舞社章程

第一篇：舞社章程

舞蹈社团章程

第一条 名称；江苏城市职业技术学院舞蹈社团。第二条 宗旨：动作就是灵魂，谱写美丽大学生活！第三条 社团登记类别：艺术类。

第四条 社团范围：主要以江苏城市职业技术学院全校师生为主，按照舞蹈社宗旨进行相关活动，举行比赛，并进行节目制作。第五条 组织机构及权限： 社长（1名）副社长（1名）

主要任务：负责社团活动策划宣传，及社团财务管理 主干培训部部长（兼副社长）1名

主要任务：舞蹈协助教授及培训，节目制作； 第六条

入会条件：

1、自愿为原则，遵守学院规章制度；

2、具有江苏城市职业技术学院正式学籍，承认本社团章程，均可申请加入本社

3、对本社团开展的活动感兴趣，有热情和责任心，思想端正，积极向上；

入社程序：

4、提出入社申请；

5、由社团执行机构发给会员证；

社团成员权利：

1、享有选举权、被选举权和表决权；

2、对本社团的工作有批评建议权和监督权；

3、参与本社团活动；

4、入社自由与退会自由；

5、社团成员有权获得社团提供的有关技术、经济信息资料； 第七条 会员的权利和义务： 权利：

（1）优先培训权：即在相同的情况下，凡是舞蹈社团的社员具有优先培训的权利；

（2）参加活动权：即舞蹈社团的会员，可以参加舞蹈社团近期举行的各类文体活动；

（3）获得节目制作权：即凡是舞蹈社团的会员，如果动作优秀，都有权进入主干培训部制作节目。义务：

1、遵守本社团章程及有关规定，执行本社团的决议，参与社团开展的活动；

2、按规定交纳学费作为社团经费。如有其他情况或各项活动需另行收费的，再根据实际情况，向学院申请获批后另行收取；

3、维护社团的合法利益；

4、社团成员应维护社团团结，并积极为社团服务；

5、社团成员不得私自以本社团或团总支名义在外活动；

6、社团成员需遵守社团的规章制度；

7、必须按时参加舞蹈社团安排的各类活动；

8、每学期按时交纳社团费，为社团尽自己的义务；

9、佩戴社员证件按时参加举行的社员大会和有义务练好要求的每一个动作。

第八条 财务制度：

为保证舞蹈社团工作的正常运行而又不违反任何相关集资制度的前提下，特规定以下事项：

凡本社社员每学期必须交纳社费，社费主要用于社员证件的制作，社团器材购买，社团活动的举行和其他活动相关的费用；（每人每学期300元，每学年500元，其余由聘请导师开支）

凡本社社员交纳的社费一律由社团常务会统一管理； 每次购买活动器材由常务会统一决定购买。相关收据需上交以便日后向社员公布相关数据；

社员可以监督社团的财务运营制度，并欢迎年底公开查账 第九条 社团制度

1、社团每学期至少举行依次全体社团成员大会，由社长向大会宣读该学期工作总结。

2、社团实行集体领导，少数服从多数的原则，对重大问题、重大决策实行表决，由2/3以上人数通过方可生效。

3、活动总结：每次活动负责人汇报工作情况，互相交流经验，并对本次活动作以总结。

4、自动退出被取消社团成员资格者以及自愿退出者，社团将不会退还任何费用。

5、本社团经费主要用于每年大赛奖金和每项活动的支出。

第十条 本章程自社团开办起使用。所有解释权归诸位社长所有。

第二篇：夏庄中学竹竿舞社社团章程

夏庄中学竹竿舞社团章程

第一章

竹竿舞社团宗旨

第一条 竹竿舞社团全称为“夏庄中学竹竿舞社团”，是一支由各班舞蹈爱好者组成的校园竹竿舞社团。

第二条 热爱竹竿舞，激发社员对舞蹈的热情，广交朋友，增强社员的身体素质，提高竹竿舞社团技术，加深社员之间的了解和友谊，打造一个组织性纪律性文化性整体化的团队，为学校文艺事业贡献力量。

第二章

总则

第三条 竹竿舞社团组织活动场所：校团委、学校舞蹈教室 第四条 竹竿舞社团不保证每场比赛的胜利，但每个社员必须有责任心和争胜的信念。

第五条 竹竿舞社团为一个整体，严禁个人主义。

第三章

竹竿舞社团管理、纪律 第六条

竹竿舞社团每月末定期召开一次全体社员会议。

第七条

竹竿舞社团不定期商定举办一系列活动，并提前两天通知社员。第八条 社员台上、台下必须听从安排。如有不满，不得当众对抗，应当私下提出或在全体社员会议上题出。三次不执行者，有权提出除名。

第九条 按时训练和比赛，因故不能参加者须至少提前两个小时向相关负责人请假，两次无故不参加训练及比赛者，将给予口头警告，三次无故不参加者将视为自动离开社团。

第十条 社员必须于比赛、训练正式开始前十分钟内到达。第十一条社员在台上必须克尽职守，努力拼搏，争取胜利。

第十二条社员应处理个人情绪，不得将个人不良情绪带到比赛和训练场上。第十三条社员必须参加比赛、训练后的总结。

第十四条必须爱惜训练时所用的道具等公共财产，若发现故意损坏者，将按原价赔偿。

第十五条社员在比赛与训练中不得影响自己的学习任务，因训练或比赛影响学习成绩的，视情况给予处理。

第四章

权利义务

第十六条 所有社员都享有参加训练的权利，训练时间由社长及学习部安排。第十七条 所有社员都享有义务提出自己的合理化建议和意见，如遇到调配及其他不合理的

地方可以向社长及各部长提出。

第十八条 原则上，竹竿舞社团不支持社员再参加其他训练队，如遇本社召集比赛活动时间与社员私人比赛时间冲突，则必须与本社活动为主。

第五章 罚则

第十九条 全体社员会议是社内最重要的会议，每位社员都应该参加。如不能按时参加，必须提前一日（最迟为会议正式开始前二小时）直接通知会议相关负责人。迟到者将由纪检部做好记录，如超过三次将按照社规给予该社员进行相应的处分。未请假而不到者，三次以后将直接开除该成员。

第二十条 竹竿舞社团比赛及训练，社员必须于比赛、训练正式开始前五分钟到达，凡是迟到者三次以上，将由纪检部给予该成员相应的处分。

第二十一条 社员必须参加比赛、训练后的总结和不定期经商议决定举行的一系列活动。不能参加以及需要比赛、训练早退者必须于比赛开始前向活动组织者请假。

第六章

安全和责任

第二十二条 每位社员必须注意安全，做好防范，尽量避免非战斗减员。为保证竹竿舞社团的战斗力，每位社员有控制影响个人精力等不良嗜好的义务。

第二十三条 严禁打架，凡主动挑衅、打架的社员将以自动开除处理，打伤人或被人打伤责任由当事人负责

第二十四条 社员与社员间应相互鼓励、相互支持、相互照顾，凡因比赛、训练受伤的社员，社内有责任提供力所能及的服务。

第二十五条 保持好竹竿舞社每位成员的作风是我们的责任。

第七章

附则

第二十六条 竹竿舞社团规章制度每个社员必须遵守；遵守竹竿舞社团的安排，服从领导和管理。

第二十七条 社长及社团内相关管理人员必须以身作则。

第二十八条 新社员在正式加入竹竿舞社团前也必须遵守竹竿舞社团规章制度。第二十九条 社员轮流进行每次训练前的准备工作（如训练前拿道具），每次两名社员。由社长安排。

第三十条

本社规于发布之日起实行。日后通过集体讨论的形式予以补充和完善。凡是出现本规章未涉及的情况，由社团组织管理人员讨论视情况处理。

第三篇：舞社学期工作总结

舞社学期工作总结

时光飞逝，岁月如梭，转眼间又走过了舞社风雨兼程的一年，打开历史的篇章，那美好的时光，那灿烂的笑容又出现在眼前，于是，那蔚蓝的天空阳光四射，情空万里。

校舞社本学期依然本着以会员至上为宗旨，始终以会员的根本利益为出发点，继续每周的周五晚至周六晚开展常规的会员授课，我们开设舞蹈课的物种主要有爵士、民族、hip-hop、breaking 新疆舞及拉丁舞。成员都以饱满的热情呵认真的态度对待每一堂课，在他们的努力下，提高了会员的舞蹈水平，增强会员们的舞蹈技巧。

我社在12月9日与心协合作举办“心随舞动，元旦晚会”这次晚会邀请了学生会部分干部、各社团社长，他们的到来也为本次晚会掀起了阵阵高潮，这些不仅是我社与其他社员的一个交流，更展示了我社的实力，同时，本次晚会也受到学校同学及学生会代表的支持，他们都积极参与到了晚会中，与社员及同学们一起high到最后，他们的肯定是我们最大的鼓励，以后，我们也将举办各种各样的活动，增强全校参与度，真正做到为会员服务，为同学服务，增强舞社在校的知名度和影响力，但是这次晚会也有做得不好的地方，比如策划不够严谨，组织不够严密，有很多细节问题没有考虑周到，比如倒水时倒到嘉宾身上，嘉宾座位没有安排好等等问题。这次晚会中定能吸取到经验和教训，以后一定会做的更好。

本学期舞社通过舞蹈基础训练，激发学员的舞蹈兴趣，培养良好的形体习惯，引导学员进一步体验音乐，感受音乐的美感，激发学员

通过舞蹈表现音乐的欲望，培养学员良好的舞蹈习惯和舞蹈技巧，发展他们的想象力和创造力。通过社团的共同努力，本学期我社与心协共同举办了“心随舞动，元旦晚会”，并且取得了圆满成功，同时晚会的表演者和管理层人员都得到了锻炼。

本学期舞社的活动有点少，公开了三次课，举办了一次晚会，社团的新社员的舞蹈基础差，没有基本功，表演舞蹈有一定难度，上舞蹈课时由于学员太多，显得教室有些拥挤，下次一定注意这个问题，但总体上，本学期开课都相当的成功。

所有所有的这些，无不见证着舞社的成长与壮大，通过这一系列的活动，不仅增强了舞社的影响力，同时也为舞社以后的发展奠定了基础，舞社的明天会更好，请拭目以待。

M—soul舞社2011年12月19日

第四篇：创新社章程

社团章程

第一章

总则

第一条 社团名称： 山东轻工业学院创新社

第二条 本社团遵守宪法、法律、法规和学校有关规定，遵守社会道德风尚，崇尚艰苦奋斗的学风。

第三条 本社团社团宗旨是科技创新，宣传科普知识，营造良好学习氛围，通过讲座，调查等方式锻炼同学意志和团结意识,提高社员创造力.第四条 本社团是学生社团，接受山东轻工业学院校团委和山东轻工业学院数理学院团总支的管理和指导，接受学校学生管理部和学生会社团联合会的监督管理，接受指导老师的指导。

第二章

社团发展计划 1：学习创业团 学习社会上创业成功人士的经验和方法，把自身和他们作比较，去其糟粕，取其精华，通过实践模拟的项目提高和巩固社员策划和统筹的能力，为以后荷枪实弹的上战场打好基础。

2：网站营销 这是一个旨在打造大学城知名网站的团队，加入我们，你不仅可以学到有关网站开发的知识，更重要的是锻炼了你的营销能力，社交能力，创业能力。同时，如果做出成绩，你还可以得到一笔不菲的收入。

3：天文兴趣小组 这是一个探索宇宙奥秘和了解浩瀚星空的团队，这是一个拓展知识的地方，这是一个与天地同在的舞台，有你，我们这些志同道合的人会创造奇迹；有你，美丽的宇宙将会再闪亮一颗星星！每一个研究项目都会有专业老师为我们指导。

4：数据分析 我们做调查之后总会面临数据无法分析，不能得出科学结论的问题，所以我们专门请数学专业资深教授带领一个做调查并数据分析的团队，期间会学习sps数据分析软件的应用，进行社会调查，可以大大锻炼我们的社交能力

5：创新实验 在数学建模比赛阶段我们会有数学博士专门辅导，挑选同学参加比赛；物理实验方面，我们有曹刚老师辅导大家做相关研究。6：服从学校，完成学校下达的各项任务。

第三章 会员

申请加入本社团的会员，必须具备下列条件：

（一）具有山东轻工业学院正式学籍；

（二）承认本社团章程；

（三）服从社团提出的决议 第七条 会员入会的程序是：

（一）参加社团纳新日纳新活动；

（二）参加新成员见面会；

（三）建立会员档案。

第八条 会员享有以下权利：

（一）凡是本社团的正式成员都享有本社团的选举权、被选举权和表决权；

（二）凡是本社团协会的正式成员都享有参加本社团的活动的权利；

（三）凡是本社团的正式成员获得本社团服务的优先权；

（四）凡是本社团的正式成员对本社团工作的批评建议权和监督权；(五)入会自愿、退会自由； 第九条 会员履行下列义务：

（一）执行本社团的决议；(二)维护本社团的合法权益；

（三）参与社团必要活动；

（四）按规定交纳会费及一些必要费用；

（五）向本社团反映情况，提供有关资料；

第十条 会员退会应书面通知本社团，后消除在本社团的档案 第十一条 会员如有严重违反本章程的行为，经社团执行机构会议表决通过，予以除名。

第四章 组织机构和负责人产生、罢免 第十二条 本社团的最高权力机构是会员大会（或会员代表大会），会员大会（或会员代表大会）的职权是：

（一）制定和修改章程

（二）选举和罢免社团执行机构；

（三）审议社团执行机构的工作报告和财务报告；

（四）决定终止事宜；决定其他重大事宜。

第十三条 会员大会须有2/3以上的会员出席方能召开，其决议须经到会会员负责。

第十四条 定期召开会员大会，将对无故不到会者给予一定的惩罚措施 第十五条 会员大会执行机构，在闭会期间领导本社团开展日常工作，对会员大会负责。

第十六条 社团执行机构的职权是：

（一）执行会员大会的决议；

（二）筹备召开会员；

（三）向会员大会报告工作和财务状况；

（四）决定会员的吸收和除名；

（五）决定社团下属各部门主要负责人的聘任；

（六）领导本社团各机构开展工作；

（七）制定内部管理制度；

（八）决定其他重大事项。

第十七条 本社团的会长、各部负责人必须具备下列条件：

（一）拥护党的路线、方针、政策；

（二）热心学生社团工作；

（三）综合测评优良；

（四）大学期间未受过学校的处分；

（五）有一定的组织与管理能力。

第十八条 本社团会长、各部门负责人任期时间由社团会员大会决定。第十九条 本社团会长行使下列职权：

（一）召集和主持执行机构会议；

（二）检查会员大会社团执行机构决议的落实情况；

（三）代表本社团签署有关重要文件； 第二十条 各支部负责人行使以下职权：

（一）主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划；

（二）协调各分枝机构、代表机构、实体机构开展工作；

（三）协助会长（社长）处理其他日常事务。

第五章 资产管理、使用原则 第二十一条 本社团经费来源。

（一）会费；

（二）赞助；

（三）在核准的活动范围内开展活动或服务的收入；

（四）其他合法收入。

第二十二条 本社团按照校团委有关规定收取会员会费。

第二十三条 本社团经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得挪作他用，不得在会员中分配。

第二十四条 本社团建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法，真实，准确，完整。

第二十五条 本社团具有专门的财务人员。财务人员变动时，必须与接管人员办清交接手续。

第二十六条 本社团资产管理必须执行山东轻工业学院社团联合会规定的财务管理制度，接受会员大会和各级指导单位的监督。资产来源属于专项资金或者社会捐赠、资助的，必须接受团委的监督，并将有关情况以适当方式向会员公布。第二十七条 本社团换届或更换社团负责人之前必须接受团委组织的财务审计。第二十八条 本社团资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第六章 章程的修改程序

第二十九条 对本社团章程的修改程序,本社团执行机构或10名以下本社团成员联名提出，并交于本社团会员大会审议。第三十条 本社团修改的章程，须在会员大会上通过后7日内，报团委学生社团指导委员会。

第六章 终止程序及终止后的财产处理 第三十一条 本社团完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注销的，由社团执行机构提出终止动议。

第三十二条 本社团终止动议须经会员大会表决通过，并报于指导单位审查同意。

第三十三条 本社团终止前，须在院团委组织下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第三十四条 本社团经院团委办理注销登记手续后既为终止。第三十五条 本社团终止后的剩余财产，在团委的监督下，按照学校的有关规定处理。

第七章 附则

第三十六条 本章程自本协会成立后立即执行

第五篇：棋艺社章程

棋艺社章程

第一章总则

第一条本章程是为规范社团工作，提升社团形象而制定

第二条本章程适用于本社全体社员

第三条贯彻本章程必须遵守的原则：

1、社团利益至上原则；

2、履行自己对于社团的义务的原则；

3、坚持严格要求，严格管理，严格纪律的原则。

第二章组织构成第四条本社社团干部构成第五条本社各部门职能

1、监察部：负责对普通社员及干部的会议活动出勤情况，工作作风的第1页

定期考核；对社团各个部门工作的监督；对社团各项活动的监督。

2、文娱部：负责编排与社团活动有关的各项文艺节目。

3、策划部：负责编写社团活动策划书的书面稿、电子稿及新闻稿。

4、组织部：负责社团各项活动的组织协调工作，维护与协调社团内各部门的关系。

5、后勤部：负责内部及社团活动的后勤工作。

6、财务部：掌管社费的收支，及时向社员通报社团财务情况。

7、外联部：负责社团的对外交流，以及面向社会募捐社团经费。

8、宣传部：负责社团活动的对外宣传。

9、自愿者部：社团活动时积极配合各部门展开工作。

第三章社员每月考核条例

第六条每月考核奖励积分项

1、月内的会议与活动全部积极参加，纳入全勤+3分

2、社内大型活动（或涉及社团对外活动）直接参与+0.5分∕次

3、在社团活动中获得奖项或表彰+1分∕次

4、在院校级活动中代表社团获得荣誉+2分∕次

5、向社团或各自所属部门提出合理建议并被采纳+1分∕次

6、举报社团干部工作作风或工作安排上存在问题，经查属实

+3分∕次

第七条每月考核扣除积分项

1、会议与活动无故迟到而未提前说明者‐1分∕次

2、会议与活动缺席而未请假者‐3分∕次

3、月内会议与活动亲家累计满3次者‐3分

4、月内会议与活动无故缺席满2次者‐8分

5、月内会议与活动全部请假者‐8分

6、经核实有损害社团形象的行为‐3分∕次

7、经核实又搞社团内部争斗的社员‐5分∕次

8、对社团负责人或所属部门负责人所安排的任务，在未做说明的情况下采取抵制态度或因个人原因在执行时出现问题。酌情‐1~3分∕次

第八条补充说明

1、本社对每位社员的考核实行积分制，每位社员的基础分为10分。

2、若社员每月考核分低于5分，则记社内警告处分1次；

若社员每月考核分出现负分则视为自动放弃本社社员资格；

若社员一学期内有2次被给予社内警告处分则同样被视为自动放弃

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本社社员资格。

3、若社员每月考核分高于15分则在社内给予表彰；

若社员一学期内2次被给予表彰则可获得本社优秀社员资格。

第四章社团各部部长绩效考核条例

第九条每月奖励积分项

1、月内全部会议与活动，部内成员出勤率均达80%以上+5分

2、会议与活动，部内成员单次全部出勤，纳入全勤+2分∕次

3、活动或工作中积极组织调配所管部门圆满完成任务+1分∕次

4、活动或工作中积极组织调配所管部门圆满完成任务并受到社团负责人表扬+2分∕次

5、本部部员在院校级活动中代表社团获得荣誉+1分∕次

第十条每月扣除积分项

1、活动或会议，部员出勤率单次低于60%－3分∕次

2、活动或工作中本部出现问题酌情－0.5~3分∕次

3、个人工作作风或工作安排上存在问题，经查属实

酌情－2~5分∕次

4、本部部员因触犯“社员每月扣除积分项”6~8条而出现扣分情况，则应扣除该部部长相应绩效考核分。收扣分值为该部部员所扣分值的1∕2。

第十一条补充说明

1、本社对各部部长的绩效考核实行积分制，每位部长的基础分为10分。

2、若各部部长每月绩效考核分低于10分，则由监察部予以弹劾，并予以挂职查看处分。对于该项处分的撤销，由监察部视其今后的工作表现情况准备处分撤销材料上报社长处予以撤销处分。若在挂职察看期内，该部长再度出现类似问题，则由监察部报纸社长处予以直接罢免。

3、若各部部长每月绩效考核分低于5分，则由监察部报至社长处予以直接罢免。

第五章组织程序

第十一条关于活动的申报

每次社内组织活动应由干事或该活动负责人提前知会监察部长，申

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请对该活动的监察。凡未申请监察的活动，监察部均不予承认，并追究该活动相关负责人的责任。

第十二条关于活动的监察

活动过程中，活动负责人应予以监察部干事相应的配合，并认真填写活动信息表以便归档。若活动负责人对监察该活动的干事存在意见，可反馈至监察部长处，若核查属实可作为该部内部对干事考核的依据，并推翻其在信息表中对该活动的评价。

第十三条本章程第三、四章，“社员每月考核条例”与“社团各部部长绩效考核条例”的审核由本社监察部执行。其中，加分项应由获得加分的本人向监察部提出加分申请。

第十四条本章程“社员考核条例”与“社团各部部长绩效考核条例”相互独立。

第六章附则

第十六条本章程由棋艺社监察部负责解释。

第十七条本章程未及部分或阐述不清部分由棋艺社监察部负责解释。

第十八条本章程自发布之日起正式执行。

棋艺社

二〇一一年十二月十八日

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