第一篇：党政联席会议事规则
党政联席会议事规则 第一章 总则
第一条 为贯彻执行党的民主集中制，充分发挥我校党组织的政治核心和监督保障作用，健全集体领导和个人分工负责相结合的制度，严格议事规则，规范领导干部议事行为，保证党政议事和决策的民主化、规范化、科学化，政令畅通，促进我校科学管理、民主管理、依法管理，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，结合我校工作实际，就学校党政议事工作制定如下规则。
第二章 议事原则
第二条 确保政令畅通的原则。全面落实科学发展观，不折不扣认真执行中央、自治区、市、城区工作精神和教育局的工作部署及决定。
第三条 坚持民主集中制的原则。实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡涉及单位议事范围的重大事项，必须遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由集体讨论决定。任何个人或少数人无权决定重大问题。
第四条 坚持依法依规、科学决策的原则。单位所作出的决策必须符合政策法规规定，重要决策必须经过方案提出——征求意见——班子决策——实施修改四个环节。第三章 议事范围
第五条 传达中央、省、币、区、教育局召开的会议精神和上级的文件、指示和工作要求，研究贯彻执行意见。
第六条 对学校的发展规划、工作计划及实施中的重大问题进行审议。
第七条 根据干部管理权限和规定程序，对学校后备干部胸培养、选拔和中层干部的任免、人事制度改革、学校内部人事调整等问题进行审议。
第八条 对教育教学改革方案及招生、收费等重大问题进行的审议。
第九条 对年度财务预决算、合同的签定、单位基本建设、设备设施的资金投入情况及其他重要开支情况的论证进行审议。
第十条 对教职工评先推优、晋级、职称申报、福利待遇及奖惩情况进行审议。
第十一条 对学校党组织的建设、党员的发展和教育管理、教师队伍建设及帅德管理、统战、群团、少先队等工作中的重要问题进行审议。第十二条 其他属于党政议事范围事项。第四章 议事程序
第十三条 议题的提出。凡属党务工作范围的，由单位党组织书记提出议题。凡属行政工作范围的事务，由校长或副校长提出议题。议题必须有书面材料。
第十四条 在党政联席会议研究的重大议题前，要坚持走群众路线，深入调查研究，必要时可通过召开教职工代表座谈会、中层干部讨论会等多种形式广泛听取意见。在认真研究和论证的基础上提出议题。
第十五条 议题内容一般要提前通知参加会议的同志，做好议事准备。第五章 会议召开
第十六条 党政联席会议实行例会制度，一般每月举行一次，也可以根据需要不定期召开议事会议，参加会议的成员可以根据议题内容确定参加对象，一般校级干部、支部（总支）委员必须参加，工会主席和党风监督员不是支部（总支）委员成员的可列席参加。会议必须有四分之三以上的成员参加，凶故不能到会的成员，必须请假并以书面形式表达自己的意见，提交给主持会议的书记或校长。会后，由主持人向未到会人员通报会议精神。
第十七条 形成决策和决定。必须充分发扬民主，充分论证研讨，对子少数人的不同意见，应当认真考虑。表决形式可以口头、举手、无记名或记名投票等方式。会议决定多个事项应逐项表决。
会议的过程、表决方式和表决结果应当记录在案。按照少数服从多数、个人服从组织、局部服从大局的原则，有三分之二以上的人通过方可形成决策性意见。对重大问题有分歧意见，应暂缓做出决议。
第十八条 党政联席会审议的决定和重大事项，严格执行审批制度和教代会审议制度。重大事项报教育局审批同意后，制定实施方案，工作进展情况定期向党政联席会议或采取一定形式向教职工通报有关情况。严格工作过程的监督，规范工作程序。第六章 议事纪律
第十九条 学校领导班子成员及参加会议成员要自觉维护团结，互相信任，互相支持，互相帮助，互相监督，服从服务于全局工作。
第二十条 严格议事纪律，未经会议授权，任何人不能泄漏会议内容。会议记录由专人保管。第二十一条 任何个人都不能改变已形成的决定、决议或拖延执行有关决定。个人可保留不同意见，也可按正常渠道向上级有关部门反映，但不能在言行上抵制和反对集体形成的决策。第二十二条 讨论重大问题和决策如涉及到会本人及本人亲属的，实行回避制度。
第二十三条 学校“三重一大”的决策，必须按议事规则进行，没有遵循规则而做出的决策无效。临时处理的突发性紧急事项，应及时向教育局报告，并及时向班子成员通报。对不按议事规则擅自做出决策，要严肃批评教育，严重违反议事规则造成严重影响和重大损失的，应当追究单位领导人的责任。第七章附则
第二十四条 学校党组织和行政议事作出决定时都必须坚持民主集中制原则，以保证决策的民主性和科学性。
第二十五条 对严重违反《党政议事规则》的有关人员，由主管部门视情节给予批评教育或必要的处分。
第二十六条 本规则适用和平路小学。本规则由柳州市和平路小学党支部负责解释。从文件下发之日起执行。
学习机制
（一）学习内容：马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，党的理论方针政策，法律法规，现代管理知识、心理学、教育学及相关业务知识等。
（二）学习方式：采取集中学习与自学相结合的办法。坚持制定好集中学习计划，每月集中学习1次，采取专题讲座、讨论会、座谈会、观看电教片、交流学习体会等方式方法，不断提高集中学习质量和效果，同时，各自选择自身工作实际和需要的内容有选择的进行自学。
（三）学习要求：做到有计划、有笔记、有检查、有效果、有总结。每名干部每年学习笔记不少于l万字，心得体会不少于2篇将学习情况纳入年终评估。
（四）管理办法：集中学习实行签到制，因事无法参加需办理请假手续，并自觉“补课”，无故缺席者要予以批评。对学习体会、论文在区级以上单位获奖的，分别给予适当奖励。
教育机制
（一）领导干部教育工作有党组织负责组织实施。学校党支部切实抓好干部政治理论、党的基本知识、党的政策、法律法规、管理知识和服务技能的培训。
（二）教育内容：
1、马克思主义基本理论教育。包括马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观等内容。
2、世界观、人生观、权力观等内容教育。强化为人民服务的思想，把群众是否满意作为检验工作好环的重要标准，坚持为群众做好事、办实事、解难事。
3、党风廉政建设教育。增强领导干部拒腐防变能力，做到清正廉洁，务实奉献，一生正气，展现积极向上的精神风貌。
4、思想道德教育。培养干部良好的社会公德、职业道德和家庭美德。
5、能力教育。提高领导干部的执政能力和履行岗位职责的能力。
（三）定期培训。组织好对领导干部的针对性内容的系列培训。
管理机制
（一）目标管理制度。结合领导干部自身实际，认真研究制定干部教育管理年度工作目标任务；每年至少召开2次专题会议，研究分析干部教育管理工作中出现的新情况，新问题，及时提出改进意见并加以落实。
（二）行为规范制度。要以制度来进一步规范干部的日常行为，全体干部要按照胡锦涛同志提出的新时期领导干部具体要求来规范自己的言行，强化服务意识，优化服务环境，改进工作作风，提高服务质量。不断完善切实可行的工作制度和文明用语，（三）民主评议制度。每学期进行一次民主评议。民主评议领导干部时，要广泛征求教职工的意见，将民主评议结果以书面形式反馈给每位干部，并在适当的场合进行公示。对于民主评议结果较差、群众意见较大的干部，党支部要加强教育并指定专人进行戒勉谈话；经教育仍无明显转变的，要根据上级有关规定按照组织程序进行处理。
联系群众机制
（一）好事实事制度。为了把为人民服务落到实处，第一、让学校领导进一步了解所需所想，针对性解决问题，开设每月最后一周三下午“校长书记谈心日”：第二、在干部中开展“平时树形象，工作比成效”活动，要求干部从身边小事做起，从本职工作做起，落实在积极关心群众思想生活上，让群众实实在在感到所得到的实惠。
（二）干部帮扶制度。坚持每学年由党支部组纲干部、党员开展一次为在校品学兼优且家庭特困学生“捐资助学”活动。
监督保障机制
（一）走访、谈心交心制度。党员干部要积极开展走访、谈心和交心活动。党政班子领导每学期要到部门和年级组走访至少两次，并与部门负责人谈话、党员及教职工谈心，要自觉在思想上谈认识、在作风上找不足、在工作中找差距，从团结的愿望出发，开诚布公，实事求是地进行谈心交心活动，从而达到化解矛盾，增进团结，促进工作地目的。
（二）廉政监督制度。认真落实<中国共产党党内监督条例》和
《廉政准则》，不断完善学校监督机制，进一步加强党内监督和党外监督相结合，以签订相关责任书、制定完善各项管理制度、自查、书面承诺、进行廉政述职，加大对领导干部的过程监督力度，每半年进行一次民主评议，形成严密的监督网络。
（三）政务、党务公开制度。要将学校工作中涉及群众利益且需公开地事项及时向群众公布，让他们了解实情，参与决策，加强监督。政务、党务公开内容主要包括：上级相关文件，学校、党支部年度工作目标与措施、情况、干部量化考核结果、学校、党组织获得的荣誉、干部、党员、教职工表彰和处分处置情况、为民办好事办实事情况等。
（三）党员教育管理长效机制
为了进一步扩大学校党支部深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作成果，使党员教育管理形成制度化、规范化和经常化，学校实践科学发展观教育长抓不懈，结合学校工作特点和党员队伍思想实际，经研究讨论，制定柳州市和平路小学党员教育管理长效机制。
一、学习机制
（一）学习内容：马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，党的理论方针政策，法律法规及政策，党章及有关党的知识，上级文件精神，党的有关刊物。
（二）学习方式：采取集中学习与自学相结合的办法。坚持制定好集中学习计划，每月集中学习1次，采取专题学习、讨论、座谈、观看电教片、交流学习体会等方式方法，不断提高集中学习质量和效果；同时，各自选择自身工作实际和需要有逸择的进行自学。
（三）学习要求：做到有计划、有笔、有心得、有检查、有效果、有总结。每人每年学习笔记不少于1万字，心得体会不少于2篇将学习情况纳入年终评估。
（四）管理办法：集中学习实行签到制，因事无法参加需办理请假手续，并自觉“补课”，无故缺席者要予以批评。对学习体会、论文在区级以上单位获奖的，分别给予适当奖励。
一、教育机制
（一）党员教育工作有党组织负责组织实施。学校党支部切实抓好党员政治理论、党的基本知识、党的政策、法律法规、业务知识和服务技能的培训。
（二）教育内容：
1、马克思主义基本理论教育。包括马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表’’重要思想、科学发展观等。
2、理想、信念和宗旨教育。发扬党的优良传统，把群众是否满意作为检验工作好坏的重要标准，坚持为群众做好事、办实事、解难事。
3、党风廉政建设教育。带头遵纪守法，廉洁从政、从教，增强党员拒腐防变能力，做到清正廉洁，一生正气，展现积极向上的精神风貌。
4、思想道德教育。培养党员良好的社会公德、职业道德和家庭美德。
5、能力教育。提高干党员的执政能力和履行岗位职责的能力。
（三）定期培训。组织好对干部、党员骨干和其他党员参加培训。
三、管理机制
（一）目标管理制度。结合支部自身实际，认真研究制定党员教育管理年度Il作目标任务；每年至少召开2次专题会议，研究分析党员教育管理工作中出现的新情况，新问题，及时提出改进意见并加以落实。
（二）行为规范制度。要以制度来进一步规范党员的日常行为，全体党员要按照胡锦涛同志提出的新时期党员先进性具体要求来约束自己的言行，强化服务意识，优化服务环境，改进工作作风，提高服务质量，不断完善切实可行的工作制度和文明用语。
（三）民主评议制度。每学期进行一次民主评议，民主评议党员时，既要组织党员全体党员对每名党员进行党内评议，又要在一点范围征求非党的群众代表的意见；要将民主评议结果以书面形式反馈给每名党员，并在适当的场合进行公示。对于民主评议结果较差、群众意见较大的党员党支部要加强教育并制定专人进行戒勉谈话；经教育仍无明显转变的，要根据党章和有关规定按照组织程序进行处理。
四、联系群众机制
（一）好事实事制度。为了把为人民服务落到实处，一是在党员中开展“平时树形象，岗位比奉献”活动，要求党员从身边小事做起，从本职工作做起，落实在积极关心群众思想生活上，让群众实实在在感到所得到的实惠；
二、认真做好党员做好事实事登记。
（二）党员帮扶制度。坚持每学期开展党员为在校品学兼优且家庭特困学生“捐资助学”活动。
五、民主保障机制
（一）权利保障制度。学校党支部要按照有关规定和要求及时将党的路线方针政策。上级有关会议精神以及党的其他重要会议内容和决议向党员传达和组织讨论：要支持和鼓励党员对党的工作提出意见和倡议。对于党员的批评、检举、控告和罢免要求，党组织要及时受理，然后按照“分级负责、分工归口”的工作制度进行处理。按规定应该由集体讨论决定的涉及党员群众切身利益的有关问题，要按照问题所属权限组织召开相关会议，进行充分协商、酝酿，必要时进行表决，并坚决执行少数服从多数的原则，切实保障党员应用的权利。
（二）走访、谈心交心制度。党员干部和党员要积极开展走访、谈心和交心活动。党政班子领导每学期要到部门和年级组走访至少两次，并与部门负责人谈话一次；党员干部谈心，要自觉在思想上谈认识、在作风上找不足、在工作中找差距，从团结的愿望出发，开诚布公，实事求是地进行谈心交心活动，从而达到化解矛盾，增进团结，促进工作地目的。
（三）党内监督制度。认真落实《中国共产党党内监督条例》，不断完善党内监督机制，进一步加强党内监督和党外监督相结合，以签订相关责任书、制定完善各项管理制度、自查、进行廉政述职，加大对领导干部的监督力度，每半年进行一次民主评议，形成严密的监督网络。
（四）党务公开制度。要将党建工作中涉及党员和群众利益且需公开地事项及时向党员和群众公布，让他们了解实情，参与决策，加强监督。党务公开内容主要包括：党组织年度工作目标与措施、换届选举有关事项、入党积极分子和发展对象名单以及预备党员转正情况、党员参加组织生活情况、履行义务情况、党员量化考核结果、党组织获得的荣誉、党员表彰和处分处置情况、为民办好事办实事情况等。
第二篇：党政联席会议事制度
党政联席会议事制度
为了推动凤凰城镇领导班子民主、规范决策，提高科学决策水平，为创建平安和谐新新镇提供制度保证，按照有关规定，结合凤凰城镇实际，制定本议事制度。
一党政联席会议事范围
（一）党和国家的路线、方针、政策，上级有关会议和文件精神的贯彻和落实；
（二）全镇发展战略以及规则的制定和调整；
（三）全镇总体工作计划和制定；
（四）财政决算、预算的制定和调整；
（五）涉及全镇的重大改革方案和改革措施的制定；
（六）机关站办室所的设置和调整；
（七）规章制度的制定、修改和废除；
（八）评优、评先和全镇性的奖惩事项；
（九）阶段性中心工作的安排布置。
（十）人员聘用、工资待遇、医疗、住房等涉及工作人员切身利益的重大事项；
（十一）重大人身伤亡、责任事故、突发事件的处理；
（十二）基础设施建设及重大调整；
（十三）未列入预算的基本建设项目。
（十四）机关环境整治及房屋修缮项目。
（十五）不动产购置、大宗物资及设备采购等；
（十六）各种专项建设项目的组织实施。
（十七）重要合作和交流事项；
（十八）大额资产的授权使用；
（十九）机关、村干部队伍建设、党风廉政建设和群众工作中的重大问题和相关政策；
（二十）镇机关站办室所负责人、村干部、重要岗位人员的任免和使用。
（二十一）站办室所、村后备干部和年青干部的推荐、选拔。（二十二）镇人大主席团、工会、团委、妇联等负责人和成员的酝酿、考察、推荐、议定等。
（二十三）镇领导班子认为应当集体研究决定的其他重要事项。
二、党政联席会参会人员范围、召开时间及民主决策程序
（一）参会人员范围：出席党政联席会的正式成员为党政班子成员，视情况可邀请相关站办室所负责人，其他相关人员在讨论相关议题时列席会议。会议一般由党委书记主持。
（二）会议召开时间：党政联席会一般每星期召开1－2次，特殊情况可随时召开。
（三）民主决策程序
依照国家法律、法规和镇有关规章制度，凡需要提交党政联席会决策的事项，要经过必要的民主程序论证，要在广泛调查研究，充分听取群众、村干部、部门意见的基础上，深入进行论证和综合分析，然后
才能提交会议决策。
三、党政联席会议事规则
（一）认真贯彻民主集中制原则，充分听取与会人员意见，确保决策的科学化、民主化、制度化。
（二）凡需党政联席会决策的事项，任何人不得以任何其他形式替代。
（三）党政联席会出席人数达到或超过应出席人数的三分之二，会议表决有效。如有重大议题或重要人事任免，出席人数需达到或超过应出席人数的五分之四，会议方可举行。
（四）会议在讨论有关议题和工作时，应首先由主管同志报告情况，其他同志未受委托不得越权代替。
（五）会议要严格按照预定议题进行，一般不临时动议议题或表决事项。
（六）集体决策议决事项，一般应坚持少数服从多数的原则。党政联席会作出决定，采取表决制。出席会议的正式成员有表决权。会议表决事项，以赞成人数超过到会人数的1/2为通过。对于带有实质性的有争议事项，如无时限要求，一般应推迟议决，重新调研，待意见成熟后，再提交会议议决；如遇有时限要求的有争议事项，主持会议的书记有权做最后决定。
（七）凡前次党政联席会做出的决策，如需再次上会复议，必须有1人动议，并在会前征得2/3以上应出席会议同志的同意，否则不得复议。
（八）在讨论与本人及家属有关的议题时，本人应主动回避。
（九）会议决定的事项，应明确落实部门和责任人。
（十）对尚未正式公布的会议决策和需保密的会议内容，与会人员不得外泄，否则要严厉追究有关人员的责任。
（十一）党政联席会决策或议定的情况，包括决策参与人、决策事项、决策过程、决策结论等，要以会议通知、议程、记录、纪要、决定、备忘录等形式留下文字性资料，并存档备查。参会主要成员要签字。
四、党政联席会决策的实施
（一）分工组织实施
党政联席会决定的事项，由领导班子成员按照分工组织实施，个人不得擅自改变或拒绝执行。新建工程、修缮工程等项目，按国家规定需要招标的，必须严格按照招标程序进行，招标结果要及时向会议报告。
（二）加强监督检查
党政联席会决定的事项，由党政办公室负责催办，并及时将落实情况向党委书记、镇长汇报，镇纪委要根据职责权限对决策执行情况进行监督检查，发现问题，及时报告，提出纠正建议。
五、责任追究
（一）凡属下列情况造成重大经济损失和严重政治影响的要追究责任：
1.不履行或不正确履行党政联席会决策程序，不执行或擅自改变集体决定的；
2.未经集体讨论决定而个人决策，事后又不通报的；
3.未向领导集体提供真实情况而造成错误决定的责任人；
4.执行决策后发现可能造成损失，能够挽回而不采取措施纠正的；
5.其他因违反本议事制度而造成失误的。
（二）责任追究主要依据本人职责范围，明确集体责任、个人责任或直接领导、主要领导责任。
（三）对造成重大损失和严重政治影响的责任人，根据事实、性质、情节应承担的责任，依法依纪追究。
（四）凡党政联席会研究议定的事项，党政办公室必须作好会议记录，记录人员要提请参会主要人员在记录薄上签字确认。
第三篇：党政联席会议事规则
XXXXXXXX学院党政联席会议事规则
第一章 总则
第一条 为健全和完善党委领导下的校长负责制，将集体领导和个人分工负责很好地结合起来，切实做到重大事项集体讨论决定、日常工作领导分工负责，规范议事程序，提高办事效率，保证政令畅通，根据《XXXX省高等学校实行党委领导下的校长负责制的实施办法（试行）》和《XXXXXXXX学工作规则》，特制定本规则。
第二条 党政联席会是党政工作沟通的会议，是党政领导班子协调处理学院日常工作、通报信息情况、酝酿提报党委会讨论决定的重大事项，统一领导班子思想，贯彻落实民主集中制的重要形式。
第三条 党政联席会由党委书记主持，书记不能参加时，由院长或书记委托的院领导主持。学院党政领导班子成员参加。办公室主任列席。根据工作需要，可请有关部门负责同志列席。
第二章 议事范围
第七条 为提高工作效率，会议讨论时，对一般性工作和阶段性工作可直接作出安排和部署，按照职责分工办理。对重要事项和工作，按照职责范围分别提交党委会或院长办公会研究。
第八条 办公室负责会议记录，并对决定事项进行督办。办理结果向主持人汇报。
第四章 附则
第九条 本议事规则由办公室负责解释。第十条 本议事规则自党委会讨论通过之日起施行。
第四篇：党政联席会制度
党政联席会制度
为了加强和改进支部党政领导工作，保证党和国家路线、方针、政策的贯彻执行，实现党政工领导管理工作决策的科学化、制度化、规范化，提高领导水平和工作效率，根据支部实际，制定本制度。
一、支部党政工联席会议旨在及时沟通情况，研究工作，发扬民主，重大问题集体决策，充分发挥支部整体功能。
二、联席会议由党政主要负责人召集并主持，两所学校可以分别举行，一般每月召开一次。出席对象为支部支委会成员、行政、工会主席等干部。涉及有关方面的议题，可通知相关人员列席。
三、会议研究、讨论和决定的重大问题：
1、讨论贯彻上级党政组织的决定、决议和完成上级部署的工作任务的方案；讨论本支部工作的计划，落实行政办公会、党支部大会决议的具体措施。
2、审议和制定学校招生计划、建设计划和发展规划。
3、审核学校财务收支、决定比较大的经济支出方案，讨论研究教职工奖惩、研究处理学校教职工普遍关注的热点问题。
4、讨论上报的重要报告和其他需要决定的事项。
四、会议的主要程序：
1、确定议题。由书记和支部委员协商确定，并就议题提出初步意见。
2、集体研究。可以根据议题内容，确定中心发言人。
3、组织讨论。与会成员畅所欲言，积极发表意见。
4、进行表决。可采取口头、举手或无记名投票的方式。表决赞成票或否决票超过应到会人数半数的，决议有效。如果意见分歧较大，一时形不成决议，要进一步酝酿，等待时机成熟再议。决议一经形成，党政成员必须认真执行。
五、会议纪律和需要注意的问题：
1、凡应由党政工联席会议集体讨论决定的各项重大问题，任何人不得擅自作出决定，也不得用“碰头会”代替党政联席会。
2、提交教职工代表大会讨论的议题，事前应经党政工联席会议研究确定，法律另有规定的依法办事。
3、党政工联席会议作出决议后，党政工成员按职责分工组织实施，并定期向书记办公室或园长室汇报落实进展情况。
4、参会成员需强化组织纪律，不透露会议细节，注意保密事项。
5、在具体实施中，如发现决议与有关政策法律法规不符或需要作重要。调整时，要及时向书记汇报，必要时召开党政工联席会议重新讨论后，按法定程序作出决定，不允许个人擅自更改或不执行决议。
6、要指定专人做好党政工联席会会议记录，并经园长审阅签字后存档。
第五篇：党政联席会制度
党政联席会议事规则
第一条党政联席会是作业区党政领导相互沟通、相互协调工作的主要形式和重要渠道。
为增强作业区党政总体工作的协调性和规范性，发挥党政班子的整体优势，根据作业区实际，经公司党政领导研究，决定建立党政联席会制度，并制定本议事规则。
第二条党政联席会由党支部书记或首席作业长主持。研究党支部工作由党支部书记主持；研究行政工作由首席作业长主持。
第三条党政联席会出席人员：作业区党支部委员、首席作业长、作业长、工会主席。
第四条党政联席会列席人员：根据会议内容需要由主持人确定。
第五条党政联席会议的议事原则：
1、坚持依法议事的原则；
2、坚持相互支持、相互配合、团结协作的原则；
3、坚持高质高效、民主科学决策的原则。
第六条党政联席会主要议事内容：
1、听取作业区行政班子关于有关重要问题、重要工作的通报；
2、听取作业区党支部关于党的建设、党风廉政建设、群众工作、思想政治工作、精神文明建设等重大事项的通报；
3、听取作业区工会关于企务公开和职工民主管理等重大事项的通报；
4、讨论研究需作业区党政共同商定的改革发展、生产经营、两个文明建设及其它需要共同研究决定的事项。
第七条党政联席会的基本要求：
1、党政联席会的召开由党支部书记、首席作业长共同商定。党支部书记提议召开的会议由党支部工作部牵头组织；首席作业长提议召开的会议由办公室牵头组织；
2、党政联席会内容由党支部工作部、办公室分头记录备查，并分别转告因故缺席的作业区领导班子成员。会议决定的事项由党支部工作部和办公室督促落实，并向有关领导报告贯彻落实情况。
第八条党政联席会讨论的议题，由作业区党政有关部门报经分管领导同意后，提前两至三天分别报党支部工作部、办公室，党支部工作部、办公室共同拟定会议议题初步意见，报党支部书记、首席作业长共同协商确定。有关部门应将议题材料于会前印发与会人员，使与会人员有充分的时间审阅议题。党政联席会原则上不议临时增加的议题。
第九条党政联席会要贯彻民主集中制的精神，如对重要问题发生争论，意见出现较大分歧时，应当暂缓研究，待条件成熟后再议。
第十条为便于党政及时沟通情况，建立党支部书记、首席作业长“碰头会”制度。“碰头会”主要协调党政领导工作，商议需要提交党支部委员会、首席作业长办公会、党政联席会讨论决定的重要问题。
选矿作业区2011-3-5
点击咨询 