全县整治吃空饷会议主持词[精选五篇]

第一篇：全县整治吃空饷会议主持词

全县机关事业单位“吃空饷” 问题

集中治理工作会议主持词

同志们：

现在开会。按照县委、县政府的安排部署，今天，我们在这里召开全县机关事业单位“吃空饷” 问题集中治理工作会议。参加今天会议的有：县委常委、副县长刘柳同志，县委常委、组织部部长杨洋同志，各乡镇乡镇长，全县机关、事业单位负责人，独立核算股级单位负责人，以及新闻单位记者等。

今天的会议有两项议程。

下面进行第一项议程，首先请县委常委、组织部部长杨洋同志宣读《某县机关事业单位“吃空饷” 问题集中治理活动实施方案》，大家欢迎。

……（宣读毕）

下面进行第二项议程，请县委常委、副县长刘柳同志讲话，大家欢迎。

……（讲话毕）

同志们，按照会议的预定安排，各项议程都已进行完毕。刚才，就全县机关事业单位“吃空饷” 问题集中治理工作，县委常委、组织部部长杨洋同志宣读了具体的实施方案，接着，县委常委、副县长刘柳同志又做了专门安排部署。大家知道，“吃空饷”严重违反组织人事纪律和财经纪律，损害党和政府形象，人民群众深恶痛绝。集中开展治理“吃空饷”工作，是贯彻落实中央八项规定精神、巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果的必然要求，是维护国家利益、维护社会公平正义、提高党和政府公信力的必然要求，是加快建设法治机关、法治单位、法治政府的必然要求，也是机关事业单位提高工作效率、更好履行职责的必然要求。抓好“吃空饷”集中治理工作是我们当前的一项重要工作任务。会后，大家一定要把握好杨部长刚才宣读的《实施方案》的各项要求，认真领会好刘县长的讲话精神，切实把这项工作抓紧抓好，抓出成效。一是要统一思想，提高认识，切实增强做好集中治理工作的责任感和紧迫感，将会议精神及时传达到全体干部职工。二是要把握政策，强化措施，扎实有序推进集中治理工作。要认真对照集中治理的各类情形，结合本单位实际认真开展自查工作，坚持“谁主管谁负责”的原则，实事求是、全面准确地摸清“吃空饷”人员底数，做到横向到边，纵向到底，确保全面覆盖，不留死角。三是要加强领导，严肃纪律，对违规行为坚决予以纠正，对相关责任人员予以严肃查处，并坚持综合治理，建立健全长效机制，确保集中治理工作取得实效，圆满完成这次集中治理的目标和任务。

会议到此结束，散会。

第二篇：2014-12-26吃空饷会议

同庆镇中心学校教师“吃空饷”专项治理工作会议

（2014年12月26日）

一、学习《关于印发化州市进一步开展“吃空饷”专项治理工作方案的通知》

1、组织领导：

组 长：谭剑锋（市委副书记、市长）副组长：朱金生（市委常委、市纪委书记）

梁亚河（市委常委、常务副市长）

成 员：李红兵（市纪委副书记、市监察局局长）

黄建新（市政府办公室副主任、市纠风办副主任）姚亚新（市委组织部副部长、市人社局局长）黄 云（市编委办主任）王 丹（市财政局副局长）

2、治理范围：

全市各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、人民团体、事业单位（企业化管理单位除外），以及财政拨款安排离退休经费的原事业单位改制企业。

3、治理对象：

（1）在编干部职工离职、开除、辞职、辞退、非组织选派自行离岗学习、长期病事假、长期旷工、已故或失踪、违规停薪留职、雇用他人顶岗而在外从业、以借用为由等原因，长期不上班又未办理核销（减）工资手续、仍在原单位正常领取工资福利的人员；

（2）按规定应办理而未办理退休手续，以及已办理了退休手续，但仍按在编职工领取工资人员；

（3）离休、退休、退职人员已故或失踪，其家属或利害关系人仍代领离休费、退休费或退职生活费人员；

（4）离休、退休人员从社会保险机构领取养老保险金，又同时从财政领取离休费、退休费人员（补差的人员除外）；（5）受党纪政纪处分、被司法机关羁押和受到刑事处罚未按规定进行工资核销（减）人员；

（6）已不具备享受遗属补助规定条件，仍继续领取补助人员；（7）虚报多领、冒领职工工资福利和对个人家庭补助的单位和人员；

（8）其他已经不具备直接从财政领取补助条件，仍继续领取补助的人员；

（9）已经调出却在原单位和现单位领取双份工资或跨单位、跨系统借用后双重或多重领取工资的人员。

4、工作内容：

（1）单位自查。认真自查，认真核实。对照2013年上报的《化州市“吃空饷”专项治理自查表》的内容，如发现有错漏或新出现问题，必须重新填写《化州市“吃空饷”专项治理自查表》书面上报。

（2）限期整改。针对各单位存在干部职工在编不在岗的问题：

①其他单位借用的人员。自2014年12月22日起十五日内全部清理完毕，借用人员同时回原单位上班。②存在违规停薪留职、雇用他人顶岗而在外从业、长期病事假、长期旷工或失踪等长期不在岗情况的，所在单位要在2015年1月10日前，以书面形式通知其本人在十五日内回单位上班。无法直接联系上的人员，要通过媒体登报通知。上述人员自通知之日起，如六十日内仍未按通知回单位上班的，一律作开除或辞退处理。对违规离岗期间所领取的薪酬，将视具体情况作出收缴处理。③在编不在岗人员，如按规定可以办理提前退休手续，而且其本人也同意办理提前退休的，用人单位通知其在十五日内回原单位办理退休手续。

（3）重点检查。市专项治理工作领导小组办公室将组织检查组，对各单位的清理情况进行检查。对检查发现而单位自查没有报告的问题，要严肃查处。

（4）群众监督。设立“吃空饷”专项治理举报电话（设在市人社局和市政府纠风办，举报电话：人社局7359522，纠风办7366175），设立接信接访办公地点（设在市人社局办公室和市纪委信访室）。市监察局要根据群众反映的情况，充分利用明查、暗访等工作手段，认真核查有关情况，及时向群众反馈。

5、纪律要求：

（1）“吃空饷”专项治理工作以及清理和规范机关事业单位借用（临聘）人员工作实行首长负责制。各单位主职领导要引起高度重视，负起总责，亲自部署，全面清理，做到不留死角、不留尾巴、不出现新问题。

（2）如出现不按要求通知人员回岗或对缺岗情况故意隐瞒不报，情节严重的，对责任单位的主职一律先停职后调查。（3）今后，各单位借用、临聘工作必须严格按照《化州市人民政府办公室印发关于清理和规范机关事业单位借用人员工作方案的通知》（化府办〔2014〕70号）和《化州市人民政府办公室印发关于清理机关事业单位临时聘用人员工作方案的通知》（化府办〔2014〕71号）要求执行，如有违反，将按文件要求严肃处理。

（4）对工作中发现的存在问题，经调查核实存在违规违纪违法情节的，将严肃查处，除追究相关当事人责任外，还要追究单位主职领导和分管领导的责任，并在全市范围内通报曝光。

二、同庆镇中心学校教师“吃空饷”专项治理工作要求：

1、明确责任，各校校长（幼儿园园长）为治理工作的直接责任人，对本校教职工存在在编不在岗等违规问题付直接责任。

2、各校要完善教师管理制度，严格执行中心学校制定的教师签

到签退制度，购置指纹机，每月接受中心学校核查。各校要严格教师的请假审批，积极开展师德师风建设，创造条件，让教师安教乐教。

3、对于支教教师问题，派出学校要确保派出的支教教师到位，被支教学校接收时要核准支教教师的身份，要加强对支教教师的管理，严格实行支教期满考核制度，坚决杜绝支教不到位在编不在岗问题出现。

4、各校要开展自查自纠，对以前出现的教师“吃空饷”问题，要坚决纠正，如实上报。对长期离岗、在编不在岗人员要按要求通知其回单位上班，对坚决不回的要如实上报。今后坚决杜绝教职工在编不在岗“吃空饷”现象发生。

5、严明纪律，各校要高度重视，严格履行职责，真实客观地反映情况。如出现不按要求通知人员回岗或对缺岗情况故意隐瞒不报，情节严重的，对责任单位的主职一律先停职后调查。

三、同庆镇中心学校治理“吃空饷”情况突击核查分工安排

1、中心学校成员分三组对各学校进行核查。

2、检查内容

①实地核查教师在岗情况，按名单实地校对人员，对人，对身份证，同时要教师本人签名盖手指摸，属请假、培训的要查看手续、证实起止时间，校长、核查人员签名证实。②校长要通知齐本校在职在岗教师集中，由核查人员进行照相作为佐证材料。对出现弄虚作假情况的，校长要负政治责任。

③检查教师分工情况。

3、检查时间：从下周（2015年1月12日）起，进行随机检查。

四、各学校与中心学校签订《治理教职工在编不在岗工作责任书》

化州市同庆镇中心学校

教 师 『 』

吃 空 饷 专 项 治 理 工 作 会 议 2014年12月26日

第三篇：吃空饷整治工作汇报DOC

化 州 市 x x 中 学

“吃空饷”专项治理自查自纠

工作报告 0 1 5 年 1月

“吃空饷”专项治理自查工作报告

化州市xx中学

按照化州市人民政府关于“吃空饷”专项治理工作有关文件和化府办70号、71号文件要求，我校认真遵照指示，成立了由校长任组长的专项治理领导小组。加强组织和协调，抽调专门人员对“吃空饷”现象和违规借用（临聘）人员清理工作进行了认真自查，进一步规范学校教学和管理秩序，强化组织纪律，创造良好的教书育人环境。经过自查，没有发现“吃空饷”现象和违规借用（临聘）现象。现将具体情况汇报如下：

一、自查基本情况

1、截止目前，xx中学共有正式在编教师84人，实有在职人员共84人，对照编制名册、工资表、在岗人员和考勤资料，经过认真自查，不存在在编不在岗、长期病事假及其他形式的“吃空饷”问题。

2、不存在借用、借调人员现象。

3、我校考虑学生食宿需要和校园安全管理需要聘有厨工和保安。经自查，现有临时聘用人员共计20人，其中15人为学生厨房临时聘用人员，5人为学校临时保安。

以上20人均为学校根据实际情况，严格按照上级相关规定面向社会公开招聘，实行合同聘用。由学校自筹并合理安排经费，进行规范管理，定期进行临聘审批，他们品德良好、身体健康、爱岗敬业，不存在违规现象。

二、主要做法

1、落实首长负责制。成立了由校长xxx同志任组长，xxx副校长、xxx副校长、xxx副校长任副组长，学校领导班子其他成员为组员的播扬中学“吃空饷”专项治理领导小组，校长亲自部署，全面清理并抽派专人办公，做到清理目标明确，机构健全，人员到位，措施得力。认真做好相关工作，工作情况以文件形式上报。

2、规范管理，建立机制。有效防止和杜绝“吃空饷”现象和违规借用（临聘）情况发生，根本在机制，关键在责任。我校党支部高度重视，自觉加强管理制度建设，制定《播扬中学“吃空饷”专项治理工作实施方案》，落实责任，各部门严格按照上级和本校相关规章制度执行，保证了工作的有效开展。

3、多管齐下，防患未然。我校从制度入手加强管理，落实到各办公室职能责任，建立了相应的责任分担机制；从单位人员编制，干部档案管理等入手，各个环节严格管理，严肃组织人事纪律，用签名确认形式强化教职工考勤，用教育强化师德师风，用监督强化组织性，纪律性。

三、保障措施

(一)加大管理力度。设置日常监督举报电话，欢迎并鼓励群众举报，接受社会监督，确保此项工作常抓不懈。

(二)抓住关键环节。坚决杜绝拿着工资福利不干事的行为，从严管理打着学习、治病等旗号，长期旷工的人员，切实整治教职员工“慵懒散奢”行为，加强考核监督。

(三)科学建章立制。根据相关干部人事政策和教职工工作纪律处分有关规定，修改完善干部人事管理制度，进一步规范干部人事管理，从制度上严防“吃空饷”现象的发生。

第四篇：吃空饷治理情况

三渠卫生院“吃空饷”专项治理情况

“吃空饷”专项治理工作领导小组办公室：

按照泾政卫督字（2012）14号文件要求，结合我单位实际情况及县“吃空饷”专项治理工作领导小组办公室检查结果，我单位及时与当事人谈话，经院务会研究决定治理结果如下：

1、督促畅泾娟及时上班，本人同意于9月12日回单位报道。

2、赵书峰因有病不能上班情况属实，附三级医院诊断证明。

此项工作由刘晓于负责联系并完善相关手续，并将办理情况上报卫生系统“吃空饷”专项治理工作领导小组办公室。

泾阳县三渠镇卫生院2012年9月10日

第五篇：吃空饷自查报告

吃空饷自查报告范文【一】

根据日前，区纪委下发的《关于印发石鼓区机关事业单位的通知》(石纪发[20XX]5号)要求，我局对“吃空饷”问题进行了认真自查，没有发现“吃空饷”问题。现将具体情况汇报如下：

一、基本情况

我局行政编制1人，事业编制9人，离退休3人。经过认真自查，不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销及其他形式的“吃空饷”问题。

二、主要做法

一是规范管理，建立机制。

有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生，根本在机制，关键在责任。我局领导高度重视，自觉加强管理制度建设，规定了内设机构的设置及职能编制，健全机制等规范了人事管理的制度。

二是多管齐下，防患未然。

我局从制度入手加强管理，落实职能责任，建立了相应的责任分担机制。从单位人员编制、干部档案管理、人员合同管理等入手，各个环节严格监管。

三、建议意见

一是加大管理力度。

设置日常监督举报电话，欢迎并鼓励举报人员，接受社会监督，确保此项工作常抓不懈。

二是抓住关键环节。

坚决杜绝拿着工资福利不干事的行为，从严管理打着学习、治病等旗号，长期旷工的人员，切实加强考核监督。

三是科学建章立制。

根据相关干部人事政策和工作纪律处分有关规定，修改完善干部人事管理制度，进一步规范干部人事管理，从制度上严防“吃空饷”现象发生。

吃空饷自查报告范文【二】

根据日前，区纪委下发的《关于印发的通知》要求，我局对“吃空饷”问题进行了认真自查，没有发现“吃空饷”问题。现将具体情况汇报如下：

一、基本情况

县委党校，县编办核定我校行政编制人，事业编制人，现有在职在岗人员人，其中行政编制在编在岗人，事业编制在编在岗人。经过认真自查，不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销及其他形式的“吃空饷”问题。

二、围绕贯彻落实，认真开展自查自纠工作

围绕贯彻落实《XX市人民政府办公厅转发〈甘肃省人民政府办公厅关于印发甘肃省清理整治机关事业单位“吃空饷”问题工作方案通知〉的通知》(兰政办发[20XX]265号)、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》文件精神，我办及时组织各级干部职工认真学习相关文件，积极宣传动员，使全体干部职工充分认识开展专项治理工作的重要意义，统一思想认识，增强参与、支持、配合专项治理工作的自学性和主动性，在全办营造一个良好的舆论氛围。

(一)成立机构，加强领导

为了确保自查自纠工作顺利实施，我办成立了由主任为组长，副主任为副组长，综合处处长为成员的市政府金融办清理吃空饷工作领导小组，下设办公室在综合处。自查清理工作做到一把手负责牵头，副主任组织安排，综合处具体落实。各处室做好工作协调配合。

(二)严格把关，排查清理对象

综合处按照清理对象，对照编制，每位干部职工的工资表、在岗人员名册、考勤记录等严格把关，存在漏洞和有问题的环节，严肃清查，做到不遗留任何角落。依照“五查三对照”，即查每个人的身份、查调入调出关系、查工资底册、查手续、查在岗情况;身份证与本人档案照片对照，工资审批手续与工资底册对照，在岗情况与职工反映对照。

(三)扎实开展自查，确保工作实效

通过这一阶段自查自纠工作的大力开展，我办按照清理要求和任务分工认真清查，无一“吃空饷”人员，无一违规人员，自查自纠工作取得了阶段性的实施。顺利推动清理整治机关事业单位“吃空饷”问题工作有效开展。