长江师范学院机关党总支第七支部2011年党风廉政建设自查总结

第一篇：长江师范学院机关党总支第七支部2011年党风廉政建设自查总结

长江师范学院机关党总支第七党支部 2011年党风廉政建设自查总结

2011年以来，我支部在学校党委、纪委的有力领导下，认真贯彻落实中共中央十七届五中、六中全会和中纪委十七届六次全会精神，深入推进惩治与预防腐败体系建设，党风廉政建设和反腐败工作取得了良好成效，为我支部持续健康发展提供了有力地政治纪律保障，现将2011年党风廉政建设工作总结如下：

一、以党性党风党纪主题教育为载体，认真开展党性党风党纪和反腐倡廉教育

（一）认真组织学习《廉政准则》和《廉政准则实施办法》等

在支部会议上组织学习胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话、《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则》、《〈中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则〉实施办法》等，要求全体党员干部认真学习、深刻领会。

（二）落实党风廉政建设领导责任分工

支委书记和委员都分头承担了反腐倡廉宣传教育，利用支部会议，支部活动等机会组织支部的领导干部深入推进反腐倡廉。同时，通过支委会，重点强调了要根据支部特点，把党风廉政建设落实到人，在领导的带领下，把廉政之风深入推进下去。

（三）积极组织学习，宣传党风廉政建设

我支部干部职工积极参与学习，特别是在建党九十周年活动中，对中国共产党反腐倡廉伟大历程进行了广泛宣传。内容包括党的纪律检查机关历史沿革、改革开放以来反腐倡廉工作回顾和党的四代领导人廉政语录等，采取图文并茂的形式，深刻展现了中国共产党反腐倡廉道路的艰难曲折和取得的辉煌成就。同时，组织广大党员干部都表示观看了《警示与反思》反腐倡廉警示教育专题片，并深入学习讨论，通过学习反思，广大党员干部都表示深受教育，要把民主的监督，将这种好的风气长久保持下去。筑拒腐防变的思想防线。

二、落实党风廉政建设工作，为学校进一步深化改革打下坚实的思想基础

2011年是学校改革发展的深化之年，是奠定发展基础的又一个起步之年，是充满生机与活力的一年，为可持续发展奠定坚实基础。我支部在学校党委的领导下，深入学习宣传贯彻党的十七大精神，按照党委组织部2011年工作计划要求，根据学校“教学应用型大学”建设战略部署要求，更新了教育教学观念，进一步提升了工作水平和服务质量。通过加强党风廉政建设，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力，较好地发挥了党员干部的模范和表率作用。

在改革过程当中，必定会有涉及广大群众利益的事项，在方针政策的制定都是从群众的利益出发，广泛征求意见。涉及到评先评优、奖励处罚等事项，都会征求全体成员意见，各项重大决定都力求做到公平公正。

学校推进“教学应用型大学”建设，会涉及到经费的开支，支部领导班子在经费收支上十分严谨，坚决杜绝了“小金库”的存在，将部门的经费收支进行了书面的公示，贯彻落实了廉洁自律的规定。

三、重视群众意见，认真解答师生疑问

作为学校的教学服务部门，我支部在处理师生来信来访时，认真受理，细心解答，对每一次提问都做了及时的回复。针对广大师生员工提出的意见和建议认真总结分析，把工作做得更好，让全校师生更满意。

一年来，我支部在党风廉政建设方面做了大量工作，也取得了一些成绩，支部全体成员以及非党员都得到了良好的教育，领 导干部在这个过程中也是以身作则，树立了良好的形象。但仍然存在一些问题，比如在校内外的报刊上，对我支部的党风廉政建设情况宣传不够，在今后的工作中，我支部将进一步加大党风廉政建设力度，并将我支部的工作进行宣传报道，为校园廉政建设营造良好的氛围。

机关党总支第七党支部

（教务处代章）

第二篇：2017机关支部党风廉政建设总结

2017年党风廉政建设和反腐败工作总结

我支部成立于2017年4月，4-9月实有党员5人，9-12月调入党员3人，目前共有党员8人。一年来，根据***《***机关2017年党风廉政建设和反腐败工作要点及主要任务分工意见》精神，严格落实“八项规定”，牢固树立“四个意识”，扎实推进“两学一做常态化制度化”，加快“四个转变”，继续推进教育、制度、监督、惩处并重的惩治和预防腐败体系建设，着力构建不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制，为业务工作稳定发展提供了有力保障。

一、落实管党治党责任，强化党风廉政建设。以总书记系列重要讲话为指导，全面贯彻落实党的十八届六中全会精神，按照中央、省、市部署，围绕 “四个意识”的要求，根据今年的党风廉政建设目标责任，制定计划，落实“一岗双责”，抓好党风廉政建设工作任务分解，认真抓好落实，加强监督，防微杜渐，对班子成员负责，严管重教，关口前移，对全体党员干部负责，确保党风廉政建设工作做到党员干部认识到位、领导干部责任到位，每个党员落实到位。分管领导就我支部党风廉政建设专门听取汇报并于业务工作同安排、同部署，同时还对单位主要负责人进行谈心谈话和约谈提醒。

二、强化学习和宣传教育，筑牢反腐败思想防线。一是深入学习中纪委七次全会、国务院第五次廉政会议、省纪委六次全会、省政府第五次廉政会议等会议精神以及《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等重要文献，进一步提高认识，不断规范党员干部的行为，搞好自身的廉洁自律工作，增强廉洁自律的自觉性。三是结合形势任务，有针对性地组织反腐倡廉教育。积极开展法律法规和廉政警示教育活动适时组织党员干部参观相关展览，观看《榜样》、《尕布龙》、《永远在路上》等反腐倡廉正反两面的电教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，不断增强党员干部的廉政意识和法制观念，使党员干部在行政勤政过程中自重、自警，自省，自觉依法行政和廉洁从政。四是积极营造廉政文化氛围，以推荐读书、参观学习等形式，开展丰富多彩的廉政文化活动，使党员干部在愉悦、轻松的气氛中接受廉政文化的熏陶。一年来，共开展和参加各类学习、研讨、党课等活动 多次，撰写学习笔记、心得体会 篇，谈心谈话13人次，营造了良好的学习氛围，收到了良好的学习效果。

三、抓好作风建设，加强党内监督，防止“四风”回弹。一是认真贯彻落实中央八项规定，全面践行“四个意识”，全面落实从严治党，严格按照《准则》和《条例》等规定，教育和管理好党员干部，通过组织生活会，进行对照检查，严肃开展批评与自我批评，累计谈心谈话13人次。二是认真执行党内监督制度，加强对领导班子和班子成员的监督，对重要情况要及时通报，及时解决监督工作中发现的问题，对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助，做到警钟长鸣，防患于未然。三是坚决反对“四风”，没有发生地下公款吃喝、变相公款旅游、公车私用、违规发放津贴补贴、借婚丧喜庆敛财和侵害群众利益的情况。

四、严格廉洁自律，坚持把纪律挺在前面。一是严格按照规定，及时报告个人有关事项报告，自觉接受监督。二是严格执行民主集中制，严格执行“四个不直接分管”，加强内部管理，完善制度，坚持用制度管人管权管事，充分发挥集体智慧，不断增强权力运行的透明度和民主管理的自觉性。对涉及重要业务、重大经费使用、公务费用、评优奖罚等干部最关心、最直接的切身利益事项，做到公开公正透明，主动接受监督。三是大力整治雍正懒政怠政现象，严格开展了不担当不作为专项整治工作。四是就岗位风险点进行了自查，共查摆风险点8个，实施了9项针对性措施。

五、加强党内监督，落实检查考核机制。一是加强纪检工作，建立健全监督机制，将定期检查和专项督查相结合，对党员干部身上存在的问题做到早发现、早教育、早提醒。二是落实检查考核机制。党支部书记带头落实主体责任的监督检查，推动主体责任和监督责任延伸到支部这个战斗堡垒。三是把党风廉政建设工作与业务工作一起考核、一起评价，并作为人才使用和评选先进的重要依据。依托党组织关系集中排查工作，摸清党员队伍基本情况。经排查，我支部现有党员8名，均按照有关规定参加组织活动，无“口袋”党员和“失联”党员。四是严格开展约谈活动，年内共约谈13人次。

六、坚持全覆盖，抓好党风廉政建设工作。一是坚持覆盖“全”。在学习教育上实现了时间、内容、对象的全覆盖，同时把党风廉政建设覆盖到支部党建工作的全过程，时时不忘廉政，处处做到廉洁；二是形式“新”。充分借力“互联网+”思维，着力搭建学习微信群、宣传栏等身边上指尖上的微课堂，把党风廉政建设的要求、任务、集中展示于网上，方便大家学习。还安排了以党风廉政建设为主题的党课，在学习中通过互相提问、一问一答的方式，收到了良好的效果；三是嵌入“深”。把“八项规定”、“四个意识”、“四个转变”教育嵌入到党风廉政建设工作始终，贯穿到每个党员自身工作和成长发展过程中，以确保党风廉政建设工作的成效，有力推进了支部的党风廉政建设工作。

六、严格“三整改一治理”，弥补党建短板。一是根据《关于检查组检查“***”作风纪律发现和反馈问题的情况通报》，存在党费收缴不规范、请销假制度不完善、重点时间节点提醒不够、婚丧嫁娶报备不及时、财务上的个别不规范等5个问题，我们采取了七项有效措施进行了及时整改；二是根据***《反馈意见整改工作方案的通知》（文件要求，就推进“两学一做”常态化制度化举措不多、落实全面从严治党责任不严、党建工作责任制落实不到位，发展党员工作不力等问题，提出了12条整改措施，并按时整改到位。三是在***对党风廉政建设责任制检查中，我支部被评为良好。四是在不担当不治理专项治理中，我支部查找问题5条，提出整改措施5条，并在持续整改中。

第三篇：机关党总支一支部2010年工作总结

机关党总支一支部2010-2006工作总结

在单位党委和机关党总支的领导下，机关一支部带领全体党员坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入学习贯彻十六届五中、六中全会精神，落实科学发展观，紧紧围绕单位中心工作和所在部门的各项工作，以提高党员素质和服务意识为重点，认真开展保持共产党员先进性教育活动，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为部门工作开展提供了思想和组织保障。

一、开展先进性教育活动取得明显成效

根据单位党委统一部署，2010年下半年开展了以实践“三个代表”重要思想为主题的保持共产党员先进性教育活动，我支部所在部门的全体党员顺利完成了先进性教育学习动员、分析评议、整改提高各阶段的任务，进一步明确了新时期党员保持先进性的基本要求和具体标准，强化了五种意识即大局意识、责任意识、学习意识、先进意识和服务意识，党员干部的带头作用和党员在日常工作中的表率作用明显增强，支部联系群众、党员联系群众进一步改善，形成了部门内工作研讨、互助学习、党员微笑服务、内外加强沟通、规范化开展工作的良好气氛。在单位“七一”评优表彰中，我支部获得先进基层党组织荣誉称号、1名党员获得优秀党员称号、1名党员获得先进性教育活动优秀组织者称号。

二、加强思想建设，提高党员自身素质

党支部在思想建设过程中，注重用科学、先进的思想武装全体党员的头脑，狠抓政治理论学习，组织党员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中、六中全会精神。2010年，结合先进性教育活动，支部组织党员认真学习了胡锦涛总书记关于开展先进性教育的讲话精神和《保持党员先进性教育读本》全部内容等。学习过程中，我们要求全体党员将所学内容与切身实际相结合，边学边对照检查自身，查找问题，同时边学边实践和整改，不走过场，切实通过教育活动提高党员自身素质和支部自身建设。2010年3月、4月，我支部贯彻单位党风廉政建设要求，组织党员深入学习《党章》，不断提高全体党员学习党章、遵守党章、维护党章的自觉性和坚定性；学习胡锦涛同志“八个为荣，八个为耻”的讲话内容，要求党员同志严格要求自己，树立新形势下的社会主义荣辱观，切实在党员的自身建设和本职工作之中贯彻落实。组织党员干部认真贯彻党代会精神，学习党委工作报告，认清单位发展形势、任务，把广大党员和群众的力量和智慧凝聚到落实单位“十一五”规划的各项任务上来。

根据单位发展需要，党支部组织党员群众加强对业务理论和知识的学习，特别是指导新进党员认真学习业务知识，熟悉办公室工作，按照规范化的要求，不断提高工作能力，并在实践中注意创新。利用部门每月例会的形式，组织党员群众学习了公文处理等相关制度、接待礼仪、沟通技巧和办公自动化的有关知识和手段。

通过这些学习，本支部党员的政治理论水平和业务技能普遍有了很大的提高，党的意识和服务意识增强。

三、积极配合行政开展工作，形成推动工作的整体合力，促进部门服务水平的提高

单位办公室和工会办公室都是单位的窗口部门，因此支部要求党员要强化服务意识，树立为领导服务、为基层服务、为全校师生服务的思想，不断提高服务能力。

通过先进性教育，支部重视发挥党员先锋模范作用，推动部门工作的开展。许多党员干部在实际工作中能够按照党的先进性的要求积极工作。比如昂君同志能够从办公室工作的大局出发，主动思考办公室规范化建设和队伍建设，经常加班加点地工作，奉献岗位，率先垂范；范雎同志能够发挥支部书记的带头作用，主动关心支部党员群众，带头学习新业务知识，研究单位公文管理、合同管理工作等难点问题；李浩同志认真做好信息报送工作，有利提升了单位信息报送工作的质量和水平；杨荣同志能够主动向新老同志学习，适应办公室工作要求；方明同志能够克服部门工作人员少的困难，带动部门同志按照新一届 工会委员会的要求，开展为教职工的各项服务工作。在应对稳定工作、接待工作、主办大型活动等任务面前，支部的每一位党员群众都能勇挑重担，迎难而上。全体党员都能发挥先锋模范作用认真履行职责，完成本职工作，推动管理水平上台阶。

建设一支业务精湛、爱岗竞业、甘于奉献的工作队伍，是做好工作的基础。支部积极配合行政加强部门队伍建设，参与部门三定、人员招聘、面试组织、干部选任、工作考核和评优等工作，调动全体同志的积极性，推进各项工作开展，取得较好成绩。先后有3人考核获得优秀，1人获得三八红旗手推荐提名。

四、加强党员管理，组织生活会进一步规范

加强支部建章立制工作。根据先进性教育活动中摸索的经验，完善学习制度，改善组织生活会的组织方式、建立支部建设资料档案、党员管理信息等，提高了支部工作的规范化水平。学习方式上采取自学和集中学习相结合、会上和会下的讨论相结合；在内容的选取和把握上，能够按照新时期党建工作的新要求，紧密结合时事形势和单位及部门工作的实际，如科学发展观、落实全国两会精神、人事分配制度改革系列制度、新《党章》、党风廉政建设问题、精神文明建设讨论问题。通过组织生活会，使党员能够了解党的新政策、路线，党建新要求和单位发展的新形势与新任务，统一思想认识，增强了党员的责任感、使命感和搞好工作的自觉性和信心。

五、开展主题实践活动和送温暖活动，党员群众共同创建和谐党支部

2010年5月22日，我支部组织了全体党员和群众赴嘉兴南湖的学习实践活动，重温了党史，举行了党史知识竞赛。2010年8月25日—8月30日，我支部为配合学生工作部开展新生入学教育，组织了“铭记校史，共铸精神”为主题的实践活动。2010年上半年开展了庆祝建党89周年暨“学习洋山精神、争创一流业绩、推进单位发展”主题教育，深入学习洋山建设者“不辱使命的负责精神、勇挑重担的拼搏精神、保持本色的奉献精神、求真务实的科学精神、团 结协作的大局精神”，立足本职岗位，发挥先锋模范作用，勇挑重担，服务创新，争创一流。

开展送温暖、送清凉、献爱心活动，看望退休的老同志，代表单位送上一份温暖和新年祝福。积极参与一日捐活动。

通过部门工会，党员群众还积极参加单位组织的运动会、职工大合唱、新年联欢会等文体活动，获得特等奖。

支部内部党员群众能够相互帮助。对于群众因交行营业所撤销而发生工作困难时，支部书记与部门负责人多次同人事部门进行沟通，同时也进一步做好群众的思想工作。新一轮人事分配制度实施后，党员群众共同学习制度，相互关心，相互配合做好有关岗位申报工作。为了加强党组织对支部党员群众的关系，我支部设计了“机关党总支第一党支部党员及群众个人基本信息表”，及时掌握党员群众的工作、生活等有关信息，有针对性地对党员群众进行关心和帮助。通过这些方面的工作，党组织的凝聚力和向心力增强，促进了和谐党支部建设。

六、发挥党员先锋模范作用，争创文明单位

以创建市级文明单位为目标，按照单位工作计划，积极开展精神文明创建活动，号召党员发挥先锋模范作用，树立社会主义荣辱观，提高文明服务意识，提倡并遵循爱岗敬业、无私奉献、钻研业务、创新高效的工作作风，努力创建文明窗口和文明科室。单位办公室连续获2008-2009、2009-2010文明单位称号。

“十二五”时期是单位发展的关键时期，党的建设是重要保障。两年来，支部各项工作开展取得了一定成绩，但在提高党员教育学习针对性、加强工作研究、发挥支委成员作用、创建特色方面还需要进一步下功夫。今后要加强学习，提高工作质量和水平，不断发挥好战斗堡垒作用，为单位跨越式发展做出更大贡献。

第四篇：机关党总支第四支部活动

数九隆冬时党史新风至

—记绵职院机关党总支第四支部户外会议

成教党小组（向跃）2011年12月18日 编辑

2011年12月17日上午，我院机关党总支第四支部（成教部党支部）在黄艺书记的统筹安排下，学生党小组进行策划联络中，于当日在市仙海湖游轮会议室里进行主题党日会议活动，学院相关领导冒着绵绵雨雾出席并亲切慰问学生党员，同时对新一批入党积极分子进行深刻性的培育。

会议上，在黄艺书记主持下，首先全体起立齐念入党誓词，并介绍出席各级领导。接着机关第四支部宣传委员张超老师对支部2011年发展的情况进行了总结；随后党委组织部干事郑方老师针对入党积极分子进行组织发展党员程序的讲解；机关党总支第一支部苏自强书记针对兄弟支部经验进行介绍及对两个支部的合作进行了回顾，并指出中国共产党第一次全国代表大会于1921年7月31日在浙江嘉兴南湖的游船上举行，正如同今天的游船上的主题党日会议活动，这是具有重大意义的；随即机关党总支廖纪安书记为使学生党员们熟悉主题党日活动改签到为点名，逐个认识同学们。并表述了对同学们寄予厚望，及举学长之例，鼓舞同学们奋进；科技合作处黄处长结合自身经历鼓励在会同学们刻苦学习，提升自身综合素质；接着由学生代表唐丹，许倩分别发言，阐述对党的认识及表明入党态度；最后由黄艺书记进行全面性总结，以两个鞠躬对冒雨参会领导与同学们致以敬

意，并对支部建设进一步展望与规划。同时与会的还有机关第二支部工会主席孙洪武老师，机关第四支部组织委员张维殷老师。

此次党支部开展的主题党日会议活动，其形式与内容受到全体党员及入党积极分子的一致好评，大家希望以后多举行类似活动，以增强党组织凝聚力与战斗力，及更好的提升学生党员自身党性。（向跃）

第五篇：机关支部总结

****机关党支部2011年工作总结

支部在局党委的直接领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，扎实开展创先争优活动，不断深化思想工作，转变机关作风，努力推进学习型党组织建设，机关全体党员自身素质进一步提高，党支部的凝聚力和战斗力进一步增强，为推动全县教育体育事业发展发挥了积极作用。

一、加强理论学习，努力提高干部队伍素质

我局支部高度重视理论学习，始终将理论学习放在工作首位，坚持“三个注重”，努力提高党员干部理论素养。一是注重规范学习制度。坚持每月对理论学习作出了具体安排，并实行签到制，做到学习时间、地点、内容、组织人员“四落实”。同时，注重调动党员干部学习的积极性和主动性，并定期开展学习笔记检查和心得体会交流，督促干部职工把学习记在心里抓在手上。一年来，组织开展集体学习25次，专题辅导3次，检查党员干部学习笔记1次，举办学习心得体会专栏4期，推动了理论学习的深入开展。二是注重精选学习内容。坚持以学习型党组织建设和“创先争优”活动为契机，把党的十七届五中、六中全会，县委十五届十次全会和县第十六次党代会精神作为重点学习内容。同时，精心组织党员干部认真学习贯彻全国、省市教育工作会议精神，学习《义务教育法》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》等教育政策法律法规。通过学习，有效促进了党员干部政策理论水平的提高。三是注重创新学习方

式。在抓好集体学习、个人自学的同时，采取以会代训、专题辅导等方式，坚持由局领导组织传达学习上级各类工作会议精神，并对《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、胡总书记在2011年庆祝建党90周年上的讲话、十七届六中全会及县第十六次党代会精神进行专题辅导，增强了学习效果。

二、开展实践活动，激发党员干部工作积极性

坚持将支部工作与全局工作紧密结合起来，以创先争优活动为载体，深入开展“为民服务、先锋行动”活动，不断激发广大党员干部工作积极性和创造性，推动了全年各项工作任务的完成。一是开展公开承诺活动。支部和党员分别对照领导班子好、党员队伍好、工作作风好、工作业绩好、群众反映好的“五个好”要求和带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的“五带头”要求，公开承诺，认真履职，积极主动完成工作任务，热情周到为基层服务。局党员领导干部时时事事都能够率先垂范，以身作则，为普通党员作出表率。全体党员干部在教育教学重大活动中，都能坚持带着责任、带着感情、带着智慧深入一线抓落实，在平时工作中加班加点积极完成各项任务，体现出了我局机关党员干部务实敬业的良好形象。二是开展各类教育活动。紧紧围绕庆祝建党90周年，组织党员干部开展了创先争优理论研讨征文、歌咏赛、党史知识竞赛和群众观点立场知识、干部法律知识及文物保护法知识测试等活动，使每名党员受到党史和法律知识教育。三是开展关爱党员活动。“七一”、教师节前夕，局领导班子成员组织机关党员干部深入基层学校，走访慰问困难教职工，给他们送去生活用品，使困难党员感受到党的温暖和组织的关

怀。四是开展调研活动。结合“创先争优”活动及全县教育工作实际，坚持组织党员干部开展调查研究，帮助基层学校解决管理及教学中存在的具体问题，促进了中小学办学水平的提高。

三、加强组织管理，推进机关作风建设

一是规范组织管理。根据机关借调人员多、组织关系分散的实际，要求党员尽可能将党关系一律转到机关支部，规范了组织管理，方便了党员参加组织生活。二是坚持组织生活制度。按照上级要求和党章相关规定，定期召开支部生活会、党员大会，组织学习党的方针、政策和法律法规，研究安排支部重大事项，保障了党员基本权利。三是加强组织纪律教育。扎实组织开展了思想作风纪律整顿、严肃换届纪律等教育活动，引导党员干部始终做到自重、自省、自警、自励。

总之，一年来，局机关支部在干部教育和组织建设方面做了一定工作，也取得了一些成绩，支部被市局评为“我身边的先进党组织”，2名党员分别被市县评为优秀党务工作者和优秀党员，并受到表彰，但支部的工作也还存在许多不足。一是工作创新不够。因机关事务繁忙，不能很好地处理中心工作与支部工作的关系，支部活动缺乏特色。二是督促检查不够到位。平时对干部职工的政治业务学习检查较少，存在注重学习、忽视效果的现象。今后，局机关支部将在抓好日常工作的同时，不断创新工作方法方式，加强党员思想政治工作，努力提高党员综合素质，为推进教育体育事业发展发挥更大作用。