要切实提升村干部能力素质

要切实提升村干部能力素质

随着乡村振兴的不断深入，农村越来越需要一支适应新发展需要，靠得住、有本事、肯干事、能成事的村干部队伍。所以要以村“两委”负责人为重点，坚持“实用、实际、实效”原则，通过集中培训、实践锻炼、学历提升等方式，着力增强村干部引领发展、服务群众、依法治理本领。

开展集中培训，提升理论水平。要对村干部进行党的理论法规的全员轮训，切实做到增强村干部的理论素养，把握新形势下的新要求，紧跟党的步伐不放松。要对村干部进行农村政策培训，增强其政策意识，使之掌握党和国家当前关于农村工作的相关政策，提高其政策水平和运用政策解决现实工作中出现的问题和矛盾的能力。

加强实践锻炼，提升实践水平。村上的每一项发展，都离不开村干部的带领，可以组织村干部到新社区工厂、现代农业产业园区等经济实体参加实训锻炼，让村干部掌握必备的农业生产技术技能和本领，能够从容自如地指导农民发展生产。还可以适时组织一些“听群众说、向群众讲、带群众干、请群众评、让群众享”的主题实践，可以增强村级党组织组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的能力。

实施学历提升，提升文化水平。村干部身处基层治理一线，既是“指挥员”，也是“战斗员”，既是“领头雁”，又是“主心骨”。面对村干部学历偏低、观念滞后、视野和思路不开阔的现状，可以深入实施村干部学历提升计划，支持符合条件的村干部参加学历提升，积极锻造出一支扎根乡村、带动乡村、振兴乡村的生力军。