2018年赣州银行科技部社会招聘公告

第一篇：2018年赣州银行科技部社会招聘公告

2018年赣州银行科技部社会招聘公告

赣州银行是一家具有独立法人资格的股份制商业银行，总部设在江西省赣州市。自2001年1月18日成立以来，依托不断完善的法人治理机构和迅捷灵活的决策运行机制，秉承“忠诚、信任、担当、奉献”的企业精神，坚持“立足本土、深耕本地、服务实体、专注小微”的市场定位，以打造特色鲜明、服务卓越、效益一流的知名品牌银行为目标，不断加大业务创新力度，资产规模、资产质量、经营效益实现了大发展、大跨越。

经过17年的发展，赣州银行已成长为一家充满生机与活力的区域性股份制商业银行。实行总、分、支三级管理架构，网点在赣州市辖18县(市、区)实现了全覆盖，在厦门、南昌、新余、宜春、吉安、萍乡、抚州、上饶、九江均设立了分行。截至2018年6月末，机构总数达120家，资产规模达1197亿元。先后荣获“中国最佳百姓银行”、“全国城商行最具竞争力十大品牌”、“十佳中小微金融服务机构”、“中国银行业星级服务机构”、中国“最值得百姓信赖的银行机构”称号、蚂蚁金服2017年区域性银行收单业务“最具潜力奖”、第八届“品牌生活榜”金融榜“最佳城市商业银行”称号、江西省服务业龙头企业,并荣登中国服务业企业500强，位列2017年中国城商行排名第56位。

因业务发展需要，现诚邀广大金融精英加盟，我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业发展空间，期待与您携手共创美好未来!

一、基本条件

1.金融、财经、经济、会计、计算机等相关专业全日制本科及以上学历;2.具有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良记录;3.认同赣州银行文化，热爱银行工作;4.具有事业心、进取心，有强烈的责任意识和创新意识;5.具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识;6.身心健康，品行端正，形象气质佳;7.户籍为招聘所在地或配偶、直系亲属户籍为招聘所在地(以户口本为准);8.符合外部监管及赣州银行亲属回避制度相关要求。

二、工作地点 江西省赣州市

三、招聘岗位及条件

(一)移动终端开发工程师(1人)岗位职责：

1.负责或参与移动终端产品的设计、开发、测试、发布;2.负责相关产品的生产运维及优化更新工作。任职条件：

3.3年以上IOS/Android开发经验;4.1年以上银行业或互联网金融移动终端软件开发工作经验;5.熟练掌握JAVA相关开发技术。(二)自助设备开发工程师(1人)岗位职责：

1.负责或参与自助设备产品的设计、开发、测试、发布;2.负责相关产品的生产运维及优化更新工作。任职条件：

1.3年以上软件开发经验;2.1年以上银行业自助设备相关软件开发工作经验;3.熟练掌握自助设备类ATMC软件或SP开发技术。

第二篇：2017年兴业银行信息科技部招聘公告

给人改变未来的力量

2017年兴业银行信息科技部招聘公告

兴业银行成立于1988年8月，是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一，总行设在福建省福州市，2007年2月5日正式在上海证券交易所挂牌上市(股票代码：601166)，目前资产规模位居全球银行30强之列。

兴业银行总行信息科技部系总行直属一级管理部门，负责统筹全行的信息化建设和管理工作。近年来，兴业银行坚持“科技兴行”战略，全行科技工作取得良好成效，在国内外各类权威评比中先后荣获“IT引领业务创新银行”、“最佳企业信息化效益奖”、“中国最佳科技应用银行”等众多荣誉。

当前，我们正积极拥抱数字化创新，探索将人工智能、大数据、区块链等新兴技术应用到金融服务中，希望有相同志向的专家人才能加入我们，共同为实现普惠金融、绿色金融而努力。

一、招聘人员基本条件

(一)国家211工程院校全日制硕士及以上学历2017年、2018年应届毕业生，或国家211工程院校全日制本科及以上学历、年龄35周岁以下，有计算机、金融相关行业两年及以上工作经历的社会人士，海外留学归国人员应有国家教育部颁发的国外学历学位认证证书;(二)计算机、数学、电子、自动化、通信、信息安全等计算机相关专业，或经济、金融、会计、统计、认知心理学、消费心理学、经济心理学、美术、视觉传达设计等相关专业;(三)身心健康、工作踏实，能吃苦耐劳，具备良好的职业道德操守，富有团队协作精神，有较强的工作责任心。

给人改变未来的力量

二、工作地点 上海、成都。

三、招聘岗位及要求(一)需求分析师岗 技能要求：

具备金融软件需求开发、分析、管理经验;具备需求开发、需求分析及管理方面的技能，掌握软件工程知识;了解金融行业知识、组织结构、基本规章和业务流程;熟练使用办公软件，有两年及以上银行从业经验或相关金融软件需求分析工作经历。

工作方向：信息系统需求分析。(二)安全架构管理岗 技能要求：

1、掌握信息安全、软件研发相关原理知识，熟悉信息安全相关的标准、法规和法律，了解安全漏洞及其安全隐患产生原理，熟悉安全漏洞发现和利用方法;

2、熟悉互联网技术，精通Java，熟悉操作系统、数据库、中间件和多种开源组件，熟悉身份鉴别和认证、密码技术, 熟悉各种常见安全漏洞及渗透行为，熟悉移动端和网站攻防技术与原理;

3、了解银行IT业务特色, 熟悉系统安全架构设计方法论，精通网络层、系统层、平台层、应用层和数据层的安全架构设计，具有丰富的安全架构设计经验和规划能力;

4、具备大型互联网应用项目安全架构设计相关工作经验，熟悉金融监管要求;

给人改变未来的力量

5、具备良好的安全意识，对安全异常敏感。性格开朗，具备较强的沟通协调能力，良好的学习能力，有一定创新工作能力。

工作方向：安全架构规范制定、安全架构设计、安全审计等。(三)网络安全工程师岗/网络安全专家岗

技能要求：

1、熟悉网络安全基本原理和网络安全相关标准、法规和法律，深刻理解OSI七层协议，对大型网络架构，尤其是金融行业网络有较深刻了解和丰富的实践经验;

2、熟悉路由器、交换机等各种网络设备产品，具备深层次协议分析能力，精通OSPF、BGP等常用路由技术，了解QoS、VRRP、VLAN、ACL、STP等网络技术，能够熟练应用各种网络检测和分析工具深入分析网络数据包;

3、熟悉防火(毒)墙、入侵防御(检测)、抗DDOS、邮件网关、终端安全、无线安全、VPN、身份管理和认证、网络攻击和加固等网络安全技术和设备，并精通其中几项;

4、具有业界专业的安全认证，如CISSP、CISA，或者其他安全厂商的网络安全技术认证者优先;

5、具备良好的安全意识，对安全异常敏感。性格开朗，具备较强的沟通协调能力，良好的学习能力，有一定创新工作能力;

6、应聘网络安全专家岗应具备五年以上网络安全管理经验，具备深层次网络数据包分析能力，在网络和安全方面应至少具备1项以上的高级认证，具备团队管理和项目管理能力。

给人改变未来的力量

工作方向：网络安全相关管理、设计与分析，网络安全审计等。(四)安全评估工程师岗/安全评估专家岗 技能要求：

1、掌握信息安全、计算机网络、软件研发相关原理知识，熟悉安全相关标准、法规和法律。了解安全漏洞及其安全隐患的产生原理，熟悉安全漏洞发现和利用方法;

2、精通各类常见的web漏洞的原理、测试方法以及解决措施，熟练掌握各种主流网络攻防技术和工具，具有一定的网络攻防经验;

3、熟练使用各种操作系统，包括Windows、LINUX、UNIX。具备一定的编程能力，熟悉java、PHP或其他一种编程语言，能够在此基础上进行代码安全分析;

4、具有业界专业的安全认证，或省级以上组织的网络攻防大赛优胜名次者优先;

5、具备良好的安全意识，对安全异常敏感。性格开朗，具备较强的沟通协调能力，良好的学习能力，有一定创新工作能力;

6、应聘安全评估专家岗应具备五年以上渗透测试经验，具有安全类高级认证，或获得省级以上组织的网络攻防大赛奖项，具备团队管理和项目管理能力。

工作方向：渗透测试、漏洞扫描的组织和实施等。(五)人工智能工程师岗 技能要求：

1、计算机相关专业本科毕业以上学历，两年以上项目工作经验;精通Python、Java、C++等一种以上程序语言;精通多种开发工具;熟悉人工智能领域多种开源

给人改变未来的力量

工具或平台;熟练掌握Windows、Linux等操作系统，熟练掌握Oracle、mysql等数据库技术;

2、熟练掌握两种以上下述技术：模式识别、自然语言理解、神经网络、专家系统、知识工程、机器学习、数据挖掘、大数据处理、统计分析;

3、人工智能相关专业优先、有人工智能项目经验优先;

4、能够承受工作压力，具有很强的学习能力，具有良好地沟通交流和团队合作能力。

工作方向：人工智能领域系统设计、研发等。(六)人工智能专家岗(机器学习/数据挖掘方向)技能要求：

1、计算机相关专业本科硕士以上学历，有对口的理论研究背景和三年以上机器学习或数据挖掘领域工作/研究经验;

2、精通Python、Java、C++等一种以上程序语言;对机器学习领域主流开源工具或平台有深入掌握;精通BI相关数据挖掘工具;

3、精通两种以上下述领域的理论、模型、算法：统计学习和机器学习、知识工程、专家系统、数据挖掘、大数据处理等;

4、人工智能相关专业优先、有人工智能项目经验优先;

5、具有项目管理能力，学习和理解能力强，有很好的沟通协调能力;

6、具备团队管理和项目管理能力。

工作方向：人工智能领域系统设计、项目建设等。(七)软件工程师岗(Java/C方向)技能要求：

给人改变未来的力量

1、具有两年以上IT工作经验;

2、热爱钻研，对关注的技术领域有着深入的研究，具备一定的工作前瞻性，在信息科技架构设计、开发等相似专业领域有过人的专业技能;

3、熟练掌握Java语言或C开发语言，能熟练使用相关开发工具;

4、熟悉Unix、Windows等操作系统，精通SQL语法，熟练掌握INFORMIX、ORACLE、SQL Server、Mysql、Postgresql等数据库中的一种或多种;

5、熟悉UML语言、主流Java EE框架;熟悉Maven、Ant等构建工具;

6、全日制重点高校应届硕士及以上学历的优秀毕业生技能要求的1、2点可适当放宽;

7、有金融行业项目经验者优先考虑;

8、有参加过2个以上的大型软件项目的模块设计和代码开发，或有主持或深入参与过一个领域级的应用系统的优先考虑;

9、有分布式应用开发、分布式数据库结构设计和应用经验优先考虑。工作方向：

1、参与软件研发项目，负责进行软件模块的详细设计、编码、测试等工作，参与集成测试和业务测试;

2、参与Java语言或C语言的技术研究，参与编写相关开发技术规范;

3、参与解决项目中存在的Java语言或C语言技术问题;

4、负责进行相关应用系统的日常软件维护工作。(八)移动前端开发工程师岗

技能要求：

给人改变未来的力量

1、具有两年以上IT经验，1年以上前端开发经验;

2、掌握传统的Web前端开发技术、JavaEE的基础知识，以及网站性能优化方法;

3、掌握静态语言(html、css、javascript)，至少熟练使用React、Sencha Touch、Angular、Vue等H5开发框架中的一种;

4、有金融行业项目经验者优先考虑;

5、熟悉ios或android原生开发，熟悉cordova或BridgeJS的优先考虑。工作方向：

1、移动应用前端开发;

2、参与制定前端开发规范;

3、跟踪前沿前端开发主流框架，融合银行业务，提炼相关组件。(九)数据工程师岗 技能要求：

1、熟悉传统关系型数据库理论，熟悉以下一种或多种关系型数据库：ORACLE、DB2、Informix、Mysql、Postgresql，熟悉ER模型和相关数据建模技术;

2、熟练掌握SQL,掌握以下一项或多项技术：Perl、Scrapy、Python、Scala，掌握以下一项或多项BI工具：Informactic PowerCenter、DataStage、Cognos;

3、了解或熟悉HDFS、MR、HBase、Hive、Impala、Spark、MongoDB、Kafka、Flume等主流大数据技术以及Unix、Linux操作系统下的开发和测试技术;

给人改变未来的力量

4、了解或熟悉以下一项或多项技术：模式识别、自然语言理解、神经网络、专家系统、知识工程、机器学习、数据挖掘、统计分析;

5、具有金融行业或知名互联网公司数据类项目实施经验，或在银行风险管理和营销管理领域有建模经验者优先考虑。

工作方向：

1、参与大数据相关项目的数据架构设计、研发工作;

2、跟踪大数据领域技术研究，融合银行业务，提炼相关组件;

3、配合BI架构师，参与系统需求分析、设计，按照BI开发相关规范进行BI相关的开发、测试以及维护工作;

4、解决项目或系统维护存在的相关技术问题。(十)技术工程师岗 技能要求：

1、至少掌握或精通以下一项或多项技能：AIX、Windows、Linux系统管理，IBM小型机虚拟化、X86服务器虚拟化(VMWare等)，Informix、Oracle数据库管理，主流厂商存储技术与容灾系统管理(EMC SRDF/VPLEX、IBM SVC等)、IBM Tivoli系统监控、IBM TSM备份，WebLogic、Apache、Tomcat、Tuxedo、JBoss或WebSphere或中间件技术，路由交换技术，常见的路由协议与虚拟网络技术，配置思科、Juniper、天融信等常见的路由器、交换机和防火墙等网络设备;

2、热爱钻研，对关注的技术领域有着深入的研究，具备一定的工作前瞻性，在信息科技架构设计、系统、网络、运维等相似专业领域有过人的专业技能，有参加过一个大型项目的实施或维护工作的优先考虑;

给人改变未来的力量

3、应届毕业生在高水平期刊、会议上发表过技术论文，参加过校级(含)以上计算机相关领域的技能竞赛并获得荣誉称号者优先。

工作方向：系统管理、机房/网络管理、运维管理。(十一)境外机构科技运营处技术工程师岗 技能要求：

1、至少掌握或精通以下一项或多项技能：Cobol、Java、C/C++或C#开发语言，Oracle、DB2、Informix或MySQL数据库技术，CICS、WebLogic、Apache、Tomcat、Tuxedo、JBoss或WebSphere或中间件技术，Cognos等商业智能开发工具，Unix、Linux、OS/390、Windows操作系统下的开发技术，IOS、Android平台上开发技术，CMMI体系和项目管理专业知识;

2、热爱钻研，对关注的技术领域有着深入的研究，具备一定的工作前瞻性，在信息科技架构设计、开发、运维等相似专业领域有过人的专业技能;

3、应届毕业生在高水平期刊、会议上发表过技术论文，参加过校级(含)以上计算机相关领域的技能竞赛并获得荣誉称号者优先;

4、有较强的英文沟通、应用能力、有金融行业境外系统研发或运维经验或境外金融行业工作经验者优先;有参加过一个大型项目的实施、测试或维护工作，或深入参与过一个领域级的应用系统者优先。

工作方向：软件研发、运维管理。(十二)协同办公技术工程师岗

技能要求：掌握以下一项或多项技能：IBM Lotus Domino平台(CS/BS)开发技术，J2EE企业应用开发技术，微软.NET开发技术，IOS或Android系统软

给人改变未来的力量

件开发技术，Unix、Aix、Windows、Linux操作系统下的开发技术，Oracle、MySQL、DB2、SQL Server等主流数据库，熟练使用SQL语句;有两年以上金融行业软件研发工作经验;精通IBM Lotus Domino平台(CS/BS)开发技术的优先考虑。

工作方向：协同办公类系统研发、运维管理。(十三)统计分析岗 技能要求：

1、掌握数据统计相关原理知识，能够熟练使用SAS等分析工具;

2、熟悉银监会非现场监管统计，资本充足率统计、客户风险统计;人民银行金融统计、理财统计;外汇管理局国际收支统计、人民币跨境收付统计、经常项目统计、资本项目统计等相关工作;

3、具备金融数据统计、分析相关工作经验者优先;

4、统计、金融和数学等相关专业优先;

5、对数据认识敏感，喜欢寻找数据背后原因。性格开朗，具备较强的沟通协调能力，良好的学习能力，有一定创新工作能力。

工作方向：

金融统计分析、行业数据分析、商业智能分析、报表编制等。(十四)大数据采集岗 技能要求：

1、精通Python、NodeJs、Java、PHP等网络爬虫常用开发语言，具备爬虫相关开发经验;

给人改变未来的力量

2、熟悉Hadoop、Spark等大数据相关技术和系统，对大数据基础架构和平台有深刻理解;

3、计算机、数学等相关专业优先;

4、对数据认识敏感，喜欢寻找数据背后原因。具备优秀的团队意识、沟通能力和钻研精神，乐于接受挑战。

工作方向：数据采集、大数据应用开发等。(十五)大数据模型建设岗 技能要求：

1、熟悉主流数据挖掘模型在银行精准营销、信用评级、欺诈侦测、贷后催收等业务领域的应用;

2、熟悉分析处理海量数据，构建客户画像、社交影响力、支付能力等客户多维度评价模型;

3、熟悉数据挖掘过程，具备使用我行成熟数据挖掘模型完成数据抽取、数据处理、数据建模及验证、数据分析报告等任务的能力;

4、统计、金融和数学等相关专业优先;

5、具备优秀的团队意识和沟通能力，学习能力和主动性强。工作方向：

商业银行精准营销、风险预警、客户流失预警等业务领域的数据挖掘方向。(十六)大数据模型专家岗

技能要求：

给人改变未来的力量

1、具备扎实的统计学或应用数学算法功底，熟练掌握数据挖掘、模式识别、机器学习等相关领域的理论和方法;

2、具备5年以上大数据建模相关领域工作经验，能够独立完成数据挖掘前沿技术的探索和调研能力，引进各种先进的数据挖掘方法;

3、具备根据大数据挖掘课题需求，对数据挖掘算法进行优化并实现的能力;

4、统计、计算机和数学等相关专业优先;

5、具备优秀的团队意识和沟通能力，学习能力和主动性强;

6、具备团队管理和项目管理能力。工作方向：

商业银行精准营销、风险预警、客户流失预警等业务领域的数据挖掘方向。(十七)数据治理岗 技能要求：

1、熟悉商业银行业务经营管理专业知识，掌握与信息管理相关的政策法规制度;

2、熟悉数据模型设计理论、熟悉信息系统研发和运维过程;

3、具备银行等金融机构数据治理、标准相关工作经验者优先;

4、经济、金融、数学、计算机等相关专业优先;

5、对数据认识敏感，喜欢寻找数据背后原因。具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力和文字处理能力。

工作方向：数据标准管理、数据质量管理、数据治理等。(十八)界面设计工程师岗(UI)职位描述：

给人改变未来的力量

1、负责人工智能研发产品的整体风格设计和把控;

2、能够准确理解需求，具备较完善的设计理论体系，设计优质的PC及移动端UI界面创意工作;

3、配合软件工程师进行界面优化，提高美观性和用户体验;

4、参与产品创意讨论，就视觉研究、流行趋势等方面提供专业意见;

5、负责创新性项目的研究及概念设计;

6、撰写产品UI设计风格、规范文档报告。技能要求：

1、全国重点美院或国家211院校全日制硕士及以上学历2017年、2018年应届毕业生;或国家211院校全日制本科及以上学历，年龄35周岁以下，在金融行业从事视觉传达、界面设计优化等相关工作两年以上;

2、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求，掌握主流的设计思想;

3、精通Photoshop、Dreamweaver、AI、flash、Axure、Sketch等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较高的敏感度;

4、熟练运用div+css编辑/优化页面，熟悉Html5，能够独立完成前端界面的设计制作;

5、善于沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量。

6、应聘时请同时提供个人作品。工作方向：UI用户体验设计(十九)客户心智分析师岗

给人改变未来的力量

职位描述：通过分析客户交易行为、交易类型、交易频次、交易地点、交易数据等，分析客户的交易偏好，交易习性和金融属性，进而研究客户的潜在金融价值，并将分析结果运用在金融人工智能领域。

技能要求：

1、国家211院校全日制硕士及以上学历，认知心理学、消费心理学、经济心理学等相关专业2017年、2018年应届毕业生;或国家211院校全日制本科及以上学历、年龄35周岁以下，心理学相关专业，从事金融行业数据分析、客户行为分析相关工作两年以上。

2、善于沟通，具有良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，保证工作质量。

工作方向：人工智能领域研究。

四、报名须知

有意应聘者请于2017年3月12日前通过进行报名。初审合格者，将通过邮件、短信、电话等方式通知笔试、面试时间和地点;应聘者应对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，兴业银行将取消其录取资格。

第三篇：浙江银行招聘：2016金华银行信息科技部招聘公告

浙江银行招聘：2016金华银行信息科技部招聘公告

金华银行是一家股份制城市商业银行，具有决策链条短、经营机制活、办事效率高的优势。目前在杭州、金华、温州、衢州、嘉兴、台州六地设有营业网点87家。

现诚邀业内金融人才加盟，携手共创成功事业。

一、软件开发岗若干名

应聘条件：计算机相关专业本科及以上学历，年龄35周岁及以下;精通C/C++、JAVA、PL/SQL等编程语言，熟悉Oracle等数据库，有实际开发经验者和银行工作经验者可放宽条件。

工作地：杭州、金华市区。

二、数据库管理岗1名

应聘条件：计算机相关专业本科及以上学历或，年龄35周岁及以下;精通oracle和其它数据库的管理维护，熟悉AIX、LINUX和windows等各类操作系统。有实际数据库管理经验者和银行工作经验者可放宽条件。

工作地：金华市区。

三、安全运维岗2名

应聘条件：计算机相关专业本科及以上学历，年龄35周岁及以下;对各类动力设备和系统有一定的了解;能适应24小时值班。

工作地：金华市区。

应聘人员要求有良好的职业道德操守，事业心、责任心强，热爱银行工作，身体健康，无不良记录。

应聘者请登录金华银行网站(http://www.xiexiebang.com/)在线投递简历，并上传身份证、毕业证书、户口本等相关资料扫描件。经初审合格者，将另行通知面试。一个月内未收到我行面试通知，视作申请未通过。应聘材料我行代为保密保管，恕不退还。

联系电话： 0579-82172807 联系人： 徐女士

中公教育，给人改变未来的力量

第四篇：赣州银行小微信贷客户经理招聘公告

给人改变未来的力量

赣州银行小微信贷客户经理招聘公告

赣州银行前身为赣州市商业银行，是在原赣州市两家城市信用社基础上，经中国人民银行总行批准，由地方财政、企业法人、自然人共同出资发起，于2001年1月18日成立，具有独立法人资格的股份制商业银行。2008年11月18日，经中国银监会批准，更名为“赣州银行”。

赣州银行成立以来，已走过了13年的发展历程。13年来，赣州银行依托不断完善的法人治理结构和迅捷灵活的决策运行机制，秉承“忠诚、信任、担当、奉献”的企业精神，坚持“立足本土、深耕本地、服务实体、专注小微”的战略定位，以打造特色鲜明、服务卓越、效益一流的知名品牌银行为目标，不断加大业务创新力度，资产规模、资产质量、经营效益实现了大发展、大跨越。资产总额达633亿，机构总数达68家，遍布厦门、南昌、宜春、新余、吉安、萍乡、赣州等地。先后荣获“中国最佳百姓银行”、“全国城商行最具竞争力十大品牌”、“中国银行业星级服务机构”称号,并荣登中国服务业企业500强。

近年来，我行大力实施差异化、特色化发展，着力提升小微企业金融服务层次和专业化管理水平，有效满足小微企业的融资需求，探索出一条便捷、高效的小微企业服务之路。因业务发展需要，现面向社会公开招聘70名小微企业信贷客户经理，其中赣州40名，南昌15名，厦门15名。

一、工作职责

依据银行的行为准则和相关政策，小微企业信贷客户经理向小微企业及从事经济活动的个体经营者直接宣传、推广和提供信贷产品，向客户提供全面的信贷服务,并致力于构建客户与银行之间的互惠互赢和谐发展关系。

二、招聘条件

(一)具有全日制普通高等教育大专及以上学历;专业不限，金融、会计、企业管理、法律、经济或相关专业优先。

(二)五官端正，身体健康，具有良好道德品质，遵纪守法，无不良行为记录;(三)性格开朗、思维清晰、反应敏捷，能吃苦耐劳，愿意从事室外工作;具有较强的人际交往能力、沟通能力和分析能力，心理素质强，有较强的抗压能力;(四)年龄要求：1987年1月1日以后出生，研究生可放宽到1985年1月1日以后出生。

三、工作地点：赣州地区、南昌地区、厦门地区

四、招聘程序(一)报名

1、报名时间：2014年9月28日至10月28日。

江西中公教育总部地址：江西省南昌市阳明路310号江西省出版大厦8楼

给人改变未来的力量

2、报名方式：网上报名。请登录赣州银行网站(www.xiexiebang.com.com/?wt.mc_id=bk14127 也可加入江西中公教育官网微信平台：jx.offcn 或加入新浪官方微博：江西中公教育”

江西中公教育总部地址：江西省南昌市阳明路310号江西省出版大厦8楼

第五篇：2016年长安银行总行信息科技部招聘公告

陕西中公金融人

2016年长安银行总行信息科技部招聘公告

2017年陕西银行秋季校园招聘信息可点击:陕西银行招聘网查看。

长安银行是经中国银行业监督管理委员会批准的法人股份制商业银行，直属陕西省人民政府管理。总部设在西安市。长安银行秉承“诚信、创新、稳健、人本”的企业精神，坚持“立足陕西、面向全国，服务城乡居民、服务中小企业”的市场定位，坚持科学发展、做强做精的发展主题，坚持走差异化、特色化发展道路，打造具有地方特色的精品银行，争做支持区域经济和社会发展的主力军。长安银行现面向社会为总行信息科技部招聘员工，热忱期待有识之士加盟，共创辉煌未来!

一、基本条件

(一)遵纪守法，诚实守信，品行端正，有良好的知识素养和职业道德;(二)品貌端庄，具有正常履职的身体条件，符合《公务员录用通用体检标准》(2010年修订)和《公务员录用体检操作手册》(2010年修订)规定的条件，具备良好健康的心理素质;(三)具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

二、招聘岗位及任职条件(一)应用开发岗

1、岗位描述

(1)负责银行业务应用系统的需求分析、架构设计、文档编写及代码开发相关工作。(2)负责软件开发项目的流程管理、质量控制、文档管理、版本控制相关工作。(3)负责实时跟进研究行业前沿技术，推动相关技术在行内的落地实施工作。

2、任职条件

(1)30周岁(含)以下，计算机相关专业全日制本科及以上学历，研究生学历优先。(2)3年以上系统开发经验，有金融业务系统开发经验者优先。(3)了解项目管理的基本流程，具有一定的项目应用研发实际经验和一定的银行业务、产品知识。(4)掌握扎实的程序设计语言、数据结构、数据库原理，包括C/C++、Java、.NET技术语言中的一种或多种。(5)熟悉Windows、Linux、AIX等主流操作系统，对常用命令运用娴熟，熟悉shell脚本。(6)熟悉DB2、ORACLE、SQL Server、MySQL等主流数据库中的一种或多种，熟悉SQL语言。(7)熟悉J2EE相关技术及流行开发框架，熟悉WAS、Tomcat、Weblogic等主流WEB中间件的一种或多种。(8)有较强的责任心和沟通协调能力，能够按照要求编写技术文档，对所承担的具体模块具有较好的技术及业务理解能力。

(二)数据开发岗

考试必备：http://sa.jinrongren.net/yh/bkzd/

陕西中公金融人

1、岗位描述

(1)负责数据仓库及相关数据应用系统的需求分析、架构设计及开发工作。(2)负责大数据平台的整体技术规划及建设实施工作。(3)负责为业务条线的数据分析需求提供决策支持，提供专业化的数据挖掘、处理及分析建模等技术服务。

2、任职条件

(1)30周岁(含)以下，计算机相关专业全日制大学本科及以上学历，研究生学历优先。(2)3年以上数据相关开发经验，有金融业务系统开发经验者优先。(3)熟悉Windows、Linux、AIX等主流操作系统，熟悉DB2或其他大型数据库的设计与开发，熟练编写SQL和存储过程。(4)具备良好的数据库设计基础，理解数据仓库理论和实施方法，熟悉数据仓库开发流程，有数据仓库项目开发经验者优先。(5)熟悉一种ETL开发工具，如Datastage。(6)具备良好的逻辑分析能力和沟通协调能力，有大数据应用开发经验、互联网数据研发、海量数据处理分析、BI开发经验、金融统计开发经验者优先。

(三)系统管理岗

1、岗位描述

(1)负责数据中心(含灾备)小型机、X86等各类主机服务器的软硬件系统，包括操作系统、数据库、中间件等的安全运行，日常监控、性能优化、故障处理、冗余方案、备份恢复方案等的制定、执行。(2)负责存储系统、带库系统、虚拟化平台的日常管理。(3)负责制定系统层面同城及异地灾备方案，负责方案的实施、日常运维等。(4)负责项目开发前系统层面的论证工作。负责项目实施过程中系统层面的建设工作。(5)负责系统安全策略的制订及执行实施工作。

2、任职条件

(1)32周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，计算机相关专业;(2)3年以上系统管理工作经验;(3)熟悉小型机、X86等计算机系统架构，熟悉AIX、LINUX等操作系统，熟悉DB2、ORACLE等数据库系统及IBM、EMC等存储知识，熟练掌握双机HA切换软件。熟悉Websphere、Weblogic、MQ等中间件产品的部署和优化。熟悉Vmware等虚拟化部署和管理。(4)具有大型商业银行或法人银行总部工作经验者优先。

(四)网络管理岗

1、岗位描述

考试必备：http://sa.jinrongren.net/yh/bkzd/

陕西中公金融人

(1)负责全行骨干网络的规划、建设及实施工作;(2)负责总行数据中心网络系统的日常管理与维护工作;(3)负责网络安全设备的维护和管理工作;(4)负责对分支机构网络系统提供技术支持和规划指导工作。

2、任职条件

(1)32周岁(含)以下，计算机、通信等相关专业全日制本科以上学历;(2)3年以上网络及安全系统维护管理经验;(3)精通网络及安全技术，熟悉Router、Switch、防火墙、VPN、IPS、DDoS等网络及安全设备的配置和管理工作;深度理解并掌握TCP/IP协议，以太网交换原理，OSPF、ISIS、BGP等路由协议;(4)具备独立完成复杂的网络系统问题分析和故障排查的能力;能独立完成广域网、局域网等网络性能、容量、风险分析，并给出调整优化建议;(5)熟悉思科、华为、H3C、迈普等厂商网络产品的配置管理，熟悉Juniper、天融信、绿盟、启明星辰等安全产品的配置管理。(6)具有思科(CCIE)、H3C(H3CIE)、华为(HCIE)认证其中之一。

(五)项目管理岗

1、岗位描述

(1)负责收集、整理、挖掘系统的开发与优化需求，协调项目分工与资源分配;(2)跟踪、监督项目的实施进度，定期提交项目进度报告;(3)推动项目管理流程和规范的实施，开展项目质量控制与里程碑评审，为项目管理过程中采用的标准、方法和工具等提供指导和培训。

2、任职条件

(1)32周岁(含)以下，计算机、通信等相关专业全日制本科以上学历;(2)3年以上项目管理相关工作经验;(3)具备一定的软件开发知识，熟悉银行业务;(4)具备较强的文字组织能力、业务分析能力和沟通协调能力，熟练运用办公软件;(5)具有PMP或CPMP项目管理师及以上资格证书、信息系统项目管理师等项目管理资格。

(六)基础设施管理岗

1、岗位描述

(1)负责总行及分支机构数据中心机房基础设施的规划及建设工作。(2)负责总行机房供配电、UPS不间断电源、发电机、空调制冷、综合布线、消防安全、监控安防、防雷接地等基层设施系统的安装、维护、管理;制定并组织实施定期演练等工作。(3)负责数据中心基础设施系统相关运维管理制度和操作流程的制定。

2、任职条件

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陕西中公金融人

(1)32周岁(含)以下，自动化、电气工程、计算机等相关专业全日制本科以上学历;(2)3年以上数据中心基础设施管理经验;(3)熟悉数据中心管理相关基础知识，熟练掌握数据中心高、低压配电系统、UPS不间断电源系统的架构设计、安装及运行维护。精通发电机、UPS、空调、配电柜等基本原理。(4)具有电气类相关资质证书者优先。

三、用工形式

一经录用，与本行签订劳动合同，为长安银行正式员工。

四、工作地点 西安市

五、应聘程序

(一)在首页点击“长安银行总行信息科技部诚聘英才”;或在城市频道“西安”，点击“长安银行长安银行总行信息科技部诚聘英才”;然后按照要求下载《应聘报名表》填写简历;填写完成后发送到邮箱cayhzp@hr.51job.com，邮件题目 “应聘岗位+姓名”，附件题目“《应聘报名表》+应聘岗位+姓名”;

(二)报名截止时间为2016年11月27日;(三)初审合格者，根据本行通知参加笔试;(四)笔试合格者，根据本行通知，携带个人身份证、学历证、学位证以及各种资格证书原件及复印件等参加面试;(五)面试合格者，根据本行通知参加体检。

陕西中公金融人提醒考生：陕西银行招聘考试涉及内容较多，需要提前做好备考，大家可以点击陕西银行招聘学习。

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