基层组织建设年工作月小结[大全]

第一篇：基层组织建设年工作月小结[大全]

天桥乡一月份基层组织建设年活动工作小结

抓好支部班子的思想作风建设，既是形势的要求，也是改变支部班子现状的迫切需要。与村两委成员都签订了“四项承诺”。坚持集体领导，凡重大问题由支部班子集体讨论决定，少数服从多数。完善支部班子内部的相互监督，开好支部的民主生活会；完善上级对下级的监督，建立了定期同干部谈话制度和检查工作制度；完善群众的民主监督，开辟各种渠道广泛听取群众意见；改进和完善党内监督。切实增强支部领导班子的凝聚力、战斗力。

中共天桥土家族苗族乡委员会

2012年1月28日

天桥乡二月份基层组织建设年活动工作小结

今年我乡严抓远程教育工作，采取每月一通报的制度，全乡远程教育工作每月名列全县前列，充分利用远程教育为平台，进一步加强学用转化建设。利用全县“双带头人”脱产班为契机，深入各村进行宣传，经过评选推选出4名劳动力素质较高的年轻党员群众进行学习；“一村一名大学生”试点工作在 牛毛坝村实施，得到了县委、县政府的关心和支持，目前已为我乡基层组织建设培养9名有知识、懂管理、用得上、留得住的优秀人才，现已积极向上争取新一期4名农村实用人才名额，为充实基层组织实力，打下了良好的基础。通过提高党员致富“双带”能力，为全面引领农村劳动力素质，推动农村劳动力向二、三产业转移，统筹城乡经济发展，促进农业增效、农民增收，加快经济发展作出了较大贡献。

中共天桥土家族苗族乡委员会

2012年2月28日

天桥乡三月份基层组织建设年活动工作小结

支部班子建设是基层组织建设工作的基础，是全面贯彻执行党的路线、方针、政策和团结带领群众全面建设小康社会的前沿阵地。支部班子建设的好坏，直接关系着党和政府在人民群众中的威望，是加强支部班子建设，提高支部班子的凝聚力、号召力、战斗力的保障。扎实抓好党支部分类定级，深化基层组织建设年活动。对那些分类定级中，排名靠后的党支部，对其进行分段定目标，重整改提高。并下派经验丰富的驻村干部帮助摸清底数，找准问题，理清思路，制定措施，边查边改。排名前茅的党组织，作为创先争优先进基层党组织的推荐表彰对象，鼓励其再接再厉，再创佳绩，同时总结其典型经验予以推广，激励其余支部学先进、赶先进、做先进。力求通过基层组织建设年活动的深入开展，实现进位升级，达到“转化一批后进党组织、提升一批一般党组织、巩固扩大一批先进党组织”的目标。

中共天桥土家族苗族乡委员会

2012年3月28日

天桥乡四月份基层组织建设年活动工作小结

乡党委全面开展基层党建特色品牌创建活动，以创建促规范，以示范带全盘，积极探索党组织设置新模式、党员素质提升新方法、开展党的活动新方式。全面提升基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力。

明确目标任务，细化创建标准。充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用的基础上，乡党委根据基层党建特色品牌的创建标准和要求，突出重点抓特色，分类细化创建标准。先深入各支部调查摸清情况，结合实际，制定方案。各创建党支部都能按照创建标准和条件，精心制定创建方案和工作计划，做到目标明确、时限具体、责任到人、措施得力，确保创建工作落到实处。

中共天桥土家族苗族乡委员会

2012年4月28日

天桥乡五月份基层组织建设年活动工作小结

通过各支部自评、互评，以及民主测评，评选出南山村支部为基层党建特色示范村。基层党建特色品牌创建，使基层党组织的活力和影响力明显增强，党员示范引领作用和党支部的战斗堡垒作用得到了充分发挥，达到了“叫得响、立得住、扛得硬、推得开”的创建目标，基层党建示范点不仅有效发挥了以点连线、以点带面的功能，还有力提升了发改系统基层党组织建设的整体水平。

中共天桥土家族苗族乡委员会

2012年5月28日

天桥乡六月份基层组织建设年活动工作小结

落实构建基层党组织服务体系经费。继续加大对党的基层组织建设投入保障力度，切实解决村干部待遇、村级组织活动场所建设经费等问题，切实采取有效措施，确保各项资金落到实处，发挥最大作用，目前各项工作正有序推进。发展壮大农村集体经济是增强农村基层党组织凝聚力和战斗力、增强服务功能、促进经济发展和实现共同富裕的重要物质基础。村集体经济是农村经济中最重要的组成部分，其发展程度关系整个农村经济发展大局，大力发展村集体经济，切实壮大村级集体经济实力，拓宽村级集体增收渠道。积极盘活村级集体资产，通过集体土地流转、平整恢复高速损毁地、开发零星闲散地等途径，不断新增和扩大集体农用地。积极筹备资金对基地进行整理，培植村级集体经济项目。

中共天桥土家族苗族乡委员会

2012年6月28日

第二篇：基层组织建设工作小结

新“双包三联”推动组织建设年深入开展

基层组织建设推进组工作小结

根据保持党的纯洁性教育活动工作部署，基层组织建设推进组以新‚双包三联‛活动为总抓手，以实施六项工程为结合点，在强组织、增活力、促发展、保稳定等方面取得了初步成效。现将活动启动以来，基层组织建设推进情况总结如下：

一、精心谋划，制定出台配套工作方案

（一）制定方案。在组织19个党工委认真调查摸底的基础上，针对我区基层组织在发展过程中存在的困难和问题，科学制定了以新‚双包三联‛为基础、以‚六大工程‛为重点的基层组织建设年活动实施方案，有力引导360名领导干部主动下乡入村进企业，广泛结交一批群众朋友，妥善化解一批社会矛盾，主动服务企业落地、发展，认真办好一批民生实事，进一步深化和拓展了创先争优活动，打牢了全区率先转型跨越发展组织基础。

（二）明确责任。各级各部门在细化自身实施方案的同时及时成立开展加强基层建设年活动领导小组和办公室，并明确党（工）委书记或本单位主要负责同志为第一责任人，亲自谋划、亲自推动，带头双包三联，带头抓六项工程实施，做到了心往基层想、脚往基层迈、资源往基层配置，真正把‚双包三联‛工作落到了实处。

（三）强化督查。制定下发了《关于建立‚双包三联‛督查机制的通知》，从常委部门抽调精干力量组成了五个督查组，采取明察暗访、汇报交流、实地查看等方式，加强了对六项工程实施和干部‚双包三联‛情况的督导检查。对走形式、走过场，敷衍了事、推诿扯皮，群众不满意或造成不良影响的，加大了批评教育和通报力度。

二、组织实施，解决发展稳定突出问题

（一）新“双包三联”进展情况。目前，全区70个单位的320名科级以上领导干部分别与57个矛盾较多村居、42个困难企业或落地项目、320名困难职工群众已全部结成帮扶对子。在帮扶同时，包联干部将个人情况和联系方式在包联点进行公开，并随时携带纪实表和反馈卡深入基层，进一步接受群众监督，明确了包联方向。

（二）取得初步成效。包联部门和包联干部在充分走访的基础上，全面开展了有目标、有力度的帮扶活动。通过实际行动，帮扶工作真正做到了群众心里，广大党员干部也成为联系企业的‚知心朋友‛、服务群众的‚放心公仆‛。如市容环卫局包联干部详细了解了包联点和包联群众基本情况，尽快明确了存在的问题和帮扶方向后，积极与土地、教育、自来水、市公交公司等部门协调，解决了包联农村、企业和困难群众的一系列发展、生活难题，深受好评。人民医院包联干部及时了解了包联对象的身体状况和生活情况，并向他们讲解了新农合的惠民政策，采取了‚输血‛、‚造血‛

双管齐下的帮扶措施，在送去慰问金的基础上协调解决了帮扶对象的工作问题和子女就医难题。

三、突出重点，着力推进基层组织建设

（一）一法一制度工程。将‚四议两公开‛工作法及农村工作九项制度作为规范议事决策、深化民主管理、强化党组织领导下村民自治的重要法规，着力抓好健全规范和督查落实工作。2月22日区委常委会议对我区制定并运行2年多时间的农村工作九项制度进行了修订完善，新增了户籍迁入管理、公章使用保管、项目招投标管理3项制度。3月15日至19日，区纪委、区委组织部、区农委、区民政局、区财政局等部门组成了联合检查组，对全区9个街道、乡镇农村落实‚一法一制度‛情况进行了全面普查，并对操作不规范的方面进行了纠正、指导，使‚一法一制度‛成为规范农村议事决策和创新社会管理的重要法度。

（二）活动场所效能工程。在认真组织开展第二轮组织活动场所建设工程‚回头看‛的基础上，对现有82个村居的组织活动场所进行了调查摸底，并建立了场所图文档案。制定并实施了《小店区村级组织活动场所管理和使用办法》，引导农村开展形式多样、丰富多彩的群众文化教育活动，有力保证了活动场所管理规范、使用充分，成为了农村充电提高的‚培训中心‛、为民服务的‚便民中心‛、文化娱乐的‚和谐中心‛。

（三）领头雁培训工程。坚持‚实际、实用、实效‛原

则，围绕‚全面提升村级‘两委’班子成员的政治素质、业务素质和‘双带’能力‛中心，精心组织，周密安排，圆满完成了农村‚领头雁‛培训工程各项任务。第一阶段由区执法局协调相关部门组成宣讲队开展了为期10天的‚双违‛警示培训，第二阶段由区委组织部、区委党校、区民政局组织农村‚两委‛主干进行了封闭式集中培训，第三阶段由各街道、乡镇通过以会代训、集中培训、实地考察、座谈交流等方式对‚两委‛干部开展了全员培训。通过培训工程的有效实施，农村干部进一步认清了肩负的使命和责任，提振了做好农村工作的信心和决心，增强了带领农村发展的能力和本领，掌握了处理农村问题的方式和方法。

（四）星级创建工程（分类定级）。围绕‚解决基层党组织建设中的突出问题、分类提升党组织建设科学化水平‛目标，在农村、社区、非公有制经济组织和社会组织、机关事业单位等基层党组织中科学开展分类定级工作，将评分标准细化、量化，结果分为‚先进‛、‚一般‛、‚后进‛三个级次，并及时推进整改升级工作，进一步明确了基层党组织建设过程中的发力方向，有力保证了党建工作的科学化。同时以先进党组织为标杆，大力实施星级创建工程，从软件、硬件上同步打造10个五星品牌农村、20个五星特色标杆社区和5个五星示范非公企业，示范带动其他基层党组织普遍提档升级。

（五）非公集中组建工程。依托区非公有制经济组织工

作委员会，着力围绕‚点上突破、量上扩张、面上覆盖、质上提高‛目标，通过建立包点联系非公企业工作制度、党建工作指导（联系）员制度和非公经济党建工作联席会议制度，采取独立组建、联合组建、依托组建、挂靠组建等多种方式，进一步加大了非公经济党组织集中组建工作力度。在抓组建的基础上坚持高起点、高标准，大力实施硬件达标、软件规范工程和非公经济组建提升工程，突出抓好党组织书记、党员队伍建设工作，促进党组织、党员服务企业发展效用有效发挥，实现非公经济党组织组建率增幅全市持续领先目标。截至目前，全区新成立非公企业党委1个、党支部80余个，示范带动、连片打造成效明显。

四、存在问题及下一步工作要点

1、双包三联规定下基层次数频繁影响正常工作开展。下一步计划逐步由4次减少为每月一到两次，更加符合各单位及包联对象实际。

2、各党工委推进落实不平衡，督促检查力度不大。下一步将以落实双包三联督查机制为重要手段，强化调研检查力度，推进工作落实。

3、进一步抓好要点工作，加大政策扶持及人、财、物投入力度，着力推进基层组织建设上台阶、上水平。

2012年3月21日

第三篇：基层组织建设年大排查小结

“基层组织建设年”活动群众工作薄弱环节大排查小结

热点、难点问题：

1、教职工们中午找不到地点就餐，很多老师早晨带菜到学校，中午到处搭电煮饭，既不能全，又不雅观，而且影响教师的工作，很多老师第三节课后，就忙于煮饭，根本没有时间辅导学生和批改作业，影响教育教学和教职工稳定。

2、新教学楼虽然建成，但是教室和功能用房只能基本满足需要，中午大部分教师都找不到休息的地点，特别是夏季到来，中午午眠老师只能趴在办公桌上休息一下，影响下午的工作。

3、学校根据上级的配置，安装了两台电子白板，但是，大部分老师根本使用不来，又没有教老师使用这方面的书籍，老师非常希望请专业教师或专业人员对老师进行培训。

4、近几年小学教育教学质量一直停滞不前，效果不好，中心校小学教学和村小教学质量有较大差距。村小教师普遍反应手上资料较少，拓展面部宽，从而影响教育教学质量，他们迫切需要中心校教师到村小上示范课，并希望教导处多提供有关资料，及时传递有关信息，加强教研活动，从而提高教学质量。

5、学校的面貌在近三年有了很大的变化，特别是到今年初，两幢新教学楼的建成，使学校硬件建设有了质的飞跃，但是，校园文化氛围非常不浓，校园内没有校风、校训，没有名言警句，没有橱窗，班级文化建设也非常差，因此都希望学校拿出部分经费，加强校园文化建设，不断营造浓厚的校园文化氛围，使教师乐教，学生乐学。

6、原中心校小学部，现有5间教室，由于小学部搬到初中部后，只有3个幼儿班的孩子还在那里，但在此校园围墙处，还留有许多以前的大树根，加之，围墙处地势高低不平，课间幼儿经常到哪里玩耍，很容易摔跤，存在严重的安全隐患，小班教室外的滑板也存在安全隐患，希望学校及时排除。

7、由于我校教师大部分都住在简城，每天上下班均要乘车，特别是下午放学后，如果初中上第四节辅导课，上课的教师就赶不上车了。本身下午最后一趟班车是六点钟，但是公交车主因为人少就根本没有跑，教师们希望学校已组织的名义向市公交公司反映此情况，要求他们无论人多与少，都应该按时足次发班。

8、学校的教学楼完工交付使用后，学校的面貌焕然一新，但是美中不足的是，由于新建教学楼，学校原仅有的树木已砍掉了，现在校园内绿化面积非常少，更说不上绿树成荫了，因此希望学校认真规划，增加绿化面积，让全校师生有一个非常舒适的学习工作环境。

9、学校到目前为止，没有真正的篮球场，影响学生、教师的锻炼，另外，学校到现在也没有旗台和舞台，因此希望学校筹集资金，积极向上级争取，尽快将旗台和舞台以及篮球场建起来。

10、随着教育改革的不断深入，社会对教育的期望值越来越高，对优质教育的呼声也越来越高，教师们的压力也越来越大，很多老师都处于亚健康状态，但老师饮水仍是使用电炊壶烧井水喝，虽然井水质量检测达标，但老师们还是觉得不方面，因此希望学校给老师配备桶装水，解决老师的饮水问题。

第四篇：基层组织建设年一阶段小结

城北社区党的基层组织建设年活动

第一阶段小结

社区基层组织建设年活动现已进入第二阶段，在镇党委基层组织建设年活动领导小组的领导和指导下，社区党员干部以求真务实的工作作风，深入基层、深入群众、扎实开展调查研究，找准基层党组织在贯彻落实中央、省委、市委及局党委文件，以及推动各项事业科学发展观、促进社会和谐等方面存在的问题；找准加强社区基层党组织建设的切入点，认真研究对策，解决好学校基层党组织存在的突出问题。制定整改措施，坚持边整边改，边学边改，确保了党的基层组织建设年活动取得实效，全面完成了调查研究阶段的各项工作任务,为下阶段工作奠定坚实的基础。现将第一阶段开展工作情况小结如下：

一、主要工作

（一）加强领导，细心组织安排，确保工作取得实效。为扎实抓好第二阶段具体实施工作，党支部高度重视，精心组织，专题召开党支部会研究第一阶段工作，制定工作任务和工作内容，明确工作目标，从班子成员开始，写出结合个人分管工作和联系实际的手写调研报告交党支部。党小组也专题召开会议研究部署第二阶段工作，针对存在的问题拟定整改措施，解决好自身建设中存在的问题，围绕支部实际，制定切实可行的措施方案和发展规划，确保了第二阶段工作的顺利开展。

（二）深入开展调查研究，广泛征求群众意见。

为深入开展调查研究工作，社区成立了以支部书记为组长，相关人员为成员的调研工作组，到社区辖区内开展调查研究。采取“一访、三谈”的方式进行。一访：即访问老党员、老干部。调研组走访了老党员、老干部，了解他们学习、生活情况的同时，征求他们对开展党的基层组织建设年活动的意见、建议。三谈：分别召开了党组干部、全体党员、群众代表参加的座谈会。一谈“两带”，即：在基层党组织的带领下，广大党员带头搞好社区工作；二谈“三培”，即：党组织工作中如何把优秀青年骨培养成党员，把党员培养成学科带头人，把学科带头人中的党员培养成后备干部：三谈发展。针对社区实际，帮助后进党员教师找准存在的困难和问题，分析原因，理清发展思路。

二、存在问题

根据调研情况，并对照检查材料，归纳起来主要表现在以下几个方面。

1、对党建工作不够重视，教学科研工作与党务工作协调不够。

党支部工作围绕社区工作来开展是非常重要和必须的，对党员进行思想教育，开展批评与自我批评，培养教育入党积极分子，做好党员发展工作是党组织的主要职责，必须投入大量的精力和时间。在处理好两者关系及如何使他们相辅相成，互相促进的问题上，还需要进一步思考工作方法。

2、目前党员队伍中存在与保持先进性的要求不相适应的地方，党员形象不佳，有的还较严重。

（1）由于国际形势深刻复杂变化，导致有的党员理想信念动摇，对实现共产主义缺乏信心，总感觉到这个目标太遥远，可望而不可及。尤其是随着改革开放的深入和市场经济的发展，社会深层次矛盾凸显，使有些党员难以适应，对前途、命运感到迷茫、困惑；有些党员对党内和社会上存在的消极腐败现象屡禁不止而感到失望，由此对党产生了信任危机。

（2）市场经济的负面影响导致有的党员组织纪律观念淡薄，价值观发生扭曲，少数党员产生了“一切向钱看”的思想，存在拖拉党费，不参加组织生活，党员意识不强，不愿意接受党组织的监督和约束。（3）部分党员责任意识不强，进取精神不足，发挥模范作用不明显。有的党员忘记了自己的政治责任，把自己混同于普通群众；有的党员不思进取，不注意学习和提高自己；有的党员大局意识、服务意识和群众观念较差，知识面较窄，不能够适应新形势新任务的要求；有的党员思想守旧，观念落后。

（二）、党组织活动形式过于单一，质量不高、效果不佳，许多党员对内容浅显的组织生活会不感兴趣，这在一定程度上影响了党组织的政治影响力。总体来讲，支部组织生活的形式比较单一，局限在传达上级文件精神、发展新党员上。

1、个别党员对理论学习的重要性认识不足，自觉性不够，理论学习的形式较为单一，深度不够，成效不显著，党员的政治理论水平和政治素质有待进一步提高。

2、党组织阵地建设不够健全，由于办公场地和教室紧张，思想上不够重视，没有安排专门的党员活动室，党建的各项规章制度无法上墙，造成支部活动开展不完全。

（三）、党建工作中实效性不强，党内情况通报制度、重大决策征求意见制度不健全，推行党务公开，增强党组织工作的透明度不高，淡忘了党的宗旨，党内政治生活不够活跃，在一定程度上削弱了党组织的政治影响力。

针对以上存在的问题和建议，为切实搞好整改，确保党的基层组织建设年活动第二阶段工作落到实处。各党员教师精心组织、服从领导，高标准、严要求，把各个环节的工作认真抓紧抓实，确保党的基层组织建设年活动取得实效、落到实处。

中共汤山镇城北社区支部委员会

二0一二年四月二十八日

第五篇：开展基层组织建设年小结

开展基层组织建设年小结

为深入贯彻落实院党委《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年实施意见》精神，我支部按院党委的要求，召开了党支部党员和群众大会，对支部进行了调查摸底，根据各位党员及群众填写的《党支部分类定级评分表》，现对工作开展情况总结如下：

一是基层支部建设方面。首先，在党支部建设工作中的一些重大问题，都是按照民主讨论、少数服从多数的原则，统一大家思想；为更好地使我支部接受党外群众的批评和监督，我们不定期邀请群众参加到讨论中，共同参与支部建设中来。其次，为不断提高党员的政治素质，我支部不定期的宣传党的重大决策及理论思想，以党员思想教育为出发点，教育我们党员在掌握党员政治理论的基础上，为人民群众服务，真正起到模范带头作用。第三，做好党员培养和发展工作，不断壮大支部队伍，使一批思想素质过硬、工作业务能力强、群众基础好的同志吸收进入我支部。

二是领导班子建设方面。经营计划部党支部在一季度完成换届选举工作，**当选为党支部委员，新的领导班子上任之后，完善了各种制度，执行力度不断提高，党支部的创新力、战斗力不断增强；此外，我支部还创新支部工作形式，丰富支部活动载体，党员队伍团结协作较好的发挥了整体功能，凝聚力不断增强。

三是做好本职工作，推动技术研发、生产经营各项工作。积极参与重大问题决策，全力支持行政领导开展生产经营和各项管理工作，较好地发挥了党支部的政治核心作用；发动和带领党员、员工积极破解生产经营和科研工作难题，为圆满完成各项生产经营指标、科研任务和管理工作任务保驾护航。加强了生产经营管理工作，在经营计划、制度建设、供方管理、合同评审、生产运行、招标管理、清理欠款、安全生产管理等方面做出了贡献，为我院今后的发展奠定了基础；加强对我院主要项目的管理、项目前期跟踪及技术交流，并配合各事业部严把设计质量关，促使我院的工程项目更加顺利的进展；充分利用全院资源，科学化管理实现一体化经营，在市场开发和营销、合同管理方面、质量管理、建立健全内部管理体制等方面取得了显著成效，确保了我院的可持续发展。

四是以人为本，为群众办实事。我支部始终坚持以人为本，注重人才培养，各位党员同志积极参加工会组织的各项活动，如积极参与运动会，并在运动会上取得了较好的成绩，积极参加广播体操活动，增强体质；注重加强宣传企业文化、部门工作，我支部积极在设备院简报上投稿，从经营、市场和工程管理的日常工作进程、生活、企业文化活动等方面做了大力宣传，从多方面体现了我院员工丰富多彩的生活；开展思想政治工作，关心群众生活，为群众解决实际困难，员工队伍稳定。各位党员同志在工作中以积极的态度、良好的状态开展基层组织建设，进一步提高了我支部党组织建设的整体水平，促使全体党员干部密切联系群众，自觉做好模范带头的作用，在群众中树立了良好的形象。

综上所述，我支部在组织建设的工作中取得了一些成绩，但是，用科学发展观的要求来衡量，我们深知有些工作做得还是不够到位，与其他党支部和上级领导的要求相比，还存在不足。例如，一是党支部情况有所变动，彼此之间的配合还不够密切，时间短，任务重，在进一步提升党支部建设工作水平方面探索不够；二是有个别党员先进模范作用发挥的不够，先进性意识不够，这有赖于我们在今后工作中，作为重点来抓好，管好，带好；三是缺乏活动阵地，活动场所、活动经费及设备配备情况在一定程度上阻碍了党员在群众中发挥模范带头作用。

面对以上问题，在今后的基层组织建设活动中，我们将从以下几个方面加强工作，即：我们将继续坚持在上级党委的支持下，进一步增强党员先进性意识，进一步增强党员精神面貌和工作作风，进一步增强政治业务学习效果，进一步增强在本职工作中的领导或骨干作用，从而进一步解放思想，密切联系群众，创新观念，开拓进取，真抓实干，克服不足，凝聚和调动党员同志的智慧和力量，为推进我院的持续发展做出应有的贡献。