第一篇:消防支队自我查摆剖析材料[模版]
自我查摆剖析材料
在支队开展的“抓防控、保稳定,抓队伍、树新风”集中整训活动中,本人按照方案的要求,认真对照自我检查,找准问题和差距,提出整改措施,以进一步提高为民服务办事能力。通过查摆问题,我对自身又有了进一步的新的认识,在查摆中进步,在整改中提高,现就联系自身的思想和工作实际作自我剖析如下:
一、存在问题及原因
(一)理论知识学习不够。面对当前严峻的消防工作形势下,本人发现自身的思想维方式、知识储备与实际工作有较大差距,尤其是本人在今年担任大队内勤兼任建审员两项工作后,工作压力和工作量成倍增长,过去只需应对好内勤工作就行了,现在每天要面对大量的社会单位报送的建设工程消防设计备案资料和施工图纸,常常需要和社会单位的同志反复沟通,又要处理支队、分局、管委会等方面的文字材料、工作信息等撰写、报送。在此过程中,我深感自身综合素质能力还需要进一步提高,必须“在干中学、在学中干”,现在出现了想学但常常忙于工作业务上的而无时间去学,白天各类工作忙起来很紧张,晚上加班又被安排做内勤的事情,结果最后真正能用来学习的时间就几乎没有了。但是,我深知个人能力在建审岗位上,直接影响到单位行政审批工作的质量。因此,本人放弃了所有公休,一门心思学习建审业务,以求适应本职岗位。
(二)工作能力有待加强。除了日常内勤、建审外,本人还承担了在建工程、高层及地下工程检查以及其他专项消防监督检查任务,本人深感自身在工作统筹上存在问题,业务素质难以胜任本职岗位,无法适应办公室工作、日常监督检查、建设工程消防设计审批等工作的兼顾开展。
(三)创新意识有待加强,干工作有时束手束脚。主要表现为在工作中思想墨守成规,对一些较为棘手的事情拿不定注意,究竟是放还是不放,不能准确的把握事情是否有利于社会经济发展。其存在的原因由于自己思想不够解放,用发展的眼光看待问题有些欠缺,处理特殊问题能力、灵活机动地执行好政策规定方面还有待进一步加强。
(四)服务意识有待加强。在日常繁忙的工作中,往往会产生厌战情绪、消极情绪,各种不良情绪往往会影响正常工作的开展,尤其是接待来访群众上,时常态度不好,言语生硬,“冷、硬、横、推”的情形也在自己身上出现过。
二、问题存在的原因
(一)对政治学习“走过场”。停于形式,敷衍了事,在政治学习时存在应付心理,没有把参加政治学习和主动接受思想教育作为一名党员干部的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上政治敏锐性不强,前瞻性不够,只是立足目前,不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握,但在小节方面就得过且过,不能从严要求自己。平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。
(二)为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。今后我真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情接待每一个来队救助或报警的群众。
三、下一步整改学习的重点和措施
(一)不断加强理论和业务学习,增强政治理论和业务学习的主动性和深入性;不断强化自身的思想素质和消防业务素质;不断的学习和提高,进一步端正执法观念、转变工作作风,树立服务意识。
(二)不断检讨自己,坚持开展批评与自我批评,认真查找自身的缺点和不足。在实际工作中加强自我监督,广泛听取群众和战友提出的宝贵意见,完善自身,促进自己牢固树立执法为民思想,贯彻“执法为民、服务发展”的观念。
(三)加强督促,促进全体官兵增强服务发展意识;在加强自身学习的同时,严格督促官兵学习相关业务的理论,提高服务发展的能力。
(四)与大队全体官兵扎实开展“抓防控、保稳定,抓队伍、树新风”集中整训活动,通过我们不断的努力,树立消防部队在人民群众的光辉形象,充分发挥消防部队在从促进社会经济发展和人民安居乐业工作中的保障职能。
第二篇:自我查摆剖析材料
个人查摆剖析材料
全市开展“作风转变暨环境创优”活动以来,通过认真学习“换脑子”,进一步提高了思想认识、理论水平、业务素质和办事能力,也充分认识到切实解决机关干部中存在的“庸、懒、散、浮、软”问题的重要性、必要性和紧迫性。按照委局机关对查摆问题阶段的要求,通过与同志之间的谈心、交流、征求意见,结合科室和个人工作实际,现将自我查摆剖析情况汇报如下:
一、存在问题
一是工作作风不够扎实。存在有”庸懒散浮软“现象,缺少只争朝夕的干事劲头和敢于担当、敢于负责的爱岗敬业精神,遇到矛盾和困难存在推、拖、绕的现象,不能沉下身子,深入基层为群众服务。
二是业务能力有待提高。在工作中沿袭老套路、老办法,习惯性做法多,开创性做法少,缺少敢闯敢干、敢为人先的改革创新精神,解决问题的方法简单,工作标准不高,存在只求完成任务的思想,缺乏攻难克坚的信心和勇于担当的精神。有时在工作中遇到繁琐、复杂的事情积极主动性差,不能做实、做深、做细、做精。
三是工作纪律需要进一步加强。对作风建设重视不够,对各项制度落实不够严格,存在出勤不出工、出工不出力、出力不出活的现象,存在工作日期间中午饮酒和上班期间办私事的问题。
四是服务意识有待增强。全心全意为人民服务的宗旨观念不够牢固,总觉得多一事不如少一事,有时接待群众来访没有耐心,不能始终保持热情服务和态度和蔼,有时还存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。
五是廉洁自律规定执行的不够坚决。在工作中,有吃请和请吃现象,有时还存在收受烟酒和土特产的问题,到基层检查工作不能严格遵守“六个一律”的规定。
二、主要原因
一是理论学习不深。不能很好地做到学用结合,学以致用,学习目标不太明确,在学习内容上存在实用主义倾向,只重视对工作有现实指导意义的理论学习,而对有助于提高自身修养和业务素质方面的理论学习不够,就学习而学习,对一些重大理论问题缺乏深入研究。
二是工作标准不高。有经验主义思想,满足于自身的知识和经验,没有深刻意识到业务水平的高低对工作质量起决定性作用,对业务知识的学习钻研不够。在实际工作中存在得过且过心理,忙于日常事务多,深入实际调查研究少,工作缺少高标准、严要求,存在讲条件、讲价钱现象。
三是服务意识不强。为人民服务的宗旨意识有所淡化、服务意识有所淡薄,没有把为人民谋利益作为自己一切言论和行动的准则,没有完全做到想人民之所想,急人民之所急,尽心竭力为人民办事,做党的忠诚卫士,当群众的贴心人。
三、整改措施
一是加强学习,提高理论水平和业务素质。继续深入学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上的讲话,卢展工书记在省纪委九届二次全会上的讲话以及“一文九论十八谈”,“新十八谈”和市委经济工作会议精神,不断提高科学谋划能力、有效运作能力、创新发展能力,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。进一步加强业务知识学习,增强专业技能和业务水平。以先进部门为标杆来确定自己工作的目标,切实克服工作中不敢想、不敢比的思想,学先进、找差距、比贡献,坚定攻艰的信心,用心、用情、用劲做好各项工作,取得新突破、新作为、新成效。
二是牢固树立全心全意为人民服务的思想,做党的忠诚卫士,当好群众的贴心人。深入基层,深入群众,察民情、听民声、会民意,切实做到问政于民、问需于民、问计于民,及时为群众解决困难和问题。尽力为群众办成每一件事,办好每一件事,让人民满意而归。在实际工作中,忠诚履职,勤勉尽责,不断地增强服务意识,改善服务态度,创新服务手段,提高服务水平和服务效率,以务实的作风树立良好的形象。
三是做到廉洁自律,正确对待权力。按照党风廉政建设要求,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,守得住清贫、经得起诱惑、耐得住寂寞,不断加强党性修养,从小节做起,从一点一滴入手,把好第一道关口,守住第一道防线,编好“安全网”,织密“防护网”,冲破“关系网”,自觉抵制不正之风,永葆清正廉洁的政治本色。
第三篇:市公安消防支队参谋长个人查摆剖析材料
“立警为公、执法为民”专题教育 社 会 主 义 法 治 理 念 教 育
个 人 查 摆 剖 析 材 料
——张家口市公安消防支队参谋长 石屹岭
当前全国公安消防部队集中开展“立警为公、执法为民”和社会主义法治理念教育。旨在通过教育,打牢全体消防官兵全心全意为民服务的思想基础,有效解决消防执法方面群众反映强烈的突出问题,为全面建设小康社会创造良好的消防执法环境。几个月来,通过学习,我个人对立警为公、执法为民和社会主义法治理念教育有了更深层次的理解,对如何为公,如何为民有了质的升华,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,进行查摆剖析,请组织评议。
一、存在的问题与及原因
(一)“立警为公、执法为民”的思想不够牢固。突出表现是大局意识不够强,没有把消防工作摆到加快发展、全面建设小康社会的大局中,而是单纯地就业务抓业务,不善于从大局中找准消防工作的位置和努力的方向。在抓部队管理和执勤备战工作中,没有做到居安思危,部队战斗力和抗御火灾的整体能力还有待进一步提高。
(二)深入基层调研不够。没有把工作重心放在基层中队,对基层中队指导不够,与基层官兵思想交流少,对基层官兵急 需解决的问题有时不能及时了解。片面的自我满足,自认为工作好、表现好,无违反“五条禁令”行为,没有什么问题自查自纠,同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,危机感认识片面,对“立警为公,执法为民”认识有偏差。
(三)思想观念创新不够。作为一名主抓司令部工作的参谋长,经常忙于事务性工作,认为部队没有出现大的问题,能够较好地完成了执勤灭火和抢险救援任务就可以了。缺少对事物发展的前瞻性认识,有时出现了问题才想办法解决。思想较保守,创新观念不强。没有深刻认识到与兄弟支队的较大差距,忧患意识不牢固。在支队部队建设上未能取得实质性跨越。
(四)工作职责发挥不够。自己身为支队参谋长,本应为支队主官分担更多工作任务,但由于思想上总认为自己不是支队主官,对自己分管以外的工作过问少,或者不去过问,在协助主官工作方面做的不够。只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,未把工作做实、做深、做细。
二、整改措施和今后工作努力的方向
在今后的工作中,我将继续以“三个代表”重要思想为指导,切实加强思想作风建设,牢固树立“立警为公、执法为民”的思想,通过三个创新,努力在支队全面实施消防工作“161”工程中作出应有的贡献。
1、创新学习,全面提高综合素质。从各方面加强学习,从思想根源上打牢“立警为公,执法为民”基础,尤其是政治思 2 想教育,要坚决改变以往“人到心不到,眼到手不到”的学习态度,认真参加学习,做到每学习一次,都有一定提高。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风完成党和人民交给的各项任务。
2、创新作风,塑立自身良好形象。要按照“ 立警为公、执法为民”的要求,把加强作风建设作为一项长期任务抓在手上,落实在行动上,以更高的标准严格要求自己,努力做到“常怀律已之心,常修为官之德,常思贪欲之害,常除非分之想”,深入基层为官兵诚心诚意办实事,尽心尽力解难事,坚持不懈做好事,进一步塑立自身在官兵和广大人民群众中的良好形象。
3、创新观念,推动工作全面落实。树立超前意识、创新意识,进一步解放思想,更新观念,使自身的思想观念与思维方式尽快适应形势发展的要求,通过思想观念的大转变推动工作的大突破。着力学习并深刻领会公安部关于消防工作“三基”建设的内涵和精神实质,努力为支队党委和主官当好参谋,为支队全面实施“三基”建设做出贡献。
第四篇:查摆剖析材料.
查摆剖析材料
根据支队党委的安排,xx大队党支部结合本大队具体情况,决定在全大队开展为期三十天的纪律作风教育整顿活动。本人对自身存在的问题进行了认真的反思和考虑,同时找准问题的症结所在,通过现在对照工作实际,作如下剖析:
一、存在的问题
1.政治学习方面。日常对政治理论学习意识淡薄,热一阵、冷一阵,学习主动性和自觉性不强,在业务理论学习上还不够严,在公安工作知识和现代高科技信息掌握的不够全面。
2.开拓创新的精神不强。对便衣工作中出现的“两抢”案件,没有针对实际情况,主动去想办法、解难题,因此,工作上没有大的起色。
3.纪律作风方面。自己尽管能在日常工作中严格要求自己,但是在有时难免对自己要求放松,觉得没有原则性的错误就行,往往导致工作中出现问题。
二、存在问题的原因
1.对理论学习的重要性和必要性认识不足。总认为特警自己的业务就行,但疏忽了对其他相关公安业务知识的学习,导致工作上陷入被动。
2.工作上老是觉得按步就班就行,没有积极开展工作,老是处于一种被动的状态,思想上没有认识到位。
3.不能正确认识到纪律的重要性,老是想别人还没我做的好,思想懒惰造成的,例如:个人内务问题,执勤中装备没按要求携带问题等。
三、初步整改措施
1.加强政治理论学习。下一步要系统的、完善的对相关业务知识进行学习,丰富自己的头脑,同时理论联系实际,从工作中验证学习的效果,通过加强理论学习,使自己在以后遇到问题时能游刃有余、处事不惊。
2.增强开拓创新精神。自己在日后的工作中,遇到问题时应转变观念,不管是新问题还是老问题,都要用一种积极可行的方法解决。
3.提高自身纪律意识。严明的纪律是执行任务的根本,对自身而言,是一个人的基本素养,只有时刻保持清醒的头脑,不给自己偷懒的理由,才能在工作中有所体现,下一步在这一方面要严以律己,接受领导和同志们的监督。
第五篇:查摆剖析
查摆问题 剖析根源
切实改进作风,落实科学发展观
按照县委“三自六不让”教育活动实施意见的总体安排,我局已圆满完成了学习动员阶段的各项工作任务,从2012年4月初开始,三自六不让学习教育活动已由学习动员阶段转入查摆剖析阶段。自活动进入查摆剖析阶段以来,我局领导班子高度重视,充分发扬民主,广开言路,召开座谈会、发放征求意见函,在总结第一阶段工作的基础上,对第二阶的工作做了动员部署,明确了重点,提出了要求。全局党员干部都能以饱满的热情、良好的精神状态和求真务实的作风,严格对照“六查六看”认真查找自身存在的不足,坚持边整边改,制定整改措施,有效地促进了“三自六不让”学习教育活动深入开展。现将学习情况、活动开展情况以及专题民主生活会召开情况总结如下:
一、学习阶段情况
1、加强学习,充分认识开展“三自六不让”查摆剖析的重大意义。紧密结合干部思想、纪律、作风的实际和查摆问题的任务,认真学习《人民日报》评论员文章,深入学习贯彻张庆黎书记在全省警示教育大会和王晓东书记在张家口分会场上的讲话精神,学习贯彻省委八届一次全会和市纪委十届二次全会精神,学习落实县委各大会议文件精神,进一步统一思想,坚定理想信念,自觉在思想上、政治上、行
动上与党中央保持高度一致,与县委、政府的步伐保持高度一致。进一步加深对三自六不让活动的认识,增强开展查摆剖析的自觉性、主动性。使学习的过程成为进一步检验自己生活工作的标尺。通过认真学习,查摆剖析,大力弘扬良好风气,勇挑重担、敢于担当,努力形成凝心聚力抓发展、迎难而上破难题、争分夺秒干事业、掷地有声抓落实的生动局面,为全县经济社会又好又快发展提供坚强有力的保证。
2、注重统筹协调,加强组织领导,确保查摆剖析深入
扎实开展。在查摆剖析阶段为确保学教活动深入扎实开展,坚持统筹协调,理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的优良作风,坚持四个贯彻始终。坚持把领导带头、率先垂范贯彻始终。各级各部门高度重视,精心组织,周密安排,严格程序。一把手作为第一责任人亲自安排部署。各级党员领导干部在查摆剖析的基础上,对征求到的意见逐条梳理归纳,逐条分析研究,形成高质量的查摆剖析材料,力求问题准确,剖析深刻,方向明确,并在一定范围内评议。
3、是扎实推进,切实提高“三自六不让”查摆剖析的实际成效。结合查摆的问题,各乡镇县直各单位领导班子成员认真回顾自身在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的情况。对照“六查六看”的要求,深入查找个人存在的差距和问题。通过扎实有效的工作措施,切实提高“三自六不让”查摆剖析的实际成效,推动各个科室的各项工作都提升到规范化水平。
为使查摆问题更加具体化、有针对性、按照省、市、县委的有关要求,结合本单位的实际情况、总结征求意见表中的意见和建议,我局召开了民主专题生活会并重点在以下几个方面进行了认真查摆:
1、查思想观念,看是否存在封闭、保守、狭隘的内陆意识,言必问典、行必循矩的僵化思想,不思进取、满足现状的惰性心态。
2、查能力素质,看是否存在责任意识、大局意识不强,改革创新、破解瓶颈的办法不多,推动工作、促进发展的招数不实等问题。
3、查工作作风,看是否存在有令不行、有禁不止,不作为、慢作为、乱作为等现象;是否存在作风飘浮、纪律涣散,工作拖拉、推诱扯皮,标准不高、要求不严等问题。
4、查责任落实,看在困难面前是否敢于开拓、敢为人先,在矛盾面前是否敢抓敢管、敢于碰硬,在风险面前是否敢作敢为、敢于担当。
5、查宗旨意识,看是否注重调查研究,倾听群众呼声,尊重群众意愿;是否真正深入一线,关心群众疾苦,真情为群众办实事;是否高度重视群众诉求,认真对待群众来信来访,切实维护群众合法权益。
6、查廉洁意识,看是否存在法纪观念、廉洁意识不强,利用职务之便谋取不正当利益,对亲属和身边工作人员要求不严等问题。
在民主专题生活会上,每个干部按照剖析材料逐个进行对照检查,开展自我批评,干部之间相互评议,开展批评。每个干部都勇于开展自我批评,深刻查摆自己在工作作风方
面存在的突出问题,深刻剖析存在问题的原因,做到思想上有触动,认识上有提高,针对存在的突出问题,认真总结经验教训,提出自己的整改意见。
1、是进一步增强每个人的观念,公仆意识。加强政治理论学习,不断改造自己的世界观、人生观,不断加强共产主义道德修养,培养为人民利益甘愿作出自我牺牲的精神。其次要把公仆意识落实到各项工作中去,在实践中使自己的公仆意识不断强化和升华,提高责任感、事业心,培养自己勤勤恳恳、扎扎实实的作风。再次,要继承和发扬艰苦奋斗的光荣传统,牢记“两个务必”,比风格、比奉献,永葆劳动人民本色。
2、是加强自身建设,提高综合素质。要加强业务学习,自觉、刻苦地钻研审计业务,务实基础,热爱本职工作,虚心好学。创新工作思路,提出新颖的工作举措来提高工作效率。坚持理论联系实际,勇于实践,充分发挥主观能动性,以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正执法。
3、增强为人民服务的宗旨意识,改造自己的世界观、人生观、价值观,认真加强共产主义道德修养,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评。是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成各项工作任务。工作中坚持原则,不做“老好人”。勇于创新,努力开拓工作新局面。是要处处严格要求自己,廉洁自律,筑牢拒腐防变的思想道德防线。要做到自重、自省、自警、自
励,努力维护党员领导干部的形象。
4、加强党性修养,强化廉洁自律意识,抓好自身作风建设。加强党性修养是每个党员的终身任务,党员领导干部更不能例外。作为党员领导干部要常修从政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,常戒非分之想。要不断增强廉洁从政意识,严于律己,自觉遵守廉政纪律。要深入基层,深入群众,倾听基层呼声,了解基层困难,关心和支持他们的工作。要以身作则,积极发挥模范带头作用,从务实高效的工作作风带动全局干部冲破不符合科学发展、不适应科学发展的旧思想、旧观念、旧习惯和旧做法的束缚,锐意进取,艰苦奋斗,无私奉献,优质高效地完成各项工作任务,向县委、县政府、向群众交上一份满意的答卷。