2007年财政学会和调研工作小结及2008年安排

第一篇：2007年财政学会和调研工作小结及2008年安排

吉安市财政学会 吉安市珠算协会 二ＯＯ七年工作小结及二ＯＯ八年工作安排

2007年在市委、市政府的领导下，在省财政厅、省财政学会、省的珠算协会指导下，我市财政学、珠算协会工作以科学发展观为指导，组织全市财政系统干部职工、学会会员紧密联系本市经济建设和财政工作实际开展财政调研和信息报送。财政调研取得了丰硕成果，财政信息工作在市委、市政府和省财政厅评比中名列前茅，市财政学会被市社联评为市社科系统先进单位。

一、2007年的主要工作

1、我市各级财政部门组织干部职工、学会会员认真学习学习党的十七大精神，坚持以科学发展观统领财政学会、珠算协会和财政调研、信息工作。为财政改革发展、更好发挥公共财政职能，构建和谐吉安做出贡献。

2、加强领导，坚持对财政学会和调研、信息工作实行工作目标管理制度。

我局坚持将财政学会和调研、信息工作列入对各县（市、区）财政局和本局各科室、下属各单位的工作目标，实行责任管理。年初，市局和财政学会对各县（市、区）财政局，本局各科室、下属各单位的财政学会、调研、信息工作进行了认真的考核和总结、兑现了奖惩，对新一年财政学会和调研、信息 1 工作提出了要求，做出了部署。各级财政部门对财政学会和调研、信息工作高度重视和支持，认真执行工作目标管理制度，有力保证了财政学会和调研、信息工作顺利开展。

3、精心组织，积极开展财政调研和信息报送工作，为本地经济建设、构建和谐社会服务。

市局、财政学会根据年初工作部署下发了《关于印发〈2007年财政调研参考课题〉的通知》，指导各县（市、区）财政局、财政学会，市局各科室、下属各单位紧密结合本单位财政工作实际，选择课题、组织力量、开展调研。市局、财政学会还将各单位的自选课题及课题责任人名单进行通报，年终考核，促进了调研课题的完成。市局领导在指导所分管科室开展调研和信息报送工作的同时，还组织了对分管工作的难点、重点、热点问题进行专题研讨。遂川、泰和、安福、万安、新干等县财政局主要领导带头搞财政调研、撰写文章。各级领导的榜样作用，推动了财政调研和信息工作开展。

一年来，广大干部、职工，学会会员按照各级财政部门和财政学会部署开展财政调研和信息报送，着重对如何实施稳健财政政策，促进本地经济又快又好发展；如何加大财政支农力度，加快我市社会主义新农村建设；如何贯彻中央部署，建立我市农村义务教育机制；如何做好支持再就业和社会保障工作，促进我市和谐社会建设；如何强化财政监督管理，提高财 2 政资金使用效益；如何进一步提高财政部门工作效率，改善发展环境等问题开展研究，出了大批成果。据不完全统计2007年市局和财政学会收到财政调研成果300余篇，一批优秀成果在各级报刊发表，有的成果获得省、市奖励。我市财政系统报送的财政信息大量被各级党政和上级财政部门内部刊物、报刊采用，为各级领导提供了决策参考。

我局各科室认真完成了省财政厅相关处、室下达的财政调研任务。根据省厅关于开展“效益〃温馨”主题征文活动的部署，我局办公室组织报送征文143篇。我局投稿数列各设区市第一位，荣获征文活动组织奖，并有18篇征文文章获个人奖。

4、努力提高《吉安财政调研》刊物质量，繁荣财政调研、信息宣传园地。

2007年，我们在《吉安财政调研》上刊登财政调研成果91篇，财政信息241条。在调研成果和信息的利用上，坚持多务实、少务虚，紧密联系财政改革和发展的实际，有一定的创新先进性，对做好各项财政工作有启迪、指导作用。为配合社会主义荣辱观学习教育和机关作风建设，我们还编发了一批干部职工的学习心得和基层单位提高机关工作效能，改善服务环境和经验介绍，受到广大财政干部职工的欢迎。

5、认真贯彻政策，做好财经报刊征订工作。

在对2007年财经报刊的刊订工作中，我市各级财政学会 3 加强宣传、搞好服务、认真执行有关政策规定，尊重财会人员根据业务学习和工作需要要自愿订阅，不搞强行摊派，较好地完成了征订工作。

6、积极开展珠心算的试点普及的试点工作。

我市珠算协会把永丰、吉州两县区作为珠心算的普及推广的试点地区，积极开展珠心算幼儿教育工作。2007年年初，市珠算协会派永丰县珠心算幼儿教育工作者参加了中国珠算协会在海口举办的珠心算培训班，收到良好效果。2007年下半年，我市珠算协会组织100名幼儿参加了中国珠算协会组织的海峡两岸珠心算比赛，10人获得优胜奖。

2007年财政学会和调研、信息工作虽然取得了较好成绩，但也存在一些不足。一是少数单位没有完成课题任务。二是对财政部信息报送还是薄弱环节，这些都有待在今后工作中改进。市珠算协会也存在珠心算推广试点地区不够多的问题，今后要逐步推广到所有县（市、区）。

二、2008年工作安排

2008年我市财政学会、珠算协会和调研、信息工作要以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，贯彻落实党的十七大精神，组织广大财政干部职工、学会会员按照市党代会、人代会对今后工作部署，不断更新观念，与时俱进，联系实际，围绕财政改革发展，构建和谐吉安开展财政调研和信息报送工 4 作，为吉安经济和社会发展服务。

1、组织干部职工、学会会员加强学习，不断提高政治和业务素质，适应新形式下财政调研、信息报送和实际工作的需要。

各级财政部门、财政学会要组织干部职工、学会会员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的十七大精神，学习财政业务知识和财政政策法规，掌握现代财政理论和专业知识，在财政调研、信息报送和实际工作中创造新的业绩。

2、积极开展财政调研和信息报送工作。

2008年，各县（市、区）财政局、财政学会、本局各科室、下属各单位要根据全国、省财政工作会议精神，联系本地、本单位工作实际，选择课题，组织开展财政调研和信息报送，指导和推动各项财政工作。要重点研究如何做大做优财政蛋糕；如何全面贯彻“五个统筹”，优化财政支出结构；如何加强财政资金使用绩效管理；如何切实推动“收支两条线”完全脱钩；如何稳妥化解乡村债务；如何深化财政体制改革等问题。各级财政部门和学会要加强对财政调研和信息报送工作的领导，坚持实行工作目标管理。各县（市、区）年底前向市局、市财政学会报送课题成果不得少于4篇，每月报送信息不得少于4条。市局各科室、下属单位上报课题成果不得少于一篇，5 每月报送信息不得少于1条。

各县（市、区）财政局、学会要结合财政中心工作，召开一致二次专题研讨会，以提高工作水平。还应组织一些学习考察活动，以开拓视野、交流经验，促进工作改革创新。

继续办好《吉安财政调研》，不断提高刊物质量，增强刊物的指导性和实用性。

3、做好财经报刊的征订工作。

财经报刊是宣传政府财经政策、介绍财税法律、法规，交流财税、财会工作经验，展示财政风貌的窗口，是财政、财会人员的良师益友。做好财经报刊征订工作，是各级财政部门和财政学会的一项重要工作。各级财政部门和财政学会要加强财经报刊征订工作的组织领导。各县（市、区）财政局要有一名领导分管此项工作，指定股室专门负责，做好服务、组织征订。

4、加强各级财政学会组织建设。

目前，各县（市、区）财政学会理事会普遍任期届满，要认真筹备召开县（市、区）财政学会会员代表大会，进行换届选举，研究部署工作，以保证学会和财政调研、信息报送工作正常开展。个别没有成立财政学会的县（市、区）要抓紧尽快成立。

二ＯＯ八年二月十八日

第二篇：2008年财政学会和调研工作小结及2009年安排

吉安市财政学会 吉安市珠算协会 二ＯＯ八年工作小结及二ＯＯ九年工作安排

2008年在市委、市政府的领导下，在省财政厅、省财政学会、省珠算协会指导下，我市财政学、珠算协会工作以科学发展观为指导，组织全市财政系统干部职工、学会会员紧密联系本市经济建设和财政工作实际开展财政调研和信息报送。财政调研取得了丰硕成果，财政信息工作在市委、市政府和省财政厅评比中名列前茅，市财政学会被市社联评为市社科系统先进单位。

一、2008年的主要工作

1、我市各级财政部门组织干部职工、学会会员认真学习学习党的十七大精神，坚持以科学发展观统领财政学会、珠算协会和财政调研、信息工作。为财政改革发展、更好发挥公共财政职能，构建和谐吉安做出贡献。

2、加强领导，坚持对财政学会和调研、信息工作实行工作目标管理制度。

我局坚持将财政学会和调研、信息工作列入对各县（市、区）财政局和本局各科室、下属各单位的工作目标，实行责任管理。年初，市局和财政学会对各县（市、区）财政局，本局各科室、下属各单位的财政学会、调研、信息工作进行了认真的考核和总结、兑现了奖惩，对新一年财政学会和调研、信息 1 工作提出了要求，做出了部署。各级财政部门对财政学会和调研、信息工作高度重视和支持，认真执行工作目标管理制度，有力保证了财政学会和调研、信息工作顺利开展。

3、精心组织，积极开展财政调研和信息报送工作，为本地经济建设、构建和谐社会服务。

市局、财政学会根据年初工作部署下发了《关于印发〈2008年财政调研参考课题〉的通知》，指导各县（市、区）财政局、财政学会，市局各科室、下属各单位紧密结合本单位财政工作实际，选择课题、组织力量、开展调研。市局、财政学会还将各单位的自选课题及课题责任人名单进行通报，年终考核，促进了调研课题的完成。市局领导在指导所分管科室开展调研和信息报送工作的同时，还组织了对分管工作的难点、重点、热点问题进行专题研讨。遂川、泰和、安福、万安、新干等县财政局主要领导带头搞财政调研、撰写文章。各级领导的榜样作用，推动了财政调研和信息工作开展。

一年来，广大干部、职工，学会会员按照各级财政部门和财政学会部署开展财政调研和信息报送，着重对如何实施稳健财政政策，促进本地经济又快又好发展；如何加大财政支农力度，加快我市社会主义新农村建设；如何贯彻中央部署，建立我市农村义务教育机制；如何做好支持再就业和社会保障工作，促进我市和谐社会建设；如何强化财政监督管理，提高财 2 政资金使用效益；如何进一步提高财政部门工作效率，改善发展环境等问题开展研究，出了大批成果。据不完全统计2008年市局和财政学会收到财政调研成果300余篇，一批优秀成果在各级报刊发表，有的成果获得省、市奖励。我市财政系统报送的财政信息大量被各级党政和上级财政部门内部刊物、报刊采用，为各级领导提供了决策参考。

4、努力提高《吉安财政调研》刊物质量，繁荣财政调研、信息宣传园地。

2008年，我们在《吉安财政调研》上刊登财政调研成果96篇，财政信息260条。在调研成果和信息的利用上，坚持多务实、少务虚，紧密联系财政改革和发展的实际，有一定的创新先进性，对做好各项财政工作有启迪、指导作用。为配合社会主义荣辱观学习教育和机关作风建设，我们还编发了一批干部职工的学习心得和基层单位提高机关工作效能，改善服务环境和经验介绍，受到广大财政干部职工的欢迎。

5、认真贯彻政策，做好财经报刊征订工作。

在对2008年财经报刊的刊订工作中，我市各级财政学会加强宣传、搞好服务、认真执行有关政策规定，尊重财会人员根据业务学习和工作需要要自愿订阅，不搞强行摊派，较好地完成了征订工作。

6、积极开展珠心算的试点普及的试点工作。

我市珠算协会把永丰、吉州两县区作为珠心算的普及推广的试点地区，积极开展珠心算幼儿教育工作。2008年，市珠算协会派4名珠心算幼儿教育工作者参加了江西省珠算协会在南昌举办的珠心算培训班，收到良好效果。2008年下半年，我市珠算协会组织40名幼儿参加了中国珠算协会组织的海峡两岸珠心算比赛，4人获得优胜奖。2008年11月下旬，我市珠算协会组队参加省珠算协会在南昌举办的第二届幼儿珠心算大赛，2人获得三等奖，1人获得优胜奖，1人获得优秀教练奖。

2008年财政学会和调研、信息工作虽然取得了较好成绩，但也存在一些不足。一是少数单位没有完成课题任务。二是对财政部信息报送还是薄弱环节，这些都有待在今后工作中改进。市珠算协会也存在珠心算推广试点地区不够多的问题，今后要逐步推广到所有县（市、区）。

二、2009年工作安排

2009年我市财政学会、珠算协会和调研、信息工作要以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，贯彻落实党的十七大精神，组织广大财政干部职工、学会会员按照市党代会、人代会对今后工作部署，不断更新观念，与时俱进，联系实际，围绕财政改革发展，构建和谐吉安开展财政调研和信息报送工作，为吉安经济和社会发展服务。

1、组织干部职工、学会会员加强学习，不断提高政治和业务素质，适应新形式下财政调研、信息报送和实际工作的需要。

各级财政部门、财政学会要组织干部职工、学会会员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的十七大精神，学习财政业务知识和财政政策法规，掌握现代财政理论和专业知识，在财政调研、信息报送和实际工作中创造新的业绩。

2、积极开展财政调研和信息报送工作。

2009年，各县（市、区）财政局、财政学会、本局各科室、下属各单位要根据全国、省财政工作会议精神，联系本地、本单位工作实际，选择课题，组织开展财政调研和信息报送，指导和推动各项财政工作。要重点研究如何做大做优财政蛋糕；如何全面贯彻“五个统筹”，优化财政支出结构；如何加强财政资金使用绩效管理；如何切实推动“收支两条线”完全脱钩；如何稳妥化解乡村债务；如何深化财政体制改革等问题。各级财政部门和学会要加强对财政调研和信息报送工作的领导，坚持实行工作目标管理。各县（市、区）年底前向市局、市财政学会报送课题成果不得少于4篇，每月报送信息不得少于4条。市局各科室、下属单位上报课题成果不得少于一篇，每月报送信息不得少于1条。

各县（市、区）财政局、学会要结合财政中心工作，召开一致二次专题研讨会，以提高工作水平。还应组织一些学习考察活动，以开拓视野、交流经验，促进工作改革创新。

继续办好《吉安财政调研》，不断提高刊物质量，增强刊物的指导性和实用性。

3、做好财经报刊的征订工作。

财经报刊是宣传政府财经政策、介绍财税法律、法规，交流财税、财会工作经验，展示财政风貌的窗口，是财政、财会人员的良师益友。做好财经报刊征订工作，是各级财政部门和财政学会的一项重要工作。各级财政部门和财政学会要加强财经报刊征订工作的组织领导。各县（市、区）财政局要有一名领导分管此项工作，指定股室专门负责，做好服务、组织征订。

4、加强各级财政学会组织建设。

目前，各县（市、区）财政学会理事会普遍任期届满，要认真筹备召开县（市、区）财政学会会员代表大会，进行换届选举，研究部署工作，以保证学会和财政调研、信息报送工作正常开展。个别没有成立财政学会的县（市、区）要抓紧尽快成立。

二ＯＯ八年十二月二十九日

第三篇：财政工作个人小结

2010年即将过去，过去的一年，在局领导的关怀和各位股长、同事们的帮助支持下，我顺利的完成了各项工作，下面我将就一年来的思想、工作、学习以及生活等方面的情况具体汇报如下：

思想上，自觉加强理论学习，努力提高自身素质，认真学习科学发展观和“创优争先”思想内涵，深刻领会党的十七大报告及十七届五中全会精神。以县委“创优争先”创建活动为契机，结合财政工作实际，紧紧围绕工作安排，坚定信念，改进方法，主动工作，服务人民，为我县的经济发展贡献力量。

工作上，我能够以强烈的责任心和热情对待各项工作任务，积极主动，勤于思考，善于请教，经常加班加点，毫无怨言，不但干好本职工作而且能够高质量的完成领导教办的其他中心工作。我始终虚心谨慎，从实际出发，严格执行有关规章制度，按照工作程序审核拨款单据，及时拨付款项，确保专户资金专款专用，使得每一笔财政资金规范安全的发挥效用，更好的服务于经济建设。

学习上，我认真学习和深入研究财政工作制度和方法，着重掌握财政国库业务知识和有关政策，同时，我积极巩固财务专业知识，并学习和工作相关的其他业务知识！

回顾一年来的工作，虽取得了一些进步，但也存在许多不足：一是学习主动性不够，缺乏学习的紧迫感和自觉性；二是工作量大时，容易心浮气燥。

在新的一年里，我将加强理论学习，进一步提高自身素质；增强大局观念，苦干实干，努力提高工作质量和效率，积极配合领导同事们，为财政事业和我县经济发展贡献自己的一份力量。

第四篇：财政窗口工作小结

财政窗口工作小结

2011年9月开始，我在行政服务中心财政窗口负责会计从业资格证书的申请、注册、变更和调转等相关工作。在其期间，我认真工作，严格要求自己，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋工作，积极进取，努力提高自我，认真履行好岗位职责，坚持依法行政的服务原则，牢记“便民、规范、廉洁、高效”的服务宗旨，以满腔的工作热情和高度的敬业精神服务群众，为打造和谐服务窗口不断努力。现将主要工作总结如下:

一、加强学习，努力提高自身素质：

一是多关心国家时事，正确树立社会主义荣辱观，二是加强业务知识学习，认真学习办理行政审批事项的有关规定以及操作规程。在9月份新系统未上线之前，窗口工作人员积极参加业务操作的培训。因先前未接触过这方面的工作，所以我更加努力学习。在培训课堂中我认真听讲，做好工程师布置的随堂练习，培训结束后自己反复练习，以便对办理事项操作提高熟悉度。

二、提高办事效率，按时完成工作任务：

1、自新系统9月上线后，截至１２月16日，共发放会计从业资格证书 33件，由于存在会计从业资格证书丢失问题，共完成补办证书4件。

2、截至１２月16日，共完成受理的会计从业资格注册35件、变更40件、省内调转89件、省际调转35件，同时完成会计人员基本信息采集98件。

工作中的具体做法：对于会计从业资格申请人和持证人交来的各事项资料认真查看，确认无误、材料齐全后对其进行受理，并在网上进行登记。会计从业资格证书的申领审批按承诺规定时限需十个工作日，有时考虑到某些路途遥远，请假过来办理事项的人员，当天即可办结。从受理到办结能够做到及时、快捷、不拖拉，自我严格要求按章办理的各类审批和服务事项，均在承诺时限内办结，办结率达到100%。一切从方便服务对象出发，热情服务，牢固树立群众观念，正确对待窗口审批权力，时刻从申请人的角度出发，进行换位思考，全心全意地为大家提供优质服务。通过自身努力希望在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。

三、严格自律，提高自身服务态度

在行政服务中心财政窗口工作期间，严格遵守中心的各项规定，按时上下班，狠抓行政服务态度，提高服务质量，打造优质高效服务环境，树立良好服务形象，坚持标准化、规范化和便捷化服务，努力简化服务程序、压缩审批时间，热情、方便、快捷地为来办理者进行会计从业资格证书的行政审批和相关调转等事项。我始终坚持人性化服务，对每一位办事人员热情接待，方便群众办事，并不厌其烦解决前来办事人员的咨询。

通过这段时间，我不仅在思想境界、知识结构方面得到了较大的提高，而且培养了我一定的自学能力、创新能力和团体合作精神。虽然自我觉得各方面进步了很多，但和周围的同事们相比还存在一定的差距，业务知识不够全面，工作方式不够成熟。在今后的工作中，我要加强政治、业务操作等学习，积累经验教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，在实践中磨练自己，尽自己最大的努力为人民群众服务，为树立和谐的服务窗口做出新的贡献。

第五篇：财政工作调研报告

财政工作调研报告

一、主要工作情况

县财政系统现有在编在岗人数为139个，其中局机关85人，财政所54人。其中科级领导干部37人（含改非人员），班子成员16人。局内设办公室、政工股、预算股、文教行财股等13个股室；国有资产管理中心（加挂产权交易中心牌子）、非税收入管理局、国库管理局、乡镇财政管理局等10个下属事业机构及矿产品税费征管办（挂靠）。

近年来，我们紧紧围绕县委、县政府的决策部署，突出“围绕核心，服务中心，贴近民心”的宗旨，千方百计抓收入，多管齐下增财力，突出重点保支出，强化举措抓监管，励精图治强队伍，财政工作取得了喜人成绩。一是财政收入速快质优。2013年完成财政总收入7.94亿元，提前两个月完成市委、市政府下达的目标任务，比上年增长13.18%。收入结构进一步优化，税收占财政总收入的比重为85.45%，比上提高了0.16个百分点，收入质量位居全市第一。在全市财政目标管理考核中排第二名获二等奖。

二是财源建设增量提质。

2013年新上财源项目44个，固定资产投资11.87亿元，其中中湘钨业、邑金矿业等3个项目投资规模过亿元，5000万~1亿元的5个，1000万~5000万元的8个。全县纳税过2000万元的企业11家，1000万~2000万元的企业7家，500万~1000万元的企业14家。三是争资融资筹资成效显著。全年向上争资金16.47亿元，增长15.43%。实现国土出让收入4.24亿元，增长326.4%，其中构成实际可支配财力2.04亿元。加强土地储备，完成征地5020亩。融资到位资金10.02亿元，其中发行企业债券5亿元，成为全国首个在资本市场融资的国家级贫困县，筹资融资工作在全省作典型发言推荐经验。加强金融创新和建设，成功引进华融湘江银行在**设立分支机构，启动推进农村信用社改制农村商业银行工作，并出资

6300万元整体收购剩余的不良贷款1.32亿元。四是体制改革纵深推进。财政各项改革进一步深化，部门预算管理、国库集中收付、公务卡、乡镇财政预算标准化、资金集中审批等多项改革稳步推进，乡镇财政预算标准化改革在我县试点成功，改革工作走在了全省的前列，在省市作典型发言，并在全省推广“**模式”。五是内部管理水平再上台阶。以“建制度、转作风、树形象”为主要内容，深入开展“财政精神大讨论”和“财政管理改革年”活动，培育“惟公崇德，强政兴财”的良好精神和氛围。2013年局领导班子年终测评优秀率达100%，局主要班子成员个人优秀率100%，成为财政局历年来年终考核测评的首次。局领导班子荣获“全县优秀领导班子”、“全县机关事业单位综合绩效考核评估一等奖”和全县作风标兵单位；全年获省、市、县先进集休、先进个人133项次；年内记三等功和嘉奖31人次。

今年以来，我们积极贯彻落实省市财政工作会议和县委经济工作会议精神，坚持早谋划、早部署、早落实，实现了财政工作的良好开局。

一是明晰了工作思路。

针对复杂的经济形势，我们充分研判，未雨绸缪，认真开展了财政工作调研，广泛听取各方对财政工作的意见和建议。根据上级要求，结合工作实际，我们制定了“四个三”的工作思路，即强化“三保”目标，保工资、保运转、保民生；加大“三资”力度，争资、融资、筹资；夯实“三基”工作，巩固基础财源建设，创新基本管理体制，加强基层队伍建设；实现“三创”目标，工作创一流，班子创一流，形象创一流。按照全年工作思路和市下达的财税目标任务，我们切实做到早谋划、早部署，细化了目标任务分解，及时召开了全县财税金融工作会议和财政系统工作会议，将财政收入、筹资融资、支出管理等各项工作任务分解到乡镇，落实到部门。在全县形成了人人肩上有任务、人人头上有责任、人人主动抓财税金融工作的良好氛围，为实现全年目标任务奠定了坚实基础。

二是优化了财政政策。

改革财税体制，出台了《关于培育总部经济引导矿产贸易企业入园发展的若干意见》、《关于进一步加强经济开发区经费保障的通知》等一系列政策，将分布在乡镇的矿产贸易企业统一至开发区规范管理，做大做强园区经济。加强项目管理，出台了《县政府投资项目管理暂行办法》，明确了政府投资项目的立项评审、设计变更、报批、资金拨付等重点环节、内容的要求、程序，切实改变项目“三边”现象。强化部门预算制度改革和资金管理办法，坚持公开预算，从严控制支出。**年的财政收支预算工作在2013年底召开的县十六届人大三次会议上顺利通过。与此同时，进一步严格了财政资金的审批拨付、项目评审把关监督，非税收入的稽查考核以及争资立项的审核上报等，从而为财政工作开展提供了良好机制和环境。

三是提升了工作实效。

财政收入稳步增长。将全年财税任务及时落实到征管部门和各乡镇，切实加大征缴力度。截止3月31日，完成财政总收入23494万元，为年初预算的25.72%，其中完成公共财政预算收入16143万元。大力推进筹资融资。重点抓好了5亿元中期票据发行和土地储备项目融资工作。华融湘江银行的贷款项目正加速推进。抓好了市人民银行在我县召开的**县省级罗霄山片区金融扶贫示范县揭牌仪式及政银企签约会议的筹备及重点融资项目的包装工作。农商行改制工作有条不紊进行。加大争资力度。累计到位上级资金72445万元，比上年同期增加13486万元，增长22.87%，其中一般性转移支付35023万元。加强支出保障。完成本级财政支出48409万元，为预算的39.68%，比上年同期增长12.88%，其中一般公共服务支出5727万元，比上年同期增长13.29%，教育支出9464万元，比上年同期增长3.3%。社会保障和就业支出

14421万元，比上年同期增长20.13%；农林水事务支出3485万元，比上年同期增长98.35%。健全了财政内部资金监管评审和预算外资金审批程序，强化了项目评审，审核78个项目，评审金额1.28亿元，审减率20.3%；完成采购预算金额2210万元，合同采购金额完成1868万元，节约率15.48%；完成罚没收入791万元、政府统筹220万元。实现统征税费收入467万元，补征及罚没收入57万元。

四是强化了队伍建设。

以开展党的群众路线教育实践活动为契机，着力转作风、聚合力、树形象、强队伍，形成了同心同德，求真务实，敢于担当，拼争一流的良好氛围。突出建章立制，按照精细化管理需要，制订完善了《目标管理考核方案》、《财务管理制度》、《后勤管理制度》，真正做到“以制度管人、用制度管事”。突出学习教育，大力实施德智提升工程，以创建“四型机关”活动为契机，在全局大兴学习之风、调研之风，比业务比品行的氛围日益浓厚。突出岗位锻炼，坚持正确的用人导向，年初对全局干部职工进行了竞岗交流，竞岗交流38人，并选调了8名政治可靠、业绩优异的人员充实到业务岗位。通过引入竞岗交流机制，进一步激活了干部内在潜能，增添了队伍活力。

二、下段工作打算

下段，我们将在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕年初财税工作目标，坚持真抓实干作风，坚定争先创优决心，坚决目标任务实现。

一是强化财税入库。

强化责任意识。将组织收入作为各项工作的重中之重，坚持完善和落实县领导和征管部门联系乡镇和重点税源企业制度，抓好帮扶协税促收工作，严格执行财税收入工作“一票否决”。切实增强财税入库均衡性，按月调度收入入库工作，分月达到或超过均衡进度。着力培植支柱财源。大力加强园区基础设施建设，给予园区更大的优惠政策，发挥园区产业承载能力，培植财税新的增长点。落实领导挂点帮扶责任，加快新型工业化转型升级。加大以热水温泉景区为龙头的旅游产业开发，注重旅游促销，打造精品线路，大力提质旅游产业。重点扶持产品附加值高的精深加工企业，培植有潜力有后劲的财源。优化经济发展环境，确保大坪铁矿区、小垣矿区正常开采。着力培植金融产业，抓好农村信用社改制工作，力争**年9月份挂牌成立**县农村商业银行；继续抓好金融机构引进工作，力争**年长沙银行在**成立分支机构，上海农商行在**发起设立村镇银行；引进有实力的投资商在**成立中小企业担保公司。强化财税征管。进一步加强纳税监控，挖掘增收潜力，突出重点税源、重点行业、重点项目，切实增强财税征管意识，紧扣目标任务，强化征管措施，确保均衡入库。切实加大查补清欠税款力度，加强税源监控，严防税收跑、冒、滴、漏。切实加强非税收入征管，强化国有资产管理。

二是强化资金保障。

做好争资文章，力争争资在20亿元以上。进一步吃透基本财力保障县、“国扶县”、“罗霄山连片扶贫开发示范县”、“生态功能保护区”等政策，抢抓中省加快生态文明建设、推动城乡一体化、发展开放型经济等改革举措全面启动的机遇，加大与中央、省市主管部门的联系，大力向上争资立项，争取上级转移支付资金。做好融资文章，力争融资15亿元以上。积极落实抵押物，加大与银信部门的沟通衔接，包装大项目、落实大资金。继续尝试在资本市场上融资，确保5亿元中期票据顺利发行。创新思路，积极争取世界银行贷款。积极引导金融机构入驻**，在引进的基础上加强双方合作，争取信贷投放。做好筹资文章。科学规划用地条件，有计划的出让土地。加大土地储备力度，实现土地出让收入可持续增长，力争实现土地出让收入4.5亿元以上。做好城市经营，大力盘活国有资产资源。大力盘活矿权，加快茶山脚钨矿改制步伐，依法按程序有偿转让茶山脚钨矿矿权，确保受益最大化。

三是强化支出管理。

建立规范的津补贴发放机制、长效机制、监管机制，逐步缩小差距，确保干部职工待遇逐步提高。调整优化支出结构，加大财力向民生政策倾斜，持续改善民生，增进人民群众福祉。扶持产业发展，巩固发展水电传统产业，重点发展矿产精深加工业和总部经济，旅游业、金融保险业、风电等新能源产业。加大对文化旅游、现代物流、庄园经济等现代服务业发展的扶持力度。重点支持茶叶、水果、蔬菜等产业发展。贯彻落实《党政机关关于厉行节约反对浪费条例》和《公务接待管理实施办法》等省市系列规定，加强公务接待管理，规范公务接待行为，严格公务接待经费预算和管理，严肃公务接待纪律，强化监督检查。加强政府债务管理，防范政府债务风险。

四是强化机制创新。

着力抓好专项资金管理机制创新，进一步健全完善管理制度，对专项资金审批、拨付、使用等环节进行规范，切实提升效能，强化资金效益；深化预算制度改革，稳步推进预算公开，实施全面规范、公开透明的预算制度。严格预算执行，从严控制预算追加。加强财政绩效管理，选取部分重点领域、重大项目资金开展绩效评价，逐步建立绩效管理与预算编制、执行、监督等有效衔接的工作机制；推动乡镇财政国库集中支付改革试点，确保完成5个乡镇纳入国库集中支付管理；继续深化公务员卡制度改革，确保公务卡员制度改革面覆盖所有县直一级预算单位。

三、几点请求

一是恳请实行乡镇财政所人员县级垂直管理。

目前我县19个乡镇财政所的管理实行双重领导，人事和业务由财政局管理，工作双重管理，以县为主。该体制已运行多年，早期取得较好效果，但目前的弊端日益凸显，主要体现在不利于县乡财政干部上下交流，不利于稳定乡镇财政队伍，不利于财政资金监管。特恳请县委以“一级政府、一级财政”为大前提，重新划分县乡两级管理职责，将乡镇财政人事管理权、业务管理权、资产管理权、经费管理权等四个方面上收到县级，实行县级垂直管理，进一步激活财政队伍活力。

二是恳请对金融与债务办和监督股实行机构升格。

当前我县金融建设职责重，融资工作难，资金监督检查压力大，省市对金融与债务办和监督股提出了明确的升格要求，现金融与债务办、监督股仅为副科和股级。为便于工作开展，恳请县委将金融与债务办加挂“**县金融工作办公室”牌子并升格为正科，监督股更名为“监督局”并高配副科。

三是恳请进一步调优配强局领导班子。

我局现有科级领导干部37人，班子成员16人员，仍有2个副局长、1个总会计师等多个职数空缺。很多分管领导都是身兼数职，分管业务多，工作压力大。恳请县委根据我局所缺职数，从局机关内部提拔使用一批业务骨干，进一步调优配强局领导班子。