加强工艺纪律检查、为安全生产保驾护航

第一篇：加强工艺纪律检查、为安全生产保驾护航

加强工艺纪律检查、为安全生产保驾护航

安全生产的最大受益者是谁？是企业里的每一位职工；安全生产的直接参与者是谁？也是企业里的每一位职工。维护企业的生产安全，我们不应该成为旁观者，因为我们都承受不起成为受害者之重。

我们一直强调本质安全，而作为工业炸药生产核心的工艺便是关乎本质安全与否的重要一环。在我们的自控室内时刻显示着生产各个环节的工艺参数，各项参数都有严格的上下限规定，超出一定范围，安全连锁系统就会发出声光报警甚至自动停机。保持生产工艺的连续稳定，不仅可以确保产品质量达到规定要求，同时也是生产安全的重要保证。

结合安全月工作要求，技质部和乳化车间相关技术人员组成工艺纪律检查小组，加强了对日常工艺纪律执行情况的检查。虽然小组成员近期忙于搬迁等工作，但是对于工艺纪律检查的力度却有增无减，每到一条生产线大家都非常认真、仔细，无论是到自控室还是到生产工房进行检查，每个小组成员都对检查情况进行记录、核实并汇总。

在工艺配方上，1）询问投料人员当班原材料投入比例、同时查看原始记录和工艺联系单了解原材料的消耗和调整情况；2）通过控制系统查看工艺参数是否处于合理区间以及波动幅度是否符合要求；3）对比岗位操作和工序检验原始记录，查看各项参数指标是否完整一致。

在生产操作上，1）对工艺流程进行梳理，验证温度传感器检测数据是否真实有效；2）检查员工是否严格按照安全技术操作规程的要求进行规范操作，随机抽样检测药卷和成品包装件包装、重量等是否符合要求。

通过细致入微的检查，我们看到了一线员工勤勤恳恳、一丝不苟的工作态度；听到了一线员工真真切切、新颖实用的工作智慧；同时也发现了还存在着生产工艺执行不到位，岗位操作记录不规范等不符合工艺和安全规程要求的现象。

“海不择细流，故能成其大；山不拒细壤，方能就其高。”虽然工艺纪律检查不是安全工作中的内容，但是确是保证生产安全的第一道防线。记得安全心理培训课上唐老师说过一点，工艺若不能保证安全，要出事一定是大事。因此，在对待工艺纪律的执行和检查上，不论是一线员工还是检查人员，尤其应该持有“举轻若重”的态度。“举轻若重”，就是把安全工作的小事当作大事来抓，高度重视安全工作的细节。只有真正把安全放在心中，并在工作中行动起来，我们才是真正的安全。

第二篇：让安全为生产保驾护航

新农乳业公司狠抓班组安全为生产保驾护航

近期，新农乳业公司开展了班组安全培训，取得了良好的效果。班组是企业从事经营生产活动的最基础的组织形式，是提升安全管理水平的基础，提高企业效益，激发职工活力的细胞，同时也是发生事故最薄弱的环节，既是企业效益的创造者，也是不安全隐患的制造者。一人的不安全行为，一个岗位的缺失，一个环节的处理不好，都可能产生安全上的隐患，如不进行有效治理就可能发生安全事故，这方面我们既有很多鲜活的成功经验，更有大量血的教训。怎样抓好班组安全生产呢？我觉得应该从以下两个方面入手：

一是抓好班组长的选拔和培训。班组长是班组生产安全的第一要素，是安全生产一系列规章制度执行和落实的关键环节，生产任务的完成，安全质量标准化达标，现场安全管理，隐患排查治理，都与班组长的决策组织息息相关。

二是强化培训，全面提高班组自我保护能力。现在生产一线的职工，大多数高校或技校毕业生，很少经过正规技术培训，存在安全意识差，安全技能低，“三违”现象屡禁不止等问题，严重影响和制约着公司的安全发展。解决这些问题关键就是要加强培训，通过培训，培养一支安全意识强、技能操作操作好、管理水平高的职工队伍。同时还要树立安全生产，培训先行的理念，建立培训制度，制定长远的培训规划和培训计划，编制培训教材，精密组织，严格实施。

这样才能增强公司职工在安全生产中的主人翁意识，为企业安全、健康和可持续发展保驾护航。

第三篇：团建为安全生产保驾护航（精选）

团建创新为安全生产保驾护航

创新是一个企业发展的希望和源泉。对于一个企业而言，技术创新可以提高生产效率，降低生产成本；体制创新可以使企业的日常运作更有秩序，便于管理，而思想创新能够保障企业沿着正确的方向发展，增强企业的凝聚力，发挥员工的创造性，为企业带来更大的效益。

而安全生产对于保障员工在生产过程中的安全与健康，搞好企业生产经营，促进企业发展又具有非常重要的意义。

阿里电力公司现有职工**人，其中35岁以下职工**人，占职工总数的**%，是一支充满生机和活力，拥有热情和希望的队伍。多年以来，阿里电力公司共青团及青年工作努力实践服务公司与服务青年的承诺，围绕安全生产大局，展现青年特色。公司党政领导也从组织要求角度，着眼于公司发展的实际需要，高度重视共青团工作，通过加强对团建工作各面的领导和探索，努力造就一支能在流域电力生产各项急、难、险、重、新任务中发挥了应有作用的青年生力军。

一、在思想认识上

各部门共青团员必须深刻领会精神实质，从思想上始终把安全摆在工作首要位置。特别是安全责任大、危险系数高的水电站、变电站、外线，要把安全工作作为团组织建设工作中的重中之重，高度认识安全工作重要性、必要性和紧迫性，筑牢安全思想防线。

二、在措施上

充分发挥安全员在安全生产中的作用。公司要求各部门员工积极参与安全监督管理工作，把工作经验丰富、责任心强的团员青年选为每值安全员，做到班有员、队有岗，严格轮训计划，做到自己不“三违”，身边无事故。

三、在形式上

开展安全学习、安规考试、安全知识问答等活动，进一步提高团组织工作的活力和针对性；加大工作调研力度，深入基层、岗位及时了解青工思想动态。有针对性开展活动，努力实施安全宣教到班前、班后会、到班组活动。实现青工从“要我安全、我要安全”向“我能安全、我会安全”转变。

四、在实际效果上

各部门必须提出安全工作奋斗目标，始终把工作着力点放在企业安全生产中，在工作中过细操作，细化工作制度，把各项工作扎实搞好，加大安全宣传力度，通过张贴安全标语、安全标示牌、安全宣传栏等为企业安全生产保驾护航。

第四篇：加强技术监督管理 为安全生产保驾护航

加强技术监督管理 为安全生产保驾护航

技术监督工作是贯彻落实“安全第一，预防为主”方针、保证机组安全、经济、稳定运行的重要技术手段。自营自管以来，安全生产部在技术监督方面做了大量有效工作，解决了一些＃

4、5机组存在的重大设备隐患和难题，取得了一定的成绩。但是我们也应该清醒地看到目前技术监督工作中还存在着思想上重视不够，监督力量薄弱、基础工作不规范，缺乏具体措施、有些要求没有落到实处，存在“棚架”现象等问题，同时部分人员对技术监督工作的理解上存在两大误区，一是对监督的工作内容理解片面，认为技术监督工作就是试验、检验，这种理解是错误的，做试验和检验都是监督的手段，监督的关键在于通过对试验和检验数据的分析，准确提出设备存在的问题，并有针对性采取预防措施；二是对监督职能的理解本末倒置，错误认为技术监督是在设备出现问题后才发挥作用，没有真正理解监督的职能是对设备隐患提早发现，提前预防。当然在设备出现问题后，需要通过技术分析找出问题的根本原因，但这样做的目的是为了从防范事故的源头上采取有效措施，防止类似事件的重复发生。

上述问题的存在表明我们还存在对技术监督的理解不到位、工作不到位，技术措施和要求落实不全面的情况，部分部门技术监督工作处于一种被动应付的状态，工作的主动性还有待加强，对这些问题要引以高度重视，认真研究，在以后的工作中加以解决。为了认真贯彻公司今年确定的“两个目标”、“十项措施”，力争不亏现金流的生产经营目标，进一步改进我们的工作，发挥技术监督作用，为安全生产提供更好的技术支持，2009年要求做好以下几方面工作。

（一）进一步提高技术监督工作重要性的认识

提高认识是搞好工作的前提。首先，要正确理解技术监督的内涵，技术监督工作是包含技术管理、技术分析、疑难问题解决和设备状态分析在内的，涉及电力生产各个环节的基础性工作，监督所采用的手段是定期对设备的运行状态和健康状况进行技术分析和试验分析，及时发现设备隐患，实现对设备隐患的超前控制。

2008年发生的一些不安全事件，也充分暴露了我们对技术监督工作的认识不够，没有真正理解技术监督工作的目的和作用，没有发挥监督的应有职能，给企业造成了一定的损失，应该引起我们深刻的警醒。今年，各部门要从思想上、工作上充分重视监督工作，建立健全有关规章制度，进一步规范有关工作，将工作压力传递到各级监督人员，充分调动他们的工作积极性，组织落实好监督的各项技术要求。

（二）明确各级监督人员的责任，发挥技术监督保障作用

安全生产部是企业的技术监督管理部门，要切实的担负起相应的责任。应尽快根据部门人员变动，修订完善九项技术监督实施细则，调整技术监督三级网络人员，及时补充监督力量。建立健全技术监督网络，网络机构的设置要以岗位形式固定下来，从体制上保证各级监督人员工作到位，责任到位。做到依照监督标准到位、人员培训到位、检查分析评估到位、落实措施整改到位，实施全方位的监督管理。定期召开各项技术监督网络会议，落实各个专业监督计划的实施情况，切实发挥各级网络人员作用，保障公司技术监督体系的规范、有序、高效运转。

（三）加强技术交流学习，提高技术监督水平采用“走出去，请进来”的方法，学习了解同行业的先进经验，及时掌握相关信息，积极采用先进、成熟的技术和方法，借鉴国内外先进的管理理念和经验，加大科技投入，运用评估、分析、整改的闭环控制过程，不断提高技术监督的准确性、及时性和有效性。经常参加电力行业举办的技术监督工作会议，针对生产过程中发现的问题和技术难题，同与会专家或同行进行交流和探讨；同时通过省电力试验院在技术监督方面的优势及监督体系中的作用，邀请相关专业技术监督专家来对公司技术监督人员进行针对性的培训，不断提高专业人员的技术监督水平。

（四）严格执行技术监督预警制度，重视落实监督的各项要求

《技术监督异常预警制度》是根据监督指标的超标情况确定了不同的预警级别，再由不同的预警级别限定了处理的方式和时间，把监督的“关口前移”，同时对整个过程的管理做出了规定，形成了闭环，体现了“超前控制、闭环管理”的原则。

技术监督人员要经常深入现场，检查分析设备状况和运行参数，对设备异常情况和事故隐患具有高度的敏感性，发现问题要及时向技术监督管理部门汇报，并按照“闭环管理”的要求，将责任落实到人，积极整改，发挥好技术监督的作用。凡是该预警而未预警，发生事故将追究相关人员的责任。

第五篇：安全生产是为企业保驾护航

安全生产是为企业保驾护航

翻开《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》辅导教材。可以看到因“人失误”和“物故障”造成火烧电缆层、控制室等。重大事故烧毁大型锅炉和多人死亡严重后果。或直接造成数千万元经济损失案例，“安全为了生产，生产必须安全。”没有安全何来谈生产。企业没了生产何来竟争力，何来谈生存。

无论是“人失误”和“物故障”，这些都靠员工和企业的安全意识。员工要严格执行“两票三制”，企业要管理到位，投入到位。这样我们企业才能安全航行。

“7.21”事故给我们一个痛心警示。我们痛定思痛，企业资金投入，加强管理。如：锅炉大修，冷却塔维修,细分了工作票和新动火票实施等加强了安全生产的保护措施。员工规范了工作票执行中细节，拒绝违章作业的意识也增强，希望这一切改变，不断动地催生更高层次转变发展，最大限度地责任到位，培训到位，管理到位，技术到位，投入到位。

让安全佑我们企业生产，佑员工工作。

供稿人：博爱239

2006年11月9日