政府采购信息7“黄石市公安局多措并举”

第一篇：政府采购信息7“黄石市公安局多措并举”

黄石政府采购信息

第7期

黄石市政府采购协会 2011年8月15日

黄石市公安局多措并举

创新警务改革模式下的政府采购工作

今年6月，我市全面铺开警务改革，正式启动新的警务机制和勤务模式。警务改革中的一项重要内容就是经费保障体制的改革，即城区公安机关的经费保障由现在的分级保障变为市级财政统一保障，城区公安机关的经费和资产全部由市公安局统一管理，统一调配。

警务改革后，政府采购工作呈现出点多、面广、量大的新局面。市公安局积极应对，多措并举，在短时间内规范了全局的政府采购工作，创新了许多管理方法，使全局政府采购工作步入健康发展的轨道。

举措之一：加强制度化建设，明析整套政府采购流程及

分析政府采购中存在的不足，并制定相应措施加以整改。同时，市局纪检、监察、审计、法制等部门始终参与各项政府采购工作，加强了对政府采购工作的监督。今年，为了加大对政府采购工作的监管力度，市局专门成立了由指挥部、政治部、督察部人员组成的政府采购招标委员会和政府采购监督委员会两个临时性常设机构，其中政府采购招标委员会的主要职能是，专门对于5万元以上政府采购项目进行可行性论证及询价，政府采购监督委员会的主要职能是对政府采购招标委员会的论证情况及询价情况进行集体审议，对于项目合同履行情况进行审核验收。同时，制定了政府采购招标委员会和监督委员会工作职责等规定，明确职责分工，对政府采购工作实行全程跟踪，全程监督，确保每个政府采购项目科学合理规范。

举措之三：加强规范化建设，通过严把“三关”严格政府采购程序。首先把好“价格关”。对于部门集中采购和分散采购，均在市级政府采购协议供应商处采购。采购中以各供应商提供的优惠率为参考，采用“货比三家”办法，从中挑选商家信誉和产品品质以及产品价格俱优的供货商。其次，把好“质量关”。通过政府采购的商品以及工程项目，均要组织人员进行验收，待验收合格后，方可使用。对于供应商提供以次充好或滥竽充数的商品，一经发现，不仅向市政府采购办报告，而且要求退货，并且不再与其发生业务关

配置公用资源，减少了浪费，促进了节约。同时，建立完善政府采购档案管理制度。对政府采购项目全部实行档案管理，以便于政府采购资料的保存和备查。专门印制了政府采购档案卷宗，将每次政府采购项目的计划下达函、政府采购合同确认函、询价记录以及采购目录、配置单等相关文件、材料全部存档，有效地提高了政府采购管理水平。

举措之五：加强素质化建设，切实提高采购人员工作效率和业务技能。以前有些单位和个人对政府采购制度认识较为模糊，甚至认为这是政府集中垄断的一种方式，没有充分认识实施政府采购的意义。为此，市公安局先后将《政府采购法》、《招标投标法》以及省市政府采购相关法规、规章通过公安信息网、印制学习手册等形式组织民警进行学习，以此增强民警对政府采购工作意识，增强各单位对政府采购工作的理解与支持和自觉性。市局还采取“走出去、请进来”的办法，加强政府采购联络员的教育培训，提高业务素质。如今年7月23日，组织全局100余名装财人员进行了政府采购的专业培训。警务保障部专门下发了培训资料，并制作了政府采购学习课件，采取图文并茂的形式对政府采购工作进行了系统学习培训，与此同时还经常邀请采购办的领导同志来局现场授课，手把手地教，面对面地学。通过学习与培训，加深了民警对政府采购理性上的认识，提高了采购人员的理论水平和专业技能。全局政府采购工作质量、效率得到

第二篇：信息57(多措并举)

法院信息

（2012年）第五十七期（总）庄浪县人民法院办公室编2012年6月26日

庄浪法院多错力促政法干警核心价值观 教育实践活动深入开展 为确保以“忠诚、为民、公正、廉洁”为主要内容的政法干警核心价值观教育实践活动取得实效，庄浪县法院结合本院工作实际，坚持多措并举，积极推进教育实践活动深入开展。一是全警动员，提高认识。在省、市、县政法系统深入开展政法干警核心价值观教育实践活动启动后，我院快速反应，立即召开党组会和全体干警大会，全面传达学习省、市、县政法系统深入开展政法干警核心价值观教育实践活动动员部署会议精神，深刻理解教育实践活动的重要性、及时性、紧迫性，增强开展教

1育实践活动的自觉性、积极性、主动性，提升教育实践活动与审判工作两不误、两促进、两丰收的信心、勇气和士气。

二是加强领导，靠实责任。按照市中院、县委政法委的要求，结合法院工作实际，及时成立了活动领导小组，设立办公室，制定了开展政法干警核心价值观教育实践活动的实施意见，对教育实践活动的目标任务、活动内容、方法步骤等都做了具体安排和要求。认真落实一把手副总责，把开展教育实践活动作为一把手工程贯彻于全年工作的始终，贯穿于法院工作的方方面面；各业务口分管院领导、各庭室科队责人为本业务口本庭室教育实践活动的第一责任人，确保上下联动、全面呼应，不留死角、不走过场，确保教育实践活动的各项工作落到实处。

三是突出特色，创新载体。在开展教育实践活动中，我院突出实践特色，积极创新活动载体，丰富活动内容。开展“大学习、大讨论”活动，进一步强化广大干警对政法干警核心价值观的理论认同、思想认同、情感认同。开展争先创优树形象活动，激励干警争创人们满意好法官，争创忠诚、为民、公正、廉洁好法院”。开展“联村联户、为民富民”行动，深入了解村情民意，确定帮扶目标，制定帮扶措施。开展“八个一”活动，即组织开展一次院训征集讨论活动、一次主题演讲比赛、一次庆“五一”职工运动会、一次庭审观摩评查、一次裁判文书评查、一次书记员技能竞赛活动、一次司法警察岗位大练兵活动，丰富了法院文化生活，提高了干警的业务素质和业务技能。

四是注重实践，深入群众。在教育实践活动中，我院强调全院干警注重实践，不能停滞在观念中，表现在口头上，而是付诸

于实实在在的行动中，倡导、鼓励干警深入基层、深入群众，自觉能动司法，上门服务，用看得见的实际行动践行政法干警核心价值观。

五是统筹结合，共同推进。把开展活动与审判执行工作相结合，与人民法官为人民主题实践活动结相合，与创先争优活动和“基层组织建设提升年“活动相结合，引导全院干警自觉贯彻“为大局服务、为人民司法”工作主题，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，切实把政法干警核心价值观落实到法院工作各个环节，切实把育实践活动成果，体现到履行岗位职责、提高办案质量和效率中。

六是强化检查，确保实效。领导班子成员对其联系点、院领导小组办公室和纪检组负责不定期检查庭室和干警学习情况及学习记录、学习心得撰写情况，对没完成规定动作的庭室和个人进行通报，并限期保质保量完成。

七是大力宣传，营造氛围。为及时向社会公众传递我院开展教育实践活动的信息，实行开门教育，把教育实践活动置于社会的监督之下，充分运用网络、简报、电子显示屏等多种平台加强活动的宣传力度，注重宣传教育实践活动中的好经验好做法和涌现出的先进典型事迹，以及活动取得的新进展、新成效，切实增强活动的感染力、影响力。

报：县委、人大、县政法委、市中院

送：本院各院长

发：各庭、室、科、队

第三篇：古丈县四措并举规范政府采购管理

古丈县四措并举规范政府采购管理

近几年来，古丈县加强和规范政府采购管理，保证了政府采购特别是招标工作的顺利开展，没有发生任何投诉事件。

一、规范办事程序和操作流程。制定并完善政府采购项目申报审批制度，并严格按此程序和流程操作：编制政府采购预算→采购人提出采购申请→政府采购办确认采购方式、下达采购计划→实行委托代理采购→代理机构编制招标文件→采购信息公告→组织开标→确认中标人、发布中标公告→签订采购合同→采购项目验收→采购款项的支付。

二、坚持“管采分离”。建立监管职能与执行机构相互制约的运行机制。县政府采购办依法履行政府采购行政监督和管理职责，负责监督政府采购法律、法规及政策的执行，审批政府采购方式，接受和处理政府采购质疑和投诉，依法查处违法违规行为等。采购人采购纳入集中采购目录的项目，均委托采购代理机构办理政府采购事宜。

三、严格执行财政国库集中支付制度。采购资金由单位结算支付，对未经审批或没有按政策规定和要求进行采购的项目，县财政国库集中支付中心不予报账。

四、强化监督，推行“阳光采购”。建立县纪检监察、财政部门协调配合的监督机制。为争取所有潜在投标人参加投标，县政府采购办向有关行政主管部门核实情况，上门上户送招标公告，了解投标人的基本情况，宣传政府采购政策等。

古丈县监察局办公室

第四篇：秦村镇“四措并举”加强政府信息管理工作

秦村镇“四措并举”加强政府信息管理工作

为能及时报导政府各部门在经济发展、社会管理等方面的工作动态，让各单位及时了解相关工作进展。秦村镇多措并举加强政府信息管理工作。

一、设专管信息员，明确职责。

秦村镇各部门设定专管信息员，负责信息采集与撰写工作，及时、准确的传达本单位工作内容，使政府系统的信息工作落实到个人，职责明确。

二、完善信息报送制度，保证信息及时有效报送。

我镇明确信息报送主要内容、确立信息报送任务、计分办法以及通报考核制度，使信息报送工作有章可循。考核办法还确立了稿酬激励制度、录用情况通报制度。

三、召开专题会议，明确目标任务。

秦村镇组织召开信息工作专题会议。动员各单位积极主动做好各类信息收集和报送工作。会议总结了2011年信息工作，在肯定取得的成绩和经验的同时，指出了存在的问题和不足，明确部署了2012年秦村镇信息工作的目标和任务。

四、进行专题培训，提高信息报送质量。

韩鸿至同志作了以“简报、短新闻的写法”为题的专题培训讲座，就信息的重要性、工作简报的作用、简报的写作要求及信息的编写宗旨、信息的采编渠道、信息的编写方式等内容做了详细的讲解，使广大信息员们学习到了新知识，对工作信息撰写有了新认识，受益匪浅。

第五篇：县委组织部多措并举助推信息宣传工作

县委组织部多措并举助推信息宣传工作

为切实做好新形势下组工信息和宣传工作，更好地发挥组工信息服务领导决策、推动组织工作改革创新的作用，涡阳县委组织部多措并举助推信息宣传工作。

一、明确分工。组织部长为第一负责人，分管部长为直接责任人，科室负责人为具体负责人。研究室牵头负责信息宣传工作，各科室确定信息联络员，负责信息上报工作。

二、双岗双责。坚持全员办信息，部机关全体人员既是本股室工作人员，又是部机关信息员，既要履行本股室工作职责，又要履行信息员职责，形成“人人都是信息员，室室都是信息室”的工作格局。

三、“工信”同步。各科室要把每项日常工作与信息工作同时谋划、同时部署、同时落实，并对照工作要点同步上报信息。

四、报送审核。即对党建和组工类宣传信息报送审核。凡向组织系统内刊和手机报平台报送信息，须经所在科室分责任人、分管部长签批，由研究室统一报送；凡向国内公开发行的宣传类报刊和网站报送的信息，须经所在科室负责人签字、分管部长签批后，方可投稿。

五、计分奖励。根据亳州市委组织部通知精神，设立组工信息奖励专项经费，重点对在省级以上组织部门采用的信息实行积分排序和奖励，对主要党报党刊、政府网、“大组工网”网站、先锋网站、党员手机短信平台采用的信息，按照统一标准进行奖励。六、一票否决。凡每周未能上报一篇稿件，全年被市级以上信息、宣传载体采用稿件少于10篇的个人，不得评先评优；全年被市委组织《工作通报》或《亳州信息》采用少于2条，或者被《安徽组工信息》采用少于1条的科室，科室全体人员不得评先评优。

七、定期通报。实行信息、宣传工作周提示、月通报制度。各科室每月5日前，将上月采用信息、宣传稿件提供给研究室，由研究室统一登记，作为积分排序和奖励的依据。

（陈敬之）