外国语学院心协连创佳绩[推荐]

第一篇：外国语学院心协连创佳绩[推荐]

外国语学院心协连创佳绩

在日前我校举办心协心理剧大赛中，外国语学院凭借作品《一个苹果换一个友谊》勇夺第一。该心理剧讲述的是两个女生之间的点点滴滴，反映了大学生活的现状，通过故事情节的穿插教育我们应学会宽容，学会宽容别人就是在成全自己，给自己一份坦然与豁达，从而才能获得更美好的大学四年生活。此外，该话剧非常荣幸地代表天津理工大学到中国民航大学参加其心协成立十周年纪念晚会，将宽容的美德继续传播，用理工学子积极向上的精神面貌感染民航学子，让民航同学也深刻感受到宽容的气息。

外国语学院凭借今年所开展的丰富多彩的活动及不断深入的社团建设在校心理协会优秀社团评估中排名第一并获得“优秀社团标兵”称号，这是对外院心协每个人的奉献，坚持不懈的努力的肯定，极大的体现了外院心协积极向上的心态与良好的配合。本次评比的获奖，提高了心协整体的工作能力与效率，密切了每个人之间的联系，对今后工作发展提供动力，对外院今后发展奠定了良好的基础。

据悉，外国语学院日前刚刚完成换届选举，2012级许文杰等同学接任心协会长及心协各部部长等职务，此次换届，不仅为外国语学院心协注入了新的活力，也调动了大家的工作热情。新一届心协成员纷纷表示将不负师生的重托，为心协及外国语学院的发展尽自己最大的努力。

第二篇：外国语学院青协支教简介

外国语学院青年志愿者协会支教

吉首大学外国语学院青年志愿者协会成立于2004年3月15日, 是直属于外院团总支会的一个部门。每周的爱心支教一直以来是本部门的一个例行活动，同时也是一个我们外国语学院一个特色亮点活动。

支教背景及简介：面对张家界周边偏远山村学校落后的英语教学环境，为了更好的在张家界周边偏远农村中小学普及英语，提高落后农村学生的英语水平，展现我们吉首大学当代大学生关心社会、深入生活、无私奉献的良好精神面貌，吉首大学外国语学院青年志愿者协会结合本部门的特点与张家界沙堤中心完小、且驻岗中心完小、岚清小学、澧滨小学、沙堤中学、天门中学、张家界市一中、清泉希望小学等多方学校达成支教协议。其中沙堤中心完小是我们的支教基地，已经在校为我们外国语学院挂牌。外国语学院青年志愿者协会支教自2004年3月开始，“让英语走进课堂”支教活动一直以来为外国语学院独一无二的学生社会实践形式，她为学院学生提供了一个良好的社会实践舞台，同时也为活动相关学校带来了外语学习的新鲜气息，我们外国语学院学生每周都去相应的学校爱心支教，作为她们固定的英语老师，以我们最大努力为贫困地区教育做出我们应有的贡献，达到了教与学于一体的良好效果，一直以来受到在校师生和社会各界人士的广泛赞誉；

现阶段进展情况：现阶段协会支教学校有两所，分别是沙堤中心完小、且驻岗中心完小。协会每年都举行新会员入会，每次会员入会情况都是基本上所有外国语学院学生参与。每周协会支教都会进行支教员选拔，支教员必须是外国语学院青年志愿者协会会员。下面是各个学校支教概况：

沙堤中心完小：沙堤中心完小是我们的支教基地，已经在其校为我们外国语学院挂牌，位于张家界东北部贫困山区沙堤乡，其距校约40分钟车程。支教时间：每周二下午12点40至4点30。每次支教人员安排：带队人员2名、支教班主任6人、支教员6人。授课年级：小学一、二、三、四、五、六年级。人员分配：每次每班支教班主任、支教员各一名，每人各上一节课，支教班主任上第 1

一节课，支教员上第二节课，带队人员负责分管纪律及一些机动事项。所授科目：一二年级音乐为主，英语为辅，三、四、五、六年级英语。另外每周评一个优秀支教员，并给予见习报告。

且驻岗中心完小：其位于张家界西部郊区，距校20分钟车程，支教时间：每周三下午1点至4点30。每次支教人员安排：带队人员2名、支教班主任4人、支教员4人。授课年级：小学三、四、五、六年级。人员分配：每次每班支教班主任、支教员各一名，每人各上一节课，支教班主任上第一节课，支教员上

第二节课，带队人员负责分管纪律及一些机动事项。所授科目：英语。另外每周评一个优秀支教员，并给予见习报告。

出上述所提到每周的例行支教的英语课程外，我们定期会邀请我们的外教或外国友人去支教学校，以提高学校学生学习英语的热情。

意义：就支教本身来讲，第一，为我们外国语学院广大学生提供了一个很好的实践锻炼平台，很多学生因此而受益。第二、扩大了我们吉首大学外国语学院的影响力，加强学院与外界的联系及知名度；就我们大学生自己而言，第一，能够真正实践教学，综合能力得到提升。第二，展现了当代大学生关心社会、深入生活、无私奉献的良好精神面貌，丰富自己的实习经验；校方的收获，第一，提高学生的英语水平，解决了英语教学资源缺乏的现象，减轻了学校英语老师的负担。第二，增进了学校与外界的联系，支教成为学校与外界接轨的一个平台。我们外国语学院青年志愿者协会自创立以来，尤其我们的支教活动受到社会各界的一致好评，其中在沙堤中心完小支教工作中表现突出，在社会各界人士和学校老师强烈要求和建议下，沙堤中心完小为我们外国语学院青年志愿者协会挂牌，成立“外国语学院支教基地”。

第三篇：爱岗敬业创佳绩

爱岗敬业创佳绩----记安徽芜湖惠丰省级粮食储备库技师、党员 李学斌

李学斌，党员，大专文化，安徽芜湖惠丰省级粮食储备库国家粮油保管技师，为人厚道、朴实，不善言辞，笑起来一脸的谦和。但就是这样一个看似平常的人，在自觉坚定理想

真践行科学发展观，认真学习粮食现代科技和经营管理知识，刻苦钻研业务，成为了粮食行业工作中的行家里手。不仅在本职岗位上埋头苦干、开拓创新、勇挑重担，还能带领其他

为企业提高效益做出了显著成绩。不仅严以律己，处处创先争优，尤其注重发挥共产党员表率作用，在我市组队参加2010年3月安徽省粮食行业第二届职业技能大赛上取得粮油保管

被授予“安徽省技术能手”、“安徽省粮食行业技术能手”荣誉称号，并在2010年5月份全国粮食行业职业技能大赛上获得银质奖章，被国家粮食局授予“全国粮食行业技术能手”荣誉不畏艰辛源于热爱工作

2005年9月，芜湖市大桥粮站与另二家市属企业合并组建安徽芜湖大桥省级粮食储备库。2003年10月李学斌同志从大桥粮站改制与单位解除劳动关系后即帮妻子从事个体服装

入十万元以上。当库领导动员他重新返聘回大桥储备库负责质检、保管工作时，他怀着对粮食体制改革必然成功的坚定信念，毅然将服装店交给妻子一人打理，又重新应聘回到大桥

粮库组建初期，百废待兴，由于经费紧张，从清扫仓库到粮食入库，从粮面平整到密闭粮面，他带领员工一起去干，仓内一身汗、出仓一身灰，工作是又脏又累，为企业节约了三万

这在财务状况相当困难的建库初期是可以做许多事情的。在当时工资还是很低的情况下，面对艰苦的环境，有些同志选择了放弃，也有不少周围人力劝他“何必去受这罪呢？”，他回的专业就是粮食，我热爱”。他毅然决然地放弃赚大钱机会决定留了下来，为企业的生存发展贡献自己的力量。艰苦创业源于忠实岗位

在粮库组建初期，由于储粮条件差，他凭借着自己过硬的专业知识，善于钻研的工作精神，任劳任怨的工作态度，团结带领科室人员在科学保粮上下功夫，在粮食收购、储存、服了许多困难，从无到有，终于探索出适合本企业的科学保粮方法；同时对粮食保管资料，检验资料，实行规范化管理，做到操作规范，为创建省级粮食示范库奠定了坚实基础。随

况的逐渐好转，他不断创新企业内部管理模式，不断引入新的保粮新技术，如采用粮面密闭、压盖保温新技术、采用膜下环流熏蒸新技术，减轻了保管员的劳动强度，提高了杀虫效

粮品质。2008年在4000吨省级储备粮保管满三年轮换出库时，由于我库粮食品质好，深受广大用粮客户的青睐，在同批次竞价销售的粮食中，售价最高，出库损耗最少，仅此两项效益六十多万元，不仅为企业增加了经济效益，而且取得了良好的社会效益，受到了省粮食局、省财政厅领导的肯定和奖励19万元。爱库如家源于践行诺言

李学斌作为一名共产党员，处处严格要求自己，始终保持高度的工作热情和上进心，克服家庭种种困难，以企业利益为重，忘我工作，不计名，不计利，充分发挥了一名共产党

用。他爱库如家，以自身的行动感染着身边每一位员工，使大家自觉地进入到艰苦创业工作中去。身为质检科长，严格执行国家标准，热情为售粮群众服务，每年到收购季节，他总

到粮库取样化验，晚上带领保管员要把所有售粮农民的粮食收完才下班，他公正地对待每一位售粮群众，从未收过一粒人情粮，使农民兄弟真正感受到了国家惠农政策的温暖；200

粮食清仓查库，他被抽调到全市粮食清仓查库成为清查工作组成员，白天实地堪验测量，黑夜认真做好统计工作，圆满完成所赋予的工作任务；他对待同事，工作上从严要求，生活增进了员工对企业的满意度和归属感，使员工充分感受到企业的温暖。学用相长源于信念坚定

李学斌不仅自己努力学习，钻研科学保粮知识，还充分发挥传、帮、带作用，使库内每一位员工都掌握了一项以上的储粮技术，现在全库所有员工均能进仓进行熏蒸作业，带出

粮队伍；他不仅在本单位严格要求自己，还在芜湖市组队参加安徽省职业大赛过程中，充分发挥骨干作用，在自己刻苦学习的同时，不忘帮助其他队员，使芜湖市代表队在安徽省首

赛和全国粮食行业职业技能大赛上取得了佳绩（李学斌曾获2006安徽省仓储工作先进个人，2007年10月在安徽省粮食行业首届职业技能大赛上取得粮油保管员全省第五名，被

食行业技术能手”荣誉称号；2009年11月在芜湖市第二届粮食职业大赛上取得粮油保管员全市第二名，被授予“芜湖市技术能手”荣誉称号；在2010年3月安徽省粮食行业第二届职

得粮油保管员全省第一名，被授予“安徽省技术能手”、“安徽省粮食行业技术能手”荣誉称号，按照大赛奖励办法，申报“安徽省„五一‟劳动奖章”，在2010年5月份全国粮食行业职

得银质奖章，被国家粮食局授予“全国粮食行业技术能手”荣誉称号）。面对取得的成绩，他从来是戒骄戒躁，总是将成绩化为动力，为推动科学储粮事业向前发展奋力拼搏。根据安的要求，芜湖市粮食局将大桥储备库由芜湖市经济开发区整体搬迁到芜湖市三山区，更名为芜湖惠丰省级粮食储备库。在新库区的建设过程中，他充分发挥自己的专业特长，根据《规范》的要求，为新库设计了机械通风、环流熏蒸、屋面喷淋降温、电子测温，为高标准建设新库区提供了技术保障。

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第四篇：锁定目标创佳绩凝心聚力谋发展

锁定目标创佳绩凝心聚力谋发展

3月16日，中心召开中层干部会议，传达了市人力资源和社会保障局、省企业养老保险中心工作会议精神，进一步明确了中心主要任务，动员大家锁定目标，凝心聚力，在新的一年里再创佳绩。

2010年，在省、市下达的目标任务中，全市参保要达到71.86万人，其中非公经济单位参保要达到27.59万人，征缴清欠36.65亿元。会上，大家结合当前工作形势对目标任务进行了分析，提出了下一步工作计划，一是要继续抓好以规模（限额）以上非公经济单位的扩面工作，逐门逐户登记造册，同时要尽快落实社会组织专职工作人员参保工作，逐户检点，讲清政策；二是要继续抓好基金征缴工作，继续实行当月申报、当月缴费制度，加大清欠力度，加强对欠费企业的审计稽核；三是要继续抓好“数据质量年”、内控工作和档案管理达标三项基础工作；四是进一步加强基金管理，防范风险，确保基金安全。

会上，某某主任要求，要按照市人力资源和社会保障局任局长“建一流队伍、创一流业绩、做一流贡献、争一流荣

誉”的要求,下大力抓好自身建设,进一步提高素质,优化服务,锁定目标任务,明确责任，狠抓落实，把惠及民生的养老保险工作做好，为促进和谐社会建设做出更大贡献。

二0一0年三月十六日某某市企业养老保险管理服务中心

第五篇：勤学苦练勇创佳绩

勤学苦练 勇创佳绩

张宝财同志自参加工作以来，从事电工专业二十八年，二十八年来，在电工岗位上，通过企业的多次专业培训和自己坚持不懈的努力，成长为一名电工技师。

参加工作后，分配到玉门局水电厂供电车间工作，他暗下决心要努力学习专业理论知识和实际操作技能，他背起了电工工具，跟着师傅随着输电线路，奋战在油田用电的各个角落，刚开始看着师傅干，自己在一边学，进步很慢。三个月后他获得了初级电工班的培训学习，从电工基础知识到实际技能的培训，使他进步很快，重返岗位后，对师傅所讲的知识和对自己接触的工作理解更快，分析更透彻，也使他的实际技能得到了进一步的提高。中级电工班学习，系统的学习了，《内外线电工工艺》，《电工学》等教材，专业理论知识更上一个台阶，各项工作更加得心应手，各种技术难题一一破解，充分体现专业技术知识在实际工作中的作用。在不断的学习中一步一步提高自己的技能水平。高级电工班的学习，从《机械制图》，《电气自动化控制》等知识的学习，使他的专业知识更加丰富了，通过学习与培训，他成为企业的专业技术工人。1990年来到吐哈参加会战，吐哈油田气温很高，各种设备上都引进了空调制冷系统，他又接触到了一个新的知识点——空调维修。他自购一本《小型制冷与空调器具》一书，开始自学，特别是在制冷系统上下工夫。从管路焊接，系统调试一 1

步一步对照练习，逐步提高。原来送外维修的空调都自己维修，保证了生产与生活设施的正常运行。

1998年划转物业公司后，在公司人事培训部门购得《维修电工》职业技能鉴定教材进行自学，2001年参加了高级维修电工技能鉴定，获得了维修电工高级资格证书。2002年参加了指挥部电工技师资格鉴定，并获得劳动部颁发的电工技师资格证，同年被公司聘任为电工技师。虽被聘为技师，但他的学习从未间断过，始终坚持学中干、干中学，理论结合实际不断提高和充实自己。2005年8月参加集团公司大港电工技师班培训，取得了较好成绩。

他在电工岗位辛勤工作了二十多年，不管在哪个单位，他运用专业技能做出了应有的贡献。调回哈密物业公司工程维修中心电工班工作，上岗以后他的工作热情更加高涨，他将所学的电工知识充分利用到了石油基地二次电网管理的实际工作之中，很快掌握基地二次电网系统的分布情况，制定了相应的检修措施和检修计划，保证了二次电网的正常运行和居民生活正常用电，及时解决和处理上报中心的各种电路疑难问题，处理问题分析准确，处理彻底，服务快捷的良好氛围，受到了公司和住户的好评。

中心接到教培中心办公楼，石油一校，石油二校，高级中学实验楼，安装空调系统的工程，他承接了电路的施工，时间紧、任务重，自己绘制图纸，组织材料，身先士卒、组织施工，为了让学生在炎热的夏季用上空调，全体人员连班加点，吃在工地干

到天黑，有时自己的孩子都顾不上，提前完成了四个单位的空调电路的敷设，受到了公司和甲方单位的好评。在参加八区太阳能路灯照明系统安装施工，积极配合工程技术人员进行技术改造,在太阳能板的连接中严格要求,一丝不苟的做好每个板面的连接,使太阳能路灯照明系统安全投入运行,改造后节电效果十分显著,每年节约大量电费开支,该项目获得公司技术创新成果奖励。2004年被评为“优秀员工”在二次电网的管理中，他认真分析二次电网的运行状态，提出了相应的节能措施，一是楼道照明采用声光控开关控制，杜绝了长明灯，做到了人走灯灭，降底了电能消耗和维护频次。二是对路灯进行节能改造，原２５０Ｗ钠灯逐步更换为８０Ｗ节能灯，能耗下降６２.５％，维修费用下降 4０％，节能效果十分显著，电费由原来的９０万元下降为７０万元，维修费用由原来的１１万元下降为７万元。每年为公司节约二十多万元费用。

在口字公寓的施工现场,还是路灯灯饰改造工地等项目中,他总是奋勇当先,勇挑重担,用高度的责任感干好每一项工作,2005年班组承接了多项工程，完成价值工作量 126万元，创效14.3万元，增收节支2.1万元，较好的完成了全年的生产任务。在班组管理中，他严格要求全体成员学习专业技术，组织开展“三个一”活动。即一日一学，一日一记，一日一练活动。对于有一定经验的老师傅，我们让其担任培训教师，将他们自己的工作经验以及一些故障的处理方法进行总结交流，每月轮流给大家上课，真正实现了团队知识共享。对于刚进班的青工，我们对他们的业务培训实施定时、定量，也即在每个月的月初给他们制订一个学习范围，到月末再根据这个范围进行考核，并对他们的成绩进行点评。通过活动的开展，效果明显，一方面，避免了青工们的盲目学习，同时对他们的学习热情也是很好的触动。，所带的班组,人员学习能力强,技术素质高,在参加公司举办的技术比武中,十人参加竟赛，六人进入前八名，两人获得了公司级“技术能手”本人获得指挥部技术比武大赛“技术能手”的称号2005年荣获公司“五型”星级员工，班组四人被公司聘为“电工技师” 几年来通过工程维修中心全体员工的共同努力,物业公司授予中心集体二等功,被中油集团公司授予“百面红旗单位”班组被指挥部授予 “学习型红旗班组” 被公司授予“安全生产先进班组 ” 2006年1月他光荣的加入了中国共产党。成绩属于过去,他将在今后的工作中充分发挥党员的先锋模范作用,以 “真情服务，创造感动”为目标,为企业的发展做出更大的贡献。.工程维修中心