社会治安综合治理检查制度（本站推荐）

第一篇：社会治安综合治理检查制度（本站推荐）

社会治安综合治理检查制度

1、每月对矿属各单位部门，特别对五管要害部位进行治安安全检查，每月对各单位落实治安综合治理工作的执行情况进行检查。

2、检查人员必须认真检查，做到检查工作不留死角，并按照规定填写检查记录，检查完毕后由被检查单位主要领导签字认可。

3、在检查中发现的隐患能立即整改的就立即整改，不能立即整改的下法整改隐患通知书，限期整改，并落实具体整改措施，进行复查。逾期未整改或拒不整改的，追究其单位主要领导和单位责任。

4、每月的检查考核结果，打分排名后，上报矿经营办，予以通报。

5、每月的检查结果必须填表存档。

第二篇：社会治安综合治理检查督导制度

社会治安综合治理检查督导制度

建立社会治安综合治理检查督导制度，是党委赋予社会治安综合治理部门的一项重要职责。实行检查督导制度，对社会治安综合治理起到了十分重要的推动作用。党委历来对社会综合治理检查督导工作十分重视，相继制定了一系列工作意见，对检查督导工作提出了明确要求：为落实党委对检查督导工作的要求，特制定辖区检查督导工作制度。

一、辖区社会治安综合治理检查督导工作，由镇综治委负责，具体工作由综治办负责。

二、辖区社会治安综合治理检查督导工作，每半年进行一次，突出问题的重点单位实行不定期检查督导，对发生问题的单位及时检查督导。

三、社会治安治理检查督导工作，要根据每年的工作计划、任务制定当年的检查督导工作方案、重点。做到有章可循、有法必依。

四、社会治安综合治理检查督导工作，检查督导组对发现的问题需及时上报处置，不能及时纠正的问题，要下达限期整改意见书，整治期限不能完成整治任务的，要在辖区通报，直至黄牌警告，并实行一票否决制

五、社会治安治理检查督导工作组要对每次检查督导工作情况及时整理，及时上报，及时入档。

东岱镇综治办

2010年7月19日

第三篇：社会治安综合治理制度

社会治安综合治理制度

一、层层签订目标管理责任书，成立社会治安综合治理领导小组。

二、每月进行一次社会治安综合治理教育，提高警惕，加强安全防范意识，自觉做好安全保卫工作。

三、公共场所会议室、综合档案室必须安放灭火器材，防止触电起火等事故发生，做到人人懂“五防”知识，消除各类不安全隐患。

四、对项目部重要部门加固防资窗户和防盗门，防止偷盗案件发生，以避免给国家造成经济损失。

五、坚持24小时值班制度，下班以后值班人员要对办公楼周围进行安全检查，防止各类意外事故发生。

六、社会治安综合治理工作要做到刑事案件发生率为零，无治安案件，无丢失被盗和各种事故发生。

七、搞好综合治理，动员和依靠广大职工参与治安管理，坚决同一切不良行为和违法行为作斗争，所有员工都要自觉遵纪守法，做好社会治安工作。

八、遵守公共秩序，敢于同各类违法犯罪行为作坚决斗争。

第四篇：社会治安综合治理制度

社会治安综合治理制度

无

（一）组织领导

根据综合治理工作需要，成立社会治安综合治理领导小组。梅育太同志任组长，潘学军同志为副组长，各股室负责人为成员。

（二）职责分工

1、社会治安综合治理工作由领导小组组长全面负责，安排部署和监督检查综合治理工作实施情况。

2、办公室抓具体工作，不定期汇报工作开展情况，重大问题及时汇报，及时处理。

3、综合治理工作所需经费纳入本单位经费统筹考虑，经主要领导审核后实支实报。

（三）工作及行为准则

1、积极参加政治学习和有关法律知识学习，增强法制意识，提高法制观念，自觉抵制不良风气的侵蚀，带头遵纪守法，学雷锋树新风，见义勇为，敢于同不法行为作斗争。

2、讲团结，讲风格，讲奉献。经常开展批评与自我批评，克服无政府主义和自由主义思想，不得闹无原则的意见分歧，不得随意对他人评头论足，少讲闲话，多做实事，工作上互相配合支持，同志间以诚相待，努力创造一个团结、民主、互助、实效的工作氛围。

3、认真执行党纪国法，自觉扫黄禁赌，反腐倡廉，洁身自好，树立良好的公仆形象。

4、严格执行机关事务管理规定，做好安全工作，严防盗窃或火灾事故发生。

5、强化保密意识，执行保密规定，做到不该讲的绝对不讲，不该问的绝对不问，妥善保存文件，防止失泄密事件发生。

6、坚持正确的政治立场，保持清醒的政治头脑，正确分析国内国际形势。不信谣，不传谣，保证本人和家庭成员不介入、不参与任何非法组织，在政治上与党中央保持高度一致。

7、正确处理来信来访，认真做好来访人员的接待工作，耐心解答疑难，化解矛盾，维护稳定。

8、严格机关小车管理制度，安全行车，防止发生任何交通事故。

9、严格财经纪律，管好用好本部门经费，严禁铺张，勤俭办事，做到现金无差错，无抓娜。

10、做好家庭成员的教育管理工作，做到邻里团结和睦，家庭成员无任何违法违纪行为。

（四）奖惩办法

社会治安综合治理纳入部门和个人工作统一考评，实行奖惩。

1、凡年内模范执行本制度，积极参与社会治安综合治理工作，经考评获得社会治安综合治理方面的先进个人，并给予奖励。

2、对不认真执行本制度，凡有违纪违法者，除按有关规定处罚外，扣发当年精神文明奖和目标奖的10%，个别情节严重者加大扣发比例或全部扣发。

第五篇：社会治安综合治理“一岗双责制度”

区直工委社会治安综合治理“一岗双责制度”

第一条加强社会治安综合治理建设，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持 “一岗双责”的原则，立主教育，建章立制，惩防结合，综合治理，把加强社会治安综合治理和兴宾区建设紧密结合起来，进一步保持社会建设良性发展。

第二条行政领导“一把手”对单位社会治安综合治理负总责，分管领导根据工作分工，对职责范围内的社会治安综合治理负直接领导责任，职能科室对分管的职责范围内的社会治安综合治理负管理责任。

第三条 实行行政领导主抓，职能科室、业务科室各负其责，所办公室组织协调的领导体制和工作体制。成立行风建设领导小组，由党政主要领导人担任组长，其他领导成员任副组长，领导小组下设办公室主任由负责纪检工作的办公室副主任担任，各有关职能、业务科室的科长任领导小组成员。一级抓一级，层层抓落实，实行严格的行风工作责任制。

第四条所党政领导班子对单位的社会治安综合治理承担以下领导责任：

（一）贯彻落实上级领导机关关于社会治安综合治理的工作要求，根据本单位的实际情况，研究制定社会治安综合治理工作计划，社会治安综合治理工作与精神文明建设和党建工作紧密结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。

（二）加强对党员、干部党风廉政、党纪党规、法律法规的教育，增强党员、干部遵纪守法和廉洁自律意识。加强全体职工政治思想教育、法制教育和职业道德教育，树立正确的世界观、人生观、价值观，使全体干部自觉遵守国家法律、行业纪律和单位制度，恪守职业道德，做到依法办事，廉洁执法。

（三）结合党建工作，健全完善规章制度，加强基础管理，坚持标本兼治，从源头上预防和治理社会治安问题

（四）强化监督检查，严肃纪律，实行问责制，坚决查处损害群众利益的违法乱纪行为。

第六条单位主要领导切实履行负总责的职责，把社会治安综合治理作为精神文明建设的一项重要内容，对重大社会治安综合治理问题亲自过问、调查研究、听取汇报、研究部署、督促检查、解决问题，严格落实责任追究制。

2010年10月18日