毛沟镇二〇一〇年度教育工作总结

第一篇：毛沟镇二〇一〇年度教育工作总结

毛沟镇二〇一〇年度教育工作总结

毛沟镇人们政府 2010年11月

毛沟镇坐落在保靖县西部，东与清水、大妥两乡相望，东北与碗米坡镇依山相邻，西、西北与野竹坪镇接壤,西南与重庆市秀山县峨溶等乡镇交界,南与湖南省花垣县团结等乡镇毗邻,优越的自然条件和独特的地理位置,造就了毛沟镇成为全县最大的农村乡镇、工业重镇、教育强镇,全镇共17个村、一个居委员会,耕地面积1432公顷,总人口3万余人,其中农业人口2.8万余人。全年工农业总产值达4亿元，农民人均纯收入达2656元。全镇共有初级中学1所，九年一贯制学校1所，中心完小1所，片完小1所，村小15所，在职教职工190余人，在校学生3000余人，有镇农业技术推广学校1所，远程教育站点17各，实用技术培训基地5个。一年来，我镇始终坚持“教育强镇”不动摇，始终把教育工作作为重中之重来抓，以“办人民满意的教育”为指导思想，脚踏实地办教育，切实巩固“普九”成果，全面落实教育强县工作，通过不懈的努力，我镇教育工作取得了一定的成绩。现将我镇二〇一〇年度教育工作情况总结如下：

一、教育工作开展情况

镇党委、政府认证落实乡镇长主管教育的规定，形成党政一把手亲自抓，分管领导具体抓教育的管理体制;坚持把教育入党政重要议事日程,每季度召开议教例会一次;健全镇领导联系学校、求助贫困学生制度,下发《毛沟镇党委、政府领导包保教育联系点制度》，党委、政府成员每学期深入联系点校一次以上，检查校舍、问候教师、解决学校疑难问题。坚持以教育为根本，以育人为抓手，以培养四有新人为目标，认证贯彻《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国义务教师法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等一系列政策法规，同时还做了大量的工作。

一是镇党委、政府高度重视教育。镇党委政府，多次对各学校进行走访慰问，确保了教师这支重要队伍的整体稳定。在教师节期间，我镇组织各校采取召开教育工作会议、表彰奖励、搞座谈、联欢等多种形式的联谊活动，镇领导亲自参加，从而鼓舞和激发了全镇广大教育工作者在新形势下再创辉煌的士气和斗志。今年的教师节前夕，镇政府还召集各村书记、全镇各单位进行座谈，建议各村及各单位对教师进行走访慰问，在教师节当天，镇政府首先拿出了1500元的慰问金和9000元奖励优秀教师、优秀班主任、优秀老教师，永和村走访了设立在本村的毛沟中心完小和毛沟中学，给每个学校送去了1000元的慰问金，其他各村也都为本村的学校送去了200—500元的慰问金，表示他们对教育事业的崇高敬意。同时，镇内各部门也在教师节走访了镇内的各学校，镇各镇弥漫这尊师重教的氛围，为群众做了榜样。

二是想方设法为学校解决实际困难。一年来党委、政府为加快全镇各学校的发展、努力争取教育投入多元化、多渠道。积极筹措资金弥补学校办学经费不足的现象，镇领导多次协调学校所在村为各学校解决了各项资金困难的难题。针对白坪一贯制学校发展相对滞后的问题，在去年3月县长解决水电的基础上，今年镇党委又请来了姚常雨县长，通过到白坪一贯制学校的视察，姚县长现场落实为学校食堂更换一套价值五万元的新座椅，改善学校卫生状况。在镇党委书记吴绍成及镇团委书记周航的牵线搭桥下，南大学、湖南第一师范等多所高校共同组成了茶花村支教团在卧当、拱桥等村进行支教，同时给几个村的贫困学生送去了5000元的贫困助学金和价值10000元的学习用品，还在田家村投资2万元建立了图书室。镇长石宗爱同志曾经担任过保靖七中校长，他十分清楚学校的困难、办学的艰辛，他上任两年来就四上长沙，到省财政厅衔接资金，到县政府、县教育局汇报就更是常事了，通过他的努力，今年我镇争取到了毛沟中学的合格校建设、略水小学和毛坪小学的翻修等项目，极大的改善了我镇的办学条件，让农村孩子都能在宽大明亮的教师上课了。同时，为了切实搞好我镇的教育工作，实现教育强县，我镇按时在年内给各学校拨付教育经费4000元。每学期开学前，镇党委都组成专门的队伍，利用检查学校入学情况的机会了解学校的困难。今年第六教研协会的活动在白坪一贯制学校举行，镇党委政府高度重视，全力支持，不但书记、镇长、主席亲自参加了协会活动的开幕，还为协会活动支持了3000元活动经费。今年下半年，针对白坪一贯制教师住宿难的问题，镇党委、政府研究决定后将原簸箕乡政府大楼提供给教师居住，解决了教师生活难的问题，稳定了他们的心，使他们毫无后顾之忧，将感激回报在教学上，大大提高了我镇的教学质量。

三是切实做好控辍保学工作。制定《毛沟镇控辍保学方案》，成立“毛沟镇控辍保学”领导小组，认真组织各项措施落实。镇政府与各相关镇直单位、村委会层层签定“控辍保学”责任书，学区与各学校、各学校长与班主任签定了责任书，做到了“控辍保学”工作层层落实，责任到人，并制定领导干部、驻村干部年末取消评先评优资格制度，领导班子成员至少资助一位贫困学生制度。在镇领导和广大教育工作者的共同努力下，控辍保学工作取得了极大的成效，春、秋两季入学期间，通过政府和学校三轮细致的劝学工作共劝回学生130余名。另外，镇党委、政府要求班子成员每人联系一个贫困学生，每年给贫困学生提供不少与200元的生活资助。为了切实解决平困学生生活、学习困难，镇政府今年还从民政资金里拿出了5000元，帮助25名贫困中小学生。

四是注重加强未成年人思想道德建设，为未成年人营造良好的成长环境。为了加强未成年人思想道德建设，镇综治办专门抽调了人大主席何祥文、司法所长龙贤进、派出所代所长彭勇成分别出任白坪一贯制学校、毛沟学区、毛沟中学的法制副校长，每月负责到各自分管学校上一堂法制教育课。同时，镇分管教育的党委副书记彭菲还针对如何加强未成年人思想道德工作，到各学校召开老师家长专题座谈会，让社会、学校、家长共同探讨学生教育问题，从而实现“四合格、一优化”，切实搞好我镇教育工作。镇政府对派出所、工商所和辅警队提出要求，坚持取缔小商小贩，为学校营建了一个清净的周边环境。同时配合县文化部门、县公安局，加大对网吧的清查力度，坚决禁止未成年人进入网吧现象。2010年5月，我们还在毛沟中学开展了一次普法活动，请来了县政法委、县公安局、县司法局的领导为广大师生及部分家长上法制课，宣传法制知识、安全生产知识等，还进行了千人签名活动，通过一系列活动提高未成年人思想道德素质。

五是优化学校周边环境，加强各校安全次序的管理。安全问题无小事，学生的安全尤为重要，学生的安全隐患主要存在于食堂、乘车、下河游泳等，为了保障学生的安全，我镇在每年春、秋入学时，都要给每位家长发放《致家长朋友的一封信》，该信的内容要就是介绍安全问题，告戒家长要配合学校教育好子女注意安全。镇里还给司机朋友发放《致司机朋友的一封信》，通过相互沟通请司机小心行车，杜绝超载。同时，镇安监站每周五放学时，到学校附近督察上车情况。镇安监站还邀请了县安监局领导前来给各学校老师上安全生产课。由于永和村与花垣交界。社情复杂，正对这一特点，镇党委要求镇辅警队每天晚上派人到学校周围巡逻，确保毛沟中学的安全。今年由于全国各地，频发危害学生安全的事件，镇党委、政府非常重视，从新制定了学校、幼儿园安全工作方案，镇党委书记吴绍成还多次亲自到学校进行督察，通过督察整改，几所学校、幼儿园都加强了安全意识，制定了严格的门卫工作制度、巡逻工作制度等。今年9月又在毛沟中学召开了学校周边环境治理工作协调会，分管综治政法的何祥文主席和分管教育的彭菲副书记参加了会议，本次会上人大代表、政协委员们都提出了许多宝贵的意见和建议。

六是充分利用现有资源，广泛开展成人实用农业技术教育。我镇健全了镇、村两级农业技术学校，结合县委组织部党员远程教育、县文化局文化共享工程，给17个村都配备了远程教育设备，为广泛开展成人实用农业技术培训班19期，2100余人参加了培训，各村远程教育站点都做到了每月一次以上集中学习，8次以上个性化学习。发展了李昌茂、刘波、陈国武、田仁志、彭明文、田宏清、杨胜炬等26户具有特色的科技示范户，昌茂科技示范园、猕猴桃基地、陈国武的千头猪场、大棚蔬菜基地等成了农业技术学校的培训示范基地，大大提高了农业技术培训的效果。

可以说，毛沟镇的教育是在县委、县政府以及县教育局的关心下，经过镇党委、政府和广大师生的共同努力，使得各学校的教学次序始终保持正常有序，为今后毛沟镇教育工作再上新台阶打下了坚实基础。

二、我镇教育工作中存在的问题

从一年的教育工作实践看，我们的工作还存在一些不足。一是筹措教育资金的途径还比较局限，只是限于在县委、县政府、县教育局和镇内各单位、企业筹措，在今后的工作中，我们还应该扩大资金筹措面，想办法争取社会各界的教育基金，例如加大希望工程对我镇的投入，多争取发达地区的帮助，这些帮助将会更好的促进我镇教育事业的发展。二是教育工作协调上不够细致。政府与学校、学校与学校、老师与家长等等之间的工作协调不够细致，虽然镇里成立了家长委员会，但家长委员会也仅仅只是每年在教师节的时候由会长代表大家给各位老师问一声好，还没有真正的起到家长委员会的作用。在今后的工作中，我们要加大互相之间的协调，共同携手创造我镇教育事业的新局面。三是各学校在发展上还存在着不平衡的现象。一些学校的基础设施建设还没有跟上。有的学校现代化教育装备甚少。这些不足的确是目前教育工作上存在的薄弱环节，也严重制约了全镇教育事业的进一步发展，有的需要我们党委、政府在今后工作中高度重视，同时也需要全镇各学校在今后教学实践中认真加以改进。

二、下阶段工作打算及工作措施

针对我镇的教育现状，下一阶段我们主要做好以下几个方 面：

1、加强教育管理。将教育工作继续纳入镇村领导任期目标管理，明确领导职责、权限和行政程序。

2、积极推进中小学实施素质教育，建立实施素质教育领导小组和工作机构。

3、营造良好的教育服务环境。组织协调相关部门主动参与、积极为教育办实事。积极配合上级教育主管部门加强和稳定校领导和教职工队伍，支持教师培训和继续教育，积极为师生排忧解难。

4、充分调动社会捐紫办学积极性，多渠道筹措改善办学条件的资金。

5、进一步做好中小学“控辍保学”工作，巩固“两基”成果，全面实现教育强县。

6、努力实现“农、科、教”相结合，实行职业技术培训班和科技推广培训班。

下步我们奖采取如下措施：

（一）解放思想，实事求是，挖掘自身优势教育工作发展。教育是育人工程，是人类开展其他一切工作的基石。我镇党委、政府将始终坚持把教育放在全局工作的重要位置，始终坚持再穷不穷教育，再苦不苦孩子，不让全镇任何一所学校因政府投入不到位而影响正常教学工作的开展，不让全镇任何一个孩子因家庭贫困或其他原因上不起学。

（二）突出教育为本，营造尊师重教氛围，创造更为宽松的发展环境。要突出抓好对教师的教育管理，对取得成绩的教师特别是青年教师要予以嘉奖，敢于提拔使用，对老教师、重病教师、生活困难教师要组织走访慰问，既要用好的学校环境、教学氛围留住教师，也要有好的激励政策和机制鼓励教育，还要在工作上、生活上时时关心爱护教师，在全镇营造浓烈的尊师重教氛围，使我镇每一位教师能安心工作，减少外流，为全镇教育工作的快速推进作出个努力。

（三）重视体制创新，增强教学活力。当前教育上的竞争益日趋激烈，要想保持已取得的工作成绩，或在现有的基础上前进一步，我们需要具备不断创新的工作精神，以创新求得发展，通过教学活力留住学生。因此，我镇准备以政府的名义成立镇教育工作议事委员会，由镇长任主任，分管领导任副主任，财政、派出所等相关职能部门负责人为成员。对全镇教育工作上遇到的阶段性重大问题，通过不定期召开教育议事会议的形式进行协调，减少处理问题的环节，提高工作效率，保障教育工作的快速、高效、有序运行，不断增强教学活力。

在过来的工作中，我们取得了一定的成绩，但在今后的工作中，我镇将在县委、县政府以及县教育局的关心与支持下，扎实抓好全镇各项教育措施的落实，不断开创毛沟镇教育工作新局面，脚踏实地的办人民满意的教育，切实巩固“两基”成果。为毛沟的明天培养更多、更好的建设者，共同创建美丽和谐的社会主义新农村！

第二篇：毛沟镇换届政府工作报告[范文]

毛沟镇第三届人民代表大会材料

攻坚拔寨破楼兰 脱贫致富奔小康

为建成湘渝边界宜居宜业商贸重镇而努力奋斗

——在毛沟镇第三届人民代表大会第一次会议上

报告人：王晶晶（2016年11月14日）

各位代表，同志们：

现在，我受王晶晶镇长委托代表毛沟镇人民政府向大会报告工作，请予以审议，并请各位列席的同志提出宝贵意见。

一、2012年以来工作回顾

2012年至2015年，是毛沟极不平凡和取得显著成就的四年，是全镇各项工作顺利平稳推进的四年，是全镇经济社会协调健康发展的四年，是全镇政治大局安全稳定的四年，是全面实施武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划成效显著的四年。四年来，我们经受了如何转变发展方式、增强发展后劲的考验，经受了如何抢抓机遇、改善发展条件的考验，经受了如何精准帮扶、实现“两不愁、三保障”的考验，经受了如何化解纠纷、维护社会和谐的考验，经受了如何应对市场经济新常态、确保农民稳定增收的考验。四年来，在县委、县政府和镇党委的正确领导下，在镇人大的有力监督下，镇政府坚定不移地贯彻党的路线方针政策，深入贯彻落实科学发展观，坚持不懈地带领全镇干部群众，不忘初心、顽强拼搏、求真务实、扎实工作，圆满完成了镇第二届人代会所确定的各项目标任务，开创了我镇“湘渝边界宜居宜业商贸重镇”的新局面。

——坚持不懈调结构、转方式，区域经济平稳健康发展 四年来，面对持续贯穿的经济下行压力、面对支柱产业矿产品价格持续低迷、面对产业发展“提质增效”的新常态，镇政府按照县委县政府“五四二”的发展思路，始终围绕“工业强镇、商贸活镇、产业兴镇、和谐安镇、生态靓镇”四条发展主线，扭住发展第一要务不放松，抢抓政策机遇，坚持不懈调结构、转方式，推动区域经济发展质量效益同步提升。“十二五”末生产总值（GDP）达到7.6亿元，较“十一五”末增加2.63亿元，年均增长11.2%，经济发展步入起飞阶段。完成固定资产投资1.83亿元，是“十一五”时期的2.3倍。金融机构存贷款余额成倍增长，分别达到2.19亿元和0.37亿元。农民人均可支配收入达到5856元，比“十一五”末增加2713元，年均增长13.3%。

——全心全意惠民生、强保障，脱贫攻坚实现弯道取直 四年来，镇政府坚持以人为本、富民优先的理念，把惠民生、强保障放在更加突出的位臵，把“寓强于富、普惠于民”作为发展的根本目的，着力实施整村推进、两项制度衔 接、脱贫攻坚等工作。特别是2013年11月习总书记在花垣十八洞村提出“精准扶贫”科学论断后，镇政府科学把握精准识别机制的构建、精准帮扶机制的完善、精准管理机制的健全，以全面有效解决贫困户“两不愁、三保障”为靶向，集中力量狠抓“五个一批”工程的推进落实，成果显著。发展生产脱贫初见成效。稳步推进以环白云山国家级自然保护区为核心、以花里连结线、毛沟大河为中轴的“一核两轴”产业布局，即环白云山周边村寨重点发展猕猴桃产业园建设、中华蜜蜂养殖、油茶种植、特色畜牧养殖、药材种植、茶叶种植、生态旅游，花里连结线沿线村寨重点发展黄桃、红提、牛奶西瓜等特色水果种植，毛沟大河两岸村寨重点发展烟叶种植、花卉苗木种植、特色水产养殖。四年来，经过不懈努力, 一批特色产业逐渐形成气候, 有的已初具产业化雏型，全镇区域内建成猕猴桃产业园5个，总面积2300余亩，占全县猕猴桃总面积的近一半；中华蜜蜂养殖2400余桶，一跃而起成为我县最大的养蜂大镇，白云山蜂蜜远近驰名、供不应求，品牌效应已深入人心；特色种植大户27户，种植烟叶种植1150亩、茶叶500亩、药材100亩、油茶350亩、柑橘6000亩、黄桃600亩、红提200亩、牛奶西瓜500亩、腊木50亩、花卉苗木200亩；特色养殖大户68户，千头生猪养殖场2个，全镇牛羊存栏12903头、肉猪5934头、家禽37292羽、水产养殖600亩、兔子5670只、肉鸽500羽、斗鸡500羽。全镇发放到户产业帮扶资金784.5万元，发放扶贫户贴息贷款102户，353.4万元，有效带动贫困户2754人实现脱贫。易地扶贫搬迁脱贫有序推进。镇政府以“一方水土养不活一方人”为基本依据，按照群众自愿、积极稳妥的要求，立足于整体推进、分类指导，确保实现“搬得出、稳得住、有事做、能致富”的工作目标扎实推进易地扶贫搬迁工作，截止目前全镇共纳入搬迁户259户、1114人，发放开工令57户，发放阶段补助款59.4万元。在永和村大坪建设集镇集中安臵点可集中安臵91户贫困户和地灾搬迁户，现已完成征地工作。生态补偿脱贫稳步实施。继续提高生态补偿标准，按每1000亩生态公益林安排1名贫困户护林员，每年工资达1万元，全镇126名贫困户完成生态转岗。发展教育脱贫成效显著。全面落实教育资助政策，对每名贫困户家庭学生每学年执行学前免保教费1500元、补助生活费1000元，小学补助生活费1500元，初中补助生活费2000元，高中免学费1600元、补助生活费2000元，中职补助学费2400元、生活费2500元，建档立卡贫困户大学新生一次性资助本科5000元、专科3000元。全镇1027贫困户家庭子女受益。社会保障兜底不断完善。发放特困救助金107万元，对3000余户、15000余人次实行特困救助；报销合作医疗2523万元、14340人次；补助资金610万元，对713余户农村危房进行改造；稳步提高低保标准，三类低保分 别提标至每月165元、120元、100元，两参人员每月100元；对符合保障兜底的贫困户全部纳入兜底保障范围，保障标准为220每人每月，逐步推进农村低保标准和扶贫标准“两线合一”；提高特困供养水平，农村五保分散供养标准至每年3200元，集中供养至每年6120元；落实年满60周岁农村户籍退役士兵帮扶、提高孤儿救助标准、对重度残疾、困难残疾实行护理补贴、生活补贴、90周岁以上老年人发放高龄补贴等。

——千方百计夯基础、促发展，城镇建设构建全新格局 四年来，镇政府坚持以规划为引领，依托自身特色产业和湘渝边界三县八乡镇贸易集散中心的地理优势，以建成湘渝边界宜居宜业商贸重镇为目标，强力推进基础设施建设、特色产业发展、商贸环境优化等举措，积极探索，大干实干快干，商贸重镇全新格局已初步形成。在城镇，完成了全镇总体规划和集镇控制性详细规划，新街建设稳步推进，投入80余万元建成客运站、320万元建成可容纳固定商户450户、流动商户600余户的新街农贸市场，全镇所有行政村实现农村公交全覆盖；政府新办公楼完成搬迁、新综合楼投入使用；对花里连结线完成整修，在道路沿线增设交通标识和减速带，缓解交通压力、保障出行安全；累计投入800余万元开展“美丽乡村”工作，环境卫生多次受到州县表彰；下大力气控制违章建筑，四年来共拆违2000余平方米，显著改善 了城镇环境面貌，提升建设水平和整体形象。在农村，四年来，累计投入6543万元硬化村组公路145.4公里，其中包括巴科通村公路20公里、巴科连接白云山保护区7公里、连接碗米坡6公路、白坪至田冲6.1公里、白坪至向家6.5公里、卧当至马腊5.2公里、多乐至田坝6公里等；累计投入3271.5万元新修村组公路109.05公里，其中包括卧当至车龙通村公路5.2公里、下略通组公路9.8公里、踏湖通组公路4公里等；累计投入1252万元，完成包括多乐、桐坪等山塘加固、电棚、踏湖等水渠修建、白坪码头在内的水利相关附属设施；农网改造实现全覆盖。

——砥砺奋进攻重点、破难点，改革创新凝聚强大合力 四年来，镇政府坚持把改革创新、扩大开放贯穿于经济社会发展全过程，通过清障松绑凝聚发展新动能。组织实施了镇村区划调整，并入原清水乡白屋、花交、踏湖村，原野竹坪镇电棚村，原坡脚村并入排当村、如景村，全镇建制村（社区）合并为21个、人口增至38627人。调整成立扶贫和民政事物服务站、社会事物服务站、规划建设环保和水利办公室、农技和农村经济合作服务站、安全生产服务站、教育文体和广播电视服务站政府六大直属机构。建成规范化政务中心，入驻所有涉农部门一站式办公，落实服务承诺、首问负责、限时办结制，全面推进行政权力网上公开透明运行，加强电子政务建设，深化行政审批制度改革，建成镇村官方 网站群、微信公众号，公共服务能力提速增效明显。积极探索农村集体建设用地流转新途径，扎实推进以贫困户土地承包经营权换合作社股权分红的委托帮扶工作。全面落实农机、农资等惠农补贴，投入强农惠农财政资金1193.1万元。加大创新创业领军人才培训力度，四年来开展各类创新创业、技能技术培训5000余人次，努力营造充满活力、富有效率、更加开放的发展环境。

——争创一流握关键、敢人先，社会各项事业全面进步 四年来，镇政府紧紧围绕“重点工作抓关键、日常工作创一流”的工作思路，创新工作方法，狠抓工作落实,社会各项事业实现全面进步。医药卫生体制改革全面完成，各种重大疫情的防控工作稳步推进，农村卫生室建设实现全覆盖，镇村两级医疗体系不断完善，服务水平不断提升，新型农村合作医疗参合率达92%以上。科技创新不断加强，文化信息资源共享工程扎实推进，乡镇文化站和农家书屋建设有序开展；安全生产工作获得“省安全生产示范乡镇”；计生工作卓有成效，人口自然增长率稳定在5.74‰左右，组织孕前优生检查1153人次；受理各类民间纠纷855起，调处成功817起，调处成功率达95.56%;开展法制宣传活动21次，管理社区矫正人员48人，已解除管理30人，现存18人；坚持实行领导干部下访和接访制度，切实加大矛盾纠纷排查调处力度，实行重点人员包案稳控制度，主动跟踪处理大量 历史遗留矛盾，有效维护了社会稳定大局；国防动员、国防教育、双拥工作扎实有效；民族宗教、工会、共青团、妇联、关心下一代等各项工作成绩突出。

——不忘初心转职能、葆本色，政府自身建设显著增强 四年来，镇政府坚持把效能提升作为政府职能转变的重要标准，毫不动摇地推进服务型政府建设。进一步树立依法行政的形象。全体政府工作人员严格依法履职尽责，为人民群众提供良好公共服务。依法接受人大代表、主席团的监督，主动接受政协民主监督，认真办理人大代表建议和政协委员提案。建立健全行政执法体制，确保了行政执法规范、公正、文明。进一步树立务实进取的形象。坚持“领导在一线指挥、问题在一线解决、实绩在一线创造”的工作标准，保持满负荷、快节奏的工作状态。以高度的事业心和责任感，切实把发展机遇转化为发展实效。健全绩效考核机制，完善责权一致的执行机制，让想干事的有舞台，肯干事的有作为，能干事的有地位，使强能力、讲执行、比效率蔚然成风，努力形成“定了干、干必成、成必优”的良好氛围。进一步树立勤政廉政的形象。全体政府工作人员争做勤政廉政的表率，严防惰政不作为、误政乱作为。始终保持清正廉洁的形象，以德修身，以纪律己，坚持“权为民所用”，封闭权力寻租空间。镇政府采取切实有效的防范措施，加强对工程项目领域、扶贫资金、民政资金领域的监管，增加决策实施的透明 度，杜绝违规违纪行为，抓好源头治理，预防腐败滋生，大力营造风清气正的干事氛围。

各位代表，发展的历程波澜壮阔，发展的成就令人鼓舞！我们可以自豪地说，过去四年是我镇历史上经济增长最快、面貌变化最大、人民群众得到实惠最多的时期。取得的成绩来之不易，积累的经验弥足珍贵，这些成绩和经验的取得，是坚定不移贯彻执行党的路线、方针、政策的结果，是县委、县政府和镇党委正确领导的结果，是全镇人民团结奋斗、干事创业的结果。在此，我谨代表毛沟镇人民政府向辛勤工作在各自岗位上的全镇干部职工、历届村组干部、离退休老同志、镇直机关工作人员致以崇高的敬意！向各位人大代表、列席人员以及所有关心支持毛沟经济社会发展的同志们、朋友们表示衷心的感谢！

回顾四年来的发展实践，有以下几点宝贵经验值得我们认真总结和长期坚持：

只有始终坚持立足镇情实际，因势而谋、顺势而为、追赶反超，才能实现超前谋划抢先发展。经济的发展必须立足镇情实际，主动适应经济发展新常态，充分发挥当地地理区位、土地和自然资源优势。毛沟镇的特殊镇情实际就是两省三县八乡镇贸易集散中心，就是环白云山国家级自然保护区。要围绕两个镇情实际因势而谋、顺势而为、追赶反超，要把国家大政方针与本地实际相结合，创造性地贯彻执行，不能一味地照搬照套、唯书唯上、唯条条框框是从，上边挂个葫芦，下边画个瓢。也不能一味模仿别的地区，千篇一律、东施效颦，要走出我们毛沟自己的特色发展路子！

只有始终坚持项目引领带动，争资上项、快落快建、弥补短板，才能实现强大支撑跨越发展。要牢固树立转型跨越无终时，项目建设不停歇，抓项目就是抓发展、抓转调、抓民生、抓后劲的发展理念。我镇各项基础设施底子还很薄，制约经济社会发展的因素还大量存在，一定要把握住连片特困地区作为脱贫攻坚主战区这一千载难逢的机会，牢牢抓住项目建设这个“牛鼻子”，发挥项目的领跑、带动作用，以项目为载体，把强力推进项目带动战略作为促进城镇化发展的重大举措，强化产业支撑，大力发展镇村两域产业，不断通过项目建设促发展、增实力，为保障和改善民生提供坚实的物质保障。

只有始终坚持夯实基层基础，先导后领、先理后管、理好理活，才能实现常态长效稳定发展。越是在发展较快时期，越是要重视基层基础工作；越是在重大变革时期，越是要重视基层基础工作；越是在社情民意复杂村组，越是要重视基层基础工作；越是在任务繁重压头关节点，越是要重视基层基础工作。“基础不牢，地动山摇”，基层组织和基层干部与群众联系最直接、最经常、最密切，是党委、政府联系群众的桥梁和纽带。要秉持“先导后领”、“先理后管”、“理好 理活”原则，以上率下全面推进各类基础制度的规范和实施，大力突出村、社区基层组织的战略地位和作用，在固本强基、常态长效方面下大力气，坚持不懈把基层基础做得更实更强，让毛沟发展得更好更快。

只有始终坚持深化改革创新，问题导向、敢改善革、破解难题，才能实现创新创业持续发展；困难和挑战面前，尤显改革创新的强大力量，面对新阶段、应对新挑战、体现新要求，关键要有新理念、新思路、新举措，根本就在深化改革创新上。我们的干部要坚决破除自我感觉良好的思想、无所作为的思想、怕坚畏难的思想、片面狭隘的思想，牢固树立进取意识、机遇意识、责任意识和大局意识，扎实推进深化改革创新，要进一步将改革引向深入，毛沟未来的发展必须向改革创新要动力、要潜力、要发展空间！

只有始终坚持践行以民为本，情系民生、扶贫济困、以解倒悬，才能实现凝心聚力和谐发展。发展为了人民，发展依靠人民。要始终坚持以民为本，以“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”的襟怀重心下移、抓实工作，围绕群众所需所盼明确政府工作轻重缓急，建立健全群众有序参与、监督、评价政府工作的机制，不遗余力让全镇人民享受更好的发展成果，要始终满怀爱民挚情，通过勤勤恳恳、脚踏实地的工作，让毛沟人民的生活每年都得到实实在在的改善。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，政府工作 与人民群众的期望还有很大差距，一些制约长期发展的问题还没有得到根本性解决，新的矛盾和问题又在不断凸显。主要表现在：经济下行压力依然较大，保持平稳较快增长的难度不断加大；促进农民增收面临多重挑战，脱贫攻坚任务异常艰巨；部分在建项目推进缓慢，城镇发展功能还不完善，新型城镇化建设需加大工作力度；关系群众切身利益的就业创业、教育卫生、安全饮水、住房安全等还存在不少薄弱环节，保障和改善民生的任务依然较重；制约发展的体制机制障碍还没有得到有效破解，经济社会发展的创新动力不足，全面深化改革、扩大开放的要求更加紧迫；少数干部思想观念、精神状态和工作作风还不能完全适应经济社会发展新要求，廉政建设、法治政府建设还需付出更大努力。我们将正视这些问题和差距，以对党和人民高度负责的态度，认真研究解决，决不辜负全镇人民的期望!

二、今后五年工作的奋斗目标和主要任务

各位代表，毛沟的发展已顺利迈入“十三五”时期，未来五年，是我镇决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会的关键时期，是深化改革开放、推动经济社会转型升级的关键阶段，我们必须要以不破楼兰终不还的决心，立下愚公移山志，统一思想、坚定信心、求真务实、抓住机遇实行更加开放、更加灵活的政策，齐心协力搞建设，一心一意谋发展。力争到“十三五”末，实现全镇生产总值12.24亿元以上，年均增长10%以上；全镇社会固定资产投资达到2.95亿元，年均增长10%左右；农民人均纯收入突破10000元，年均增长11.3%以上。

未来五年，我们要牢牢把握国家实施武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划的战略机遇，严格遵照县委县政府“五四二”发展思路，突出狠抓边贸新镇建设、新一轮扶贫开发、全域生态文化旅游、农业产业化建设的工作思路，充分发挥自身优势，打破发展瓶颈，激活生产要素，集聚和谐领域，努力拼搏，务实创新，决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会！

为实现上述目标，未来五年我们必须更加努力、更加务实，全力以赴抓好以下工作：

（一）夯实基础、以产兴城，建设宜居宜业商贸重镇。未来五年，我镇将一如既往的坚持以规划为引领，依托湘渝边界三县八乡镇贸易集散中心的地理优势，通过加大镇村两级基础设施建设投入、优化提升管理效能、着力推进“一核两轴”特色产业扩容提质等措施，增强承载力、扩大辐射面、提高知名度，努力实现以基建为牵引、以产兴城、以城促产的城镇建设良性循环发展。一是继续完善城镇建设规划。按照打造湘渝边界宜居宜业商贸重镇的发展战略，严格 按照规划设计，高起点、高标准、高要求建设中心集镇；主动与周边环境对接，全镇统筹规划，借助花里连结线省道和花里连结线穿镇而过的优势沿路构筑发展线路。结合花里连结线，集镇会向永和村多乐阳方向延伸发展。二是加大镇村两级基础设施投入。根据全县项目实施计划，在“十三五”期间，全镇投入9967.5万元建设175个基础设施项目、投入1972.5万元建设98个民生保障项目、投入2075万元建设80个公共服务项目；加大重点项目的进度推进，完成新农贸市场启用运营、大坪集中安臵点集中安臵，新建政府至大坪连接线、新街至天堂湾环线，扩宽整修集镇至二级路连接线。努力完善公共服务设施，完善自来水、通信、电力、广播电视管网、更新设备，提高供给保障能力，继续推进集镇绿化、美化、亮化。三是着力推进“一核两轴”特色产业扩容提质。在“十三五”期间，全镇投入4026.9万元实施149个产业开发项目。白云山为核心周边村寨猕猴桃产业园种植面积力争突破5000亩、中华蜜蜂养殖达5000桶，油茶种植达10000亩、药材种植达200亩、特色畜牧养殖大户达50户，花里连结线沿线村寨特色水果种植面积达2500亩，毛沟大河两岸村寨烟叶种植达2000亩、特色水产养殖达1200亩。四是提升集镇管理效能。加大规划执行力度，严防规划区内抢建、乱建、滥建行为；严厉打击各类违法、违章建筑，14 继续下大力气推进美丽乡村工作，保持干净整洁有序的镇容镇貌。

（二）攻坚拔寨、多措并举，冲刺脱贫攻坚决胜阶段。未来五年，我镇将把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程，在巩固精准识别成果、解决好“扶持谁”的基础上，有效落实 “谁来扶”、“ 怎么扶”、“ 如何退”的各项硬措施。抓紧实施“五个一批”、十项工程，整合各方力量、各类资金、各种资源，因地制宜，因户施策，以增强群众自我造血功能为重点，强化自主脱贫内生动力，确保2019年底14个贫困村出列，村贫困发生率低于2%，全镇10195名贫困户人均可支配收入超过国家贫困标准，实现“两不愁、三保障”。一是发展生产脱贫工程。投入扶贫资金2039万元，到2020年，建好6个千亩扶贫开发产业标准示范园、建好56个百亩扶贫开发产业标准示范园，培育2个扶贫经济组织、扶持23个产业带头人；二是乡村旅游脱贫工程。充分发挥白云山国家级自然保护区生态资源丰富的优势, 加大旅游配套服务设施建设力度,建设巴科村乡村生态旅游项目，贫困户就地转移乡村旅游服务业150人以上；三是转移就业脱贫工程。对有劳动力、有致富愿望的贫困户进行免费创业培训、技能培训，完善劳务输出地与输入地协作机制，支持农村劳动力转移就业1800人以上；四是易地搬迁脱贫工程。建成镇大坪集镇安臵点，集中安臵贫困户、地灾户91户410人。一 次性规划、两年内完成搬迁安臵贫困农户1114人，确保贫困户通过易地搬迁工程真正挪出“穷窝”；五是教育发展脱贫工程。培养致富能人、技术能手、农村经纪人、“一村一大”等致富带头人110人次以上，“两后生”职业技术培训320人次以上，全面落实贫困户大学生、中高职、义务教育、幼儿、高中教育助学政策；六是医疗救助帮扶工程。新型农村合作医疗覆盖面达到98%以上，贫困户参合率100%，新型农村社会养老保险实现全覆盖，大重病报销比例达80%以上。七是生态补偿脱贫工程。加大白云山国家级自然保护区保护力度和生态保护修复力度，对生活在其中的贫困人口，增加转移支付力度，提高补偿标准，扩大政策实施范围，让有劳动能力的贫困人口就地转成护林员等生态保护人员；八是社会保障兜底工程。将农村低保贫困户、五保户（孤寡老人、孤儿、残疾人）、长期患大病无劳动能力的贫困人口进行社会兜底，确保最困难群众通过国家兜底政策扶持越过贫困线；九是基础设施配套工程。“十三五”期间加大扶贫资金投入力度，加快通村公路、通组（自然寨）公路建设步伐，到2020年实现100%的乡镇通自来水、有水源的行政村自来水普及率达95%以上，基本解决农业生产用电问题；十是公共服务保障工程。加强对留守老人、留守儿童、留守妇女等弱势群体的人文关怀。加大对无发展能力、无生活来源及无法定抚养人的孤寡老人、残障人员、未成年人等农村特殊困 难群体救助力度，保障基本生活，加强乡镇敬老院建设，提高农村五保户集中供养率。

（三）综合治理、维护稳定，全面提升群众幸福指数。未来五年，我镇将进一步加强社会治安综合治理，完善社会治安防控体系，严密防范、依法打击各种违法犯罪活动，增强公共安全和社会治安保障能力。进一步加强和改进信访工作，畅通信访申诉渠道。继续建立健全调解工作机制，积极化解社会矛盾纠纷。全面加强应急管理，健全应急处理机制，积极预防和妥善处臵重大自然灾害和突发公共事件。将“安全发展”放到更加突出的位臵，警钟长鸣，常抓不懈，推动地区安全形势持续好转。切实强化“一岗双责”、“两个主体责任”等措施，着力构建安全生产长效机制；切实突出重点领域、重要时段、重大活动，深入开展隐患排查治理，继续深化非煤矿山、危险化学品、易燃易爆物品、道路交通、建筑施工、电力、学校、公共场所、林业等领域专项整治，采取坚决有力的措施，全力防控事故发生；切实加强食品安全、打假治劣等工作，着力营造安全、诚信、放心的消费环境。不断健全民主制度，丰富民主形式，拓宽民主渠道，依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，扩大政务公开、村务公开和事务公开的范围和内容，保障群众知情权、参与权、表达权、监督权。完善文化基础设施，丰富群众精神文化生活。此外，计划生育服务、国防、工会、妇女、儿童、共青团、关工委、宗教、统计、档案等其他社会事业要继续提倡创新思路和方法，努力实现全面发展。

（四）深化改革、着力创新，提高政府自身施政能力。站在“十三五”这个历史新起点，面对你追我赶、竞相发展的新形势，要肩负起转型升级的繁重任务、处理好改革发展稳定的关键问题，就必须切实加强政府自身建设，不断提高行政能力和管理水平，努力建设服务型政府、创新型政府和人民满意政府。一是转变政府职能，强化公共服务功能。及时分析政府运行和管理中出现的与经济社会发展现状不相适应的问题，不断改革创新，加快转变政府职能。突出政府对经济发展的引导扶持服务职能，对公共秩序、公共事务、公共需要的管理服务职能，对全体人民利益特别是弱势群体利益的保障服务职能。二是坚持公开透明，提升科学决策水平。增强法制意识，规范决策程序，提高决策水平。坚持问政于民，建立健全公众参与、专家论证和政府决策相结合的决策机制。坚持议政从民，加强信息公开、议政听证、通报评价等制度建设，扩大决策基础，规范决策程序，提高决策效率，杜绝久拖不议、议而不决、决而不行。三是深入基层一线，夯实群众工作能力。要深入研究新形势下群众工作的新情况和新特点，努力把群众工作做实、做细、做深、做好。始终坚持心系群众，正确把握同人民群众的关系，摆正同人民群众的位臵，做到在思想上尊重群众，在感情上贴近群众，在工作上依靠群众。四是改进工作作风，提高政府工作效率。坚持把加快转型发展的着力点放在真抓实干上，鼓实劲不务虚功，求实效不图虚名，开拓进取不自满，脚踏实地不浮躁，埋头苦干不张扬，在狠抓落实中加快发展。

各位代表，新的发展蓝图已经绘就，新的发展形势催人奋进，新的目标任务艰巨而光荣。让我们在县委、县政府和镇党委的正确领导下，凝聚全镇人民的智慧和力量，万众一心，奋发图强，扎实工作，锐意进取，为全面完成“十三五”各项目标任务，坚决打赢脱贫攻坚战，全面建成小康社会，建成湘渝边界宜居宜业商贸重镇而努力奋斗!谢谢大家！

第三篇：新沟镇教育工作总结

新沟镇教育工作总结

各位领导、各位老师：

本学年，我镇在上级教育主管部门的正确领导下，高举邓小平理论的伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神，深化教育改革，全面实施素质教育，一心一意抓教学，千方百计上质量，转变思想观念，切实加强学校管理，不断提高教育教学质量，取得了可喜的成绩。„„下面就我镇的教育教学工作作一个简要的回顾：

（一）加强师资队伍建设，切实稳定教师队伍

百年大计，教育为本，教育大计，教师为本，我镇一直把加强教师队伍建设当作一项重要工作来抓。我们的做法是：

1、进一步提高教师的思想道德素质，深入开展以“志存高远，爱岗敬业，为人师表，教书育人，严谨笃学，与时俱进”为核心的师德教育,增强教师忠诚于人民教育事业的责任感、使命感,提高实施素质教育的自觉性。

2、继续深化教育人事制度改革，创造有利于教师队伍建设的制度环境，调整和完善学校教师考核方案及各项规章制度，加大考核力度，奖勤罚懒，奖优罚劣，按章办事。严格执行《新沟镇津贴实施分配方案》，加大考核力度，同时进一步拉开了分配的档次，今年春学期，在双管学校同一学科中，考核结果落差高达500多元。从实施情况来看，津贴的再次分配由被动考核变成主动要求，由小打小敲变成

（二）、加强学生的基础道德教育，狠抓学生的行为习惯养成教育。

1．抓好学生思想教育，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。一年来各学校将学习党的十六届五中全会精神和“三个代表”的重要论述贯穿在平时的教育教学和各项活动中。通过学习和活动的开展，同学们精神面貌焕然一新，好学习、求上进的学生越来越多。为认真做好德育常规工作，我们做到四个“坚持”。一是始终坚持规范的升旗仪式；二是坚持“文明班评比”制度；三是坚持“文明监督岗”制度；四是坚持“主题队会”制度。新沟实验学校还以创新活动为载体，开展了“与文明同行，争做支撑学校发展的主人”系列活动，使广大学生不仅受到了知识教育，更为学生世界观、人生观、价值观的确立打下了良好的基础。

2、本学年，为加强学生的基础道德教育，保证养成教育的实效性，我们坚持做到以下两点：一是要求班主任严抓实管、经常、反复地组织学生学习《小学生日常行为规范》、《小学生守则》。二是学校对规范学生行为采取了正反两方面教育相结合的办法，管教结合，让年级与年级、班级与班级进行评比，并把检查、评比的结果列入了班级考评内容，作为班主任工作和文明班级评选的重要依据，以促进学生良好行为习惯的养成。

3、重视学校的创安普法工作，创造良好的教育教学环境。我镇始终重视创安普法工作，完小以上的学校还聘请了法制副校长，加强

研的氛围浓了，大家的重视程度比以前提高了，问题的研讨等都比以往任何时候要实在了，自觉参与教研活动的积极性又上了一个新台阶。其次是我们的教研活动，教研组的职能作用得到充分发挥，整个学期虽然工作很忙，但活动始终有条不紊地进行着。

3、以新一轮课程改革为契机，切实加强教学流程管理，从备课、上课入手，全力抓好课堂教学质量的提高。在备课方面，各个教师既备教材，又备学生，既备教法，又备学法，做到“苦在课外，乐在课堂”。充分发挥了集体备课的力量，加强集体备课的指导和管理，加大听课力度和密度，不仅有校级领导干部和中层干部随堂听课，同时，大力发挥骨干教师队伍的带头作用，积极为广大教师提供学习和磨炼的机会。同时鼓励教师写教学体会和经验总结。

4、以教学“六认真”为着力点，狠抓教学常规管理。在计划、备课、上课、成绩考查、作业布置与批改、学生辅导等每一个教学环节，都狠抓规范管理，在深入学习新课标的基础上，围绕县局制定的模式，写出规范教案，无不备课而上课的现象。在每周的例会检查中及时发现、总结存在的问题与不足，并做到及时整改，有效促进了教学质量的全面提高。加大对作业和成绩考查的力度，有效促进了优等生的拔尖与后进生的转化，学生的学习成绩得以大面积提高。

5、加强技能科的教学检查，促进学生综合素质的提高。本学期，我们多次召开音体美教师的教学工作会议，做到了目标明确、要求严格、督查到位，推动了技能课教学质量的有效提高。积极参加各级比赛，其中，大墩小学、东季小学各有2名学生在县局比赛中获奖。

使每一个学生都能成为社会主义建设所需要的优秀人才，这也是素质教育的根本目标。因此，在教学中，我们努力作好以下工作。

（１）转变观念，彻底抛弃教师满堂讲解的教学方法。改革教法，确立学生为主体的教学思想。在教育学生中胸中有学生，了解学生的学习需求，把学生的学习习惯、学习能力的培养放在首位。

（２）研究学生的个性差异，制定适合学生发展的培养个案，因材施教，让学生的个性灵气得到生动活泼的发展。

（３）研究不同层次的学生学习情况，制定不同的教学方案，坚持“抓差补缺”教学思想，为后进生提供有利的学习环境和成长环境，以实现学生整体素质的全面提高。

4、革新教学手段，彻底改变一支粉笔上讲台的现象。积极倡导鼓励教师自主制作教具、课件，提高多媒体等现代化教学设备的使用率。所有定点小学都建立校园网，开足信息课，普及计算机教育，加快教育现代化步伐。

5、坚持“四课型”教研活动。“四课型”为示范课、创优课、研评课、汇报课。教研活动更注重内容，明确研究方向，公开课以展示教师自己教研成果为主。同时，开展形式多样的说课、教育教学经验演讲、座谈等活动，浓化教学教研氛围，促进科学施教、优质施教。

（五）、加强校园管理，抓好环境建设

良好的校园环境对学生具有怡情益志、陶冶情操的作用。因此，各学校都十分重视抓好环境建设，努力营造一个健康、和谐、催人奋进的环境，使学生在优良境中受到感染与熏陶，在潜移默化之中树立

为突破，以“学校、教师、学生的共同成长”为目标，进行了许多清醒务实的改革，在实践与探索中，各项工作开始有了可喜的进展。当然，也受到办学条件和教师资源等方面的制约，还有很多工作未能有更大的突破。但我们相信，有地方党委政府的大力支持，有上级主管部门的直接领导，有广大家长及社会上关心教育的有识之士的大力帮助，我们有信心、有能力排除干扰，克服困难，把各项工作做得更好，为振兴新沟的教育事业再创辉煌作出更大的贡献！

第四篇：毛沟镇2010干部考核管理实施细则

毛沟镇2010干部考核管理实施细则

中共毛沟镇委员会 毛沟镇人民政府（2010年4月）

为充分调动干部的工作积极性和主动性，完成上级布置的各项工作任务，形成“真抓实干促工作，励精图治谋发展”的良好局面。根据《公务员法》及其他有关规定，结合我镇实际，经镇党委、政府研究，特制定本实施细则。

一、班子分工及干部岗位责任

（一）班子分工 吴绍成：党委书记

职

责：主持镇党委全盘工作，联系西部矿业公司、毛沟中学。石宗爱：党委副书记、镇长

职

责：主持政府全盘工作。联系志明猛业、毛沟学区。何祥云：党委委员、人大主席

职

责：主管人大、政法、司法、法制、综治维稳、安全生产、财贸、机关后勤、民政工作。联系白坪村、白坪九年一贯制学校。

彭

菲：党委副书记

职

责：主管党群、组织人事、老干、工会、宣传、政协、统战工作，分管青年、妇女、办公室、依法行政、政务公开、科技、教育、文化、卫生、体育、广电工作。联系阳坪村、舍坪村。

陈志松：党委委员、纪委书记、合管办主任

职

责：主管纪委监察、党风廉政，分管合作医疗、信访、烟叶工作。联系卧当村。

李新宇：党委委员、武装部长

职

责：主管武装、人口与计划生育工作。联系略水村。彭德才：人大副主席

李枝学：副主任科员

职

责：开展好老科协日常工作，驻鱼车村。张光文：副主任科员 职

责：驻科乐村。秦家鹏：副主任科员 职

责：联系拱桥村。刘清兴：副主任科员 职

责：联系民主村。刘和英：妇联主席、综治专干

职

责：协管妇女、政法。综治维稳工作。驻永和村。周航：办公室秘书、团委书记

职

责：协管办公室、团委工作，负责综合调研、信息上报、档案建设、文书管理、值班值守、政务公开、来信来访、办公区环境卫生工作。

龙贤进：司法所长

职

责：协管司法、法制、综治维稳工作。驻坡脚村。吴光周：财政所长

职

责：主持财政所工作，机关后勤工作。驻田家村。谢远峰：财政所干部

职

责：协助开展财政所日常工作。驻白坪村。彭群英：财政所干部

职

责：协助开展财政所日常工作。周云伟：计生专干

职

责：主持计划生办工作。杨

黎：手术医生

职

责：协助开展计划生育工作。胡

静：手术医生

职

责：协助开展计划生育工作。陈清莲：手术医生

职

责：协助开展计划生育工作。

二、驻村干部及工作组职责

（一）驻村干部职责

1、认真贯彻执行党在农村的各项方针、政策，贯彻落实上级精神，指导帮助所驻村完成镇党委、政府安排的月中心工作和其他各项工作任务。

2、落实驻村干部“六个一”工作制度：即驻村干部每周到村至少开展一次工作，参加每一次的村“两委”工作会，每月进村参加一次公开接访，每月走访一次困难户，每月进村排查一次矛盾纠纷、安全生产隐患，每月进村征求一次群众对镇党委、政府及村“两委”班子的意见和建议。

3、掌握所驻村村“两委”班子的基本情况，负责培养一名后备干部，培养一名党员或者发展对象，为加强村“两委”班子建设当好党委的参谋。

4、帮助所驻村建立各种村级自治组织，健全完善村规民约等村级事务民主管理制度，监督所驻村村级事务办理和“党务、政务、财务三公开”情况，帮助村“两委”做好信访稳定、计划生育、安全生产、控辍保学等各项工作。

5、指导帮助所驻村做好党支部“三会一课”制度的落实及会议记录，每月28日按时向有关工作组上报各村的矛盾纠纷隐患排查及调处情况、安全生产排查及处置情况、驻村出生、死亡、新婚人口统计报表，并按要求及时上报其他各种材料，并做好村级档案的建立和保存。

（二）工作组职责

总体要求：一是组长负责安排本组日常工作，成员必须服从组长的安排，每月末向主要领导汇报一次本组的工作情况。

二是全面掌握本组的计划生育、综治维稳、安全生产等各项工作的底子，做到时刻心中有数，情况清楚。

三是全面完成县分、乡分各项任务。

1、综治维稳和安全生产工作组（1）人员组成

组

长：李新宇

副组长：彭德才

成员：周云伟、杨

黎、胡

静、陈清莲、彭运芝、彭正兴、陈

波、石

华、胡基祥

（2）工作职责

1按月完成报表统计上报工作；

2搞好各项日常工作，孕环情监测，达到100％，100％完成手术任务；

3严格依法办事，加大执法力度，社会抚养费的征收面必须达到100％，征收率达60％以上，优惠政策到位率100％；

4全面建设计划生育村为主工作体系；

5抓好流动人口一盘棋工作，流动人口的管理，到位率90％； 6认真宣传以生育政策、生殖健康和节育政策，奖励与限制政策等为主要内容的政策法规，力争确保全州先进乡镇单位荣誉称号。

3、农业农村工作组（1）人员组成 组

长：王

进

成员：龙贤进、吴光周、石胜兵、袁

敏、李亚军、李自成（2）工作职责

1抓好农村产业发展规划、实施、检查、监督；

2以各种试点示范片区，带动农田水利基本建设，确保县下达的农业农村经济目标任务全面实现；

3切实搞好村财务清理，完善农村财务管理；

4全面抓好动物疫病防疫、防汛抗旱、地质灾害防范工作，确保不发生重大疫情、灾情；

5抓好封山育林、退耕还林抚育、森林防火、大屋场防火、烟叶工作，督促财政所做好退耕还林兑现和各种政策性补贴的发放工作；

6配合抓好国土资源管理、扶贫开发、移民等涉及农业农村的各项工作；

心得体会由分管领导和办公室负责不定期的检查，并及时公布。

3、鼓励干部勤学勤写，正面宣传报道本镇各方面情况，凡是报刊杂志上发表一篇文章，及时进行奖励，其奖励标准为调研文集凡被国家、省、州、县内部资料或各种刊物采用，综合分别按每篇1000元、500元、300、200元予以奖励（同一篇被多次采用的不重复计算），信（消）息按每条100元、80元、50元、20元予以奖励，奖励到人，外部刊物以采用原件为依据，内部采用情况以原件或县委办、县政府办政务信息通报情况为准。

（二）干部工作制度

1、热爱本职工作，有强烈的事业心，工作积极主动、按时按质按量完成各项工作任务，正确处理好驻村干部与分片区之间的关系，不得无故拖延、相互推诿、故意刁难、推卸责任。

2、深入实际，搞好调查研究，切实改进工作作风，严格依法办事，讲究工作方法，切忌简单粗暴，密切党群干部关系。

3、牢记党的宗旨，树立全局观念，服从组织安排，听从指挥调度，实行集体指导，狠抓分工负责，坚持请示汇报，搞好整体团结。

4、政府上班时间与县直机关单位时间一致，上班时间内政府大院内严禁打牌赌博（含家属）。

5、群众来访严格实行“首问责任制”，对来访群众要热情接待，耐心询问，认证记录，及时解释，并将情况转告有关负责人。

6、干部下村开展工作不准打牌赌博，严禁向老百姓索取钱物，注意干部自身形象，不得做有损党委政府形象的事。

7、干部外出或下村办事必须向办公室说明去向，不准以下村为名擅自离开工作岗位，一经发现做旷工处理（按实际天数计算）。

8、鼓励干部在工作上积极争先创优，凡荣获县级、州级、省级等先进，分别奖受奖者或分管领导200元、500元、800元。如一人同时获多项奖励，一最高级别单次奖励。

（三）会议制度

1、不定期召开干部例会，主要是督促检查各村工作开展情况，办理；自己不能办理的，及时向分管领导请示，并通知相关单位或人员；因当班人员造成信息不畅或影响紧急情况上报，而产生不良后果的，视情节扣发一定比例的福利待遇；造成重大影响的，将追究行政责任。

4、干部请事、病假必须有请假条；请病假2天以上（含2天）必须有乡级以上医院证明，并报办公室备案。书记、镇长外出的必须向县委书记、县长请假，并报县委组织部备案；其他副科级以上干部外出3天以内的（含3天）必须经镇党委政府主要领导审批，3天以上的，有县委组织部审批。一般干部请假2天（含2天）以内的，由各组组长审批；2天以上由镇党委政府主要领导审批，办公室备案后方可离开（特殊情况的可以电话请假，会单位后按程序补办请假手续）。外出时必须保持信息畅通，否则发生不良后果，一律自负，凡没有请假擅自离岗、或预期不归、返回后没有按规定办理销假的均视为旷工，旷工一天罚款50元。

5、干部累计美誉请事假达10天以上、病假达15天以上、旷工或旷会达2天（次）以上者，一律停发当月福利待遇。婚、丧、产、公伤假、公休假等按国家有关规定执行。连续旷工15天一年累计旷工30天且屡教不改的。根据《公务员法》等有关规定执行。

6、各工作组集中行动统一外出，要报主要领导同意，不能各自为政，出现政府“空城”现象。

7、春节、国庆较长法定假日期间，政府统一安排专人守家，并给予适当补贴。替他假日不做安排，原则上由办公室人员值班，待其他干部上班后可以补假，统一放假必须按时报到上班，并到办公室签到，无故超期视为旷工。

8、干部旷工、超假等经济处罚由政府直接处罚到人，从工作补助中扣除。

（五）干部驻村制度

1、干部驻村每月不得少于10天，全年累计不得少于120天。

2、干部驻村实行工作日志制度，驻村干部到村开展工作，必须认真填写驻村工作日志备查，不准出现代填、补填情况，一经发

1①本组成员因开展工作产生经费；

②本组工作所有县级（含县级）工作的来人来客接待费用（四文明、综治、计育半年、全年检查接待除外）；

③打印费

④因特殊情况需要增加预算的，报主要领导，经集体研究后再行调整。

4、资金管理

①分组建设台账，各组经费自行管理；

②资金按月拨付，特殊时可按工作需要进行调节；

③报账程序：原则上实行一支笔签字，各组经费由各组成员签事由、经办人后由组长签情况属实，再报分管财务的领导，由分管财务的领导签字后报账。

5、干部职工个人借支公款，必须报请主要领导同意，经分管财务领导签字，方可借支。事情办完后，应及时和财政所结账。

6、干部职工出差，需报经各自分管领导同意后，并报经党委政府主要领导批准，未经批准的，不予以报销相关费用。

7、干部职工家中的红白事开支200元包干，退休干部夫妻任何一方病故，其开支200元包干（含在职、退休和村干部），开支渠道从镇办公经费中解决。镇内干部职工因病住院，探望费200元包干。镇政府在遍人员退休或调离本镇，其费用一律400元包干。

8、办公室的一切公共财物均须爱护，个人不得随意借出和损坏。办公室内公物由办公室登记，调出本单位或调整办公室时均须移交清楚，钥匙交办公室。办公室要负责搞好电话管理。严禁本单位人员私事打长途电话和非本单位的人员私事打办公室电话。

（七）党风廉政建设制度

1、认真贯彻执行党风廉政建设制度，励勤节约，勤政廉政，树勤政公仆形象，创廉洁高效政府。

2、坚决刹住吃喝玩乐之风，不准以权谋私、奢侈挥霍和贪污受贿，不准侵占集体财务。

3、严禁借娱乐之名进行赌博，严格执行县政府规定的人情宴

3不能推给别人，对本单位能办结的事情不能推给上级。

3、对一时不能办结的事情要耐心地给群众解释清楚，说明情况，并给出一个明确的办结时限，时限最长不能超过1个星期，特殊情况不能超过半月。

4、事情办结了要主动与群众取得联系，对办结困难的要主动做好当事人的思想工作，消除不必要的影响。

5、每次办结都要有工作记录，登记在册。

（十）领导接待日及公开承诺制度

1、明确赶集日为书记、镇长接待日，向群众公示，重点处理解决重点、难点和热点问题，及时处理群众来信来访。

2、各班子成员、驻村干部和各个工作部门应就承担的职能和社会职责，向全乡群众公开承诺，并为承诺承担责任。

3、承诺内容应涉及依法行政、廉洁从政、务实高效和为民办实事等。

4、承诺方式要适时公开，要将自己的姓名、职务、承诺内容简要明了地进行公开，可以通过政务公开栏，也可以发放张贴承诺书。

5、对违诺问责要有承诺，并竭尽所能为群众一个满意的答复。

（十一）个人重大事项请示报告制度

1、干部职工必须从严要求自己，自觉接受组织的监督、管理。

2、凡干部职工遇婚丧喜嫁等个人重大事项，事前应主动向党委政府主要领导请示报告，并在事后及时报告结果。

3、对于报告事项，党委政府主要领导应在5天内作出答复，预期视为默许。

（十二）食堂管理制度

1、干部就餐实行报餐制，即先报餐，才能就餐，饱餐后没有在食堂就餐的，照样分摊相应餐费。

2、干部就餐所需菜、米、油等统一由专人购买，并及时公布。当天生活所需开支按就餐人数据实分摊到就餐人员。

3、县以上来人按20元／人（包括培同人员）的标准接待。村

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第五篇：高家沟乡二Ο一Ο年上半年工作总结

高家沟乡二Ο一Ο年上半年工作总结

今年上半年，按照县委、县政府对全县工作的整体要求，我们高家沟乡紧紧围绕“农业增效、农民增收和农村发展”的工作思路，进一步加强基础设施建设，优化产业结构升级。在乡村两级干部的共同努力下，年初制定的各项工作任务实现了“时间过半、任务过半”，全乡经济社会保持良好发展势头。

一、重抓全乡产业结构调整，促进全乡经济稳步发展。

（一）农业方面：上半年，我们从调整农作物种植结构入手，积极引进和推广农作物优良品种，稳定玉米种植面积，扩大优质马铃薯种植面积，逐步提高农业科技化水平。全乡完成粮食播种面积36880亩。其中玉米5000亩，马铃薯21000亩（含优质马铃薯12000亩），小杂粮9000亩。在全乡完成1000亩大田标准化蔬菜示范田建设，在王沙湾和庞畔完成400亩一级种薯基地建设，在全乡完成400亩黄芥新品种推广种植，在王沙湾完成300亩有机食品认证绿豆大田种植，起到了很好的示范、试验效果，目前长势良好。

（二）畜牧业方面：目前，全乡羊子饲养量达到8万只，生猪饲养量达到4000头。新增人工种草5500亩，新建标准化养羊和养猪圈舍20个，新增养殖大户30户。动物防疫工作扎实有效，春季动物防疫率达到100%。

（三）生态环境治理方面：一是完成了荒山荒坡造林面积1600亩。二是完成了“三个百树”工程，栽种樟子松5800株。三是封山禁牧工作实行“乡、村、组、户”共同管理的四级联动的管理机制，充分发挥各村护林员的作用，实行分片负责，上下联动，齐抓共管，使偷牧、夜牧行为得到有效遏制。四是在退耕还林地嫁接大扁杏500亩。五是林改工作有效推进。目前，外业勘界工作基本完成，有望在8月中旬进入内业整理工作。

二、狠抓项目建设，基础设施建设有了突破性的改善。

（一）加大农田水利建设力度。一是启动实施了赵庄、贺家湾2个抽水站建设项目，目前完成了土地平整工作，新增基本农田1300亩，抽水站有望下半年建成。二是完成了退耕还林口粮田建设1050亩，占总任务的60.3%。

（二）高质量地实施了人畜安全饮水工程。新建庞畔、马营洼和牌楼涧3个人畜安全饮水厂。铺设地埋输水管网10千米，新建高位蓄水池3座，解决了3个村，740多人的安全饮用水问题。

（三）农村电网改造工程得到全面实施。今年我乡有幸争取到全县第二批农村电网改造工程。该工程总投资459万元，规划架设高压线20千米，架设低压线100千米。涉及我乡未改造的7个村33个村小组，惠及群众达4500多人。目前，工程正在施工中，已完成工程总量的80%。由此，我乡农网改造将实现所有村组全覆盖，彻底告别群众用电难、成本高、质量差的历史。

（四）村委阵地建设稳步推进。启动实施了庞畔和高峰村 2个村委阵地工程建设。目前，主体工程已经完成，有望8月底交工使用。

（五）村村通广播电视工程如期完工。安装广播电视卫星接收系统825套，受益群众达3500多人，进一步丰富了群众文化生活。

（六）“土桥梁”流域坝系治理工程建设任务全面完成。投资600多万元，新建淤地坝（骨干）5座，治理水土流失面积6平方公里。

（七）启动实施了庞畔小学和九年制学校迁址建设工程。其中庞畔小学（投资15万元）主体工程已经完成，九年制学校（投资400万元）迁址工程顺利动工，为我乡全面改善办学条件打下了坚实的基础。

三、主抓民生建设，社会各项事业有了长足的发展。

（一）科技推广和农民实用技术培训工作：上半年我乡利用农技校共举办农民实用技术培训2次，培训人数达到200人次，重点推广了玉米、马铃薯、小杂粮等优良品种种植技术和舍饲养羊技术，使群众在生产过程中遇到的难题得到有效解决。邀请县科协下乡服务，举办科普知识宣传活动2次，发放各类实用技术学习资料1800多份，受益群众达到600人次；组建农机作业队3个，购买农机具40台，为提高种养殖业科技含量打下了坚实基础。

（二）教育事业：一是顺利通过了“创建省级教育强县”验收工作，得到工作组的一致好评。二是狠抓了全乡教育教学 质量工作，进一步抓好适龄儿童入学、青少年入学和控辍保学，全乡适龄儿童入学率、巩固率达到了100%。认真执行“两免一补”政策，坚决防止教育乱收费行为。全乡教育教学质量稳步提高，教育事业发展呈现良好势头。

（三）文化宣传工作：文化宣传工作扎实有效，全面完成了县上下达的文化建设方面的各项指标。一是加大胶泥墩旅游度假村、红龙谷和青坪堡等文化旅游点的宣传力度，并将红龙谷、青坪堡等自然和历史古迹列入全乡精神文明和经济建设的总体规划之中。二是积极加强新闻宣传。上半年，在《西部法制报》、《榆林党委工作纪事》、《中国改革报》上各发表稿件1篇，在《靖边报》上发表稿件8件；向县新闻中心报送信息10条，靖边电视台报导新闻4次。扩大了全乡经济社会发展影响力，树立了正确地舆论导向，上半年没有反面报道。

（四）卫生工作：一是新型农村合作医疗保险工作进展顺利，农民参合率达到92%，儿童强化免疫率达到100%。二是启动实施阳畔、常塔、庞畔、高峰4个村卫生室建设工作。

（五）计划生育工作：今年我乡以控制人口数量，稳定低生育水平为目标，以提高计划生育优质服务水平，巩固“创建全国计生优质服务先进县”成果为重点，以引导群众树立正确地生育观为出发点，加大宣传力度，提高依法管理水平，落实优惠政策，建立利益导向机制，提供优质服务，圆满地完成了上半年人口计划。上半年，全乡共出生41人（男22人，女19人），出生性别比为115；完成节育手术45例（其中上环39 例，女性绝育5例，人工流产1例），避孕节育措施率100％；完成“三查”932人次，“三查率”达99.5%；初婚39人，纳入常规管理39人。

（六）民政救灾工作：上半年共发放各种民政救助资金76.1万元，其中低保款39.1万元，五保户补助3万元，安居工程补助28万元，救灾救济补助6万元。社会保障受益群众达510户1300人，有效地保证了困难群众的生产、生活问题。收缴农村社会养老保险金30.9万元，完成了县上下达任务的130%。民政救灾工作切实做到了群众满意，组织放心。

四、常抓平安建设，全乡社会环境和谐稳定。

（一）安全生产工作：乡党委、政府把安全生产作为全乡中心工作来抓。一是成立了安全生产领导小组，并与各村委、乡属各单位签定了安全生产责任书，明确了目标，落实了责任。二是精心组织实施安全文化建设和“安全生产月”宣传活动。三是认真开展了安全生产大检查、安全生产执法行动、安全生产专项治理行动等一系活动，对全乡群众居住安全、交通运输安全、学校安全、输气管道安全、民爆物品安全和食品安全等分别开展了安全隐患专项治理工作，取得了显著成效。上半年没有发生一起安全生产责任事故。

（二）社会治安综合治理：一是结合“创建省级平安县”活动，扎实开展各项工作，切实维护全乡稳定。年初，乡党委与各单位、各村委签订了社会治安综合治理责任书，对全乡禁赌、禁毒、反邪教、打击偷盗等工作责任明确到人，狠抓落实。二是加强“五五”普法工作，深入开展法制宣传活动。充分利用开展法律咨询、发放普法宣传材料、深入校园给学生上法制课等方式，增强群众法制意识，群众自觉地形成了知法、守法、学法、用法的良好社会氛围。上半年共出动宣传人员40多人次，发放宣传材料2000余份，悬挂横幅10条，刷写固定标语15条，制作专题展板20块。通过宣传，使群众对“平安创建”活动和社会治安综合治理等相关法律知识有了深刻了解，进一步增强了群众的自我保护意识。

（三）信访工作：乡党委、政府将农历每月初三、十三、二十三定为书记、乡长接待日，健全了党政统一领导、综治办、司法所组织协调、各单位、村支部、村委会各负其责的信访、矛盾纠纷排查调处联动机制，把群众调解、行政调解、司法调解紧密结合起来，进一步完善乡、村、组三级调解网络。上半年没有发生一起恶性上访案件，共解决民事纠纷5起。

五、真抓作风建设，党的建设工作得到全面加强。

（一）党员干部作风建设：一是认真开展“五型机关”创建活动。二是制定了干部日常工作管理制度。从学习、考勤、值班、财务管理和信访接待等多方面规范干部日常管理，加强党员干部作风建设，做到以制范行，以章规言，塑造勤政、严谨、团结、务实的政府机关新形象。三是把理论学习与实践有机结合起来，着力解决群众普遍关心的实际问题，以会代训的方式，共培训党员150多人次，使全乡党员的思想素质有了一定的提高。

（二）基层组织建设：

一是完善基层党建工作制度，建立科学发展长效机制。乡党委建立和完善了党员承诺制度、党建工作例会制度、党务公开制度、党建联系点制度、三会一课制度和党委中心组学习制度，使得全乡目标责任考核体系进一步健全。深入开展调查研究，认真查找当前发展中迫切需要突破的重点、难点问题，找准影响和制约科学发展、社会和谐稳定的突出问题，健全完善科学发展长效机制，推动经济社会快速发展。

二是深入开展“三级联创”、“旗帜工程”。今年建成常塔村县级党建示范村一个；建成常塔村乡党委科技服务示范基地1个；建成党员责任区81个，党员双带户41户，党员科技示范户17户，党员先进文化传播户21户；对后进村王沙湾村支部进行集中整顿。

三是全面开展村级党组织“升级晋档、科学发展”活动。以建设“五好党支部”为目标，开展村级党组织“升级晋档、科学发展”活动，进一步完善了村两委阵地建设；目前，全乡7个村支部有二类村1个，三类村2个，四类村4个；开展了“设岗定责、创星达标”活动，加强村级党组织和党员信息库建设，进一步规范了党员教育管理工作。通过开展上述活动，使得全乡基层党组织建设得到了进一步深化，基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用进一步加强。

四是全面启动创先争优活动。按照“创先争优促发展、共建和谐新农村”的实践载体，在全乡基层党组织和党员中深入 开展创先争优活动。一是推行党员承诺，为民解难题、办实事。开展以“察民情、知民意、解民忧、帮民富”为主题的“一帮一”活动，即一个党员帮助一户贫困户致富，做到进百家门，议百家事，帮百家富。二是加强村级阵地建设，计划年内建成村委阵地4个，目前2个主体完工，其余2个后半年建成。三是积极发展党员。上半年，全乡发展正式党员5名，预备党员22名，培养积极分子32名。在发展党员的过程中我们努力做到把党员培养成致富能手，把农民中的致富能手培养成党员，把党员中的致富能手培养成村组干部。上半年，从优秀村干部中选拔乡镇公务员1名，真正做到在创先中谋发展，在争优中促和谐。

六、强抓制度建设，党风廉政建设深入开展。

（一）认真落实党风廉政建设责任制。

一是严格落实中、省、市、县有关反腐倡廉建设“五项制度”等规定，结合我乡实际，成立了由乡党委书记担任组长，乡长、纪检书记担任副组长，各副职领导为成员的党风廉政建设责任制领导小组，同时制定出台了《高家沟乡2010年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，并与各村、各单位的“一把手”签订了党风廉政建设责任书，明确了分工，夯实了责任。二是围绕反六腐扫三风和五个规范，进一步加大查办案件工作力度，坚持有案必查。三是深入开展党风廉政建设“五个一”活动，进一步健全了党员干部监督制约机制。

（二）贯彻落实好县纪委工作会议精神。为了认真贯彻落实了县纪委有关精神，围绕党性党风党纪教育，认真抓好领导干部警示训诫工作，乡党委采取三条贯彻落实措施。一是乡党委、政府主要领导亲自抓党风廉政建设，班子其它成员按照所分管工作具体抓党风廉政建设。二是将县纪委工作会议通过的决议报告转发到各村、乡属机关认真组织学习，领会会议精神。三是结合本村、本单位实际，制定出落实党风廉政建设责任制的具体措施。

（三）建立廉政灶制度。

乡政府机关实行廉政灶制度，来客招待全部安排在乡政府机关灶，规范了乡机关的来客招待，节约了招待费支出。

此外，我乡党管武装、基层民主政治建设、非公有制经济等各项社会事业也得到了一定的发展，取得了一定的成绩，为我们完成全年各项工作奠定了坚实的基础。但是，在肯定成绩的同时，在我们的工作中还存在着不少困难和问题：一是思想解放程度不够，在加快发展上胆子还不够大，措施还不够硬，发展后劲不足。二是有个别干部抓工作落实不够到位、效率不高、作风不实、责任心不强等。对于这些问题，需要我们在今后的工作中不断克服、总结经验，着力加以解决。

中共高家沟乡委员会 高家沟乡人民政府 二Ο一Ο年七月二十日