刘矿长转型发展先进人物事迹报告

第一篇：刘矿长转型发展先进人物事迹报告

转型发展先进人物事迹报告

刘耀狮同志简要事迹

刘耀狮，男，汉族，1964年8月生，山西乡宁人。本科学历。乡宁县七一煤矿董事长、党支部书记；现任山西企联担保有限公司总经理、临汾市企业家协会常务副会长、临汾市政协委员企业家联谊会副会长，政协临汾第二届常务委员会委员。

一、在转型跨越上作出新贡献，首先在思想观念上实现大转变。

作为践行科学发展观的一面旗帜，刘耀师同志积极创新，开拓进取，在坚持科学发展观的指导下，响应县委、县政府“内留外引促转型”的发展战略，确立了“以煤为基、以煤兴业、以煤兴产、多元发展”的发展思路，在转型中发展，在跨越中奋进，努力践行着一位普通共产党员的职责，在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献。

二、在转型跨越上作出大贡献，就要在工作岗位上作出大成绩

刘耀狮同志在柒壹煤业有限公司期间，带领矿委一班人，坚持“管理、装备、培训”的兴矿战略，使七一煤矿由 1 弱变强，为振兴乡宁经济做出了较大的贡献。后来，面对日益竞争激烈的市场环境和越来越少的资源现实，以及企业近乎停产的紧迫局面。刘耀狮同志紧盯发展前沿，突破思维定势，抓住煤炭资源整合这一契机，积极为企业谋发展，为干部职工谋出路，通过协商使柒壹煤业有限公司顺利被乡宁焦煤集团整合，实现了企业的可持续发展和300余名干部职工的妥善安置，维护了乡宁转型跨越发展的大局和社会的稳定。

三、在转型跨越上作出大贡献，还要在产业多元化上下大功夫

刘耀狮同志按照科学发展观的要求，把发展的重点放在推进结构调整、转变增长方式上，充分依托煤炭资源经济发展优势，高瞻远瞩，立足于转型、跨越发展，大力发展养殖业、种植业和旅游业，投资2000余万元兴建了安汾良种繁育中心，进行波尔山羊纯种繁育；投资6000万元兴建了一座集餐饮、住宿、休闲、娱乐、度假为一体的三星级宾馆舒云大酒店，为乡宁的旅游及经济的发展起到积极的作用；他创办的山西企联担保公司累计担保金额达4亿余元，为农业现代化、养殖规模化、加工一体化以及民营工矿企业的发展做出了很大的贡献，解决了许多中小企业融资难问题。

刘耀师同志在科学发展观的指引下，将进一步解放思想，更新发展思路，加快转型发展步伐，为全县经济发展做出更大贡献。

二〇一一年十月

第二篇：转型发展先进人物事迹报告

转型发展先进人物事迹报告

李建生同志简要事迹

李建生同志，山西长治县雄山振义煤业有限公司党总支书记、董事长。2010年被山西省人民政府评为“山西省劳动模范”；2009年被山西省人民政府评为“山西省捐资助教功臣”；2010年被长治市政府评为“长治市劳动模范”；2009年被长治市政府评为“长治市捐资助教先进个人”；2010被长治县政府评为“长治县特级模范”；2009年被长治县政府评为“捐资助教先进个人”。

作为践行科学发展观的一面旗帜，李建生同志积极创新，开拓进取，在坚持科学发展观的指导下，紧紧围绕市委“四位一体”发展战略，县委县政府“四三二一”发展战略，确立了“以煤为基、以煤兴业、以煤兴产、多元发展”的发展思路，在转型中发展，在跨越中奋进，努力践行者一位普通共产党员的职责，在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献。

一是坚持科学发展观，促进企业转型发展。面对日益竞争激烈的市场环境，面对越来越少的资源，李建生同志紧盯发展前沿，突破思维定势，以深度利用好煤炭资源为第一出发点，新建90万吨洗煤厂，由原来主要依靠资源开发、初步加工的运营模式，向资源深度开发的道路转变，实现了由粗放、高耗、低效、单一发展向低碳、高效、多元循环发展的转变，实现了由“地下”先“地上”发展的新格局。

二是加快转型发展步伐，实现企业多元发展。李建生同志按照科学发展观的要求，把发展的重点放在推进结构调整、转变增长方式上，充分依托煤炭资源经济发展优势，高瞻远瞩，立足于转型、跨越发展，加大长治神泉保健食品饮料公司资金投入。该公司为雄山振义煤业一家子公司，果茶年生产设计能力2000吨，全年产值3000万元，上缴利税480万元。2010年通过加大资金投入，进行先进生产工艺技术改造，引进了清爽型果茶生产线，不断研究开发新项目、新产品，目前形成了“心水牌”果酱型、清爽型、无糖型、罐装、桶装果茶及山楂酒系列产品。于此同时，出资入选山西太行山农产品物流园区，投资建设建粮油仓储配送基地和畜禽蛋奶保鲜包装仓储基地，占地面积400亩，概算总投资2.1亿元，打造现代化大型农产品物流平台，实现了企业由“黑色”型向“绿色型”转变，促进了地面企业的可持续发展。今天的雄山振义煤业形成了煤炭洗选、保健饮料、农产品物流的多产业强劲发展格局，实现了公司转型发展、跨越发展的华丽转身。

李建生同志在科学发展观的指引下，将进一步解放思想，更新发展思路，加快转型发展步伐，为全县经济发展做出更大贡献。

第三篇：先进人物事迹报告材料

一位科研工作者的坚守与执着

——记**单位技术专家***

有这样一个人，在他眼里，每天都是工作日，周六周日到单位工作早就习以为常，经常忙碌到夜晚也是家常便饭。他就是**单位的技术专家——***教授。

1982年毕业于包头师专的***，回到了老家巴彦淖尔市，在市中学当了一名老师。4年后，他放弃了安逸的生活，再次踏上求学之路，考取了大连理工大学应用化学专业研究生。毕业之后他回到了包头，在**单位开始了他20多年的科研之路。***同志一直从事稀土贮氢材料及其高能环保型电池的研发工作，20多年如一日，他始终奋战在科研的第一线，先后承担了国家“863”项目子课题、国家自然科学基金、国际科技合作项目等10余项国家级课题，主持完成了多项自治区、包头市、**单位和**单位的研究课题。

***的勤勉在**单位是出了名的，用他的徒弟王利的话说，“他就是一个工作狂，科研几乎就是他的全部”。王利清晰地记得，2012年8月份的某一天，他在实验室制作一个合金样品时，遇到了困难，一次次地尝试，一次次的失败……天色渐渐暗了下来，正当他犹豫是不是明天再做时，师傅***走了进来问：“做的怎么样了？还能继续吗？”“能！”年轻人的拼劲试图要证明给师傅看，于是，试验一直持续到半夜，***也跟到了最后。也正是那次经历，让王利对于“科研人员”这个职

“劳动模范”、“优秀共产党员”、“优秀科技人员”，**单位“模范共产党员”、“先进工作者”等称号。荣获**高新区“青年科技创新创效奖”、“科研贡献奖”。

面对诸多荣誉，他没有自满，只是以一句极其朴实的话作为回应，他说“作为一名科研人员，能做一点贡献，得到大家对我的肯定，我很高兴，今后我还是要继续做好我的研究工作。”科学研究永无止境，坚持不懈和勇于探索的精神，使他成为贮氢材料研究领域的拓荒者，他首次在非晶态镁镍基贮氢合金的机械合金化制备过程中添加硼、硅等非金属元素，将传统的间歇式机械球磨工艺改进为连续球磨工艺，大大缩短了镁基贮氢合金非晶化转变的球磨时间，同时改善了材料的容量稳定性；首次运用缓蚀剂处理成型镁基储氢电极片，并通过研究电极/溶液界面的性质，提出缓蚀剂改善镁基储氢电极性能的机理；为了满足市场多样化的需求，他带领科研团队自主开发的新型La-Fe-B系储氢合金，其动力学性能和低温放电性能明显优于传统LaNi5型合金。经过300多个组分的不断研制、试验，大电流放电及-40℃放电，容量均提高50%以上，成本降低10～40%，特别适合于研制电动汽车用镍氢动力电池及低成本镍氢电池；为了让科研更好地为产业发展服务，他一直致力于新产品的研发和已有产品的升级改进，与稀奥科贮氢合金公司、稀奥科镍氢动力电池公司等单位合作开展了稀土系贮氢材料新产品研发及产业化项目，促进了产业技术的提高，降低了生产成本，取得了良好的经济效益。

在忙于科研的同时，他还坚持学习深造，并于2007年取

出的不同意见，他从不责备，而是积极的解答或者鼓励他们通过实验深入理解。

在工作中他是“良师”，在生活中他是“益友”。他的第一批研究生中有个叫“春林”的学生，在毕业3年后，突然给他打去一个求助电话，“老师，单位集资买房，我的首付不够，您能不能……”这句话说了一半，春林有些不好意思开口了，正在北京考察项目的***已经意识到了这个学生的难处，直接问“春林，你还缺多少？”。正是老师的慷慨解囊，解了春林的燃眉之急。这件事已经过去两年了，但在春林心里却是久久难以释怀，她说，“我的老家在兴安盟，包头举目无亲，但只要有困难，我总会想到我的恩师，他除了是我的老师，更是我的亲人。”

在***的身上，我们看到了一位科研工作者的坚守与执着，一名员工的忠诚与奉献，一位仁者的爱心与质朴，这也许还不是他的全部，面对自己热爱一生的事业，闫慧说：“尽管贮氢材料下游应用尚未发展起来，但是氢作为一种新能源，开发前景十分广阔。我们能做的就是找到最好的贮氢材料，为将来大规模开发做好技术储备，为推动我国新能源产业的发展贡献力量。”

第四篇：国有企业先进人物事迹报告

千里之行，始于足下。——企业先进人物事迹报告

“勿以恶小而为之，勿以善小而不为。”这是XX部门的口头禅。它的倡导者，是一个年轻小伙子XXX，这个皮肤黝黑，平常一脸严肃的年青人，就是部门最年轻的XX。正如他的名字，他的到来，也是给这个班组振兴与希望，给这个平日里默默无闻的部门注入了青春与活力。

初到这个岗位，大家对他还怀有质疑，承担这里的一切需要多大的勇气和毅力。面对的大家的种种疑问，他说干就干，短短几天就熟悉了工作环境，并熟练掌握了岗位职能，这位部门中最年轻的小伙子以他的决心和干劲得到了大家的肯定。

千里之行始于足下，面对着XX部门存在的种种问题，他制定了三大战役，开始了对于初出茅庐的他尚言艰难的工作。定标准，整纪律，促团结，抓效率，提形象，搞改善，他给自己定下了这十八字方针，严格从六个方面对班组进行积极整改。

纪律，是遵守秩序，执行命令和履行职责养成习惯的一种规范，是一个部门决策、意志得以贯彻执行的可靠保证，更是维护一个团队团结和提高一个团队形象的重要因素。所谓国有国法，X有X规。部门的各项制度，就好比组织的骨架，有了完整的结构，部门的各项行动才能行之有效。在担任部门负责人的第一个月里，他就制定和完善了各项规章制度，内容包含岗位职能，设备管理，物料防护，安全规程，文明生产责任制等共13项，使这个年轻的部门有了完整健全的规章制度。并身先士卒，以身作则，以自己的言行作表率，“勿以恶小而为之”就是他常常对员工说的话。

有了铁一般的纪律，大家车同轨，人同行，积极进取，克服难题。对与部门改造的这样的大工程，一人之力难行。作为领导的他，利用节假日和休息时间规划设计改造图，并主动放弃春节长假，督促设备工程的改造，确保了设备按时交付使用。受到他行动的感染，大家齐心协力一条心，提前1个月完成了改造计划，确保了高产时期不出差错，打好了公司高产的第一战。

铁血亦柔情，在大家为胜利完工庆贺时，他接到一个电话：孩子生了，很健康，不用担心。这时一向不苟言笑的他哭了，是幸福，是喜悦，也是愧疚，愧疚没有陪伴在妻子身边，只到孩子降生。他回了趟老家，看望完妻子后，又匆匆赶回了工作岗位。

“我们就像发动机上的齿轮，我们卡壳，发动机就转不动”这是他形容XX部门对于生产的重要性。看XX，盯XX，保生产，他给自己制定XX审查制度，每个订单逐一检查，并和同事们一起讨论各种有利于提高效率的方式方法。确保生产信息的及时反馈，降低了本部门环节占整个生产周期中的比重。

“勿以善小而不为”，这是他的口头禅，也是XX部门的口号。在XX部，它是改善的口号，改善不分大小，人人动手，全民改善。在他的带动和鼓舞下，部门成员积极动脑，巧于动手，你发明，我改善，大家你争我赶，不甘落后。短短一年时间就完成各类改善30多项，内容涵盖到品质保障，安全管理，工作效率等各个方面，并涌现了一批改善明星。

如今的XX部门，这个昔日大家眼里后进的部门，已俨然成为各部门中冉冉升起的一颗明星，那汇聚了N道光芒的新星，还将继续闪耀。

回望过去的一年半的时间里，那位年轻的XX应该有太多的故事要说，他却憨厚的一笑：没什么，千里之行，始于足下。

第五篇：先进人物事迹报告

刘海东，河北省张北县大河乡面草沟村人。1992年,18岁的他因高考落榜，含泪走出家门，和许多进城务工青年一样，怀着改变自己的命运，也怀着对自己未来美好生活的梦想，外出去打工。经过多年的努力拼搏，现在他已成为大河乡远近闻名的养殖专业户。

出生在贫瘠农村的刘海东，从小看到的就是父母因劳累而苍老的面容。他知道，要想走出家门，离开这贫瘠的土地，只有刻苦学习，考上大学，才能实现自己的理想。然而命运总是那样无情，1992年高中毕业参加高考，仅为3分的差距与高校无缘。升学的梦想被无情的现实击成碎片……

后来，他经过再三思考,怀着出去闯一闯、试一试的想法，踏上了外出“打工之路”。不久，他被介绍到一家毛纺厂去打工。可是好日子没过多久，毛纺厂也和千万家中小企业一样，在经济体制改革的洪流中倒闭破产，刘海东的生活又一次受到冲击，精神再次遭受打击。可这时的他已不再是高中刚刚毕业时的刘海东，他已成熟了许多。他在一次和朋友的闲谈中得知餐饮行业利润高、能赚钱，他就想试一试。于是，他东凑西借到2000多元钱，开了一家面食馆，通过自己的精心经营，小饭馆一天天兴隆起来。在几年的时间里也攒了一些钱。为了能有更多的收入，他还在县城的一条街面上租了一间铺面开了面粉铺。自己忙不过来，就把弟弟从村里叫到县城来协助他经营。不但自己在县城扎根创业，而且也改变了弟弟的生活。

张北县是坝上地区是有名的旅游景区，消费高，特别是餐饮服务业的竞争更加激烈，但是刘海东凭借着厚道的办事方式，很快就在远近打出了名声，小日子红红火火。这时候的他已经结婚了，和妻子起早贪黑，日夜操劳，小饭馆的生意也一天天红火起来了。2004年年底，他听说政府实施农村劳动力转移培训阳光工程免费培训项目，于是他就参加了阳光工程培训班，从理论上进行了一次系统学习。结业后返回县城不断拓宽经营思路，在面食的基础上，增加了小炒和羊排。到了2005年小饭馆的生意更加兴旺了，他又投资近13万元在县城修建了90平方米的砖混结构平房，每天营业额达到1200元，年纯收入可达20万元。父母在老家也不种地了,家里的开支每年只少需要5000元，全由刘海东支付。

2008年的春节，当时正是我县“三年大变样”建设的关键年，即便是在春节期间县城的建设也是热火朝天，刘海东惊讶地看到家乡的巨大变化，心中既是感到自豪，又是感到有点心动。为了响应党和政府的号召，他决定要把手头的资金投入到新家乡的建设中，大力发展养殖业。欠缺技术他便背着厚重的书籍去种畜场向技术人员和工人师傅刻苦学习，每一步都走得脚踏实地。掌握了全套技术后他便筹建猪舍、购买种猪、合理配料、科学喂养，实现了由养猪门外汉到行家里手的全面突破。

致富后的他不忘乡亲，帮助他们解答难题、传授经验、指导技术，还为一些困难户免费供药供猪仔。在他的带动下，大家不但提高了建设社会主义新农村的热情，更加快了致富的脚步。

从事养殖业的起步之初，他确实遇到不少困难，但他不畏难，为了尽快掌握养猪技术，他带着简单的行李，购买300多元科技书籍，到市里向科技人员和工人师傅跟班学习1个月，从种猪选择、饲料配方、疫病防治一点一滴地学起。不怕苦、不怕累，刻苦学习的劲头感动了所有技术人员和工人师傅，他们的耐心指导和无私传授，使他很快掌握了养猪生产全过程的基本技术。

有了一定的养殖知识，回家后刘海东经过2个月的努力，建起了一栋400多平方米的猪舍，随后到长沙买回了20多头大约克良种种猪，到县种畜场购回50多头仔猪，运用科学的喂养新技术，第1年盈利2万多元。2008年盈利5万元左右，2009年他又进一步扩大养殖规模，购进6头大约克良种母猪，全年向其他养殖户提供仔猪近100头，自己育肥出栏肥猪300头左右，尽管下半年受流行猪病的影响，母猪生产有些损失，但全年仍获利10万元左右。

刘海东由养猪的门外人变成了行家里手，成了远近闻名的养殖户，每天都有人慕名而来向他请教养猪技术，他都不厌其烦地把经验告诉他们。他率先致富后，却没有忘记乡亲们，他们都是普通的农户，只会传统养猪技术，刘海东就不辞辛劳，每天都会抽出时间，去查看各户所养猪的生长情况，告诉养殖户如何配制饲料，如何对猪栏消毒，如何防疫治病。他在帮助其他移民掌握技术的同时，还为一些困难的养殖户免费提供兽药，如果哪户移民家里没有钱买仔猪，他会提供仔猪供他们喂养。

在他的带动下，XXX村饲养良种母猪已超过80余头，年出栏肥猪400头，仅此一项就带来近10万元的收益，人均增收500多元。几年来，在他的影响下，XXX村民养猪的积极性越来越高，生活水平超过了当地村民的平均水平。

在创业的征途上，刘海东迈出了成功的第一步，然而，面对成绩，他没有沾沾自喜，面对困难和挫折他没畏惧和退让，而是向更高目标迈进。

到目前为止，刘海东已投入近50万元，并打算加大投入，建一个规范化的养猪基地，实现猪场年出栏肥猪突破1000头，收入突破20万元，并把全村居民都带动起来，实现饲料加工、规模养殖、销售和技术服务一条龙。

为了确保养猪产业健康发展，理顺生产和流通环节，降低风险，他还组织成立了合作社，做好产前、产中、产后服务，解决好生产和流通环节的各种问题。合作社实行自我管理，自我服务，使之成为“风险共担、利益共享”的经济联合体，合作社服务实行统一猪种、统一标准、统一培训、统一贷款、统一饲料、统一防疫、统一价格和统一销售。