学校三级建模的基本思路和方法

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第一篇:学校三级建模的基本思路和方法

学校三级建模的基本思路和方法

天津教科院 王敏勤

在我国基础教育课程改革十一年后的今天,许多学校都积累了丰富的课改经验,有的已经初步形成了自己的教学特色。但要深化基础教育课程改革,落实新的课程标准,体现课程改革的基本思路和理念,需要有稳定的教学模式,才能使学校的教学经验相对固化下来,便于青年教师按照新课改的要求尽快入轨。教学模式是在一定的教学思想和教学原则指导下相对稳定的教学结构和基本框架,是课改理念的基本载体,任何新的教学思想教学原则都要通过课堂教学模式来落实,所以有些专家说:改到深处是模式。

一所学校如何才能既有大致统一的教学思想,使全体教师有所遵循;又能体现不同学科的教学特点和不同教师的教学风格,做到既规范又灵活;既对广大教师有基本的要求,又不限制教师的创造性和积极性,使每个教师形成自己的教学风格。学校可以通过三级建模的方式逐步做到:一校一模,一科多模,一模多法。

一、校级建模:一校一模

所谓“一校一模”是指:每个学校都应该通过多年的改革实验逐步形成适合本校的教学模式。许多课改名校都形成了自己的教学模式,如江苏省洋思中学倡导的“先学后教当堂训练”模式,已经在全国产生了很大的影响。这几年天津市河东区实验小学与北辰区普育学校也通过“教改大课堂”,形成了和谐教学五环节的教学模式:1.单元导入 明确目标;2.自学指导 合作探究;3.大组汇报 教师点拨;4.巩固练习拓展提高;5.达标测试 课堂小结。这一教学模式从理论上说,适用于中小学各科的教学,但不同的学科和学段应该灵活变通。再如天津中学经过多年的实验,也形成了高中和初中都适用的“六环节自主学习教学模式”:引入——自学——交流——展示——反馈——总结。为了引导学校总结自己的教学模式,山东省东平县教育局提出:要做到“一校一模”,形成各校的教学特色。每个学校的教学模式还是个大致的教学要求和框架,其背后都有一定的教学理念作支撑。如和谐教学五环节的模式,就体现了单元建构的思想、先学后教的思想、互查互助的思想、教学公平的思想等。

所谓单元建构的思想是指:教师要把一个单元的内容作为一个整体来看待,因为新课标下教材的编排是按照主题或模块来设计的,一个单元就是一个主题或话题,这个单元的每篇文章或每节教材都是围绕这一主题来选编的,所以教师要改变传统备课“讲一课备一课”的习惯,把一个单元作为一个整体来安排,提倡单元备课。在导入新课时也要从整个单元的高度来导入一篇文章或一节教材,体现课程标准的要求和教材编写者的意图。所以第一个环节不是一般的“导入新课”而是“单元导入”。所谓先学后教的思想是指,任何知识教师都不要急于先讲,而是先提倡学生自学,学生自学不会的通过小组合作来解决,小组不会的通过大组或全班讨论来解决,教师要退到最后一步。一堂课老师讲多少时间不要硬性规定,要根据教材的难度和学生基础来定,如果学生自学能够解决80%,老师就要讲20%;如果学生只能自学20%,老师就要讲80%。在课堂教学中不能忽略教师的主导作用,在“大组汇报”之后的“教师点拨”,不仅要解答学生的疑难问题,更重要的是引导学生探究所学知识的内在规律和学习这类知识最好的方法。

所谓互查互助的思想是指,在合作学习的过程中,首先要强调学生的相互检查相互督促,然后才是相互帮助,有问题才帮助无问题不帮助。有些老师动辄让学生“讨论讨论”,但讨论的目的性不明确,往往表面上热热闹闹,实际上效果不好。所以讨论的目的、时机、形式、效果非常重要,不然就会降低课堂教学的效率,增加学生课后的负担。

所谓教学公平的思想是指,我们不仅要注重教育起点的公平,更要注重教育过程的公平。在课堂教学中的教育公平主要体现在教师要关注到每个学生,不让一个学生掉队。如果教师只关注好学生而忽略学习困难的学生,就会使这些学生越来越差,教育过程的不公平会导致教育结果的不公平。所以我们提出基础知识基本技能要做到“堂堂清人人清”,尽量不留课后作业。对于不会的学生要及时帮助,只有这样,才能不使一个学生掉队。每堂课的“达标测试”是很重要的,对于学生不会的问题要及时矫正和帮助。

其实每个学校的教学模式也都是根据一定的教育思想和教学理念来构建的,各科教师只有真正理解每个环节背后的教育理念,知道“为什么”这么做,才能知道“怎么做”,根据具体的教学内容和学生情况灵活变通。所以学校一级的教学模式是对全校师生教学的基本要求,体现了学校领导的教学思想。

二、学科建模:一科多模

所谓“一科多模”是指,各门学科都要根据学校的基本教学模式,依据学科的特点,形成不同课型的教学模式。如语文有写作课的模式、阅读课的模式、写字课的模式;数学有新授课的模式、复习课的模式;物理有理论课的模式、实验课的模式等等。越是具体到学科,越具有可操作性。各个学科组要在学校基本教学模式的指导下,根据本学科不同课型的特点,形成更为具体的学科教学模式。如天津市河东区实验小学和北辰区普育学校,在和谐教学五环节教学模式的基础上,形成了各科不同课型的和谐教学模式,如:

(一)语文分析课文的教学模式 1.单元导入 明确目标 2.速读课文 整体感知 3.品赏语言 学习写法 4.归纳概括 深化主题 5.巩固练习拓展提高 6.课堂小结 单元回归

(二)数学新授课的教学模式 1.单元导入 明确目标 2.新知导学 合作探究 3.巩固训练 拓展提高 4.课堂小结 回归目标 5.达标检测 当堂反馈

(三)数学复习课的教学模式 1.导入复习明确目标 2.单元回顾 知识梳理 3.摸底测试 发现问题 4.教师点拨 解决问题 5.链接会考 拓展练习

(四)英语新授课的教学模式 1.谈话导入 明确目标 2.学习词汇 及时巩固 3.学习句型 听力练习4.朗读课文 口语训练 5.达标测试 课堂小结

(五)英语专题复习课教学模式 1.立体导入 知识梳理 2.复习测试 发现问题 3.疑难点拨 考点攻略 4.课堂小结 布置作业

(六)美术新授课教学模式 1.创境激趣 提出问题 2.单元导入 明确目标 3.动手操作 组内交流 4.大组汇报 师生点评 5.课堂小结 布置作业

(七)物理新授课教学模式 1.单元导入 明确目标 2.提出问题 引导自学 3.互查互助 教师点拨 4.达标测试 及时反馈 5.课堂小结 布置作业 „„

各科都总结了不同课型的教学模式。

三、个人建模:一模多法

所谓“一模多法”是指,在学校基本教学模式和学科教学模式的基础上,每个教师可以根据具体的教学对象和教学内容,形成自己的教学设计和教学风格。如同样是导入新课,有的老师创设情境导入新课,有的提出问题导入新课,有的开门见山导入新课。天津中学为了把学校的教学模式具体化,把课堂教学的六个环节分成六个小课题,让老师们根据本门学科和自身的教学特点具体研究。每个小课题的研究都各有侧重,如:

1、引入环节。重点探讨:引入的理论依据,引入的方式方法,引入的时间预设,引入的效果反馈,结合学科如何引入。

2、自学环节。重点探讨:自学的理论依据是什么,不同类型的学习内容如何自学,自学的方式有哪些,自学效果如何检测,自学和引入的关系,结合学科如何自学。

3、交流环节。重点探讨:交流的理论依据,交流内容的选择,交流数量的确定,师生交流的方式方法,生生交流的方式方法,交流过程的监控与评价,结合学科如何交流。

4、展示环节。重点探讨:展示的理论依据,展示时机的选择,展示范围的确定,展示时间的把握,教师在展示时的点拨与评价,展示效果的测量,结合学科如何展示。

5、反馈环节。重点探讨:反馈的理论依据,检测题的选择,检测的方式方法,反馈的信息手段,反馈信息的利用与转化,结合学科如何反馈。

6、总结环节。重点探讨:总结的理论依据,总结的方式方法,总结的内容选择,总结的时机把握,总结的有效反馈,结合学科如何总结。

运用同一教学环节,每个教师由于学科不同,自身的教学特点不同,其运用方法也不一样,体现了“一模多法”。另外在小课题的研究中大家还发现,各个环节既是相对独立的教学环节,又是渗透于不同环节的教学策略。如“导入”既是一堂课的首个环节,又是学习每个知识点的教学策略。在每个知识点的学习过程中,老师都会有不同形式的导入。如“自学”既是一节课相对独立的环节,又是每个环节中学生独立准备的策略。如“反馈”既是对一节课所学知识的检查,又是每个环节中不可缺少的教学策略,如对“自学”效果的反馈,对“交流”效果的反馈,对“展示”效果的反馈等。

总之,一个学校既要对多年来的教学成果进行总结提炼,形成学校的基本教学模式(可称为“提上来”),又要把新课改的理念深入到不同学科、不同课型、不同教师(可称为“落下去”),才能使课程改革的理念落到实处。

第二篇:学校三级建模的基本思路和方法

学校三级建模的基本思路和方法

在我国基础教育课程改革十一年后的今天,许多学校都积累了丰富的课改经验,有的已经初步形成了自己的教学特色。但要深化基础教育课程改革,落实新的课程标准,体现课程改革的基本思路和理念,需要有稳定的教学模式,才能使学校的教学经验相对固化下来,便于青年教师按照新课改的要求尽快入轨。教学模式是在一定的教学思想和教学原则指导下相对稳定的教学结构和基本框架,是课改理念的基本载体,任何新的教学思想教学原则都要通过课堂教学模式来落实,所以有些专家说:改到深处是模式。

一所学校如何才能既有大致统一的教学思想,使全体教师有所遵循;又能体现不同学科的教学特点和不同教师的教学风格,做到既规范又灵活;既对广大教师有基本的要求,又不限制教师的创造性和积极性,使每个教师形成自己的教学风格。学校可以通过三级建模的方式逐步做到:一校一模,一科多模,一模多法。

一、校级建模:一校一模

所谓“一校一模”是指:每个学校都应该通过多年的改革实验逐步形成适合本校的教学模式。许多课改名校都形成了自己的教学模式,如江苏省洋思中学倡导的“先学后教当堂训练”模式,已经在全国产生了很大的影响。这几年天津市河东区实验小学与北辰区普育学校也通过“教改大课堂”,形成了和谐教学五环节的教学模式:1.单元导入 明确目标;2.自学指导 合作探究;3.大组汇报 教师点拨;4.巩固练习拓展提高;5.达标测试 课堂小结。这一教学模式从理论上

说,适用于中小学各科的教学,但不同的学科和学段应该灵活变通。再如天津中学经过多年的实验,也形成了高中和初中都适用的“六环节自主学习教学模式”:引入——自学——交流——展示——反馈——总结。为了引导学校总结自己的教学模式,山东省东平县教育局提出:要做到“一校一模”,形成各校的教学特色。

每个学校的教学模式还是个大致的教学要求和框架,其背后都有一定的教学理念作支撑。如和谐教学五环节的模式,就体现了单元建构的思想、先学后教的思想、互查互助的思想、教学公平的思想等。

所谓单元建构的思想是指:教师要把一个单元的内容作为一个整体来看待,因为新课标下教材的编排是按照主题或模块来设计的,一个单元就是一个主题或话题,这个单元的每篇文章或每节教材都是围绕这一主题来选编的,所以教师要改变传统备课“讲一课备一课”的习惯,把一个单元作为一个整体来安排,提倡单元备课。在导入新课时也要从整个单元的高度来导入一篇文章或一节教材,体现课程标准的要求和教材编写者的意图。所以第一个环节不是一般的“导入新课”而是“单元导入”。

所谓先学后教的思想是指,任何知识教师都不要急于先讲,而是先提倡学生自学,学生自学不会的通过小组合作来解决,小组不会的通过大组或全班讨论来解决,教师要退到最后一步。一堂课老师讲多少时间不要硬性规定,要根据教材的难度和学生基础来定,如果学生自学能够解决80%,老师就要讲20%;如果学生只能自学20%,老师就要讲80%。在课堂教学中不能忽略教师的主导作用,在“大组汇

报”之后的“教师点拨”,不仅要解答学生的疑难问题,更重要的是引导学生探究所学知识的内在规律和学习这类知识最好的方法。

所谓互查互助的思想是指,在合作学习的过程中,首先要强调学生的相互检查相互督促,然后才是相互帮助,有问题才帮助无问题不帮助。有些老师动辄让学生“讨论讨论”,但讨论的目的性不明确,往往表面上热热闹闹,实际上效果不好。所以讨论的目的、时机、形式、效果非常重要,不然就会降低课堂教学的效率,增加学生课后的负担。

所谓教学公平的思想是指,我们不仅要注重教育起点的公平,更要注重教育过程的公平。在课堂教学中的教育公平主要体现在教师要关注到每个学生,不让一个学生掉队。如果教师只关注好学生而忽略学习困难的学生,就会使这些学生越来越差,教育过程的不公平会导致教育结果的不公平。所以我们提出基础知识基本技能要做到“堂堂清人人清”,尽量不留课后作业。对于不会的学生要及时帮助,只有这样,才能不使一个学生掉队。每堂课的“达标测试”是很重要的,对于学生不会的问题要及时矫正和帮助。

其实每个学校的教学模式也都是根据一定的教育思想和教学理念来构建的,各科教师只有真正理解每个环节背后的教育理念,知道“为什么”这么做,才能知道“怎么做”,根据具体的教学内容和学生情况灵活变通。所以学校一级的教学模式是对全校师生教学的基本要求,体现了学校领导的教学思想。

二、学科建模:一科多模

所谓“一科多模”是指,各门学科都要根据学校的基本教学模式,依据学科的特点,形成不同课型的教学模式。如语文有写作课的模式、阅读课的模式、写字课的模式;数学有新授课的模式、复习课的模式;物理有理论课的模式、实验课的模式等等。越是具体到学科,越具有可操作性。各个学科组要在学校基本教学模式的指导下,根据本学科不同课型的特点,形成更为具体的学科教学模式。如天津市河东区实验小学和北辰区普育学校,在和谐教学五环节教学模式的基础上,形成了各科不同课型的和谐教学模式,如:

(一)语文分析课文的教学模式 1.单元导入

明确目标 2.速读课文

整体感知 3.品赏语言

学习写法 4.归纳概括

深化主题 5.巩固练习

拓展提高 6.课堂

(二)数学新授课的教学模式 1.单元导入

明确目标 2.新知导学

合作探究 3.巩固训练

拓展提高 4.课堂小结

回归目标 5.达标检测

当堂反馈

(三)数学复习课的教学模式

1.导入复习明确目标 2.单元回顾 知识梳理 3.摸底测试 发现问题 4.教师点拨 解决问题 5.链接会考 拓展练习

(四)英语新授课的教学模式 1.谈话导入 明确目标 2.学习词汇 及时巩固 3.学习句型 听力练习4.朗读课文 口语训练 5.达标测试 课堂小结

(五)英语专题复习课教学模式 1.立体导入 知识梳理 2.复习测试 发现问题 3.疑难点拨 考点攻略 4.课堂小结 布置作业

(六)美术新授课教学模式 1.创境激趣 提出问题 2.单元导入 明确目标 3.动手操作 组内交流 4.大组汇报 师生点评 5.课堂小结 布置作业

各科都总结了不同课型的教学模式。

三、个人建模:一模多法

所谓“一模多法”是指,在学校基本教学模式和学科教学模式的基础上,每个教师可以根据具体的教学对象和教学内容,形成自己的教学设计和教学风格。如同样是导入新课,有的老师创设情境导入新课,有的提出问题导入新课,有的开门见山导入新课。天津中学为了把学校的教学模式具体化,把课堂教学的六个环节分成六个小课题,让老师们根据本门学科和自身的教学特点具体研究。每个小课题的研究都各有侧重,如:

1、引入环节。重点探讨:引入的理论依据,引入的方式方法,引入的时间预设,引入的效果反馈,结合学科如何引入。

2、自学环节。重点探讨:自学的理论依据是什么,不同类型的学习内容如何自学,自学的方式有哪些,自学效果如何检测,自学和引入的关系,结合学科如何自学。

3、交流环节。重点探讨:交流的理论依据,交流内容的选择,交流数量的确定,师生交流的方式方法,生生交流的方式方法,交流过程的监控与评价,结合学科如何交流。

4、展示环节。重点探讨:展示的理论依据,展示时机的选择,展示范围的确定,展示时间的把握,教师在展示时的点拨与评价,展示效果的测量,结合学科如何展示。

5、反馈环节。重点探讨:反馈的理论依据,检测题的选择,检测的方式方法,反馈的信息手段,反馈信息的利用与转化,结合学科

如何反馈。

6、总结环节。重点探讨:总结的理论依据,总结的方式方法,总结的内容选择,总结的时机把握,总结的有效反馈,结合学科如何总结。

运用同一教学环节,每个教师由于学科不同,自身的教学特点不同,其运用方法也不一样,体现了“一模多法”。另外在小课题的研究中大家还发现,各个环节既是相对独立的教学环节,又是渗透于不同环节的教学策略。如“导入”既是一堂课的首个环节,又是学习每个知识点的教学策略。在每个知识点的学习过程中,老师都会有不同形式的导入。如“自学”既是一节课相对独立的环节,又是每个环节中学生独立准备的策略。如“反馈”既是对一节课所学知识的检查,又是每个环节中不可缺少的教学策略,如对“自学”效果的反馈,对“交流”效果的反馈,对“展示”效果的反馈等。

总之,一个学校既要对多年来的教学成果进行总结提炼,形成学校的基本教学模式(可称为“提上来”),又要把新课改的理念深入到不同学科、不同课型、不同教师(可称为“落下去”),才能使课程改革的理念落到实处。

第三篇:三级建模心得体会

教研改;勤细实

——松山区三级建模座谈心得体会

2014年8月28日——8月29日我参加了松山区教研室组织的三级建模研讨会通过几所学校初见成效的汇报让我了解到松山区的许多学校都积累了丰富的课改经验,有的已经初步形成了自己的教学特色。但是王敏勤教授指要深化基础教育课程改革,落实新的课程标准,体现课程改革的基本思路和理念,需要有稳定的教学模式,才能使学校的教学经验相对固化下来,便于青年教师按照新课改的要求尽快入轨。教学模式是在一定的教学思想和教学原则指导下相对稳定的教学结构和基本框架,是课改理念的基本载体,任何新的教学思想教学原则都要通过课堂教学模式来落实,所以有些专家说:改到深处是模式。

一所学校如何才能既有大致统一的教学思想,使全体教师有所遵循;又能体现不同学科的教学特点和不同教师的教学风格,做到既规范又灵活;既对广大教师有基本的要求,又不限制教师的创造性和积极性,使每个教师形成自己的教学风格。学校可以通过三级建模的方式逐步做到:一校一模,一科多模,一模多法。

一、什么是校级建模:一校一模

所谓“一校一模”是指:每个学校都应该通过多年的改革实验逐步形成适合本校的教学模式。许多课改名校都形成了自己的教学模式,如江苏省洋思中学倡导的“先学后教当堂训练”模式,已经在全国产生了很大的影响。这几年天津市河东区实验小学与北辰区普育学校也通过“教改大课堂”,形成了和谐教学五环节的教学模式:1.单元导入 明确目标;2.自学指导 合作探究;3.大组汇报 教师点拨;4.巩固练习拓展提高;5.达标测试 课堂小结。这一教学模式从理论上说,适用于中小学各科的教学,但不同的学科和学段应该灵活变通。再如天津中学经过多年的实验,也形成了高中和初中都适用的“六环节自主学习教学模式”:引入——自学——交流——展示——反馈——总结。为了引导学校总结自己的教学模式,山东省东平县教育局提出:要做到“一校一模”,形成各校的教学特色。每个学校的教学模式还是个大致的教学要求和框架,其背后都有一定的教学理念作支撑。如和谐教学五环节的模式,就体现了单元建构的思想、先学后教的思想、互查互助的思想、教学公平的思想等。所谓单元建构的思想是指:教师要把一个单元的内容作为一个整体来看待,因为新课标下教材的编排是按照主题或模块来设计的,一个单元就是一个主题或话题,这个单元的每篇文章或每节教材都是围绕这一主题来选编的,所以教师要改变传统备课“讲一课备一课”的习惯,把一个单元作为一个整体来安排,提倡单元备课。在导入新课时也要从整个单元的高度来导入一篇文章或一节教材,体现课程标准的要求和教材编写者的意图。所以第一个环节不是一般的“导入新课”而是“单元导入”。所谓先学后教的思想是指,任何知识教师都不要急于先讲,而是先提倡学生自学,学生自学不会的通过小组合作来解决,小组不会的通过大组或全班讨论来解决,教师要退到最后一步。一堂课老师讲多少时间不要硬性规定,要根据教材的难度和学生基础来定,如果学生自学能够解决80%,老师就要讲20%;如果学生只能自学20%,老师就要讲80%。在课堂教学中不能忽略教师的主导作用,在“大组汇报”之后的“教师点拨”,不仅要解答学生的疑难问题,更重要的是引导学生探究所学知识的内在规律和学习这类知识最好的方法。所谓互查互助的思想是指,在合作学习的过程中,首先要强调学生的相互检查相互督促,然后才是相互帮助,有问题才帮助无问题不帮助。有些老师动辄让学生“讨论讨论”,但讨论的目的性不明确,往往表面上热热闹闹,实际上效果不好。所以讨论的目的、时机、形式、效果非常重要,不然就会降低课堂教学的效率,增加学生课后的负担。所谓教学公平的思想是指,我们不仅要注重教育起点的公平,更要注重教育过程的公平。在课堂教学中的教育公平主要体现在教师要关注到每个学生,不让一个学生掉队。如果教师只关注好学生而忽略学习困难的学生,就会使这些学生越来越差,教育过程的不公平会导致教育结果的不公平。所以我们提出基础知识基本技能要做到“堂堂清人人清”,尽量不留课后作业。对于不会的学生要及时帮助,只有这样,才能不使一个学生掉队。每堂课的“达标测试”是很重要的,对于学生不会的问题要及时矫正和帮助。其实每个学校的教学模式也都是根据一定的教育思想和教学理念来构建的,各科教师只有真正理解每个环节背后的教育理念,知道“为什么”这么做,才能知道“怎么做”,根据具体的教学内容和学生情况灵活变通。所以学校一级的教学模式是对全校师生教学的基本要求,体现了学校领导的教学思想。

二、学科建模:一科多模

所谓“一科多模”是指,各门学科都要根据学校的基本教学模式,依据学科的特点,形成不同课型的教学模式。如语文有写作课的模式、阅读课的模式、写字课的模式;数学有新授课的模式、复习课的模式;物理有理论课的模式、实验课的模式等等。越是具体到学科,越具有可操作性。各个学科组要在学校基本教学模式的指导下,根据本学科不同课型的特点,形成更为具体的学科教学模式。如天津市河东区实验小学和北辰区普育学校,在和谐教学五环节教学模式的基础上,形成了各科不同课型的和谐教学模式,各科都总结了不同课型的教学模式。

三、个人建模:一模多法

所谓“一模多法”是指,在学校基本教学模式和学科教学模式的基础上,每个教师可以根据具体的教学对象和教学内容,形成自己的教学设计和教学风格。如同样是导入新课,有的老师创设情境导入新课,有的提出问题导入新课,有的开门见山导入新课。运用同一教学环节,每个教师由于学科不同,自身的教学特点不同,其运用方法也不一样,体现了“一模多法”。另外在小课题的研究中大家还发现,各个环节既是相对独立的教学环节,又是渗透于不同环节的教学策略。如“导入”既是一堂课的首个环节,又是学习每个知识点的教学策略。在每个知识点的学习过程中,老师都会有不同形式的导入。如“自学”既是一节课相对独立的环节,又是每个环节中学生独立准备的策略。如“反馈”既是对一节课所学知识的检查,又是每个环节中不可缺少的教学策略,如对“自学”效果的反馈,对“交流”效果总之,一个学校既要对多年来的教学成果进行总结提炼,形成学校的基本教学模式(可称为“提上来”),又要把新课改的理念深入到不同学科、不同课型、不同教师(可称为“落下去”),才能使课程改革的理念落到实处。

第四篇:如何做好三级建模工作

如何做好“三级建模”工作

“三级建模”理论是天津教科院王敏勤教授提出的,即“校级建模:一校一模;学科建模:一科多模;个人建模:一模多法。所谓“一校一模”是指:每个学校都应该通过多年的改革实验逐步形成适合本校的教学模式。所谓“一科多模”是指,各门学科都要根据学校的基本教学模式,依据学科的特点,形成不同课型的教学模式。所谓“一模多法”是指,在学校基本教学模式和学科教学模式的基础上,每个教师可以根据具体的教学对象和教学内容,形成自己的教学设计和教学风格。

如何在有限时间内,高质量完成国家课程计划,让课堂充满生命活力,是我校一直探索、实践的课题。几年来我校以新课程理念为指导,以民主平等的师生关系为核心,依据“教学相长,教学合一”的教学理念,把教师、学生、教材、方法看作是一个完整和谐的系统,探索出“三级模式”的课堂模式建构思路,实现高效和谐优质课堂的构建,切实培养学生的创新意识及实践能力。

一级建模:“校级建模” 学校采取借鉴、吸收、融汇的做法,已完成校级建模工作,创建了统一的学校特色模式—“兴趣教学法”。兴趣是在需要的基础上通过实践活动而形成发展起来的。学生对学习的兴趣是因为对知识的需要而产生,没有需要就没有兴趣,那么要让学生对学习产生兴趣,就必须让他们产生一种对知识的需求感。兴趣是动态的,兴趣的发展有三个过程即“学习上有直接兴趣向间接兴趣转化;兴趣广度的发展;兴趣稳定性的发展。”“直接兴趣向间接兴趣的转化”是由事物或活动的本身引起的兴趣(如玩游戏机的兴趣。)向活动的目的和结果的意义引起的兴趣(如对劳动,对社会作用兴趣。);“兴趣的广度”是兴趣范围的发展(如从课内到课外,校内到校外。);“兴趣稳定性的发展”是兴趣持续时间的长短(如老师启发和示范时间很短但对艺术、体育的兴趣可保持始终。)

如何进行兴趣教学 ? 1.提高学生对课程的认识

学习兴趣产生于学习的需要。每一门课程的开设都有其专业特点和必要性,学生的学习兴趣与学生对该课程的认识程度有关。要提高学生的学习兴趣,就要帮助学生认识各门功课的重要性,为什么要学习这门课,学习这一门课与其它课程有什么关系,学习这门功课与我们将来走向社会、就业有什么作用。要让学生认识学习的社会意义,把自己的学习和民族的兴旺、祖国的前途、人类的命运联系起来,从而使学生产生责任心和紧迫感,提高他们的需要水平。

2.把握课程的难易程度

课程的难易程度要与学生的水平相适宜。程度太难,学生学不会,没有成就感,就不会有兴趣学习,成绩越差,学习越没兴趣,形成恶性循环。程度太易,平谈无味,学习也没有兴趣。教师把握教材难易适宜是提高学生学习兴趣的第一步。

3.导课要有新意,课堂教学要有波折

课程的引入要新颖,有创意,要不断变换。比如从科学家故事,一个笑话,一个动作,一个实验,一种社会现象等。良好的开端是成功了一半,引入新课要不断变化、不断创新,使学生对课堂内容产生好奇和探索的欲望。教学过程中要有张有弛,有高潮有低谷,使学生带着问题,怀着好奇一步一步渐入佳景。

4.运用恰当的教学方法

学生水平、学科、教学内容等都是选取教学方法的依据。要提高学生的学习兴趣,必须综合各方面的情况,选择最佳的教学方法。理论性强的课选用讲授法可能效果较好,操作性强的课程用演示法效果可能较好,有时一节课可能要综合应运几种不同的教学法,恰当的教学方法能激发学生学习兴趣,起到事半功倍的作用。选用何种教学法要研究教材、学生、教法。

5.使用各种教学手段和设备

随着技术的进步,教学设备也不断更新,教学中要充分利用各种设备和手段来提高教学质量。比如电化教育,它有直观、形象、生动、感染力强的特点,使以往教学中无法具体表现出来的事物和现象,生动形象地呈现在学生面前,如宏观世界的天体运动,星象活动/微观世界的核裂变,细胞分裂等。都可以通过幻灯、电影、电视、多媒体教学,用较短的时间使学生获得真切的认识,提高学生学习的兴趣。

6.增加实验、实习操作、现场课教学

实践证明,实验、实习、现场教学因其临场感较强,能激发学生的学习兴趣,提高学生学习的积极性。纯粹的理论教学易使学生感到厌烦,现场操作易激发兴趣,中国学生与外国学生相比,欠缺的是动手能力,增加主方面的课时对中国学生很有必要。

7.提高教师的教学水平

教师教学水平的高低,驾驭课堂的能力的强弱,教师的人格魅力,教师的知识水平(专与博)都影响学生学习的积极性。

(1)教师应有较扎实的专业知识。中专学生求知欲强烈,要求教师必须有深厚的理论功底,要教给学生一碗水,自己必须有一桶水。可想而知,中专毕业的教师教授中专的课程,因知识水平有限(知识面和理论深度),不可能很好的驾驭教材,教学水平可想而知,教师的教学水平将直接影响学生学习兴趣。

(2)教师要有扎实的教学基本功。“三笔字”(钢笔、毛笔、粉笔)比较成熟,有一定的基础;普通话较流利,达到国家要求;有一定的演讲技巧和课堂组织能力。

(3)教师要有广博的知识面,要不断接受新知识。科学技术日新月异,不及时学习就要落后,教学是一门艺术,需要多才多艺,学生喜欢博学的教师,对自己崇拜的教师学习积极性就高,对自己鄙视的教师学习兴趣差。

兴趣教学涉及教学的方方面面,如何激发学生的学习兴趣是一个系统工程,其中有很多理论和实践问题需要我们不断探讨,在实践让我们要积极探索,总结经验,更好的服务于教学。

学校以高效率、轻负担,先学后教、以学定教,关注每个学生作为校级建模的教学基本原则。突出重学生活动、重教师点拔、重课堂检测,来全面提升课堂效率。“校级建模”工作已经完成,青年教师作为课堂改革的最活跃分子,已经完全用“两段五环节教学法”进行课堂设计和课堂教学,课堂被激活了,学生变得主动了起来。

二级建模:“学科建模” 学校提出先建构大课型教学模式,有了基础后再建构小课型的教学模式。具体措施分三步实施:首先是立标,确定立标人,上好立标课。其次是学标,采取互相听课,统一学科教学思想的做法。第三是验标,达到人人过关,节节入模的效果。学科建模的过程就是规范的过程,通过课堂过关(人人过关,节节入模)、课题攻关(剖析一节课,探讨一个点,带动一批人)、提炼过关(文字提炼,形成报告)来强化师生对模式的认识,并根据学科特点予以灵活落实。

2013年11月学校启动了“学科建模”工作。三大教研组语文组、数学组、英语组陆续展开了关于“学科建模”的思路研讨,并将原教案备课逐步形式改革为导学案形式。

三级建模:“个人建模” “有模式而不惟模式”。模式只是提供了基本的教学思想、教学原则和操作环节,具体到怎么做,每个人是不一样的。模式只是一个基本的框架,能否用好要就看教师的基本功。学校通过三级建模,要使每个教师形成既有共同的教学理念引领、又符合个人实际的独特的教学风格。

学校积极主张优秀教师拿出自己极富个性的教学模式,立足于展示每个人独具个性的模式和框架,发挥性格优势,放大自身优点,形成自己的教学风格。课改进入深水区,改到深处是“模式”。课程改革的关键在课堂,课堂改革的关键在模式,运用模式的关键在教师。学校“三级建模”教改活动的全面启动,开始了从理念到行动的彻底推进,对激发全体教师创新活力,深化学校教育研究,有着积极深远的意义。

荆家镇荆三小学 2013年12月5日

第五篇:安全工作基本思路及方法

安全工作基本思路及方法

我公司以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展、科学发展、和谐发展的经营理念,始终把员工的根本利益作为我们一切工作的出发点和落脚点。在公司内部管理上下功夫,加强政治及业务学习,提高管理水平,建立健全各项规章制度,强化责任机制,严格考核、兑现,提高公司经营管理人员的水平。坚持不懈、始终如一的抓好安全生产水平,确保安全生产无事故。加大成本控制力度,把投入的费用降到最低限度,力争获取最大的收益。

一、工作思路

以党的十七大精神为指导,牢固树立以人为本的科学发展观,全面贯彻县委、县政府、煤碳工业局,关于加强煤矿安全工作的一系列重要决策部署。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,深入推进安全生产专项整治活动,落实隐患排查治理各项措施,普及安全法规和安全知识,弘扬安全文化,建立安全生产长效机制,推动安全生产状况的持续稳定好转,实现“转型发展、安全发展、和谐发展”。

二、工作重点

根据上述总体思路,突出抓好以下七项工作:

(一)夯实两基:基层、基础

加强基层和基础工作,要把安全工作的重心放在基层班组。班组要确保安全生产各项方针政策、法律法规和指示指令,在基层贯彻到底。要从建立标准体系、对标达标、考核奖惩等环节着手,把安全质量标准化活动广泛开展起来,深入持久地坚持下去,尽快建成安全质量标准化样板矿井、样板班组,夯实煤矿安全工作的基础。同时扎实做好采掘计划的审批、实施,煤矿作业规程、操作规程的完善,灾害预防与处理计划的制定,各种图纸的及时填绘、定期交换,加强班组建设、现场管理等基础工作。

(二)用好两支队伍:矿级领导带班、安全监管小组

要多管齐下,做好矿级领导带班和“安全监管小组”两支队伍的建设,建立一支适应新形势的煤矿管理队伍,矿井安全生产经营管理人员必须严格执行领导干部的入井跟班制度,成立跟班领导小组,坚持24小时跟班制,跟班领导、股室、队组管理干部必须与职工同上同下。尤其是矿长、副矿长、总工程师,除了例行跟班下井外,经常突击入井检查,发现真实情况,掌握第一手材料,以便正确指挥生产,解决安全生产中出现的问题。同时,自五人小组监管以来,小组成员严格按照有关的法律法规落实各项规章制度,真正做到“日监测、周报告、月分析”,即“日监测”:每天现场管理人员对每一个生产环节、每一时段生产过程都要做到监测管理,及时发现和纠正各种违章行为,同时保证做到工人不出井、管理人员不下班。“周报告”:就是小组成员将每一周的工作情况及时梳理、总结,并报告有关主管部门。“月分析”:就是小组成员每月要召集矿有关人员对当月安全生产情况进行认真的分析,对存在的问题提出整改的意见,并安排下月工作,真正做到安全生产心中有数。

(三)建设两制:体制、机制

完善安全生产管理体制,落实机制,及时建立健全完善各级管理人员、技术人员的安全生产责任制、职能股室的安全生产责任制和各工种的安全岗位责任制。按照《安全生产法》、《煤矿安全规程》等法律法规的规定,完善并落实各级安全第一责任者的安全责任。各级安全生产经营管理人员的安全生产责任必须确保企业主要负责人的安全生产责任完全分解和落实,坚持管人、管事必须管安全的原则,同时必须以法律法规为根据,以制度建设为基础,以考核细则为依据,以实测数据为凭据,实施严格的考核。明确责任,落实专人负责,加强监督管理,建立有效的激励约束机制,坚持不懈地认真执行,形成落实机制,保障各项安全基础管理工作落实到位。

(四)抓住两重点:瓦斯、水害防治

瓦斯治理方面,我公司时刻保持对矿井瓦斯治理长期性、艰巨性和复杂性的清醒认识,把瓦斯治理作为矿井安全管理的核心和关键。一是设置瓦斯治理机构,并重点配备专业技术人员,建立了职责明确的瓦斯治理责任制。二是瓦斯检查员严格按照瓦斯巡回检查路线图表进行检查,杜绝空班、漏检、假检。三是我们从源头强化控制,保障各类瓦斯检测设备的灵敏可靠,各类瓦斯设备传感器的安装、使用、校验,必须符合规定的要求。四是调度室监控系统由专职人员24小时值班,一出现异常情况及时汇报。五是巷道局部通风机由指定人员管理,保证正常运转,确保我公司安全生产。

在水害防治方面,我公司按照省、市、县各级政府的要求和文件精神,始终坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原则,全面落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施。一是牢固树立“有掘必探、有采必探”的理念,结合矿区实际编制防治水中长期规划和计划,编制探放水设计,制定探放水现场作业安全措施,在采掘过程中严格落实探放水措施,二是矿值班领导、专职技术人员定期检查防治水工作措施落实情况,技术人员随班下井指导,确保防治水工作做到“防范排查常态化”。三是我公司严格做到“有疑必停”,采掘工作面或其他地点发现有挂红、挂汗、空气变冷、雾气、底板鼓起等异常现象时,必须停止生产作业,撤出作业人员并及时进行治理,确保实现“治理排除及时化”。四是打造一支队伍。为抓好我公司防治水工作,成立防治水工作领导小组和专业探放水队伍,确保防治水工作有人管、有人抓、有人问。同时,为切实提升我公司管理和从业人员的技术水平,采取积极措施着力打造一支监管和从业队伍。五是夯实硬件基础。我公司严格按照《煤矿防治水规定》设计探水钻孔,先后购买了4台探水钻,加大探防水力度,使防治水管理体系进一步完善,为下一步煤矿防治水工作提供了可靠保证。

(五)实现两全面:全面提升从业人员素质、全面实现质量标准化

为提高全矿从业人员安全素质,增强依法自我安全保护意识,预防和减少各类伤亡事故,以培训安全生产管理人员、特种作业人员的安全生产基本知识和现场操作技能为重点,为我公司安全生产工作和创建本质安全型矿井提供人才保证和智力支持。一是加强安全培训的组织领导。把安全培训工作纳入煤矿安全生产一体化管理,加强和完善安全培训领导责任制和目标责任制。二是做好全员培训。新入井人员、新上岗人员都要做好岗前培训,从思想深处和意识上让他们掌握安全知识和现场操作技能,增强职工全员安全意识。三是做好到期证件的复训审证工作。正副矿长、总工程师、专职安全检查人员、股长、技术人员、特种作业人员和转岗、换岗、离岗一年以上重新上岗的普通工种人员和特种作业人员都按要求参加培训和复训,考试合格后持证上岗。四是提高培训质量。实行教考分离,加大对学员所学业务知识和实际操作技能的考核,每次培训都组织严格考试,考试不及格的要进行补考,提高培训质量,杜绝不合格人员上岗。五是组织知识竞赛等活动。按专业、以队组组织各种形式的安全知识竞赛和技术比武、岗位练兵活动。同时组织相关人员参加市、县和公司举办的各类培训班和安全知识竞赛等活动。

为全面实现质量标准化矿井建设,我公司在以往取得成绩的基础上,高标准、严要求、分阶段、有计划的完善标准化“硬件”“软件”管理存在的问题,加强安全质量标准化工作,认真落实各项工作措施,深入开展作业现场精细化管理,精化、细化、量化各岗位质量标准和单项工程质量标准,狠抓生产过程中的工作程序化、操作规范化,实现工作结果的安全质量标准化。

(六)狠抓两落实:落实安全生产责任制、隐患排查治理制度。

我公司在原来基础上进一步完善安全管理机构,明确了安全责任主体,矿、股室、队组三级责任明确,各负其责。因检查疏忽,没有查出隐患,出现问题的,追究矿分管领导的责任。查出问题,未及时落实,出现问题的,追究股室人员的责任。队组长未及时处理,出现问题的,追究队组长的责任。做到任务明确,责任到人。通过完善安全管理机构,强化两个责任主体,确保安全生产责任制从矿到股室、队组、职工,层层得到落实,实现安全长治久安。深入开展煤矿隐患排查治理工作,健全完善隐患排查、治理和报告制度,加大安全投入,实施煤矿重大隐患闭环管理办法,有效治理重大隐患。健全完善煤矿重大隐患分级管理、挂牌督办制度,抓好整改责任、措施、资金、期限和应急预案“五落实”。我公司坚持每月至少进行3次安全隐患的排查治理活动,由隐患排查治理办公室牵头,采、掘、机、运、通、地测防治水各个专业股室参加,对于查出的安全隐患,由隐患排查治理办公室以安全隐患整改通知书的形式下发所在队组,所在队组按照“五落实”原则,逐条逐项严格按照“四闭合”进行处理整改,并将整改情况上报矿隐患排查治理办公室备案复查。对没有按期整改的隐患,查明了原因,限期整改,对重大安全隐患,实行了跟踪监管措施。通过建立完善各种安全管理制度,开展形式多样的安全建设活动,落实安全责任制,不间断地组织安全隐患排查整改工作,优化了安全生产环境,强化了现场安全管理。

(七)培育两心:责任心、事业心

加强广大干部职工自身建设,牢固树立对安全生产工作的事业心和责任心,严格落实岗位职责。这就要求我们广大干部职工在现场管理中要做到“勤、精、严、细、实”。“勤”就是勤检查,勤督促,勤走动;“精”就是精心安排,精于管理;“严”就是严格制度管理,严于律己,严格把关;“细”就是心细,对工作中出现的各种问题细心研究,找出对策,落实整改;“实”就是将各类规章制度、技术措施责任到人,落到实处。通过以上要求,树立广大干部职工的责任心和事业心。

三、保持平常心态、正常工作状态和连续均衡的生产动态。

煤炭企业是一个高危行业,安全工作能否搞好,关键在于是否保持平常心态、正常工作状态和连续均衡的生产动态。保持正常心态:不管是多年的工作内容,还是第一次接触的,都要保持一个正常的工作心态,每个工种都要不得半点马虎,粗心大意是安全生产的天敌。正常工作状态:学一行,专一行,爱一行。“既来之,则战之;既战之,则胜之”,不能“身在曹营心在汉”,工作的时候就应该专心工作,不想与工作无关的事情。做到忙而不乱,有序的开展工作。

连续均衡的生产动态:严格地遵守和执行各项安全规章制度,做到既要对自己负责,更要对他人负责。安全受影响,就必然会影响职工队伍的稳定和正常的生产,同时也会影响企业的信誉及企业的形象,所造成的直接损失和间接影响更是难以估量,所以安全有保障,生产才能正常,才能保证连续均衡的生产动态。

四、实现三个转变

一是企业由要我安全向我要安全转变。转变安全意识,要牢固树立忧患意识、大局意识、责任意识,决不能有丝毫的麻痹大意和乐观旁观思想,相互搭台,做好安全补位。要知道有效监控过程永远比事后排查原因重要,要坚决摒弃老好人主义,工作中做到“严、细、实、勤、恒”,要超前预防,提高应急、防范意识,防患于未然。

二是部门由监督向服务、监督并举转变。各级管理人员要以身作责,切实履行职责,要“动”起来,坚持“管生产必须管安全”的原则,深入一线,身体力行,带头实干,带头落实,以一种服务、监督并举的态度切实解决制约安全生产的一切问题。

三是安全检查工作从主要查隐患向同时查隐患和产生原因转变。制定隐患排查分析报告制度,充分调动人的积极性、主动性,查处隐患的同时要分析隐患产生的原因以及预防措施,真正唤起每个人的安全意识,确保安全生产的“可控、在控”。

五、开好三级安全例会

每月市县、县矿、矿队分别召开三级安全例会,这就要求认真做好会议记录,同时共同交流学习,安排部署工作,联合解决日常工作中的突出问题,确保实现矿井的长治久安。

六、建好安全避险六大系统

为全面贯彻《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于建设完善煤矿井下安全避险“六大系统”的通知》(临煤工发【】282号)文件精神,用好煤矿安全监控系统;全面推广人员定位系统;不断提高通信、压风、供水系统的可靠性;建立健全应急避险设施。

1、按照《煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》(aq1029-)的要求,建立装备齐全、数据准确、断电可靠、处置迅速的煤矿安全监控系统,确保监控有效。健全完善各种规章制度和事故应急预案,加强设备和系统维护,及时升级、拓展系统功能和监控范围;加快监控系统区域联网和技术服务体系建设,确保网络和系统正常运行并发挥其监测、控制和避险预警作用。矿必须立即按照规定配足井下瓦斯、co、风速等监测传感器,定期对其进行调校,保证监控准确有效。通过建立健全监测监控系统,实现对煤矿井下瓦斯、co浓度、温度、风速的动态监控,完善紧急情况下及时断电撤人制度,为全矿安全管理和避险救援提供决策、调度和指挥依据。全矿监测监控系统必须按规定时刻保持完好和正常工作状态。

2、充分利用信息化、智能化科技成果,建立完善井下人员管理(定位)系统,加强入井人员管理,随时准确掌握井下人员的动态分布情况;健全机构和相关制度,积极稳妥做好系统推广和在用系统的升级改造工作,在用系统必须符合aq1048-的要求;强化维护维修,依法规范服务,保障系统安全可靠运行;发挥人员定位系统在防治超定员作业、监督领导干部下井带班等工作中的作用,不断增强系统在现场管理和预防事故方面的功能。通过建立健全人员定位系统,实现对煤矿入井人员的动态管理,准确掌握各个区域作业人员的情况,加强对人员的安全管理和及时有效避险。

3、按照规定建立井下紧急避险系统:一要为井下作业人员配备随身携带的自救器,为灾变发生后人员快速脱险到达安全避灾地点提供支持,构成井下第一级紧急避险;二要在采掘工作面附近和局部区域建设临时避难硐室,配备一定数量的食物、饮水和呼吸支持系统,使逃生人员能够就近快速进入安全环境紧急避险,构成井下第二级区域避险;三要在采区附近或井底车场建设固定式避难所,利用贯穿岩层到达地面的钻孔或井下自生氧装置以及压风、供水、通讯等系统为避难所内持续输送氧气和洁净水,实现通讯、环境监测等功能,具备可靠等待救援的能力,为整个采区或矿井避灾人员提供应急避难空间,构成井下紧急避险系统。通过建立避难硐室等紧急避险系统,实现我公司井下灾害突发紧急情况下的安全避险,为井下作业人员提供应急的生存空间。

4、按照所有采掘作业地点在灾变时期能够提供压风供气的要求,进一步健全完善压风自救系统。矿必须安装地面压风系统,空压机必须安装在地面;井下压风管路要采取保护措施,防止灾变破坏。通过完善压风自救系统,确保在井下发生灾变时,现场作业人员有充分的氧气供应,防止发生窒息事故。

5、按照保证各采掘作业地点都能够实现在灾变时期为井下被困人员提供应急供水的要求,进一步完善井下供水系统。永久性防尘水池容量必须满足用水量要求,并设有备用水池;供水管路应敷设到所有能产生粉尘和沉积粉尘的地点,并且在需要用水冲洗和喷雾的巷道内按规定间距装设三通及阀门;要加强管路维护,保证阀门开关灵活。通过完善供水施救系统,在灾害发生后为井下作业人员提供清洁水源或必要的营养液。

6、按照《煤矿安全规程》要求,在主要硐室、采掘作业地点设置联络电话,且重要场所的电话必须采用直通式电话;要依靠科技进步,研究推广使用井下无线通讯系统,使有线和无线通讯系统互为备用,提高井下通讯系统的可靠性和抗灾变能力;要在采区、矿井等高点设置电话,保证发生水灾时能够为被困人员提供通信联络。通过完善通信联络系统,实现井上下和各个作业地点通信通畅,为防灾抗灾和快速抢险救灾提供准确信息。

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