第一篇：肖友文同志职业道德标兵推荐材料
肖友文同志推荐材料
肖友文，汉族，50岁，2008年随深圳族兴生产整体搬迁至宁乡，在长沙族兴新材料股份有限公司动力部从事维修工作。该同志一直勤奋好学刻苦钻研，除熟练掌握设备维修钳工技能外，还掌握了管焊、电工维修技能，是长沙族兴有名的设备维修技术能手。作为一名维修骨干，不管工作条件有多么艰苦，环境有多么恶劣，他一直本着“一切为了安全，一心为了生产，在岗一分钟负责六十秒“的原则，急生产之所急，想生产之所想，敢打硬拚，服从大局，尽职尽责，为长沙族兴生产设备的正常安全运转、维修维护做出了积极的贡献，体现出了高尚的职业道德情操。吃苦耐劳乐于奉献
肖友文同志树立崇高的职业理想，具有高尚的职业道德，思想上始终坚定不移地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自已，牢固树立为人民服务的思想，立志为企业的发展做出自己的贡献。自从事维修工作以来，总是脏活累活重活急活抢着干，长期以来注重以“平时多保养，忙时无故障”的理念指导工作，大大提高了工作效率，保证了全厂设备完好。为了保证全厂设备正常安全运转，提高生产效率，节约成本，他经常利用节假日和工余时间加班加点，抓住设备的生产间隙，主动维修维护，不计个人报酬。除此之外，还经常利用业余时间，助人为乐，帮助公司员工维修生活设施，承担职工宿舍的照明维修维护。为此他所在的团队多次被公司评为“先进集体”，他本人获得公司全体职工的一致好评。钻研技术勇于创新
他勤奋好学，刻苦钻研，勇于创新，积极传授维修经验和技术，仅几年时间，经他指导就有多名年轻职工成了技术骨干。多年来他本着管理创新、技术创新、质量创新的原则，先后提出并带头实施的小革小改项目多达二十余项，创造经济效益近四十万元。
压滤机溶剂油回收，明流改暗流项目，大大降低了溶剂油挥发，节约了成本，改善了生产环境，提高了产品质量，此项技术已在长沙族兴全面推广。
球磨机滚筒体内焊补体外接油技术，大大缩短了维修时间，降低维修成本，达到设备运转油水对环境的零污染。
压滤板水温加热修复技术，通过奇思妙想、巧干实干，将变形报废的重要设备的关键零部件，变废为宝，每年修复压滤板约200多块，为公司节约了大量的生产成本。
自制钢丝骨架与盘根替代内冷式球磨机水封改进，不仅节约配件成本近1000元／次，解决循环水管道易堵塞难题，而且经久耐用维修方便。公司内油泵油封液压法装卸改进，提高了维修质量。
团结并带领部门员工，为全厂设备加备护罩护栏，为公司安全清洁化生产提供了保障。淡薄名利爱岗敬业
多年来凭着他精湛的技术和良好的心理素质，解决了好多复杂问题。十几年如一日地坚持自己的职业操守，无怨无悔地从事自己所热爱的平凡工作，持之以恒默默无闻在自己的岗位上发光发热。该同志遵纪守法，具有良好的道德素养，在工作中他恪守职业道德。多次将公司内的评优评先让给同事，淡薄名利，清清白白做人。
肖友文同志全面综合素质高、群众基础牢固、维修技术水平高，富有创造性和开拓精神。具备职业道德标兵评选条件，是企业发展的宝贵人才。
鉴于以上，郑重推荐肖友文同志参加职业道德标兵评选。
长沙族兴新材料股份有限公司
工会委员会
2015年4月2日
第二篇：职业道德标兵：xxx同志主要事迹(修改稿)
职业道德建设标兵：
身边的典型——xxx同志
我今天给大家介绍的身边职业道德典型是现年57岁的xxx同志。他是我局消委的一名普通工作人员，他工作37年来，始终注重职业道德修养，无论是在部队还是在地方工作，他都是爱岗敬业，开拓创新，乐于奉献的模范，1995年10月转业到工商系统16年多，他先后担任过分局监察室主任，办公室主任，消委秘书长，无论他在哪一个工作岗位，都是干一行爱一行，他出色的工作能力，心系群众的高尚情操，忘我奉献精神激励着我们前行，他出色的工作成绩得到了领导和同志们交口称赞。
一、工作极端负责的“何霸蛮”。
他刻苦钻研努力进取不放松。多年来，他自觉学习有关法律法规，每天坚持阅读《人民法院报》，2010年通过刻苦的学习，55岁时主动通过层层理论考试和面试、考取了xx区人民法院的人民陪审员。近两年来，他积极参加市、区法院组织的培训，虚心向老陪审员学习，认真履行了陪审员的职责和权利，共出庭陪审近百次，在每次庭审前都认真阅读案卷资料，理清诉讼双方矛盾的焦点；在庭审中仔细听取、记录双方当事人举证、质证和辩论、陈述，适时提出相关疑问；在庭审后积极表达合议建议，得到了审判长的认可。连续两年被区、市法院评为优秀人民陪审员。
他视消费者为亲人热情服务不放松。2006年一消费者在某超市乘电梯被摔伤后，多次找商家索赔无果。他进行调查调解时，先后找
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商家联系催办了25次，最终为消费者挽回经济损失2万余元。群众利益无小事，只要消费者找上门来，他都一视同仁。2003年，他曾为一名58岁且睡无定所、吃无保障、靠在路边表演口琴谋生的双腿残疾人在商家获得了终生免费享用口琴的权利，演绎了一段人间真情。这位残疾人拿着刚调换的新口琴，高兴地说，消委工作人员就像亲人一样！他在工作中，无论几元还是几十万元的投诉，他对每位投诉者做到了“五请”，即请坐、请说、请喝茶、请填表、请走好，把人间道德感情倾注于实际工作对象心中。他视消费者为亲人，用自己的热情和真诚感动了消费者，与他接触的许多消费者也视他为自己的“娘家人”。
他全身心投入消费维权工作不放松。2008年，消费者黄女士的投诉xxx健身俱乐部突然关门走人，造成许多在此健身消费的人员预付卡失效。他接到投诉后，迅速展开了详细调查，调阅了“xxx”登记注册档案，到现场查看门面状况，为方便消费者投诉，他利用双休日在办公室接待电话咨询，中午在“xxx”附近学校“xxx”设立投诉点，前后受理投诉xx起。他千方百计从健身俱乐部负责人周某原单位领导处联系上周某。通过耐心教育，促使周某积极筹款逐笔退赔消费者健身预付款。由于投诉者中大部分是学生，他牺牲自己的休息时间，利用中午和双休日等非上课时间分x批次组织调解会，经过近四个月的艰苦努力，终于让xxx名消费者拿回了自己的预付款xx万元。
他敢于较真坚持原则不放松。很多人都遭遇过“霸王”条款，尤其是前些年房地产处于热销状态时，房地产商“店大欺客”的现象往
往令人莫奈其何。但是他就是不信邪，2003年，xx多名消费者委托律师到区消委投诉智邦商品房质量问题。消费者在投诉之前，已分别找智邦房地产商交涉了几个月，书面和口头协商近xx次，仍不能达成和解协议。他受理投诉后，带领工作人员迅速展开多方调查，召开了两次公开调查调解会，邀请了市消委领导参加，并特请了媒体记者跟踪报道，采取了现场录音、摄像等措施，在弄清事实的基础上，充分运用法律法规与房地产商据理力争，最终该房地产商向xx多名消费者支付退、赔款近百万元。长沙市工商局为此专发了第42期《xxx工商行政简报》，xx晚报记者由此在报道中称xx区消委有个“何霸蛮”。从此“何霸蛮”名字也在同志们当中流传开了。
“霸蛮”在长沙话中是不怕苦，不怕累，执着事业勇往无前的意思，而决不是无理取闹，犯浑枉法。事实上他在区消委工作十年，对每一位消费者的投诉案件都坚持“三认真”和“三原则”。即坚持认真询问、认真调查、认真调解；坚持以事实为基础、以法规为准绳、以和为贵的原则妥善处理消费纠纷。他长期利用非上班时间钻研有关法规和投诉事实，多次加班到深夜1、2点钟。10年中他收到投诉人赠送锦旗xx面，感谢信xx封。他指导各分会、联络站接受各种咨询xxxx多人次，受理消费者投诉4000多起，他本人直接受理投诉xx多起，调处成功率达98%，为消费者挽回经济损失xx余万元。他组织调查调解的每起投诉，都受到了双方当事人的好评。
二、善于总结勇于创新的“何专家”
敢于碰硬，埋头苦干是一种工作品格，善于总结，勇于创新，将
工作中的经验拿出来分享惠及大多数人更是一种能力。2003年7月，消费者龚小姐在某餐厅消费时手机被盗，餐厅愿意给予相应赔偿。但按国家规定的手机折旧率（0.5%）计算后，龚小姐丢失的手机已没有价值，餐厅也就无责可担。调解结束后，他心情久未平静，接连多日他仔细研究了国家对手机折旧率的规定，撰写了手机折旧率不合理的论文向社会呼吁。该文经中国消费者报大篇幅刊登后，引起了各方重视。京、津、沪、渝等大城市消委在修改《移动电话机修理更换退货责任规定》的建议中就采用了该观点。他经认真思索后，撰写的《投诉统计季度时间宜改为自然季度时间》的建议被中消协采纳。
为了充分发挥社会监督和公开揭露职能，他于2003年初率先在区一级消委面向公众设立了《消费警示》，2004年初又面向有问题的企业创新设立了《劝喻改正函》。多年来，针对“特价商品不等于处理品”、“投诉莫等3〃15”、“装修合同签定前要三查”、“购食元宵四选五要”等23个热点问题起草了消费警示，针对有关商家在销售、服务中存在的违规问题，发出了19份《劝喻改正函》，达到了警示不良商贩，提醒消费者安全消费，科学维权的目的。
他为了掌握家电维修行业不给维修记录凭证问题，顶着酷暑对13家电器公司设在长沙的售后部门进行了3天调查，索取了相关证据。他认真起草了9份《劝喻改正函》并发给了9家未设置“用户联”的维修企业。随后又起草了2005年第4号消费警示：商品维修别忽视记录。多家媒体在报道中称xxx消委发出的《劝喻改正函》和《消费警示》作为一种“温柔维权”方式，值得学习与推广。
他积极撰稿，以区消委名义与xxxx商报联合开办了12期《消费维权知识讲座》。对在调查调解中发现的问题及时予以研究上报或向媒体披露，引起有关部门和更多消费者的重视。他经常熬夜撰写新闻稿，揭露损害消费者合法权益的行为，并争取第一时间报道，被长沙晚报记者封为“敢于直言的编外记者”。每年被有关报纸和网站采用的报道文章有200多篇次，对进一步搞好消费维权工作起到了很好的促进作用。由于勤于探索和善于总结，他在消费维权研究调解方面有独到之处，不仅受到投诉者的赞扬，也得到了同行的肯定，大家都称他为“何专家”。
三、不求索取默默奉献的“何傻子”
2004年底，省消委在评选先进时，市消委将天心区消委及xxx都推荐为先进。在征求其本人意见时，他表示成绩是大家共同取得的，建议只评集体先进，他本人不需要评先进。殊不知，个人被评为省先进工作者是可以加工资的。
一位男性消费者在消费场所摔伤后没得到商家的应有赔偿，经他调解，消费者拿到了应有赔偿款后很高兴。到外面买了一条芙蓉王香烟送到xxx办公室表示感谢，当即被他严肃拒绝后。该消费者又出去换来一蓝水果再次表示谢意，仍然被婉言拒绝。两天后，这位消费者只好送来一面锦旗，表达感激赞赏之意。他说：“消委调解工作，为消费者维护正当权益是应有的职责，不应图任何回报。”
正是这种一心为了消费者利益辛劳奔波，不计个人名利的 “傻”劲，赢得了同志们、消费者们的尊敬。他出色的工作能力，心系群众的高尚情操，忘我奉献精神得到了领导和同志们交口称赞。他担任分局监察室主任一年时间里，年底该科室被xxx政府评为先进单位，并在大会上作了经验发言。他调任分局办公室主任后，一干就是七年，办公室年年被评为先进科室。他调任区消委工作至今已满十年，先后被评为市里先进、省里先进、还被中消委评为先进。
他说：职业道德建设不能只看一时一事，要长期坚持不懈。自己与职业道德建设标准还相差较远，但领导、同事和广大工作对象已给予了很多关爱和荣誉。虽然他已接近退休年龄，仍要继续加强职业道德操守，不断完善自己。
他就是这样一位霸蛮的，专家型的、傻子样的可爱的人。
第三篇：周友文同志先进事迹材料
周友文同志先进事迹材料
我叫周友文，男，生于1975年04月，1996年从事教育教学工作，本科学历，中学一级教师。从教以来担任过初中、高中历史教学工作并长期担任班主任工作。曾多次获县、乡、校“高考先进个人”“师德先进个人”、“先进教师”、“优秀共产党员”称号，论文多次获县、市级奖项并公开发表。“让每一位学生享受学习并走向成功”是我事业追求的目标；“学高为师，德高为范”是我的自律信条。
一、爱岗敬业，忠诚党的教育事业
我从事教育教学工作以来，忠诚于党的教育事业，教书育人，诲人不倦。时时以一个优秀教师的标准要求自己，工作勤勤恳恳、兢兢业业、坚持出满勤，干满点，从不迟到早退。刚调入武胜中学时还没有找到住处，带着孩子寄宿在亲戚家，在高温酷暑下带领学生参加军训，由于连日劳累旧病复发被迫住院，为了不耽误工作、特别是刚入学的新生的入学教育和习惯养成教育工作，我白天坚持上课、巡课，下班时间或者晚上到医院输液，输完液之后再到学校检查学生就寝情况，然后才拖着疲惫的身躯回家，住院一个多月没有耽误一节课，甚至到外地参加教研活动业务学习也未缺席过，我用实际行动感染了每一位学生，赢得了他们的爱戴和尊重。当然最对不住的就是自己的女儿，转学后的她对新环境不适应，妈妈不在身边，我对她关心太少，导致她逐渐自我封闭、自卑、学习成绩下滑。鱼和熊掌不能兼得，我只能舍小家，顾大家。因为家长放心地把孩子交给了我，就必须担起这份责任，挑起这副担子，无愧“人民教师”这一光荣称号。
二、认真教学，潜心教研。
我深知作为一名教师，教学水平的高低才是最值得学生景仰的根本。由于我高中学的是理科、大学学的是农学类专业，参加工作后服从领导的安排从事历史的教学工作，为了胜任工作，我不断地刻苦钻研业务，先后自学了大学专科、本科的历史专业书籍，熟读了世界和中国通史，参加了政治管理专业本科自学考试和历史函授本科学习，具备了较为扎实的专业知识，扩大了知识视野。由于我文理科都懂一些，在担任班主任期间我经常全程陪学生上自习，可以随时解答学生各科遇到的疑难问题，于是被学生戏称为“万能的主”啊,从而赢得了学生的敬重。同时我还认真研究教材教法，研究新课程标准，注重多方位培养学生的能力和学习习惯，对工作讲求实效，对学生因材施教。备课时，我精心设计环节，努力钻研教材，上网查阅资料，了解学生特点，做了大量的课前准备工作，做到备教材，备学生，备资源，结合课堂实际运用课件配合教学，向40分钟课堂要质量。课堂上给学生畅所欲言的时间和空间，让学生做课堂的主人，而我则循循善诱的引导，做好学生的学习合作伙伴，学习效果事半功倍。我抓好学生的小组学习活动，选拔优秀的小组长，带领小组成员一起进步。我坚持让学生自主探究，并与学生一起探索，同时经常与学生谈心，从中我得到了许多，在交往中，我得到学生的信任，了解学生的精神世界，及时对学生给予指导和帮助，做到“春风化雨，润物无声”，使他们健康成长。本人所教学科的成绩在年级同层次名列前茅。
教研活动是载体，课改教研是先导。为此，我在所从事的教研工作中积极探索，勤于实践，做好新课改的模范带头人。在这方面，我积极观看各种教学观摩课和报告会，参加国培课程学习和中小学教师继续培训。我都把它做为很好的学习提高的机会。并积极动手撰写教学论文和教学心得参加各类教学交流活动。
三、爱心育德、引领学生健康成长
工作19年来，我长期担任班主任工作，我觉得师德之魂在于“爱”，爱是师生交往中的粘合剂，作为班主任，要懂得热爱学生，因为爱生之心是教育的前题，是教育力量之所在。教师对学生的爱和理解，可以使学生感到温暖、关怀，可以沟通师生之间的感情。总结多年做班主任工作的体会，我认为：教师的爱应撒在学生集体中，教师的爱应插在学生的心坎上，包括对优等生的培育，对一般生的促进，对特殊生给予 的特殊的关怀，对后进生给予的偏爱。我在实际工作中，时时处处想到学生，每天早晨巡视教室，先看看学生有没有到齐，遇到天冷或天热的时候，照料同学们衣服穿得是否合适，学生生病时，及时与医疗室取的联系,领她们去看病,照顾他们的生活，象家长待孩子一样。平时遇到一些需要和家长沟通的问题，及时主动的和家长取的联系。差生身上也存在着许多优点，需要我们去发现、去挖掘。作为班主任，要善于发现他们身上的闪光点，要善于给他们以信任，引导他们有意识地去发扬优点，克服缺点，扬长避短，从而向好的方面发展。如我班的曹炼是个特调皮的学生，对老师有很大的抵触情绪，我找到他谈了多次，发现这位学生比较热心，爱好广泛，抓住这个特点加以鼓励，他后来成绩突飞猛进，从年级500多名逐渐进入前200名，高考时上了本科线。
班级常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极因素调动起来，才能形成合力，共同构筑学生自我管理机制。新学年开始时，我通过一段时间的观察和民主选举，建立一支有管理能力，有责任心的班级领导核心。全体同学共同参与制定《班级自治制度》和《值日小组管理和评价制度》放手让他们去管理班级，自己多做点“幕后”工作。同时为学生设置多种岗位，让每个学生都有机会上岗“施政”，有服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的机会。引导学生的行为和品德向更高的层次发展，促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。
有风有雨有阳光，有汗有泪有欢笑。由于措施有力，方法得当，我所带班级班风正、学风浓，多次被评为校“先进班集体”，在高考中大幅度超额完成学校下达的任务，赢得了学校和家长的一致好评。教育是我终身奉献的事业，我将以更加踏实的工作作风，孜孜以求的探索精神不断完善自我，不断超越自我。献寸心于三尺讲台，忠实于人民教师这一高尚的职业。没有最好，只有更好。
第四篇：职业道德标兵
职业道德标兵考核细则
一、爱国守法，遵守市民行为道德规范和单位各规章制度。热爱单位，维护单位形象、荣誉和利益。
二、秉承单位优良传统，发扬单位精神。具有职业理想与抱负，甘愿为公路事业奉献自己的智慧与力量。
三、奉行团队精神和集体主义原则，团结奋进，不断超越。
四、为人正直，以诚待人；言之必效，信守承诺。顾全大局，尽心尽责，勇承重担，个人利益服从集体利益。
五、忠于职守，不断优化工作方法，坦诚提出合理化建议。
六、提倡现代职业文明，尊重劳动、知识、人才和创造，争创文明岗位，争做文明员工。
七、发扬勤奋和实干的精神，优质、高效地完成所担任的工作。
八、注重文化修养，积极参加各种文化学习，扩大知识面，提高整体素质及业务技能。
九、待人接物、为人处事，都要做到从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好每天的工作。
第五篇：肖锁玲同志推荐“三八红旗标兵”个人事迹材料
推荐肖锁玲同志为公司“三八红旗手标兵”
个人事迹材料
肖锁玲现任桃选厂重选车间党支部书记，多年来，无论在机关职能部门还是在生产一线工作，她都能以女性特有的执着和韧性，端正心态，积极工作，在自已平凡的岗位上作出了一些不平凡的工作。自上任到生产第一线任党支部书记以来，她把自已的全部时间和精力都投入到了工作中，特别是到重选车间任支部书记以来，面对着庞大的工作集体，过百的职工队伍，复杂的工艺生产环节，扎在男人堆里的女书记，她暗下决心：别人能做的，自已也能做到，而且要比别人做的更好，别人不能做的自已也要争取做到。要做一个出类拔萃的人，不辜负厂党委、桃选厂多年来对自已的培养和教育，要把自已的青春和汗水奉献给自已热爱的桃山选煤厂。
一、勤于学习、自觉锤炼、提高自身的综合业务能力。作为一名党务工作者，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给政工干部提出了更高的要求。多年来，她始终把不断提高自身素质作为挑战自我的目标，自我加压。为此，她十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中全会精神的学习，不断地完善和提高支部的各项制度和基础工作，把支部的考核工作纳入到车间的综合考核管理工作之中，进行月考核月评比。在平时的工作中，努力学习业务知识，准确把握工作脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党务工作的能力。
二、创新工作思路，围绕车间整体工作，形成工作的向心力 在实际工作上，她能够本着负责、认真、尽职尽责的态度，无条 1 件的完成厂和职能部门交给的各项工作任务，并尽力以最优的标准来严格要求自己，工作业绩突出，工作成效显著。特别是到重选车间以来，面对着车间复杂的重介工艺系统，她和车间班子成员认真沟通和交流思想，不断总结和分析当前工作中存在的实际问题，积极找对策，想办法，重新完善并制定了车间内部管理考核细则，在全厂率先推出了以“五好”为标准的班组建设工作，通过试运行取得了良好的工作效果。在实际工作中，作为支部书记她坚持凡事要带头，做事要有标准，困难面前要带领大家一起干，创造出车间新的更高的标准。使得车间各项管理工作登上了一个新的台阶，由原来的管理老大难现在成为了我厂标准化建设新的标杆单位。
三、以身作则，扎实工作，以实际行动当好车间党员的“领头雁”
作为车间的支部书记，时刻牢记自己是一名共产党员，是一名党务工作者，在平时的工作中，时时处处以党员的条件来严格要求自己，对待工作兢兢业业，勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责任感，为车间党员树立了良好的榜样。
重选车间做为桃选厂最大的生产车间，现有职工100人，党员19人，为了充分发挥党员的先锋模范和党支部的战斗堡垒作用，把“党员先锋工程”列入到党支部思想政治工作与车间生产工作同等重要的位置，在党员中积极开展“三带”、“四有”、“五在前”活动。党员和职工的工作积极性被充分调动起来，车间内部整体工作氛围团结、和谐、积极向上，生产稳步推进。
在工作中，经常深入一线进行走访调查，了解职工的疾苦，热心为车间职工办实事、办好事，帮助他们排忧解难。车间职工母亲偏瘫，在家无人照顾，她和工会主席积极帮助找保姆，联系养老院，让他们 2 能够安心工作。职工家里闹矛盾，他出面帮助协调解决，职工孩子上大学了，因为家庭条件不好，得知情况后，她及时与厂工会沟通，帮助申请困难补助和金秋助学，并在工作中鼓励她们要振奋精神，自力自强，努力工作，克服眼前的困难。面对着这位既热心、工作中又有诚心，办起事来雷厉风行的女支部书记，车间干部职工对她的工作都树起了大拇指。
作为一名基层的党支部书记，她为人言行一致、清正廉洁、公道正派，民主意识强，大事讲原则、小事讲风格，关心团结同志，在工作中能够以脚踏实地的敬业精神和雷厉风行的工作作风，赢得车间干部职工的信赖和拥护。参加工作十几年来，她曾先后担任过厂工会副主席、厂宣传部长、基层党支部书记，连续多年荣获厂先进生产工作者和模范党务工作者光荣称号，并在2005年荣获公司“三八红旗手标兵”光荣称号，2006年、2009年荣获公司先进生产工作者光荣称号。
桃山选煤厂工会 2010年1月29日
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