校园社会治安综合治理制度

第一篇：校园社会治安综合治理制度

草场中心校校园社会治安综合治理制度

第一章 总 则

第一条 为了维护学校良好的政治稳定和治安秩序，创造一个安全、和谐、健康的教学、学习、生活、和工作环境，保障各项工作的顺利进行，根据国家有关规定和上级部门的文件要求，并结合我校实际，制定本实施办法。

第二条 校园治安综合治理在校党政的统一领导下，动员和组织全校师生员工运用政治的、法律的、行政的、经济的、教育的等多种手段，整治校园治安秩序，预防和打击各种违法犯罪。

第三条 校园治安综合治理必须坚持打防并举、标本兼治、重在治本的方针，遵循“谁主管，谁负责”，安全保卫队伍与群防群治相结合，充分发动师生员工实行群防群治。第四条 校园治安综合治理的主要任务

一、配合县公安部门打击各种违法犯罪活动，依法严惩严重危害学校治安的刑事犯罪份子。

二、采取各种措施，严肃管理制度，加强治安防范，堵塞违法犯罪的漏洞。

三、开展对全校师生员工的思想、政治和法制教育，提高全校师生员工的法制观念，促进校园精神文明的建设。

四、全校师生员工要自觉维护社会秩序，同违法犯罪行为作斗争。

五、调解民事纠纷，缓解社会矛盾，消除不安定因素。

六、加强基层组织建设，健全和完善校园治安综合治理运行机制，落实校园治安综合治理各项措施。第二章 组织领导

第五条 校园社会治安综合治理工作是学校党政管理工作的重要组成部分，在学校党政的领导下实行校园治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，做到各司其职，各负其责。校党委书记、校长为学校校园治安综合治理工作的第一负责人，全面负责校园治安综合治理工作，分管校领导统一组织实施校园治安综合治理工作。校园社会治安综合治理委员会及政教处保卫科负责组织实施，建立校园治安综合治理小组。

第六条 学校综合治理委员会，负责组织实施校园治安综合治理工作，其主要职责是：

一、宣传、贯彻、执行有关社会治安综合治理的法律、法规和方针政策。

二、研究制度和组织落实校园治安综合治理的措施。

三、组织、指导、协调、督促和检查学校的综合治理工作。

四、总结推广校园治安综合治理先进处室和个人的事迹，并报请学校给予表彰和奖励。

五、对不履行本实施意见规定的职责，导致我校出现重大的治安问题和刑事案件的责任人给予通报，并报请学校给予政纪处分。

校园治安综治委员会下设办公室，办公室设在政教处，负责开展日常工作。

第七条 政教处是校园治安的主管职能部门，在校园治安综合治理中行使学校赋予的职能管理部门的作用。第八条 各处主要负责人是我校综治工作的第一负责人，在校园社会治安综合治理中起负责的作用。

第九条 学校党支部、工会、团委、学生会应根据自身特点,开展形式多样的思想工作，法制宣传教育和群防群治宣传工作，对违犯校规校纪的人员做好帮教工作。

第十条 做好治安工作，建设安全文明组室、班级。由政教处和保卫科负责，其主要职责：

一、宣传国家有关法律政策，教育师生员工依法履行应尽的义务。

二、建立健全安全文明组室、班级治安保卫组织和民事调解组织，做好安全文明组室、班级治安防范工作，调解民事纠纷。

三、协助保卫科查处校园内发生的各种违法犯罪案件。

四、制定安全文明组室、班级公约，并督促执行。第十一条 正确处理家庭成员之间，邻里之间的关系，配合关公委、学校对青少年子女开展思想品德、公民道德规范教育和法制教育，加强住所安全防范。第三章 奖励与处罚

第十二条 符合下列条件之一的，由校园治安综治委员会表彰奖励

一、落实校园治安综合治理目标管理责任制，成绩显著的。

二、检举揭发违法犯罪分子、见义勇为同违法犯罪分子作斗争，抢救和保护国家、集体财产及人民生命，事迹突出的。

三、调解民事纠纷成绩显著的。

四、预防、制止刑事犯罪或治安灾害事故成绩显著或有突出贡献的。

五、协助公安机关抓获盗窃，抢劫等刑事犯罪分子事迹突出的或协助公安机关破获重大案件的。第十三条 有下列情形之一的组室、班级，年度考核不得评为先进单位。组室、班级负责人和责任人也不得评为先进个人，同时视其程度给予行政的，经济的处罚，情节严重构成犯罪的依法追究刑事责任。

一、按本实施意见履行职责，致使我校治安问题突出；发生特大案件或事故，造成重大经济损失或严重后果的。

二、对我校矛盾处理不力,导致矛盾激化,危害校园稳定的。

三、发生刑事案件或治安案件故意不报或者隐瞒事实真相的。

四、对师生员工的报案不及时受理，对师生员工要求人身、财产保护不履行法定职责的。

五、我校各组室、班级发生刑事案件1人 次以上，学校不得评为任何先进集体，学校主要负责人或责任人不得评为任何先进个人。第四章 附则

第十四条 本实施意见自通过之日起施行，本实施意见解释权属宁城高级中学综合治理委员会。

第二篇：社会治安综合治理制度

社会治安综合治理制度

一、层层签订目标管理责任书，成立社会治安综合治理领导小组。

二、每月进行一次社会治安综合治理教育，提高警惕，加强安全防范意识，自觉做好安全保卫工作。

三、公共场所会议室、综合档案室必须安放灭火器材，防止触电起火等事故发生，做到人人懂“五防”知识，消除各类不安全隐患。

四、对项目部重要部门加固防资窗户和防盗门，防止偷盗案件发生，以避免给国家造成经济损失。

五、坚持24小时值班制度，下班以后值班人员要对办公楼周围进行安全检查，防止各类意外事故发生。

六、社会治安综合治理工作要做到刑事案件发生率为零，无治安案件，无丢失被盗和各种事故发生。

七、搞好综合治理，动员和依靠广大职工参与治安管理，坚决同一切不良行为和违法行为作斗争，所有员工都要自觉遵纪守法，做好社会治安工作。

八、遵守公共秩序，敢于同各类违法犯罪行为作坚决斗争。

第三篇：社会治安综合治理制度

社会治安综合治理制度

无

（一）组织领导

根据综合治理工作需要，成立社会治安综合治理领导小组。梅育太同志任组长，潘学军同志为副组长，各股室负责人为成员。

（二）职责分工

1、社会治安综合治理工作由领导小组组长全面负责，安排部署和监督检查综合治理工作实施情况。

2、办公室抓具体工作，不定期汇报工作开展情况，重大问题及时汇报，及时处理。

3、综合治理工作所需经费纳入本单位经费统筹考虑，经主要领导审核后实支实报。

（三）工作及行为准则

1、积极参加政治学习和有关法律知识学习，增强法制意识，提高法制观念，自觉抵制不良风气的侵蚀，带头遵纪守法，学雷锋树新风，见义勇为，敢于同不法行为作斗争。

2、讲团结，讲风格，讲奉献。经常开展批评与自我批评，克服无政府主义和自由主义思想，不得闹无原则的意见分歧，不得随意对他人评头论足，少讲闲话，多做实事，工作上互相配合支持，同志间以诚相待，努力创造一个团结、民主、互助、实效的工作氛围。

3、认真执行党纪国法，自觉扫黄禁赌，反腐倡廉，洁身自好，树立良好的公仆形象。

4、严格执行机关事务管理规定，做好安全工作，严防盗窃或火灾事故发生。

5、强化保密意识，执行保密规定，做到不该讲的绝对不讲，不该问的绝对不问，妥善保存文件，防止失泄密事件发生。

6、坚持正确的政治立场，保持清醒的政治头脑，正确分析国内国际形势。不信谣，不传谣，保证本人和家庭成员不介入、不参与任何非法组织，在政治上与党中央保持高度一致。

7、正确处理来信来访，认真做好来访人员的接待工作，耐心解答疑难，化解矛盾，维护稳定。

8、严格机关小车管理制度，安全行车，防止发生任何交通事故。

9、严格财经纪律，管好用好本部门经费，严禁铺张，勤俭办事，做到现金无差错，无抓娜。

10、做好家庭成员的教育管理工作，做到邻里团结和睦，家庭成员无任何违法违纪行为。

（四）奖惩办法

社会治安综合治理纳入部门和个人工作统一考评，实行奖惩。

1、凡年内模范执行本制度，积极参与社会治安综合治理工作，经考评获得社会治安综合治理方面的先进个人，并给予奖励。

2、对不认真执行本制度，凡有违纪违法者，除按有关规定处罚外，扣发当年精神文明奖和目标奖的10%，个别情节严重者加大扣发比例或全部扣发。

第四篇：社会治安综合治理“一岗双责制度”

区直工委社会治安综合治理“一岗双责制度”

第一条加强社会治安综合治理建设，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持 “一岗双责”的原则，立主教育，建章立制，惩防结合，综合治理，把加强社会治安综合治理和兴宾区建设紧密结合起来，进一步保持社会建设良性发展。

第二条行政领导“一把手”对单位社会治安综合治理负总责，分管领导根据工作分工，对职责范围内的社会治安综合治理负直接领导责任，职能科室对分管的职责范围内的社会治安综合治理负管理责任。

第三条 实行行政领导主抓，职能科室、业务科室各负其责，所办公室组织协调的领导体制和工作体制。成立行风建设领导小组，由党政主要领导人担任组长，其他领导成员任副组长，领导小组下设办公室主任由负责纪检工作的办公室副主任担任，各有关职能、业务科室的科长任领导小组成员。一级抓一级，层层抓落实，实行严格的行风工作责任制。

第四条所党政领导班子对单位的社会治安综合治理承担以下领导责任：

（一）贯彻落实上级领导机关关于社会治安综合治理的工作要求，根据本单位的实际情况，研究制定社会治安综合治理工作计划，社会治安综合治理工作与精神文明建设和党建工作紧密结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。

（二）加强对党员、干部党风廉政、党纪党规、法律法规的教育，增强党员、干部遵纪守法和廉洁自律意识。加强全体职工政治思想教育、法制教育和职业道德教育，树立正确的世界观、人生观、价值观，使全体干部自觉遵守国家法律、行业纪律和单位制度，恪守职业道德，做到依法办事，廉洁执法。

（三）结合党建工作，健全完善规章制度，加强基础管理，坚持标本兼治，从源头上预防和治理社会治安问题

（四）强化监督检查，严肃纪律，实行问责制，坚决查处损害群众利益的违法乱纪行为。

第六条单位主要领导切实履行负总责的职责，把社会治安综合治理作为精神文明建设的一项重要内容，对重大社会治安综合治理问题亲自过问、调查研究、听取汇报、研究部署、督促检查、解决问题，严格落实责任追究制。

2010年10月18日

第五篇：财政局2014社会治安综合治理制度

**区财政局2014社会治安综合治理制度

为认真落实“谁主管谁负责”的原则，坚持“打防并举，标本兼治，重在治本”的方针，更好地使社会治安综合治理工作服务于经济建设，为我区各项事业的发展和人民群众的安居乐业创造更加良好的社会环境，特制定本制度。

一、党组要把社会治安综合治理工作纳入本单位经济。

制，形成专群结合、多层次的治安防范网络。重点区域、重点部位防范严密，人防、物防、技防措施落实。

五、正确处理人民内部矛盾，加强民间纠纷调解处理工作，调解率达到100%，调处成功率达到95%，不发生对易于激化的矛盾和纠纷化解不及时，处置不当。

六、全面落实“六五”普法和依法治理的各项措施。社会治安综合治理宣传工作力度逐步加大，人民群众知法、守法、用法和参与综合治理的意识明显增强。

七、深入开展建设“平安**”、“平安单位”等活动，平安建设工作机制健全，保障有力。

八、社会公共安全管理到位，经济安全得到维护。

九、健全和落实对“法轮功”等邪教组织及有害气功组织、非法宗教组织的防范、打击和教育转化工作机制。没有发生“法轮功”人员到市赴省进京上访、滋事及在本地公平聚会、练功、搞电视插播等非法活动。

十、逐级签订责任书，检查、监督、考核制度落实，各部门、各单位认真履行职责，落实各项综合治理措施，逐步实现齐抓共管。

十一、群众安全感增强，社会治安工作满意度达90%以上。

本制度书所规定的职责任务，列入领导干部的任期目标。