“五个好”党支部申报材料

第一篇：“五个好”党支部申报材料

“五个好”党支部申报材料

公司党委：

**党支部成立于2011年3月，支部书记为项目部总经理兼总工程师**同志，支部现有正式党员6人，入党申请人8人（其中入党积极分子4人）。

支部所在项目部主要承担**工程,项目建筑总面积202万平方米，2010年12月10日开工，预计2112年12月完工。该项目工程量大，时间紧，任务艰巨，支部清醒的认识到，更好地发挥基层党组织和党员的作用是确保生产经营任务完成的基础和保障。

一年来，在公司党委创建“五个好党组织”党建工作目标正确指引下，支部贯彻落实科学发展观和党的十七大精神，解放思想，实事求是，紧紧围绕公司中心工作，从思想上、组织上、作风上全面加强党的建设，用改革创新的精神努力开拓党建工作的新局面，扎实地开展支部党建工作，把党支部建设成为了项目管理工作的战斗堡垒，充分地发挥了党员先锋模范作用，促进了各项工作的顺利进行，取得了较好的成效，支部工作迈上了新台阶。按照渝开发党【2011】40号文件要求，支部对创建“五个好”工作进行了全面检查，现将支部创建工作总结如下：

一、班子建设好，基层党组织充分发挥堡垒作用

为更好的发挥基层党组织的战斗力，保证创建“五个好”党支部的工作顺利开展。2011年3月支部召开党员大会对本届支部书记进行了民主选举，当选的支部书记年龄45岁，研究生学历、素质好、、威信高能力强，充分保证了支部工作的正常开展。

支部各项工作的开展能自觉遵守党的组织原则，做到大事讲原则，小事讲风格，团结干事，工作作风扎实，密切联系群众，廉洁奉公，没

有成员因出现不廉洁行为受到党纪政纪处分。支部积极组织党员参加党委组织各种学习培训活动，不断提高思想觉悟和业务水平，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，及时传达贯彻落实上级精神和要求，完成上级下达的工作任务。

在创建“五个好党支部”工作中，支部以营造“团结互助、比学赶帮超”的工作氛围和“创先争优深入人心、基层组织坚强有力、党员队伍充满生机、科学发展取得实效”为目标，向全体党员提出了“让业主满意、让领导放心、创新管理、主动工作、积极协调” 的具体工作要求。

二、工作机制好，党建工作全面规范化管理

支部严格执行公司各项制度，认真贯彻落实党委【2011】27号文件精神，落实党员群众的矫情权、参与权、监督权。建立起有效的监督机制，年初支部书记作为责任人与党委书记签订反腐倡廉目标责任书，支部组织党员参与反腐倡廉各种活动，有效地提高了党员的拒腐防变能力，打造了一支清正廉洁的党员队伍。支部坚持抓好党的建设和思想政治工作，鼓励党员对企业生产经营、安全管理中的问题提出有见地的意见和建议。

支部按规范化管理要求，加强基础资料管理、建立入党申请人档案、完善党员基本情况台帐、规范支部工作手册记录填写、及时完成党内文件资料整理归档工作、加强党费收缴管理；目前，支部各类资料齐全、分类清楚，支部积极推进党建信息化工作，利用“12371党建信息平台“逐步提高党支部工作信息化水平。

支部党员党性原则强，党员自觉缴纳党费，支部按时上缴党费并有完整清晰的记录;支部及时上报党建信息、工作简报;支部把民主评议党员和党员教育管理结合起来，着力培养、树立、宣传身边党员的先进

事迹，形成学先进、争先进的氛围，本月已完成2011年度党员民主评议工作。

严格按公司党委年度工作要点开展工作，坚持开展“三会一课”，适时召开支部党员大会，特别是在创先争优活动中，支部把争创活动与深入学习实践科学发展观活动结合起来，根据部门特点和党员情况，明确争创活动的具体目标和措施，每个月开展一次党组织活动，学习上级党委文件，开展形式多样、内容与党员教育相适应的党内活动和讲评；党员积极参加党委组织党课活动，支部书记不定期与党员谈心 了解党员思想状况，及时收集党员和职工对公司发展的意见和建议，关心员工思想进步，制定培养发展党员目标，积极为党组织储备优秀人才。

在“五个好”党支部创建工作全面展开以来，全体党员结合岗位和自身实际，承诺年度学习的主要内容、工作主要目标，并承诺坚定信念，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德和法律法规。党员领导干部还把带头学习实践科学发展观、树立正确世界观、人生观、政绩观、权力观等作为承诺的重要内容，作出承诺，向群众公布，接受监督。

三、职工队伍好，打造一只特别能战斗的项目管理队伍

支部按党委要求，狠抓队伍建设，创建学习型组织，针对所在项目年青员工比例较高，技能水平、工作经验有待提高的特点，在组织党员学习《中国共产党简史》等相关文章，召开“永远跟党走”专题组织生活会的同时，提出全员加强学习业务知识，熟悉相关规范、检验评定标准、熟读图纸的要求，强调重点要把学习与解决工作中的实际问题结合起来，提高解决问题的能力。项目部全体员工能自觉遵守企业各项规章制度和职业道德，遵守公民基本道德规范，爱岗敬业自觉维护社会和企业稳定。职工群众没有职工参与集体上访或越级上访，无违法犯罪行为，职工无人因违法违纪受到党政纪处理。

党员发展工作是党支部的重要工作，支部本着“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，注重对青年技术骨干人员的培养，支部按党委《基层党组织发展党员工作流程序图》从对入党申请人的培养和教育到入党积极分子的确定等方面都认真抓实抓好，通过不定期谈心，听取思想汇报，及时掌握积极分子的思想动态，及时反馈群众意见，提出努力方向，肯定进步，邀请参加党组织的活动等形式，对入党申请人进行培养考察。截止目前已有生产骨干和青年共8名向组织递交了入党申请书，其中4名表现突出的申请人已通过支部大会讨论，确定为入党积极份子。支部及时向党委工作部上报组织发展工作动态，发展党员档案资料齐全、规范。

四、生产工作好，完成生产经营目标

为保证实现茶园公租房代建全过程各阶段目标节点按时完成，党支部在“五个好”支部创建活动中，坚持以经济建设为中心，以发展为第一要务，把支部建设与业务工作紧密结合，互为载体、相互促进，推动了各方面工作的创新发展。较好的完成了年度公司下达的各项工作目标，工作得到了市、区两级建委、质监站、安监站的肯定，全年主要取得成绩如下：

（一）顺利通过住建部对“**”进行的“突击式”工程质量安全及建筑市场监督执法大检查，在全市受检的八个现场中取得排名第一的成绩。

（二）茶园“**”公共租赁住房6、7、8组团项目获得重庆市南岸区“十佳安全文明工地”第一名荣誉称号，南岸区建委予以通报表扬并授牌。

（三）2011年年初确定的各项目标任务基本完成。

1、按期完成3.30节点。

2、按期完成7.31节点，二期基础工程100%全部完成。

3、按期完成8.30节点，一期主体45万方结构断水。

4、质量处于可控状态；造价控制、合同管理效果较好，配合公租房公司，签订合同28个；审核支付工程款7.8亿元。

5、强化安全管理，杜绝了重大安全事故的发生。

6、成本控制全年未突破规定指标；截止四季度全年累计收回代理费1004.4万元；公司年初下达的基础管理目标全部按计划完成。

7、圆满地完成党建工作目标，基层组织的战斗堡垒作用得到较好的发挥。

工程进度方面，前三个节点目标按时完成。虽业主已根据现场交地时间延后、地质状况复杂及房屋建造基本要求等实际情况，对全年进度目标：一期工程12月31前竣工验收、二期工程12月31日前所有主体工程封顶时间作了延后调整，如针对公司年初下达的经营管理目标对照，工期尚有一点差距。

五、模范作用好，带领全体员工攻坚克难

茶园项目部共有党员6人，党支部充分发挥党组织的战斗堡垒作用，带领党员在学习和工作中勤劳敬业，不计较个人得失，在各自的岗位上自觉发挥先锋模范作用，正是在他们的带领下，项目部的全体员工团结协作，高效务实地全面完成生产经营各项指标。

通过“五个好”支部的创建活动，党员受到教育，工作作风进一步转变，工作效率大幅提高，在各自的岗位相互支持，不懈努力，在茶园公租房现场到处可见党员忙碌的身影，支部书记**同志更是履职履责，坚持常驻施工现场，夜以继日战斗在施工一线，经常带病工作，率领项目全体员工精心组织、全面协调，落实施工组织、施工措施、施工设计优化，严把项目建设进度、技术和质量关。通过精细化管理和工作创新，确保公租房建设按计划推进，已施工分部分项工程合格率率达100%。

为抓质量、促进度、保安全项目部工作状态大家形象地形容为5加

2、白加黑，加班加点、周末加班已成常态，在繁重的工作压力下，支部党员努力工作，创新工作发挥了先锋模范带头作用。

支部党员***同志在兼管北片区1-5组团安全工作中，无怨无悔，全心付出，认真落实“安全第一、预防为主”的工作方针，履行企业安全员的职责。按安监站要求安全方案要分组团上报，需准备大量的文档和资料，使工作量增加很多，他毫无怨言自觉加班完成。为确保施工安全，他针对项目危险源较多的特点，制定了《**公租房安全管理办法》、《安全救援应急体系及违章处罚细则》，健全完善了安全保障体系。同时实行“三小一大”的检查制度，对安全生产进行长期、动态管理，对安全隐患进行拉网式检查，不留任何死角，排除不安全因素做到不厌其烦，为营造安全文明有序的工作生产环境，他协调监理和施工方组织各种安全学习，提高全员安全意识、按时完成安全生产报表、措施方案，在安全管理工作中做到真抓、严抓、狠抓，工作做得非常出色，保证了在安全施工提前下加快施工进度。

支部党员***同志在负责现场材料管理工作中，树立质量高于一切的意识，发扬年表人精力旺盛干劲足的特点，不知疲倦的穿梭在工地，现场材料品种多、规格型号多、供货商多，他能做到不计时间，验收随叫随到，严格材料质量和资料进场检验，能做到及时发现问题并进行处理。并且在工作中不断总结、完善管理方法，对材料进行系统化管理，三组团材料管理工作受到质检站的表扬。

支部年轻党员***同志虽然工作经验不多，但勤学爱问，工作责任心强，能吃苦耐劳，态度端正；党员****同志认真建立各种合同、收支台账，及时审核支付款项、上报各种计划、报表，他们都在平凡的工作

中践行党员的承诺和对党不悔的忠诚。

支部设立“党员先锋岗”，树立优秀共产党员典型，弘扬求真务实、开拓创新、无私奉献的精神，进一步激励全体共产党员保持先进性，立足岗位，以奋发有为的精神状态、与时俱进的思想品格、百折不挠的坚强意志和脚踏实地的工作作风，影响和带动职能部门职工为公司生产经营做出新的更大的贡献，入党积极分子***、***、****、***，个个是敢打硬仗，能打胜仗的中坚力量，他们在党员模范作用的示范下，不怕苦、不怕累，在完成生产经营目标任务中发挥积极地作用。

回顾发展创建“五好党支部”以来的所做的工作，虽然基本上完成了目标任务，但与标准的要求还有不足和差距，我们将继续在公司党委的正确领导下，认真巩固党建成果，加强“五好党支部”建设，为充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用而努力，切实增强党的基层组织战斗力，为实现公司跨越式发展作出更大的贡献！

在此提出“五好党支部”称号的申请，望党委批准！

**党支部

二〇一一年十二月二十一日

第二篇：党支部“五个好”

党支部“五个好”

五个好党支部是支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好。

一、支部班子好

党支部班子健全，结构合理，分工明确，整体素质好，能发挥战斗堡垒作用。能认真执行《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的相关规定。

支部书记政治素质好，工作能力强，一般由党员行政主要领导人担任，热心支部工作。熟悉支部工作的基本内容，掌握支部工作的基本方法。能够正确处理业务工作和党建工作的关系，做到一起布置、一起检查、一起落实。

班子能坚持民主集中制原则，正确处理集体领导与个人分工负责的关系，内部分工明确，既各负其责又通力协作。支部班子带头学习党的路线、方针、政策，认真执行上级党组织和本支部的工作部署，班子有较强的凝聚力和战斗力。

二、党员队伍好

党员政治信念坚定，具有正确的世界观、人生观、价值观，带头执行党和国家的各项政策。努力学理论、学《党章》、学业务、学科学文化知识。忠于职守、精通业务，是本职工作的骨干。遵守职业道德和社会公德，坚决同不良现象作斗争。

做好发展党员工作。认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，制定发展党员计划，加大共青团“推优”和在优秀青年和业务骨干中发展党员工作的力度，重点做好在第一线的青年教师中和妇女中发展党员工作。使党员队伍的年龄、文化结构和分布状况有明显改善。组织开展好“党建带团建”工作，做好预备党员的转正工作，妥善处置不合格党员。

三、制度建设好

建立党支部委员会集体领导与个人分工负责相结合制度、组织生活制度、民主评议党员制度、党员教育管理监督制度、“创先争优”制度、选举工作制度、发展党员工作制度、党员组织关系接转制度、党费收缴管理制度等。

采取有力措施，抓好制度落实。必须把每个党员编入党的组织，参加党支部的各项活动；党员必须在党组织中过组织生活，向党组织汇报思想和工作；党支部组织党员依据党章对党员的有关规定和要求，制定出党员在各自工作岗位上

应承担和完成的责任、任务等目标，提出具体的数量、质量和时间要求，坚持半年初评和年终总评，建立奖惩约束机制；支部每年开展一次民主评议党员工作，参评党员总数在98%以上；**每年召开2次；认真执行中组部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》，按照标准向党组织交纳收缴、党员变更工作单位、居住地点或临时外出时，按规定办理转移党员组织关系或开具党员证明信，按照《党章》规定认真做好党员党籍的管理，切实加强和改进对流动党员的管理；落实“三会一课”制度，支部党员大会、支部委员会每季度至少召开1次；党小组会每月召开1次；每季度上1次党课；积极开展“创先争优”活动，受各级各类表彰的党员占党员总数的30%以上。

四、活动开展好

深化对党员的理想信念教育，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕大局，服务中心，立足岗位作奉献。认真开展党的优良作风和优良传统的再教育，牢记宗旨，端正作风，提高工作效率，积极为群众办实事和好事。全面推进服务承诺制，树立良好的党风和社会风气，塑造“人民满意教师”的新形象，提高党在人民群众中的威信。要组织党员干部队伍认真学习重新修订的《中国共产党纪律处分条例》和刚颁布的《中国共产党党内监督条例（试行）》，不断提高党员干部严于律己，廉洁奉公，严守党纪国法的自觉性，大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气，坚决反对铺张浪费、挥霍公款的不良行为。

五、作用发挥好

党支部的战斗堡垒作用明显。党支部能有效地协助学校行政负责人团结和带领群众，高标准、高效率、高质量地完成单位的工作任务。党支部的政治核心作用得到充分发挥，党员的先锋模范作用得到群众公认，党支部工作受到上级党组织的表彰。

第三篇：五个好党支部

五个好党支部

1、领导班子好。有一个坚决贯彻党的路线、方针、政策，战斗力和凝聚力较强的党组织领导班子，尤其是有一位党性强、作风正、懂经营、会管理，能与业主合作共事，受党员、职工拥护的党组织负责人。部分班子成员与群团组织负责人可交叉任职，并努力进入企业、学校决策层和经营管理班子。

2、党员队伍好。有一支政治素质好、业务能力强，结构较合理，能在企业、学校经营发展和政治文明、精神文明建设中充分发挥先锋模范作用的党员队伍。入党积极分子队伍和党员队伍逐步壮大。

3、工作机制好。有一套适应非公有制企业和民办学校特点、深受业主理解支持和党员职工欢迎，能够调动群团组织积极性的党建工作制度和运行机制，党群工作形成合力。

4、促进发展好。有一条切合实际的围绕发展抓党建的路子，党组织能切实履行好保证、监督、引导、维护和促进的职能作用，推动企业、学校健康发展，竞争力逐年提高，职工工作、生活条件不断改善。

5、群众反映好。有一种求真务实，敢于为上级党组织和业主负责，团结带领党员、职工群众推动工作、促进发展的良好形象，在职工群众中的凝聚力和号召力不断增强。

第四篇：“五个好”党支部标准

“五个好”党支部标准

一、领导班子好

1．支部领导班子建设，年龄，文化结构比较合理。2．党支部核心领导作用发挥得好，能够领导村委会、村集体经济组织和群团组织，支持和保证他们行使职权。3．党支部按时进行“两推一选”和“公推直选”换届选举，村委会依法进行换届选举。

4．注重自身建设，清正廉洁，办事公道，勤俭节约，支部成员内无违纪违法行为。

5．支部书记政治素质较高，作风民主，廉洁奉公，有带领群众共同富裕的能力。

6．党员干部队伍年龄结构和文化结构比较合理，发挥作用较好，群众满意率较高。

二、党员干部队伍好

1．有党员发展计划，每年发展党员一名以上，入党积极分子有培养措施，无违反党章发展党员问题，预备党员嫩黄够按期讨论转正。

2．有支部办公室，有党员活动室，有电教设备等。3．积极开展（创建）“群众致富联合体”“党员中心户”“党员设岗定责”，党员联系户和扶贫帮固等先进性主题活动，党员能带领群众走共同致富道路。

4．认真开展民主评议党员，民主评议党支部和民主评议村干部工作，严肃处理不合格党员，不称职干部。5．村“两委”成员按规定配备，实行交叉兼职，享受补贴人数符合有关规定；共青团、妇联、民兵等村级组织健全，能发挥作用。

6．党支部书记和村委会主任按要求搀假上级组织的培训，其他党员干部参加“三个代表”重要思想学习和实用技术培训在80%以上。

7．建立村级后备干部队伍，培养措施落实。

三、工作机制好

1．建立统分结合的双层经营体制，建立村级服务体系，为农民提供产前、产中、产后服务。

2．积极调整经济结构，推进农业产业化经营，形成村主导产业，并有一定规模和效益。

3．采取具体措施，鼓励和引导农民发展经济。4．实行党支部任期目标责任制，组织生活会，党员活动日等各项制度。

四、小康建设业绩好

1．能结合本村实际，理出一条发展经济的好路子。2．村工农业总产值和人均收入年增长幅度超过全乡平均水平。

3．村集体经济不断发展，集体收入有稳定来源，年纯收入达2万元。

4．农民负担符合有关规定并逐步减少。

五、农民群众反映好

1．文明建村：组织开展“五星户”“文明户”“文明村”创建活动；加强农民教育，发展农村教育和文化事业，坚持用社会注意思想占领农村阵地；村容村貌好。

2．依法治村：党员干部懂法，依法办事，群众知法、守法、用法。社会治安综合治理、调解、计划生育工作等完成上级下达的指标。

3．民主管理：群众对民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的满意率较高。

4．群众对村党支部领导班子满意率较高。5．群众对本村经济发展满意率较高。

6．加大公益事业投入，每年为群众办几件实事、好事。

第五篇：五个好党支部承诺

xxxx队党支部承诺书

为推进我单位更好的发展，按照党支部要按照“五个好”标准，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范做，综采准备队党支部郑重作出如下承诺： 争创目标

建设先进党组织: 以支部“五好”建设标准为核心，与时俱进、强化党组织功能，全面提高党员队伍的整体素质和党支部的创造力、凝聚力、战斗力，切实发挥我支部的战斗堡垒作用，努力实现推动科学发展、促进矿山和谐、服务人民群众。承诺事项：

一、抓好支部组织纪律建设，争创先进。

严格执行“三会一课”制度，让“五个好”党组织的标准称为党员、党小组和党支部工作长期争创目标；落实党员联系群众制度，关心群众职工做好思想工作，维护群众职工利益，帮助群众职工排忧解难；强化廉政教育，坚持对党员进行党风、党纪方面的教育，要求全体党员在各方面都要严格遵守《党章》、《廉政准则》等规定，进一步增强廉洁自律的意识。

二、党组织建设和党员教育管理

成员分工明确，做到党务、政务公开。争创领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五个好”党组织，发挥党组织的战斗堡垒作用;争创自觉学习模范、爱岗敬业模范、服务群众模范、遵纪守法模范、弘扬正气模范“五个模范”党员，强化党员的宗旨意识和党员的先锋模范作用。

三、强化管理抓现场，“三项制度”工作落实到位。

坚持安全重在现场，管理重在现场的思想。在管理上要做到发现总是到现场、落实措施到现场、处理问题到现场的“三到现场”。由于我队的工作性质，无论队长、书记还是副队长，至少保证每班都有人对各施工地点的环境、设备、人的行为进行检查，发现隐患立即处理。特别是拆除面的现场管理，严格按照规程措施中相关要求施工，确保了拆除工作面的质量标准化和文明化。

四、抓好党员群众服务建设，提高服务群众的能力。

全体党员要牢记党的宗旨，自觉加强自己的党性锻炼，密切联系群众，遵守社会公德，诚心诚意为群众办好事、办实事；帮助群众解决实际困难，树立支部及党员在群众中的较高威信，在群众中的良好形象，党群干群的密切关系。

五、信访稳定

加强矛盾纠纷排查，扶贫解困，落实信访责任制，确保系统稳定。

以上承诺，诚恳接受广大干部员工监督。

xxx队党支部 党支部书记：xxx

2011年6月16日