第一篇：区城管局2018年文明创建工作总结
区城管局2018年文明创建工作总结
区城管局2018年文明创建工作总结
一、2018年文明创建工作情况
（一）市容管理工作。一是实施网格化管理。按照“七定”标准，将主城区划分成29个网格，以“1+x”形式每格相对固定1—2名城管队员，配备5人机动应急小组，施行“错时上班制”，实现网格化管理全覆盖。进一步加大夜市排挡监管力度，在主城区划定3条街，5个区域，对全区31家夜市排挡实行“集约化管理”，发放宣传单100余份，签订“四旁三包”协议书31份，成立三个夜市值班管理组，严看硬守，重点加强五松城区观湖大道、建设路以及夜间18时至20时30分的夜市和流动摊点管理，督促规范经营，做到责任区范围内干净、整洁，促进了城市文明。二是全面实施城区环境综合整治。组织集中执法30多次，先后开展了**市场周边综合整治、沿街破损广告店牌集中拆除、**渡口专项整治和城区洗车点专项整治等行动，强化辖区范围内市政设施的维护与管养，对文化广场破损地砖进行了翻修更换，对**公园的杂草和死树、枯枝等进行了清除。加强主次干道两侧门店整治，取缔占道经营2000余起，占道洗车、修车300余起；规范主次干道、学校周边、商场门前、居民小区等公共场所摊群点300余次，取缔流动水果、蔬菜车500余起，流动菜农摊点2000余起。设置西瓜摊点29处，印制发放“夏季瓜农销售服务指南”宣传册100余份。三是强化市容环境考核工作。实行双休日领导和股室负责人带班督查制度，组织区城市容环境周考核评比工作，并以此为抓手，将创建目标任务纳入周考核一并进行，将市容管理按核心和一般路段量化细化，按周考核，按月评比，促进了城市管理日常工作的精细化和长效化水平。截止目前，全区市容考核以2848.88的总成绩，名列全市第一。
（二）城乡环卫工作。一是强力推行市场化运作。投入380.716万元对城区5.7万平米14条主次干道的清扫保洁项目进行市场化作业，全面提高清扫保洁水平。此外，还先后总投入100余万元完成**公园管护和滨江大道12万㎡的清扫保洁市场化运作，同时，进一步强化巡查考核监督，达到“六无”、“三净”标准。区环卫处以及5名环卫工人分获环卫行业“先进集体”和全市“最美环卫工人”盛誉；二是加大垃圾收储、清运、处置力度。推行“夜间作业，白天保洁”深度保洁模式，提高机械化清扫、冲洗保洁频次，做到垃圾日产日清，实现社区之间、建成区之间、城乡之间无缝对接；三是加强环卫设施建设。加强垃圾中转站的管理，启动湖东路垃圾中转站，禁止周边堆放杂物，并要求中转站工作人员工作期间保持其周边干净整洁，清除异味；加强垃圾运输车辆管理，要求中转站工作人员做到箱体密闭运输，杜绝垃圾运输过程中泼洒、飘扬。加强城南、**公厕的保洁，要求公厕管理人员加强公厕设施管理，并对**公厕墙体进行了一次粉刷；更换**公园果皮箱19只，为公厕内安装了无障碍蹲位扶手；四是实施农村环境综合整治。在辖区内103个行政村1352个自然村重点开展存量垃圾清理、环境卫生整治、村容村貌整治工作，完成农村环境综合整治11次月考核，累计投入专项资金380余万，机械1000余台次，出动人员7000余人次，清理各类存量垃圾18000余吨，清理河道沟渠340余公里，新建、维修垃圾池屋650余座，投放垃圾桶3500余个，“三清四拆”3500余平方米；加大14个省级中心村整治力度，累计投入资金152.25万元，共建设垃圾收集屋42座，配备保洁人员50名，收集小板车44辆，垃圾桶5160个，占环卫设施设置总量的93%，顺利保证该项民生工程通过验收。同时，进一步加大城乡结合部的环境整治，对湖东路断头路倾倒的建筑垃圾、生活垃圾进行了及时清运。五是开展s320、s321等五条道路环境整治工作和三线三边整治延伸行动。对道路两侧存在的占道经营、乱堆乱放、流动摊点、遮阳棚等违章行为进行集中整治，累计清理占道经营、乱堆放37户；清理破旧条幅1条、拆除户外广告、门头店招25块；规范占道经营、乱堆放现象35户；取缔流动摊点2户；拆除彩钢瓦棚24户；拆除、搬移芜铜路绿景苑草莓摊点及废旧棚7户；清理各类杂物28.6吨；粉刷墙体广告1000余条。
（三）广告管理工作。一是对城区户外广告进行了专项治理，开展了两次安全隐患排查，拆除有安全隐患的大型户外广告2块，清理主次干道户外广告50余处，清理道路两侧可视范围内非法小广告和高空小广告，确保确保不发生安全责任事故，保证了城区道路两侧建筑物立面干净整洁；二是对**公园和文化广场破损公益广告进行了更新，**公园新设置传播社会主义核心价值观和“讲文明树新风”公益广告牌36块，更新公益广告牌牌面16块；文化广场增设社会主义核心价值观和“讲文明树新风”公益广告展板6块，总数已达15块；三是开展“讲文明、树新风”公益广告宣传活动，沿街商铺的led显示屏基本上都打出了公益广告、社会主义核心价值观和“两学一做”等宣传内容；四是全年分别投资18.6万元和34.98万元完成城东综合楼28块和山水人家60块店牌店招的集中整治，拆除陈旧破损、杂乱无序影响市容的户外广告和遮阳篷82件，户外广告管理全面提档升级。
（四）双创“百日攻坚”市容专项整治行动。根据全市统一安排部署，我区自2018年6月份开始，集中一段时间，开展双创“百日攻坚”市容专项整治行动，从城乡“牛皮癣”、“三根”清洁、摊群点、夜市排挡、户外广告、环卫设施创建和公益广告等七个专项整治入手，全力打造干净整洁、秩序井然、环境优美的城市面貌，提升城市形象，确保一个月有变化，一百天见成效，并在今后一以贯之抓长效。截止目前，在双创“百日攻坚”行动中，共清理城乡主次干道、建筑物、构筑物、公共设施“牛皮癣”及树木上非法张贴、喷涂、刻画的非法小广告1500余条，整改、拆除广告牌150块，及时制止乱散发小广告行为，并安排专人沿街监督检查。对城区25条路段，对墙根、树根、侧石根以及绿化带等各个拐角展开拉网式排查，累计清除24条路段墙根、树根、侧石根“三根”处生活垃圾6.5吨；累计清理24条路段人行道、绿化带、路段卫生死角等处垃圾和杂物15吨；累计清扫建设路、滨江大道等21条路段的积水面积1650平方米，清理泥石流、沙土、杂物53吨，清理生活垃圾和杂草8吨。
（五）思想道德建设工作。一是完善“道德讲堂”阵地建设，设置兼用活动场所，配备规范标志标识，成功举办以“学习先进模范、倡导文明新风”等内容为主题的机关道德讲堂活动7次；二是广泛开展“好人”评选活动，坚持每月在基层一线工作者中推荐产生好人人选，按时按量完成中国文明网的好人线索推荐基数，完成好人推荐及评选20人；三是开展了网络文明志愿传播服务工作，配备网络文明传播志愿骨干1名，创建信息员4名，定期对“好人365”、“我给母亲的手写信”等进行发微博、写博客等网络文明传播活动，传播孝道文化，传播文明礼仪；四是精心地组织开展了“我们的节日?春节、元宵节”、“我们的节日?清明”、“我们的节日?端午节”系列主题活动。
二、主要举措
1、提高认识，进一步强化责任意识。全面按照创建工作的各项要求，进一步提高认识，制定措施，强化责任意识、大局意识，实行分工负责制，使管理面横到边、纵到底，不留死角，不留空白，全力以赴把各项任务真正落到实处。
2、突出重点，进一步强化整治力度。重点抓好对主要道路、重要部位的市容环境管理，针对前期文明创建中发现的重点、难点问题用最短的时间完成整改，并抓好长效管理。
3、攻坚克难，进一步强化督促检查。强化目标管理责任制，做到城市管理人员、任务、责任“三落实”，集中解决工作中遇到的难点、热点问题，实行文明创建全程督查，确保各项工作扎实开展。
三、存在的问题
今年以来，我局在文明创建工作中做了一些工作，取得了一定成绩，但与区委区政府的要求还差距甚远，主要表现在创建氛围不够浓厚、创建台账不够健全、创建效果难以巩固、全员参与热情不高等问题，这些问题都需要在今后的工作中采取有效措施，切实加以解决。
四、2018年文明创建工作要点
（一）总体目标
1、强化管理，加大市容环境整治力度。加强城区市容环境督查力度，对督查中发现的各类市容问题以及市考核组督查反馈的问题及时进行整改；加强城区环卫保洁力度，实行路面保洁网格化管理和路段长制度，加强路面机械清扫保洁力度，加强城区卫生死角暴露垃圾清除工作，做好公厕、中转站管理工作。
2、突出重点，创新发展城市管理模式。不断完善城管执法体制，坚持“标本兼治、纠建并举”原则，进一步创新城市管理模式，扎实开展各项城管执法工作。建立健全市容环卫长效管理机制，以日常巡查为基础，以集中整治为手段，加大对违章违规多发地段、重点区域执法执勤力度，形成“扁平化、网格化、全覆盖”的动态城管工作机制。
3、注重品位，提升城市管理精细化水平。突出以精细化管理主线，把握“法制”和“规范”原则，出台考核联动机制，明确相关职能部门职责，努力构建“大城管”体系。引入道路清扫保洁引入市场竞争机制，采取“公司化经营，市场化运作”的管理模式，拓宽管理思路，进一步提高工作绩效和服务水平，构建新常态下的城市管理新格局。
（二）具体工作安排
1、进一步深化城市管理体制改革。按照全区“一城两地、同步发展”的战略部署和城市管理工作具体要求，强整合、重统筹，着力“法制”与“规范”，建立“大城管”体系，高位协调管理，厘清职能部门职责，全面推进城市管理市场化运行机制，破解城市管理难题。
2、长效开展市容环境综合整治。加强城区市容环境督查力度，对督查中发现的各类市容问题以及市考核组督查反馈的问题及时进行整改；加强城区环卫保洁力度，实行路面保洁网格化管理和路段长制度，加强路面机械清扫保洁力度，做好公厕、中转站管理工作。
3、有效推进城管队员网格化管理。进一步建立健全城管队员网格化管理考核和激励机制，加大城管队员素质培训，提升网格管理人员发现问题、解决问题的能力，建立网格化城市管理信息反馈和问题处理机制，做到各类问题妥善处理，及时解决，进一步提高城管队员网格化管理工作成效。
4、全面推进环卫体制改革工作。进一步巩固环卫作业项目市场化运作创造的成果，细化目标任务，强化监督考核，在不断加大环卫基础设施建设力度的基础上，全面引入市场竞争机制，培育新兴的市场主体，探索更为科学高效的运行模式，不断提升保洁质量和水平。坚持问题导向，借助区纪委点题巡查工作，进一步建立健全环卫制度建设，规范管理，依法办事，即时解决环卫作业方式转型发展中的各类新问题，形成一套科学化、规范化、常态化的工作机制。
5、全力抓好农村环境综合整治和s320、s321重点路段市容环境整治工作。进一步提高思想认识，突出重点，抓住关键，在整治标准上再高一等，在整改落实上再严一筹，进一步加大督查工作力度，做好综合整治“回头看”工作，加大对整治工作的跟踪问效，确保整治任务按时间、按要求、按标准完成，力求达到预期的“干净、整洁、有序”工作目标。
（三）下步工作要求
1、细化任务分解，推动创建工作向纵深方向发展。把文明创建工作作为当前的重中之重来抓，将每一项任务进行再分解、再细化，明确到人，落实到位。同时，针对创建过程中城市管理工作存在的问题和薄弱环节，认真查找差距，强化目标责任管理，持续加大对流动摊点、占道经营、乱堆乱放等突出问题的整治力度，做到创建工作任务、责任、人员、进度、时限“五落实”，确保各项创建工作落实不留死角、不留空白，确保所承担的创建任务全面达标。
2、突出重点环节，力求在创建机制创新上求突破。建立健全市容环卫长效管理机制，以日常巡查为基础，以集中整治为手段，加大对违章违规多发地段、重点区域执法执勤力度，形成“扁平化、网格化、全覆盖”的动态城管工作机制，继续抓好农村垃圾清理、卫生保洁、村容村貌等环境综合整治工作，进一步改善农村人居环境，力求达到“干净、整洁、有序”。
3、建立长效机制，力求在巩固创建成果上谋发展。进一步完善创建长效工作机制，做到抓主要带次要，抓眼前带长远，继续做好集中整治、专项整治活动，巩固创建成果。做好创建台账资料的搜集整理工作，为文明城区迎检工作做好准备；进一步营造创建氛围，有效利用城区多处大屏幕、公益广告栏等载体进行多形式宣传，动员广大市民理解、支持并积极参与到争创省级文明城区活动中来，为创建文明城区工作奠定坚实基础。
第二篇：城管局关于推进文明创建行动工作总结
城管局关于推进文明创建行动工作总结
在县委县政府的坚强领导下，在县文明办正确指导下，城管局作为专项行动牵头单位，认真履行职责，精心组织实施，各项工作稳步进行，取得了较好成效。现就在文明创建工作进展情况作如下汇报：
一、主要做法
以党史教育为引领，以文明创建为契机，始终坚持管理与服务并重，以各类市容环境整治工作为抓手，不断创新工作思路。一是高度重视，精心组织。4月20日开展城市管理工作大提升行动、5月14日开展“我为群众办实事、市容环境大整治”行动、5月31日开展进一步提升城区环境空气质量行动、6月7日开展为期三个月的“强、弱电部门路边箱柜等城市部件”治理行动、7月11日开展为期一个月的市容市貌环境卫生综合整治、启动餐厨垃圾分类收集处置等一系列创建行动，局属各单位按照职责扎实开展工作。文明创建和城市管理各方面工作得到有效提升，做到了有方案、有步骤、有布置、有督查、有提升；二是优化服务，同步推进。结合党史教育、文明创建、“我为群众办实事”实践活动、城市管理大提升、集中整治、餐厨垃圾分类收集处置等行动，充分发挥城管执法工作的积极作用，大力开展“我为群众办实事、市容环境大整治”工作，重点解决群众反映强烈的突出问题和关键小事，深入开展城市管理综合整治行动；三是强化督查，加强调度。实行局属各单位一周一汇报、分管领导半月一调度制度，分管领导按照职责分工，强化督查，紧盯突出问题和短板，以问题为导向，以解决问题为目标，科学谋划、加强调度，纵深推动城市管理工作做深做实、落细落小、抓常抓长，确保各项工作顺利推进。
二、目前工作进展情况
（一）文明城市创建示范点建设。
2021年文明示范道路试点为振宁路、政和路，文明示范街区为二号网格（阳光新城小区，阳光丽景小区），为进一步深化城市管理大提升行动，切实提高城市管理精细化水平，持续推进“示范道路”、“示范街区”试点工作。一是加强绿化管养工作。每天派专人巡查，及时清理绿化带内杂草、杂物；二是开展2021年城市管理示范路—振宁路、政和路损坏市政设施进行排查统计工作，完成对2021示范街区—2号网格（天秀花园）的管网疏通工作；三是进一步强化环境卫生作业的规范化和标准化管理，加大作业力度，切实提高环卫作业质量，实行一级道路作业标准，沿街投放的垃圾箱桶摆放整齐，定时擦洗，及时更换了破损的箱桶。生活垃圾日产日清；四是加强日常巡查、督促此示范路餐饮业油烟设备安装率已达100%；严格监管示范街区内的店招店牌的规范设置；巡查、劝导出店经营、占道经营、非机动车乱停乱放、乱晾乱晒、乱涂乱画行为；维护独秀小学周边的市容市貌秩序。
（二）交通环境秩序规范建设。
开展“十不一要”集中整治行动，重点做到对非机动车辆乱停乱放进行锁车处罚、废旧电动车占据车位责令限期清除整改、清理乱晾乱晒、规范出店占道经营等。截至目前，共劝导规范非机动车1950辆、锁车83辆、处罚27辆、规范占道经营整治155处、清除垃圾73处22车、清除乱种乱栽64处、清理乱堆乱放130处、清理批拉挂吊40处、整治乱晾晒18处。
（三）公益广告规范提升。
一是1-8月份，公园广场设置或者维修公益广告、警示牌共计109个。
二是对临街的商铺店招店牌进行全面的排查，未发现违章未按规定和乱设店招店牌现象。（四）市政基础设施完善。
一是对于公共卫生间已落实专人管护，24小时开放，水通电亮，定期进行清洗、消杀，消除气味，并加大冲水频次，及时维护公厕的各项设备、设施，保持公厕内外环境整洁，无乱堆杂物。
二是对大王市场公厕设施按二类公厕标准正在提升改造。三是2021年共改造积水点3处，人行道面砖维修3730平方米，混凝土路面维修791.25平方米，沥青路面维修1200平方米，检查井维修75个，路灯维修288盏，电缆更换1350米，确保城区路灯亮灯率一直保持在95%以上，有效提升了市政设施完好率。（五）市容环境整治提升。
为实现城区环境“净化、绿化、亮化、硬化、美化”的目标，城管局从以下四个方面着力做好市容环境整治提升工作。1.关于提升市容市貌规范管理方面。聚焦背街小巷、城区主次干道、公共场所重点区域，加大出店经营、占道经营、非机动车乱停乱放的整治力度。累计规范店外经营1024起、清理占道经营3532处、规范非机动车乱停乱放17453起、清理乱堆乱放1577处、乱涂乱画520处、乱晾乱晒2278起、乱种乱养292起、清理批拉挂吊40处；二是加大店牌店招、户外广告监管力度。2.关于提升环卫管理方面。一是针对居民小区、背街小巷、城区城中村展开拉网式清理排查。截止目前累计清理城乡生活垃圾约56097.68吨，生活垃圾做到了日产日清，无害化处理率为100%。二是加强环卫保洁力度，提升空气质量。对永宁大道、独秀大道、香樟大道、龙马大道、高河大道等重要路段每日洒水6次，对独秀、振宁两个周边每天增加到洒水8次，辅道、人行道增加小车洒水，每日洒水4次。出动机扫车和高压喷雾抑尘车，全天候作业，对主次干道进行洗扫吸尘和喷雾抑尘。三是开展河湖清洁月活动，做好城乡河道保洁及保洁船只的安全管护工作。对水面、河道、滩涂、堤岸、边坡和河堤绿地保洁每天开展不低于一次日常保洁，各类垃圾、杂物和牛皮癣做到及时发现及时清除。3.关于提升城市绿化管养方面：一是城区共补植死亡缺株乔木200多株，坚持每月修剪1次，其中完成修剪6150多株，造型灌木修剪4万株，绿篱修剪共计180万平方米；二是加强病虫害防治，组织开展3次大规模喷药作业,有效控制了蚧壳虫、蚜虫等植物病虫害的蔓延;三是抢抓有利季节开展施肥、松土工作；四是细化抗旱措施，避开白天中午高温时段浇水，采用洒水车、水泵、喷灌、搭建遮阳网、加大夜间浇水作业强度等各种措施进行抗旱保绿。4.关于提升市政管理方面：以不断提高人民群众幸福感、获得感为目标。2021年共实施文明创建工程8项，其中人行道面砖维修3730平方米，混凝土路面维修791.25平方米，沥青路面维修1200平方米，检查井维修75个，路灯维修288盏，电缆更换1350米，确保城区路灯亮灯率一直保持在95%以上，有效提升了市政设施完好率。
（六）农贸市场改造提升。
一是对于公共卫生间已落实专人管护，24小时开放，水通电亮，定期进行清洗、消杀，消除气味，并加大冲水频次，及时维护公厕的各项设备、设施，保持公厕内外环境整洁，无乱堆杂物。
二是对大王市场公厕设施按二类公厕标准正在提升改造。（七）乡镇集镇区环境提升。
定期开展农村生活垃圾捡拾清零行动，尤其针对居民小区、背街小巷、城区城中村展开拉网式清理排查。达到村庄房前屋后、沟塘河渠、农村道路两侧等村组区域环境卫生清洁、无零星积存垃圾，水域无漂浮物，环境卫生和秩序良好，文明创建宣传氛围浓厚。
第三篇：区城管局文明单位创建规划
德阳市旌阳区城乡环境综合管理局
文明单位创建规划
为了切实加强我局社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设，推动全区城乡环境综合治理工作，根据《德阳市旌阳区精神文明建设委员会办公室关于2011区级文明单位（行业、村、集镇、社区）创建、申报、推荐工作的通知》（德市旌文明办[2011]14号）文件精神和要求，现制定2011区城乡环境综合管理局精神文明创建规划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻十六大和十六届三中会全精神，坚持物质文明和精神文明两手抓的方针，实行依法治国和以德治国相结合的基本方略，加强思想道德建设，推进社会主义文化建设，深入开展群众性的精神文明创建活动，重在建设、以人为本，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的干部职工和社会主义公民，提高全局干部职工素质及 直属机关整体文明程度，推动全局物质文明、政治文明、精神文明的协调发展，促进全区城乡环境综合治理工作，为创建“洁、美、绿、畅”的新旌阳做出新贡献。
二、创建目标
围绕中央印发的《公民道德建设实施纲要》、围绕在全区开展“城乡环境综合治理工作”和“文明素质工程”，进一步加强 行政效能建设，不断深化创建内涵，进一步掀起学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想的新高潮，进一步掀起思想道德教育的新高潮，进一步掀起群众性精神文明创建活动的新高潮；显著提高以思想道德修养、科学文化、民主法制观念为主要内容的干部职工公民素质，开展学法、懂法、用法、守法活动，形成“团结奋进、昂扬向上、求真务实、开拓创新”的氛围和“以人为本、勤政为民、廉洁高效、文明执法”的部门形象，形成秩序优良、服务优质、环境优美、言行文明的崭新面貌。
三、工作措施
（一）加强组织领导，明确工作职责
成立以局长汪正义同志为组长，副局长张斌同志、纪检组长余华秀同志为副组长，机关各股室同志为成员的局精神文明领导小组，下设办公室，负责局直属机关创建工作的组织、规划、申报、考核验收工作和局系统的综合协调工作；认真抓好干部职工队伍的学习教育、机关作风、反腐倡廉、依法行政等方面的建设；机关后勤做好院内环境建设和秩序整治，抓好干部职工文明创建的宣传教育，贯彻《公民道德实施纲》。
（二）加大投入力度
精神文明创建工作是内强素质、外树形象的大事，是营造良好发展环境、聚民心、鼓士气的大事，要保证文明创建的工作经费，加强硬件建设，为做好创建工作提供必要的条件。
四、工作重点
（一）领导班子建设
要以提高素质，改进作风和增强团结为重点，把领导班子建设成为坚持贯彻“三个代表”重要思想的坚强领导集体。领导班子要坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验；坚持“三个文明”建设一起抓，重视精神文明建设投入，扎实开展创建活动；领导干部要团结协作，廉洁勤政，作风民主，联系群众，关心干部职工，虚心听取群众意见，认真接受党内和群众监督，全心全意为人民服务，积极争创“五好”（学习好、团结好、纪律好、作风好、政绩好）领导班子，提高战斗力和威信。要建立健全局党组中心小组学习制度，重视提高中心小组学习质量效果，争创先进中心小组。领导干部要带头学习和实践“三个代表”重要思想，成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范；领导干部要在不断提高五种能力上下功夫，即科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力、总揽全局的能力。
（二）思想道德建设
1、加强思想建设。以创建学习型、服务型、创新型机关为抓手，深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和“三个代表”重要思想的宣传教育，使干部、职工树立中国特色社会主义的共同理想，树立正确的世界观、人生观和价值观。紧密结合城乡环 境治理指导、督查等工作业务，加强和改进思想政治工作。干部职工要认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线方针政策，学习现代科技、市场经济、法律法规和安全生产监管业务知识，做到政治合格，思想敏锐，为人正派，能力过硬，道德高尚，胜任本职工作。
2、加大社会主义道德建设力度。认真贯彻公民道德建设实施纲要，弘扬爱国主义精神，以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以诚实守信为重点，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求，加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，引导干部、职工、群众在遵守基本行为准则的基础上，追求更高的思想道德目标。
要大力倡导以文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法为主要内容的社会公德，鼓励人们在社会上做一个好公民。
要大力倡导以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德，鼓励人们在工作中做一个好公仆。要大力倡导以尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结为主要内容的家庭美德，鼓励人们在家庭里做一个好成员。
弘扬和培育民族精神，是社会主义思想道德建设的一项极为重要的任务。要深入进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，把优秀文化、优良传统、革命传统同时代精神结合起来开展宣传 教育。广泛开展“弘扬伟大民族精神、全面建设小康社会”主题教育，大力弘扬抗击非典斗争中展现出的伟大精神和载人航天精神，大力倡导解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新的精神，大力倡导顾全大局、团结协作、一方有难、八方支援的精神，大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神，大力倡导扶危济困、见义勇为、尊老爱幼、邻里互助的精神，把伟大的民族精神转化为激励广大干部职工群众奋发进取、扎实工作、创一流业绩的强大精神力量。
（三）党风廉政和机关作风建设
加强精神文明建设首先要从严治党，搞好党风和廉政建设。党员和干部职工要认真学习胡锦涛同志在中纪委三次全会上的讲话，学习中纪委三次全会和省纪委六次全会精神，学习党内监督条例和纪律处分条例，增强廉洁自律和反腐的自觉性。领导干部、共产党员要发挥表率作用，领导干部要自重、自省、自警、自励、以身作则，言行一致；共产党员都要坚定共产主义信念，身体力行共产主义道德，大公无私，清正廉洁，服从大局，艰苦奋斗，全心全意为人民服务。全局上下、各股室，每位职工都要切实落实党风廉政建设责任制，认真执行“四大纪律”、“八项要求。”
要以立党为公、执政为民为根本目的，发扬党的优良传统和作风，开展增强宗旨意识、群众意识、公仆意识、服务意识的教育活动，使机关党员、干部职工树立正确的权力观，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点，把立党为公、执政为民贯穿到城乡环境治理工作的各个环节。
（四）机关环境建设
加强机关后勤管理，努力提高后勤保障和后勤服务的质量和水平。局机关大院内部建设体现以人为本、整体规划、合理布局、分步实施、完善配套，努力改善办公条件，完善学习、生活、文体基础设施，实现管理优化、环境优美、秩序优良、服务优质，净化、绿化、亮化、美化。重视对机关大院环境秩序治理，解决机关公共场所乱堆放、垃圾乱倾倒、花草树木不爱惜、车辆乱停放等问题；做好社会治安工作，实现无重大责任事故，无重大经济和刑事案件，治安秩序良好；重视计划生育工作，实现无计划外生育。
（五）载体与方式
1、通过举办培训班、报告会、心得体会交流会、座谈会，对干部职工积极进行爱国主义、集体主义、社会主义、民主与法制、公民道德、形势政策、科学技术、专业知识的教育培训，提高干部职工的思想及科学文化素质。
2、利用重要节日、纪念日、党和国家政治生活中的重要大事，组织知识竞赛、演讲比赛、图片展览、文体活动，进行生动活泼的思想、道德、法制、纪律宣传教育。
3、在机关大院制作一批宣传普及社会公德、职业道德和家 庭美德教育的宣传栏，使“争创文明单位、争做文明新人”家喻户晓，深入人心。
4、积极开展群众性的文体活动，如球类、棋牌、登山活动等，营造一种有利于提高文化素养和精神境界的氛围。
5、广泛开展扶贫济困送温暖献爱心活动。
6、紧紧围绕提高单位文明程度和干部职工的道德素质，认真开展创“文明股室”、“文明岗位”活动，在部分岗位试行差错管理制度。
第四篇：城管局创建全省文明县城发言材料
在创建全省文明县城工作动员大会上的发言
县城市管理行政执法局局长
尊敬的各位领导、同志们：
早日跨入全省文明县城行列是全县上下的共同心愿，作为创建全省文明县城工作的责任部门，我们深感使命光荣，责任重大。我局将以只争朝夕的精神状态和坚强执着的必胜信念，全身心的投入到创建活动之中，举全力打好“三个战役”。
一是以合力推进为支撑，打好“联动战”。坚持“领导带头，全员参与”的原则，把目标责任落实到队，量化到人，增强创建工作的紧迫感和责任感。克服畏难情绪，构筑左右互通、上下联动的工作体系。充分利用媒体、板报、标语等宣传手段，提高居民的环境意识，打造人人为创建作贡献、人人争当文明居民的良好氛围。
二是以环境整治为平台，打好“攻坚战”。县委、县政府提出八大攻坚任务，并把市容环境整治放在了首位，足见这项工作之重要。从现在开始我局迅速展开四项集中攻坚行动。重点整治商品外溢、乱摆摊点、侵街占道等违规行为，彻底清理“五乱”，巩固三轮车的取缔成果，提高道路通行能力；整顿规范广告牌匾，提升城市景观档次；加强环卫监管，提高作业标准，打造干净城市；做到疏堵结合，从而净化城区环境。
三是以长效监管为主线，打好“持久战”。牢固树立全县创建工作“一盘棋”思想，顾全大局，我局将与全县其他创建责任单位密切协作、共同创建，把创建全省文明县城与推进城镇建设三年上水平、与创建省级园林城工作紧密结合、融为一体，突出创建重点，形成创建氛围，实施城管系统总动员。形成纵向到底、横向到边，覆盖全城的模式。建立城市管理的长效机制，变突击抓为长期管、变集中治理为日常规范、变强制整改为自觉遵守。
总之，我们将在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕创建工作，齐心协力，奋力拼搏，不辞辛苦，不怕困难，为我县早日步入全省文明县城行列作出应有的贡献。
第五篇：区城管局工作总结及计划（范文）
区城管局工作总结及计划
区城管局工作总结及计划
一、2018年工作总结
（一）《政府工作报告》分解任务完成情况
1、编制淮河路中央商务区改造和美化亮化项目。已完成招标程序，确定设计单位，初步编制设计方案，邀请专家对方案进行评审，现根据市、区领导意见对方案进行修改和完善。
2、完成市容秩序管理市场化。已完成可行性调研、费用测算、方案制定等前期准备工作，现已上报区政府，待批准后即可履行招标程序。
3、完成环卫保洁市场化。9月份已完成交接，公厕保洁服务正式交由xx一山公司负责市场化运作。
4、保持违建“零增长”。已按要求建立区、乡、村三级巡查网络，实施零报告制度，结合老旧小区整治提升工作，加强对领导交办和发现问题的通报和督办力度。
5、健全多主题综合执法模式，引入社会监督、企业监督，促进政府“有形之手”与“无形之手”有机融合。已按计划开展调查研究，制定工作方案，与有合作意向的单位及个人进行协商，初步确定合作方式，现已上报区政府，待批准后即履行招标程序。
（二）重点工作开展情况
1、执法队伍建设。一是根据城市管理体制改革工作要求，按照上级单位的部署，积极做好体制改革工作，目前，全局执法人员已全部换装完毕，进一步推进了规范执法、文明执法建设。二是主动探索事前预防机制，积极践行城市管理“721”工作法：即70%的问题用服务手段解决、20%的问题用管理手段解决、10%的问题用执法手段解决，变过去的被动管理为主动服务，变末端执法为源头治理，及时了解经营户的需求与困难，千方百计予以协调解决，有效降低了城市管理日常工作中存在的阻力和抵触感。三是规范案件办理程序，截止目前，共办理行政处罚程序340件，处罚金额101044元。其中一般程序119件，罚款96374元；简易程序720件，罚款4670元；办理信访投诉件10件。四是加强执法培训，副科级以上5名同志分3批参加省住建厅城市管理体制改革培训；我局每季度开展一次行政执法业务培训，参加培训人员100人次。五是通过街头法制宣传、城管开放日等活动和微信公众号平台，让社会大众了解、参与执法工作，最大程度的理解和支持行政执法工作。
2、市容环境整治。一是对示范路、主次干道按照“创城”的标准进行提标整治；二是加强万达广场、国货路步行街等重点区域的市容管理；三是联合各乡街对背街小巷、夜市排挡进行全面清理整治，设置24个经营摊点疏导区，严格落实规范管理；四是加强校园周边市容环境综合整治。
3、户外广告、店招店牌整治。拆除无证、过期、破损户外广告230处，涉及中荣街、南山路、淮河路、中山街等34条路段，总面积约6000平方米，经费支出约20万元；审批设置、备案管理店招店牌共计160户； 改造涉及南山路、中荣街、中山街等7条路老旧店招店牌共计387户，总面积约为6289平方米，经费支出223.3万元。
4、交通秩序整治。联合执法大队从2018年5月18日至10月13日，对辖区内的光彩大市场、主次干道等路段的违停车辆进行了清理拖移。共拖移违法停放机动车辆4715辆，非机动车460辆；查扣非法载客运营三轮车28辆；现场纠正、劝导违法停放非机动车辆1300余辆次。
5、光彩大市场综合整治。一是加强光彩区域内的朝阳路、东海大道、工农路等9条主次干道市容市貌巡查，清理占道经营，清理出店经营及不符合城市家居的违法行为。对辖区内责令不整改的违法经营户，进行约谈，宣传相关法律法规，对拒不整改的，依法给予行政处罚。截止到目前共宣传教育商户520余次，制止违法行为960余处，约谈商户50余人，扣缴货物200余件，对拒不改正的商户行政处罚36件，办结36件。二是参与上级部门交办的安全消防排查工作，在为期一个多月的排查工作中，共排查2979户，发放整改通知书3000余份。
7、数字化城管工作。在各责任单位密切配合下，我区城市管理水平不断提高。工作中各责任单位能够严格按照“五步工作法”，严防返工、反复，有效的遏制了各种问题案件的产生。同时制定了《xx区数字化城管工作考核奖惩方案》，设立专项考核资金，对参与数字化城管工作的单位及个人全面推行保证金制度，做到奖罚分明，保障了数字化城管工作的有效推进。经过多次调整和完善，逐步形成了体制畅通、制度规范、运行高效的精细化管理模式。截至目前，我区共立案36186件，结案率99.94%，按期结案数36116件，按期结案率99.94%，返工数12件，返工率0.03%，反复立案数164件，反复立案率0.45%，专案立案数7件，专案结案率100%。根据市局考核办法，我区共获得第一名3次、第二名3次、第三名2次，累计获得奖金170万元。
8、拆违工作。按照市行政执法局违法建设整治工作的总体安排，制定了四条防治措施。一是严格实行片区管辖责任制，将片区管理责任落实到中队及个人；二是建立经常性的巡查制度，与各乡街、村居协作，加大对违法建设行为的执法力度；三是实行定点监管制度，对容易出现违法建设行为的区域采取定点监管，实行定岗定点管理；四是实行回访检查制度，对群众举报和处理的事件进行回访并认真督促落实，建立长效巡查管理机制。截止目前，我区共拆除违法建设25处11655.8平方。
9、环卫工作。一是提高道路保洁质量和机械化效率。目前我区374.9万平方米道路保洁工作全部交由滁州阳天、北京桑德和xx君联三家公司负责市场化运作，道路保洁实现无盲点全覆盖更精细。市场化以来，各公司新增道路机械化作业车辆共计23辆（其中洗扫车12辆、洒水车7辆、路面养护车4辆），每天两次对辖区道路进行机械化普扫，全天候保洁，并加大油污路段机械化冲洗率和洒水降尘力度，道路清扫机械化率达到90%。二是加大公厕和垃圾中转站管理力度。按照区创卫办要求，开展了爱国卫生月活动和除四害活动，并按照病媒生物防制工作要求，在公厕、场站安装皮帘、纱窗、灭蝇灯、毒饵盒等防止设施。目前我区共管理公厕19座公厕，全部免费对外开放，实行专人看管。5月份，辖区内公厕引进天然竹萃智能除味机，一举解决市民如厕异味困扰。9月份，公厕保洁服务正式交由xx一山公司负责市场化运作。此外，辖区四座垃圾中转站升级改造后交由广州侨银公司负责市场化运作，确保站内站外卫生整洁的同时，做好消杀和除异味工作，垃圾日产日清，目前中转站每日转运生活垃圾约140吨。三是根据5月11日市政府召开的市区河道城市管理职能移交专题会议精神及工作要求，组织环卫工人集中开展圈堤环境卫生整治，整治共出动环卫工人20余名，垃圾挂通车4辆，日清运垃圾约40-50车。
二、存在问题
（一）城管执法方面。文明执法与严格执法有机结合难，往往是文明执法效果不佳，执法力度加大可能导致不稳定因素的出现。同时，随着我区建成区面积的不断扩大、管理中心的逐渐南移，再加上嘉年华二期、水游城、南翔城市广场等一批重点项目的陆续建成，执法力量不足、管理机制滞后的矛盾日益凸显。
（二）城市管理水平在现有的基础上继续提升难度很大。一是我区地处中心城区，商业网点密集，人流量大，道路普遍狭窄，流动摊点疏导不易；二是沿街建筑、城市管网、路面等各类城市基础设施陈旧、落后，短期内难以实现更新，改造提升需要大量的资金投入；三是市民的文明素质需要提升，教育和引导广大市民改变陋习、养成良好的行为习惯需要一个过程。
（三）工作效能有待进一步提高。重点、难点问题处置的方法不够科学，创新意识需要进一步加强；背街小巷、老旧小区整治标准不高，农村地区环境脏乱差的现象依然存在。
（四）环卫管理体系相对不完善。各家市场化公司虽然已近运作，但是时间较短，碰到一些问题没有及时完善制度加以解决。
三、明年工作打算
（一）依照国检的标准，加强对主次干道的管理力度，加大对城市出入口、校园周边、农贸市场及城乡结合部等部位违章违法行为的整治力度，确保管理标准不降低。
（二）继续加强城管队伍建设，内强素质，外树形象，着力打造一支文明和谐的城管执法队伍。一是注重队员政治素质培养，着力提高队员依法行政能力、创新能力，重点加强对执法人员世界观、人生观、价值观和宗旨意识改造；二是加强制度建设，从制度上规范执法程序，规范城管执法人员的执法行为，实现对案件处罚情况的全程监控，保证执法工作的公正性、严肃性；三是分层次做好全体执法人员的业务教育培训工作，定期组织执法人员学习相关法律法规，全面提升执法人员的业务知识和执法水平。
（三）进一步完善环卫管理体系，认真总结经验，改进管理方式、创新工作模式，探索出一套环卫市场化改革后具有xx特色可复制、可推广的经验制度体系，全面提升市容环境。
（四）进一步加强城市管理市民投诉渠道的宣传，通过各种载体形式引导市民积极参与到城市文明创建中来，切实提高广大群众对城市管理工作的支持度和满意度。
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