学习国办发2号心得体会

第一篇：学习国办发2号心得体会

学习国办发（2012）2号文件

《国务院关于进一步促进贵州经济社会又好又快发展的若干意见》心得体会

淤泥中心校 毛治国

国办发2号文件给贵州人民带来了希望，带来了福音，也给贵州人带来了信心。由于贵州自然地理等原因，贵州发展阻碍重重，存在特殊困难，与全国的差距很大，而且这种差距在继续拉大，到目前为止，贵州是全国唯一没有进入整体小康水平的省份，这让贵州人多少感到有点悲哀啊，国办发（2012）2号文件的到来，让人振奋人心，体现了党和国家对贵州人民的关心和支持，党和国家没有忘记我们，在国家政策向贵州倾斜的大好机遇下，贵州人民将会鼓足十分的勇气和干劲，搞好各行各业工作，使贵州经济社会又好又快发展，绝不辜负党和国家对我们的期望。

在国发（2012）2号文里，关于教育方面的政策是“优先发展教育事业。大力发展农村学前教育，新建、改扩建和利用闲置校舍改建一批幼儿园，到2015年力争所有城市社区和乡镇至少有一所公办幼儿园。巩固义务教育普及成果，大力推行义务教育学校标准化建设，支持县镇薄弱学校扩容改造。继续办好村教学点，鼓励有条件的地区分期分批开办‘小餐桌’。鼓励边远少数民族村寨小学开展‘双语’教育。积极稳妥推进农村中小学寄宿制，支持校舍建设，配齐配好必要地管理人员，到2015年具备条件的地区基本解决小学寄宿生住宿问题。积极稳妥实施农村义务教育学生营养改善计划。继续实施好农村义务教育阶段教师特设岗位计划和‘国培计划’。支持民族地区教育基础薄弱县改扩建一批普通高中，扩大普通高中培养能力。大力支持职业教育基础能力建设，支持建设一批国家示范性职业院校。支持贵州优化高等学校布局结构和人才培养结构，加强理工、民族医药等经济社会发展急需的院校和学科专业建设。加大对贵州高等教育年度招生计划安排的倾斜和支持力度，支持增加博士、硕士学位授权单位，加强重点学科和重点实验室建设。鼓励贵州高校与国内外高校联合办学。增加部属师范大学在贵州免费师范生招生计划。加大中央财政专项转移支付和中央预算内投资对贵州教育发展的支持力度，落实好义务教育经费保障机制相关政策，推动贵州义务教育均衡发展。”

在教育迎来大好春天的机遇下，淤泥乡教育也要有新的作为，根据淤泥乡教育现状，必须加大教育改革力度，狠抓制度建设，建立健全各种规章制度、管理办法等，由人管人的机制过度到制度管人的机制，再由制度管人过度到文化管人的高级管理模式，充分调动全乡教育单位干部职工的工作激情。大力推进学校标准化建设，改变学校办学条件，提高教育现代化水平。抓紧中学新校区建设，实现中学搬迁，淤泥中心小学向中学老校区搬迁，办成具有一定规模的中心小学寄宿制学校。积极稳妥推行部分村级小学实施寄宿制工程，实现嘿白、鲁那、伽米三所小学学生寄宿，办好米妥、苏座两个滴年级教学点。加大教师业务能力培训，强化教师专业化成长，提高教书育人能力，加强教师师德师风教育，努力改变教育行业作风，内强素质，外树形象，打造一支高素质的教师队伍。加强教研教改工作力度，以教研为突破口，决战高效课堂，促进教育质量稳定快速提高。

作为我个人，在淤泥中心校分管全乡教育后勤工作，首先要加强业务学习，提高业务素质和业务能力，树立为学校教育发展的服务观，积极为学校教育发展服务，二要加强对学校后勤工作的指导，三要协调好有关后勤各方面的关系，努力做好本职工作，为办好我乡教育提供强有力的后勤保障。

二O一二年二月二十日

第二篇：学习国发2012_2号文件心得体会

百万公众网络学习心得体会

贯彻和落实国发2号文件,是一项宏大而系统的工程。在促进贵州跨越式发展这项宏伟事业中,将不可避免地面对一系列新形势、新任务、新要求、新挑战,这就要求广大的贵州人民不仅要实实在在、脚踏实地地干，更要善于突破常规、积极发挥创新性思维，努力培养创造性品质。只有摒弃束缚贵州发展的一系列保守思想和落后观念，创新不息、突破不止、敢想敢做，才能真正走出一条符合自身实际和时代要求的后发赶超之路。因此，我，作为作战在贵州教育一线的教师，问责自己贵州的发展我该怎么做？值得深思，因此，我将我的学习感悟归纳如下：

一、作为教师，要充满爱心、忠诚于教育事业。“

没有爱就没有教育”。当一名教师，首先是要当一个充满爱心的人，把追求理想，塑造心灵，传承知识当做人生最大的追求。关爱每一名学生，关心每一名学生的成长进步，努力成为学生的良师益友，成为学生健康成长的指导者和引路人。学校无小事，教育无小事。每一篇教案，每一堂课，每一次作业，都需要我们认真去对待；学生上学，放学，课间活动，午间休息，都需要密切关注；思想、心理、学习、身体，个性发展，都需要全面关心；活泼好动的，沉默寡言的，优秀的，顽皮的，聪明的，落后的，都需要细心呵护；成功的喜悦，失败的伤感，平凡的细节，难忘的片断，都需要及时总结。只有这生活中的点点滴滴，才能让我们对每个性格不同的孩子实施教育引导。善待学生是教育教学成功的保证。一切成功的教育都有赖于和谐的师生关系。而传统的教育过于强调师道尊严，课堂上老师是绝对的权威，教师的表情是严肃的，学生的神情是恭敬。在这样的氛围中，学生的创新思维火花难以闪现，更不用说创新发展。温总理的讲话精神明示我们教师理应把传统的“师道尊严”让位于独立、互相负责和交换意见为标记的新型师生关系。“教学合一”充分尊重学生的思想、情感、意志和行为方式，宽容学生所犯的错误，用赏识教育，接纳学生发展中的缺点，使学生真正在轻松、愉快的情境中，学会学习，学会做人，切实推动学生的可持续发展。

二、作为教师，要努力钻研，学为人师。

教师是知识的传播者和创造者。新人才的培养要求一个好的教师必须以创新意识改革教学内容和教学方法。就教学内容的更新而言，由于教材的内容通常具有相对成熟性、稳定性，其相对于科学的发展有一定滞后，因此教学内容中最新科学成果的融入、渗透等形式的更新工作更主要的是依赖于富有责任心的教学第一线教师。就教学方法的改革而言，教师在教学工作指导思想上，首先要确立因材施教的原则，要懂得上课是教师引路、提供线索，掌握知识主 要靠学生自己努力。其次，要改革对学生学习成绩的评定方法。在信息时代，教学中还要将传统的“板书”与多种信息手段结合，如采用多媒体、计算机辅助教学和网络教学等，这对学生掌握先进的信息工具和科研手段很有意义，也会起到激励创新思想的作用。在教学方法的改革中，无论是在课堂教学、在实验和实践活动中，还是在对学生的辅导、答疑和平时的交谈中，教师的言传身教尤为重要，因为教师传递给学生的不仅是最好的知识信息，而且是教师个人所表现的高贵品质。老百姓说“打铁需要自身硬”。一个人没有为人民服务的本领或自己的技术能力落后于时代，即使有心为人民服务，也无力做到，也是空中楼阁。因而我们牢记温总理的讲话，做热爱学习，善于学习和重视学习的楷模，积极投身教学改革，把最先进的方法，最现代的理念，最宝贵的知识，传授给学生。

三、作为教师，要以身作则，行为世范。

教育过程是知识交流的过程，是心灵沟通的过程，更是生命对话的过程。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不行。”教是为了不教，教师个人的范例，对学生心灵健康和成长，是任何东西都不可能代替的最灿烂的阳光。好的老师是孩子最信任的人。惟有教师人格高尚，才可能有学生心灵的纯洁。教书者必先强己，育人者必先律己。教育最基本的职责就是促进学生的发展。正如哲人所说，教育是生命的火炬，是智慧的桥梁，是通向文明的阶梯。它为我们教师提供了实现理想，激发智慧的宏大舞台；为实现师生双方的价值，获得内在的幸福提供无限空间。因此，在教育过程中，不仅要注重教书，更要注重育人；不仅要注重言传，更要注重身教。

总之，国发[2012]2号文件已为贵州的发展指明了方向，指出了矛盾和任务。自己作为一名教师，承担着教育的伟任，国家各项事业的发展，离不开教师的培养。在这种新的形势下，教师要做好自己的本份工作，履行自己的职责，不断学习，不断进步，以全新的观念，全能的素质迎接新的挑战，把教育教学工作提到一个新的台阶。为贵州的经济发展奉献自己的微薄之力。

第三篇：安全双基知识及国办发2011 26号文学习(定)

安全双基知识及国办发[2011]26号文学习

一、河南煤化安全管理知识学习

“012345”即安全零理念，一号工程、双基建设、三项机制、四大体系、五自管理。

践行“用心做事、追求卓越”的核心价值观和“从零开始、向零奋斗”的安全核心理念。落实一号工程：即把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的位置，作为“政治上、组织上、管理上、责任上、投入上、技术上”的一号工程落实。

深化双基建设：即深化基层建设和基础建设。

健全三项机制：即健全以安全业绩为导向的用人机制、以安全效果为导向的奖惩机制和以动态达标为导向的考核机制。

完善四大体系：即完善以科技投入为导向的安全保障体系，以素质提升为导向的职工培训体系，以强化管理为导向的安全评价体系，以防灾抗灾为导向的应急救援体系，为安全生产提供强有力的支撑体系。

推进安全五自管理：即推进矿井自主、系统自控、区队自治、班组自理、员工自律，构建安全生产长效机制。

十零理念：安全工作零起点、执行制度零距离、系统运行零隐患、设备状态零缺陷、生产组织零 违章、操作过程零失误、隐患排查零盲区、隐患治理零搁置、安全生产零事故、发生事故零效益。双基两建设：1.基层建设。基层建设的核心是组织建设。公司、矿井班子、技术队伍、区队班组、职工队伍、安监队伍、安全培训机构、群众安全队伍等8支队伍。8支队伍各负其责，各司其职，实行层次化、规范化、效能化管理。从组织体系上保障安全工作事事有人管，全员抓安全。2.基础建设。基础建设的核心是制度建设。一是完善制度强化落实。二是突出工作重点。三是强化隐患排查治理。

安全“两个”规范：规范干部的管理行为，规范员工的操作行为。安全“三化”管理：市场化、专业化、精细化。

“三违”和“三松”：违章作业、违章指挥、违反劳动纪律；思想松、管理松、纪律松。带班干部“三同时”：带班领导与职工同下井、同升井、同劳动。安全管理“三并重”原则：管理、装备、培训三并重。

“三评价两评定”：对矿井顶板管理、水害防治、瓦斯防治三个专业安全程度进行评价，对机电和运输两个系统进行评定。

“三个零容忍”：安全事故零容忍、安全隐患零容忍、不安全行为零容忍。

四大安全评价体系：瓦斯治理效果评价、水害治理效果评价、安全投入效果评价、培训效果评价

“四个”先进：一要有先进的理念。二要有先进的队伍。三要推广先进的技术装备。四要有先进科学的管理方法。

“四个”严格：一要有严格的安全管理制度。二要有严格的措施落实制度。三要有严格的隐患排查制度。四要有严格的责任追究制度。

“四不”伤害：（不伤害别人、不伤害自己、不被别人伤害、保护别人不受伤害）“四无”员工：个人无三违、设备无缺陷、身边无隐患、安全无事故。

安全“5+3”考核体系：集团公司---子公司---矿井---区队---班组---个人5个层级安全考核和集团公司、子公司、矿3个机关层面的安全考核。

“五型”矿井：本质安全型、经济效益型、科技创新型、资源节约型、和谐发展型。“五好”班组：安全效果、质量管理、任务指标、隐患治理、团结和谐。隐患整改“五定”原则：定项目、定资金、定措施、定责任、定时间。

安全“六型”长效机制：自主管理型、系统管理型、科技支撑型、预防预控型、学习创新型、重奖重罚型。

“六好”区队：双基建设、安全效果、质量管理、任务指标、管理创新、文明和谐。

激励矿井建立健全七大体系：安全文化体系、制度体系、考核体系、责任体系、投入体系、培训体系、应急体系七大体系。

河南煤化炮采工作面顶板管理二十四字方针：强强支护、循环注液、正规循环、微差爆破、密集切顶、全部垮落。

河南煤化防治水方针：预测预报、有疑必探、先探后掘、底板改造、先治后采。

永华公司防治水方针：立足掘进、有疑必探、先探后掘、长探短掘、不探不掘、有水必注。永华公司按照一号文件确立的“1234567”安全工作思路 即：践行“一个”理念；实施“两个”规范；优化“三项”制度；深化“四级”考核；推进“五自”管理；构建“六型”机制；强化七项工作。

企业对所提供的鉴定资料真实性负责，鉴定单位对鉴定结果负责，对违法违规、弄虚作假的，要依法依规从严追究责任。

二、国办发[2011]26号文知识学习

1、地方各级人民政府和煤矿企业要以对人民生命安全高度负责的精神，牢固树立瓦斯事故可防可控的理念，全面建设“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”的瓦斯综合治理工作体系。

2、各煤矿企业要不断完善瓦斯防治责任制，细化落实企业负责人及相关人员的瓦斯防治责任。

9、煤与瓦斯突出矿井的突出煤层、邻近矿井同一煤层曾出现瓦斯动力现象等矿井煤层揭露设计，应按有关规定认真编制，由煤矿企业技术负责人严格审批后实施。凡未经批准擅自揭露突出煤层，或误揭露突出煤层的，要严肃追究有关责任人责任。

要健全以总工程师为首的瓦斯防治技术管理体系，配齐通风、抽采、防突、地质测量等专业机构和人员。保障安全投入，完善矿井瓦斯防治系统，强化现场管理，加强职工培训，严格按照法律法规和标准规范组织生产，严防瓦斯事故发生。

3、实行瓦斯防治目标管理，重点产煤地区各级政府及企业要通过签订煤矿瓦斯防治目标责任书等有效方式，严格瓦斯防治和抽采利用绩效考核，并加强相关统计工作。没有完成目标任务的，要逐级追究地方政府和企业负责人的责任。各地区要建立健全煤矿安全事故约谈、警示和瓦斯防治督查督办制度，对因管理不到位、职责不清晰、推诿扯皮造成事故的，要按照国家相关法律法规严肃追究责任。

4、“十二五”期间，停止核准新建30万吨/年以下的高瓦斯矿井、45万吨/年以下的煤与瓦斯突出矿井项目。已批在建的同类矿井项目，由有关部门按照国家瓦斯防治相关政策标准重新组织审查其初步设计，督促完善瓦斯防治措施。

5、国家煤炭行业管理部门研究制定煤矿企业瓦斯防治能力基本标准，组织开展评估工作，并公布评估结果。经评估不具备瓦斯防治能力的企业，不得新建高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井，已建的同类矿井要立即停产整改，或与具备瓦斯防治能力的企业重组；整改不达标或未能实现重组的，地方政府依法予以关闭。

6、煤矿企业应编制煤与瓦斯突出矿井区域性防突治理技术方案，并报煤炭行业管理部门和煤矿安全监管部门备案后实施。对未落实区域性防突治理措施或区域治理效果不达标的煤与瓦斯突出矿井，要责令停产整顿，经验收合格后方可进行采掘作业活动。地方政府和煤矿企业要制定鼓励措施，支持煤与瓦斯突出矿井落实开采保护层、预抽煤层瓦斯等区域性防突措施。

7、高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井，要做到先抽后采、抽采达标。凡应建未建瓦斯抽采系统或抽采未达标的矿井，要停产整顿，经验收达到相关标准后方可恢复生产。在建的煤与瓦斯突出矿井揭露煤层前，应建地面抽采系统的高瓦斯矿井进入采区施工前，要建成地面瓦斯抽采系统并投入使用。

8、高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井一律不得降低瓦斯等级。所开采煤层瓦斯压力超过规定限值、相邻矿井同一煤层发生突出事故或鉴定为突出煤层，以及发生瓦斯动力现象等情况的矿井，都要及时进行瓦斯等级鉴定，鉴定完成前，应按煤与瓦斯突出矿井进行管理。要严格鉴定标准和程序，煤矿

10、高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井的监测监控系统，必须与煤炭行业管理部门或煤矿安全监管部门联网。未实现联网或不能实时上传数据的，要限期整改，确保信息畅通。

11、各地区要建立健全瓦斯防治重大隐患逐级挂牌督办、公告制度。对存在通风系统不合理、应建未建瓦斯抽采系统、抽采不达标、区域性治理措施不落实等重大隐患的矿井，由省级煤矿安全监管部门或煤炭行业管理部门挂牌督办。各地区应建立瓦斯事故隐患举报奖励制度，公布举报电话，对举报人给予奖励，并依法保护举报人权益。

12、地方煤炭行业管理部门要把矿井抽采达标和防突能力作为约束性指标，严格按照标准组织核定矿井生产能力。对超能力生产的高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井，要责令停产整顿，并按照《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（国务院令第446号）等法律法规规定的上限，对煤矿企业及负责人进行处罚。通风系统等发生重大变化的矿井，必须重新进行生产能力核定。

13、发生造成人员死亡瓦斯事故的矿井必须停产整顿，停产整顿时限由地方政府确定。凡发生较大及以上瓦斯事故，且地质条件复杂、安全生产系统存在重大隐患、不能有效防范瓦斯事故的矿井，地方政府应当依法予以关闭。

14、国发26号文中对煤矿企业瓦斯防治主体责任是如何规定的？

答：各煤矿企业要不断完善瓦斯防治责任制，细化落实企业负责人及相关人员的瓦斯防治责任。要健全以总工程师为首的瓦斯防治技术管理体系，配齐通风、抽采、防突、地质测量等专业机构和人员。保障安全投入，完善矿井瓦斯防治系统，强化现场管理，加强职工培训，严格按照法律法规和标准规范组织生产，严防瓦斯事故发生。

15、国发26号文中对加强煤矿瓦斯超限管理是如何规定的？

答：煤矿发生瓦斯超限，要立即停产撤人，并比照事故处理查明瓦斯超限原因，落实防范措施。因责任和措施不落实造成瓦斯超限的，要严肃追究有关人员责任。因瓦斯防治措施不到位，1个月内发生2次瓦斯超限的矿井必须停产整顿。凡1个月内发生3次以上瓦斯超限未追查处理，或因瓦斯超限被责令停产整顿期间仍组织生产的矿井，煤炭行业管理部门、煤矿安全监管部门应提请地方政府予以关闭。

第四篇：集结号观后心得体会

《集结号》是2007年12月18日上映的一部以第二次国共内战和朝鲜战争为题材的中国电影，改编自杨金远的小说《官司》.下面由小编来给大家分享集结号观后心得，欢迎大家参阅。

集结号观后心得1

近日，观看了冯小刚导演的大片《集结号》，从主人公身上所体现出来的那种人性的光辉深深感染了我。

故事发生在解放战争时期，一个硝烟弥漫的年代。在一次作战中，连长谷子地接到团长的命令，要打阻击战帮助大部队撤离，并以集结号为撤退信号。当连长谷子地所带领的47个战士伤亡惨重时，排长焦大鹏在牺牲前告诉谷子地：我听到集结号了。焦大鹏可是全连最勇敢的战士。谷子地震住了。但是他却没有听到号声，于是他决定继续坚守下去，结果47个战士最终全部阵亡。从此谷子地踏上了寻找真相的路程，当他找到吹集结号的号手时终于得知：集结号的确没有吹响，团长明知是要让这一个连的战士去送死，最终他选择了与自己交情最好的谷子地。谷子地这才明白，焦大鹏临死前的这句话其实是想给整个连队留下几个“活种”。进入和平年代后，这47名战士被定为“失踪”。谷子地的后半生就在寻找47具遗骸、为追溯他的生死战友，我们“烈士”的称号而存活着……

战争题材的大片，中国拍过不少。而我们看到的基本上是我党我军的英明决策，运筹帷幄，是攻无不克战无不胜，是爱国主义，集体荣誉，是国家至上英雄无泪。那里，我们很难看到战场上的血雨腥风，看到战争中人性的挣扎和迷茫，看到小人物的孤独和无助。《集结号》让我们第一次看到了这样一个有血有肉的老兵——一个战斗英雄伤痕累累的内心疮疤，看到了在至高无上的集体荣誉下个人生命也不再是那样的无足轻重了，47个弟兄，他们是民族的英雄，他们同样需要得到社会的承认!在我看来，谷子地寻找战友遗骸的下半生比他在战场上的视死如归更为动人，在他不懈的找寻中，我看到了一种属于中国男人的脊梁，那就是坚忍不拔的铁骨铮铮!他的执着无不令人为之动容!

这部电影，充满着大时代下，渺小的个人无法自主的孤独和绝望。甚至，它不仅有基本的战争对肉体和精神的摧残，或是包含现代中国乃至东方大时代下宿命的无处可逃。

谷子地走上了证明自己非俘虏和为兄弟讨“烈士”说法的路。没有了兄弟对他的服从、理解和尊重，这是一条绝望的弱者之路。被华野抓获时，他说自己能打炮，却被国军俘虏嘲笑挖苦;战地医院里，他被华野政工军官从头到尾怀疑，认定是俘虏要遣送回家;解放后回到汶河县，接受调查时，被县干部骂为“神经病”，最后铁了心要把兄弟们挖出来，被工人骂为“疯子”。从国军到共军，从共产党干部到共产党工人，谷子地之于他们，已经彻底失去了威信和尊严，没有人搭理他。各个阶级、各个集团围成的铁壁，似乎同样充满着隐喻，将谷子地的孤独和绝望，推的更深。

这部电影充分展现了社会现实，在那个战火硝烟年代以及所谓的和平年代时的人性的弱点和主人公那种作为军人内心固有的职责构成了鲜明的对比。从没听到集结号仍然坚持战斗直到全部战死，再到解放后主人公历尽千辛万苦，不顾别人耻笑寻找战友残骸，都充分体现了一个当代军人应有的责任，这不仅是对国家的责任，也是对每个中华人民共和国公民的责任。国家是由一个个个体组成的，不错，只有牺牲小我才会成全大我，但是只有每个公民的基本权益都得到了保障，每个人都获得了公平，整个国家，整个社会才算的上是真正的和谐。

谷子地，一个农民出身的军人，在不为人理解中默默地坚守着他的责任，作为当代的人民教师，我们应向他学习，向他致敬，时时刻刻坚守自己的职责，为了祖国，更为了广大的中国人民，奋斗终身。

我知道，浅显的文字无法刻画出我内心的震撼和感触，文字，略显苍白。我们在今天的和平下，缅怀战争的残酷，体会历史的严肃。向逝去的革命烈士们，致敬!

集结号观后心得2

看完《集结号》之后，第一印象就是震撼。片中的谷子地在战争结束后，不为自己的荣誉而奔波，而是为了他失去的47个弟兄名誉而奔走相告，他一定要人知道这47个弟兄是烈士，而不是失踪。最终，他的目的实现了，虽然晚了很多年，但却了解了他夙愿。片中的谷子地是勇敢而不失灵活的指挥官。他的连队战士个个英勇善战，从不畏缩，而且他还善于做思想工作，新来的指导员王金存害怕打仗，他就慢慢的在开导他，使王金存最终也成为一个勇敢的战士。并一直告诉王金存的妻子，王金存是勇敢的战死的，并不是传说中的贪生怕死的胆小鬼。另外，谷子地是一个遇事冷静的英雄。在遇到美军时，他从容不迫，“前轱辘不转，后轱辘转斯米达”，就这一句话，把美军给麻痹了。

之所以这部电影很震撼，就是因为那种战争的场面很震撼、真实。9连的战士们为了迫切听到集结号，在看到谷子地的手表坏了，冒着生命危险从死人堆里找到了一块手表，为此还失去了一名战士的生命，突出的表现出9连的战士想尽快撤出阵地的心情。

说实话，如果我们做为普通的战士到了那种战争的环境中，很难做到谷子地的指挥水平。因此，很佩服谷子地和他的弟兄们。这再一次让我理解了一句话“一战成名，万骨哭!”

集结号观后心得3

在我刚带上鲜艳的红领巾时侯，老师就告诉我们：红领巾是五星红旗的一角，然而五星红旗是中国的烈士用鲜血染红的。一直以来，我将这句话牢记在心但又不是很明白。直到今年的寒假，妈妈带我去看了电影《集结号》，看完之后我感到非常震撼也深深地理解了这句话的意义。

《集结号》讲述了在解放战争时期，连长谷子地接到团长命令，要打阻击战帮助大部队撤离，以集结号为撤退信号，结果，整个连都打光了，也没听见集结号响，谷子地也被炮炸晕，在死人堆里他奇迹般的得以生还，之后在漫长的岁月里，他历经千辛万苦寻找死去战士的遗骸，为的是给他们一个“烈士”的称呼。

当我看到指导员为救一名小兵被敌人的炮弹炸成两半;解放军战士们在敌人的枪林弹雨中一个一个地倒下，地上的鲜血像小河一样流淌;全连人都死了，就剩谷子地一人，还继续战斗……我的心一直在强烈地震撼。

看了电影以后，我的心情非常沉重，我知道了，我们现在的生活是多么的幸福，多么的快乐，我们出生在和平的年代里，长在幸福的红旗下，在天堂一样的学校里生活，在操场上奔跑、做早操、玩游戏，让欢歌笑语充满整个校园;我们在窗明几净的教室里学习……这一切都是无数的英雄用鲜血和生命换来的呀!这些烈士为了我们祖国的和平和美好，不怕牺牲、甘愿奉献，用自己的鲜血换回了我们现在幸福的一切，他们永远是我们学习的榜样。他们用鲜血染红了五星红旗，我们这些少先队员，一定要继承先烈的遗愿，好好学习，天天向上，学好真本领，将来承担起我们的责任和义务，为祖国创造美好的未来。

集结号观后心得4

记得在一年级，老师组织我们全校小学生，观看爱国主义电影《集结号》。看到战争的惨烈、看到英雄们为遵守军纪，坚守阵地，最后除连长谷子地一人外，全部壮烈牺牲……当时，我年纪小，看到英雄们血流成河、体无完肤的场景，我非常的害怕。

今天，我再一次看完这部影片，深深地感动了、流泪了，但更多的是思索：鲜血承载着一份责任和勇气，泪水蕴藏着一份情义与感动，号声凝聚着生存和希望……

1948年冬天，淮海战役。中原野战军独立二师一三九团三营九连连长谷子地带领全连四十七名战士奉团长刘泽水的命令坚守狙击阵地，以集结号为令撤退。然而团长为战争考虑全局，没有吹响集结号，致使九连全体战士在打退敌人的三次进攻后，除谷子地以外全部壮烈牺牲，并按失踪处理。为了给九连按正名，谷子地张开了执着的探寻，最终在烈士墓前吹响了47个生命一直想听，甚至死也没有听到的集结号。

集结号的响起意味着任务的结束，意味着生存的希望，可它并没有响起。因为它没有吹响，所以我们的革命战士不能撤退;因为他没有吹响，所以我们的英雄很执拗地坚持到最后。这就是命令，对一个战士来说，它高于一切，包括自己的生命。我不由得想起我们新一代的小学生，贪图享乐，懒惰娇逸，自私自利。不说关于生死的革命任务，就连老师布置的作业，我们当中某些人也不乐意认真完成。我们要加倍珍惜今天这来之不易的幸福生活，因为他是无数革命先烈用鲜血和生命换来的。如今，我们生活在和平的年代里，有父母、学校和社会的呵护，还有什么理由去浪费时间而不好好学习呢?我们是幸福的一代，如果非要下达什么任务的话，那么我们当前的主要任务就是好好学习，加倍努力，将来报效祖国，更好地为社会主义做贡献。

每一个幸福的背后总有一份艰辛的付出。虽然现在是和平年代，但只要祖国有需要，我也要像影片中的英雄叔叔一样，不退缩、不哭泣，自力更生，勇敢面对，担起我的一份责任和义务。我更要努力学习，用最先进的科学技术和文化知识武装自己，为祖国的持续繁荣富强贡献自己的一份力量!

集结号观后心得5

影片《集结号》是一部感人至深而又引人深思的战争题材著作。在中国解放战争的历史背景下，一支普通的连队以全连连长以下全部阵亡的代价换来了大部队转移的时间。战后经连长谷子地不懈地执着，九连阵亡将士们的在天之灵终得以告慰。

看到最后，热泪早已盈眶，我心潮澎湃。许多疑团萦绕在我的脑海里。团长为什么要欺骗一支连队?他早已下命令不吹集结号，却通知九连将士以集结号为令，听到号声才能撤离阵地。

依我所见，团长这样做首先是为了安抚将士们的情绪。让他们心中有期盼。时时刻刻都想着“只要听到集结号声，立即就可以撤出阵地。”放下包袱，轻松作战。其次，团长不忍心下达牺牲全连这样残忍的命令。让这个善意的谎言慰藉他羞愧的心灵。最终，九连将士们光荣地完成了任务——战至最后一人，也决不撤离阵地。

九连四十八名将士怎能仅凭他们的血肉之躯和落后的装备抵挡住国民党成千上万的精良部队三次疯狂的进攻?

伏击战的优势是一方面，但我认为这其中最重要的便的军魂。九连将士们一个接着一个地倒下，面对强敌，他们没有怯懦，没有恐惧。在他们坚毅的面庞上，我似乎看到战友的离去激发了他们更高的斗志。他们互相鼓舞，肩并着肩，视死如归，感动着每一个人。他们之中没有逃兵，即便是最胆怯战争的指导员也被将士们的大无畏精神所触动。毅然决然地加入惨烈的战斗之中。而有着精良装备的国民党军队面对这样顽强而凶悍的敌人也只得灰头土脸地逃跑。

个人利益服从集体利益，失小我成大我;有时牺牲未必不是重获新生。九连将士们以他们严明的纪律性履行军人的职责。狭路相逢勇者胜;一夫当关，万夫莫开。九连将士们以他们的军魂——大无畏精神战胜一个又一个敌人。人生感意气，功名谁复论?我们要以严明的纪律性和勇敢大无畏的精神面对人生航行中的一次次风浪;勇攀生命征途里的一座座颠峰。

集结号观后心得

第五篇：微信公众号心得体会

微信火得不行，如果你没有微信，会被当成外星人。

我们的微信几经认证，最终终于认证成功了。也已经运营了一段时间，对微信公众账号，还是可以分享点东西的。

南昌的微信朋友，不知什么情况，貌似特别少。就拿我们财大的很多朋友来说，居然一大堆不怎么玩微信，或者对微信的玩法非常陌生。这个情况，真的有点out啊。

现在微信经常听说，某某外卖订餐月收入过10万啦，某某大妈微信卖水果月入20万啦，哪些微信的传说，总能传出来。还有那几个经典的案例，什么招商银行漂流瓶啦，小杜杜啦，还有深圳的什么海岸城啦。

额，传说都在风里飘，真的那么回事吗？咋么我玩了一个多月的微信都木有见传奇啊。看看什么时候，请个微信实战师过来，搞个沙龙活动，想窥个究竟，难道还有什么微信神器？

之前也搞了个微信自动营销软件，类似自动打招呼啦，虚拟LBS啦，漂流瓶啦，……一大堆自动功能啊，不但没给增用户，还被封了号。

欢迎大家来讨论如何玩微信公众账号。

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希望能给传统老板、高管、社会化营销人运营微营销一些启发，欢迎评价分享。转载时请注明出处与原文作者（深圳微力科技有限公司：落地转化郭辉雄），保留原始链接。