关于创先争优“三个建设年”、“四帮四促”活动工作总结大全

第一篇：关于创先争优“三个建设年”、“四帮四促”活动工作总结大全

关于创先争优、“三个建设年” “四帮四促”等活动半年工作总结

自去年年底启动“三个建设年”暨“四帮四促”活动以来，根据州委、州政府统一安排部署，我局认真开展了“三个建设年”、“四帮四促”活动，同时积极开展了创先争优等主题活动。现将半年活动开展情况总结如下：

一、积极动员，深化认识

2010年12月8日，我局及时召开了“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会，动员大会对创先争优活动一并作了安排部署。会上，深入传达学习了州委、州政府关于开展创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动有关文件，认真组织学习了州委领导重要讲话精神。局党组书记、局长王一中在会上作了重要讲话，要求全局干部职工务必高度重视创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动，要将活动内容作为今年的一项重要工作来抓紧抓好，要明确专人负责相关工作。经过召开动员大会，全局干部职工认清了开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动的重要意义，深化了对创先争优活动的认识，思想上得到统一。

二、加强领导，明确责任

为积极开展创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动，局机关专门成立了活动领导小组，组长由党组书记、局长王一中负责担任，副组长由党组成员担任，成员由各科室负责人组成，明确牵头领导和责任人分组负责牵头开展创先争优、作风建设、环境建设、项目建设及四帮四促活动工作，设立领导小组办公室，明确专人负责日常工作。

三、制定方案，细化措施

为确保创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动扎实有序开展，我局及时制定下发了创先争优、作风建设年、环境建设年、项目建设年和“四帮四促”活动实施方案，下发了《进一步转变作风“服务基层、服务移民、服务发展”的通知》、《关于进一步加强领导干部作风建设的通知》文件，提出了“三个”服务，强调了“七个”加强。根据州委、州政府统一安排部署，结合我局工作实际，我局将活动分成动员部署阶段、组织实施阶段、总结考核阶段，时间从2010年11月底起至2012年1月结束。每一阶段里再将各项工作进行了细化，确保方案切实可行。

四、全面展开，成效明显

“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会过后，我局全体干部职工积极投身到活动当中，并认真查找自身存在的问题并积极加以整改。具体开展活动情况：一是深入开展了以“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”为主题的创先争优活动。根据省移民局开展的“处长下基层，作风大转变”活动要求，我局创造性地开展了“科室下基层，作风大转变”活动，专门制发了《“科室下基层、作风大转变”活动安排》，活动分深入调研阶段，解决问题阶段和总结阶段。活动不仅要求科室负责人要下基层，局领导和科室干部职工也要深入基层开展工作，作好民情日记。为此，专门发放了民情日记本20本，制发了《“科室下基层，作风大转变”活动民情日记摘要》，在局长的亲自带动下，党员干部都能积极作好民情日记，民情日记摘要定期交局办公室收集整理。目前，已有民情日记摘要30份，并按要求将优秀的民情日记摘要上报州直机关工委、州委活动办等相关单位。同时，制发了《作风建设年暨四帮四促活动情况月报表》，要求局领导和科室逐月填报每月工作开展情况，现已收集报表45份，对报表内容进行了政务公示，以此达到相互督促、共同激励的效果。二是在开展活动过程中，我局向各县市移民局下发了征求意见表，听取下级移民部门的意见和建议，从收集的意见和建议看，需要加大深入基层的力度，我局对此已有认识，深入基层的力度进一步加大。我局还积极开展了对省直机关和州委组织部开展的民主评议活动，将我局对上级部门和州直相关部门的意见和建议及时、真实作了反馈。三是根据州委组织部《关于进一步认真整治突出问题推动作风建设深入开展的通知》（州组通[2011]42号）文件要求，我局及时向州委作风建设年活动办上报了《黔西南州水利水电工程移民局关于作风整治实事工作的报告》，将我局存在的作风问题及整改情况如实客观地作了汇报。四是为全面掌握全州各县市需要帮助解决的移民问题，专门向县市下发了《“四帮四促”活动需帮助解决移民问题登记表》，收到需帮助解决移民问题63项，我局将其中15项移民问题纳入我局的四帮四促活动，将任务分解到人，着实加以解决。同时，我局要求各县市追踪关注，努力解决各项移民问题。五是积极开展对局机关党建扶贫帮扶点兴仁县百德镇硐坪村困难群众的帮扶工作，明确了专人负责联系，局领导和负责联系同志多次深入硐坪村开展了帮扶活动，为村民送去大米20袋600斤，棉被10床，看望慰问了该村10户44人贫困党员和困难群众。我局还补助经费修建了该村开展集体活动的坝子，面积600平方米，帮扶该村调整产业结构发展214亩金银花种植，涉及该村嘎冲组、核桃坪组。专门组织该村两委委员和群众代表一行8人到素有“金银花之乡”之称的安龙县德卧镇大水井村进行实地考察和培训，让该村群众掌握了金银花种植技能。

五、科学安排，有序推进

今年主题活动较多，为合理安排时间，将各项活动积极开展，我局将“六型”机关建设、“学习型”党组织建设、“爱读书、读好书、善读书”活动和局党支部活动与创先争优、“三个建设年”、“四帮四促”活动有机结合开展。我局专门制发了“六型”机关创建活动实施意见、“学习型”党组织建设实施方案，按要求及时向州委组织部上报了“爱读书、读好书、善读书”活动开展情况。我局充分利用“二.五”学习时间和周未时间开展一系列活动，特别是将“二.五”学习制度进行了细化，将各项主题活动合理安排在学习中，确保了各项活动的有序开展。面对一系列活动的集中开展，没有出现时间打架、顾此失彼、丢三落

四、敷衍了事这些通常容易出现的问题，做到各项活动科学安排、合理进行，做到依进度推进、按要求上报。通过集中开展一系列活动，深刻领会到活动之间的相互联系和精神的互相贯通。

下半年我局将围绕三个方面深入开展各项活动： 一是按照创先争优、“三个建设年”、“四帮四促”活动及六型”机关建设、“学习型”党组织建设、“爱读书、读好书、善读书”等活动实施方案或实施意见，继续深入开展各项主题活动，在规定动作不走样的前提下，着重加强自选动作有创新。

二是将各项主题活动与移民工作更加有机结合起来，让开展主题活动的最终目标即服务本职工作、推动本职工作充分实现。

三是深刻总结开展各项活动好的做法和经验，努力将这些好的做法和经验转化成局机关和干部职工的一种习惯、一种状态、一种风貌、一种精神。

第二篇：开展创先争优、四帮四促、三个建设年活动情况

下基层开展“创先争优”、“三个建设年”、“四帮四促”活动情况

为贯彻落省、州关于开展“创先争优”、“三个建设年”、“四帮四促”活动要求，xxx积极深入基层、深入群众、深入一线，了解基层真实情况，倾听群众心声，切实解决基层最关心、最迫切的问题。2011年4月份，xxx共深入部门调研2次，深入12个县市区18个乡、镇、村调研6次，行程数千公里，深入园区调研2次。每到一处，xxx都认真听取当地的汇报，了解存在的实际困难和问题，帮助基层理清发展思路，积极协调解决基层的困难和问题。

（一）深入一线，心系基层。先后深入xxxxxxx等地，详细了解当地经济社会发展情况以及产业发展情况，并与镇、村领导座谈，听取镇、村两级今后发展思路和打算，详细询问发展中存在的困难和问题。帮助县、乡、村今后经济社会发展把脉定向，为县、乡、村干部群众进一步理清发展思路，解决制约发展的困难和问题，并就园区的道路建设、融资渠道、园区基础设施建设资金的筹集、城镇建设、旅游发展、项目的招商引资以及灵活运用“增减挂钩政策”等方面提出了针对性的意见和建议，共指导基层制定和完善规划3个，提出发展指导意见5条，化解矛盾纠纷1起。

（二）解决困难，关注民生。帮助解决xxx农田水利等农业基础设施建设资金xx万元。协调资金帮助xxx建设消防池1口和农村电力线路改造，从根本上消除农村消防安全隐患；协调资金帮助维修建设村学校道路，消除因道路不便带来的校园安全隐患；协调资金帮助建设村活动室厨房，改善和健全村办公设施。帮扶累计资金达xx万元。帮助建设xxx生产桥一座，方便群众生产生活出行。帮助排下村特色养殖大户xxx搭建销售信息平台，并责成电力部门帮助拉通养殖场线路，解决养殖场用电问题，消除了xxx的发展后顾之忧。目前，xxx消防池、电力线路改造、学校道路、活动室厨房建设已全部开工，预计今年7月份可全面竣工。xxx生产桥正在进行资质设计。通过搭建销售信息平台后，特色养殖大户xxx计划今年继续扩大养殖规模，带动更多村民发展特色养殖业。

（三）集中精力，研究出台配套文件。组织相关部门研究出台《关于进一步加快保障性住房建设促进房地产市场健康发展的意见》、《关于保障招商引资项目建设用地的意见》等配套文件，切实解决城镇困难群众、新就业职工和外来务工人员等人员的住房问题，帮助企业解决融资难、用地难、项目推进慢等方面的困难和问题，帮助县市提高土地报价质量，加快推进项目建设进度。

（四）认真总结，明确具体工作目标。收集基层反映的困难和问题，回来后认真梳理，并及时了解、跟踪落实情况，对于尚未完全解决的问题，要继续加大跟踪力度，争取早日解决。目前，尚有一些问题需要在下步工作中努力解决：一是帮助协调资金，；二是项目建设，着力解决两个 片区11个村群众出行难问题；三是xxx整村移民搬迁问题；四是协调资金帮助修建xxxx新办公大楼；五是协调解决追加xxx危房改造任务指标问题；六是协调解决xxx旅游基础设施建设问题；七是指导xxxx规划及农户集中安置点选址问题；八是全力推进xxx等县的乡村旅游服务接待设施建设。

第三篇：三个建设年及四帮四促活动1

转变作风 提高效率 服务基层 推动跨越

指导思想：

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻胡锦涛总书记在十七届中纪委三次全会上的重要讲话精神和县委关于“作风建设年、环境建设年和项目建设年”的工作部署，紧紧围绕我镇干部队伍建设的实际，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，努力实现干部队伍作风进一步转变，全面提升我镇各项工作，推进我镇经济社会又好又快发展。

活动总体要求：

紧紧围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”为主题，按照建设“团结、务实、勤奋、廉洁”领导班子的要求，以推动和加快发展为目标，以干部群众满意为标准，为推动全镇经济社会又好又快发展提供良好的作风保证。

实施步骤

第一阶段：（2011年1月）学习动员

第二阶段：（2011年2月—2011年3月）排查问题阶段 第三阶段（2011年4月—2011年9月）整改提高 第四阶段（2011年10月—2011年12月）总结规范

目标要求

增强党性修养 强化广大党员干部特别是领导干部的宗旨意识、责任意识、实干意识、纪律意识、廉洁意识，树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观、利益观，发扬党的光荣传统和优良作风，始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

弘扬新风正气 认真落实“八个坚持、八个反对”的要求，大力倡导“八个方面良好风气”，使刻苦学习之风、联系群众之风、艰苦奋斗之风、清正廉洁之风在广大党员干部中得到全面树立和弘扬，形成正确的作风导向。

解决突出问题 着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题；着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题；着力解决本单位影响和制约科学发展的突出问题，以解决突出问题的实际成效来检验作风建设的质量和水平。

完善体制机制 注重推进学习型、务实型、服务型、创新型、廉洁型机关建设，健全便民服务体系；注重建章立制，完善绩效考核制度，建立党员干部作风建设的长效机制，激发干部工作热情；注重领导带头，加强领导班子作风建设，充分发挥领导干部的示范表率作用，着力塑造“政治坚定、勤奋学习，心系百姓、真情为民，真抓实干、开拓创新，民主和谐、团结协作，道德高尚、清廉节俭”的新形象。

促进科学发展 把加强作风建设贯穿于深入学习实践科学发展活动的全过程，努力把良好的作风转化为推动科学发展的强大动力、领导科学发展的实际能力、落实科学发展的实干精神、促进科学发展的良好环境。

组织机构

阳溪镇四坪村“三个建设年”暨“四帮四促”活动工作

领导小组

组

长：

副组长：

成员：

领导小组下设办公室在村委会办公室，由韩勇同志兼办公室主任。

活动信息及调研 阳溪镇四坪村

“四项举措”深化“三个建设年”活动

九月份，我村在镇党委、政府的统一领导下，以“万名干部下基层，扎扎实实帮群众”等活动为契机，深入各组，了解各组情况，为困难群众排查矛盾纠纷，以确保各项活动的扎实开展，力争做到创新、和谐、实干、廉洁的工作作风，促进“三个建设年”活动的深入开展。

一、大兴创新之风。努力建设创新型村总支部及村委会。一是推进思想观念的创新。要求全村干部坚持解放思想、更新观念，使思想和行动更加符合全村形势发展的要求。二是推进运行机制创新。强化责任制管理和责任追究制，确保各项工作任务分解到位，责任落实到位。

二、大兴和谐之风。努力建设和谐型村总支部及村委会。解决好干部不负责任、不能严格遵守工作纪律、拈轻怕重、不能奉献、干部队伍貌合神离、不能形成合力的问题。切实做到“思想上合心，工作上合力，行动上合拍”，从而以人的和谐发展来促进全村的和谐发展。

三、大兴实干之风。努力建设服务型村总支部及村委会。一是各部门要牢固树立为民服务的思想，逐步提高办事的规范化水平。二是要切实做到“四个不让”，即不让领导交办的工作在我手中延误；不让正在办理的事项在我手中中断；不让各项差错在我手里发生；不让前来办事的群众在我这里受到冷落。三是深入基层听民意，解民忧，营造和谐的党群干群关系。

四、大兴廉洁之风。努力建设廉洁型村总支部及村委会。要继续坚持艰苦奋斗教育，牢固树立过紧日子的思想，坚决制止和杜绝讲排场、比阔气、奢侈浪费等现象，更好地塑造全办干部的良好形象。

活动剪影

镇党委书记邓应超同志了解我村贫困家庭生活情况

镇派出所指导员盛小波同志给高峰村民发遵纪守法小卡片

第四篇：“三个建设年”“四帮四促”相关内容

一、什么是“三个建设年”？

作风建设年、环境建设年、项目建设年

二、什么是“四帮四促”？

1．帮助学习领会精神、促进思想统一；

2．帮助理清发展思想、促进科学发展；

3．帮助解决实际问题、促进增比进位；

4．帮助化解矛盾纠纷、促进和谐稳定。

三、为什么要开展“三个建设年”？

“三个建设年”活动，是省委、省政府在深入分析我省发展面临的机遇和挑战，深入查找干部作风、发展环境、基础条件等方面存在的问题和差距，深入思考加速发展、加快转型、推动跨越的方法和途径的基础上作出的一项重大决策，在于通过这样一个抓手，增强全省上下的机遇意识、优患意识、责任意识和主体意识，以作风建设保障发展，以环境建设促进发展，以项目建设带动发展。

四、深入开展“三个建设年”暨“四帮四促”

活动开始时间2010年

五、省委、省政府提出的两大发展战略是什么？

“工业强省”、“城镇化带动”战略。

六、什么是创先争优？

就是在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。

七、先进基层党组织的基本要求是什么？

学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好、二是党员队伍好、三是工作机制好、四是工作业绩好、五是群众反映好。

八、优秀共产党员的基本要求是什么？

模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高、二是带头争创佳绩、三是带头服务群众、四是带头遵纪守法、五是带头弘扬正气。

第五篇：创先争优、作风建设年和四帮四促工作总结

创先争优、作风建设年和四帮四促工作总结

开展“作风建设年”活动和“四帮四促”活动是省委、省政府，市委、市政府和县委、县政府在深入分析当前经济社会发展形势的基础上作出的重要决策部署，我局各部门认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，切实做好新形势下的群众工作，把思想和认识统一到县委、县政府的决策部署上，充分认识到开展“作风建设年”和“四帮四促”活动对推进我县经济社会又好又快、更好更快发展的重要意义，并结合我局实际，制定了《作风建设年实施方案》和《开展“四帮四促”活动进一步做好新形势下群众工作的实施方案》，现将工作情况总结如下：

一、加强领导，提高工作质量

县委、县政府主要领导高度重视创先争优、作风建设年和四帮四促活动，一是带头并带动班子成员及时开会总结创先争优、作风建设年和四帮四促活动以往工作，并进一步提出优化措施，提高活动质量；二是对近年来各项工作进行深刻反思，作出工作排位梳理，得出我县经济社会发展相对滞后是当前我乡的主要矛盾这一结论，三是进一步认清“十二五”时期是我县实现经济社会发展的信心和决心。同时，县委、县政府理清了今后的发展战略、产业布局、重点项目等，切实增强工作的针对性，提高工作的有效性。

二、强化宣传引导，营造良好的活动氛围

我局紧紧围绕创先争优、作风建设年和四帮四促活动总体要求，及时宣传报道活动中涌现出的先进典型。通过编发简报、座谈交流、张贴标语、办板墙报等形式，大力宣传开展“四帮四促”活动的意义和成效，为活动开展积极营造良好的舆论氛围。根据实际，我局一共制作了宣传栏2个，简报17期，有效的宣传了我局活动开展情况，提高了活动知晓率，营造了良好的活动氛围。

三、走出机关、深入基层、干在一线，扎实开展“四帮四促”活动

以我局主要领导和局机关各部门负责同志为主，全局干部职工积极参与。采取面上定点定人帮农户的办法，推进全局干部职工特别是股级以上的领导干部深入基层群众，帮助解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题和实际困难，真正在服务群众、服务发展中创先争优。

通过帮扶活动的开展，各类问题得到了有效解决，矛盾得到了进一步协调，各项工作得到了有效的开展，实实在在拉近了与群众的距离。

四、深化作风整顿，提高工作效能

我局继续发扬艰苦奋斗的优良作风，提高办事效率，优化工作效能。

一是坚持做到“四要四不准”。深入基层、深入群众，每周坚持到我局挂帮的AA镇BB村工作，不怕困难、不怕艰苦。工作过程中不分周末，不分假日，不分昼夜，什么时候出现问题，我们的同志就什么时候去解决。

二是进一步深化作风整顿，围绕工作责任心、工作质量、工作效率，在用心干事、专心干事、尽心干事上深化作风建设，切实解决存在的情况不明、数据不真、信息不准、政策不精、工作不实等问题情况。通过发放群众意见征求表、调查问卷，设置举报箱、举报电话等方式，大量征集意见，及时梳理问题，做到及时发现及时整改。

三是通过建立“首问责任”窗口和“服务接待”窗口，老百姓不再像以前一样找不到办事地方，乱跑、乱撞，办事效率得到了明显提高。

四是深入开展“公开承诺”活动，通过公开承诺的方式，群众办事时心里踏实了，随之拉近了政府与群众的距离，增强了群众对政府的信心。

五是深入开展创先争优领导点评情况，首先进行每月工作情况收集，然后对问题进行梳理汇总。对争先创优活动中的先进经验进行推广学习，通过学习，全局干部职工的工作作风得到了一定的转变，全局上下推起了一股学习先进的热潮。

总体来讲，我局创优争先、作风建设年和四帮四促活动正在有序进行，各类表册能够按时，保质上报，资料及时归 类存档。然而工作中也存在着一些不足，但是，相信在县委、县政府的高度重视下，在县委、县政府的指导下，创优争先、作风建设年和四帮四促活动将得到更有效的开展，切实提高我局干部职工工作效能、改善服务质量、解决群众困难、化解基本矛盾，促进我县经济社会又好又快、更好更快发展。