德育工作汇报提纲(改)

第一篇：德育工作汇报提纲(改)

德育为首 育人为本 引领学生健康成长

——福州二十九中、福州环保职专申报福建省德育先进校自查报告

一、学校基本情况

我校是一所集普教和职教于一体的综合性的学校，两块牌子一套班子。职专部为福州环保职业中专学校，开设十类环保中专专业和四个五年制高职专业（其中省级重点建设专业二个、省级示范实训基地一个），系福建省唯一的一所公办全日制环保专业门类齐全的、拥有福建省唯一的环保职业资格技能鉴定站的省部级重点职业学校。初中部为福州第二十九中学，义务教育教学质量逐年提升，自2008年以来学校连续三年获评“福州市初中素质教育目标考评优胜单位”。

学校校园面积36300平方米，校舍面积21259平方米。现全校教职员工共141人，专任教师135人（其中高级教师22人，中级教师60人），国家级技能考评员8人，区级以上学科带头人1人、市骨干教师4人（参加市级以上骨干教师培训的教师29人）。目前我校有初中21个教学班高中18个教学班，在校学生总人数2490人，其中初中在校学生955人，职专学生1535人。

我校历获“福建省文明学校”、“福州市文明学校”、“仓山区文明学校”、“福建省绿色学校”、“福建省环境教育先进单位”、“福建省先进教工之家”、“福州市实施素质教育先进学校”、“福州市暑期工作先进单位”等近百项荣誉。

二、健全德育机制 完善德育管理

1、明确德育管理理念

我校坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，树立“德育为首、育人为本、引领学生健康成长”德育理念。我校将德育工作纳入到学校“十一五”和“十二五”工作规划中，并制定了切实可行的学校德育工作规划和具有针对性、层次性、可操作性的《初中、职专德育教育序列》，将德育贯穿于整个教育教学之中，给学生素质的全面提高提供了正确的舆论导向和发展动力。

我校制定了《教师职业道德考核办法实施方案》、《教师职务年度考评实施细则》、《奖励性绩效工资考核和分配实施办法》、《中层干部目标责任状及职责》、《教师的岗位职责》等制度，将教职工职业道德要求与岗位职责结合起来，并将其纳入教职工工作考核、职务评聘之中，进一步加强教职工育德意识与育德能力的职责与要求。

我校在教工大会、教研组长会、校本培训中都要求、引导、鼓励教师有意识地挖掘教材，将德育有机融入各门学科，各学科均已制定了德育渗透计划，把德育渗透计划切实落实到各 学科“情感、态度、价值观”的课程目标中。我校还认真开发、实施《福州地理》、《福州历史》等具有德育内涵的地方课程和《保护环境 建设家园》的校本课程，丰富学校德育课程资源。

2、健全德育工作机构

我校成立了德育工作领导小组，由校长、书记任组长，副校长任副组长，德育处为主，其他部门为辅，形成了领导、中层干部、班主任、教师、学生志愿者的德育网络。

德育组织管理网络图（配足德育干部及相关工作人员，为德育工作提供人员保障。）校长室→德育处→年段长→班主任→学生

德育处→生管组→生管老师→寄宿生

德育处→生指组→特殊生帮教 校长室→保卫处→保安→学生

保卫处→保安→学生

校长室→教务处（职教处）→教研组长→课任教师→学生 党总支→团委 少先队→学生会→文明督导队→学生

3、完善德育工作制度

学校德育工作领导小组每年期中和期末召开德育工作例会，研讨学校德育工作的难点和热点，统一全校教职工的认识，促进学校德育工作的有效有序的开展。

我校建立了年段长班主任例会制度（单周全体班主任会，双周年段长会和年段班主任会）、每月班级管理考评制度、每周一次升旗仪式主题教育制度。充分利用各种法定节日、传统节日、纪念日等教育活动主题，并按照家庭、校园、社会三大生活场所的不同规范要求，每学期设立内容丰富而又衔接连贯的20个主题，每一主题作为一周德育重点内容，通过行政领导国旗下针对性讲话、班会宣传、学生讨论等方式具体落实，让我们的学生每周有所得。这样，薰陶感染，潜移默化，循环往复，学生高尚的道德、健康的情感、坚韧的意志便慢慢培养起来了。（展示国旗下安排表）

同时学校还建立了“未保工作”、“家长学校”、“社区实践活动”、“新生军训”、“心理健康教育”、“寄宿生管理”等常规管理制度。

为了加强年段和班级管理的实效，学校建立了“校级、年段、班级”三级学生自主服务与自我管理网络，学校还会定期对年段班级开展抽查督导工作，设立表彰与激励制度。

三、加强德育队伍 提升专业水平

在德育队伍建设上，我们要着力于全员参与、规范管理，切实加强年段的管理功能，德育处宏观协调、科学指导，重点抓好班主任工作。班主任老师是学校德育工作的中坚力量，是德育队伍中的一支主力军。我校鼓励优秀教师从事班主任工作。（优秀班主任的数据）

我校不断完善班主任培训制度，通过召开德育研讨会、个案分析会、教育教学研讨会、德育课题研究等形式，不断提高班主任工作水平。（班主任培训工作要体现具体数据）

我校认真落实教育部《关于进一步加强中小学班主任工作的意见》，完善了班主任考核制度，进一步调动班主任的工作极积性。在绩效考核中向班主任倾斜，班主任的绩效平均水平与校级领导相当。

现阶段开展好班主任教育工作心理学知识是德育队伍建设的重要支撑点。我校积极组织广大教师积极参加各等级心理咨询师培训和考试活动。目前我校有获得心理咨询师三级证书的4位兼职心理健康教师（任立城、张素芳、林依萍、叶钧）持证上岗，任立城主任还到北京参加心理学骨干教师培训。这个团队指导教师学会运用心理辅导方法开展工作，形成以专职心理健康教师为龙头、班主任为骨干、全体教师共同参与的心理健康教育工作队伍。

同时，我校积极吸纳关工委、公安、司法等部门单位基层人员担任校外辅导员，发挥他们各自优势，形成德育工作合力。特别是关工委老同志的政治、经验、威望、时空和亲情优势，请他们走进校园、走进社区、走进学生中间，通过宣讲、调研、监督、谈心等方式配合学校开展德育工作，使之成为学校德育队伍的有力补充。

三、加大德育力度 增强工作实效

我校遵循德育工作规律和青少年学生成长规律，以爱国主义教育为核心、以文明养成教育为主线、以各种活动为载体注重良好行为习惯的养成，以落实环保教育为特色。通过开展创文明学校和德育先进校的活动，使我校学生的思想道德素质有进一步提高，德育工作取得了一定的成效。

1、坚持以社会主义核心价值体系引领学生世界观、人生观、价值观的形成

我校组织“弘扬和培育民族精神月”主题德育活动，开展“唱响爱国主旋律，做有用之人”、“祖国60周年庆图片展”、“庆祝国庆普通话朗诵比赛”、“《给先锋的一封信》书信比赛、“唱响红色经典”红歌会系列活动，歌颂伟大的祖国，歌颂改革开放的成就，赞美可爱的家乡，歌颂美好生活，歌颂好人好事，从而增强青少年爱祖国、爱福建、爱福州的情感。

我校组织“知荣辱、树新风、我行动”道德实践主题活动，通过“馨苑杯”《感恩》主题演讲比赛、新年之际去老师家拜年、“做一个有道德的人”、学生“道德体验与思考”音乐剧小品剧表演大赛等系列活动，以社会主义荣辱观作为青少年辨别是非善恶、判断行为得失、确定价值取向的基本准则和规范，夯实青少年思想道德基础。

我校还以以开展“爱心助学一元基金”为活动契机，组织向为隆德县贫困地区的孩子们 募捐爱心基金15000元、向南平？ 西南抗旱？，鼓励学生用真情和行动去关爱社会上的弱势群体，培养学生的感恩、爱心、责任等优秀品质。

2、坚持以优秀传统乡土文化引领学生人文素养的提升

我校开展“走进乡土文化”系列教育活动，组织“中华传统节日诗词歌赋”命题征文（清明的追思 粽香飘榕城 欢聚良宵 我们的中国年）、闽台同胞共庆陈靖姑民俗文化节等活动，让学生感受家乡文化的魅力，帮助学生从传统文化中汲取精神营养，全面提升人文素养。

3、坚持以行为法律规范引领学生遵纪守法观念的强化

我校在贯彻落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》基础上，根据本校实际制定了《学生一日常规》、《文明班评比制度》、《班级德育工作量化细则》、《学生仪容仪表规范》等规章，让学生言行举止“有规可依，有章可循”。

我校通过开展“五无班级”建设活动，做到“五无”（即地上无痰迹、纸屑，墙上无污痕、脚印，桌上无刻划，卫生无死角，出言无脏话）。结合学校日常管理，引导学生从身边小事做起，注重文明礼仪，养成良好行为习惯。近期学校通过深化“做一个文明有礼的福州人”主题教育，组织“人人弯腰，让文明之风进入校园”活动，有效促进校风学风的进一步好转。这项活动主要包括三方面内容：“一弯腰”，搞好清洁卫生，主动捡拾校园内的废纸和垃圾；“二弯腰”，展示文明礼貌风采，见到老师或来宾主动鞠躬问好；“三弯腰”，积极参加劳动实践，主动为校园内的花坛除草、浇水、清除杂物。

我校还组织开展安全教育日和安全教育周主题活动。通过多种形式向学生渗透安全防范、自救自护常识，组织学习《中小学生安全须知》、《中小学生自我防范安全常识》，结合学习新修订的《未成年人保护法》与《预防未成年人犯罪法》，提高自我保护的意识和能力，组织各项演练工作将安全工作落到实处。通过组织仓山区“法制宣传进校园”宣讲（远离犯罪、保护自己）、每学期两次综治副校长专题、五分钟安全教育及每周一法案例分析等法制安全教育活动，对学生进行法律常识普及教育，增强学生的知法守法意识。此外还把禁毒教育与法制教育相结合，教育学生珍惜生命，拒绝毒品。2010年我校还被仓山区教育局授予法制教育优秀组织奖。

4、坚持以开展好学校、家庭、社会三结合工作引领社会育人氛围的形成

我校依托村镇工作网络，进一步密切与空军医院、武警指挥学校、建新派出所、市区环保局、中试劳动实践基地、洪光村等“共建”关系，充分利用各种节假日、寒暑假定时定期开展社区服务活动。针对城乡结合部学生家长素质普遍较低的实际，学校充分利用每次家长学校的活动机会，开展指导《公民道德实施纲要》、《预防未成年犯罪法》、《未成年人保护法》等法律法规宣传活动，让家长逐渐了解学校、家庭对学生的教育要求。学校还认真落实家访、电访等工作。在教育实践活动中逐渐形成了社会、学校、家庭三位一体的和谐的育人环境。

四、改进工作方法 引领人格塑造

1、重视心理疏导

我校开设心理健康教育课程，并设立心桥心理咨询室，配备有4位的专兼心理健康教师，安排心理健康教师值班表，接受学生的心理咨询，开办团体辅导课，与福建协和学院团委建立了共建关系，与我校的农民工学生心理沟通和辅导工作，建立了特殊学生心理健康档案，关注有心理困扰或心理障碍的学生，建立班级、年段、学校的心理危机预警干预机制，引导学生珍爱生命、健全人格。

2、重视特殊生转化工作

特殊生的工作向来是德育工作的热点和难点。我校组织各班就单亲子女、留守子女、城镇贫困职工子女以及父母服刑子女等特殊家庭子女进行摸底，并作为特殊生开展帮扶教育。我校党总支高度重视这项工作，在“争先创优”活动中，发挥党员教师在德育工作中的先进性，树立“转化一个特殊生和培养一个优等生具有同等价值”的观念，出台了《党员联系特殊生帮扶任务表》和《家校联系卡》，采用一帮一结对子的方法，加强对23位有与校外不良社会青年来住的特殊生帮教工作，使其成为开展学校德育工作的坚强堡垒，以此来带动其他教职工共同开展德育工作。目前教务处和职教处将第二批（人）的帮教对象与任课教师结成对子。近年来，全校教师所承包的特殊生无一人发生重大违纪现象。

3、开展德育网站建设工作

我校为适应信息化社会发展形势，加强德育网络阵地建设，在学校网站上开设 栏目，促进网络德育生动化，拓展师生网上互动平台，推动福州数字青少年宫应用常规化。加强网络道德教育，将《全国青少年网络文明公约》纳入信息课程内容，引导学生健康文明的网络生活，提高鉴别与自制力，防止沉溺虚拟世界。

五、营造文化氛围 突出特色德育

在校园文化建设上，我校师生上下一致认为，校园文化建设是德育的载体，美丽的校园需要美丽心灵的学生，也需要健康向上的校园文化。

1、完善校园环境建设

学校完善思想工作教育阵地（建有校史展廊、荣誉台、团队活动室、心理辅导室、广播站、校报（刊）、德育网站、馨艺文学社），做到“六有”（国旗、校训、祖国地图、名人名言、仪容仪表镜、文化走廊）。组织开展美化班级活动，班级上的名人名言、国旗、名人画像、图书角等布置得温馨和谐，职专的班级也能结合专业特点开展专业特色班级设计布置活动。

2、开展形式多样文化活动 学校积极开展校园文化活动，每年组织大型元旦文艺汇演、校运会、校科艺周、十佳歌手比赛、班班有歌声美展活动，组织每月一赛事活动、每月一次的板报评比、每日三次的广播，更成了我们向学生进行教育的“阵地”。我校团委在党总支指导下组织广播站、馨苑文学社、绿色之花礼仪队、灵艺摄影社、凌羽羽毛球社、心动力记者团、环保之声合唱团、街舞社等学生社团有声有色、丰富多彩活动。

3、形成环境教育特色

学校开展环保教育活动，推进德育生态工程。我校定期开展假日社会服务小组，与市环保局长期合作，组织学生走上街头、深入社区，宣传环保知识；环保教研组组织学生环保兴趣小组，引导学生积极参与大气监测站的监测及数字分析工作；“馨苑”文学社定期开展环境宣传标语、环保小论文等征集活动，形成“人人宣传环保、人人参与环保”的氛围，进一步提高学生的环保意识、培养成就具有可持续发展意识的现代人。我校还深入开展丰富多彩的环保科技活动，做到环境教育与学科渗透相结合，校内活动与校外时间相结合，课内教育与课外辅导相结合。精心组织开展世界环境日、地球日、水日、爱鸟周、植树节等形式多样、内容丰富的环保教育日活动，提高环境教育的针对性与实效性。

六、存在不足

1、学生行为、规范养成教育还需加强。

2、国学教育还有待于深入、提高。

日积月累，水滴石穿，学校德育水准又有了一个大的提高。虽然如此，但我们也清楚地看到学生思想受社会的影响日益复杂，这就更要求我们提高认识，力排众难去认识解决好新现象、新问题。我们也坚信，只要我们全面贯彻党的教育方针，发扬实事求是、团结一致的精神，我们就一定能够为我们的学生筑起一座跨世纪的灵魂天桥。

最后，我校非常感谢教育局及各部门领导多年来的大力支持，也恳请各部门在以后的工作中继续支持、帮助。

第二篇：发改局要求工作汇报提纲

附件1：

项目建设情况汇报材料提纲

一、项目工程概况

根据初步设计批准的项目名称、建设地点、建设标准、规模和内容、投资构成、基金来源情况；批准建设工期及实际开工时间；主要技术经济指标。

根据施工图设计或设计变更，实际的建设标准、规模和内容。

二、项目前期和建设准备情况

审批过程及执行基建程序的情况。项目建议书、环境影响评价、用地预审、水土保持、选址意见、可行性研究报告、初步设计和概算（调整）、建设工程规划许可证、建设工程施工许可证（开工报告）等批复日期、文号和批复主要内容。

供地手续办理情况。

工程质量监督手续办理情况。

三、项目管理情况

（一）项目法人责任制或代建制落实情况

项目建设单位（代建单位）管理体制，政府批准项目法人（建设管理机构）的批文时间、文号和内容摘要，实际管理人员数量、职称和资质情况。

（二）招标投标制落实情况

招标的方式情况（自行招标与代理招标、邀请招标与公开招标）。招投标情况统计（公开招标的个数、金额，经批准的邀请招标的个数和场所、金额，应公开招标未经批准邀请招标的个数、金额，应公开招标而直接发包的个数、金额）

招投标的组织过程实施情况。勘察、设计、施工、监理和主要材料设备招投标情况（招标日期、开标日期和场所、评标推荐单位、中标单位报价、合同金额）。

（三）建设监理制落实情况

监理单位人员到位情况，监理单位的质量、进度和安全控制工作开展情况。

（四）合同管理和设备材料采购情况 合同签订、执行情况；合同款支付情况。施工单位技术和管理人员变动情况

对照招投标文件，施工单位技术和管理人员变更情况，变更是否经监理和建设单位同意。

（五）工程进度情况

批准的工期，工程开工日期，工程实际形象进度情况（是否有延误，如有，说明原因），各主要合同进度情况。

（六）工程质量情况

质量评定、竣工验收和档案管理情况。已验收的单位工程或分项工程质量评定统计；单位工程和专项验收情况。

（七）工程安全管理情况

工程安全管理制度、预防措施及安全生产实际情况。

（八）政策处理情况 政策处理的制度，征地拆迁、移民安置情况。实际政策处理是否符合国家、省有关规定。是否有遗留问题。

四、资金财务管理和概算控制

（一）财务资金管理

资金和财务管理制度制定的执行情况； 资金账户是否“专户、专帐、专管、专用”；

投资计划下达情况（各拼盘资金分批下达的时间、金额），各拼盘资金累计到位情况；

累计资金支出情况和累计完成投资情况，工程款和往来款支付情况；征地拆迁和移民安置费用情况。

（二）概算控制

设计变更情况（主要设计变更内容、变更原因、变更时间、变更涉及金额），是否超概，如超概，说明原因。

五、项目建设管理中主要经验与做法。

六、项目建设管理中存在问题与下一步工作计划。

第三篇：德育工作总改后123

德育工作总结

光阴似箭，时光如梭。转眼间，繁忙紧张的一学期又要悄然离去，昨天我们播种希望，今天我们收获成功！这学期，我校获得省级卫生先进单位；市青少年“中华魂”《理想点亮人生》主题读书教育活动中，我校荣获优秀集体组织奖等荣誉,姜娓娓老师获得优秀辅导员,四年二班倪贤瑞同学获得优秀个人。

本学期，我校德育工作以“党的十八大精神为指导，以《学校德育工作督导评估细则》为准则，落实德育常规管理，从而使我校的德育工作迈上了新的台阶！为了继承以往优秀的经验和做法，更好的开创二十三小学灿烂的未来！现总结如下：

一、德育常规工作

教育的真谛不是硬性说教，强制执行，而是春风化雨，润物无声的潜移默化。所以本学期针对德育工作中最基本的学生思想工作，我们进行了精心的策划。经过一学期的教育，学生的思想觉悟和认识水平有了很大的提高。

1、常抓不懈，切实落实《小学生日常行为规范》和《小学生守则》（1）、殷丽娟老师、倪云艳老师、吴春迪老师每天利用中午广播时间生动、详细的解读《小学生日常行为规范》和《小学生守则》，让我们的学生在平时的言谈举止中时刻处在规范的环境之中。（2）、充分利用班会、校会，针对孩子们一周中普遍存在的问题有针对性地进行调整。这样就使我们的德育工作得到了有效的落实。（3）、为了让我们的德育思想精髓深入孩子们的内心，在2013年10月28日，我校开展了一次《小学生日常行为规范》讲座，会后3—6年级的学生都写了心得，决心严格要求自己遵守《小学生日常行为规范》。虽然言辞稚嫩，但真情流露，实属难得。

2.严抓班级文明礼仪教育评比，强化学生行为教育。

加强礼仪教育与训练 李泽平主任以创建优秀班集体和文明中队为载体，切实有效地开展了此项工作。

李主任强调班班以“好习惯伴我快乐成长”为主题，以“三管六不”,“三别四带”为重点，以学生文明礼仪教育为突破口，加强学生行为习惯的养成教育。

经过全校师生的共同努力，实现了培养了学生良好的行为习惯的德育目标：孩子们都知道好孩子的标准并且努力做到：管住嘴，不说脏话、粗话；管住手，不乱涂乱画，不攀摘花草，不乱扔杂物；管住脚，不追逐奔跑。向粗鲁告别、向陋习告别、向坏事告别；把礼仪带进校园、把微笑带给同学、把孝敬带给长辈、把谦让带向社会。孩子文明了，学校干净了，校风端正了，生活美丽了。

我们都知道：真正的文明教育不是面对检查者的循规蹈矩，而是渗透到心灵意识中的观念与体现在日常行为中的习惯。其实真正让我们感到欣慰的是即使偶尔有孩子做了不文明的事，也会有其他孩子及时提醒。这种可喜的教育成果更加坚定了我们德育工作者的信心！

3、卫生工作是保障，严抓齐管终见效。根据市保健所和防疫站的要求，2013年学校卫生工作开展了许多针对学生和教师的一些活动。

（1）为了更好的预防春季传染病的发生，我们组织全校师生开展了《有关预防春季传染病》的班会，使学生更好的提高此方面的认识。

（2）为了切实提高对学校食品安全和卫生防疫工作的管理，杜绝学校群体性食物中毒事件，这学期学校开展了食品安全知识讲座和问卷调查，不仅使学生全面了解了有关食品安全的知识，更强化了师生的食品安全意识。

（3）在预防禽流感活动中，号召全校师生动手做手抄报，通过写一写画一画来了解如何预防禽流感。在防治碘缺乏病日宣传活动中，开展了板报宣传，知识讲座，班会，致家长一封信等活动，使全校师生对这次活动有更深刻的认识。

（4）9月份我校对平时在卫生方面表现突出的班级和学生办法奖状，树立了榜样，激励了全校师生共同提高卫生工作效率。

（5）利用周一升旗仪式中的发言和校广播站的广播及时向全校师生宣传有关卫生方面的知识。如：如何预防秋冬季传染病的发生，雾霾天气对人身体健康的危害及预防，在学校安全演习中现场做如何自救的讲解等。

（6）成绩：功夫不负有心人，本学期我校迎接了市卫生监督局和市保健所的检查，得到了上级领导的认可：市卫生监督局马科长对传热病的控制给予了表扬，市保健所包所长对卫生档案的管理，给予了充分肯定，希望我校继续保持优秀的工作态度和作风，争取更上一层楼！尤其是11月份，我校卫生教师潘爽积极参加市保健所组织的养成“三个好习惯”为主题的课堂教学比赛，在比赛过程中得到评课领导一致好评。

总之，我们德育工作一个学期以来，以严谨的工作态度打造了高效的工作成果。我们的常规德育工作不仅提前策划，而且有序落实，更是严格督查并把检查情况及时记录反馈，不断地查缺补漏，修整落实。在同志们齐心合力精诚合作下，我校的德育常规工作取得了喜人的成绩。

二、德育特色工作

1、德育教育，法制必先行。

多年来，我校始终坚持以素质教育为核心，全面实施依法治教、依法治校的方针，促进学校办学不断迈进新台阶。

（1）通过学习研讨，提高领导者依法治校的意识。

“六五”普法工作一启动，我校领导就认真学习区有关文件，认真领会文件的精神实质，正确把握“六五”普法的工作思路，从而充分认识到法制宣传教育的重要性和紧迫性，不仅把法制宣传教育工作作为学校整体工作中的一个重要组成部分，而且作为一项常规工作来抓。（2）通过培训学习，提高教职工的法制观念。

本学期的师德培训都把学法作为师德培训的一个重要内容，以上级下发的《教师法律读本》作为学习的重点，做到每次学习有主题，平时学习有计划。这样，全校教师都加强了法制教学、育人的观念意识。

（3）他山之石，可以攻玉。巧妙发挥各种外在资源的教育力量，推进我校的法制德育工作。

①通过开办“家长学校”，设立家校联系卡、举办家长开放日等方法，我校向家长宣传法制知识和科学的教育方法，为孩子们营造了良好的家庭法制教育环境。

②我校切实加强了与各级关工委、街道社区的联系，通过举办社区活动，整合了社区教育资源，从而对我校的青少年进行法制教育。

③我校还聘请了向阳交警支队警官孙晓旭担任校外辅导员，聘请了向阳区司法局张剑局长和向阳区法院少年庭庭长郑凯军担任学校法制副校长，聘请桥南派出所民警李春杰为我校法律顾问，形成了学校、家庭、社会三位一体的法制教育网络。通过以上各种方式对全校师生进行高屋建瓴的法制常识指导，所以我校的特色法治德育教育工作赢得了社会的好评。

（4）、形式多样，突出特色，让法制教育深入人心

①为了彻底落实法制教育，我校在学生中开展系列教育活动，不断增强学生的法律意识，如通过班队会、多彩晨会、国旗下的演讲等活动向学生宣传法律规范，并及时做好检查工作，发现问题及时予以处理。

②我校还组织学生观看“崇尚科学、反对迷信”、“珍惜生命、拒绝毒品”等内容的主题图片展；开展“今天我是小法官”征文、“两法知识竞赛”、“一二·四”宪法手抄报比赛；进行“送法到社区”等活动；强化学生的法制观念。

③我们在向阳司法局、向阳法院少年法庭等单位协助下，举办了“少年模拟法庭”活动，并形成制度，长期开展，这一生动活泼的法制宣传形式极大地调动了广大学生学法、知法、守法的积极性。

2、德育教育 爱心伴我行 由于我校招生对象的特殊性，孩子们大多数是农民工子女。所以有效地开展我校的德育工作就更具有极其重要的意义。

(1)、组织实施“一帮一”、“结对子”活动。通过组织我校教师与农民工子女结对子，从而对学生实施一帮一的扶助活动，实现了在物质、学习、生活、精神等方面给予孩子帮助的愿望，孩子们在学校感受到了春天般的温暖。（2）、我校多次开展“爱如春晖温暖你我”阳光募捐助学活动。①在此活动中向阳区教育局、向阳区城管局、向阳区政协、市联通公司、市中心医院等单位为我校学生无偿捐款捐物。9月中旬，区人大代表为我区贫困学生进行了资助，其中我校20名贫困学生受到了资助，我校4年2班倪贤瑞同学代表全体受资助的贫困学生做了发言，感谢区人大代表们的爱心资助，决心今后努力学习，以优异的成绩回报社会，去帮助更多需要帮助的人们。

②10月24日，全校师生在操场为贫困生开展了一次“爱如春晖温暖你我”阳光募捐助学活动。每位师生捐出1天的零花钱，解决了贫困学生的生活问题。

总之，我校还利用第二课堂、班队会、综合实践课等对学生进行“正视困难，挑战自我”等教育，让他们被关爱的同时更要明白自立自强的重要意义。

3、德育活动丰富多彩，德育效果异彩纷呈：

单调让人疲乏，丰富使人投入。为了更好地推行德育教育，我们特别策划了如下形式。

①俗话说:良好的开端，是成功的一半！2013学年第一学期开学典礼于9月2日上午在学校操场隆重举行。本次开学典礼主要内容是欢迎一年级新同学，表彰了一批新三好学生和一批优秀教师，特别是表彰了支持学校工作的好家长们，学校并为他们颁发了证书，家长代表、学生和教师代表分别在大会上表决心，校长做了总结性的发言，全校师生备受鼓舞，决心在今后的学习工作中再接再厉，争创佳绩。

②新学期开始，对学生进行了《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》，安全等方面的教育，低年级进行了“入校一日常规”，“课堂常规”等方面的训练，并举行了“感恩老师，让心灵飘香”系列活动：队列队形比赛，班级文化建设，班级内务整理，卫生扫除等，为新学期开创了良好的开端。孩子们斗志昂扬投入到新的竞争、成长历练之中。

③10月份，我们及时召开家长会，重新建立了班级、级部“家长委员会”，把新学期学校的一些教育理念和班级学生的现状和存在的问题，及时的通知给了家长。

④“建队日”我们举行了“红领巾心向党”一年级、二年级新生入队仪式，有144名新生成为了少先队员，对新生讲解红领巾的和建队日的由来，对全校学生们进行了一次爱国主义教育。

⑤11月份，我校召开了雪雕艺术节。根据我校的地域特色，为了让我校师生全身心的展示和体验阳光体育活动给予我们的快乐，更好的推动我校冬季阳光体育活动的广泛开展，在美丽的冬日，我校师生走进阳光里，走到雪韵中。

我校领导在第一时间带领全体师生清扫校园积雪、规划跑道、预留雪雕的活动区域。将雪雕的活动区域外围砌成雪墙，形成我校雪上乐园。从而丰富了校园活动内容，为学生创设了极具特色的雪韵趣味活动。

11月29日雪雕艺术节启动仪式正式，各班学生在班主任的组织和带领下纷纷涌到操场指定区域，你撮我拍，不一会儿，一个个美丽的雪雕就在老师和同学们的齐心协力之下呈现出来。仅有雪雕的外形大家还不满意，总想要再做点装饰，让自己班级的雪雕更加与众不同。同学们奇思妙想，我拿来广告色，你拿来彩带，他拿来各色的饮料瓶盖。原本朴实无华的雪人霎时又变得华丽雍容起来。孩子们围绕着自己班级堆好的雪雕又蹦又跳，照相、做鬼脸，校园被孩子们的笑声所充溢。三学年雪雕作品的主题是“生日快乐”；四学年的雪雕作品的主题是“相亲相爱一家人”；五学年的雪雕作品的主题是“龟兔赛跑”；六学年的雪雕作品的主题是“保卫家园”。

真的难以想象，孩子们的创造力如此有潜力，孩子们真的很了不起！我们全体师生更加期待明年的雪雕节，那是创造力和想象力的结晶，那是对生活的热爱，那是对美的追求！

三、德育安全工作

根据学校德育工作计划，本学期开展了消防应急疏散演练、升国旗仪式、刀具检查、法制讲座等活动。通过主题教育，丰富了德育内涵，形成异彩纷呈的教育教学局面，确保了校园安全。主要活动内容如下：

1、制定规则，做到有法可依。

开学初，我校制订了《平安校园建设规划》和《安全领导小组》，成立了由校长刘志敏任组长的领导小组，利用校会、班会、黑板报向学生宣传安全知识，每天由班主任把情况汇报到学校。领导重视，职工就会认真执行，效果自然就好。希望大家再接再厉！

2、开展演习，提高防范意识。

本学期共成功开展了2次消防安全知识培训及消防安全疏散演习，分别是9月16日下午二点和10月21日上午9点20分，通过这两次活动，全校师生增强了消防安全意识，提高了在火灾突然来临时的应急防护能力与逃生自救本领。

9月16日下午二点，我校师生共381人，一声哨响拉开了学校消防安全演练活动的序幕。全校师生听到“命令”，立即蹲下身子用湿毛巾捂住鼻子和嘴巴。当第二声哨声响起，全体学生在老师们的组织下按照规定路线弯着腰有序安全地撤离了危险区域，快速到达了指定地点---学校操场。整个演练活动用时1分20秒。接着，全校师生现场观看了关于灭火器使用方法的精彩演示。最后，分管安全的领导做了总结讲话，对全体师生的表现给予高度的可定！

第二次演习我校师生共379人参加，整个过程用时1分35秒。卫生教师周伟对全校师生进行了自救互救安全讲座。通过消防演习活动，使教师们认识到了消防安全的重要性，认识到了防范和杜绝各种隐患的重要性，受到了师生们的热烈欢迎。未雨绸缪，防患于未然。这才是最好的生命安全教育和实践，喜欢我校的安全工作：切合实际，受益终身！

3、严禁刀具，监督配合举报见特效。为了严防学生之间恶意伤害事件发生，学校要求学生严禁携带各种刀具进入校园，同时加强对学生携带打火机、危险玩具等其他危险物品的管理。

各班班主任按要求对学生进行了“严禁携带、使用管制刀具”的宣传教育，动员学生主动远离管制刀具，提倡互相监督、积极举报。经过各班主任检查，未曾发现过学生携带管制刀具和其他危禁物品进入校园、课堂。

4、呵护学生心理健康，确切落实安全教育。①主要由林涛主任主抓此项工作。在林主任的带领下，各位班主任以感恩教育和责任教育为重点，精心组织开展各类主题教育和班队活动。适时帮助学生正确认识生命，引导学生学会正确处理与自我、他人、社会和自然的关系，学会欣赏生命、珍爱生命，学会寻求生命价值的真谛。

②学校安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合。林涛主任积极与桥南派出所等部门通力合作，做好学校安全保卫工作。学校聘请桥南派出所民警刘春杰为法制辅导员，组织开展一系列道德、法制教育活动，取得了良好的教育效果。

我们这学期的学习生活也将划上一个完美的句号，让我们回眸勤奋拼搏的这一学期，每一天都有我们的奋斗，每一天都有我们的思索，每一天都有我们的收获，每一天都有我们的成长。新的一年已经来临，它将继续见证我们的光荣与梦想。

智者言：凡事预则立，不预则废。凡是有提前规划的工作，才能有机会取得成功。在此，特意拟定了下学期的德育工作计划，请领导批评指正：

第二十三小学2013—2014下学期德育工作思路：

一、继续落实常规德育教育

1、继续加强行为规范教育，重视孩子们的习惯养成教育。切实培养学生做一个“讲文明、讲礼仪、讲礼节”的校园小主人。

2、保证卫生督查工作顺利进行。在本学期的工作内容基础上，争取调动广大师生的主动性，去积极自主地维护卫生整洁的校园环境，凡是内因积极起作用的事情，必当取得事半功倍的效果。

二、继续严抓德育安全教育工作 安全工作，是学校工作中重中之重，是学校教育教学工作的顺利开展的重要保障，因此继续对学校师生加强安全教育，开展安全演习，对学校各种设施进行定期检查，排除各类安全隐患仍然是我们德育工作的重点。

三、继续开展特色德育工作 在本学期的工作内容基础上，我们德育工作的内容准备增加以下两项：

1、把爱心也献给那些更弱势的群体。我校位于向阳区西南岗城乡结合部，地理位置比较特殊。这里的流动人口比较多，到我校的学生多数是学校周边的农民工子女、下岗职工的子女、无正式职业的小商小贩的子女，还有一部分学生的家长外出打工，把孩子放在亲属家寄养，大部分学生家庭的经济状况不是很好，家长的文化水平和自身素质也不是很高，而且有的学生家长是刑满释放人员，还有的学生家长正在服刑，家庭离异的学生也比较多，这就给我们学校的德育工作带来了相当大的难度。

在工作中，我们特别关注一些父母离异的学生和家庭生活特别困难的学生。学校将具体建立单亲家庭学生名册、贫困学生名册，学校要求班主任教师必须了解、掌握他们的情况，关心他们，爱护他们，让他们健康快乐成长。下学期，我们学校教师和贫困学生结对子，为贫困学生解决生活、学习、思想上的困难，帮助他们树立自信心，让他们享受和其他同学同样的生活。

（2）聋生和自闭的孩子因先天的残疾和缺陷，生活在孤寂的日子里，很可怜，为了使他们享受正常的义务教育和其他学生一样享受阳光，我校将接受这些孩子随班就读。并且多开展些活动，为他们提供些机会，让他们参与进来。争取做到不让一个孩子掉队是我们的工作目标，让每一个孩子都有自信，健康成长。

真爱的阳光将要融化一切心灵的坚冰。我们坚信：凡是与二十三小学结缘的每一个孩子，都将拥有一个快乐幸福的童年生活！

2、德育教育 双拥随行

我校与部队的联系有着较久的历史，自1992年9月，我校的“八一”少年军校正式成立以来，多次在市、区各级各类比赛中获得表彰奖励。

我们学校下学期将从实际出发，开展形式多样的双拥活动，突出活动特点,更希望通过这样的活动在孩子们的心中树立保家卫国人人有责的信念！

3、“三爱”教育，坚持不懈

我校下学期，将继续把“三爱”教育作为德育工作的亮点来抓，让学生从小就懂得爱祖国、爱学习、爱劳动，为社会主义现代化建设贡献力量。那就必须从实际出发，多开展些形式多样，丰富多彩的活动，通过活动加以育人。

以上便是我们学校德育工作下学期的计划。今后，我们要进一步结合小学德育工作中的新情况、新问题，结合少年儿童的年龄特点，加强德育理论学习，提高德育工作者的能力，增强德育工作者的责任意识和创新意识，为培养德智体美全面发展的建设者和接班人而不懈努力！诚挚地希望领导继续给予我们睿智的指导，真切的关怀！

育 工 作 总佳木斯市第二十三小学德 结

第四篇：汇报提纲

汇 报 提 纲

（2010年6月23日）

尊敬的市人大梁主任、各位党代表：

首先，我代表敖汉旗委、旗政府对各位领导莅临我旗检查指导工作，表示热烈的欢迎！下面，我将全旗基层党组织建设工作情况汇报如下。

一、全旗基本情况

敖汉旗位于赤峰市东南部，总面积8300平方公里，辖15个乡镇苏木、2个办事处、222个嘎查村，总人口60万。共有基层党（工）委34个，总支39个，党支部663个；党员2万名，其中农牧民党员14405名，流动党员283名；入党积极分子8163名，嘎查村干部1057名，嘎查村后备干部1326名。

二、基层党组织建设工作开展情况

2010年，我旗基层党组织建设的指导思想和整体要求是：紧扣科学发展主题，以“规范组织工作求创新，打造富民党建促发展”为主线，以全面落实基层党组织书记抓党建责任制为保障，深入开展“基层组织工作规范化建设年”活动，全面提升基层组织建设整体水平，为全旗经济社会科学发展、和谐发展、又好又快发展提供坚强的组织保证。按照这一指导思想，我们在基层党组织建设的工作思路和工作重点是：着力构建一个格局，重点实施三个专项推进，突出四项重点工作，全面提升组织工作水平。我们今年工作的着力点和保障措施与往年不

同，主要采用整体安排、全面部署、突出重点、专项推进工作法，共确定了10个专项，22个子项，从而有效地确保工作的推进力度。

（一）着眼于城乡一体化，实施以“四联四促四提高”为主要内容的“富民党建4+1”工程，构建城乡统筹基层党建工作新格局。

按照“以城带乡、资源共享、优势互补、协调发展”的原则，今年，组织旗直机关事业单位、“两新”组织、“社区”、先进嘎查村4个层面的党组织分别与1个相对后进或贫困嘎查村结成共建对子。一是组织100个旗直机关事业单位与100个贫困嘎查村或相对后进嘎查村结对，1000名旗直机关党员干部与1000户贫困户结成共建对子，围绕“十个一”共建措施，开展“双百双千”城乡共建活动。目前，共建单位帮助嘎查村制定发展规划100个；协调项目资金2080万元，为嘎查村党组织解决活动经费12万元，帮助培育主导产业83个，启动活动阵地改扩建工程25个；共捐款48万元解决农牧民生产生活困难；共组织开展技术培训班228次;二是组织23个“两新”组织与23个相对后进嘎查村结对，围绕“五个一”共建措施，开展“双助双促”村企共建活动。现已为嘎查村扶持产业化项目18个，提供项目资金32万元，组织实用技术培训63次，提供务工岗位123个；三是组织7个社区与新惠城区周边7个村结对，围绕“五个一”共建措施，开展“双学双提”村居共建活动。现

已召开工作研讨会13场，开展文化联谊活动7次，捐献“爱心救助”资金31000元；四是组织23个先进嘎查村与23个相对后进嘎查村结对，围绕“五个一”共建措施，开展“双带双扶”村村共建活动。目前已召开班子建设经验交流会38场，开展实地学习观摩活动52次，引导推广致富项目35个。

（二）着眼于整体功能发挥，重点实施“三个专项”，全面提升基层党组织规范化建设水平。

――实施基层组织规范化建设专项推进。我旗把2010年确定为基层组织建设规范年，按照“一年起步、两年巩固、三年提高”的总体目标要求，利用三年的时间，对农村牧区、街道社区、机关事业单位、“两新” 组织党组织规范化建设实施专项推进，逐步提升基层党组织整体建设水平。

农村牧区党组织规范化建设，今年将从“五个规范”入手，实施专项推进，全面提高嘎查村级党组织建设整体水平。一是在党组织设置上，以区域联合共建、设置分类党支部和重组产业党小组的方式入手求规范。目前建立区域性党总支5个，产业党支部98个，重组产业党小组832个。二是在村班子建设上，继续完善头雁培养工程，从健全培养机制“强能力”、健全约束机制“严管理”、健全任期目标责任机制“增干劲”、健全“村备乡用”制度“育队伍”入手求规范。目前，全旗共培训村干部582人次，制定下发了《敖汉旗村级班子规范化管理制度》，通过“三推两考一公开”的方式公开选拔村级后备干部

1326名。三是在党组织领导下的村级民主议事决策上，从全面推行“四议三公开两报告一契约”的“4321”工作法入手求规范。同时在长胜镇探索建立了村级民主监督机制，试点成功后在全旗推广。四是在村干部激励保障上，从全面落实“一定三有”措施入手求规范。目前研究制定了《关于落实现任嘎查村干部补贴待遇的实施意见》、探索出台了《现任和离任嘎查村干部养老保险和生活待遇补贴办法》等文件，从而进一步明确了村干部基本报酬、绩效报酬的核定发放办法，在以往村干部人均报酬不足3500元的基础上，今年将按自治区要求进一步提高标准，“两委”正职700元/月，委员600元/月。五是在活动场所上，从建设、管理、使用入手求规范。制定出台了《敖汉旗嘎查村级组织活动场所建设管理使用意见》，在全面落实上级建设任务的同时，有效整合各方资金，确保年底全部消灭场所空白村，实现全覆盖。同时把活动场所打造成“教育培训基地”、“办公议事中心”、“便民服务窗口”和“文体娱乐中心”。

街道社区党组织规范化建设，今年是社区建设专项推进第三年，按上级要求，我旗43%的社区已达标。为使社区建设年底前全部达标，今年将从落实达标任务入手，大力加强“五化”建设，确保实现“三有一化”。一是灵活设置党组织，推进社区党建区域化。组建了一个非建制性党委，成立了7个社区区域党总支，依据“地缘、业缘、趣缘”建立了6个功能性党支

部，初步构建了党建区域化格局。二是强化教育培训，推进社区干部队伍专业化。严格按每400户居民配备1名专职社区工作者的要求，公开招聘了30名社区工作人员，工资全部纳入旗财政预算。同时将社区干部纳入全旗干部教育培训规划，培训率达到100%。三是健全服务网络，推进社区服务系统化。在办事处有服务中心、社区有服务站、居民区有服务点的三级服务网络的基础上，拓展服务领域，开展特色服务。在7个社区都建立了卫生服务站，在中街社区建立了“爱心超市”。卫生服务站免费为60岁以上的老人健康体检7次，节约费用2万余元。同时为1.2万名群众建立了健康档案。“爱心超市”已累计发放米面、食用油等价值3.5万元的生活必需品，350多户困难家庭得到定期救助。四是健全完善制度，推进社区建设规范化。建立健全了联系点制度、区域化党建联席会议制度、党员代表议事会议制度等制度，做到用制度管人、管事。五是加大工作力度，推进社区基础设施标准化。今年旗委、政府制定出台了《收缴社区办公和公益性服务用房建设基金的规定》，由旗财政为4个办公场所未达标的社区垫付340万元，全部购置或新建300平方米的办公场所，推动社区建设达标升级。

机关事业单位党组织规范化建设，今年将以打造学习型、服务型、绩效型、创新型、廉政型“五型”机关建设为抓手，实现整体上台阶。

“两新”组织党组织规范化建设，今年将以组织建设规范

化、队伍建设规范化、文化建设规范化、机制建设规范化、保障建设规范化“五项规范化建设”为抓手，实现三个100%的规范化目标。三个100%即：具备建立党组织条件的非公经济组织和新社会组织，100%建立党组织；非公经济组织和新社会组织100%达到规范化建设基本标准；不具备建立党组织条件的非公经济组织和新社会组织，100%有党的工作覆盖。目前，新成立非公经济组织和新社会组织区域党总支5个，党支部23个，下派党建工作指导员23名，全旗非公经济组织和新社会组织党组织达到了59个，基本实现了全覆盖。

二是实施相对后进嘎查村整顿转化工作专项推进。针对“班子软弱涣散、民主管理混乱、经济发展落后、社会矛盾突出、活动场所空白、自然条件较差”六种类型，确定了23个相对后进嘎查村。按照“党委部门治软、经济部门治穷、政法部门治乱”的原则，实行定人员、定目标、定责任、定奖惩、包转化的“四定一包”工作法，对所确定的相对后进嘎查村采取由31名旗级领导联系、30名乡镇苏木党政正职包扶、100个旗直部门帮扶、66名副科级后备干部驻村指导、31个“两新”组织党组织定村资助、23个先进嘎查村结对帮带、100名“两代表一委员”定村联系的“七位一体”帮扶体系，实施专项推进。为确保后进嘎查村如期转化，旗委建立了月调度、季督查、年评估制度。目前，旗乡村三级共为后进村捐资折款50多万元，协调各类贷款、项目资金2000多万元，新上产业项目36个，提

供党建活动经费5.5万元，改善活动场所8处，提供电教设备折款3.2万元，发放实用技术资料4600份，帮助联系劳务输出650人次。

三是开展“一点五线”党建示范带创建活动专项推进。按照“示范带动、以点连线、区域特色、整体推进、全面提升”的工作思路，活化创建形式，全面提升嘎查村级组织建设整体水平。

——打造“精品点”。在着力推广“头羊式”引领、“保姆式”服务、“拳头式”经营的双带双富的“青山模式”的基础上，着力打造富民型、强村型、稳定型、服务型、核心型、规范型、和谐型“七型”嘎查村级党组织。今年将打造双带双富的“青山模式”示范点30个，“七型”嘎查村级党组织示范点35个。

——装扮“靓丽线”。将17个乡镇苏木（办事处）沿111线、305线、宝老线、万白线、荷羊线五条公路主干线进行划分，把65个精品点布置在五条线上，确定31个党建创新项目装扮5条精品“靓丽线”，确保每一条公路沿线上都有不同类型的党建示范点。

——编织“网状面”。发挥65个“精品点”、5条“靓丽线”，的辐射、带动作用，利用3年时间，使全旗85%以上的嘎查村达到有创新性党建亮点工作、有标准化党员活动场所、有成套路党建典型经验、有专业化农牧民合作组织、有规范性党建工作档案的“五有”目标。

（三）着眼于固本强基，推进“四项”重点工作，全面提升基层党组织的执政能力和水平。

――以落实责任为目标，着力构建旗乡村三级党组织书记抓党建工作格局。针对部分基层党组织书记对抓基层党建工作重要性认识不够，意识不强，投入不足，尤其是针对“抓什么”、“怎么抓”职责不清，程序不规范、作用不明显的问题，我旗制定下发了《敖汉旗关于健全完善旗乡村三级党组织书记抓基层党建工作责任制实施意见》，明确了工作原则、目标、职责、考核及结果运用。分别成立了以党组织书记为组长的基层党建工作领导小组，明确了旗委书记“第一责任人”、基层党委书记“直接责任人”、村级党组织书记“具体责任人”的职责，建立健全了“三述三评”、党建工作例会、联系点、督促检查、履职记实和考核激励六项制度，构建“纵向联动”的组织领导机制、“横向互动”的协调指导机制、“奖惩调动”的目标考核机制、“督查促动”的责任保障机制。同时，三级党组织书记逐级签订了党建工作责任状，把党建工作目标进行层层分解，纳入各级领导班子和干部实绩目标考核中，变“软任务”为“硬指标”，切实形成了一级抓一级、一级带一级，齐抓共管的党建工作新格局。

――以提升领导班子“五力”、打造“五型”机关、争当“五带头”优秀共产党员为目标，深入开展学习型党组织和学习型机关创建活动。旗委制定下发了《敖汉旗创建学习型党组织和

学习型机关实施方案》，明确以“敖汉旗干部读书年”活动为载体，以提升领导班子学习力、执行力、创新力、团结力和公信力，打造学习型、服务型、绩效型、创新型、廉洁型“五型”机关和争当带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头维护稳定和带头弘扬正气“五带头”优秀共产党员为目标，全面深入开展学习型党组织和学习型机关创建活动。“坚持四个立足，开展四项活动”，即，立足于建设学习型领导班子，开展“一个班子一个龙头”主题实践活动；立足于创建学习型党组织，开展“一个支部一个堡垒”主题实践活动；立足于培育学习型党员，开展“一名党员一面旗帜”主题实践活动；立足于拓展学习空间，开展规模培训集中学、精心研读自主学、专题报告辅导学、深入调研宣讲学、“网络超市”互动学、读书报告研讨学“六学”主题实践活动。根据全旗党员干部的普遍需求，大力推行了“3+X”读书学习法。3是选定并统一购买《公务员依法行政知识读本》、《经济全球化知识读本》和《团队建设与创新》三本书，为每人全年必读书目，X是开具了6类80本书籍为全年选读书目。同时，采取述学、考学、评学和督学等措施，确保学习效果。

――以作用发挥为目标，切实加强党员队伍建设。一是实施“源头培养”工程。旗委组织部、乡镇苏木党委建立了18－35岁青年农牧民电子信息库，制订了2007-2011年发展党员五年规划，在坚持“十六”字方针的基础上，扩大发展视野，对35

岁以下优秀青年进行重点培养，重点发展。二是实施“素质提升”工程。加大对党员的教育培训力度，确保5年轮训一遍。三是实施“温暖关怀”工程。建立“党内激励关怀帮扶基金”，用于贫困党员生活救助。四是实施“流动堡垒”工程。加强党员服务站、点建设，建立流动党员信息台帐，对流动党员实施动态管理。五是实施“党员先锋”工程。在机关党员中开展了“共产党员先锋岗”创建活动，把党员先锋模范作用体现在为民服务上。在农村牧区，选择具有“双带”致富能力的党员，开展党员“1＋5”滚动带富活动。明确每人带培5名贫困党员或贫困户，力求在党员致富能手的带动下，形成一户带多户，多户带全村，全村成规模的致富链模式。一带五，五再带五，滚雪球式带领，把党员的先锋模范作用体现在助民增收上。目前，全旗共确定具有“双带”能力的党员2260名，已组建致富小组210个，建立致富产业项目35个，组建产业协会16个。

――以畅通惠民渠道为目标，全面加强服务型政府建设工作。进一步规范以基层党组织和党员为民办事全程代办、服务承诺制为主要内容的服务型政府建设，优化四级便民服务网络，规范三级便民代办形式，完善五项便民服务制度，切实变“群众跑腿办事”为“干部跑腿服务”。截止目前，旗行政综合服务中心共为群众办理事项3万余件；各乡镇苏木便民服务大厅共办理事项2.4万余件，发放农牧业实用技术资料5.5万余份，嘎查村级便民服务代办点共代办事项1.1万余件。总体办理事

项满意率达到95%以上。

三、精心组织，周密部署，扎实深入开展创先争优活动 我旗以“组织创先进，党员争优秀，发展上水平，群众得实惠”为总体目标，以“凝心聚力推动科学发展，固本强基促进社会和谐”为活动主题，以“敖汉旗干部读书年”和“基层组织规范化建设年”活动为载体，以创建“五个好”先进基层党组织和争当“五带头”优秀共产党员为主要内容，全面开展了创先争优工作。为使活动深入扎实有效开展，我们针对不同领域、不同行业特点，把活动主体细化为五个类型，实行分类推进。即，在农村牧区党组织和党员中开展争创“带富先锋”活动；在街道社区开展争创“和谐先锋”活动；在行政单位开展争创“服务先锋”活动；在事业单位开展争创“敬业先锋”活动；在“两新”组织开展争创“兴业先锋”活动。在活动的安排部署上，坚持做到“四个结合”，实现“四个提升”。一是与实施“富民党建4+1”结对共建工作相结合，实现党组织服务能力的提升；二是与党员“1+5”滚动带富活动相结合，实现党员先锋模范作用的提升；三是与开展学习型党组织和学习型机关创建活动相结合，实现党组织执政能力的提升；四是与开展服务型政府创建活动相结合，实现党组织和党员服务意识的提升。同时，加大在不同党建领域的典型培树力度，分领域、分行业确定了重点培树先进党委10个，先进党总支10个，先进党支部50个，优秀共产党员100名以上。为营造浓厚活动氛围，我们坚持“点线面”三结合抓宣传。一是深化式宣传抓“点”。旗创争办编印了专题活动简报，及时全面准确地反映工作新点、挖掘典型亮点、培树人物推点、聚焦活动热点、关注争创难点。二是贴近式宣传带“线”。各基层党（工）委坚持以身边事、身边人进行贴近式宣传，带动系统内“线”上的党组织和党员参与活动的积极性和主动性。三是广角式宣传扩“面”。在旗级主要新闻媒体刊播了《创先争优活动倡议书》，开辟了“深入开展创先争优活动”专栏或专版，目前，旗创争办已编发简报15期，在上级媒体刊发信息12篇，旗级主要新闻媒体播发、刊发新闻信息40余篇，营造了“人人参与活动，个个争当先进”的浓厚氛围，促进了活动扎实有效开展。

四、问题及建议

一是个别基层党组织书记履职意识不强，对党建工作存在着“说起来重要、抓起来次要、忙起来不要”的片面认识。针对此类问题，要加大落实党组织书记抓党建责任制工作力度，建立和完善任期目标管理责任机制，挖掘基层党组织书记建设新农村的潜力，强化责任教育，转变履责观念，落实责任追究，注重问责效果，切实发挥基层党组织书记带头人的作用。

二是个别嘎查村党组织软弱涣散，管理松散。部分嘎查村集体经济薄弱，设施简陋。针对此类问题，建议加大对嘎查村级组织规范化建设力度，加强制度建设，实现用制度管人、用制度管事。建议上级财政将基础设施建设项目向困难地区倾斜，加大政策支持力度，改善基础设施建设。

三是部分党员宗旨意识不强，思想保守、观念陈旧，“双带”能力不强，服务群众本领弱。建议将农村基层党建经费纳入各级财政预算，建立农村基层党建经费逐级投入机制，增加党建经费在党员教育上的投入比例，加大教育培训力度，增强服务本领和党性观念，切实发挥先锋模范作用。

四是部分条管单位在创先争优活动中，对所属的党组织开展创先争优活动缺乏必要的领导和指导。建议条管单位的上级行政主管部门加大开展创先争优活动行业指导力度。

第五篇：汇报提纲

汇报提纲

各位领导：

我代表运城恒磁科技有限公司全体员工衷心欢迎省、市、县三级领导莅临我公司指导工作。公司董事长董清飞先生专门委托我代表他向各位领导表示崇高的敬意。由于董事长在北京赶不回来，受他的委托，我将我们公司的情况向各位领导作一简要汇报。

我们公司从行业划分属于材料行业，产品是新的功能性材料，学名叫钕铁硼。俗称吸铁石。从通常的意义上讲，钕铁硼和吸铁石有一样的作用，但从科学的角度讲，二者的化学成分不同。作用的力度差别更大。就像同是运输工具，马车和飞机的差别一样。后者，自然界就天然存在，而要做出前者，需要很高的科技含量。这种材料80年代初由日本和美国科学家在实验室研究成功，80年代末、90年代初才投入批量生产。我们公司在国内是较早进入该行业的几家企业之一。

这种产品广泛地应用在新型电机、航空、信息、医疗甚至军事领域，美国在伊拉克用的制导导弹就有钕铁硼产品。我们生活中熟悉的磁悬浮列车、新型电机、核磁共振、大型风力永磁电机等，钕铁硼都作为核心部件而存在。

公司规模全国第三，企业单体规模全国第一。拥有1621名员工，中、高级技术人员151名，其中博士两名。去年年产量达到5000吨。利税5000万元，其中税收1900万元。目前正在实施新增年产4000吨的项目。被山西省人民政府列为振兴制造业规划中钕铁硼永磁元器件制造的依托单位。

其次，我想给领导汇报的内容是，金融风暴给我们公司带来什么？

在金融风暴来临的前三年，公司正迎来一个蒸蒸日上的大发展时期。产品供不应求，效益大幅提高。公司上市准备基本就绪。但骤不首先，我给大家介绍一下我们公司是做什么的。及防的金融风暴在我国登岸后，我们公司也未能幸免。公司的三大产品，磁选机磁钢、核磁共振磁钢和电动自行车磁钢，有两大产品市场丧失殆尽。磁选机电机磁钢从火爆异常，一夜之间，一落千丈。形势变化之快，令人瞠目结舌。由于铁矿石市场长期在低价位徘徊，2008年后半年至今，磁选机磁钢一台未售。至今仍有少量库存面临生锈和退磁后形成的损失。核磁共振磁钢是供应西门子公司的产品，也是我公司的利润源，其命运与磁选机磁钢相差无几。月供货量不及同期的十分之一。硕果仅存的就是电动自行车的电机磁钢。

电动自行车电机磁钢是我公司开发较早的产品。我们具有进入早、成本低、质量高、批量大的优势、如果能保住这块市场，实事求是地讲，员工吃饭还是不成问题。但往往是天不遂人愿，市场反馈给我们的信息是，我们的竞争对手，由于失去了原有阵地，纷纷抢滩国内这块尚有发展空间的市场。有些上市公司凭借资金实力以不停产为目标亏本倾销。我们一套磁钢销价34、5元，他们报出的价格竟是32元。同时我们的客商也借风扬沙，向我们施压。再加上运城鑫龙事件的影响，公司的信用等级严重受挫，融资遇到空前困难。我们面对的是同时射向我们的三只利剑。稍有不慎，我们这个运行了10年的企业之船，就有可能被三箭洞穿而葬身海底。这就是太平洋彼岸的金融风暴给我们公司带来的礼物。

第三个汇报的内容是，面对金融风暴，我们是如何应付的？现在情况如何？

其实，作为一个企业，当外部情况变化之后，能够供企业选择的方案并不多。我们对付金融风暴的套路并不新鲜。具体讲，就是一变三不变。

一变就是以变应变，调整战略。变三个产品同时出击为主攻一个有生命力的产品，调动所有资源，促其提高升级，由原来的有霸王之气，推其走上霸主之位。这个产品就是电动自行车电机磁钢。金融风暴之前，我公司的这一产品已占到全国市场份额的25%。2008年下半年，金融风暴爆发之初，公司领导层已敏锐地感到这一变化，为此，及时调整了公司的资源分布，集中力量对电动自行车磁钢进行研发提高。使这一产品的性价比远远地高于对手。金融风暴袭来之后，我们不仅顶住了竞争对手的疯狂进攻，而且使我们的市场占有率由25%提高到现在的35%。公司到现在一直处于满负荷生产的状况。我们之所以能够取得逆势而上的效果，不仅仅靠一个战略就能实现，为其作支撑的就是下面的三个不变；

提高质量的目标不变：降低成本的目标不变：提升服务的目标不变。不仅不变，在新的形势下还要强化。这三个不变是做企业的老套路，但套路都会走，效果各不同。其中的过程就不多占用各位领导的时间了。其中一点，我可以汇报给各位领导，一只高素质的团队，是战胜一切困难的法宝。我们的企业虽然处于万荣县这么个不大的地方，按计划经济时期来讲属于地方企业，但我们的团队却来自五湖四海。----总之，经过半年多的艰苦努力，三个不变的目标基本实现。我们产品的质量在业界有了更好的口碑，距霸主之位仅有一步之遥。通过技术创新和工装改革，全年可望降低成本3000万元。我们认为电动自行车电机磁钢的质量和价格是我们握有的大王和小王两张底牌，凭借二王，我们可以御任何强敌于国门之外而安然度过这场风暴。

最后我想给领导汇报的是，在这场金融风暴中，政府给我们做了些什么？

刚才我给领导们回报的是企业的情况，大家可能留下的印象是，这个企业可以，效果不错。是的，但我要给大家强调的是，企业有今天这样的成绩，仅靠企业本身的力量是不行的，如果没有政府的外因与企业的内因良性互动，今天的效果就要大打折扣。说起恒磁公司和地方政府的渊源，话题太长。简言之，恒磁未出生就有一个良好的基因注入，出生面世之后，受到特别关注，成长过程中，收到百般呵护。这些基因、关注、呵护就是来自万荣县委、政府及各个职能部门。

早在2000年，卫孺牛从降县县委书记任上调到万荣不到一个月，就瞄准了这个项目。三上北京，七赴太原硬是说服了出生在万荣的董清飞博士，把恒磁这个项目请到了万荣。他把这项工程当做万荣工业的翻身工程去对待。人大的老主任坐镇工地，担任总指挥，仅7个月时间，诺大一座现代化企业就拔地而起，3个月后就开始投产运营。企业开张，资金缺乏，政府勒紧裤带，投入100万作为股金予以支持，企业要扩大，卫书记又亲自动员万荣的民营企业家拿出500万予以帮助。带着四套班子跑计委，到经委，呐喊求助不计其数。恒磁是万荣请来的媳妇，不能说对其百依百顺，最少是疼爱有加。政府如此，职能部门更是全力以赴。说来可能难以置信，公司办公室负责和各职能部门打交道，每年的招待费指标是20000万元，往往年底还有节余。

在这次金融风暴袭来时，县委、政府慷慨解囊，解公司于融资之困，更是给与了企业雪中送炭的有力的支持。上面讲到的射向企业的三枝箭，其中有一只就是政府伸手解围的。

这件事情与上面提到的运城鑫龙事件有关。原委是这样的。我公司曾给鑫龙公司担保贷款2500万元，去年，由于其法人代表突然非正常死亡，公司被工行强行划拨走2500万元。企业正常的资金链条被隔断。一笔民生银行的800万贷款成为逾期，公司企业信用等级被调低，公司融资受困。张县长、卫书记了解这一情况后，立即决定在有限的财政资金中给企业解决500万元，归还民生银行贷款，从而使企业得到重新授信，打开了融资之门。

与此同时，政府的各个职能部门，响应县委、政府的号召，主动上门和企业恳谈，为企业排忧解难，与企业共度难关。

婆婆关爱媳妇，媳妇也不甘示弱。年初，公司郑重向全县人民承诺：虽受金融危机影响，但公司决心做到四个不：不减产、不裁员、不降低员工工资、比上年不少交国家税收。以实际行动报答县委、政府及全县人民的厚爱。

2009-6-4