开展创建党员示范岗活动及优秀党员评比实施方案

第一篇：开展创建党员示范岗活动及优秀党员评比实施方案

开展创建党员示范岗活动及优秀党员评比实施方案

为了进一步提高党员素质，巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果，充分发挥党员的先锋模范作用，促使党员牢固确立“一名党员一份责任，一名党员一面旗帜”的责任意识，为医 院发展做出新的贡献，特制定创建“党员示范岗”活动实施方案。

一、指导思想与创建目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观。教育和引导党员坚定共产主义理想信念，以内强素质、外树形象、服务群众、奉献社会为宗旨，自觉以党员标准为榜样，在各自的岗位上勇当先锋，并带动全科、全院工作全面、可持续、创新发展。

二、评选方法和要求

（一）创建“党员示范岗”以在岗和在职党员为主体，把紧紧围绕医院中心工作，真实体现临床科室为病人服务，职能科室为一线服务工作中，党员发挥先锋模范作用好，该科室在各方面取得突出成绩的先进科室评选为“党员示范岗”。

（二）有3名以上党员的科室，采取自荐或推荐方式，全院推出3—4个“党员示范岗”候选科室，报支部审核批准。

（三）未达党员示范岗要求的党员，可参加优秀党员评比，二者参加其一。

三、实施步骤

1.宣传发动。各科室要紧密联系科室特点，通过多种形式，广泛深入地宣传开展创建“党员示范岗”活动的目的、意义和要 1 求。

2.制定标准。“党员示范岗”总的要求是群众公认、业绩突出、作用明显。树立四种形象：一是树立立足岗位、扎实工作的敬业形象；二是树立开拓进取、创新发展的领跑形象；三是树立心系百姓、服务群众的奉献形象；四是树立廉洁自律、严谨端正的办事形象。“党员示范岗”必须突出先进性和示范性，党员示范岗”的党员必须符合下列标准：

（1）热爱本职，责任心强，工作业绩突出。

（2）熟悉政策，精通业务，具有较高的政策和业务水平

（3）依法行政，秉公办事。

（4）遵纪守法，廉洁自律，无不良行为记录。

（5）脚踏实地，办事高效，深受群众和领导好评。

（6）举止端庄，文明礼貌，服务热情周到。

（7）科室整体工作走在全院前列。

3.开展评选。各科室对照“党员示范岗”的评选方案，认真自荐或推荐。全院评选“党员示范岗”2—3个，优秀党员5—7名。经审定批准的“党员示范创建岗”，由党支部授予“党员示范创建岗”标牌，放置于该岗位的显著位置，接受群众监督。

4.总结表彰。支部每年对评选的“党员示范岗”进行考核评审，对 “党员示范岗”和党员中涌现出的先进典型予以表彰、授牌、奖励，并作为报上级党委表彰的优秀党员的候选人。

四、相关要求

充分调动广大党员积极参与“党员示范岗”创建活动，把活动的成果放到实践中去检验，运用到党的先进性建设各项工作中，2 同时做到“三个结合”：

一是把“党员示范岗”创建活动与健全完善保持共产党员先进性教育的长效机制相结合。引导广大党员把立足岗位、敬业奉献、创新发展，保持共产党员先进性教育的成果在“党员示范岗”上充分体现出来。

二是把开展“党员示范岗”创建活动与党员的日常教育管理相结合。不断强化党员的模范意识和责任意识，充分发挥党员的先锋模范作用，自觉接受社会和群众的监督。

三是把开展“党员示范岗”创建活动与构建和谐社会结合起来。以创建“党员示范岗”为契机，党支部认真调查研究，广大党员积极配合工作，力争将矛盾化解在内部，化解在基层，化解在萌芽之中，为构建和谐医院保驾护航。

附： “党员示范岗”考核评分办法

第二篇：镇开展创建“党员示范岗”活动（本站推荐）

* * 镇开展创建“党员示范岗”活动

今年来，* * 镇扎实开展创建“党员示范岗”活动，以“科技引领，示范带头，服务群众，全面提升”为指导思想，充分发挥广大党员在生产经营工作中的先锋模范作用，引导广大党员、群众积极投身到农业生产和科学致富的行动中来，取得了显著成效。

1、高标准落实，确保“党员示范岗”创建活动取得实际效果。“党员示范岗”活动是发挥党员先锋模范作用、保持党员先进性的有效载体，需要切实加强领导和指导，建立健全机制，常抓不懈，抓出实效。一是抓认识，提高参与创建活动的自觉性。通过组织党员干部定期学习交流，加强对“党员示范岗”的认识，提高党员干部的示范带头作用。二是抓宣传，营造良好的参与创建氛围。在党员、群众中广泛宣传，发动各总支、各村党委积极参加创建活动。三是抓考评，通过有计划、有程序、有步骤的评选出一批能带领群众致富，能解决群众实际困难的党员，对示范岗、示范户予以挂牌。

2、高起点定位，把“党员示范岗”活动作为科学发展的抓手。“党员示范岗”活动是镇党委整体把握，着眼长远的一项举措，是充分贯彻落实科学发展观的具体部署。各总支、村党委要以“十七届三中全会”精神和科学发展观为指导。一是要在社会主义新农村建设中发挥带动作用。在农业

发展中做带头人，加速农业现代化进程；在农村建设中做实践者，不断改善农村面貌；在农民致富中当保姆，带领农民全面奔小康。二是将“党员示范岗”做为科学发展的具体措施来抓。将党员示范岗作为党与群众联系的一个终端来抓，利用党员带领群众，贯彻全面、协调、可持续发展，促进人与自然和谐相处的良好局面形成。

3、高质量创建，真正使党员示范岗成为展示党员优良作风的窗口。一是围绕中心，提高示范水准。党员示范岗(户)要在发展生产中先行一步，在实践中勇于挑重担，在技术创新中争做先锋；二是注意总结，不断创新。要及时总结“党员示范岗”的好的做法和经验，为全镇创建更多、更优秀的示范岗，使“党员示范岗”成为全镇党建工作的品牌工程。此次活动中，镇党委着重对党员养殖大户予以表彰，并对有突出表现的***、***等同志予以挂牌，鼓励他们再接再厉，将生猪产业做大做强，并带领农民共同致富。

4、高效应辐射，切实发挥党员示范岗的模范带动作用。以党员为主线，牵动周边群众共同发展，是此项活动的最终目的。自“党员示范岗”活动开展以来，充分调动了共产党员的积极性和自觉性，在思想建设、业务工作和发展生产中都发挥先锋模范作用，并起到了极大的辐射带动作用。广大党员带领群众紧紧团结在党组织周围，上下一心全面建设社会主义新农村。

第三篇：开展创建“党员示范岗”活动的实施细则

武清职专

开展创建“党员示范岗”活动的实施细则

根据武清 职专开展创建“党员示范岗”活动的实施要求，为了确保此项工作落实到实处，拟定此实施细则。

一、成立组织

成立以校长任组长、副校长任副组长、办公室、教务处、德育处、总务处为成员的领导小组。负责创建活动的检查、验收和评选。

二、评选时间

“党员示范岗”每学年末评选一次。

三、活动程序

1、党员根据示范岗标准进行申报，“一人一岗”，并根据自身工作实际，制定目标、措施。

2、党支部根据个人申报情况确定争创“党员示范岗”人员名单，并举行启动仪式。

3、党员在全体教职工面前做出岗位承诺，主动接受群众监督。

四、评选程序

1、每学期考核一次并公示。

2、学生评议占20%、教师评议占20%、领导小组占40%、支部占20%。

3、学年末综合成绩90分以上为优秀，70-89分为达标，69分以下为不达标。

4、党支部进行总结表彰。

第四篇：街道开展“党员示范岗”创建活动实施方案

街道开展“党员示范岗”创建活动实施方案

为充分发挥共产党员先锋模范作用，提升街道（镇）党（工）委党员干部服务群众水平，根据区委相关文件精神，经街道（镇）党（工）委研究，决定在我街道（镇）党（工）委开展“党员示范岗”创建活动。为确保活动取得实效，特制定本实施方案。

一、指导思想

以党的十九大和十九届历次全会精神为指导，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。通过开展“党员示范岗”创建活动，使我街道（镇）党（工）委的党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥，街道（镇）党（工）委干部管理水平、工作效率和服务质量得到提高，从而促进我街道（镇）党（工）委各项工作又好又快的发展。

二、工作目标

开展以亮身份、亮职责、亮承诺、亮流程、亮业绩，创岗位奉献先锋、创群众满意窗口、创清正廉洁典范、创服务基层标兵，个人自评、党员互评、群众测评、领导点评、组织考评为主要内容的“五亮五创五评”活动，全面提升街道（镇）党（工）委干部服务群众质量和服务水平，创建“群众满意窗口”，着力解决“四风”方面突出问题，实现党员服务“三提高”：

1.提高党员服务意识。通过开展“党员示范岗”创建活动，增强党员的党性观念及服务意识，使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥，使党员先进性在岗位上得到充分体现，进一步密切党群及干群关系，进一步树立“人人都是服务员”的大服务意识，进一步改善干群关系。

2.提高党员服务能力。加强政治业务学习，用心思考工作，坚持立说立行、干就干好，不断提高服务质量和标准，努力增强服务群众本领。

3.提高党员服务水平。善于换位思考，时刻站在群众角度上待人接物，设身处地为群众着想，注重熟悉运用业务知识，注重为民服务细节，尊重群众，理解群众，服务群众，作为基层干部必须把对群众的服务视为自身的本职所在，把握群众心理，满足群众需求。

三、实施步骤

1.制定标准。“党员示范岗”必须突出先进性和示范性，符合以下标准：政治素质过硬，能自觉践行“人人都是服务员”的服务宗旨，充分体现党员的先进性，体现社会主义核心价值观，善于思考、勇于实践，具有较强的示范带头能力，服务态度端正，立足本职，勤奋工作，恪尽职守，能结合岗位实际创造性地开展工作，关心体贴群众，态度和蔼、语言文明。“党员示范岗”总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“三种形象”：一是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”；二是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”；三是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。

2.设置岗位。“党员示范岗”分党员个人示范岗和党员集体示范岗，党员个人示范岗由党员个人创建，党员集体示范岗由党支部创建。参与党员集体示范岗的党员人数不得少于两人。

3.群众监督。在“党员示范岗”创建活动中，要公开悬挂“党员示范岗”标牌，佩带党徽胸牌，自觉接受群众监督。各单位在“党员示范岗”创建活动中，要广泛听取群众的意见和建议，按期进行群众满意度测评，并将测评结果作为考核评价履行岗位情况的重要依据。

4.动态管理。各党支部每月对上岗党员进行一次考核，发现问题及时督促整改，对不符合“党员示范岗”标准的要及时进行调整。“党员示范岗”出现下列情况之一者，实行“一票否决”，立即撤销称号，收回岗牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事；二是在服务群众中发生重大责任事故；三是发生群众反映强烈的不良现象和事件；四是其它严重影响“党员示范岗”形象的情况。

四、设岗程序

1.岗位设置。各党支部对设置“党员示范岗”进行广泛酝酿讨论，结合本岗位业务和工作实际，初步确定设置“党员示范岗”和拟上岗党员。

2.岗前测评。对初步设立的示范岗和提名的上岗党员进行测评，得满意票应在80%以上。

3.岗位公示。将初步提名的“党员示范岗”党员进行公示。

4.确定岗位。各党支部结合党员个人意愿，确定“党员示范岗”名单。

五、创建要求

1.突出真抓实干、从严要求。坚持严的标准、严的措施、严的纪律，发扬“认真”精神，确保“党员示范岗”创建活动取得实效。

2.强化问题导向、着力解决问题。聚焦“四风”问题，从解决人民群众反映强烈的突出问题着手，积极探索服务人民群众的好思路、好途径、好方法，确保取得群众看得见、摸得着的效果。

3.坚持领导带头、以上率下。“党员示范岗”的创建，是充分发挥党员先锋模范作用的平台，是新时期基层党建工作的重要载体，要紧密联系实际，落实责任，精心组织。乡党委要做表率、当榜样，带头发挥先锋模范作用，带领全街道（镇）党（工）委党员、干部，积极创建群众满意支部，争做群众满意党员。

六、组织领导

1.加强组织领导。各党支部要高度重视，加强领导，明确专人负责，结合实际，精心组织实施，切实抓好工作落实。乡“党员示范岗”创建活动，由街道（镇）党（工）委党建办公室组织实施，各党支部要认真按照方案要求，切实抓好创建活动。

2.创新开展活动。各党支部要拓宽渠道，创新载体，丰富内容，打造亮点，使每一个“党员示范岗”都成为一面旗帜，发挥好示范引领作用。

3.搞好宣传引导。要大力宣传推广创建活动中涌现出的先进典型和经验做法，努力营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。利用广播等途径大力宣传争创“党员示范岗”的目的、意义，充分调动广大党员参与这项活动的积极性和主动性。

第五篇：关于开展“党员先锋示范岗” 活动的 实施方案

我县在先进性教育活动中，积极探索“党员长期受教育，永葆先进性”的长效机制，认真抓好争创“共产党员先锋模范岗”活动，取得了明显成效。目前，全县共有286个党支部开展了争创“共产党员先锋模范岗”活动，建立“共产党员先锋模范岗”406个。我们的主要做法是

1、加强领导，明确责任。县委领导高度重视争创“共产党员先锋模范岗”工作，县委先进性教育活动领导小组专门召开领导小组会议研究部署我县争创“共产党员先锋模范岗”活动，并以霍先组[2008]29号文件下发了《关于开展争创“共产党员先锋模范岗”活动的通知》，对开展争创“共产党员先锋模范岗”活动的重要意义、范围步骤、组织领导提出了具体要求。县委先教办把开展争创“共产党员先锋模范岗”活动作为建立长效机制的一项重要举措来抓，对其进行了4次专项督查，对出现的新情况、新问题，研究提出了解决的办法和措施。县委组织部将其纳入常规工作进行部署，并作为考核党建的一项重要内容加以推进。同时县委要求，争创“共产党员先锋模范岗”活动，主要负责同志是第一责任人，党支部（党总支）书记是直接责任人。各级党组织普遍成立了以主要负责同志为组长的争创“共产党员先锋模范岗”活动领导小组，落实了专人负责，分管书记具体抓落实，党小组长坚持做到“三带头”，即带头制定具体标准，带头实行岗位承诺，带头模范践行先进性要求，从而形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

2、精心组织，周密部署。一是突出设岗重点。我们坚持从实际出发，因事设岗，因岗制宜，突出重点，兼顾一般。对提供公共服务、社会服务的单位要求全部设岗，主要有县行政服务中心、地税、国税、建设、供电等单位；对直接面向群众服务的单位，选择重点岗位设岗，主要有财政、交通、卫生、邮政、农业、林业、移动公司等部门；对其它单位进行选择性设岗，但必须保证每一个单位要设一个以上“共产党员先锋模范岗”，基本做到了全覆盖。二是实行分类指导。对县直单位，根据各单位各部门的待业特点和党员的岗位特点，分系统提出争创“共产党员先锋模范岗”活动的基本要求，并分别由系统党委书记和秘书深入到具体单位进行指导，帮助研究制定方案，落实具体措施，解决实际问题；对乡镇，从第一批先进性教育活动单位抽调专人成立指导组，根据乡镇实际，实行全程指导。三是营造争创氛围。县电台、电视台开辟专栏，大力宣传开展争创“共产党员先锋模范岗”活动的目的、意义、内容、程序、要求，在“七一”和“九二”特大洪灾期间又集中重点宣传了一批争创“共产党员先锋模范岗”活动的先进事迹，用身边的人和事教育身边人，在全社会形成了学比赶帮超的良好氛围。

3、对照要求，扎实开展。各单位党组织严格按照县委及先进性教育领导小组的部署和要求，认真开展争创“共产党员先锋模范岗”活动。一是明确具体标准。各单位都充分吸收大讨论过程中形成的新时期共产党员先进性具体标准，结合岗位特点，制定了严格的岗位职责和高标准的要求，从各级党组织上报的材料来看，既符合党章要求，又体现时代特征，具有很强的针对性。如大化坪机关支部制定了争创“六好”的标准，即学习工作好、思想作风好、敬业精神好、个人形象好、表率作用好、群众反映好。二是完善工作制度。服务承诺制度。县行政服务中心各窗口单位通过发放“共产党员先锋模范岗”服务卡等方式，公布办事项目、工作标准、时间要求等，实行承诺服务。各乡镇均实行了为民服务全程代理制，实行一室受理、全程服务、限期办结，近三个月来全县乡镇村两级共受理办件1330余件，办结率98%，群众非常满意。考核评选制度。各单位党组织对照具体标准，采取自下而上（即党小组初选提名，单位工作人员书面推荐，党支部研究决定）的方式，确定每个季度的“共产党员先锋模范岗”，由党支部授予“共产党员先锋模范岗”流动红旗（或奖牌）。每年年底根据季评情况逐级上报

进行命名表彰。目前已有52名党员所在的岗位在季评中被评为“共产党员先锋模范岗”。监督评议制度。各单位党组织通过建立群众评议卡、公布举报电话、设立征求意见箱等形式，多方面征求群众意见，并及时反馈给党员，提出整改意见，督促限期整改。县交通局在路政执法、运政管理执法等办公地点，把人员姓名、照片、办事程序、收费标准、举报电话一一公布，广泛接受群众监督。三是丰富活动内容。各单位结合实际，不断创新活动载体，丰富争创内容。县地税局党委将活动内容评比标准和结果，在单位局域网上公布，并在全系统开展了“五比五看”动，即比执法、看谁行为更规范；比服务、看谁群众更满意；比作风，看谁工作更扎实；比工作，看谁业绩更优秀；比廉洁，看谁形象更突出。县行政服务中心组织全体党员赴迎驾鳌牌、世林光源、龙华贸等公司开展以“保持先进性，服务无止境”的主题实践活动，让党员了解企业的困难，解决企业存在的有关问题，为企业提供了满意的现场服务。诸佛庵镇政法支部在活动中开展了“四送四进”活动，即送方便进农户、送法律进课堂、送服务进企业、送平安进村庄，二个多月来，共为群众办理身份证、户口簿等242件，受到广大群众一致好评。

争创“共产党员模范先锋岗”活动的开展，取得了明显的成效：

一是增强了学习意识，提高了党员素质。争创“共产党员先锋模范岗”活动，深入到了工作各个环节，促使他们加强业务学习，争做岗位标兵。广大党员在争创活动中，普遍感到先锋岗带来的压力，机关学习蔚然成风，创建学习型机关、学习型组织的氛围渐浓。如县财政局的张XX担任资金管理会计，工作很忙，她抽出业余时间，钻研会计业务，提高业务技能，出色地完成本职工作，她所在的岗位被该中心评为第二季度“共产党员先锋模范岗”。

二是改进了工作作风，提高了服务质量。通过争创“共产党员先锋模范岗”活动，规范了服务标准，创新了服务理念，优化了服务环境，服务质量有了极大的提高。群众反映，现在办事方便多了，工作人员热情多了，“不需找人”就可以到到乡镇或村里办好自己想办的事，办事效率也明显提高。县行政服务中心原来7天的办件，现在也提前到了5天，原来几个小时的办件现在只要几十分钟了。据统计，在最近一个月期间，该中心共办理1416个办件，办结率100%，无一例投诉。县财政结算中心，先后推行了预约服务、延伸服务、诚信服务等措施，进一步提高了工作效率，原来每月15日出来的财务报表提前到10日前，统管单位满意度大大提高。

三是加强了基层组织，促进了各项工作。通过开展争创“共产党员先锋模范岗”活动，使党员的先进性进一步具体化，使优秀党员的示范、引导、带头作用进一步体现，使普通党员学有模范，赶有目标，党员的先锋模范作用进一步得到发挥，党组织的凝聚力、向心力明显提高。几个月来，窗口服务单位申请入党人数明显增多。同时，各级党组织以争创“共产党员先锋模范岗”活动为契机，切实加强干部队伍建设、机关效能建设和制度建设，扎实推进各项工作，做到了“两促进，两不误”。国税局在争创活动中，领导带头，党员争先，充分调动了全体干部职工的工作积极性，截至8月底，共入库各税8620万元，占计划的68%，与去年同期相比增长14%，增收1066万元。县医院妇产科在为患者提供便捷的医疗服务的同时，积极开展无痛分娩、新生儿抚触等特色项目，受到产妇及其家属的好评。今年上半年，该科接待门诊患者4500例，住院患者近400人，抢救危重病患者60多例，无任何差错事故发生。