集团2014清房工作总结（★）

第一篇：集团2014清房工作总结

城投党发„2014‟

号

关于上报《市城投集团清房工作总结》的报告

市清房办公室：

根据清房组[2014]1号文件要求，集团党委高度重视，及时组织安排集团清房办按文件要求对集团住房情况进行了一次“回头看”，对党政干部在参加房改、保障性住房、自建住房等方面开展全面清理工作，现将情况总结汇报如下：

一、清房工作的基本情况

集团的清房工作自2013年4月正式启动。按照清理工作基本原则，集团此次纳入清理工作范围的党政干部共8人，其中正处级干部1人，副处级干部7人。有6人参加过房改，共购买房改房6套，总面积485.67平方米；1人因爱人享受部队政策，购买安军分区经济适用房1套，面积136.91平方米，无享受廉租房、公租房和买卖土地、自建房、小产权房等其他情况。参加房改和购买经济适应房的党政干部均按照当时政策正常享受，都不属于违规清理范围。

二、主要做法

1、加强清房工作组织领导。2013年4月18日，全市党政干部违规建房和多占住房问题专项清理工作动员会后，集团党委及时召开会议进行了传达动员。为做好集团干部住房 问题专项清理工作，集团成立了清房领导小组，主要负责人任组长，分管领导为副组长兼办公室主任，从监察审计部和党政办各抽一人具体负责分发表格、填报指导、收集汇总和上报归档等具体工作；同时集团纪委印发了《关于做好集团清房工作的通知》（城纪发[2013]4号），将清房清理范围扩大至集团各部门经理、副经理、所属全资子公司、控股公司领导班子成员以及中层管理人员。

2、认真组织实施了个人申报、组织审查工作。此次清房工作，本着对组织、对本人高度负责的态度，由个人如实填报，并对填报内容的完整性和真实性负责。在个人申报的基础上，由集团清房办集体审核，逐一甑别核实，并按规定在单位予以公示，公示时间不少于7个工作日。明确要求对无正当理由不报告、不如实报告的，一经查实，从严处理，从而保证了清房工作的严肃性。

3、加强请示汇报，准确掌握政策。集团纳入清房范围的党政干部虽然人数不多，但此次清房工作时间跨度比较长，清房工作情况复杂，头绪繁多，集团清房办按照市清房办的要求，为确保清房工作不出偏差，我们在遇到拿不准的问题时，及时向市清房办请示汇报，如有的干部原购买的房改房已经出售，个人最先登记时没有填报，集团清房办了解

政策后及时让这些人进行了重新登记填报，从而保证了登记申报工作的完整性和准确性。

特此报告。

2014年9月12日

第二篇：清房工作总结

清房工作总结

根据上级清房工作会议精神，按照XX县委办公室、XX县人民政府办公室《关于进一步做好办公用房清理整改工作的通知》的要求，我镇积极开展办公用房清理整改工作，现将工作情况汇报如下：

一、清理整改基本情况

我镇现有办公业务用房共平方米，因政府廉租房建设，系租用企业用房办公，租期为两年。我镇领导干部共 人，其中一名借调县直部门，领导干部正科级 人，副科级 人，领导干部共占办公用房平方米，其余为业务用房和服务用房。没有超标准使用办公用房现象。

二、清房整改主要措施

1、高度重视，组织到位

成立了镇长任组长，分管领导任副组长，相关单位负责人为成员的清理规范工作领导小组。具体对镇政府等党政机关和事业单位的办公用房进行了全面清理。

2、明确责任，细化分工

依照《党政机关办公用房建设标准》，明确了清理对象、范围、内容及清理依据，采取先清理登记后整顿的程序进行。对全镇机关事业单位办公楼等楼堂馆所建设项目情况及使用情况集中进行了一次全面的清理整顿。

3、加强检查，监督到位

镇纪委加大督促检查力度，把清理办公用房工作作为当前中心工作，认真负责、实事求是，严禁弄虚作假，瞒报虚报、拖延不报。坚决纠正和查处清理整改工作中各种违规违纪行为，对有令不行、有禁不止的，依照有关规定严肃追究直接责任人和有关领导的责任。确保了清查整顿工作的有序进行。

4、建立长效机制

我镇针对清理整改工作中发现的问题、存在的薄弱环节和漏洞，认真开展调查研究，并积极采取有效措施，查漏补缺，完善制度，建立健全了党政机关和领导干部办公用房方面的长效机制，不断规范办公用房的使用和管理，巩固清理整改成果。

第三篇：清房报告

xxx清理房屋报告

市清房办：

根据上级清房会议要求，我单位进行了认真的清房工作，现将清房情况报告如下：

本次清理一般干部39人，退休干部6人，其中 在职处级待遇1人，未超标。

在职科级待遇7人，4人0套，1人未超标，2人超标，超标面积0.56㎡，分别是：

xxx，小教高级，1998年购买友谊街区51栋1号502房（教师公寓），面积90.28㎡，其中90㎡按优惠价缴付房款，超出标准的0.28㎡按1998年房价缴付房款，在此次请查中不用再补缴房款；

xxx，小教高级，1998年购买友谊街区52栋1号502房（教师公寓），面积90.28㎡，其中90㎡按优惠价缴付房款，超出标准的0.28㎡按1998年房价缴付房款，在此次请查中不用再补缴。

在职一般干部31人，31人未超标（0套）。

退休科级待遇2人，1人未超标，1人超标，超标面积0.28㎡。xxx，小教高级，1998年购买友谊街区51栋3号401房（教师公寓），面积90.28㎡，其中90㎡按优惠价缴付房款，超出标准的0.28㎡按1998年房价缴付房款，在此次请查中不用再补缴房款；

退休一般干部4人，2人未超标（0套），2人超标，超标面积 42.76㎡，分别是: xxx,小教一级，1998年购买友谊街区51栋3号501房，面积90.28㎡，其中70平方米按优惠价缴付房款，超出标准的20.28㎡按1998年房价交付房款，在此次请查中不再补缴房款。

xxx，小教一级，2012年5月购买文化街35-3住宅，面积92.48㎡，2012年6月出售并没有享受该房屋，经房管局查询后没有此房屋信息。

Xxx

2016.02.18

第四篇：集团周转房管理办法

集团周转房管理办法

第一章

总则

第一条 为加强XXX区XX村X楼周转房的规范管理，解决集团急需招聘人才、集团员工、实习生以及保税区政府相关工作人员临时过渡住房的问题，特制定本管理办法。

第二条 周转房位于XXX区XX村X楼周转房，根据住房申请需求情况适时将周转房1、2号楼用途调整为集团员工宿舍，剩余的房源交由XX公司统一经营管理。

第三条 集团员工宿舍由集团办公室负责审核申请人的资料，负责员工宿舍房间的统筹安排及日常维护管理；园区公司负责员工宿舍的租赁管理，每年进行市场调研确定市场租赁价格。

第二章

集团人才房租房管理

第四第 集团人才房是指租赁给集团确认为关键引进人才或部门副职以上的人员。

第五条 申请条件：XX市尚未取得任何住房（包括在XX市未购买福利房、微利房、经济适用房、商品房和自建房，以下同）的员工。第六条 住房标准和价格：住房标准可以租赁二房一厅。第一年至第三年可享受市场租赁价格的4折，第四年至第六年可享受市场租赁价格5折，第七年以后享受市场租赁价格8折。

第三章

集团员工租房管理

第七条 员工租房是指租赁给集团业务经理以下的员工

第八条 申请条件：XX市尚未取得任何住房（包括在XX市未购买福利房、微利房、经济适用房、商品房和自建房，以下同）的员工。

第九条 住房标准和价格：住房标准租赁一个房间。第一年至第三年可享受市场租赁价格的4折，第四年至第六年可享受市场租赁价格5折，第七年以后享受市场租赁价格8折。

若承租人已婚，视宿舍安排情况可多租赁一间，超出一间房租的租金按享受市场租赁价格8折。

第四章 XX区政府相关工作人员租房管理

第十条 XX区政府相关工作人员是指保税区政府单位出具解决住房的公函。

第十一条 申请条件：并符合XX市尚未取得任何住房（包括在XX市未购买福利房、微利房、经济适用房、商品房和自建房，以下同）的员工。

第十二条 住房标准和价格：副科以上住房标准可以租赁二房一厅，副科以下住房标准租赁一个房间。第一年至第三年可享受市场租赁价格的4折，第四年至第六年可享受市场租赁价格5折，第七年以后享受市场租赁价格8折。

若副科以下员已婚，视宿舍安排情况可多租赁一间，超出一间房租金按享受市场租赁价格8折。

第五章

实习生宿舍安排和费用

第十三条 实习生是指集团从高校招聘双方签订《就业预向书》，还尚未毕业的本科以上毕业生。

第十四条 集团接收的高校实习生其本人在深圳市不能解决居住问题需临时安排住房的，由集团办公室统一安排宿舍，租房费、物业费、水电费等费用由集团办公室负责。

第六章

申请程序和资料

第十五条 申请资料

（一）《宿舍租赁申请表》（详见附件一）。

（二）提供单身或夫妻双方深圳市房产登记部门出具的无房证明（原件）。

（三）申请人未婚的，须提交户口所在地民政部门出具的未婚证明复印件（核对原件）；离异单身的，需提供离婚证复印件（核对原件）；申请人已婚的，须提交结婚证复印件（核对原件）。

（四）XX区政府人员除上述提供第一至三款资料以外，还必须提供本单位出具的关于解决住房的公函。

第十六条 办公室负责。。人力资源部。。公司签订租赁合同

第七章 其他

第十三条 凡有如下情况者，承租人应退还宿舍

（一）集团系统员工调离集团系统的，或XX区政府相关工作人员调离本单位的，集团办公室在承租人调离之日起5天内向XX公司发出退房通知，由XX公司负责与承租人解除租赁关系相关手续。

（二）承租人在XX市取得住房，应在房地产证登记之日起一个月内主动向集团办公室申报，并办理解除租赁关系相关手续。若发现承租人未及时申报的，自其房地产证登记日起，房租费按市场价格双倍交纳，并向集团人力资源部登记其诚信情况。

第十四条 宿舍仅限于申请人本人租用，不得在宿舍内开展各项经营活动，不得将房屋转租或转借他人使用。一经发现，解除租赁关系，限期迁离。

第十五条 集团办公室根据宿舍需求，与园区公司商定宿舍房源，并由集团办公室负责对宿舍进行重新装修。

第十六条 办公室负责宿舍内设施的正常维护，加强对房屋使用情况监督检查，承租人不得进行二次装修，因承租人使用不当或擅自装修造成的损毁，应照价赔偿。

第十七条 本办法适用于集团系统全体正式员工，原则上各直属公司员工按所在工作区域就近安排宿舍，申请人不得跨区域申请宿舍。

第十八条 本办法自发布之日起执行，其他相关规定与本办法相抵触的，以本办法为准。

第十九条 本办法由集团办公室负责解释。

第五篇：建房房清工协议书

建房房清工协议书

发包方：（以下简称甲方）承包方：（以下简称乙方）经甲、乙双方协商就甲方房屋一事达成如下协议：

一、甲方将建房工程以包清工方式委托乙方施工，主要内容包括房屋主体工程项目（墙、柱、楼板屋面和粉刷）不包括装潢，工程所有建房材料由甲方提供并送到现场。

二、工程款计价方式，按基础以上，占地面积，包括和外跳面积，实礼面积计算，单价结顶屋楼按设计面积计算。

三、安全责任：由乙方负责全部安全责任，但乙方享受甲方购买的保险。

四、工程款结算方式：每层现浇付80%，工程完工一次性付清。

五、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，签字后生效。

甲方：

乙方：

年月日