第一篇:小学文明教师评选方案和总结
木马小学文明教师评选方案
为推进我校文明单位建设进程,提高教师文明素质,本着民主、公开、公平、公正的原则,结合我校实际,制定本方案。
每期按量化积分评选文明教师20名,在开学典礼仪式上通报表扬并颁发文明教师证书。
一、政治思想表现(30分)
1、拥护党的方针政策,积极参加政治学习,不迟到,不早退,认真作好记录,缺勤一次扣2分。
2、严禁越级上访,无理取闹,如因上访、闹访致使学校形象受到影响者,该项不得分,取消本年度评优晋级资格,实行一票否决。
3、对学校有意见、建议,要积极与学校沟通,向主管领导反映,严禁在背后发牢骚,讲怪话,散布错误言论,如有发现,此项不得分。
4、要有主人翁意识,事事处处主动维护学校形象,若因工作失职或违反校纪使学校形象受到严重影响者,视其情节扣5—10分。
5、要服从学校分配,工作积极主动,遇事不推诿,若不能认真履行工作职责者一次扣5分。
二、师德表现(30分)
1、要尊重爱护学生,不歧视、体罚或变相体罚学生,更不能侮辱学生人格,随意停学生课,如有违反,视其情节扣5—10分。
2、关心爱护学生,转化后进生有措施,若因教师原因造成学生人为
流失,视其情节扣5—10分。
3、按时参加升旗仪式等政治活动,不迟到,不早退,缺勤一次扣2分。
4、严禁坐着讲课或在教室内抽烟,违者一次扣2分。
5、上课时应关闭手机或将手机调至震动状态,严禁上课时在教室内接打电话,违者每次扣2分。
6、尊重红领巾监督岗学生,向礼仪岗学生微笑还礼致意,禁止骑车进入校园,违者一次扣2分。
7、上班期间打牌、下棋、干私活发现一次扣5分,累计2次或2次以上者该项不得分。
8、教师的自行车、摩托车按规定位置整齐摆放,乱停乱放者1次扣 2分。
9、同事之间要团结互助,互相学习,努力营造和谐的工作环境,如有搬弄是非、散布不利于团结言论者,发现一次扣5分。
三、安全工作(40分)
1、要加强对学生的安全纪律教育,按学校要求认真履行安全工作职 责,及时上岗值班,如有脱岗、离岗现象,发现一次扣1分,(学校每周公布一次安全值班情况)对于未到值班区域值班或在安全责任 区域内因工作失职导致安全事件发生的,视情节扣5—30分,造成严重后果者,此项不得分,取消本学期评优、晋级资格,实行一票否决。
2、若课堂上发生安全事件,由任课教师负责,视情形扣5—30分,造成严重后果者,此项不得分,取消本学期评优、晋级资格。
3、发生安全事件要及时上报政教处或主管领导,对因瞒报、漏报造成严重后果者,或引发信访、热线件者,视情形扣责任人5—10分,造成严重后果者,安全工作不得分,并取消本学期评优、晋级资格。嘉奖分:
1、德育论文,获国家级一、二、三等奖者按10、9、8记分;获省级一、二、三等奖者按8、7、6记分;获平市级一、二、三等奖者按6、5、4记分;获汝市级一、二、三等奖者按4、3、2记分。若同一篇论文获不同级别奖励者,按最高级别记分。
2、课任教师要积极参与班级管理,大扫除、班级竞赛活动等项目获得表彰加记5分,若不能积极配合班主任搞好班级管理工作的不得分。
惠济区木马小学
2012年2月
木马小学文明教师评选总结
为了加强教师队伍建设,弘扬优秀干部、教师的先进事迹,提高广大教职工的工作积极性,全面推动我校教育教学工作的顺利进行,推进我校文明单位建设进程,提高教师文明素质,本着民主、公开、公平、公正的原则,结合我校实际情况,我们开展了本年度文明教师的评选工作,具体做法是:
一、组织学习,做到评选的“公开”
为了做好我校的优秀教师评选工作,开学初,校长宋新艳就亲自组织全体教师对评选方案细则进行了认真的学习,确保评选工作“公开”性。
二、严格按程序进行,保证评选的“公正”、“公平”
全体教职工会议结束后,我们又召开了由学校领导班子和教代会成员参加的会议,会上主要研究了我校优秀教师评选的办法,并成立了学校评优工作领导小组,依照学期初公布的方案细则,对学校教师进行积分考核,最终,按照积分的高低,评选出我校本年度的优秀教师两名。并对评选结果进行为期三天的公示。
三、评选结果
2011-2012学年度下学期文明教师:王海红
四、在此次评选优秀教师的工作中,我校在评选过程中,坚持实事求是、优中选优的原则,做到公平、公正、公开,使评优工作成为弘扬正气、树立形象、端正行风的交流、学习的过程,评出了风格、评出
了水平、评出了正气,真正起到了激励作用,对今后学校各项工作的开展打下了良好的基础。
2012年6月29日
第二篇:文明教师评选总结
余庄小学文明教师评选总结
为了加强教师队伍建设,弘扬优秀干部、教师的先进事迹,提高教师的工作积极性,全面推动我校教育教学工作的顺利进行,推进我校文明单位建设进程,提高教师文明素质,本着民主、公开、公平、公正的原则,结合我校实际情况,我们开展了本文明教师的评选工作,具体做法是:
一、组织学习,做到评选的“公开”
为了做好我校的文明教师评选工作,开学初,校长刘冰就亲自组织全体教师对评选方案细则进行了认真的学习,确保评选工作“公开”性。
二、严格按程序进行,保证评选的“公正”、“公平”
依照学期初公布的方案细则,对学校教师进行积分考核,最终,按照积分的高低,评选出我校本的文明教师一名。并对评选结果进行为期三天的公示。
三、评选结果
2013-2014学上、下学期文明教师:吕林峰、吕广辉。
四、在此次评选文明教师的工作中,我校在评选过程中,坚持实事求是、优中选优的原则,做到公平、公正、公开,使评优工作成为弘扬正气、树立形象、端正行风的交流、学习的过程,评出了风格、评出了水平,真正起到了激励作用,对今后学校各项工作的开展打下了良好的基础。
第三篇:东街小学文明学生评选方案
东街小学
文明学生评选方案
为了加强校园精神文明建设,提高广大学生的文明程度,培养“有理想、有道德、有文化、有纪律” 跨世纪的四有新人,在广大学生中形成“讲文明、树新风”的良好氛围,树立“讲文明、重礼仪”的先进典型,把我校精神文明建设推进一个新的高潮,特制定以下方案:
一、文明学生标准
(一)尊敬师长:
1、上学、放学会和家人及老师同学打招呼,正确使用礼貌用语。
2、能给长辈让座、让路。
3、学会进别人屋子先敲门,客人来访时会让座、沏茶倒水。
4、能做到与长辈谈话时不抢言、不插话、不干扰、不对长辈撒娇发脾气,父母长辈心情不好时会安慰劝解。
(二)团结友爱:
1、和同学和睦相处,互相帮助,学习活动中能与同学友好合作。
2、不骂人、不打架、不给同学起绰号,不喊同学外号。
3、能为灾区或贫困地区少年儿童献一份爱心。
(三)遵守纪律:
1、上课铃声响,迅速安静有序地进入教室坐好,等候教师来上课,自觉遵守课堂纪律。
2、课间活动做到“三轻轻”,即说话轻轻、走路轻轻、上下楼梯轻轻。
3、集体活动遵守活动纪律,听从指挥。
(四)勤奋学习:
1、认真做好课前准备工作。
2、上课时精神饱满,坐姿端正。
3、按时完成课内外作业,书写工整,书写姿势端正。
4、每天坚持阅读30分钟书报、杂志。
5、上课积极思维,大胆发言。
6、自觉预、复习。
(五)讲究卫生:
1、搞好个人卫生,穿戴整洁,勤剪指甲、勤理发、勤洗澡、勤换衣服。
2、积极参加班级卫生工作,如大扫除等。
3、主动做好校园卫生保洁工作,做到不乱扔垃圾,见纸就拾。
(六)热爱劳动:
1、自己的事情自己做,会洗脸洗脚、刷牙剪指甲,会洗红领巾、手帕和袜子等自己的小件衣物;会穿衣服、系红领巾、鞋带,早上自己铺床叠被;会整理书包、房间等。
2、帮家长做力所能及的简单家务事。
3、班级集体的事抢着做。
(七)爱护公物:
1、爱护花草树木,不踩踏草坪,不折枝采花。
2、不乱涂乱画,不刻画。
3、东西轻拿轻放,集体的财物要爱护。
4、教室门窗轻轻关启,早上到校先轻开门窗,晚上放学轻关门窗,不踢门。
(九)勤俭节约:
1、不浪费粮、水、电,教室内不开无人灯。
2、爱惜学习用品,不攀比,不买玩具式的高档学习用品。
3、不挑吃穿,常穿校服。
4、节省零用钱,不乱花。
(十)诚实守信:
1、说话做事讲信用,不撒谎。
2、诚实勇敢,有错就改。
3、正确看到自己的缺点和错误,虚心接受他人的意见<
二、活动步骤:
通过自荐、班级核实、学校审批三个程序。
1、自荐:就是要给每个学生改正缺点、努力上进的一个机会,要让学生明白只要自己努力也能当上“文明学生”。在“争”的过程中,使学生自然而然规范自己的言行,自觉做到文明守纪,主动养成文明习惯。
2、班级核实:利用第六周班队会时间,在班级内进行“说一说,评一评”,选出师生共同认可的文明学生。各班上报一名“文明学生”名单报到德育处审批。
3、学校审批:被批准为校级文明学生,由学校颁发荣誉证书,全校通报表扬。
东街小学 2014年10月
第四篇:文明教师评选细则
踅孜镇中学文明教师评选细则
为进一步提升师生文明素质和学校文明程度,我校制定了文明教师评选细则,现将细则内容公布如下:
一、文明教师标准
1、具有较高的思想政治素质。热爱教育事业,模范遵守法律法规和学校纪律。
2、具有较高的业务素质。有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,刻苦钻研,严谨治学,有较高的业务水平和教学科研能力。
3、具有高尚的师德师风。具有良好的职业道德和良好的社会公德,教书育人,为人师表,关心集体,团结同志,爱护学生,在师生中有较高威信。
4、积极参加学校精神文明创建活动,事迹先进,表现突出,成效显著。
5、没有体罚和变相体罚学生行为,没有不文明的言行,没有用挖苦、讽刺的语言损伤学生自尊心和学习积极性的行为。
二、文明教师评选办法:
1、自荐:由教师本人对照“文明教师标准”,总结个人事迹,填写文明教师自荐申报表,上交教务处;
2、他荐:(1)教师推荐:教师认为某教师符合“文明教师标准”,可向教处处推荐教师名单及事迹材料;(2)学生推荐:学生认为某教 师符合“文明教师标准”,可向教处处直接推荐教师名单及事迹材料
3、政教处、教务处组织教师对照“文明教师标准”,评议自荐及他荐教师事迹材料,并结合本年级教师的实际情况召开部分学生代表参加的全体教师会,最后投票评选出县级”文明教师“;
4、文明教师填写文明教师推荐申报表,教务处加审批意见,统一交学校政教处上报;
5、学校政教处公示文明教师材料无异议后上送县教体局。
第五篇:文明班级评选方案
沁阳市第十四中学文明班级评比方案
一、指导思想
文明班级评比目的是为了加强班集体建设,增强学生集体观念和班级凝聚力,营造良好的班风、班貌,进而营造文明向上的校园环境。
二、评选时间
从2017.09月至2018.01月、每月一评,每学期一总评。
三、具体要求及操作途径 1.文明班级条件
(1)班风良好。全班同学团结互助,积极向上,集体凝聚力强,思想品德整体水平高。
(2)学风端正。全班同学勤奋学习,努力钻研,认真完成作业,学习成绩良好。
(3)纪律严明。全班同学严格遵守上课、自修、宿舍、出操等各项校纪校规,自觉遵守考试纪律。
(4)卫生整洁。全班同学自觉遵守学校有关卫生管理制度,教室、宿舍、食堂和公共区域的卫生、保洁工作做得好。
(5)生活有序。经常美化教室、宿舍等,动手能力、生存能力强。
(6)活动丰富。积极参加学校组织的各项活动,班内活动丰富多彩,有一定的创造性。
2.为了确保文明班级评比的公正性和真实性,使文明班级评比真正起到营造和谐、进取的良好班风和校风的目的,特制定该评比细则:
(1)评比内容与方式 文明班级评比由政教处牵头,团委和年级组配合。评比内容包括班级卫生、宿舍卫生、卫生区卫生、纪律、仪容仪表、集会两操、班级文化、加分项目等七项内容,由政教处、学生会,学校值日领导、各班任课教师、值日学生干部通过检查进行评分,政教处专职人员计算总分值并予以公布。(2)评比细则
一.卫生
(一)教室卫生标准:
1、天花板、墙壁无蜘蛛网、斑迹、无不规范张贴、无胡写乱划。
2、灯具、电风扇无尘土。
3、门、窗、玻璃、窗台、走廊栏杆、墙裙洁净。
4、黑板使用后擦拭干净,板托内无粉尘、粉笔头堆积。
5、讲台、课桌、个人物品、卫生工具等摆放有序。
6、地面干净,无斑迹、无尘土、无果皮纸屑,废物入篓,并及时清理。
7、楼梯干净整洁,楼梯下无杂物、尘土。
(二)卫生区卫生标准:
1、地面干净,无污水、无纸屑、无包装纸袋、无落叶、砖石等杂物。
2、绿化带、树丛下无杂物。
3、及时清理垃圾箱。
(三)办公室卫生标准:
1、办公室保持洁净舒适,空气新鲜流通。
2、地面无纸屑,墙壁无灰尘,灯具、电扇、门窗要洁净明亮,各类制度张贴规范,无破损。
3、书籍、作业摆放整齐有序。
(四)、寝室卫生标准
1、地面干净、无垃圾、无尘土、无污迹;
2、床铺被褥折叠方正,按规定统一位置摆放,床上无杂物、无污物;
3、墙壁、门窗、天花板无蛛网、无灰尘、无污迹、无不规范张贴。
4、床下干净整洁,无乱堆乱放。
5、个人物品按规定位置摆放。做到物归其位,分类摆放,整齐有序。
(五)厕所卫生标准
1、地面干净整洁,墙面无污渍,无积水。
2、尿池无污垢,无烟头等杂物,保持畅通。
3、蹲坑无堵塞。
(六)垃圾池卫生标准:
垃圾池周围干净整洁,及时整理。
(七)自行车摆放标准:
1、自行车按学校指定位置摆放。
2、以自行车车尾一律对齐,整齐划一。
3、自行车做到三有:有铃、有闸、有锁。
B、个人卫生
1、衣着干净朴素,不穿奇装异服。
2、勤理发,男生不留长发(前不遮眉,旁不遮耳),不染黄发,女生不烫发,严禁染发。
3、无佩戴首饰现象。
4、三天洗一次头,一周洗一次澡,一月理一次发。
评比细则:
(一)教室卫生:
1、评比时间:每晌预备前10分钟。
2、评分标准
①地面打扫干净,发现一处垃圾扣1分; ②课桌椅摆放不整齐扣1分; ③卫生工具等物摆放不整齐扣1分;
④讲台和站台的底下及边角打扫干净,没有任何垃圾,黑板槽内无粉笔灰,否则扣1分;
⑤天花板上有蜘蛛网扣1分;
⑥墙壁上没有脚印和乱涂乱画的痕迹,发现一处扣1分;
⑦楼梯需用拖把拖干净,不能用水过多,有污水下流现象,否则,扣2分。
(二)包干区卫生
1、评比时间:每晌预备前10分钟。打扫时间:课前20分钟完成,预备铃响后,学生一律进入教室,未完成任务的由班主任负责完成(不准用学生)否则扣5分。
2、评分标准: A、厕所:
①地面打扫干净,无积水,发现一处垃圾扣1分;
②冲洗蹲位和小便槽,无堵塞、无杂物,发现一次扣1分;
③厕所外面路段要打扫干净,发现一处垃圾扣1分。B、卫生区:
①路面干净,及时清理垃圾,发现一处垃圾扣1分; ②绿化带里的纸张、袋子等垃圾要扫掉,发现一处扣1分;,③ 果皮箱果皮箱经常擦洗且垃圾及时清理到垃圾池内,否则扣1分。C、车场:
1、发现一处杂物扣1分;
2、车辆摆放不整齐,发现一处扣1分;
3、自行车无锁,发现一辆扣1分。D、垃圾池卫生标准:
垃圾池周围有杂物扣2分。
(三)个人卫生
个人卫生学校每周一查,凡有留长发、染发、穿拖鞋、奇装异服、佩带首饰等违规现象,发现一人次扣2分。二.仪容仪表(10分)
要求:
学生必须穿戴整洁、朴素大方。头发干净整齐,不烫发、不染发、不化妆、不佩戴首饰。男生不留长发,女生不穿高跟鞋、不随意修改校服。周一统一着装整齐参加升旗仪式。不穿拖鞋、短裤背心入教室。扣分细则:
1.留长发、染发等发型不合要求者,每人次每日扣1分。2.穿拖鞋进入教学区者,每人次扣1分。3.着奇装异服、佩戴首饰、涂指甲进入教学区者以及胸前不佩戴学生证,每人次扣1分。
三.公物意识(10分)
要求:
各班级所有同学要爱护公共财物,不得破坏公物。
扣分细则:
1.损毁门窗、玻璃的,除照价赔偿外,每一次扣5分。2.损毁黑板的,除照价赔偿外,每次扣10分。3.有其他破坏公物行为的,酌情扣分。
四.两操、集会(10分)
要求:
包括两操、升旗、集会、大型集体活动课等学生必须按规定时间到堂,不迟到、不早退、无故缺、旷;
扣分细则:
1.升旗仪式等重大集会活动,要求准时、安静、有礼、不缺席,违反者,一人次扣1分;集会结束,不按要求退场、班级所在地面有垃圾,扣该班2分。2.课间操按时出操,各班出勤人数由当天学生会值日学生负责统计,迟到1人次扣0.5分,缺勤1人次扣1分。
3.跑操质量由学生干部评定,跑操质量差的扣2分。
五.班级文化(10分)
要求: 教室要张贴有: a、宣传标语;b、班务栏(内有课程表、时间表、下班辅导表等);c、学生课桌横竖成行,书本、学习资料摆放整齐;学校统一布置的班级黑板报要及时、认真布置好。
扣分细则:
1.班级墙上有球印、脚印,课桌椅上有涂刻、摆放不整齐,门窗、玻璃不整洁,每次每项扣2分。
2.桌上书籍摆放不整齐,每人次扣1分; 3.不按时布置好黑板报的扣3分。
加分项目(10分)1.好人好事
A、班集体(10人以上)主动为学校做好事,到德育处填写记录表,由相关处室或老师核实,每次加2-3分。
B、学生主动为师生做好事、拾金不昧者,找德育处填写记录表,由相关处室或老师核实,根据情况每次加1--2分。2.比赛
在学校、年级组织的集体活动或比赛中(包括运动会、跑操比赛、歌咏比赛、军训会操等),班级团体获年级第一名加3分,第二名加2分,第三名加1分。3.卫生大扫除
在学校每周卫生大扫除活动中,经德育处、学校值日组领导检查,“最清洁”加2分,“清洁”加1分。4.黑板报、宣传栏 在每月组织的黑板报、宣传栏评比中,经政教处、学生会检查评比,一等加2分,二等加1分,三等不加分。5.其他好人好事酌情加分
四、评比办法
1.本学期文明班级评比,由德育处牵头,年级部和其他部门配合评定等级。2.每学期评比一次。
3.有下列情形之一的,不能被评为文明班级: A、该班出现重大安全事故的;
B、该班有学生触犯国家法律法规,被政法机关惩办的;
C、该班不服从学校活动安排(比如义务劳动、大扫除、假期回校日、各处室布置的任务等)的。
五、奖惩方法:
1.每周总分列表公布,对管理不好的班级进行警示。
2.评为校文明班级者有资格参评市、县级“先进班级体”。“优秀教师”等荣誉称号的评定,同等条件下、文明班级的班主任优先。3.凡被评为文明班的,张榜、校园网公布并颁发奖状。
五、补充说明
1.其他未尽事宜,根据实际管理情况,由校长室研究酌情加、减分。2.每日考核成绩及时反馈到年级,如有与实际情况不相符合,各班主任可在公示当天上午持有关证据进行更正,逾期不予更改。
3.因班级学生肇事而引起打群架或严重违纪,影响恶劣,则实行一票否决,不得参与“文明班级”评选。本细则自颁布之日起施行。
沁阳市第十四中学