在全省市县财政局长理财能力提升高级研讨班上的讲话

第一篇：在全省市县财政局长理财能力提升高级研讨班上的讲话

在全省市县财政局长理财能力提升

高级研讨班上的讲话

邢 国 辉

（2012年3月5日）

同志们：

全省市县财政局长理财能力提升高级研讨班经过精心筹备，今天正式开班了。我首先代表省厅党组对参加这次研讨班的各位学员表示热烈欢迎！向不辞辛劳前来授课的各位专家表示衷心感谢！

近年来，省厅党组在全省财政系统特别是领导干部中一直倡导学习的风气，着力开展学习型机关、学习型党组织建设，取得丰硕成果，财政干部队伍的政治素质和业务水平明显提高，为全省财政事业科学发展提供了有力支撑。这次研讨班，是在全省财政系统加快建设“四型财政”，全力助推经济强省、和谐河北建设大背景下的又一次高规格研讨学习活动，参训人员之多，研讨内容之广，持续时间之长，是近年来少有的，充分体现了厅党组坚持以人为本、强化干部队伍素质建设的理念和决心。下面，围绕研讨班的主题，我讲几点意见。

一、充分认识建设“四型财政”的重要意义，切实增强使命感和责任感 去年11月份召开的省第八次党代会，绘就了未来五年河北发展的宏伟蓝图，开启了建设经济强省、和谐河北的新征程。财政作为党委、政府履行职能的物质基础、体制保障、政策工具和监管手段，在推进经济强省、和谐河北建设中发挥着不可替代的重要作用。省厅党组以党代会精神为统领，明确提出以建设发展型、和谐型、法治型、效能型“四型财政”，作为财政部门贯彻落实党代会精神的具体抓手和重大举措，统揽今后一个时期全省财政改革与发展，力促经济强省、和谐河北建设。这其中，发展型财政是做好财政工作的前提和基础，和谐型财政是出发点和落脚点，法治型财政是规范和保障，效能型财政是尺度和支撑。四者之间既自成体系，又互相联系、互相促进，构成了有机统一的整体。

当前，我们推进“四型财政”建设有着良好的机遇。在历届省厅领导班子和全省财政干部职工的努力下，河北财政事业实现了跨越发展，地方财政实力不断增强，体制机制日趋完善，为推进“四型财政”建设奠定了良好的基础。新一届省领导班子高度重视财政工作，庆黎书记、庆伟省长来河北不久，专门听取了财政汇报并作出重要指示，还于上月亲自带队赴财政部拜访争取支持，对我们进一步做好财政工作给予了坚强领导和鼎力支持，为推进“四型财政”建设提供了宽松的环境。随着京津冀区域经济一体化、河北沿海地区发展规划上升为国家战略、冀中南地区被列为国家层面的重点开发区域、央企进冀战略顺利实施等，河北经济发展的光明前景也为“四型财政”建设提供了有利条件。但也要清醒地看到，当前财政经济形势依然十分复杂，各种不确定因素较多，全省仍处于加快发展、加速转型的关键节点，加快建设经济强省、和谐河北对财政提出了新的更高要求。同时，我省财政发展水平相对落后，财政收支矛盾十分突出，深化财政改革、强化财政管理的任务非常繁重，这些都为“四型财政”建设带来了强力挑战。各级财政部门特别是领导干部必须充分认清和把握当前形势，切实增强使命感和责任感，振奋精神，拓展思路，深化改革，创新体制和机制，强化管理，提升水平和效能，加快推进“四型财政”建设。也希望通过这次培训，大家进一步统一思想，明确认识，使工作方向更加明确，工作思路更加清晰，工作重点更加突出，工作举措更加得力，不断推进“四型财政”建设取得扎实进展，使财政部门在经济强省、和谐河北建设中作用发挥更加显著。

二、突出工作重点，加快“四型财政”建设

“四型财政”涵盖财政工作的方方面面，要在坚持统筹兼顾的基础上，结合当地实际，围绕省委、省政府关注的重点领域和财政改革发展的关键环节下功夫、做文章，以重点工作突破带动活跃全局。近期要着力抓好以下几项重点： 第一，抓好增收节支，做大财政“蛋糕”。围绕推进经济强省、和谐河北战略的实施，省委、省政府制定出台了一系列重大举措，各方面对财政资金的需求十分强烈，各级财政收支矛盾突出的问题将长期存在。基于这样的考虑，今年全省全部财政收入、地方一般预算收入计划按增长13.5%、14.5%安排，是近年来最积极的一年。各级财政部门要将财政增收放在更加突出的位置，确保完成收入目标任务。要依法加强收入征管，加快完善综合治税大格局，进一步规范非税收入管理，建立财政收入持续稳定增长机制，强化收入组织的均衡性、及时性。要优化财政收入结构，不断提高收入质量，稳步提高地方财政一般预算收入占生产总值的比重。“开源”与“节流”是硬币的两面，要进一步优化财政支出结构，有保有压，做到“三保三控”，即保民生、保运转、保重点，严格控制一般性支出、“三公”经费和预算追加，以节约更多的资金支持发展、改善民生。

第二，发挥职能作用，促进区域协调发展。要按照“两个举全省之力”的要求，统筹财政体制、政策、资金等手段，集中力量推动优势地区聚集发展、贫困地区加快发展。围绕打造曹妃甸新区和渤海新区两大增长极，省财政通过专项借款、贷款贴息、体制优惠等方式给予了大力支持，有关市县财政部门也要积极筹措资金，落实支持政策，创新支持手段，确保省委、省政府重大决策部署落实到位。围绕打好扶贫开发攻坚战，要认真落实全省扶贫开发工作会议提出的“五个一”（突出一个重点，找准一条路子，完善一个格局，强化一个保障，抓住一个关键）要求，加大政策倾斜力度和资金投入，建立完善的扶贫地区涉农资金整合机制，坚持完善基础条件、发展特色产业、创建一流环境和提升农民素质齐抓并进，增强贫困群众脱贫致富的造血功能和内生动力。

第三，强化财政保障，促进社会和谐。一是要保证重大民生事项支出的需要。今年将有多项涉及民生的任务需要重点推进，包括教育投入达标、深化医药卫生体制改革、城镇居民医保和新农合补助提标等。这些改革措施，既是中央的重大决策部署，也事关广大人民群众的切身利益。省级预算安排优先满足了相关支出需要，市县财政部门也要按要求优先落实相关资金，加强监管，跟踪问效，确保资金使用效益。二是要加大对社保和就业的支持力度。完善社保动态保障机制，建立与物价变动相适应的城乡低保标准动态调整机制，适时调整优抚对象等人员抚恤和生活补助标准，适度提高企业退休人员基本养老金水平，确保各项保障标准继续不低于全国平均水平。落实好就业扶持政策，重点解决好离校未就业的高校毕业生、农村转移劳动力和城镇就业困难人员就业创业问题。三是保障和谐稳定要求落实到位。围绕迎接党的十八大胜利召开，深化基层政法经费保障体制改革，建立政法支出标准体系，加强对信访工作经费投入，增强环京护城河等重点地区维稳防控能力。

第四，加强财政管理，提升科学化精细化水平。要全面审视财政管理各项改革的推进程度，下大力抓好巩固落实和创新探索。在预算制度改革方面，进一步巩固落实部门预算、国库支付、政府采购等重要领域改革成果，重点抓好县乡级全覆盖、上水平；在健全规范省以下财政体制方面，进一步巩固落实支出责任划分、规范转移支付和县级基本财力保障机制，逐步理顺省内政府间财政关系，形成保障有力、激励有效的财政体制机制，促进地区间基本公共服务均等化；在财政监管方面，全面推行覆盖所有政府性资金和财政运行全过程的财政监督机制，开展绩效监督，深化财政向部门和重点项目派驻监督改革，完善省市向下级派驻监督工作，强化网络实时监控，督导规范预算单位财务会计管理；要不断深化改革，力争在健全完善政府预算体系、深化实施预算绩效管理、三年滚动预算、资产与预算结合、地方政府性债务管理等方面实现新的突破。

第五，加强基层财政建设，夯实财政发展基础。县乡财政部门是全省财政工作的重要支撑和基础，多年来，在工作量大、条件艰苦的情况下，较好地完成了惠民政策落实、财政资金监管等重任。省厅十分重视县乡基层财政建设，近年来先后推动出台关于全面加强乡镇财政建设和管理的指导意见，制发推进乡镇财政所标准化建设的实施意见，推进省财政直管县改革，开展创建财政改革与管理综合示范县等活动，取得显著成效。从今年起，将以“乡财县管”作为建设重点，着力推动理顺管理体制，实施标准化建设，加强人员培训，全面提升基层财政管理水平。厅领导班子成员确定一个县作为联系点，加强督导。各级财政部门，尤其是县级财政部门，要深刻领会和准确把握推进这项工作的重要性和紧迫性，积极配合，主动作为。同时，省厅也鼓励和支持市县财政部门在现有政策和体制允许情况下，积极开展自主改革和管理创新。

三、大力加强“四个服务”，为“四型财政”建设提供有力保障

加快建设“四型财政”，做好当前各项工作，关键在于各级财政部门领导班子和干部队伍的精神状态和工作作风。要按照庆黎书记提出的“一个好的精神状态、一个好的工作作风、一个好的工作业绩”要求，以加强“四个服务”（为领导、为部门、为基层、为群众服务）为重点，大力加强领导班子和干部队伍建设，努力提振精神状态，加快转变工作作风，切实推进财政改革与发展。

一要着力强化服务意识。意识是先导。要始终坚持“财政部门就是服务”和“服务好了是本分、服务不好要问责”的理念，把财政服务经济强省、和谐河北建设的职能作用融入到“四个服务”之中。要以到位执行为先、当好参谋助手为要，努力在为领导服务上有新提高；要以健全制度、完善流程、提高效率为主线，主动沟通协调，努力在为部门服务上有新作为；要以加强基层财政建设为重点，坚持强化基层、打牢基础，努力在为基层服务上有新突破；要坚持政策惠民、服务便民，诚心诚意接受人民群众监督，努力在为群众服务上有新成效。在此，特别强调一点，就是各级都要加强宣传，打通上下左右沟通联系的信息渠道，确保财政行之有效的改革措施、政策建议及时上传，财政促转变、惠民生、保稳定的各项政策及时下达，使方方面面能够更好地了解财政、理解财政、支持财政。

二要着力提高服务能力。能力是保障。要探索施行岗位资格制度，抓好分级分类教育培训，组织开展专项业务训练比赛，围绕财政热点难点问题组织调查研究和献计献策活动，开展理财创新成果评选活动，不断增强干部队伍创新力。实行岗位工作绩效评价，严肃工作纪律，细化工作目标，完善岗责体系，明确标准要求，强化督导考核，落实奖惩措施，全面提升干部队伍执行力。

三要着力提升服务水平。水平是标杆。要以“强作风优服务树形象”和“为基层解难题，为群众送服务”活动为载体，狠抓作风建设，完善干部作风建设长效机制，推动服务水平上台阶。扎实开展创先争优活动，大力加强基层党组织建设，不断丰富财政文化，挖掘、培育、宣传先进典型，激发财政干部干事创业的热情。扎实做好民主评议行风各项工作，不断提升财政工作的社会满意度。

同志们，举办这次培训研讨活动，厅党组下了很大决心，有关处室的同志们做了大量深入细致的组织工作，机会来之不易，大家要倍加珍惜。希望大家通过学习研讨，财政理论政策水平有新提高，驾驭和领导财政经济的能力有新提升，领导财政工作的思路有新拓宽，在建设“四型财政”、推进经济强省和谐河北建设中贡献才智、大展身手。

预祝本次研讨班取得圆满成功。谢谢大家！

第二篇：在全市粮食生产高级研讨班上的讲话初稿

在全市粮食生产高级研讨班上的讲话初稿

2008年10月21日

今天，我们在这里举办全市粮食生产高级研讨班，全市粮食生产各专业的中高级技术骨干100余人齐聚一堂，共同研讨绍兴粮食生产发展问题，可以说，这种形式在绍兴粮食生产历史上是不多见的。我们非常荣幸地邀请到了市人事局路晓薇副局长、任彩仙处长到会指导，邀请到了省粮食生产首席专家、推广研究员、省农作局孙健局长给大家作粮食生产专题报告。在此，我代表绍兴市农业局对各位到来表示衷心的感谢!对各位为绍兴现代农业和粮食生产发展给予的帮助、支持和努力表示诚挚的谢意!

借这次研讨班开班仪式的机会，我谈两点想法：

一、举办这次粮食生产高级研讨班的目的1、贯彻落实党的十七届三中全会精神，保障绍兴粮食安全的需要

农业是强基础、促发展、安天下的战略产业，粮食是保生活、平物价、稳民心的关键商品。刚刚闭幕的党的十七届三中全会就农业、农村和农民问题作出了重大战略部署，明确提出了“推动科学发展，必须加强农业发展这个基础，确保国家粮食安全，始终把解决好十几亿人口吃饭问题作为治国安邦的头等大事”。结合绍兴实际，稳定发展粮食生产工作始终是我们农业工作的首要任务，必须千方百计提高粮食自给率，保障粮食安全。

2、提高中高级农技人员的水平，实施人才强农战略的需要

人才是科教兴国的第一生产力，也是创业富民、创新强农的第一生产力。一直以来，各级人事部门和农业部门十分重视农技人员的教育、培训和培养工作，举办这次粮食生产高级研讨班其意就在这儿。旨在通过举办研讨班，为全市中高级粮食生产技术人员提供一次理论学习的机会和一个交流研讨的平台，旨在提高在座各位的专业理论水平和综合业务素质，以更好地服务于绍兴现代农业和现代粮食生产建设。

3、转变粮食生产发展方式，推进粮食生产持续发展的需要近几年来，虽然全市各级按照“抓宣传发动、重政策扶持、活机制体制、强责任落实、提复种指数、扩早稻面积、攻单产提升、优技术服务、建抗防体系”的工作部署，使全市粮食生产取得了逐年增长的良好局面，但依然存在着耕地等资源制约、规模化率不高、机械化率不高、生产成本上升、种粮效益较低、单产提升难度较大、自然风险加大等一系列问题，需要我们进一步创业创新，着力在由千家万户种植向规模大户经营、三弯腰生产向全程机械化作业、单纯追求高产向高产高效等发展方式上转型升级，实现粮食高产、优质、高效、生态、安全。

二、希望各位继续为绍兴粮食生产发展而努力

1、勤于学习。当今，国际国内形势发生了深刻的变化，知识经济已成为世界的主旋律。农业和粮食生产既迎来了难得的发展机遇，也面临着不少的制约因素。只有通过学习这一最基础途径，才能更好地认清粮食生产发展的规律与趋势，掌握粮食生产先进科技理论，提高自己工作能力与水平。希望在座各位珍惜这

次难得的学习研讨机会，既来之则安之，静下心来认真听课，踊跃研讨，多听一点，多学一点，多提高一点。

2、善于创新。针对绍兴粮食生产存在的一些机制体制等问题，需要我们以创新的思维去开展工作，坚持以创新促发展。着力创新经营机制，在推进土地流转、培育现代种粮主体上下功夫；着力创新服务机制，在推进代耕、代育、代种、代管、代收和统一供种、统一植保、统一施肥的“五代三统”上下功夫；着力创新发展机制，在推广新型耕作制度、提高土地复种率，以及激励外拓建立粮食生产基地上下功夫，不断提升绍兴粮食生产水平。

3、乐于推广。依靠科技提升单产是今后粮食生产发展的重要途径。在座各位都是具有中高级职称的专业技术人才，是绍兴粮食生产工作的精英分子，要进一步明确肩负的工作责任，更加主动地投身到试验、示范与推广工作中去，大力推广一批高产高效模式，推广一批主导品种，推广一批节本增效技术，开展一系列为农服务活动，全面组织实施好“粮食高产创建活动”和优质高产示范活动，不断提高各项先进适用技术的到位率和贡献率。

4、善于协作。团结出战斗力，团队出生产力。粮食生产发展是一项综合工程，需要涉及的种子、科研、栽培、土肥、植保和农机等专业人员共同努力。全市农艺农机部门要进一步加强协作，发扬团队精神，联合开展粮食高产超高产、全程机械化、信息化技术、社会化服务等科研攻关与组织实施工作，攻坚克难，再创新业，为绍兴粮食增产、农业增效、农民增收和农村繁荣而继续奉献自己的智慧与力量!

第三篇：在全镇年轻干部能力提升班上的讲话

在全镇年轻干部能力提升班上的讲话

同志们：

今天，全镇年轻干部能力提升班正式开班了。镇委镇政府对这期班高度重视，在课程设置、师资力量、学员挑选各个方面，精心组织、认真准备，目的就是要发现、培养、储备一批优秀年轻后备干部，提高写作能力，提升综合素质，在推进“美丽水乡”建设中发挥积极作用。大家要珍惜机会，提神醒脑，加油充电，进一步提升干事创业的能力和水平。下面，我借此机会，讲几点意见，与大家共勉。

一、为什么要举办培训班

加大培训选拨优秀年轻干部力度，是事关经济社会长远发展的战略举措，意义重大，影响深远。

第一，加强年轻干部培训是顺应我镇发展的迫切需要。近年来，我镇经济发展逐渐步入“慢车道”，为充分发挥我镇资源优势，县第九次党代会和今年的县两会提出了“重塑**江南水乡形象”的战略目标，为**未来发展指明了方向，在今年年初的县三级干部大会上，县委县政府也提出了“铸铁军、打硬战”的要求。我镇结合实际，制定了**镇“1+5”重点项目清单，其中涉及到的大拆大整、小城镇环境综合整治等重点项目都属于“硬骨头”，需要我们全体干部众志成城、攻坚克难。因此，我们必须不断加强年轻干部的培养、教育和锻炼，努力培养造就一大批能够担当重任、德才兼备的优秀年轻干部，不断开创我镇经济社会发展的新局面。

第二，加强年轻干部培训是培养锤炼年轻干部队伍的需要。干部队伍的竞争，核心在优秀人才和年轻一代综合素质的竞争。新形势、新任务、新要求对年轻干部的素质能力提出了新的要求和挑战，比如在这次村级组织换届选举中，就逐渐暴露出有的年轻干部工作经验不足，理论基础不够扎实，指导工作的能力不强，思路还不够宽、招法还不够多。加强年轻干部能力培训，就是要同志们多学一些，多懂一些，多会一些，提高基层工作的能力和水平，促进我镇年轻干部队伍素质的整体提升，为**干部队伍不断注入“新鲜血液”，推动全镇各项工作再上新台阶。

二、如何以这次培训班为契机，切实搞好理论学习

加强年轻干部培训是促进干部学习的一个重要手段，但不是提高干部素质的关键因素，干部自身的成长，素质的提高，关键在于平时自觉主动地学习。

第一，要树立崇高的学习志向。“非志无以成学”，讲学习，首先要解决为什么学，为谁学的问题，这是取得学习真正动力的关键。作为年轻干部，应把“提高工作水平，更好地干事创业，为人民造福”作为自己的学习志向和动机。把精力用在工作和学习上，从学习中寻找解决问题的办法，从学习中刻苦磨炼自己，约束自己，提高为人民服务的能力。

第二，要明确学习的主要内容。在新的形势和任务面前，需要学习的知识很多，既要学习党的历次全会精神和习近平系列讲话精神，又要学习县党代会、县两会以及县三级干部讲话精神，从上级精神中，准确把握我镇的发展定位和目标任务；要立足本职工作,既要认真扎实地学习业务知识，又要广泛学习掌握与业务相关的知识；要坚持在实践中学习,多带着问题深入基层、深入群众，调查民意、了解情况、研究问题；要善于思考，举一反三，做到学以致用，学用结合，不断提高学习的针对性和有效性。

第三、要勤于思考，发扬理论联系实际的学风。

只有联系实际，才能真正学懂，也只有联系实际才能真正用好理论武器。希望大家联系实际思考问题，围绕我镇“1+5”重点项目清单，思考如何全力推进大拆大整、小城镇环境综合整治等重点工作；围绕民生改善，思考如何做到真心诚意为群众办实事、解难事，着力推动危旧房排查、截污纳管、交通秩序整治等群众密切关注的热点难点问题的解决；围绕和谐稳定，思考如何做到与群众多沟通交流，理顺情绪、解疑释惑、化解矛盾，最大限度地减少不稳定因素，维护安定和谐的发展局面。

三、培训的几点要求

希望大家珍惜这次学习机会，严格要求，虚心学习，发扬求真务实、脚踏实地的精神，做到学有所获、学有所成。

一要集中精力，认真学习。在座的各位同志，绝大多数手头工作也很忙，身兼要职，平时学习时间少，集中培训机会不多，希望大家珍惜这次机会，集中精力，认真学、认真听、认真记，做到有所感悟、有所思考、有所收获。

二要学以致用，注重效果。这次培训，内容丰富、针对性强，与我镇重点工作密切联系、与本职工作密切相关，希望大家要坚持理论联系实际，把学到的知识与平时工作有机结合，进一步增强学习的针对性和实效性。

三要严肃纪律，确保质量。这次培训安排时间短、内容多，大家一定要遵守纪律，做到不迟到、不早退，无特殊原因一律不准请假。同时，要增强集体观念和大局意识，注意维护好培训秩序，以端正的态度和优良的学风确保学习取得良好效果。

最后，希望大家珍惜这次机会，静心学习“加油充电”，不断积蓄新的能量，并以此为新的起点，以奋发而为的姿态投入到今后的学习和工作中去，不断取得新的进步和业绩！

第四篇：在全县新闻宣传能力提升培训班上的讲话

在全县新闻宣传能力提升培训班上的讲话

同志们：

根据新时代宣传思想文化工作需要，经过认真筹备并汇报县委同意，我们在这里举办全县舆情应对暨新闻宣传能力提升培训班。开展这次集中培训，既是提高基层宣传思想干部综合素质的现实需要，也是贯彻落实党的十九届六中全会以及全国、全省宣传部长会议和文明办主任会议的重要举措。希望通过这次培训，大家能够系统了解新闻宣传的方式方法、基调定位、传播途径、纪律要求，做到学有所获、学有所成、学有所为。在今后的工作中，充分展示各乡镇、各部门、各单位的工作成效和典型做法，共同促进全县新闻宣传工作上台阶、上水平。

本次培训班的各位授课老师都是在各自领域有着丰富理论功底和实践经验的专家型人才，各位领导和专家能够在百忙之中莅临XXX为大家传经送宝，充分体现了对我县宣传思想文化工作的大力支持和关心帮助。借此机会，我谨代表县委、县政府向关心支持XXX宣传思想文化工作的各位领导和各位授课老师表示衷心的感谢！向长期奋战在宣传思想文化工作一线的同志们表示诚挚的问候！同时，对本次培训班顺利开班表示热烈的祝贺！

下面，我就高质量办好本次培训班，提三个方面希望和要求。

一要审时度势找差距，找准定位提认识。

从时代发展来看，当今科技飞速发展，微信、直播等新媒体平台迅速崛起，航拍、VR等技术手段广泛运用，基层宣传干部不善于运用新技术、新设备、新软件的问题日益突出，尤其是制作的H5、短视频和快手、抖音等融媒产品较少、质量不高，需要我们通过学习培训来提升能力水平，以便更好地掌握新技能、增长新本领、把握新要求、跟上新时代。从工作要求来看，学习宣传贯彻党的十九届六中全会是当前和今后一段时间的重点内容，X月X日和X日，召开的全国宣传部长会议和文明办主任会议，都对新闻宣传、文艺宣传、社会宣传等工作提出了明确要求；再加上，落实中央、省委要求和市委第XXX次党代会精神，以及县委第XXX党代会提出的“XXX”目标要求，亟需通过新闻宣传凝聚正能量、弘扬主旋律，在全县上下营造“追赶发展”的良好舆论氛围。从整体形势来看，2021年XXX在市级以上新闻媒体共发稿XXX条，其中中央媒体XXX条、省级媒体XXX条、市级媒体XXX条，虽然位列全市XXX，但稿件还不够生动、不够鲜活。目前，XXX个乡镇宣传委员全部配备到位、XXX多人的宣传通讯员队伍组建完成，但个别宣传委员对“宣传工作如何搞、怎么抓”仍然没有思路、没有头绪，部分通讯员不善于加工打磨、不懂得融合提炼，不能很好地展现本乡镇、本部门典型经验和生动实践。因此，我们举办这次学习培训，就是要进一步创新理念思路、增强能力本领、掌握方式方法，全面提升工作质量和效率，不断推动全县宣传思想工作往深里走、往实里走、往心里走。

二要聚精会神听讲座，补足短板促提升。

本次培训班讲授专业、内容丰富、时间紧凑，各位学员要突出学有所用、学以致用，坚持问题导向，带着感情学、带着使命学、带着责任学，着力抓重点、补短板、强弱项，切实把学习成果转化为高质量推动宣传思想文化工作的实际成效。大家在培训期间一定要端正态度、转变角色、服从安排，放下事务专心学，放下架子虚心学，放下杂念安心学，坚决克服困难、排除干扰，妥善处理好工学矛盾，保证充足的学习时间，切实提升学习内容的吸收转化效率。要充分发扬理论联系实际的良好学风，紧密结合工作实际和自身建设，注意思考工作中面临的新形势和新问题，把所学所悟运用到实际工作中去，在学习中积蓄能量，在实践中锤炼本领，不断提高驾驭工作的业务素养和履职能力。大家要珍惜这个平台，主动交流、相互借鉴，不断夯实脚力，迈出门槛，走进群众心坎；擦亮眼力，开阔眼界，于细微处见真章；深化脑力，学习研究，提高指导实践能力；提升笔力，妙笔生花，增强宣传工作感染力。

三要遵守纪律严要求，以身作则树形象。

本次培训，不仅是一次理论知识和工作方式的集中培训，也是一次严格的组织纪律强化训练。培训期间，大家一定要强化纪律观念，自觉服从培训安排，严格遵守培训纪律，不得迟到早退，不得无故缺席，会场不得随意接打电话，更不得干与培训内容无关的业务工作，以严肃的会风、严谨的作风高质量参加培训。培训班既是一个大课堂，也是各乡镇、各部门、各单位一次集中亮相，你们代表着各自单位的形象，要自觉服从统一管理，自觉维护好教学秩序，这不仅是对培训老师的尊重，也是对其他学员的尊重。要端正学习态度，保持优良学风，把精力放在学习上，不搞变通、不搞特殊化，养成严守纪律、服从管理、刻苦学习、自我约束的良好风气，充分展现新时代XXX干部的良好形象。宣传部要严格课堂管理，原则上不得请假，对迟到早退、不严格遵守纪律的学员，要在全县范围内进行通报。

同志们，新时代需要新担当，新征程呼唤新作为。大家一定要充分利用好这次学习培训机会，勤学善思，勇于实践，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风推动全县宣传思想工作迈上新台阶、创出新业绩。

最后，把更多的时间留给各位专家和学员，预祝本期培训班取得圆满成功！真诚地祝愿各位领导、各位老师和各位学员身体健康、工作顺利、生活愉快、阖家幸福！

谢谢大家！

第五篇：在市工会领导干部理论研讨班上的讲话

文章标题：在市工会领导干部理论研讨班上的讲话

近几年，**市各级工会始终高度重视理论研究工作，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，积极顺应客观形势的发展变化，着眼马克思主义工运理论的应用，着眼党的工运方针政策的落实，着眼首都工会重点工作目标的实现，从全局性、战略性、前瞻性的高度进行思考和研

究，坚持在继承中创新，在实践中发展。尤其是全国工会理论研讨班召开后，各级领导干部积极响应号召，认真学习兆国同志的讲话精神，结合实际，深入思考，不断深化对首都经济关系和劳动关系发展规律、工人阶级队伍发展规律、工人运动和工会工作发展规律的认识，取得了显著成效。前不久召开的党的十六届六中全会以及会议作出的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，对工人阶级和工会工作作出了一系列重要论述，为工会推动和谐社会建设指明了方向，提出了更高的要求，也为新时期工会理论研究和工会工作创新提供了强大思想武器，明确了新的任务。今天，我们专门举办工会领导干部理论研讨班，集中对当前**市工会工作面临的重大理论和现实问题进行研讨，对研究成果进行交流，是全市工会进一步落实中央和全总指示精神的重要举措，非常及时，非常必要，对推动今后工运理论研究和工会工作发展必将产生积极深远的影响。

下面，我讲三点意见：

一、充分认识加强工会理论研究工作的重要性和紧迫性

我国正处在全面建设小康社会的关键阶段，既是黄金发展期，又是矛盾凸显期。对工会工作来讲，既是机遇，也是挑战，在新的历史起点上，面对新形势新任务，要实现工会工作的创新发展，就必须认清形势，努力提高使命意识和责任意识，加强理论学习和理论研究。

（一）加强理论研究工作是构建社会主义和谐社会首善之区的迫切需要

改革开放以来，首都经济社会发展取得了令人瞩目的成就。经济发展连续十余年实现两位数增长，到今年11月，财政收入已经迈过1000亿大关，人均地区总值超过5000美元，这些都标志着首都的经济社会发展已经进入了一个新的阶段。但是，也必须清醒的看到，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，这既给首都的发展带来了蓬勃生机，巨大活力，也出现了不少影响社会和谐的新矛盾和新问题，反映在劳动关系方面主要是：收入分配差距过大、社会保障体系不完善、劳动合同短期化现象严重、企业存在超时加班现象、拖欠职工工资现象仍然存在、安全生产条件不完备、一些职工的基本经济权益和政治权利得不到保障等等。加强劳动关系协调，创建和谐稳定的劳动关系，最大限度的增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，各级工会组织和工会干部的责任重大。**是首都，是全国的政治、文化和国际交流中心。首都的社会和谐，在国家构建社会主义和谐社会的全局中占有十分重要的位置。构建和谐社会首善之区，实现“新**、新奥运”的战略构想，首都工人阶级和工会组织承担着重要的使命。劳动关系和谐是社会和谐的基础，工会在和谐社会建设中具有十分重要的地位和作用。当前，迫切需要全市各级工会组织和工会干部加强学习，认真研究，在弄清首都和谐社会建设中工会应当“发挥什么样的作用，怎样发挥作用”上下功夫，在推动构建首善之区的历史进程中，立足特点，发挥优势，多做贡献。

（二）加强理论研究工作是适应劳动关系发展变化的客观要求

“十一五”时期，首都**经济社会发展的任务十分繁重和艰巨。经济建设、政治建设、文化建设和社会建设“四位一体”的发展格局，经济转轨、社会转型、产业结构和所有制结构的调整都使工会工作面临一系列需要深入思考和实践的新课题：企事业改革发展变化加快，需要工会组建工作既要坚持不懈，又要常建常新；职工队伍不断发展壮大，需要工会维权领域既要不断拓宽，又要兼顾群体需求；劳动关系的复杂化、多元化，需要工会工作方式既要积极主动适应，又要不断创新发展。面对这些新形势、新任务，需要各级工会干部不断用新眼光认识新事物，用新思路解决新问题，努力适应劳动关系新变化。

（三）加强理论研究工作是实现工会工作新突破、上水平的内在需要

理论是行动的先导，工会理论研究是工会工作发展和创新的基础。有研究，才会有思路，才能有创新；只有理论上的清醒，才会有政治上的敏锐和工作上的主动。近几年，全市各级工会，注重在实践中创新理论，用新理论指导实践，推进各种矛盾、问题的解决，促进了工会工作水平的整体提升。全会“1234”总体工作思路的确立，对出台一系列政策法规和措施的竭力推动，对一大批影响力大、示范作用好的先进典型的选树和宣传，对一项项涉及广大职工群众合法权益问题的有效解决，以及对工会工作体制、机制、载体、手段、活动方式进行的积极探索，都充分体现了理论研究对思路拓宽的先导作用、对