楚雄州执法监察考核实施方案(2010年)

第一篇：楚雄州执法监察考核实施方案(2010年)

楚雄州纪委监察局执法监察工作量化考核

实施方案

开展对执法监察工做的量化考核，是进一步规范执法监察工作程序及制度，强化内部管理，全面履行行政监察职能的一项重要工作。根据《执法监察工作量化考核实施办法（试行）》（楚监发[2006]6号）精神，为认真总结近两年来全州的执法监察工作，进一步加大执法监察力度，保证政令畅通，维护行政纪律，服务彝州经济社会更好更快发展，经州纪委监察局领导研究同意，决定对2009年至2010年全州执法监察工作进行量化考核。具体实施方案如下：

一、考核范围及内容

（一）考核范围

1、各县（市）监察局；

2、州纪委监察局派出各监察分局、州纪委监察局执法室。

（二）考核的主要内容

1、贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规、决定、命令，以及保证政令畅通的情况。

2、围绕党委、政府的中心工作，突出“重点”“难点”和群众反映的“热点”问题，结合各地实际，每年至少有针对性的开展一项专项执法监察落实情况。

3、完成上级纪检监察机关安排部署的工作落实情况，重点 1 是2009年以来扩大内需促进经济增长政策落实和扩需资金管理使用监督检查情况。

4、开展问责工作、阳光政府四项制度、效能政府四项制度行政行为监督工作情况；其中2010年当年公开问责率30%工作目标完成情况。

5、开展工程专项治理工作情况。

6、开展规范行政权力运行工作情况。

7、围绕近两年来州、县（市）确定的重大建设项目和重要工作开展监督检查情况。

8、积极主动的组织、协调政府所属部门开展执法监察的情况。

9、执法监察常规性工作完成的情况及各类信息报送情况。

10、对执法监察中反映出的违纪违规问题查处的情况。

11、相关工作台帐建立和规范痕迹管理工作情况。

二、考核程序及方法

（一）自检自查

各单位对照《楚雄州执法监察工作量化考核表》进行认真自检自查、量化打分，并形成书面自查报告，做好迎接检查考核的准备。

（二）交叉检查

1、听取汇报。各考核组听取近两年来的执法监察工作情况汇报。

2、查看相关资料。根据《楚雄州执法监察工作量化考核表》中所涉及的内容，查看相关工作记录、总结等资料。

3、走访座谈，征求意见。考核组根据工作需要，有针对性的进行座谈、走访，听取意见建议。

4、量化考核打分。根据听取汇报、查看资料、走访座谈、征求意见的情况，结合《楚雄州执法监察工作量化考核表》进行考核打分。

5、反馈意见。

三、考核总结

根据自检自查、交叉检查和民主测评情况，结合平时工作，综合评定出“一等奖”3名、“二等奖”8名、“三等奖”6名，考核结果提请局长办公会审定同意后再报经州纪委常委会议通过，给予表彰奖励。具体奖励金额为：一等奖4000元，二等奖3000元，三等奖2000元。

五、考核时间及要求

（一）考核时间 1、2010年10月13日至17日考核各县（市）监察局； 2、2010年10月21日至24日考核州纪委监察局派出各监察分局、州纪委监察局执法监察室。

（二）考核要求

1、各县（市）要充分认识执法监察目标管理工作考核的重要意义，精心组织，加强领导，认真做好检查准备工作。

2、各考核组要坚持实事求是、客观公正的原则，严格执行量化考核标准。

3、各县（市）监察局执法监察室要认真做好量化考核的准备工作，通过交叉检查考核，认真总结，进一步提高执法监察队伍的整体水平。

附：考核组分组人员名单

《楚雄州执法监察工作量化考核表》

楚雄州监察局2010年9月14

日

县市考核组分组人员名单

第一组

组长：速 勇（州监察局副局长）

成员：杨 娟（州纪委监察局执法室干部）

王发明（楚雄市纪委监察局执法室主任）韩丽芸（大姚县纪委监察局执法室主任）刘 顺（姚安县纪委监察局执法室主任）

考核单位：永仁县、元谋县、牟定县 车辆保障：州纪委

第二组

组长：赵宗喜（州纪委监察局执法室主任）成员：张庭斌（双柏县纪委监察局执法室主任）

（牟定县纪委监察局执法室主任）（永仁县纪委监察局执法室主任）（禄丰县纪委监察局执法室主任）

考核单位：南华县、姚安县、大姚县 车辆保障：州纪委

第三组

组长：张卫东（州纪委监察局执法室副主任）成员：周联华（南华县纪委监察局执法室主任）

余学清（武定县纪委监察局执法室主任）

（元谋县纪委监察局执法室主任）

考核单位：楚雄市、双柏县 车辆保障：州纪委

州纪委监察局派出各监察分局和执法监察室

考核组人员名单

组长：速 勇（州监察局副局长）

成员：周云生（州纪委监察局综合室主任）

王发明（楚雄市纪委监察局执法室主任）李亚琼（第六纪工委监察分局主任科员）

第二篇：执法监察工作实施方案2013

阿克吾斯塘教育系统2013执法监察

工作实施方案

根据教育局的安排，结合我校实际，特制定我校2013年执法监察工作方案。

一、指导思想：

2013年是全面贯彻落实党的十八大精神，开启的第一年，抓好2013年执法监察工作具有很大意义。认真落实教育系统党风廉政建设及审计，加强监督，依法行政，为库车教育事业发展提供坚强保证。

二、主要任务：

1、要加强组织全面落实各级党委精神，发现苗头及时纠正和处理。

2、加强对照监督检查，完善工作机制，保证学校公用经费用好到位。严防腐败。

3、加强教育经费管理和使用情况的监督和检查，防止贪污私分，低效浪费。

4；严格安全工作监督管理，经常对学校校舍安全检查，定期对学校校舍，水电暖等设施设备，加强学校食品卫生安全管理和实验室安全管理，健全校园安全应急管理机构，完

善各类突发事件应急预案，重点督促防火防震，劳务活动，食物中毒，交通等事故的有效措施。

5：加强对学校各类招生考试及相关工作的监督检查。阳光招生，阳光考试。评定 职称

按程序阳光操作公示，公平，公开，公正。

6；加强对教育收费的监督检查，认真落实教育收费规定，规范学校收费行为。我校坚决执行国家义务教育免费教育，严禁收费，规范办学行为，强化教育收费监督。

三、措施和要求：

1、加强领导健全机构，校长书记各司其职，校长为第一责任人，书记领导职代会，工会负责监督。

2、明确责任，细化任务形成合力，结合我校实际，切实抓好工作，每月召开一次专题会议，总结安排。

3、进一步落实执法责任制，落实责任追究制，规范行政执法行为。

4、及时上报相关材料。

阿克吾斯塘教育

2013.5.3

阿克吾斯塘教育系统2013执法监察

工作实施方案

阿克吾斯塘教育

2013.5.3

第三篇：15年财务执法监察实施方案

2015年财务执法监察实施方案

为认真落实“收支两条线”管理规定，充分发挥财务执法监督工作职责，不断加强我市具有非税收入职能部门和单位的财务管理工作，依据有关法律法规查处部门和单位财务管理、财务收支等方面存在的各种违规违纪问题，为加快实现“休闲新区、经济强市、幸福鹿泉”奋斗目标提供良好服务。特制定《鹿泉市2015年财务执法监察实施方案》如下：

一、检查内容

1、擅自增设收费、罚款项目，扩大收费、罚款范围，提高收费、罚款标准，继续征收已明令取消的收费、罚款项目;

2、编报虚假收支计划、决算；

3、未按规定实行“收缴分离”；

4、未经财政部门审核，擅自开设银行帐户，私设“小金库”、帐外帐，将财政性资金公款私存；

5、未按规定办理收费、罚没许可证，进行收费和罚款活动；

6、未经审批，进行基本建设和购买车辆；

7、违反行政、事业性收费票据管理、使用规定；

8、违反“收支两条线”规定；

9、隐瞒存款，坐支、挪用预算外资金，逃避财政监督；

10、滥发奖金、补贴、津贴、实物；

11、挪用专款，虚列支出，违规列支；

12、违反鹿泉市政府集中采购制度，未按规定执行定点加油、定点修车；

13、上述未包括的其它违规违纪问题。

二、检查时限

2015年财务执法监察时限，是

2013年1月至2014年12月底前以及因其他原因未经执法监察的单位以前的所有财务收支情况。

三、检查方式

2015年财务执法监察工作，采取调帐的方式进行。

四、计划检查的单位

一中 一中分校 二中 三中 实验高级中学 职业中专学校 职工子弟中学 师范进修学校 人民医院 中医院 妇幼保健院 二院 三院 四院 五院 六院 房产公司 建筑业管理处 测绘服务公司 墙改办 城市管理局 城管监察大队 法院 检察院 司法局 地方公路站 汽车公司 公路工程队 路政执法大队 水务局

水资办 水土保持 水产 水厂 供水公司

文广新局 文保所 文化馆 图书馆 体育局 黄壁庄镇政府 石井乡政府 上寨乡政府 开发区管委会 党校 气象站 农业局 农广校 社保所 就业局 矿管办 统计局 商务局 酒类专卖 档案局 医疗办 人防办 抱犊寨 散装办 工信局

国土资源局 土地监察局 土地测绘公司 土地交易市场 土地开发公司 土地储备公司

环保局 汽车尾气检测 公安局 交警队 报社 残联 运管站 建设局 药监局（以上单位检查时限为：2012年1月至2015年12月底）（75个单位）

以上这篇2015年财务执法监察实施方案就为您介绍到这里，希望它能够对您的工作和生活有所帮助，如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友，更多范文尽在：工作计划，希望大家多多支持管理资料下载网，谢谢。

第四篇：执法监察范文

名词解释解释

无证采矿：未取得采矿许可证擅自采矿的；擅自进入国家规划矿区，对国民经济具有重要价值的矿区范围采矿的；擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种的，擅自进入他人矿区范围内采矿的。

越界采矿：超越批准的矿区范围采矿的。

破坏性采矿：采取破坏性的开采方法开采矿产资源的。违法转让探矿权、采矿权：未经审批管理机关批准，擅自转让探矿权、采矿权的。

违法勘采：未经批准，擅自进行滚动勘探开发，边探边采或试采的。

其他勘查中违法行为：1.不按规定备案，报告有关情况拒绝接受监督检查或者弄虚作假；

2、未完成最低勘查投入；

3、已领取勘查许可证的勘查项目，满6个月未开始施工，或者施工后无故停止勘查工作满6个月。

无证勘探越界勘探：未取得勘查许可证擅自进行勘查工作的，超越批准的勘查区块范围进行勘查工作

其他违法行为：擅自印制或者伪造，冒用采矿许可证的。不按期缴纳《矿产资源开发登记管理办法》规定应当缴纳的费用的。不按规定办理采矿许可证变更登记或者注销登记手续。

矿产资源违法行为

一、违法开采行为

(一)未取得采矿许可证擅自采矿的，擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿的，擅自开采国家规定实行保护开采的特定矿种的；

(二)超越批准的矿区范围采矿的；

(三)非法买卖、出租或者以其他形式转让矿产资源的；

(四)不依法提交报告、拒绝接受监督检查或者弄虚作假的；

(五)在缴纳矿产资源补偿费时不按规定提交已采出的矿产品的矿种、产量、销售数量、销售价格和实际开采回采率等资料的，或者采取伪报矿种，隐匿产量、销售数量，或者伪报销售价格、实际开采回采率等手段，不缴或者少缴矿产资源补偿费的；

(六)破坏或者擅自移动矿区范围界桩或者地面标志的；

(七)擅自印制或者伪造、冒用采矿许可证的；

(八)不按期缴纳矿产资源补偿费、采矿权使用费、采矿权价款等依法应当缴纳的费用的；

(九)不依法办理采矿许可证变更登记或者注销登记手续的；

(十)开采回采率、选矿回收率长期达不到要求，未按照开发利用方案进行施工或者开采，未对有工业价值的共生、伴

生矿产进行合理综合回收或者采取必要的保护措施，造成资源破坏损失和浪费的；

(十一)擅自超计划开采国家规定实行保护性开采特定矿种的；

(十二)不参加年检或年检不合格的。

二、非法转让探矿权、采矿权的行为

(一)未经批准，擅自转让探矿权、采矿权的；

(二)以承包等方式擅自转让探矿权、采矿权的。探矿权人不按勘查施工合同支付工程款，或以各种名义向勘查单位收取费用的，按非法转让探矿权处罚。凡是以工程承包、巷道工程承包及其他任何形式、名义，将矿产资源交由他人开采经营的，按非法转让采矿权处罚。

三、违法勘查行为

(一)未取得勘查许可证擅自进行勘查工作的，超越批准勘查区域范围进行勘查工作的；

(二)擅自进行滚动勘探开发、边探边采或者试采的；

(三)擅自印制或者伪造、冒用勘查许可证的；

(四)不依法备案、报告有关情况、拒绝接受监督检查或者作假的；

(五)未完成最低勘查投入的；

(六)变更勘查单位未向登记机关备案的；

(七)已领取勘查许可证的勘查项目，满6个月未开始施工；

或者施工后无故停止勘查工作满6个月的；

(八)不依法办理勘查许可证变更登记或者注销登记手续的。

四、违反矿产资源储量管理的行为

(一)探矿权人不按规定进行探明资源储量登记的；

(二)建设单位不按规定进行压覆资源储量登记的；

(三)采矿权人不按规定进行占用资源储量登记的；

(四)采矿权人不按规定由具有资质的地质测量机构每年对其占用的矿产资源储量变动情况进行地质测量，并提交有关报告和图件的；

(五)采矿权人不按规定填报矿产资源储量统计报表的。

五、其他违法行为

（一）非法抵押采矿权的；

（二）违法将重要矿产品运出矿区或擅自印制、伪造、倒卖矿产品准运凭单的；

（三）逾期不汇交地质资料的；

（四）伪造地质资料或者在地质资料汇交中弄虚作假的。

第五篇：医院廉政监察.执法监察、效能监察实施方案doc

医院廉政监察、执法监察和效能监察实施方案

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，围绕《行政许可法》《全国推进依法行政实施纲要》及旗卫生局有关精神，通过对各级党员干部和行政监察对象履行职责、依法行政、廉洁自律及其工作效率和成果的监督检查，达到促进监察对象增强工作责任心、改进管理方式，实现依法行政，提高工作效率和效能，加强廉政和勤政建设，保证政令畅通，维护党纪政纪的目的。

二、工作原则

1、坚持依法监察的原则

根据国家有关法律法规，按照法定职责、权限和程序有计划地开展廉政监察、执法监察和效能监察活动。

2、坚持效能监察与效能建设有机结合的原则。在实施廉政监察、执法监察和效能监察的同时，应注重对各医疗卫生单位效能建设的指导，逐步规范管理行为，提高办事效率。

3、坚持纠建并举、标本兼治的原则。立足于事前防范，加强事中检查，严格事后评议处理，解决好阶段性和长期性的关系，建立健全廉政监察、执法监察和效能监察的长效机制。

4、坚持公开透明、民主监督的原则。进一步提高政务活动透明度，坚持公开受理投诉、公开处理结果、公开组织评议、公开评议结果。

5、坚持及时调查、严肃查处的原则。对在廉政监察、执法监察和效能监察中发现和揭露出来的问题要及时调查处理，对违纪违法干预各项监察或管理混乱、工作失职等造成重大损失的，要严肃追究责任；对涉嫌违法犯罪问题，要依法移送司法机关处理。

三、监察的内容：

1、不认真履行职责、有令不行、有禁不止者。

2、行政行为不规范，审批、收费条件不公开、乱审批、乱收费的。

3、行政执法中乱用权力，乱检查、乱摊派、乱罚款以及“吃、拿、卡、要、报”的。

4、对人民群众反映比较集中的热点、难点问题制止不力，不能及时采取有效措施加以解决，造成群访事件和其他严重后果的。

5、管理不善，工作失职，酿成安全责任事故，或使国有资产流失等，给国家和单位造成损失的。

6、办事效率低，工作推诿、敷衍塞责，无正当理由对符合规定的是想拖延不办的，不履行公开承诺事项、时限的。

7、服务意识差，工作作风硬，态度蛮横粗暴，故意刁难相对服务人的。

8、不遵守工作纪律，迟到早退，上班时间打麻将、玩扑克、玩电脑、酗酒等行为的。

9、对确定的重大投资、重大项目、重点工程的质量、效率、效益和资金使用情况进行监察。重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金的使用

10、政务、事务公开以及领导干部廉洁自律情况。

四、方法、步骤

（一）自查阶段

2006年6月30日前组织开展自查活动，并将自查情况报卫生局。自查的主要内容包括：

1、制度是否健全。

2、按照谁主管谁负责的原则，落实部门责任制的情况。

3、政务公开是否全面及时、民主集中制贯彻落实情况，特别是“三重一大”议事规则的运行情况。

4、财务管理及运行情况，专项资金管理使用，债权债务是否真实合法有效，国有资产增减情况。

5、公务人员履行职责的情况。

6、受理廉政监察、执法监察和效能监察有关的来信来访和群众举报情况。

（二）检查阶段

2006年7月--10月，在自查的基础上，总结、分析我院存在的问题，迎接旗卫生局及上级部门的检查，在此期间旗卫生局将按照上级有关要求进行全面检查，检查采取定期、不定期相结合；明查和暗访相结合、全面检查和专项检查相结合的方法进行。

（三）整改阶段

2006年11月至12月，针对发现的问题，按要求进行集中整改。

六、加强组织领导

为加强领导，保证廉政监察、执法监察和效能监察工作取得实效，成立领导小组。