第一篇:年度非公有制企业党建工作目标管理责任书
2015年度非公有制企业党建工作
目标管理责任书
为贯彻落实中央、省、市、县委的决策部署,推动非公企业党建重点工作落到实处,根据省委非公经济和社会组织工委工作要点及全市组织部长会议精神,结合开发区世纪,特制定本目标管理责任书。
一、发展壮大非公企业党员队伍
各非公企业党支部要制定发展党员计划,加大发展党员工作力度,每个党支部每年至少培养2名以上入党积极分子,50人以上企业至少发展1名党员或确定1名发展对象,同时,开发区采取向非公企业推荐、输送党员职工等措施,使独立法人企业全部有党员。
二、推进党的组织和工作全覆盖
各非公党组织要全面建立党建工作台账,每半年更新一次,并及时上报至开发区党工委。巩固集中组建活动成果,抓好经常性组建工作。提高党组织覆盖质量,凡符合单独组建党组织的企业都要单独组建党组织,单独组建党组织比例要进一步提高,联合组建党组织覆盖企业一般不超过10户。将所有无党员独立法人企业纳入一个党组织管理,开展党的工作。逐步推进企业组建工会、共青团、妇联等组织,实现党的工作全覆盖。
三、强化党务工作者队伍建设
采取企业内部产生、开发区党工委选派、公开选聘等方式,优选配强非公企业党组织书记。推进企业党组织书记与企业经营管理人员交叉任职,由企业高层经营管理人员担任企业党组织书记的比例比上年底提高10个百分点以上。建立党务工作者人才库,加强党组织书记后备队
伍建设,抓好党务工作者和企业出资人教育培训。
四、落实活动场所、经费等工作保障
加强已建党群活动服务中心建设,完善基础设施,规范开展工作,充分发挥作用。多渠道筹措资金,全面开展非公企业党建工作“五抓五送”活动,建立非公企业党员缴纳党费全额拨返企业党组织制度。
五、推动企业党组织发挥作用
组织开展创建服务型企业党组织活动,做到每个企业党组织有年度服务计划书,党员有服务承诺,企业有志愿服务队伍。抓好建设服务型企业党组织工作落实,做到年初有安排、年中有检查、年末有评估。
六、加强工作领导和指导
各单位完成非公企业党建工作目标管理任务情况,纳入开发区党工委党建工作考核,开发区将抽调专门人员进行督查考核。
中共安徽阜南经济开发区党工委 企业: 签字人: 签字人:
第二篇:非公有制企业党建责任书
非公有制企业党建责任书:
非公有制企业党建工作目标管理责任书
为了贯彻中央、省委和阜阳市委的决定部署,进一步推动非公企业党建工作,确保在扩大“两个覆盖”、发挥“两个作用”、建设“两支队伍”、落实工作保障等方面取得实效,结合基层组织建设年工作安排,制定本目标管理责任书。
1、加大非公企业党员
队伍建设
对于已经有党员的企业,做好党员教育管理工作。以发挥“两个作用”为落脚点,围绕企业生产经营管理开展党活动,着力使党员发挥先锋模范作用,促进企业发展。继续实施“双培工程”,加大发展党员力度,壮大企业党员队伍。对于没有党员的企业,做好党员发掘输送工作。通过摸排挖掘“口袋党员”等隐形党员的方式发掘党员。通过招聘党员职工、派驻党建指导员等灵活多样的方式,为企业输送党员,保证每个企业都有一名党员。
2、加强党务工作者队伍建设
选优配强企业党组织书记,建立党务工作者人才库,加大培训力度。同时,加大对党建指导员的培训力度。每年至少对企业党组织书记、党建指导员培训一次。今年年底前,对所有新建的企业支部书记进行一次任职培训。
3、加强企业党组织规范化建设
大力支持非公党建工作,为开展非公企业党建工作创造必要条件。要按照“十有”标准抓阵地建设,即:有党员活动室、有党支部牌匾、有电教设备、有党旗、有制度、有学习资料、有支部活动记录、有入党誓词、有桌椅、有资料柜。
4、抓好企业集聚区党群活动服务中心建设
以“一园四区”、产业集群专业镇为重点,加强党群活动服务中心建设力度。年底前全部完成基础设施建设,完善服务功能,充分发挥作用。
5、落实党建工作保障
各单位建立非公企业党建联系点制度,确保每个企业有一名科级干部包联,对于没有党员的企业要选派党建工作指导员。要大力支持非公党建工作,加大财政投入力度,为开展非公企业党建工作创造必要经费保障。同时建立党费拨返制度,多渠道解决党建工作经费。
市委把完成非公企业党建工作目标任务作为“三级联述联评联考”的重要内容。年底前,市委组织部将进行督察考核。
第三篇:县非公有制企业党建责任书
++非公有制企业工作委员会
2011非公有制企业党建工作目标责任书县非公企业工委领导:(签字)非公经济党建工作站领导:(签字)
二〇一一年四月五日
2011年++非公党建工作目标管理责任书
2011非公企业党建工作计划
2011非公企业党建工作计划指标
第四篇:非公有制企业党建责任书
中共民乐县非公有制企业工作委员会
2011非公有制企业党建工作目标责任书县非公企业工委领导:(签字)非公经济党建工作站领导:(签字)
二〇一一年四月五日
2011年民乐县非公党建工作目标管理责任书
2011非公企业党建工作计划
2011非公企业党建工作计划指标
第五篇:党建工作目标管理责任书
党建工作目标管理责任书
为切实加强党的基层组织建设,认真贯彻落实党建工作主体责任,建设高素质的党员干部队伍,促进教科系统各项工作又好又快的发展,经局党委研究决定,把党建工作纳入主要目标考核,特制定2017年党建工作目标管理责任书。
一.党建工作机制健全落实
1.结合实际,制定年初党建工作计划,有任务.有检查.有落实.有总结。
2.建立党支部书记抓党建工作责任制,实施“目标倒逼法”。3.注重调查研究,按时完成上级部门下达的相关材料,及时总结上报基层党组织工作中的新事迹.新经验。
4.认真分析本党支部建设的现状,找准薄弱环节,每年有重点地解决1至2个突出问题。
5.认真贯彻执行局党委的决议.指示,及时完成局党委安排的各项工作任务。
二.支部自身建设得到进一步加强
6.建立健全学习制度,年终工作实绩考核突出,群众满意率在90%以上。
7.支部认真贯彻民主集中制,健全和完善了民主议事规则和议事决策程序。在重大事项决策中,坚持“集体领导.民主集中.个别酝酿.会议决定”的原则,无重大决策失误。
8.支部工作制度健全,制定了支部工作责任制.会议制度.学习制度.议事表决制度.联系群众制度等,自身建设各项制度的软件资料完善,管理规范有序。
9.加强党风廉政建设。认真贯彻落实中央八项规定精神等.坚定反对“四风”问题的决心。
三.基层党组织建设成效显著
10.结合各自实际,认真落实基层党组织整改任务。
11.全面深入开展“两学一做”学习教育,树立党员良好形象,并把当争当合格党员作为落实各项制度效果的重要标准。
12.深化党务公开工作。实行例行公开与点题公开相结合,规范党组织党内公开的内容.程序和范围;推行党务公开监督员制度和点题公开定时送达制度,党务公开各项工作落到实处。
13.集中走访基层听民意.化解矛盾纠纷促民和.多办实事好事解民难.建强基层组织聚民心,达到“四个进一步”目标要求,即:干部作风进一步转变,群众工作能力进一步增强,民生问题进一步解决,党群干群关系进一步密切。
14.扎实推进党内基层民主政治建设,强化党员先进性建设,保障党员执政参与权.教育发展权和生存关爱权,认真落实党员主体地位。
15.全面落实党内生活各项制度,“三会一课”.民主生活会.民主评议党员.创先争优等制度,支部党员大会每季度至少召开1次,党小组会.支委会每月不少于1次,党课每月至少上1次。
16.加强党支部规范化.标准化建设。统一规范各项花名册.流动党员台账.会议记录薄,有活动场所.有学习专栏.有规章制度.有工作计划。
17.建立完善直接联系服务群众制度。四.党员先锋模范作用发挥明显
18.严格按照《中国共产党发展党员工作细则(试行)》,采取“先锋承诺+双票决”方式,认真做好入党积极分子的培养教育.预备党员的接收和预备党员的教育.考察和转正工作,制定和认真实施发展党员工作计划,建立健全发展党员档案,发展党员材料齐全,程序规范.记录准确。
19.接转党组织关系及时.准确,符合规定程序和权限。党员组织关系接转工作基础材料完善,接转存根及时存档。
20.建立申请入党人员花名册,重视在工作第一线.优秀青年和妇女中发展党员,不得3年未发展党员。
21.开展党员组织关系集中排查,将所属党员全部纳入组织管理,建立流动党员台帐,实行动态管理。
22.建立贫困党员花名册.贫困户花名册,确定重点帮扶对象,及时为困难党员提供救助。
23.建立健全党员激励机制。采取“绩效式考核十结构制评议”方式,建立党员实绩考核台帐,推行实绩公示公议制度,每评选一批优秀党员。
24.做好党费的收缴和管理工作。党员按标准每月交纳党费,每季度上缴一次党费,一年公布一次党费收缴情况,一年对所属党组织的党费收缴情况进行一次检查。
本责任书一式两份,局党委与各党支部各持一份。
中共武冈市教育科技局委员会(盖章)
局党委书记(签章):
党支部(盖章)
党支部书记(签章):
年 月 日