第一篇:创先争优信息(专刊内容)
以“四个突出”为重点 推进创争活动深入扎实开展
市容局党委把创先争优活动作为继先进性教育、科学发展观后又一次提升党建工作水平的重大活动来抓,围绕创建全国文明城市和150天市容环境集中整治工作,创新思路、狠抓落实,将争创工作与实际工作相结合,做到了“四个突出”,推进了创争工作深入扎实开展,使党员的宗旨意识、服务意识得到了增强,队伍的凝聚力、战斗力得到了提升,党组织服务民生的能力得到了提高。
一、突出重点,全面部署创先争优活动
市容局党委高度重视此项活动,成立了由书记、局长亲自挂帅的领导小组,抽调6名同志组成创争办,专门负责全系统的创先争优工作;先后召开创先争优活动动员会、部署会、调度会、支部书记大会、负责人培训会6次,从创先争优活动的重大意义、总体要求、工作原则、组织领导等方面,对深入开展创先争优活动做出了部署、提出了要求、进行了培训,形成了以支部书记为第一责任人,全体党员积极参与、在各自岗位争创佳绩的良好氛围。
二、突出特色,丰富创争活动形式与内容
市容局党委根据自身行业特点,将创先争优活动与中心工作、党建工作、服务民生工作紧密结合,制定了局机关和各执法大队以“坚持原则、文明执法、亲情服务、争当先锋”为主题,保洁处、运输处、公卫处以“宁愿一人脏,换来万人洁”为主题,全系统以人民群众满意做工作标准为活动载体。
区保洁处在党员中开展了“三树三争”活动:树立新风正气,争当遵纪守法的标兵;树立吃苦耐劳精神,争当环卫行业标兵;树立良好作风,争当服务标兵。通过开展“创先争优”活动,鼓励先进、提高中间、鞭策后进,引导广大党员在工作中争先锋、创佳绩、树品牌、塑形象。
区运输处制定了创先争优党员目标管理考核细则,从积极参加组织活动、自觉发挥先模作用、争创一流工作业绩、自觉遵章守纪、具有良好职业道德五个方面对党员在创先争优工作进行量化考核,考核分领导评议和群众评议两部分,解决了党员作业面分散,工作量化、评议较为困难的问题。
南湖执法大队开展“三项活动”,有效促进了创争活动的有序进行。一是党员带群众活动:大队每名党员要同一名非党队员结成共建对子,双方互帮互学、坦诚交流,在政治思想、理论学习、市容管理、行政执法等方面携手共建,争当典型;二是党员包社区活动:每名党员都要全面树立服务民生的理念,以人民群众满意为我们的工作标准,支部将安排每名党员负责包保一至二个社区,进一步深化行政执法进社区工作。党员每周至少二次深入到包保社区了解群众心声,听取百姓诉求,解决民生问题,架起大队与社区群众相互了解、消除误解、融洽关系的桥梁和纽带;三是成立党员先锋突击队,哪里有危险党员突击队就冲到那里,哪里最困难那里就要有党员的身影,特别是对一些突发事件,大队全体党员将时刻听从党委的召唤,排除艰险、完成任务。
三、突出宣教,发挥典型的示范带动作用
市容局党委非常注重典型的选树培工作,组织职工学习系统内部的市劳动模范、优秀共产党员孙国军、孙洪菊、杨立冬、刘立军等同志的先进事迹,职工感到学习的内容贴近实际,身边的典型感召力强,使职工的责任心和使命感得到增强,有力地推动了全系统中心工作的开展;在第二届环卫工人节期间,我们与新闻媒体合作积极宣传本系统的先进典型6人次,弘扬劳模的先进事迹和“宁脏我一人,换来万人洁”的环卫精神,展示150环境卫生集中整治成果,收到了良好效果;在8月份抗洪救灾工作中,红旗、永昌、清和、南湖等执法大队配合街道办事处做好遇险的临时救援工作,各执法大队的领导、党员带头冲进齐腰深的水中,抢救被困的群众和他们的生活物资,并为受灾群众找临时住所,解决他们的实际生活困难。在抗洪抢险工作中,各执法大队共解救被困群众100余人次,转移生活物资达二十余万元,受到了驻区居民的一致好评。目前,全系统培树先进基层党组织2个,内部先进典型12人。
在创争活动中全系统先后悬挂宣传条幅、标语6条,活动展示板3块,办墙报、板报10块,重点宣传创争的相关知识及活动的进展及成果,使每名职工随时了解创先争优的意义、步骤,在平时工作中主动参与到活动中来。
四、突出成效,使创争活动与中心工作紧密结合
为使创先争优工作真正落到实处,市容局党委制定了创先争优百分考核细则,并将各支部承诺践诺情况纳入年终考核,作为考评各单位全年工作的重要依据之一。
在创先争优工作中市容局完成了10条精品街路打造工作,共拆除各类违法违章建筑12196处、275289平方米,共清理大型户外广告296块、各类牌匾3549块,规范牌匾1270块,共取缔露天烧烤、大排档2317处,党委承诺的八项工作现已基本完成。
朝阳区市容局
第二篇:创先争优专刊
中央团校轮训部以“创先争优”为契机提升培训工作质量和水平
中央团校轮训部立足实际,强化自身建设,构建活动载体,创新方式方法,以创先争优提高教育培训工作质量和水平。
抓学习,提高党员自身素质。坚持每周召开一次学习例会,每两周组织一次工作交流会,不断提高广大党员学习能力。每位党员每年学一首红歌,精读一本党建书籍,建设乐学、勤学、善学的学习型党组织。组织党员走进培训课堂,跟随培训班参加研讨活动,聆听报告。组织党员赴革命圣地西柏坡重温入党誓词,赴北京现代汽车有限公司学习先进管理经验,赴北京市韩村河调研农村青年思想状态,赴北京798艺术区了解青年文化思潮,赴国家教育行政学院和中央民族干部学院及团属院校学习培训工作好经验、好做法。参观北京档案珍藏展,回顾中国革命和建设事业光辉历程。以沙龙、论坛等形式,对团干部工作中遇到的共性问题、关心的热点话题进行交流研讨,激发创先争优动力。
抓关怀,增强党组织凝聚力。关注党员工作特点和自我价值实现,使党员时刻感受到党组织的温暖。为党员组织“生日会”,献上生日蛋糕和温馨祝福。党员外出带班,派专人负责联系其家属,解除员工后顾之忧。了解党员及其家庭情况,对困难党员及时给予帮助;党员家属生病、婚丧嫁娶等及时前往员工家里探望,协助解决困难,通过建立关心关爱机制,增强党组织的凝聚力和向心力。
抓创新,提高工作水平。组织学员互动,丰富培训内容。二是构建“菜单+订单”培训模式。依据理论教育、知识教育、党性教育培训内容,建立课题库、师资库、学员信息库、培训档案室,健全培训教学体系、学员管理体系、教学评估体系和后勤保障体系。加强团干部教育培训工作课程研究,针对不同班次、不同培训对象,精心设计不同培训内容。三是开展送培训到基层活动。采取外派教师授课、管理人员赴基层授课办班等形式,抓好基层团干部的教育培训。四是加强培训科学研究。围绕农村青年工作中心任务,开展中央团校培训课程体系研究,拓展青年干部成长和青年人才发展研究和培训领域,明确创先争优方向。五是加强培训基地建设。在新疆、内蒙、山东、河南、江苏、广西等省(区、市)建立七个团干部教育培训基地,满足基层团组织和团干部培训要求多样化需求。创先争优在行动 走进浙江省玉环县
浙江省玉环县位于浙江省东南沿海黄金海岸线中段,中央和省委、市委在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动部署会结束后,玉环县委高度重视,迅速行动,周密部署,紧密结合实际,以“争创时代先锋,建好城市化、工业化、港口物流三大新平台”为主题,以创建“强学习、强服务”的“双强型”先进基层党组织,争当“带头服务、带头发展”的“双带型”优秀共产党员为载体,认真组织全县党员深入开展创先争优活动,取得明显成效。
县委把创先争优活动作为全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设的重要抓手。中央和省、市动员会议召开后,县委迅速召开常委会进行研究部署,并于5月20日召开全县创先争优活动动员会。会后,全县各基层党组织行动迅速,结合各单位实际认真制定活动方案,及时召开动员会议。
坚持把舆论宣传作为增强活动吸引力、确保活动健康深入开展的重要举措,通过理论宣传、媒体宣传、社会宣传等多形式、全方位开展宣传活动,形成了浓厚的活动氛围。
围绕构建城乡统筹的基层党建工作新格局,我们坚持因地制宜,突出统筹推进,分层分类创建先进基层党组织。县委建立了创先争优联系点制度,强化系统和行业党组织创先争优指导。
按照“五个好”创建要求,针对不同领域党组织的职责任务,分类开展机关“效能型”、农村“发展型”、社区“服务型”、非公企业和新社会组织“活力型”主题创建活动。同时注重把外来流动党组织纳入创先争优,集中开展“异乡展风采,服务当先锋”主题活动,开展“党旗在心中”、“示范在岗位”、“服务在身边”、“创业在玉环”等四大专项行动,得到省委常委、组织部长蔡奇的批示肯定。县直机关工委组织开展“党建工作创品牌”活动,深化基层创先争优活动;县环保局开展红色教育日、低碳生态日、先锋服务日等系列主题党日活动;海山乡通过开展农村党员“设岗定责”、机关党员“住夜访户”、行业党员“创建平台”、老年党员“示范表率”、外出党员“建言献策”五大行动推进创先争优活动。
以“亮身份、作承诺、见行动、当先锋”为主题,开展基层党组织和党员公开承诺活动。坚持承诺内容与岗位职责相匹配,与群众期盼相呼应,与中心工作相结合。围绕企业节能减排、安全生产、污染整治、构建和谐劳动关系作承诺,推动非公企业强党建促发展。党员结合自身岗位特点、专业特长,自愿承诺为群众办理2-3件实事好事。坚持把培树典型作为活动重点,让广大党员学有标杆、赶有目标,纵深推进全县创先争优活动。
全面开展“党员群众找身边先进典型”活动,深度挖掘典型人物、先进事迹,大力培树一批优秀共产党员典型,同步做好先进典型推介。如组工干部杜洪英,作为全国组织系统和浙江省唯一的代表参加全国创先争优座谈会,受到胡锦涛等中央领导亲切接见;农村指导员李荣江,先进事迹得到国务院回良玉副总理和省委赵洪祝书记批示肯定。认真按照省委组织部和市委要求,县委专门发出向杜洪英和李荣江同志学习的通知,在全县范围广泛开展“五个一”系列学习活动。先进典型事迹日渐深入人心,学先进、争先进、作贡献、当表率的氛围日益浓厚。
民情札记是芦浦镇通民情、通民意、通民心的一大载体。自创先争优活动开展以来,芦浦镇积极发挥驻村干部的作用,让他们沉下心去了解民心,调查民情,反映民意,竭尽全力让创先争优活动惠及全镇群众。这是继大麦屿街道开展 “进千家门、听千家言、知千家事、联千家情”为主题的“四千”推进月活动、海山乡推出住夜访户制度后,各乡镇、街道完善网格化管理服务制度又一创新举措。
党建带群建有效延伸创先争优活动领域。坚持党建带工建、党建带团建、党建带妇建,以基层党组织和党员的创先争优活动,带动群团组织深入开展创先争优活动,不断扩大创先争优活动领域。充分发挥工会组织中党员的先锋模范作用,通过建立“维权帮扶站”、在职职工医疗互助制度、村级联合工会、谈心谈话制度,大力推进工会组织创先争优。
创先争优进行时
同“舟”共济 让党旗更艳国旗更红
特大山洪泥石流发生后,甘肃舟曲县城处处残垣断壁,满目疮痍,灰黑色的泥浆掩埋了昔日藏乡江南美景。然而,一面面鲜红的党旗和国旗在废墟上迎风招展,给灾区群众带来了方向、力量和希望。
灾情就是命令。在党旗指引下,广大党员冲锋在前,英勇无畏。或白天顶烈日、晚上打手电,踩着深深淤泥,在废墟中搜寻生命迹象;或昼夜在白龙江岸边巡查水情,成为舟曲灾区挺立的“脊梁”、信心的依托、精神的依靠。峰迭乡乡长蒋兴全、党委副书记韩田、人武部长谢世荣和好坪村原党支部书记闵三次等强忍失亲丧友之痛,坚守抢险一线。党员鲁喜代在救援中受伤,简单包扎后便又踏着淤泥投入搜救。
随着抢险救灾工作的深入,党员突击队肩负起了清理、运送遗体的重任。他们不顾楼房坍塌的危险,爬进刨开的洞口,钻进撬开的缝隙,用铁锹小心翼翼地掏,用双手一点一点地抠。当找到遗体后,他们尽可能从周围找来清水,把满身泥污的遇难者擦洗干净。在党旗和国旗的辉映下,各级各部门、各方面力量以最快速度抢救生命、救治伤员,以最快速度恢复基础设施,以最快速度调运救灾物资,以最快速度妥善安置群众生活。
全国各地组织部门和广大党员干部充分发扬“一方有难、八方支援” 精神,以不同形式支援舟曲灾区。云南、贵州省委组织部分别从代省委管理党费中紧急划拨10万元,支援甘肃舟曲县抢险救灾。曾参加邢台、唐山、汶川、玉树大地震抗震救灾的“全国抗震救灾模范”、77岁高龄老党员吴殿华,在得到舟曲县救灾指挥部同意后,连夜组织医疗队赶赴灾区。灾区人民纷纷表示:危难之中,更加深切地感受到了中国共产党的伟大、社会主义制度的优越和中华民族一家亲的骨肉之情。
泥石流夺去了党员的生命,但冲不垮基层党组织一个个坚强的堡垒。舟曲县委组织部在最艰险地带,及时恢复和健全党的组织,成立了4个临时党支部,组织和带领党员干部冲锋在灾情最严重、工作最困难、群众最需要的地方。舟曲县城关镇党委及时在月圆村成立临时党支部,并选派一名党建指导员帮助指导工作。当村临时党支部的牌子和鲜红的党旗挂起时,党员群众中响起了经久不息的掌声。
当前,抢险救援人员仍在继续搜救被困人员,及时救治伤员;清理堰塞体,尽快疏通河道;积极开展卫生防疫工作,进一步加强消毒灭菌、垃圾清理和环境监测;全力安排受灾群众的生产生活,修复供水、供电、通信等基础设施;全面做好防灾减灾工作,加强预防避险教育。
变创先争优活动 为推进科学发展的引擎
创先争优活动是推动基层党组织和广大党员充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用的经常性工作。活动开展以来,大多数党组织坚持把创先争优活动作为推动中心工作的动力和保证,紧紧围绕推进科学发展这一主题扎实开展活动。但也有一些党组织对开展创先争优活动缺乏正确认识,找不到切入点、摸不准结合点、抓不住着力点,花了很大精力,效果却不好。要使创先争优活动取得实效,我们必须认真解决这些问题。
克服创先争优活动的思想“误区”
思想是行动的先导。创先争优活动要取得实效,就必须走出思想认识的“误区”,努力把创先争优作为一个经常性的动力来认识,着力推进科学发展;作为一个经常性的保证来认识,着力促进社会和谐;作为一个经常性的机制来认识,着力服务人民群众;作为一个经常性的要求来认识,着力加强基层党建,从而激励广大基层党组织和党员为中国特色社会主义事业而奋斗,激发广大基层党组织和党员的积极性、主动性、创造性,激活整个党的活力,使我们党永葆先进性、永远充满生机和活力。
把握创先争优活动的几个关键点
创先争优活动,重在“创”与“争”。创有目标、争有方向,要义是完成中心任务。
一是牢固树立科学发展理念。通过开展创先争优活动,教育引导党员干部认真学习领会科学发展观的基本内涵,深刻认识科学发展的紧迫性,坚定不移调结构,脚踏实地促转变,务求取得科学发展新成效。二是不断增强科学发展本领。创先争优,其动力源于理论自觉和责任担当;能力源于自身素质和工作实践。活动中,要把学习放在更加突出的位置,不断提高谋划发展、推动发展的能力,切实增强服务群众、维护稳定的本领。三是积极营造科学发展氛围。进一步强化大局意识,坚决执行中央的决策部署,确保政令畅通、令行禁止;砥砺攻坚勇气,关键时刻敢于负责,重大问题勇于担当;弘扬实干作风,真正把心思用在干事业上,把功夫下到抓落实中;保持清廉本色,自觉做到思想不松防线,行动不碰红线,做人不越底线。
夯实创先争优活动的落脚点。服务人民群众是开展创先争优活动的根本落脚点。一是要在思想观念上形成让群众得实惠的共识。广大基层党组织围绕中心,帮群众办实事办好事,才能形成强有力的核心。二是要在具体行动上拿出让群众得实惠的实招。只有着力在惠民生、办实事中创先争优,尽可能早、尽可能多地解决好关乎民生的实际问题,群众才会支持和拥护活动的开展。三是要在工作能力上提升让群众得实惠的水平。推动学习实践科学发展观活动进一步整改落实,兑现承诺,接受评议,取信于民。充分发挥基层党组织和党员凝聚人心、促进和谐的作用,及时了解群众思想动态,有针对性地做好引导工作,把群众工作做深、做细、做实。深入贯彻落实科学发展观是创先争
优的首要任务
在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动,是党的十七大和十七届四中全会就加强和改进新形势下党的建设作出的重大部署,是学习实践科学发展观活动的延展和深入,是推动基层党组织和党员充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用的经常性工作。
一、领会精神实质,深化对创先争优活动的认识
胡锦涛总书记的重要讲话,体现了党中央和总书记对广东省尤其是对经济特区的高度重视,深化和发展了科学发展观的理论体系,为广东努力当好推动科学发展、促进社会和谐的排头兵进一步指明了前进的方向。全省广大党员干部要充分认识讲话的重大意义,切实抓好学习贯彻。要深刻领会讲话的精神实质,勇当推动科学发展、促进社会和谐的排头兵,永葆党的先进性。
先进和优秀不是与生俱来的,也不是一劳永逸的,否则就不用“创”和“争”。广东正处于经济社会转型的关键时期,国际金融危机的影响尚未完全消退,更加需要各级党组织和广大党员继续发扬优良传统,在本职岗位上创先争优。全省各级党组织和广大党员要深刻领会、准确把握总书记重要讲话的精神实质,以总书记的重要讲话精神为指导,进一步深化对开展创先争优活动的认识,提高对开展创先争优活动的重视程度,自觉把创先争优当作一种价值理念来追求,当作一种道德品质来塑造,当作一种思想境界来提升,始终“创”先进,“争”优秀,为广东省当好推动科学发展、促进社会和谐的排头兵提供坚强保证。
二、把握核心要求,进一步明确先进和优秀的衡量标准
创先争优活动作为学习实践活动的继续、延展和深化,核心也是贯彻落实科学发展观。深入开展创先争优活动,要把深入贯彻落实科学发展观作为首要任务和根本要求,并把它转化为可量化、可考核的具体标准,让基层党组织和党员“创”有方向,“争”有目标,量有“尺度”。
要正确把握先进和优秀的具体标准。要围绕“什么是先进,什么是优秀”、“党组织怎样创先进”等问题,专门安排时间,召开专题组织生活会、专题研讨会,组织广大基层党组织和党员联系本地本单位实际,结合各自岗位职责,开展“先进和优秀标准讨论”。要通过讨论,帮助广大基层党组织和党员干部在“先进和优秀的具体标准是什么”上统一认识,在“党组织和党员创先争优需要解决什么问题”上形成共识,在“怎样实现先进和优秀”上拿出措施办法。因此,在改革和发展时期,怎么算先进、怎么算优秀,衡量的标准和战争时候的标准不一样,和急难险重的时候也不一样。
要对照先进和优秀具体标准承诺履诺。要把“先进和优秀标准讨论”与开展公开承诺紧密结合起来,组织广大基层党组织和党员,对照先进和优秀的具体标准,结合各自职责和工作岗位作出承诺。公开承诺的内容要反映科学发展观的要求,反映本地本单位工作实际,反映党员和群众的期盼。要大力推广党员先锋岗、党员示范岗等做法,让党员把身份亮出来,结合岗位工作把承诺的事情做起来,努力实现“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标要求。
三、加强领导,进一步搞好创先争优活动
加强领导,做好创先争优工作,要落实抓创先争优活动的领导责任。各级党委(党组)要进一步加大工作力度,落实领导责任,负责好本地本单位创先争优活动。主要负责同志要认真履行第一责任人职责,坚持“书记抓,抓书记”,经常关注活动进展情况,抓调研、出题目,听汇报、作点评。班子成员和党员领导干部要自觉开展创先争优,抓点办点,搞好点评,带动基层党组织和党员创先争优。
党员深入开展创先争优会议——深入贯彻落实科学发展
复旦大学将创先争优活动内化为建
设世界一流大学的动力
开展创先争优活动以来,我校党委注重把创先争优活动的要求与学校中心工作紧密结合起来,立足加快建设世界一流大学建设步伐,注重发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,提出了“抓基层、打基础,争先进、做表率,促发展、创一流”的活动主题。
注重结合,务求实效。校党委提出,创先争优活动必须结合学校中心工作和奋斗目标来展开,将创先争优的要求寓于日常工作中,号召党员在教学、科研、医疗、管理、服务的本职岗位上争创先进、争当优秀。当前,特别要认真学习贯彻全国教育工作会议精神,紧密结合《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020)》对高等教育提出的新要求,在新的历史起点上科学谋划学校各项事业的发展,把各级党组织和广大党员的力量凝聚到加快建设世界一流大学步伐上来,找差距、谋发展,鼓干劲、树信心,创先进、争优秀。学校要求各院系要进一步深化学习实践活动中进行学科调研分析的成果,发动党员教师关心和讨论学校和本单位、本学科发展的重大问题,进一步理清科学发展思路,制定学科发展规划,带头争创佳绩,把创先争优活动的成效体现在推动学校和本单位事业科学发展上。
分类指导,明确目标。针对不同单位和不同群体党员特点,校党委提出了创先争优的具体要求。在教师党员中强调牢记人民教师的光荣职责,带头落实校党委《关于教书育人的决定》,学为人师,行为世范;针对管理服务岗位的党员,强调立足本职,服务师生,做管理育人、服务育人的表率;根据医务工作者党员的特点,提出以党员示范窗口、党员挂牌上岗、志愿服务活动等为载体,争做救死扶伤、医德高尚的模范;在党员领导干部中强调增强大局意识、责任意识、奉献意识,带头“讲党性、重品行、作表率”;离退休教工党员则更加强调注重终身学习,发挥余热,做老有所学、老有所为的表率。针对学生党员的实际,校党委提出进一步深化“学生党员成长计划”和“示范党支部建设”成果,深入推进“博学计划”和“笃志计划”,引导学生党员坚定理想信念,树立远大志向,争做成才表率;在世博志愿者党员中,以临时党支部为单位,开展奉献世博“青年党员先锋行动”,发挥党员志愿者模范带头作用。
重心下移,活跃基层。校党委坚持重心在基层,把创先争优活动的着力点放在党支部建设上,提出让每个党支部行动起来,党内生活活跃起来,切实增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。
加强舆论引导 提升创先争优质量
在深入开展创先争优活动中,博白县充分发挥宣传推动和舆论引导作用,有效提升创先争优舆论引导力,以宣传教育统一党员干部思想,以多形式宣传营造浓厚活动氛围,以典型引路掀起创先争优活动热潮,以专题策划推动创先争优活动深入开展。
“宣教”统一思想认识,夯实“创争”基础。通过宣传讲解党的先进性建设的重要性,提高对活动重要性认识,消除他们对活动的种种顾虑。通过剖析问题和宣传教育,帮助基层组织找准了突出问题,提升了防止和克服形式主义的意识,统一了全县党员干部认真开展创先争优活动的思想认识。
多形式宣传营造氛围,高调拉开“创争”序幕。博白县结合实施“十项计划”、实现“十大突破”发展战略以及“举办第三届博白客家文化节”、“工业振兴计划”、“项目拉动计划”、“开放融入计划”等中心工作,充分利用好本县现有的媒体资源,通过广播、电视、网络、简报等多种形式加大创先争优活动的宣传报道力度。开设专栏专题、强化深度宣传、配发重要言论、加强社会宣传,着力增强报道的吸引力、感染力和影响力。进一步加强了互联网的新闻宣传力度,县内的政府网站、博白网、单位网站、广电网、客家文化时空网等加大创先争优活动的宣传,并开展检查评比,掌握网上舆论引导的主动权。引导社会热点,让积极、健康、向上的主流舆论占领县乡宣传阵地,既让党员干部感受到创先争优活动不是空洞说教,又在全县形成了紧紧围绕县委、政府中心工作,全力开展创先争优活动的浓厚氛围。
典型引路树标杆,快速掀起“创争”热潮。选准突破口和切入点,及时发现典型、树立培育典型、广泛宣传典型,深入挖掘基层单位的新变化、新发展,深度报道创先争优活动中创造的新经验、取得的新成就,注重用身边的人和事作为创先争优活动的鲜活教材,充分发挥典型引路和标杆示范引导作用,快速掀起全县创先争优活动热潮。
先锋承诺大行动,确保“创争”深入持久开展。开展“创先竞赛”、“争优竞赛”、“创先争优活动成果展”等专题策划,不断为创先争优活动“造血”,并以“先锋承诺大行动”为载体推动活动的深入开展。在开展创先争优“先锋承诺大行动”活动中,博白建立健全党员公开承诺践诺制度,完善领导带头履诺践诺制度,实行承诺公示,公开接受群众监督,使各级党组织和党员明确了努力方向,思想上有了压力,工作上有了动力,纷纷以实际行动践行自己的承诺,为民办实事好事。
第三篇:创先争优专刊 第二期
毕拉河党委组织部 第二期(总第十四期)2011年3月10日
诺敏管护站创先争优突出“三加强 ” 自开展创先争优活动以来,毕拉河林业局管护站党支部以“筑堡垒、守住边、强素质、促发展”为主题,以:建立一流党支部,带一流党员队伍,创一流工作业绩为目标。精心组织,广泛动员,围绕管护站中心工作,深入开展创先争优活动,努力在活动中突出“三个加强”。
加强组织领导,确保活动顺利开展。诺敏管护站领导班子首先统一思想,做到分工明确,责任落实。专门成立“管护站创先争优活动领导小组”,管护站书记、主任任组长,其他班子成员任成员,书记作为创先争优活动的第一责任人,支委成员根据分工相互配合,把创先争优列为重点工作来抓紧抓实。确保党员干部创先争优活动的顺利开展。
加强教育引导,努力营造活动氛围。通过各种形式,广泛宣传开展创先争优活动的意义,让全体职工人人知晓。召开了诺敏管护站创先争优活动动员会,动员党政班子成员和全体党员提高认识、端正态度,积极参与创先争优活动。通过宣传动员,全体党员统一思想认识,明确工作任务,以创建先进基层党组织、争做优秀共产党员为共同目标,深入到创先争优活动中去。
加强典型引路,充分发挥党员先锋模范作用。党员周泽雨同志虽然是一名知青,但他通过自学,充分掌握了灭火机和无线电的维修技术,多年来为本单位、其他单位及个人的相关设备进行多次免费维修,群众反响非常好。在2010年代表林业局到牙克石参加了全林区“’纪念公开信’发表30周年”知识竞赛活动,与队友取得了第二名的好成绩。4月份鄂伦春旗举办的环保知识竞赛中,与队友取得了第一名的好成绩。9月份获得了“林业局首席扑火队员”的称号,是一名优秀的共产党员。诺敏管护站及时发现闪光点,组织和号召广大党员以周泽雨同志为榜样,学习他踏实恳干、勇于创新的精神,助人为乐的奉献精神,通过对他的先进事迹的学习,提升了单位的党员精神风貌。
诺敏森林资源管护站党支部组织党员观看其他林业局创先争优工作先进经验视频材料
第四篇:创先争优内容
“创先争优”活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员活动。这是在基层党组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。党员的模范带头作用不是口头,而应落实在行动上。“创先争优”活动是先锋模范作用的重要体现,因此必须形成一种制度坚持下去。一是制定“创先争优”活动规划。二是活动规划的实施。三是评比表彰。
创先争优
【读音】 chuàng xiān zhēng yōu
【解释】“创先争优”活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员活动。这是在基层党组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。
【开展“创先争优”活动的几个步骤】一是制定“创先争优”活动规划。内容包括:活动的指导思想和目标,基本内容和要求,活动方式,评比条件、方法和奖励办法以及活动的组织领导措施等。二是活动规划的实施。活动中经常掌握情况,进行检查指导,及时发现和纠正存在的问题,总结推广好的经验。三是评比表彰。采取自下而上,民主评选,集中审议的方法,评选出先进基层党组织和优秀共产党员,按有关规定进行表彰。
【开展“创先争优”活动应当注意几个问题】
一要联系实际,注重实效。要紧紧围绕党的中心工作,紧密联系本单位、本部门、本行业的生产经营、工作业务、教学科研等活动,使“创先争优”活动搞得扎实有效,不流于形式。二要充分调动和发挥党员的积极性和主动性。党员的积极主动参与是“创先争优”活动开展的基础条件。“创先争优”活动的动员发动要深入,参与的党员要广泛,党组织要尽力为党员参与创造条件,使党员通过“创先争优”活动,充分发挥先锋模范作用。三要健全制度,坚持经常。一方面要根据形式任务的要求,及时确定和提出新任务、新要求,使党员争创先进的热情经久不衰;另一方面要有健全的制度来保证。通过制度,保持和增强“争”“创”意识,形成你追我赶的局面,使活动始终处于滚动向前的状态。四要把握标准,加强领导。评比表彰要坚持标准,严格考核,真正使评选出的党组织和党员具有榜样和典型意义。
【“创先争优”活动制度举例】
党员的模范带头作用不是口头,而应落实在行动上。“创先争优”活动是先锋模范作用的重要体现,因此必须形成一种制度坚持下去。
一、支部要争创先进基层党组织。先进基层党组织的条件:
1.深入学习贯彻党的路线、方针、政策,坚持“一个中心,两个基本点”,积极带领党员、群众出色地完成各项生产、工作任务,在推动本部门建设三个文明方面成绩显著。
2.支部班子坚持党的民主集中制,团结协调,作风正派,深入扎实,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,在群众中威信高。
3.党的制度健全,对党员教育、管理、监督有力,党的各项工作落实。开展“创先争优”认真,党员能起先锋模范作用。
4.党的思想政治工作能结合党员生产、工作实际,效果显著。
5.坚持党性原则,坚持奉公守法,清政廉洁。对本单位、本部门的不正之风敢抓敢管,生产、经营、服务方向正确,党群、干群关系融洽。
二、共产党员要争当优秀党员。优秀党员必须做到:
1.具有坚定的共产主义信念和理想,坚持党的基本路线,思想上、政治上同党中央保持高度一致。
2.积极投身改革,求实奋进,出色地完成党组织交给的各项任务。
3.全心全意为人民服务,正确处理好国家、集体、个人三者利益之间的关系,为维护国家集体利益不惜牺牲个人利益。
4.坚持党性原则,作风正派,遵纪守法,公正廉洁,敢于同一切违法犯罪行为作斗争。
5.努力学习政治、文化、科学技术和各种管理知识,各项工作成绩显著。
三、共产党员必须履行以下具体要求:
1.圆满完成本职工作和上级交给的各项任务;
2.党的生活方面:
(1)认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,树立科学的发展观,学习党的基本知识和党的路线、方针、政策,学习科学、文化、业务,按时参加学习,联系思想实际,积极发言。
(2)按时参加党内组织的各项活动,积极开展批评与自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误。
(3)对党忠诚老实,言行一致,不隐瞒自己的政治观点,不歪曲事实真相,主动向党支部汇报思想工作情况和群众意见(每二个月至少一次)。
(4)坚持党和人民的利益高于一切,做到个人服从党和人民的利益,严格要求自己,处处以身作则,吃苦在前,享受在后,绝对不能假公济私,损公利私,为政为医为工清廉。
(5)按时交纳党费。
3.遵章守纪方面:
(1)贯彻执行党的路线、方针、政策,在言论和行动上同党中央保持一致,不搞自由主义。
(2)坚持原则,敢抓敢管,支持好人好事,反对坏人坏事,对各种不良倾向和行业不正之风能抵制和斗争。工作中不拿原则做交易,不开人情方,不出假证明。
(3)遵守各项规章制度,保守党的秘密。严格劳动纪律,坚守工作岗位。
4.思想工作方面:
(1)关心并帮助要求入党的积极分子,对分工培养对象或其他群众每月谈心一次,指出存在的问题和努力方向。
(2)党员所在的科室内出现矛盾,党员要积极协助领导做好工作,矛盾不上交。
(3)积极做好群众的思想政治工作,关心同志。
5.文明礼貌方面:
(1)提倡共产主义道德,遵守职业道德规范,关心病人疾苦,热心为病人排忧解难,做到文明行医,礼貌服务。
(2)发扬社会主义新风尚,带头团结协作,搞好环境卫生,自觉维护社会秩序。
四、抓好考核检查。党支部每半年对“创先争优”活动进行一次检查,肯定成绩,找出差距,提出改进措施,并做好记载,及时向党委汇报。
五、搞好评比表彰工作。对“创先争优”活动中的优胜支部由党委组织评选,先进党员由党支部评选,报上级党组织批准,给予奖励或表扬。
编辑本段
《创先争优》学习讲座
《强化创新思维,促进创先争优》讲课大纲
主讲:精细管理工程创始人刘先明
一、创先争优活动的意义:
1、在基层党组织和党员队伍中,培养、发现、树立、运用先进、优秀的好榜样,发挥先进、优秀好榜样的作用,是中国共产党的优良传统,这一优良传统,对中国共产党的发展和壮大,产生了重要作用。当前开展的创先争优活动,是中国共产党这一优良传统在新时代里的继承和发扬,能对企业的发展带来积极的促进作用。
2、当前开展创先争优活动,能巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果,可进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度发展,可持续激发各级党组织和广大党员生机活力、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性。
3、当前开展创先争优活动,能进一步促进各级党组织和广大党员更好地联系和服务群众、始终保持党同人民群众血肉联系;能进一步推动党的建设更好地服务党和国家工作大局、服务本地区本部门本单位中心工作、加快转变经济发展方式、促进经济社会又好又快发展。
二、创先争优活动的内容、标准:
1、创建先进基层党组织;
先进基层党组织的标准——“五个好”:
一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。
二是党员队伍好。党员素质优良,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用。
三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。
四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著,围绕中心、服务大局事迹突出。
五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切。
2、争当优秀共产党员:
优秀共产党员的标准——“五带头”:
一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,自觉坚定理想信念;认真学习科学文化知识,成为本职工作的行家里手。
二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,埋头苦干、开拓创新、无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩。
三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难,自觉维护群众正当权益。
四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规。
五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
3、企业类通性标准:
《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》指出:
国有企业和金融机构党组织要把开展创先争优活动与深化“四好”领导班子创建活动和开展“四强”党组织、“四优”共产党员创建活动有机结合起来,通过党员责任区、党员品牌工程、党员攻关项目等发挥党员作用,增强国有经济活力、控制力、影响力。
(1)“四好”领导班子:
政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。(2)“四强”党组织:
政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强。(3)“四优”共产党员:
政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。
4、员工素质与“四个一流”的职工队伍:
创先争优活动,还可以与 “四个一流”职工队伍的建设相结合。
(1)员工素质的六大组成:
身体健康、知识、技能、思维、观念、道德。
(2)“四个一流”的内涵:
一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风、一流岗位业绩。
三、创先争优活动,离不开创新:
创先争优,体现了先进性、优秀性的标准、实施的过程与方法、实现的结果等三者之间的关系。
现在,创先争优的先进性、优秀性的标准已经确立,创、争过程中是否有创新,以及创新效果如何,就成为至为关键的因素了。
(一)常用的五种创新方法:
1、综合法,是将两种以上不同的事物加合到一块。
2、嫁接法,是在一个事物的本体上,附加新的功能、赋予新的表现形式、形成新的产物。
3、类比法,是在两种以上不同的事物之间,找出相同点,或者在看似相同的事物之间找出不同点。
4、延伸法或类推法,是顺着事物的发展方向和轨迹不断延伸、不断提高,形成新的认识、新的探索,获得新的成果。
5、逆向思维法,就是别人往东走,我就往西走,与常人和传统的做法,反其道而行之。
(二)有效创新应遵循的五大原则:
1、超过同行业的社会平均水平;
2、超过企业自身过去的水平;
3、解决实际所面临的某个、某类问题或难题,促进企业综合管理能力与管理效率的提升,助推企业经营行为能力的增强和企业经济效益的提升;
4、能在一定范围内形成新的规范,使企业上升到一个新的创新基础;
5、丰富管理科学或社会科学,为社会公众带来有益的启发和信息,为消费者和客户带来新的享受。
(三)培训和实践,促进党员在创新方面“四增强”:
1、增强党员的创新意识:
2、增强党员的创新精神:
3、增强党员的创新能力:
4、增强党员对创新环境形成的贡献性。
(四)宣贯和树立刘先明创新性提出的先进观念:
1、岗位主人翁与岗位将军;
2、社会性员工职业生涯规划;
3、爱企如家,是不够的,爱企胜家是现实和必要的;
4、忠诚于岗位,是员工对企业最好的忠诚。
四、创新性地把创先争优活动与标杆管理相结合:
(一)对“创先争优”的基本理解:
1、先、优:
是指某机构设置并依据相应的指标体系、标准及其考评方法,对被考评的企业、单位进行测评、比较后,选出优秀、先进的结果。对于被考评的企业、单位来讲,在没达到优、先的境界的时候,优、先是一种愿望、目标;在达到优、先这种结果的时候,优、先是一种相对的状态。
2、创、争:
是企业、单位的干部职工以优、先为愿望、目标,运用相应的方法、采取相应的措施的,达到优、先的过程。
(二)标杆管理的基本知识:
1、概念:
不断寻找和研究同行一流公司的最佳实践,并以此为基准与本企业进行比较、分析、判断,从而使自己企业得到不断改进,进入或赶超一流公司,创造优秀业绩的良性循环过程。
2、三要素:
(1)标杆管理实施者,即发起和实施标杆管理的组织。
(2)标杆伙伴,也称标杆对象,即定为“标杆”被学习借鉴的组织,是任何乐于通过与标准管理实施者进行信息和资料交换,而开展合作的内外部组织或单位。
(3)标杆管理项目,也称标杆管理内容,即存在不足,通过标杆管理向他人学习借鉴以谋求提高的领域。
3、五步骤
(1)计划;
(2)内部数据收集与分析;
(3)外部数据收集与分析;
(4)实施与调整;
(5)持续改进。
(三)借鉴标杆管理的效果和作用:
1、能增加创先争优活动的科学性:
标杆管理法由美国施乐公司于1979年首创,是现代西方发达国家企业管理活动中支持企业不断改进和获得竞争优势的最重要的管理方式之一,西方管理学界将其与企业再造、战略联盟一起并称为20世纪90年代三大管理方法。
在很大程度上,创先争优具有“标杆管理”的特点,因此,就有必要和可能借鉴标杆管理的管理方法,来科学开展创先争优活动。
2、能促进科学发展观活动成果的巩固和拓展:
巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果,进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度发展,是开展创先争优活动的意义之一,创
先争优活动与标杆管理的有机结合,能增加创先争优活动的科学性,可以促进学习实践科学发展观活动成果的巩固和拓展。
3、能促进企业党建工作与企业经营生产管理活动和谐共进:
企业党群系统的党员和企业经营生产管理各系统的员工,都带有标杆管理思维的时候,有助于相互工作上的沟通、配合、支持,对改善“两张皮”的现象,是有益处的。
1、创建先进基层党组织、争做优秀共产党员
2、深入开展创先争优活动,巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果
3、共产党员要在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业
4、建设“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织
5、共产党员要带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气
6、情为民所系、利为民所谋,全心全意为人民服务
7、深入开展创先争优活动,打造繁华舒适现代一流的省会城市
8、发挥基层党组织的战斗堡垒作用,发挥共产党员的先锋模范作用
9、筑坚强堡垒、树先锋形象、促科学发展
10、建堡垒夯实基础、学先进争当楷模、比奉献岗位立功、强省会科学发展
11、创先争优深入人心、基层组织坚强有力、党员队伍充满生机、科学发展取得实效
12、想群众之所想、解群众之所急,切实办好顺民心、解民忧、惠民生的实事
13、全面推进基层党建工作创新、夯实党的执政基础
14、学习先进、崇尚先进、争当先进
15、争创“五个好”先进基层党组织,争做“五带头”优秀共产党员
16、推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织
17、建设团结高效的基层党组织和党员干部队伍
18、推动经济发展方式转变、推动产业结构调整优化
19、推进三年大变样、统筹城乡发展
20、下基层、访群众、解难题、促发展
21、牢固树立党的意识、宗旨意识和责任意识
22、把党的组织资源转化为发展资源、把党的组织优势转化为发展优势
23、坚决把党组织要求和各项规定落到实处
24、积极为群众解难题、办实事,自觉维护群众正当权益
25、自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规
26、带头弘扬正气、维护稳定,争当文明守法好公民
27、深化农村“三级联创”,打好治难转后攻坚战
28、开展社区党组织星级创建,打造特色鲜明的党建精品社区
29、发挥党组织政治核心作用,促进企业科学发展
30、把创先争优活动与深入推进干部作风建设有机结合起来
31、把党组织建设成为“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的学习型党组织
32、大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围
33、建设马克思主义学习型政党是保持党的先进性的本质要求
34、大力推进学习型党组织建设,不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力
35、坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,做学习型党组织建设的排头兵
36、把理想信念教育作为全党学习践行社会主义核心价值体系的重中之重
1、创建基层坚强堡垒、争当无为跨越先锋
2、立足岗位作贡献、创先争优当先锋
3、掀起创先争优新热潮、开创富民强县新局面
4、抢抓新机遇、创争谱新篇
5、创先争优求突破、科学发展促赶超
6、增强创先争优意识、提升党建工作水平
7、深入开展创先争优活动、努力争当科学发展标兵
8、创先争优无止境、科学发展不停步
9、推进创先争优、构建和谐无为
10、强化创先争优意识、提高机关服务效能
11、创先争优葆先进、增强本领促发展
12、创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员
13、立足岗位比作为,创先争优当先锋
第五篇:开展创先争优活动专刊
党内文件 注意保存
组工通讯
【深化“433”工程 开展创先争优活动专刊】(第12期)
(总第16期)
一汽集团公司党委组织人事部
2011年4月15日
【基层经验】
解放公司创先争优活动
突出先锋先行,扎实推动“三提升”
为落实集团公司党委关于深入开展创先争优活动的安排部署,解放公司及所属党委围绕“十二五”规划和经营任务,以“塑品牌抢份额聚力十二五,强素质激活力全员争第一”为主线,突出先锋先行,深化创先争优活动和主题实践活动,推动解放品质提升、效率提升和份额提升,全过程体现干部带头,全员参与,再掀创先争优新高潮,全面落实“十二五”发展任务,全力拼争卡车行业领先。
一、以“争第一、创新业、担责任”为统领,突出谋发展、强管理,深化“四好”班子建设
以党内重点攻关项目为标志启动创先争优活动,领导班子、高级经理、高级经理助理、高级经理后备围绕产品研发、— 1 — 质量攻关、成本改善、管理创新、市场开拓等分解立项,推动创先争优活动深入开展。
一是按照集团公司党委要求,活动方案在先。解放公司党委先后制定完成:2011年解放公司党委纲要以及纲要任务分解;以“聚力十二五,解放先锋行”为主题庆祝建党90周年系列活动方案,并组织完成任务分解22项;党政工联合下发开展“精细塑品牌,全员争第一”主题实践活动方案以及主题任务分解20项。组建了解放公司创先争优组织机构,明确公司班子成员联系点以及责任分工和解放公司四个督导推进组的工作任务,确保过程推进取得实效。二是强化三级班子(公司班子、分子公司班子、车间科室)理论建设。进一步落实中心组学习制度,深入学习中国特色理论体系和现代管理理论,提升把握行业发展和企业自身发展规律的能力。目前,编发创先争优活动简报4期。三是强化干部的引领示范作用。集团公司誓师动员大会以后,解放公司党委快速行动,2月28日召开公司党委扩大会;3月11日召开解放公司创先争优重点攻关项目暨全员“精细塑品牌,全员争第一”主题实践活动动员大会;3月21召开党群体系工作落实会,重点围绕产品、质量、成本等,在公司职能部以及分子公司层面细化分解包括“平均单车降成本800元”等20个解放公司级重点攻关项目,同时从六个方面细化工作任务,明确责任人和项目目标。在此基础上,确立高级经理、高级经理助理的引领示范项目64个,全力推动解放品质提升、效率提升和份额提升的“三提升”目标的实现。
二、以“聚力十二五,解放先锋行”为主题,推进“五个一”党员承诺践诺活动
结合深入推进创先争优活动,庆祝建党90周年,回顾讴歌党的丰功伟绩和一汽历次创业取得的辉煌成就,加强党员党性修养和宗旨意识教育,集中展示党组织和党员在落实“三年两改观”重点任务,勇担“十二五”发展责任中的先进风采,进一步激发党员大干自主、决胜改观的工作热情,充分发挥党组织和党员的先锋模范和旗帜引领作用。
一是组织基层党支部围绕“聚力十二五,解放先锋行”主题,开展“五个一”承诺践诺活动。即,组织支部班子承担一个车间(科室)重点管理技术创新项目,组织每名党员扛一项岗位指标、完成一个改进改善项目、联系一名职工群众、制定一个自身专业技能提升计划。同时,统一制做“五个一”活动承诺践诺展示板,向员工做出公开承诺,争创“四强”党组织和“四优”共产党员。二是组织开展好“讲、评、树”活动。以党支部、党小组为单位,通过多种形式讲述党员的先进事迹,评选身边好党员,选树表彰优秀党员典型,展示解放共产党员的在保产能、塑品牌、抢份额中的先进风采。七一期间,各级党组织要对创先争优活动中涌现出来的先进集体和优秀个人进行表彰。三是组织开展建党九十周年系列纪念活动。各级党组织通过组织广大党员认真学习党史和党的基本知识,增强党性修养和宗旨意识,继承和发扬党的优良传统。采取主题党日、党员座谈会、知识竞赛、征文等形式,颂扬党的丰功伟业,讴歌解放各级党组织在历次创
— 3 — 业中取得的辉煌成就,展示全体党员和广大员工投身“十二五”自主大干中的精神风貌。
三、推动“精细塑品牌,全员争第一”主题实践活动,带领全员投身创先争优
围绕一汽品牌战略和质量制胜战略,通过全员质量意识教育,提高员工品牌意识和精品意识,规范质量行为,培育质量文化。通过推进全员全过程的管理精细化和制造精细化,全面提升工作质量、过程质量和整车质量,巩固和扩大解放品牌价值和美誉度,带领全员投身创先争优。
一是全面开展“质量、品牌、责任”大讨论。我们下发了包括“我的岗位的质量要求是什么”等10个讨论参考题,引导班组员工围绕如何打造中国卡车第一品牌、如何认识质量与品牌的关系、如何在岗位上提升质量意识开展大讨论,提高员工质量意识、规范质量行为、培育质量文化,动员员工立足岗位精细制造。同时,班组讨论出的重点问题项进行汇总,立项落实解决的思路、办法,凝练成精细制造、精细质量工作格言。二是推进全员性质量改进和质量攻关。所属各单位党组织、工会组织会同有关部门,通过加强宣传、总结案例、推广交流等途径,深化QC活动和质量信得过班组活动;团组织以质量为重点,做实青年数字化管理线活动,不断提升产品质量水平。三是开展“精细塑品牌、全员争第一”主题实践活动明星 暨“身边好党员”季季评活动。在生产一线员工中(党员),大力选树精细操作明星、质量改善明星和质量明星班组;在公司职能部门的管理干部中(党
— 4 — 员),选树管理改善明星/团队,对评选出的各类明星中的党员,同时命名为解放公司级“身边好党员”,并作为“七一”党内创先争优活动表彰的评价条件和内容,努力营造全员精心干、干精品的氛围。
目前,解放公司职能部和所属分、子公司迅速行动,纷纷召开党委扩大会议、创先争优动员会、重点攻关项目推进会等,明晰主攻方向、目标和任务措施;分、子公司班子和党政领导承担解放公司级重点项目11个,并细化分解计划,制定创先争优方案以及工作计划,全力投身到集团公司创先争优活动之中。
【工作动态】
解放变速箱分公司创先争优活动异彩纷呈
一汽解放变速箱分公司党委在3月31日召开“创先争优”启动暨重点攻关项目誓师大会之后,紧紧围绕“6.5万台重型箱解放公司级项目”的推动开展“塑品牌、上产能、争第一”活动,要求各级组织要充分发挥堡垒作用,党员干部发挥模范带头作用,带领广大员工,万众一心,共铸企业辉煌。公司先后在重点加工单位壳体车间了开展“精细制造、精细操作”大讨论。针对零件大,零件重,尺寸多,加工复杂,精度要求高的特点,讨论如何进一步明确岗位质量要求,强化质量责任和目标,做到人人掌握质量标准,严格遵守工艺,精细制造,精细操作。车间以班前会、专题会等多种形
— 5 — 式开展质量责任意识教育活动,培育员工做精做细做实的良好行为习惯。在引导员工观念转变的同时,还不断促进员工行为规范,采取了首末件控制;操作者在自己干的产品加盖标识,使质量问题和质量责任100%可追溯;严格执行量检具规定,确保产品质量安全。同时,组织变速箱分公司全体二级经理签订了《质量保证承诺书》,郑重承诺:“我将以企业发展为己任,以重型箱上量为契机,带领全体员工,从基础工作抓起,改变工作作风;用我的努力工作;用我的狠抓落实;用我的落实责任来保证重型变速箱的质量”,决心以卓有成效的努力为生产经营保驾护航。
青汽厂以“双提高”竞赛推动全员创先争优
一汽解放青岛汽车厂以提升产品质量、持续打造解放卡车品质内涵为重点,通过在生产车间中开展以“质量提高,技能提高”的“双提高”生产竞赛活动,组织员工围绕提高产品质量和提高操作技能创先争优,推动产销13万辆目标的实现。总装车间在A线、B线和内饰线全体员工中开展“质量提高对抗赛”活动,通过甲已两班装配质量对抗和定期评比,营造“比质量、学先进、当先锋”的浓厚氛围,不断提升整车的装配质量。为确保活动落到实处,总装车间将组成由车间领导、管理技术人员以及质量保证部现场检查人员组成的考评小组,每天对各生产线甲乙工段装配质量情况进行
— 6 — 统计,每周进行一次质量小结,每月进行一次评比,每季进行一次表彰。每周获胜的班组为优胜班组、每月获胜的班组为示范班组、每季获胜的班组为先锋班组,并授予称号,给予奖励。整个活动持续到年底。
解放公司职能部门
以“五个一”活动推动创先争优
解放职能部门以“五个一”为活动切入点,既:支部班子承担一个重点管理技术创新项目;每名党员扛一项岗位指标;每名党员完成一个改进改善项目;每名党员联系一名职工群众;每名党员制定一个自身专业技能提升计划,积极推进创先争优活动。采购部党支部围绕“单车降成本800元项目”层层分解,落实责任。技术发展部党支部制定“创先争优”主题实践活动方案,对公司党委的各项任务做了详细的分解,并制定了具体的实施计划。管理部党支部对本科室工作的重点立项进行了说明,员工现场签订本部门56个重点工作项目责任书;机关联合党支部全体党员清晰了2011年的党委工作“塑品牌抢份额聚力十二五,强素质激活力全员争第一”这一主线后,郑重写下了各自最想说的一句话,贴到了党支部岗位承诺板上,以此来勉励自己。
解放专汽公司立项攻关活动取得初步实效
为推动专汽公司决胜“两改观”,抢跑“十二五”,专汽公司党委先后召开了创先争优动员会和推进会,层层落实部署推进创先争优活动向纵深发展。各基层党支部按照公司党委的安排和部署迅速行动起来,组织党员结合本部门实际工作,本着“针对性强,时效性大”的原则,纷纷立项攻关,解决了在产品、产能等层面上的一些瓶颈问题。一季度各基层党支部和党员共立项106项,改进改善37项,完成急难险重8项,节约创造价值30多万元。为完成全年的各项任务起到了巨大的推动作用。广大党员表示:一定要以创先争优活动为契机,在企业经营活动中,扭亏增盈担责任,做强自主当先锋,为公司的发展壮大贡献自己的力量,以优异的业绩迎接建党90周年。
一汽解放无锡柴油机厂以主题辩论赛
激发员工创先争优热情
为进一步营造创先争优氛围,锡柴党委以加深广大员工对四次创业和“十二五”规划内容的认知为主要内容,以举办“新创业,新里程,新局面”主题辩论赛的形式,激发员工立足岗位创先争优。该辩论赛分3个轮次进行,从3月份开始至9月份结束,历时7个月,将举行12场比赛,每场
— 8 — 比赛的辩题,都是根据企业十二五规划的核心内容拆解细分而成,进一步将企业的战略规划深植到员工思想里,落实到岗位行动上。3月17日,第一轮的第一场比拼激情开赛,两支参赛队多方搜集材料,数次举办内部演练,提前进行实战模拟,使得比首轮比赛现场激情飞扬,思维激荡。参加观摩的员工深受感染,在为参赛选手加油鼓劲的同时,得到了思想洗礼,进一步明晰了企业前进的方向,达到了统一员工意识行为,主动投身创先争优活动,全力推进企业科学发展预期的效果。
解放卡车厂装备室党支部认真落实 共产党员风采“讲、评、树”活动
解放公司卡车厂装备室党支部把开展共产党员风采展示活动作为激发党员创先争优热情,营造员工大干自主氛围的重要手段,认真落实“讲、评、树”各项工作。2月28日,装备室党支部组成推进活动小组,制定了全面落实部署创先争优活动方案,细化了走访、选树优秀党员和讲评先进事迹计划,明确每月至少“讲、评、树”一个案例,并通过媒介进行事迹宣传。3月31日,装备室党支部召开了全体党员参加的创先争优活动推进会,认真聆听了第五党小组59岁老党员朱海田的先进事迹。与会同志得知他虽然快要退休,但每天一如既往地早上六点半前到单位,提前进入现场,做好
— 9 — 生产加工准备;从不叫苦怕累,一人同时操作三台设备;每天中午十二点半就进行生产加工,每月完成正常工时三倍以上的工作任务的先进事迹,反响强烈,引发阵阵雷鸣般掌声。