中共咸丰县人民医院委员会总结

第一篇：中共咸丰县人民医院委员会总结

互中院（2011）47号

互助县中医院关于上报开展“以人为本、勤廉履职”

主题教育宣传月活动工作总结

互助县纪委党风廉政室：

根据互纪发（2011）26号文件精神，为深入贯彻落实中共中央颁布的《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，加强以党员领导干部为重点的党性党风党纪教育，我院于2011年7月1日至7月31日开展了以“以人为本、勤廉履职”为主题的党风廉政宣传月活动，取得了一定的成效，现将总结呈报如下，请审阅。

一、加强领导，精心安排，确保“廉政准则”宣传月活动的顺利实施

一是宣传发动到位。7月5日党支部组织党员干部认真学习了中央、省、地、县关于反腐倡廉文献，特别是中纪委六次全会和十一届省纪委五次全会精神等学习资料，结合我院工作实际，扎实开展“两问一整治和抓作风建设”回头看，查找和整改在作风建设、医疗服务、医药商业贿赂方面存在的问题，通过办学习园地、书写心得体会等形式广泛开展宣传教育活动，切实增强党员干部拒腐防变能力。二是成立了以院长、科主任为一体的宣传月活动领导小组，制定了宣传活动实施方案，对活动的时间、内容、形式、方法步骤作了具体安排；三是加强对重点岗位、重点工作人员的教育培训和监督，完善了药品采购和财务管理制度，成立大型设备采购领导小组，调整了财务管理人员，实行药房和收款室每日查对制度，加大对临床科室抗菌素的使用，实行逐级审批制度，从一定程度上减轻了患者“看病难、看病贵”的问题；四是思想认识到位。各科室认真自查，针对群众近年来对医疗卫生行业提出的意见建议，切实纠正在服务领域中的不正之风，扎实开展“三好一满意”活动，坚持以人为本的服务理念，在门诊住院部张贴温馨提示60张，安装电热水器4台，持续提高和改进医护质量，简化就医流程，方便患者就近就地治疗，通过整改和发放行风征求意见表，群众对医院的服务态度给予了很好的评价，患者的满意率达到95%以上，上半年取得了较好的社会效益和经济效益，完成业务收入600万元，住院急救楼于6月份投入运行，住院人次呈上升趋势，为患者提供了温馨的就诊环境。

二、利用正反两方面的典型宣教，认真总结经验教训，切实加强党员干部廉洁自律教育

通过组织党员干部学习中纪委、人力资源和社会保障部、监察部、省纪委、省监察厅表彰的先进集体和优秀纪检监察干部先进事迹等教育，充分发挥先进典型的示范引导教育作用，教育党员干部从中感悟真谛，筑牢思想道德法纪防线。同时，注意搜集发掘本单位的典型人物和典型事迹，通过多种形式大力宣传，树立新风正气，抵制歪风邪气。医院树起了谢占奎、周毛措、张世花3名标兵身边的典型，从他（她）们身上找闪光点，增强全院党员职工的政治敏锐性和爱院爱岗的事业心、责任感。

三、深入开展廉政文化建设，开展“一把手”讲党课活动，切实落实党风廉政建设责任制

党政“一把手”是党风廉政建设第一责任人，以党风廉政建设宣传教育活动月为契机，扎实开展廉政文化建设。通过丰富多彩的廉政文化建设活动，引导党员干部树立正确的社会主义荣辱观，从而推动我院反腐倡廉工作深入开展。我院在党风廉政建设宣传月活动中，党支部书记李萍结合本支部实际认真开展了多种形式的讲课活动，把党风廉政建设宣传教育活动与业务工作有机统筹，做到“两不误、两促进”，以良好的党风带行风，从而更好的提高工作效率，把党建工作与业务建设融为一体，促进了医院重点工作的完成，七月份完成医院管理年活动评审和全国中医先进县验收工作，评审验收组对我院取得的成效给予了肯定，加大反腐倡廉宣传力度，重点检查抗菌素用药，认真开展合理用药检测工作，实行“医务公开”制度，逐步解决患者“看病难、看病贵”问题，让利患者50余万元。

总之，我院在党风廉政建设宣传月活动工作中，领导重视、措施得力，办法具体，效果明显。在今后的工作中，我们将进一步明确新形势下党风廉政建设和反腐败工作的要求，教育促进全体党员干部增强拒腐防变的自觉性，树立正确的世界观、人生观、价值观，推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，为我院的可持续发展创造良好的政治环境。

二0一0年七月三十一日

主题词：廉政 宣传月活动 总结 抄送：本院各院长 存档

第二篇：中共咸丰县人民医院委员会总结

互中院（2011）47号

互助县中医院关于上报开展“以人为本、勤廉履职”

主题教育宣传月活动工作总结

互助县纪委党风廉政室：

根据互纪发（2011）26号文件精神，为深入贯彻落实中共中央颁布的《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，加强以党员领导干部为重点的党性党风党纪教育，我院于2011年7月1日至7月31日开展了以“以人为本、勤廉履职”为主题的党风廉政宣传月活动，取得了一定的成效，现将总结呈报如下，请审阅。

一、加强领导，精心安排，确保“廉政准则”宣传月活动的顺利实施

一是宣传发动到位。7月5日党支部组织党员干部认真学习了中央、省、地、县关于反腐倡廉文献，特别是中纪委

六次全会和十一届省纪委五次全会精神等学习资料，结合我院工作实际，扎实开展“两问一整治和抓作风建设”回头看，查找和整改在作风建设、医疗服务、医药商业贿赂方面存在的问题，通过办学习园地、书写心得体会等形式广泛开展宣传教育活动，切实增强党员干部拒腐防变能力。二是成立了以院长、科主任为一体的宣传月活动领导小组，制定了宣传活动实施方案，对活动的时间、内容、形式、方法步骤作了具体安排；三是加强对重点岗位、重点工作人员的教育培训和监督，完善了药品采购和财务管理制度，成立大型设备采购领导小组，调整了财务管理人员，实行药房和收款室每日查对制度，加大对临床科室抗菌素的使用，实行逐级审批制度，从一定程度上减轻了患者“看病难、看病贵”的问题；四是思想认识到位。各科室认真自查，针对群众近年来对医疗卫生行业提出的意见建议，切实纠正在服务领域中的不正之风，扎实开展“三好一满意”活动，坚持以人为本的服务理念，在门诊住院部张贴温馨提示60张，安装电热水器4台，持续提高和改进医护质量，简化就医流程，方便患者就近就地治疗，通过整改和发放行风征求意见表，群众对医院的服务态度给予了很好的评价，患者的满意率达到95%以上，上半年取得了较好的社会效益和经济效益，完成业务收入600万元，住院急救楼于6月份投入运行，住院人次呈上升趋势，为患者提供了温馨的就诊环境。

二、利用正反两方面的典型宣教，认真总结经验教训，切实加强党员干部廉洁自律教育

通过组织党员干部学习中纪委、人力资源和社会保障部、监察部、省纪委、省监察厅表彰的先进集体和优秀纪检监察干部先进事迹等教育，充分发挥先进典型的示范引导教育作用，教育党员干部从中感悟真谛，筑牢思想道德法纪防线。同时，注意搜集发掘本单位的典型人物和典型事迹，通过多种形式大力宣传，树立新风正气，抵制歪风邪气。医院树起了谢占奎、周毛措、张世花3名标兵身边的典型，从他（她）们身上找闪光点，增强全院党员职工的政治敏锐性和爱院爱岗的事业心、责任感。

三、深入开展廉政文化建设，开展“一把手”讲党课活动，切实落实党风廉政建设责任制

党政“一把手”是党风廉政建设第一责任人，以党风廉政建设宣传教育活动月为契机，扎实开展廉政文化建设。通过丰富多彩的廉政文化建设活动，引导党员干部树立正确的社会主义荣辱观，从而推动我院反腐倡廉工作深入开展。我院在党风廉政建设宣传月活动中，党支部书记李萍结合本支部实际认真开展了多种形式的讲课活动，把党风廉政建设宣传教育活动与业务工作有机统筹，做到“两不误、两促进”，以良好的党风带行风，从而更好的提高工作效率，把党建工作与业务建设融为一体，促进了医院重点工作的完成，七月

份完成医院管理年活动评审和全国中医先进县验收工作，评审验收组对我院取得的成效给予了肯定，加大反腐倡廉宣传力度，重点检查抗菌素用药，认真开展合理用药检测工作，实行“医务公开”制度，逐步解决患者“看病难、看病贵”问题，让利患者50余万元。

总之，我院在党风廉政建设宣传月活动工作中，领导重视、措施得力，办法具体，效果明显。在今后的工作中，我们将进一步明确新形势下党风廉政建设和反腐败工作的要求，教育促进全体党员干部增强拒腐防变的自觉性，树立正确的世界观、人生观、价值观，推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，为我院的可持续发展创造良好的政治环境。

二0一0年七月三十一日

主题词：廉政宣传月活动总结

抄送：本院各院长存档

第三篇：中共-----乡委员会总结

中共****乡委员会

2011年工作总结及2012年工作打算

一年来，在县委、县政府的正确领导下，乡党委始终坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七届三中、四中、五中、六中全会及省委十届十次、十一次全会和州委九届九次全会精神，以高度的责任心和使命感，恪尽职守，尽心尽力，尽责尽职，勤政廉政，扎实苦干，认真履行了党和人民赋予的职责。现就2011年工作总结如下：

一、履行岗位职责情况

今年以来，按照县委、县政府的总体部署和要求，乡党委一班人紧紧依靠全体乡村干部和广大人民群众，坚持解放思想，大力改革创新，着力破解发展的难题，努力逆势而上，全力以赴地取得经济、社会又好又快发展的新成效。

（一）加强学习，不断提高执政能力和水平

坚持用科学理论武装自己的头脑，把学习放在首位。一是抓党委中心组学习，提高干部队伍的执政水平。每年年初，均制定党委中心学习组学习计划，明确学习内容、学习形式、学习时限、中心发言人及相关要求。全面组织学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大精神的基本理论。学xxx省、州、县文件精神，特别是中央一号文件和各级全委会精神，还结合实际学习了相关法律法规。一年来，乡党委每月都组织班子成员、全体干部集体学习或专题学习一次以上，并认真撰写读书笔记、心得体会和调研报告，通过学习，使班子成员和全体干部的世界观得到更新，政治素质得到加

强，在政治上和行动上始终与党中央保持高度一致。二是抓专题学习活动，提高干部队伍的凝聚力。以开展“创先争优”、“三个创建”、“三个建设年”、“四帮四促”、“五讲五比”等专题学习活动。每一次活动的开展，乡党委都严格按照要求，成立机构、制定方案、明确主题和载体、召开动员会，有计划地开展学习。学习活动中，班子成员率先垂范，主动宣讲，深入调研，认真解决突出问题和困难。干部的宗旨意识进一步增强，融洽了党群干群关系，树立了良好的干部形象。三是抓全乡党员干部的学习，提升全民素质。充分利用远程教育、培训会、外出参观等方式，组织广大党员干部、群众学习党的方针政策、农业科技知识及专业技能。一年来，共组织全乡党员及群众学习300多人次，外出参观50多人次，广大党员群众抓机遇、抓发展的意识明显增强，文化素质有所提高，促使部分群众成为拥有一技之长的专业人才。

（二）完善制度、加强干部队伍建设

一是加强规章制度建设，规范议事行为。乡党委制定了党建工作责任制、党风廉政建设责任制、学习制度、议事制度和民主决策制度、岗位责任制度、党建工作目标责任制等，进一步完善村级组织的工作职责、民主管理、民主监督制度等规章制度，规定涉及重大项目、人事安排、重大开支、重要事项等的落实，必须通过乡党委会集体讨论决定。在重大事项集中讨论决定的基础上，按照班子成员分工负责的原则，保证分管领导有职、有权、有责，发挥好班子成员的主观能动性作用。二是注重领导班子建设，增强核心作用。一 2

年来，乡党委在班子建设上致力于“增进团结、提高水平、做好表率、优势互补”，充分强化了基层党委的核心作用。定期或不定期召开党委会议，重大事项集体讨论决定，加强沟通，发挥好班子成员的主观能动作用，注重团结协作、各司其职、各负其责，增进了党委班子成员之间的团结、理解和支持。三是抓实干部队伍建设，提高服务水平。乡党委定期听取干部工作情况汇报，研究解决存在的问题，安排部署下一阶段的工作；健全领导干部下基层到一线工作机制，要求全乡所有领导干部要经常深入村组，到群众中去了解实际情况，解决困难和问题，并与干部记“民情日记”相挂钩，对领导干部下基层，解决多少问题，办多少事，进行记载，依据进行考核；强化督促检查机制，成立工作督查组，加强督促检查，及时发现问题，及时解决和查处。全面推行公开承诺制，结合自身职能职责，公开承诺办理事项、办结的时间。全乡干部、群众团结奋进、充满活力、充满干劲，为全面完成上级交办的工作任务和全乡经济社会各项事业打下了较好的基础。四是巩固基层党的建设，打牢发展基础。注重党员发展，今年共发展党员12人，其中农村党员8名。同时严格党员发展程序，严把党员发展质量关，党员队伍结构不断优化。进一步规范党务、财务、村务公开，不断创新公开方式，明确公开内容，自觉接受广大党员群众的监督，在甲西村开展 “四议两公开”试点工作，不断规范村级民主管理、民主监督。认真搞好常任制党代表工作。不断丰富常任制党代表活动内容，实行常任制党代表和村干部列席党 3

委会议制度，在党委会上认真听取他们的意见和建议，充分发挥常任制党代表和村干部参政议政的能动性和作用。深化“村级办公室”工作，结合我乡实际，进一步完善乡、村、户三级服务网络，服务涵盖全乡所辖的行政村，各服务站点落实专职工作人员，实行值班工作制度，正常开展各种服务事项的办理工作。切实抓好村级“两委”班子和党员队伍建设。加强村常务干部的培训和管理，今年以来，共实施各类村干部培训6期80多人次。深入开展“创先争优党员公开承诺践诺”活动。树立了党员形象，增强了党员意识；增强党员自我约束力，提高了党员素质；找准了工作“结合点”，党组织服务发展的优势作用进一步增强。五是认真贯彻民主集中制原则。凡属重大事情都尊重实际、尊重群众、集体研究决定，在贯彻民主集中制原则时，做到正确处理好四方面的关系即处理好民主与集中的关系、集体或领导与个人负责关系、“班长”与其他成员关系、行使职权和接受监督的关系。

（三）认真开展“三个创建”、“三个建设年”、“四帮四促”等的各项活动促党建

认真履行党建工作第一责任人职责。今年以来，紧紧围绕县委党建工作安排，坚持以“三级联创”和“五好”党支部的创建为总抓手，年初对全乡党建工作进行了全面安排部署并督促落实。

1、认真开展“三个创建”活动。一是“平安**”创建水平得到提高。按照相关要求，进一步加强平安建设宣传，4

全乡实现平安创建点、面达标率达85%以上，五个村和一个单位被授予平安村（单位）称号，全乡被授予“平安乡镇”称号；深入开展矛盾纠纷排查调处工作，认真落实矛盾排查调处报告制度，设立领导接待日，负责处理群众信访案件，特别是在重大节日、重大活动前，对全乡信访矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态，全乡没有发生一起越级访和集体访事件；深入开展群防群治，加强宣传，引导群众开展巡防，全乡无重大刑事案件发生；加强对地质灾害点监测，积极落实防治措施，投入资金开展地质灾害应急演练，进一步提高防灾意识和处臵应急能力；开展专项整治活动，全年无安全生产事故发生；“无邪教”、“无毒乡”工作成果进一步得到巩固。二是“文明**”创建形势开局良好。一年来，我们主要从以下几个方面推进文明创建工作。首先是深入推进“整脏治乱”，乡“整治办”划分每名干部相应的责任区和包挂村区域，不定期进行检查，强化制度落实，一年来整治工作效果显著；其次是抓好乡、村两级干部及群众的思想道德教育，大力宣传《公民道德建设实施纲要》、“八荣八耻”、“整脏治乱”等相关内容；再次是倡导新的生活方式，积极响应县整治办提出的相关规定，要求乡村两级干部带头严格遵守，教育干部群众在生活、工作中要礼貌待人、尊老爱幼，营造文明的良好氛围。三是“效率**”创建工作强力推进。结合“为民、务实、高效、清廉” 的主题教育，乡创建办及时制定方案，安排创建工作，组织全体干部职工认真学习有关 5

文件精神，认真记笔记，书写“三个创建”个人心得体会，对照“八查八看”写对照检查材料。为强化干部执行力，乡党委要求所有干部结合岗位实际开展承诺践诺活动，全乡7个党支部、90余名党员向社会公开了承诺事项。创建中，乡党委、纪委加强督促检查，完成了组织学习、宣传发动、单位开展自查和对办公电脑软件进行清理等工作，同时，还专门对全乡各单位五项制度进行检查，统一备案并安排经费制作规范的制度上墙。通过效率创建，全乡干部在思想上、作风上有了较大的改进，令必行、行必果、禁必止，只争朝夕、精益求精的工作作风正逐渐形成。

2、认真开展“三个建设年”活动。作风建设、环境建设和项目建设，相互关联，又辩证统一，最终目的都是为了加快发展。其中，作风建设是保障，环境建设是基础，项目建设是支撑，三者统一于促进经济社会发展历史性跨越的各项工作实践之中。今年来，我乡结合实际，切实制定实施方案，成立了以乡主要领导为组长的工作领导小组，认真调查研究，深入实施，狠抓落实，不走过场。

3、认真开展“四帮四促”活动。结合我乡工作实际，切实制定实施方案，成立了以乡主要领导为组长的工作领导小组，积极联系省、州、县各挂村帮扶部门，完成了新联村村寨道路硬化建设、甲西至风动石机耕道路建设等。

4、强化制度建设和工作责任心。今年以来，乡党委在干部管理及工作作风方面制订和完善了一系列的监督、管理制度，如政务公开制度、干部工作纪律制度、便民服务制度、6

报销审批制度等等。在日常工作中，加强工作责任心，严格要求领导干部，提高办事效率。严格执行相关制度，把制度落实到行动上，用制度管理和约束人，有效地保证了乡机关的有效运转和工作作风的改善。

5、认真开展“记民情日记、牢记宗旨、服务三农”活动。今年以来，全乡干部共入户随访1052户，收集群众反映的问题35件，为群众解决问题23件。把群众的呼声作为想问题、作决策、办事情的出发点和落脚点。

（二）切实履职，推进经济社会又好又快发展。

1、认真抓好各类项目建设，今年来，共实施项目4个，乡村基础设施建设得到明显改善，群众收入明显增加。修建甲西村人饮工程，解决农村饮水安全428人；达头村、新联村村寨道路得到硬化；同时积极向上争取资金13.5万元修建甲西村旅游道路1.1公里。

2、加强农村危房改造工作力度，极力改善群众居住条件。今年共实施危房改造58户，补助资金71万元。

3、大力推进农业产业结构调整，努力提高群众收入。以“185”工程为抓手，促进经济作物发展。全乡发展海花草种植1500亩，发展茶叶种植面积共1000亩，同时引进桔梗种植100亩，这几项种植将增加我乡群众收入。

4、扎实开展抗旱救灾工作。在今年的特大旱灾中，采取修井、寻找新水源、送水等多种措施，保证了群众生产生活用水和春耕生产，确保了社会稳定。

5、创造良好的社会综合治理环境。调整充实了乡村级 7

调委会，完善基层综合治理网络，加强了群防群治。正确处理人民内部矛盾纠纷，对排查的矛盾纠纷逐个分析列表，实行一事一档，采取多种方法把各种矛盾化解在基层，做到“矛盾不上交”，落实“小案不出村，大案不出乡”的工作格局。

6、认真抓好文化、教育、卫生、计生、民政等社会事业工作，确保各项社会事业稳步推进。

7、招商引资工作

二、廉洁自律情况

党风廉政建设工作，做到一手抓经济发展，一手抓党风廉政建设，努力把全乡党风廉政建设工作推向深入。

一是强化宣传教育，筑牢思想防线。乡党委始终把加强党风廉政建设宣传教育工作放在全乡各级各部门党员干部特别是领导干部思想教育的首位，纳入党的思想政治宣传总体部署。开展了廉政文化宣传，组织上党课和反腐倡廉活动，广大党员干部特别是领导干部廉洁自律意识得到增强。

二是完善制度建设，构建惩防体系。认真贯彻落实中纪委[2009]年9号、10号文件精神，注重干部培养。全面总结完善市县纪检信访三年达标检查验收准备工作，健全和完善村级事务管理制度，实行阳光村务，强化“三资”管理。制止各种形式的乱收费。严格规范核实、扶贫、低保等资金管理和使用。

三是严格要求，抓好廉洁自律。乡党委始终注重加强学习，注重教育，坚持用党的纪律约束党的每名干部，要求每名干部树立正确的人生观、价值观。严格维护和带头遵守党 8 的政治纪律，自觉接受组织和群众的监督，把心思和精力用在工作上，用在干事创业上，用在为群众谋利益上，切实做到自重、自省、自警、自励。严格按照中央、省、市、县有关廉洁自律的各项规定办事，在工作上高标准、在生活上严格要求，做到不越轨、不违纪。

三、2012年工作打算

1、进一步加强党的建设，促进工作迈上新台阶。一是以更新观念、促进发展为导向，着力加强干部队伍培训和思想政治建设，提高干部素质。二是进一步落实党建工作责任制，继续将“三个创建”活动推向深入。三是开展好党代表常任制工作，加强村级班子和群众的培训力度，增强基层组织的凝聚力、战斗力，提高村级领导管理水平和群众素质。四是着力加强党风廉政和干部作风建设。

2、增强执政意识，提高干部队伍自身建设。继续深化党务、政务公开，方便群众办事，接受群众监督，建设服务型政府。转变工作作风，求真务实，努力为群众服务。

3、积极开展招商引资工作，实现“工业强乡”的战略目标。

4、加大项目实施力度。认真抓好和落实每一个项目的实施。继续抓好基础设施建设，改善群众生产生活环境，提高群众生活质量。改善**交通条件，积极抓好通村通组公路建设。

5、以群众满意为工作标准，积极开展计划生育优质服务。

6、加大新型农村合作医疗，农村养老保险政策宣传力度，提高群众参合、参保积极性。

7、加强社会治安管理，切实维护社会安全稳定，保障安全生产，确保全乡经济社会和谐发展。

中共****乡委员会 2012年1月13日

第四篇：中共新桥镇委员会第七届末总结

新桥镇七届党委届末总结

（2011年2月12日）

2006年，新桥镇七届党委产生以来，在县委的坚强领导下，镇党委班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以健全各项制度为保障，以开展有效活动为载体，以加强干部队伍建设和发挥党员先进性为重点，以促进全镇经济社会发展为奋斗目标，积极探索创新农村基层党建的新方法、新途径，进一步提高基层党组织的凝聚力和战斗力，为新桥镇经济社会又好又快发展提供了坚强有力的思想政治保证和组织保证。根据会议安排，我代表新桥镇七届党委将五年来的工作情况报告如下：

一、注重理论武装，促进思想政治建设

镇党委始终把理论学习作为新时期加强党委、政府领导思想理论建设和加强干部队伍建设的重要载体来抓，健全学习制度、创新学习载体、狠抓学习落实，使理论学习逐步走上了制度化、规范化的轨道。着重发挥镇党委理论中心组的带动作用，进一步深化镇村干部的理论学习，做到集中学习和个人自学相结合，理论知识与业务能力相结合，正面宣传和反面教育相结合，逐步形成“讲学习、求

组或自然村，根据工作需要，按照“就近、类聚、小型、灵活”的原则，单独成立党支部63个；暂不具备条件成立党支部的党小组或自然村，根据实际情况，与邻近的村民小组或自然村联合成立党支部27个，进一步优化了党组织设置。

三、注重工作创新，提升新时期基层党建工作水平五年来，镇党委沉着应对自然灾害、金融危机等各方面的影响和压力，不断创新工作方式和方法，扎实有效解决各种困难和问题。一是纪检监察信访举报办事公开制度全面推行。以“建立一个机制、形成两项制度、强化三条措施、坚持四个原则、公开五个环节”的形式，实现了“民情恳谈、廉政下访、信访举报办事公开”的有机结合。以廉政下访为形式，把信访举报办事公开作为推行党务公开、构建和谐新桥的重要举措来抓，化解了干群积怨，消除了矛盾隔阂，使基层突出社会问题得到较好解决，实现了“阳光信访”、“和谐信访”，有力地促进了基层党建工作，为实现全镇经济又好又快发展营造了稳定和谐的社会环境。二是村集体经济得到发展。以“支部+协会+产业”为发展模式，以农村党员户为基础，以村党支部为单元，以龙头企业为依托，以土地流转为平台，以发展特色产业为目标，根据各村实际，动员村组干部、党员领办、创办

和示范发展特色农业产业，带动群众增收致富，努力破解集体经济“空壳”难题，全镇15个村委会中，村集体经济收入3万元以上的有2个，官河、有家、冷水、新桥4个村年内有望突破1万元。三是为民服务机机制有效建立。镇党委以建设服务型政府为目标，以依法行政为前提，以为民服务为宗旨，以政务公开为原则，以人民满意为标准，在镇成立为民服务中心、在村成立为民服务站、在部分偏远的村民小组设立为民服务点，将与农村经济建设、党员群众生产生活密切相关的各种行政审批和服务事项集中到为民服务中心、站（点）办理，进一步提高了服务党员、群众的水平和质量，密切了党群干群关系，增强了基层党组织的凝聚力、战斗力，塑造了廉洁高效、服务优良的党委、政府形象。四是民情恳谈全面提升。在创先争优活动中，镇党委结合“三项教育”主题活动和自身实际，围绕“五个好、五带头”的要求，深入开展“帮民解困、为民服务、带民致富”主题实践活动，进一步将“民情恳谈”与为民服务机制有机结合，相互联动，积极争做“八种人”。统一为全镇15个村委会配备了移动信息机，配齐了电脑，开通了互联网，开通了24小时为民服务热线，随时为群众提供农情信息咨询、相关资料查阅、各种事务办理等服务，拓宽了服务范围，提升了服务质量，极大地方便了群

健全了镇、村突发公共事件应急处置工作机制，提高处置突发事件的能力。严格执行社会治安综合治理“八个一票否决”和重大责任事故追究制。在社会矛盾纠纷排查调处中，镇党委实行领导干部包案制和站所、村委会责任追究制，并坚持每季度分析研究社会稳定工作，及时解决社会热点、难点问题，做到小事不出村，大事不出镇，把问题解决在萌芽状态。

六、注重协调发展，促进经济社会全面进步 五年来，镇党委紧紧围绕“十一五”提出的奋斗目标和加快发展这一主题，深化镇情认识，完善发展思路，抢抓发展机遇，突出发展重点，全镇农村经济稳步发展。一是突出抓好农业农村工作。结合镇情特点，镇党委始终把农业、农村经济发展作为全镇的重点工作来抓，农业生产呈现良好发展态势。2010年全镇共种植烤烟1.12万亩，收购烟叶170.5万公斤，实现产值2464.74万元，比2005年增加1098.74万元，增长44.58%；综合均价达14.46元，比2005年增加3.7元，增长25.59%；实现烟叶税收542.24万元，比2005年增加300.5万元，增长44%；农民人均烤烟收入达849.9元，比2005年增加396.9元，增长87.6%。粮食总产量达813万公斤，农民人均有粮280.3公斤。共建成仔猪养殖示范村15个，畜牧业产值达4107万元，比

2005年增加2306万元，增长56.14%；农民人均畜牧业收入达1416.2元，比2005年增加784.27元，增长55.38%。农村集体林权制度改革顺利实施，群众造林、护林的积极性进一步提高，共造林4033亩（其中：退耕还林483亩，荒山造林2450亩，德援造林1100亩），天保工程管护面积10660亩，完成沼气池建设1142眼。二是突出抓好项目工作。五年来，共争取各级项目资金10914.3万元用于农田水利等基础设施建设。投资2963万元组织实施农田水利工程99件，改善灌溉面积 5304亩，新增灌溉面积6128亩，解决了12515人3754头大牲畜的饮水困难；投资880.7万元完成了1319亩基本烟田建设和2024口水窖工程，种烟生产条件得到极大改善；投资648万元完成了马厂初级中学改扩建及新桥中心校、有家、冷水、长冲等9所村级完小建设，教育基础设施得到加强；新建了小蒙恩、马厂、冷水、有家、杜家庄等13个村委会的办公用房，基层政权建设进一步巩固；新建村卫生室12所，镇、村文化活动室5个，就医条件极大改善，农村文体活动丰富多彩；投入资金423.8万元实施安居工程10户、异地扶贫搬迁24户，圆满完成了25个自然村整村推进项目，群众的生产生活条件不断改善。投资112万元完成了通镇公路和新桥集镇建设；投资662.1万元实施了通达工程11

差距和不足，在新桥的长远发展上打牢基础，在群众的增收上勇于突破，在基层党组织建设上狠下功夫，团结和带领全镇干部群众克难奋进、真抓实干，全面推进我镇经济社会跨越发展。

第五篇：中共苏州大学委员会

中 共 苏 州 大 学 委 员 会

苏大委 [2001] 125号

关于印发《中共苏州大学委员会关于贯彻

〈中共中央关于加强统一战线工作的决定〉的意见》的通知

各党委、总支：

《中共苏州大学委员会关于贯彻〈中共中央关于加强统一战线工作的决定〉的意见》已经校党委常委扩大会议讨论通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。

特此通知。

中共苏州大学委员会

二00一年十一月二十二日

主题词:统战工作 意见 通知

抄送：苏州市委统战部，各院系、部门、直属单位

苏州大学校长办公室

2001年11月29日印发

校对：刘伟

附件：

中共苏州大学委员会关于贯彻

《中共中央关于加强统一战线工作的决定》的意见

《中共中央关于加强统一战线工作的决定》（中发[2001]19号文件，以下简称《决定》）着眼于世界发展的大趋势，深刻论述了统一战线在新世纪党和国家全局工作中的地位和作用，系统阐明了统一战线一系列带有根本性、全局性、战略性的重大理论和实践问题，进一步明确了当

前和今后一段时期党的统一战线工作的方针政策和主要任务，是指导新世纪统一战线工作的纲领性文件。认真学习贯彻《决定》精神，是当前和今后我校统战工作的主要任务。为此，提出以下意见：

一、进一步提高对新世纪高校统一战线工作重要性的认识

统一战线是党的总路线和总政策的重要组成部分，是我们党的重要法宝，在实现民族振兴和祖国统一大业中，具有不可替代的重要作用。高等学校统战工作是政治性、政策性很强的党的政治工作和特殊的群众工作，是高等学校党建工作的重要组成部分。

高等学校是党的统一战线工作的重要领域，是培养选拔统一战线新一代党外代表人物的重要“源头”。高校是培养选拔党外代表人物和输送党外干部的重要基地，高校党外代表人物的物色培养、举荐使用关系到党的统一战线的巩固和发展，关系到共产党领导的多党合作和政治协商的基本政治制度的巩固和发展。

加强高校的统一战线工作，是高校改革与发展的需要。多年以来，我校统一战线成员在学校党委的领导下，为促进学校事业发展发挥了重要作用，作出了积极的贡献。随着高校管理体制改革的深入，目前我校民主党派人数已位居江苏省属高校第一，归侨、侨眷、台胞、台属人数也在江苏高校中名列前茅。他们是我校办学发展的重要力量。做好我校的统一战线工作，将进一步促进这支队伍发挥不可替代的重要作用，全面推进我校各项事业的发展。

二、加强统一战线工作的制度建设

1、切实加强党委对统一战线工作的领导。校党委把统一战线工作纳入重要的议事日程，统一部署，并定期研究解决统一战线工作中的重点问题。每学年听取统战部门的工作汇报，研究部署新学年的统战工作。党委的工作计划中，要明确统战工作的任务和要求。校党委有一位副书记分管统一战线工作。

2、明确和加强统一战线工作机制。建立健全由学校党委统一领导的，各有关部门、各院系、各附属医院等单位党组织各司其职的“大统战”工作机制。党委统战部作为党委主管统一战线工作的职能部门，在贯彻党委关于统战工作的决定和决策措施方面负有实施、协调、监督和检查的重要职责。党委组织部要做好培养、考察、推荐工作。党委宣传部要利用宣传阵地努力宣传党的统一战线的理论和方针政策；宣传民主党派组织及其成员加强自身建设的情况；宣传党外知识分子及其代表人物在学校教学、科研、管理工作中发挥作用、建功立业的情况；宣传党外代表人物在社会政治舞台上参政议政、建言献策的情况；宣传归侨、侨眷、台胞、台属联络亲友，促进学校事业发展和祖国统一的活动情况。学校人事处、教务处、科研处、后勤处、研究生处、国际合作交流处（港澳台办）等行政部门也要关心和支持统一战线工作，为党外代表人物搞好本职工作和参政议政做好有关管理服务工作。各院系、各附属医院等有关单位党组织，也要建立本单位统一战线工作的责任制度。要把统一战线工作列入总支（党委）的工作职责范围和议事日程。总支（党委）的统战工作制度应当与学校的统战工作制度对应起来，做到明确分工，上下配合。要及

时部署统战工作，研究统战工作中的重要问题，做到年初有安排、年中有检查、年终有总结。

各院系总支（党委）设统战委员。统战委员一般由总支（党委）书记或党员行政主要负责同志兼任。党政负责同志应率先垂范，带头做好统战工作。

3、坚持和改善党委对民主党派组织的政治领导，坚持和完善支持帮助民主党派组织加强自身建设的制度。要继续贯彻落实《中共中央关于坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的意见》（中发[1989]14号）和《决定》精神，进一步推进学校党委对民主党派组织领导的规范化、制度化建设。要切实研究和加强民主党派工作，进一步坚持和加强政治领导，保证民主党派基层组织始终坚持正确的政治方向。要尊重和支持民主党派组织按照宪法和各自的章程独立自主地开展活动。支持和帮助民主党派组织按照《各民主党派中央关于加强自身建设若干问题座谈会纪要》的精神，搞好自身建设。要根据并校后各民主党派组织主要还是按区分片活动的实际情况，妥善安排好他们的活动场所。民主党派每年一次外出考察学习，学校给予用车经费等支持，在统战部经费中列支。统战部还应组织民主党派负责人等外出考察学习或进行专题调研。党委组织部、宣传部、统战部和各院系总支（党委）、附属医院党委等有关单位共同担负着对民主党派成员和党外代表人物开展思想政治工作、进行教育引导的任务。既有面上的宣传教育工作，也有一人一事的思想教育引导工作。既要用一般教育的方式方法，也要注意运用对待统一战线成员特有的思想工作方法，特别要注意用真诚帮助、平等交谈和交换意见的方式方法做好党外代表人物的思想政治工作。要支持民主党派搞好组织建设。民主党派组织在发展成员时，统战部和发展对象所在单位的中共党组织要帮助考察，提出考察意见。

4、广泛听取党外人士意见，坚持并完善“双月座谈会”制度。在工作中要广泛听取党外人士对学校工作的意见，在学校重大决策问题上做到事先征求意见和建议，事后通报情况。坚持和完善民主协商的“双月座谈会”制度。学校党政领导和各民主党派校级组织以上负责人、校侨台联组织负责人、区以上民主党派与无党派人士的各级人大代表、政协委员一起民主协商，就学校重大问题和重要事情通报情况，听取意见和建议。根据会议的议题内容，通知有关党政部门负责人参加。对“双月座谈会”上提出的意见和建议，有关职能部门要进行反馈，统战部要做好反馈情况的搜集整理工作。各院系和附属医院等有关部门单位也应建立相应的制度，就本单位的教学、科研、管理中的重大问题通报情况，听取意见和建议。这样的会议，每学年不少于两次。

5、坚持和建立党员领导干部与党外代表人物的联系交友制度。广交深交党外朋友，是统一战线工作的优良传统，是我们党联系党外人士的基本方式。学校各级党员领导干部都要考虑党外人士的相应层次，确定各自重点联系的党外朋友名单。领导要带头，形成规范。

6、坚持节日慰问制度。学校和各院系、附属医院等有关部门、单位都要坚持对统一战线成员的节日慰问制度。每年春节、寒假前夕，学校举行迎新春联欢会，学校党政领导、各院系、各部门党政负责人与全体统一战线成员（民主党派成员、无党派代表人物、归侨、侨眷、台胞、台属）共庆新春，互致祝贺。学校统一安排校领导、党政有关部门负责人分组上门慰问校级主委以上民主党派负责人和无党派代表人物。各院系、附属医院等有关部门和单位要根据自己单位的实

际情况，确定名单，进行走访慰问。

继续坚持节日慰问侨胞、侨眷、台胞、台属。每年中秋、国庆前后还要坚持组织好一年一次的慰问游览联谊活动。新年到来之前，还要坚持通过侨联向海外侨胞发信致贺。

7、坚持学校有关部门与学校各级党组织共同物色、培养、考察推荐党外代表人物的制度。组织部、统战部在物色、考察推荐培养对象时，一定要听取院系、附属医院等有关部门、单位党组织的意见，这些单位的党组织也要着眼于坚持和巩固中国共产党领导的社会稳定与进步，切实处理好吸收优秀知识分子入党与有意识地保留一批代表人物在党外工作的关系。认真负责地推荐一部分有培养发展前途的无党派知识分子和民主党派成员作为党外代表人物的培养对象。

8、坚持组织培训党外代表人物的制度。一要按照上级要求选送部分同志到高一级社会主义学院和专题培训班学习；二要以本校社会主义学院为主开展对党外代表人物的培训。本校社会主义学院主要培训民主党派骨干和党外代表人物。社会主义学院的培训原则上每年组织一次。统战部要协同社会主义学院合理安排时间，认真制定计划，精心组织教学。各院系、附属医院等有关部门和单位要给予支持，帮助参训人员安排好工作并报销必要的费用。

9、坚持执行为党外代表人物做好民主党派领导工作和参政议政提供必要条件的制度。视上级规定和需要，及时向党外代表人物传达上级有关文件。邀请他们参加学校的一些重要会议。要鼓励党外代表人物积极参加兼职的统一战线的社会活动，根据上级规定，对校级组织主委以上的党外代表人物每年由学校给予一定的补贴和奖励。补贴标准相对稳定。若需调整补贴标准，由党委统战部提出意见，校务会议研究确定。按照规定和工作需要，给部分党外代表人物一定的电话费补贴。

10、逐步建立和完善知识分子工作运行机制。党外知识分子工作是统一战线的基础性工作，党外知识分子工作的重点是做好有影响、有代表性的党外知识分子的工作。要按照“培养人才，用好人才，吸收人才”的要求，切实加强与党外知识分子代表人士的联系，及时准确地把握他们的思想动态，有针对性地做好教育引导工作。学校把党外知识分子工作纳入知识分子工作的整体规划。学校党政各部门和院系、附属医院，都应根据本单位本部门的职能和具体情况，把党外知识分子工作纳入本部门本单位工作中。

11、健全统战工作的信息制度。党委统战部具体负责下情上报、上情下达的信息搜集、汇总和处理，学校有关部门、各院系、附属医院要有专人负责统战信息的采集、上报。建立一支懂政策、熟悉情况、认真负责的信息员队伍，建立通畅的信息交流渠道。

12、建立健全统战工作交流评比制度。在各院系、各附属医院党组织之间开展统一战线工作的交流评比工作，每三年开展一次。在交流总结的基础上，评选统战工作的先进集体和先进个人。在各民主党派中开展加强自身建设和为“两个文明”建设服务的交流评比活动。在交流总结的基础上，评选先进集体和先进个人，每三年一次。由统战部具体组织，校党委审核批准表彰。

13、坚持和完善支持侨台联工作以及开展海外联谊工作的制度。要支持、指导、帮助侨联组织和东吴校友会等前身学校校友会，广泛联系海外侨胞和校友，多做牵线搭桥的工作，促进学校对外交流和引进捐赠。要探求新形式、探索新途径，努力做好海外新侨民的工作。支持帮助台谊会组织和台属做好台湾来大陆亲友的接待工作，做好对台宣传工作，为促进祖国统一大业和四化建设服务。

三、加强统战干部队伍的自身建设

1、加强统战部门和统战干部的思想作风建设，使统战干部具有坚定的立场、民主的作风、广博的知识和创新的精神，做到人格好、人缘好、形象好。

2、加强统战干部的理论学习和研究。统战干部要结合工作实践，撰写理论研究等方面的文章。要把党的统一战线理论、方针、政策的研究和学校统战工作的具体实践结合起来，促进学校统一战线工作的不断发展。