夏馆镇2016年人事工作汇报材料

第一篇：夏馆镇2016年人事工作汇报材料

夏馆镇2016年人事工作

总

结

夏馆镇中心学校 2016年12月20日

夏馆镇2016年人事工作

总

结

夏馆镇中心学校2016年在县教育局人事股的正确领导下，紧紧围绕“加强教师队伍建设与管理，服务于提高教育教学质量”这一核心，积极进取，扎实工作，各项工作都取得了较好的成绩。

我们主要做了以下七项工作：

1、进一步加强师德教育，提高教师职业道德水平。一年来，我们坚持把师德建设放在教师队伍建设的首位，常抓不懈。在职称评审、评先、年度考核、评优、绩效工资发放、教师教育教学实绩考核中，坚持实行师德考核“一票否决制”。一年来，全镇各学校没有发生教师严重违反职业道德规范的现象或事件，教师职业道德水平进一步提高。

2、依法落实对中小学教师的管理职责。根据《教师法》和国务院《关于基础教育改革与发展的决定》的有关规定，对镇内所有中小学校长和教师依法实行层层划分责任的管理机制。

3、坚持实行教职工全员绩效工资、山区补贴分级分配制度。按照县教育人事制度改革及浮动工资的要求，激发学校内部活力，调动教职工工作积极性；真正打破大锅饭，将福利待遇向山区倾斜，向教学优秀教师倾斜，仅湍源小学教师的山区补贴2200元比中心校人员500元超出1700元，真正做到优绩优酬。

4、做好特岗教师和招教教师的稳定工作。近年来我镇在县局的关心和支持下，我镇分配了一定数量的特岗教师和招教教师，由于这些教师刚从学校毕业年龄小，参加工作很不适应，多数同志思想上产生波动，为了让这部分同志能够安心工作，我们首先把这些教师就近分配在镇区上班，同时生活上给予关心要求各校给这些教师购买锅碗、瓢、勺、电磁炉、电热水壶等必要的生活用品，分在距离镇区较远的黄龙、黄靳、吴岗的教师要求学校给他们购买自行车以方便他们出行。在工作上给他们指定帮扶老师，以引导他们尽快熟悉业务，更快成长。

5、通过推荐评选各级优秀教师优秀教育工作者，表彰奖励先进，鼓励鞭策后进，调动广大教师的积极性。整个推荐评选工作领导重视，程序严格，公正公平，达到了调动广大教师积极性的效果。

6、以新课程师资培训为重点，深化中小学校长培训和教师继续教育工作，在中小学校长培训和教师继续教育方面，我们重点组织进行了以下培训：一是暑期开学在先人劳局和县教师进修学校举办了继

续教育培训班，共有182名中小学教师参加了培训。二是5月份组织16名中小学教师参加全国教师成人高招考试。三是积极组织安排60余名中小学教师参加县进修学校计算机中高级培训，20余名中小学教师参加市骨干教师培训。

7、中高级职称评审工作平稳、有序完成。一年一度的职称评审工作维系一线教师的个人利益。中心校根据县局职称评审会议、文件要求召开全镇校长会、对象会，认真商讨，结合我镇实际情况进行

认真细致的研究，制定本镇方案，各校制定适合本校实际需求的细则。整个过程坚持公平、公开、公正、透明的原则，真正评出了干劲，评出了老师们的积极性，正如一个评上中级职称人员的家属说：“过去对职称评审持怀疑态度，通过今年职称评审工作的全程参与，深深地感到中心校是没半点私心的！”。

总之，今年的人事工作我们是尽力的，在下一年乃至未来的工作中我们仍然要一如既往，努力工作，让群众满意，领导放心。

第二篇：夏馆镇2014年营养餐工作汇报材料

2014年夏馆镇学生营养餐

工作汇报

夏馆镇中心学校 2015-01-27

学生营养改善计划是一项真正的民生工程、德政工程。为了切实改善我校学生的营养状况，提高学生的身体健康水平，使营养餐更能适合学生口味，更能受到全体学生青睐。我镇自开展学生营养餐工程以来，非常重视学生营养餐管理工作，现对我镇学生营养餐工作主要做法总结如下：

一、基本情况

本学期，我镇共有学生3287人，全部纳入学生营养改善计划实施范畴。成立了营养餐管理委员会，负责学校营养餐日常管理。营养餐运行规范有序，没有发生过安全事故。

二、建立健全机构

我镇始终把学生营养餐工作放在重点，要求各学校成立以校长为组长的学校营养餐工作领导小组和家长委员会。领导小组职责：做好学生营养餐工作的领导、管理、宣传等工作，确保学生营养餐按时、足额享用。家长委员会职责：负责对学生营养餐全程监督；负责协调学校与家长、学生之间的关系；向学校建议营养食谱的搭配；对营养餐供餐情况进行评估。

三、健全管理制度，制定工作职责

为了确保我镇学生营养餐管理工作制度化、规范化，我镇制定了各种具体的管理制度，并要求把食堂的各种规章制度上墙。制定营养餐相关管理人员岗位职责，并签订工作责任书及安全承诺书。把食品卫生安全杜绝在萌芽状态中，对不按有关规章制度执行的人员，严格责任追究。

四、强化 “两个安全”

（一）是食品安全。“民以食为天、食以安为先”

1、要求各学校严把食品采购关，采购时注意厂家的资质、食品的质量、有效期、保质期，并进行索证、索票，采购回来的食品经专职人员验收，并对生产厂家、生产日期、保质期进行登记，杜绝“三

无”食品进食堂。

2、各校应当严把食品储存关，储藏室配备必需的防盗、防火、防潮、防鼠设施，食品摆放整齐、规范合理。

3、各校要严把加工关、安全检查关，对要进行加工的食品，管理人员每天早上到食堂对食品加工进行监督、检查，确保食品加工的卫生、安全，对容易变质的食品，在分发过程中要求工作人员一定要认真，注意包装有无破损、有无渗漏、有无变质等现象；熟食加工一定要达到熟透。

4、各校要严把食品留样关，食堂管理人员按要求做好食品留样，做到食品留样48小时备检制，数量保证在100克，确保食品的安全。

5、各校严把食品食用关。我镇实行营养餐工作人员陪餐制，经过陪餐人员食用无异常后，方让学生食用。

（二）严格要求资金的安全使用。我镇要求各校学生营养餐改善计划工作必须有专用账本，钱、账、物分开人员管理，做到相互监督、相互制约。营养餐资金做到专款专用，专项核算，实现“0”利润操作，并在校内公示，接受监督，保证每一分钱都吃到孩子的嘴里。

五、做好宣传教育工作

为了使学生和家长知道这一惠民工程的重要意义，我镇对各种管理人员做好培训工作。要求各校通过黑板报、校园广播、升降旗集会等对学生进行宣传教育，通过舆论监督保证让吃到安全、卫生、营养、热乎、可口的食物。

六、做好档案管理工作

要求食堂专职管理人员每天到食堂进行监督检查，并做好各种记录，对各种材料进行分类归档保存，留备检查。

七、做好信息公示工作

要求学校对各班级享受营养餐人数，每日食谱，营养餐食物采购清单（包括品种、单价、数量、总价到经手人、验货人、供货人、联

系电话等详细记录），营养餐收支情况，实行信息上墙公示，接受学生和家长的监督。

八、存在的问题

回顾以前的学生营养餐工作，我镇虽然得到上级部门的肯定和学生家长的好评，但是也还存在不足，第一、学校基础设施（食堂、餐厅、桌椅等）跟不上，表现在食堂小、功能室、加工操作间设置和布局不合理等，影响了营养餐运行质量。营养餐运行挤占学校公用经费，比如：水电费开支；燃料经费开支；必须的食堂设备、餐具、餐桌等更换维修等，占去了许多公共经费。使学校其他方面工作运转受到一定影响。第二、由于营养餐安全是高压线，当地农副产品没有取得生产许可证，影响了当地蔬菜不能进入学校，导致营养餐运行成本高、品种单一，很难满足学生用餐需求，票证索要也存在一定难度。第三、食堂工勤人员未按规定配齐，人数不足，待遇偏低，劳动强度大，影响了食堂工人稳定性和工作积极性。

总之，通过一学期营养改善计划的实施，切实保障了学生的健康成长，拉近了学校与家庭之间的距离，减轻了家长负担，促进学校良好学风的形成。，在以后的工作中，我们要不断总结营养改善过程中好的经验和血的教训，力争做到“安全有保证、营养有保障”。

第三篇：夏馆镇2016年营养餐工作汇报材料

2016年夏馆镇学生营养餐

工作总结

夏馆镇中心学校 2016.12

学生营养改善计划是一项真正的民生工程、德政工程。为了切实改善我校学生的营养状况，提高学生的身体健康水平，使营养餐更能适合学生口味，更能受到全体学生青睐。我镇自开展学生营养餐工程以来，非常重视学生营养餐管理工作，现对我镇学生营养餐工作主要做法总结如下：

一、基本情况

本学期，我镇共有学生3666人，全部纳入学生营养改善计划实施范畴。成立了营养餐管理委员会，负责学校营养餐日常管理。营养餐运行规范有序，没有发生过安全事故。

二、建立健全机构

我镇始终把学生营养餐工作放在重点，要求各学校成立以校长为组长的学校营养餐工作领导小组和家长委员会。领导小组职责：做好学生营养餐工作的领导、管理、宣传等工作，确保学生营养餐按时、足额享用。家长委员会职责：负责对学生营养餐全程监督；负责协调学校与家长、学生之间的关系；向学校建议营养食谱的搭配；对营养餐供餐情况进行评估。

三、健全管理制度，制定工作职责

为了确保我镇学生营养餐管理工作制度化、规范化，我镇制定了各种具体的管理制度，并要求把食堂的各种规章制度上墙。制定营养餐相关管理人员岗位职责，并签订工作责任书及安全承诺书。把食品卫生安全杜绝在萌芽状态中，对不按有关规章制度执行的人员，严格责任追究。

四、强化 “三个安全”

（一）是食品安全。“民以食为天、食以安为先”

1、要求各学校严把食品采购关，采购时注意厂家的资质、食品的质量、有效期、保质期，并进行索证、索票，采购回来的食品经专职人员验收，并对生产厂家、生产日期、保质期进行登记，杜绝“三

无”食品进食堂。

2、各校应当严把食品储存关，储藏室配备必需的防盗、防火、防潮、防鼠设施，食品摆放整齐、规范合理。

3、各校要严把加工关、安全检查关，对要进行加工的食品，管理人员每天早上到食堂对食品加工进行监督、检查，确保食品加工的卫生、安全，对容易变质的食品，在分发过程中要求工作人员一定要认真，注意包装有无破损、有无渗漏、有无变质等现象；熟食加工一定要达到熟透。

4、各校要严把食品留样关，食堂管理人员按要求做好食品留样，做到食品留样48小时备检制，数量保证在100克，确保食品的安全。

5、各校严把食品食用关。我镇实行营养餐工作人员陪餐制，经过陪餐人员食用无异常后，方让学生食用。

（二）严格要求资金的安全使用。我镇要求各校学生营养餐改善计划工作必须有专用账本，钱、账、物分开人员管理，做到相互监督、相互制约。营养餐资金做到专款专用，专项核算，实现“0”利润操作，并在校内公示，接受监督，保证每一分钱都吃到孩子的嘴里。

（三）召开营养餐专题会议，保障营养餐源头安全。今年秋天开学我们组织全镇中小学校长、、伙食管理人员、供货商会议。会上首先由校长对供货商一年来的供货质量、供货态度等方面进行考核进行量化，对于积分靠后的商家进行批评教育，同时让其写出保证书并按期整改，会后和各校校长、伙食管理人员及商家签订了目标责任书，保障营养餐从源头上的安全。

五、做好宣传教育工作

为了使学生和家长知道这一惠民工程的重要意义，我镇对各种管理人员做好培训工作。要求各校通过黑板报、校园广播、升降旗集会等对学生进行宣传教育，通过舆论监督保证让吃到安全、卫生、营养、热乎、可口的食物。

六、做好档案管理工作

要求食堂专职管理人员每天到食堂进行监督检查，并做好各种记录，对各种材料进行分类归档保存，留备检查。

七、做好信息公示工作

要求学校对各班级享受营养餐人数，每日食谱，营养餐食物采购清单（包括品种、单价、数量、总价到经手人、验货人、供货人、联系电话等详细记录），营养餐收支情况，实行信息上墙公示，接受学生和家长的监督。

八、存在的问题

回顾以前的学生营养餐工作，我镇虽然得到上级部门的肯定和学生家长的好评，但是也还存在不足，第一、学校基础设施（食堂、餐厅、桌椅等）跟不上，表现在食堂小、功能室、加工操作间设置和布局不合理等，影响了营养餐运行质量。第二、食堂工勤人员未按规定配齐，人数不足，待遇偏低，劳动强度大，影响了食堂工人稳定性和工作积极性。

总之，通过一学期营养改善计划的实施，切实保障了学生的健康成长，拉近了学校与家庭之间的距离，减轻了家长负担，促进学校良好学风的形成。，在以后的工作中，我们要不断总结营养改善过程中好的经验和血的教训，力争做到“安全有保证、营养有保障”。

第四篇：夏馆镇学生营养餐供应商

夏馆镇学生营养餐供应商（企业）

管理目标责任书

为进一步加强学校食堂食品卫生安全管理工作，确保师生的身体健康和生命安全，维护学校正常的教育教学秩序，有效控制食品安全的风险因素，确保学校食品安全特制定本目标管理责任书

总的要求：供应商（企业）经营所需的证件（如卫生许可证、动物防疫检疫证、营业执照等）必须齐全，符合有关部门的要求，并向甲方提供相关证件和法人代表身份证复印件。

一、供货质量：

1、供应商（企业）保证食品的卫生、安全，不得出售过期、变质的食品，配送的食品中不得出现灰尘、头发、泥土、苍蝇、蟑螂、等有害物，否则由此造成的食物中毒等安全问题，供应商（企业）负全部责任。

2、供应商（企业）需从正规渠道采购原材料，要严把生产、运输卫生关，谨防疾病的产生和传染，否则由此而引起的安全问题，供应商（企业）负全部责任。

3、供应商（企业）所提供的食品必须按照学校要求，做到质量保证、数量足够、价格合理、准时到位，否则由此造成的经济损失由供应商（企业）负全部责任。

4、供应商（企业）提供的蔬菜要求绿色环保，农药残留不得超过国家规定标准，确保无杂物，新鲜无异味。

二、价格：

各类食品原材料和加工后的材料价格，不得超过市场零售价（中心校随时在市场上调查），如果超过市场零售价，学校有权拒绝接受。

三、服务特度

供应商（企业）要树立服务意识，树立顾客就是上帝的思想观念，做到要热情、礼貌、微笑服务、使用普通话，责任心强。做好售后服务工作。对于不符合要求的产品要及时退换。

四、惩罚措施

供应商（企业）要严格按照以上要求，认真做好各个学校的服务工作。如不按要求，中心校发现或者有人举报一次警告、两次通报、三次责令停止供货权，情节严重的移交法律部门解决。

夏馆中心校长（签字）

夏馆中心校主抓领导（签字）

责任单位（供应商、企业）（签字、盖章）

夏馆镇中心校

年 月 日

第五篇：夏馆镇2010年政府述职报告

夏馆镇2010年工作总结

夏馆镇党委、政府

2010年，夏馆镇党委、政府在县委、政府的正确领导下，在县直有关部门的大力支持下，以实施“四个带动”、推进“八大产业”为指导，以发展镇域经济为根本目的，突出抓好四项工作：即一是以矿产品开发为主的工业；二是以宝天曼、桃花源景区为主的旅游业；三是以山芋肉为主的林果业；四是以集镇升级为主的小集镇建设。着力培植财源，尽力办好实事，努力把夏馆建设成为经济强镇、旅游名镇、生态大镇。全镇共完成国税903万元，地税245万元，财政100万元，连续多年突破千万元大关，全镇上下呈现出经济快速发展，社会大局和谐稳定的良好局面，为“十二五”规划的顺利实施打下了坚实基础。现将一年来的工作重点汇报如下：

一、招商引资成效显著。一年来，全镇上下把招商引资和项目建设放在突出位置紧抓不放，围绕一、二、三产业，着力抓好工业，加大招商引资力度，狠抓项目建设。全年新上项目13个，其中投资在2000万元以上的项目6个。

一是招引鑫鑫矿业有限公司投资3000万元在大栗坪村进行多金属矿开发，办全了各类证照手续，注册了公司，现正探矿;二是龙城集团在出资1600万元拍得青杠树矿山开采权的基础上十月份又与北京老板签订合同以矿山入股，北京老板投资3000万元联合开矿；三是南阳中阳实业公司在投资1200万元先期探矿的基础上，正在筹备投资600万元建浮选厂，日处理矿石能力300吨，产值1800万，实

级改造工程，提高服务接待水平。目前已获得“三星”四家，“两星”六家，其余35户按星级标准已基本改造完毕，镇政府拿出专项资金，以奖带补。

三、林果生产规模种植。夏馆山区面积大，耕地面积少。因此我们紧紧围绕“山”字做文章。主要是抓栽树。尤其是今年山萸肉价格高，从去年的每斤7元上升到今年的每斤30元，老百姓尝到了甜头，我们适时提出了大量栽植山萸肉，要通过几年的努力，实现人均100株，全镇200万株的目标。因此，在全镇掀起了补植补栽、修枝抚育、成片育苗的高潮，以期形势好有经济效益达到富群众目的，形势不好有生态效益，达到栽树绿化之目的。其次在海拔低、山坡缓的近街区，有规划引导群众栽植杂果。目前黄龙栽植核桃2000亩，西河堂受夏馆栽植黑李亩均受益1.3万元影响，在去年群众自发栽植的基础上，今年有规模地搞农建栽果树1500亩。在食用菌产业发展上，我们借鉴外地经验，结合夏馆实际，通过政府引导，群众参与，实现了食用菌产业的三个转变：即由自备木屑到外购木屑的转变，保护了本地资源；由单一香菇种植到木耳、白灵菇等多个品种的转变，增加了收入渠道；由原字号产品到深加工转变，增加收入份额。通过林果和菌类发展，使每个农民均有一技之长，每户群众均有固定收入来源，以达到富群众之目的。

四、计划生育规范管理。2010年以来，我镇以创新机制为突破口，以优质服务为重点，狠抓“春秋”两次集中整治活动。首先是针对群众反映比较突出的违法生育、流动人口超生现象，积极开展违法生育专项治理，加大执法力度，组建了专业执法队，进行常年

作结合点，脚踏实地推进发展，不断提高谋划运筹、驾驭全局的能力，提高应对复杂局面的能力，更好地肩负起振兴全镇的重任。二求真务实，建立了实干型班子。为政之要，贵在实干。班子成员精诚团结，和衷共济，形成整体合力，坚持按客观规律办事，说实话、办实事、求实效，长谋发展之策，常解发展之难，使班子建成了善谋发展，勇于攻坚、求真务实、苦干实干的领导集体。全体班子成员牢固树立争先创优意识，狠抓工作落实，争创一流业绩。三改进作风，建设服务型班子。牢固树立管理就是服务的理念，真正把我镇的经济管理职能转变到为市场主体服务和创造良好发展环境上来。全体班子成员经常深入基层、深入群众、深入企业、深入生产一线，认真解决于广大人民群众生产生活密切相关的热点难点问题，经常办暖人心、稳人心、得人心的实事好事。规范干部行为，提高工作效率，树立为民、高效的班子形象。四廉洁自律，建设廉洁型班子。全体班子成员认真贯彻执行廉政建设的各项规章制度，大力提倡节约，反对奢侈浪费，扎实推进预防腐败体系建设。时刻严以律己、以身作则，严格执行廉政准则，带头做到廉洁自律。

八、社会大局和谐稳定。我镇属北部山区重镇，经济、文化相对繁荣，干群思想比较活跃，但是社会矛盾交织，人际关系复杂。为此我们始终把和谐稳定放在重要位置上来抓。2010年全镇未发生一起赴市以上集体上访事件。一是强化责任明确目标、认真落实“一岗双责”，明确各村支书是信访稳定第一责任人。包案领导、包村干部是第一责任人，掌握动态及时化解，通过快查快办达到稳控目的；二是源头治理、防患未然，坚持开展“矛盾月”排查活动和信访苗

“目标管理考评制”。组织干部深入农户访贫问苦解难题，密切党群关系，保障社会大局稳定。

——必须关心并重视解决好民生问题，这是构建和谐社会的着力点。真正做到使发展振兴的成果体现在民生上。做为乡镇一级的干部必须想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需、解群众之所难。建设好山珍市场，让深山特产走出山门，提高附加值，带动群众增收。开发西河游园，提升集镇品位，改善生态环境，同时消除泄洪的隐患。办好“农家乐”，提高景区服务接待水平，让深山居民有了常年稳定的就业渠道和增收门路。

2011年是国家“十二五”规划的开局之年，也是发展的关键之年。为了使新的一年开好头，夏馆镇将继续坚持以经济建设为中心，继续以“抓稳定、保民生、促发展”为主线，认真落实县委、政府的各项工作决策和部署，努力实现农民增收、财政增长、社会稳定的目标，建设和谐富裕夏馆。