第一篇:巴楚县第四小学双语教学检查制度、措施、办法
巴楚县第四小学双语教学检查制度、措施、办法
为了全面落实“层级目标责任”制,进一步规范教师的教学行为,使教育教学工作步入秩序化、规范化轨道,全面提升化学科教学质量,特制定教学常规检查制度。
(一)关于备课检查制度:
1.对教师的备课除教学常规规定的条款以外,还应强调每位教师须先备课后上课。
2.各教研组对教师备课情况间周检查1次,主要检查教案书写的质量(目标、重点、难点、作业安排、书写规范、合作学习等)与数量,并将检查主要情况记载在册,同时将检查情况及时反馈给有关教师,每学期教务处将以教研组为单位分期中和期末进行教师面对面检查评分,评出优、良、一般等级。
(二)关于作业检查制度:
1.严格按照学校规定的作业量布置作业,教师不得以任何理由超额布置作业。作业的批改需认真及时、批语书写规范,并做到日期、评价齐全,科学课程的实验开出率要达100%。
2.各教研组间周检查1次学生作业情况。主要检查作业的次数,作业设计、批改的情况和学生的书写情况。每学期教务处将以教研组为单位分期中和期末进行教师面对面检查评分,评出优、良、般等级。
(三)关于听课的检查制度:
1.教师间应开展相互学习、交流的活动,开展听课活动有利于取长补短,促进教学质量的提高。教研组将积极组织开展的公开课有:示范课、备课组同主体研讨课、新教师汇报课,新教师达标课、优质展评课、及承担市、中心学校教学研讨课等。要求每位老师每学期听课不少于18次,校长不少于20次,教导主任不少于20次,同教研组每位老师的课最少听一次。
2.每学期结束前所有老师将听课记录交教研组接受检查,主要检查听课任务的完成情况(听课节数与评议意见)。3.对同组老师的公开课按照教务处制定的“课堂教学评价表”进行量化打分,打分结果取平均值计入期末教师业务能力考核中。
4、对同教研组每位老师的公开课进行评课,评课应做到:及时、客观、公正。反对任何形式的敷衍了事态度。
(四)教研活动的检查制度:
1、每位老师按照教研组的统一安排积极参加学校教研活动。
2、备课组每周一次集体备课活动。
(五)关于业务学习笔记的检查制度: 1.教师要认真、主动学习教育教学理论,不断提高自己的业务水平。每人每学期读书笔记不少于5000字,书写必须规范;
2.教师要不断总结自己的工作经验,撰写教育教学论文、案例,及时向报刊杂志投稿;
3.每学期每人撰写教学反思不少于1篇。
以上要求由教务处、教研组检查记载,在检查中如发现:
①凡需上交的材料迟交的每份扣0.3分,因质量差返回重写的每份扣0.2分,不交的每份扣0.5分。
②非统考科目的备课有教材的严格按教材内容按课时备完,无教材的按14周课时备课。凡在教学检查中不按时送检的每次每科扣0.5分,拒检的每次每科扣1分,教研组长检查中应评出等次,如实作好记载,凡因记载不实每次扣教研组长1分,备课过于简单,缺乏基本要素的,每课时扣0.3分,每缺一课时扣0.3分。③。非统考科目(如:音乐、英语、美术、信息技术等)课程应在规定的时间内上完,并接受学校的评估,分优、良、般等级,被评为优等级的加1.5分(包括所授学科有学生参加各级竞赛获奖)。④。凡学校组织听课、讲课、说课、评课等教学教研活动,无故缺席一次扣1分,请假每次扣0.3分,教务处、教研组分配的任务不按时完成每次扣0.3分,拒不接受或不完成的每次扣1分。听课节数达不到规定节数每差一节扣0.3分 ⑤。积压作业(连续两次及以上未批改),每次扣0.5分,出现错批、漏批的每次扣0.3分,作业(包括实验开出率)按教学进度每缺一次扣0.3分,检查中有学生批改的每例扣0.5分
⑥没有进行单元测试的每单元扣1分,测试了没及时批改的每次扣1分 ⑦不参加业务学习,未请假每次扣0.5分,请假的每次扣0.2分,不按规定作好学习笔记,影响其他人学习的每次扣0.5分,学习体会每差一篇扣1分,体会不深刻,完全抄袭他人的每篇扣0.5分。
⑧按学校要求的教师每学期在教务处规定的时间内,至少讲一节课改课,上交一篇优质教案,一篇说课稿,一篇优质论文。讲课后各教研组评出等级。以上每缺一项扣1分
巴楚县第四小学教务处
2013年8月
巴楚县第四小学双语教学检查制度、措施、办法
巴楚县第四小学教务处
2013年8月
第二篇:小学教学检查制度
化楼小学教学检查制度
为加强教学常规管理,进一步规范教师的教学行为,不断提高教师的教育教学能力,督促教师自觉地执行教学常规的要求,使教学管理制度化、规范化、科学化,避免教学工作的盲目性和随意性,进一步提高我校的教学质量,特制订教学常规检查制度。
一、制度部分:
学校要成立教学常规检查督导小组。教学常规检查督导小组由校长、主任、教学管理人员和各教研组长组成。检查督导小组的职责是检查、督促、指导任课教师认真执行教学常规;定期检查教师的教学计划落实情况、备课、课堂教学、作业批改、单元达标质量分析、课后辅导、教研况等;认真填写教学情况统计表,并及时将检查结果汇总,上报学校。
(一)关于备课检查制度:
1.对教师的备课除教学常规规定的条款以外,还应强调每位教师须先备课后上课,不准无教案上课。教案应是课时教案,课时教案应做到目标明确,过程清楚,设计合理,程序完整。每学期开学前应备好一周内容的课,写出一周教案,学期中应提前写出二个教案。
2.学校教务处对教师备课情况每月至少抽查1次,主要检查教案书写的规范情况(目标、重点、难点、作业安排、书写规范等)、篇目数量,并将检查主要情况记载在册,同时将检查情况及时反馈给有关教师。
(二)关于作业检查制度:
1.语文、数学、英语学科需布置适量的作业(严格按照上级规定的作业量布置作业),教师不得以任何理由超额布置作业。作业的批改需认真及时、批语书写规范,并做到日期、评价、记录齐全。
2.教务处每月至少抽查1次学生作业情况。主要检查作业的次数,作业设计、批改的情况和学生的书写情况。
(三)关于听课的检查制度:
1.学校教师间应开展相互学习、交流的活动,开展听课活动有利于取长补短,促进教学质量的提高,具体要求是每学期至少听课20节,各教研组要积极开展公开课、研究课、观摩课、示范课、探索课等多种形式的课堂教研活动,以促进教师听课任务的完成。
2.每学期结束前所有教学人员将听课记录交教务处接受检查,主要检查听课任务的完成情况(听课节数与评议意见)。
3.教师上课普通话、书写情况作为评课内容之一。
(四)关于业务学习笔记的检查制度:
1.教师要认真、主动学习教育教学理论,不断提高自己的业务水平。每人每每周业务笔记不少于300字,书写必须规范;
2.教师要不断总结自己的工作经验,撰写教育教学论文、案例,及时向报刊杂志投稿;
3.本学期每人撰写教学反思不少于1篇(包括课堂反思和阶段性反思),投稿不少于1篇。
(五)关于评教评学活动的制度:
1.教务处、教研组及时了解教与学的情况,语文、数学学科期中期末要进行考试质量分析;
2.平时要定期或不定期的开展评教评学活动。评教评学可采取座谈会、问卷调查等多种形式(主要从教学双方了解教师贯彻五认真的情况,学生贯彻学习常规的情况)。
3.教务处每学期应至少有一次全校范围内的评教评学,将评教评学情况及时整理总结,并采取合适的方式将情况反馈给有关方面和教师本人。
二、组织保证:
为保证我校教学常规检查落到实处,学校建立以校长负责,教务处具体落实。校长主要负责检查落实教师执行常规的情况。教务处可随时检查全校所有教师的常规执行情况,并对检查结果做好记录备查。
第三篇:第四小学升旗制度
第四小学升旗制度
(一)中华人民共和国国旗是中华人民共和国的象征和标志,人人都应尊重并爱护国旗,维护国旗的尊严。
按照《国旗法》的有关规定,我校升旗仪式选用三号国旗,出旗手、升旗手以及其他相关人员要时刻注意保持国旗整洁,不得升挂破旧、污损、褪色或者不合格的国旗。
(二)实行国旗中队轮换制。
学校将平日升旗仪式的组织权下放到国旗中队(值周中队)。国旗中队由五、六年级各中队轮流担任,每中队一周。各国旗中队自主推选出旗手、升旗手、护旗手,大队部同意训练。承担升旗任务的人员必须仪表规范,着装统一,步伐强劲有力,动作舒展,节奏感强。
(三)升旗仪式在每周星期一(寒暑假除外)早晨举行,喻示着我们的国家像初升的太阳一样蒸蒸日上,遇有大雨雪、强风、沙尘暴等恶劣天气可以不举行升旗仪式。重大节日或纪念日举行升旗仪式。
(四)升旗前要做好准备。
升旗前10分钟,轮值的国旗中队做好升旗准备,升旗手要作好准备工作,升旗前5分钟,参加升旗仪式的全体人员迅速、安静、准确地到指定位置站好。
(五)举行升旗仪式时,在校的全体师生必须准时参加,整齐列队,面向国旗,肃立致敬。各班学生分两路纵队,从前至后由低到高排列,中队长站在本班队伍前面。
参加升旗仪式的人员都必须衣着整洁,姿态端正,按照规定统一着装,一律脱帽,不准头戴纱巾、围巾,不准戴墨镜、不准穿着背心、短裤、拖鞋等不适合升旗仪式庄严气氛的服饰。
(六)升旗仪式的程序是: 1.主持人宣布升旗仪式开始。
2.出旗:在正对旗杆20米处,四名出旗手站定,外侧手臂按立正姿势下垂,前面两人内侧手臂下垂,手执国旗紧贴体侧,后面两人内侧手握拳,擎国旗至肩正上方(或由一人斜扛肩上,右手在上);两名护旗手在后面或两侧,播放或鼓乐队演奏《出旗曲》,乐曲前奏结束后,出旗手伴随着音乐的节奏迈着整齐、有力的步伐,正步走向升旗台前;升旗手做好准备,等待升旗。3.升国旗、奏国歌、敬礼:奏国歌前奏曲,升旗手立定,一人双手执旗绳做好升旗准备,一人左手扶旗杆,右肘成90度擎旗;奏国歌乐曲第一小节的同时,擎旗的升旗手朝右前方45度斜跨一步,右手先将国旗带向左腰际,然后向右前上方45度抛开,迅速退回右脚,双手轻执旗绳;同时另一名升旗手轻拉旗绳,随着国歌的节奏将国旗徐徐升起,仪式的升旗速度与国歌的奏唱速度同步,国歌奏毕,国旗升到旗杆顶端;升旗手将旗绳绑好在旗杆上。在国旗升起的过程中,参加升旗仪式的人应当面向国旗立正姿式,端正肃立,目送国旗升起,少先队员行队礼,教工及应邀参加仪式的领导、家长行注目礼,军人行军礼。
4.礼毕,合唱国歌:要求精神饱满,声音洪亮,感情真挚,音调、唱词准确无误。
5.国旗下的讲话:要求讲话人吐字清晰,音质优美,富有感情;参加升旗仪式的人员要认真听取讲话,不得东张西望,交头接耳。
6.上周值周工作小结。
7.主持人宣布升旗仪式结束。
8请各班带队按顺序进入教学楼,并保持安静。
(七)升旗活动必须人人参加,不得无故缺席。对于无故不参加升国旗仪式者,依照《小学奖惩制度》和《小学管理规定》中师生出勤的有关规定处理。学校将把升降国旗制度纳入常规管理,对学生参加升国旗仪式的出勤、列队状况、精神状态等进行考评,并作为评比文明班级的条件。
(八)每周五放学前,由升旗手按《国旗法》第十条规定将国旗从旗杆顶徐徐降下并将旗帜折叠整齐。降旗时不列队,凡经过现场的师生员工应面对国旗,自觉肃立,待国旗降下后,方可自由行动。
(九)要按照《国旗法》第十六条规定,在直立的旗杆上升降国旗,应当徐徐升降。升起时,必须将国旗升至杆顶;降下时,不得使国旗落地。遇到国家伟人逝世等重大变故,要根据上级统一要求降半旗致哀,先将国旗升至杆顶,然后降至旗顶与杆顶之间的距离为旗杆全长的三分之一处。
(十)升挂国旗是一项十分严肃而又具有重大意义的事情,要结合升降国旗活动,开展爱国主义教育、革命传统教育、国情教育,以增强学生的民族自尊心和自豪感。
(十一)本规定即日起执行。
五原县第四小学
2008.03.01
第四小学升旗制度
五原县第四小学 2008.03.01
第四篇:和静县第四小学双语口语大赛实施方案
和静县第四小学双语口语大赛
活动方案
为进一步推动自治区双语教育发展,激发我校少年儿童学习双语的热情,展示双语教育成果,根据上级有关文件,决定举办中国移动校讯通杯“热爱伟大祖国 建设美好家园”少儿双语口语大赛。
一、活动主题
大赛以庆祝自治区成立60周年为契机,坚持现代文化为引领,以“热爱伟大祖国、建设美好家园”为主题,以“学好双语,成就梦想”为大赛口号,以培育新疆各民族共有的精神家园,弘扬社会主义核心价值观为目标,以学校和家庭为切入点辐射全社会,引导各族少年儿童增强国家意识、公民意识、法律意识和中华民族共同体意识,树立正确的国家观、民族观、历史观、文化观、宗教观,为实现新疆社会稳定和长治久安奠定思想基础。
二、大赛组织机构
主办科室:教务处,德育处负责大赛的组织,研究决定大赛重大事项。
主要负责人: 张玉(副校长)
吐尼沙古丽〃吾甫(教务主任)曹贺梅(教务主任)王红梅(德育处主任)成员:
古丽菲亚(双语汉语文组组长)王琴(汉族语文组组长)于文君(教务员)阿迪力江(教务员)魏巍(教务员)
买哈巴(大队总辅导员)
三、活动步骤
活动时间安排如下:
(一)参赛报名:5月11日—5月14日;
(二)比赛时间:5月15日。
四、比赛规则
(一)分组
本次大赛分两个组:小学1—3年级组、小学4—6年级组。各组按照语言环境将参赛选手分为双语组(含民考民)、民考汉组、母语为汉语组三个组。
(二)评委
张玉(副校长)
吐尼沙古丽〃吾甫(教主任)曹贺梅(教务主任)王红梅(德育处主任)
古丽菲亚(双语汉语文组组长)王琴(汉族语文组组长)买哈巴(大队总辅导员)积分:阿迪力江(教务员)徐婉璐(教务员)
五、比赛方式:先以年级为单位组织A.B组的比赛,各班级选拔出1名同学参加我校初赛,最后选出6名学生代表学校参加教育局组织的复赛。
六、比赛地点
(1)初赛在我校多媒体教室进行。
(2)进入复赛的选手将代表我校前往县教育局进行比赛
七、初赛、复赛程序
(1)用国家通用语言(汉族选手用少数民族语言)进行自我介绍:时长30秒之内。
(2)综合问答:用国家通用语言或少数民族语言回答主观题,考查选手在时事政治、历史文化、新疆区情等方面综合知识的储备能力。其中,双语组用国家通用语言,民考汉组和母语为汉语组用少数民族语言。时长2分30秒以内。
(3)主题演讲:以弘扬“社会主义核心价值观”、“中国梦”、“新疆精神”等为主题,自备演讲稿进行演讲,其中,双语组用国家通用语言,民考汉组和母语为汉语组用少数民族语言。时长1分30秒以内。
2(4)才艺展示:需体现双语内容,语言类节目中,国家通用语言和少数民族语言的应用比例大体相当,非语言类节目需用国家通用语言和少数民族语言介绍节目内容。时长2分以内。
(七)评分办法
评委本着公平、公正的原则,从语言面貌、表现力、语言组织能力、回答正确与否、舞台形象、才艺水平等方面对选手进行现场评分。对原创作品适当倾斜。
八、奖项设置。
我校将AB两个组分别设置双语组一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名(B组双语组一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名);民考汉组一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名;母语为汉语组一等奖1名,二等奖1名,三等奖1.名;获一等奖的学生的指导老师将给予优秀指导老师奖,在绩效考核时进行加分。学生获得县级荣誉,指导老师也将在绩效考核时进行加分。(指导老师不限学科)
和静县第四小学 2015年5月11日
第五篇:和静县第四小学关于双语教师培训总结
和静县第四小学关于双语教师培训总结
为进一步加强管理,提高中小学少数名族“双语”教师培训质量,自治区教育厅安排了义务教育阶段“双语”课堂教学观摩课远程直播活动。
活动安排了三个阶段,第一阶段为2010年11月至12月,第二阶段为2011年3月至7月,第三阶段为2011年9月至11月。通过培训学习接触到了专家学者们的教育新理念,学习了不少优秀教师的课堂教学设计。我们双语教师按时收看视频,按时完成作业,收获频多,感触较课。同时也认识到了自己教学中的不足,因此,可以说这次培训很有意义。培训内容很深刻,培训的效果影响深远。作为一线的“双语”教师,我们深深感到学习的要性。在今后的教学中,我们将立足于自己的职工作,转变教育教学观念。积极实践新课改,足进自己的教学工作不断进步。
总之,通过这次“双语”培训,我们收获频丰。我们希望在今以后的工作中充分理解并运用有关理论和方法,把我们的“双语”教学搞的有声有色大面积提高“双语”教学成绩,为教育事业做出应用的贡献。