第一篇:心理学所带来的生活思考
心理学所带来的生活思考
袁天丽 生环学院090153477 心理学是一门并不古老但很神秘的学科,许多人都对它充满了幻想。认为它可以使人聪明,了解别人的内心世界,甚至成为超凡脱俗的预言家。
在接触心理学这门学科的以前,它总给我一种太神秘的感觉,总以为它很深奥也很虚幻,但是通过这一个学期的学习,我被它的科学性,真实性所折服,可以说它是实实在在存在的东西,与此同时我还发现心理健康与身体健康同样重要,同时两者之间是相互联系,相互影响的。心理学不仅具有科学性,而且也不乏应用性。心理理论固然枯燥,但配以实例,就不但不乏味,反而让人有一种从生活中悟出哲理的感觉,视野也开阔很多。心理学来源于生活,又指导生活。
对于几乎每一个年轻人来说,似乎都觉得自己最了解自己;当然了,我也不例外,说实话我接触心理学这门充满神秘气息的课程之前也是一直这样认为的。但是随着这个学期对心理学课程学习的深入,我发现以往的看法存在着很多的偏颇:在走上坡路时,总是把自己估计得过高,似乎一切所求的东西都唾手可得,往往把运气和机遇也看作自己能力的一部分而喜不自禁,甚至有些自以为是;在不得志时,又往往把自己估计得过低,把所遇到的困难和不利条件统统看作自己的无能,以至于做什么事总是很极端。
心理健康,一个既熟悉又陌生的词语。在我没有学习心理学的时候,我一直对这个概念似懂非懂,自认为对"心理"有不小的心得体会,但恐怕还说不出个所以然来;时至今日,在杨老师的讲座下,对其认识不知不觉中已是不同往日。对普通人而言,一件事物最值得关心的莫过于其价值。同样,我们最关心的就是在大学里开展心理卫生工作的意义了。
经过一学期的学习,我将心理学概括为以下几类: 一.能力
能力这个词是我们不断挂在嘴边的一个词,但是,到底什么是能力,能力怎样培养,心理学中的能力是怎样的定义的,我们在写三维目标的时候经常说,数形结合能力,观察能力,运用物理知识解决实际问题的能力等,实际上我们关于能力的认识相当模糊。
心理学中能力是这样定义的:能力是直接影响活动效率、使活动得以顺利完成的个性心理特征。
能力和活动是密切相关的,没有活动空谈能力是不科学的,比如我们身边有些学生跟各种个样的人都能够合得来,在各种学生活动中他都是中心,在这些活动中就体现出了这个人良好的社会交往能力。所以只有在活动中才能体现出能力,才能培养能力。
二.需要
动机是由需要产生的,没有需要就没有动机。人到底有哪些需要呢?我介绍马斯洛的需要层次说,我估计大家应该有印象的。
马斯洛认为,人的一切行为都是有需要引起的,而需要又是分层次的:最低层是生理需要,中间层有安全需要、归属和爱的需要,最高层是自我实现的需要。
只有当人们的一些低层次的需要基本得到满足以后,才有动力促使高一层次需要的产生和发展。
现在的中国,绝大多数人生理需要和安全需要是可以基本满足的,还有一些极少的地方吃不饱、穿不暖、没地方住。这样的地方教育是没办法改变的,因为人不可能还没有满足生理需要去追求什么尊重和自我实现。政府的帮助应该体现在满足他们的生理需要上,不要再精神层面上大作文章,依靠简单的支教是不解决根本问题的。
马斯洛认为:婴儿时期主要是生理的需要占优势,而后产生安全的需要、归属的需要。如果婴儿期没有满足生理需要,会给婴儿的一生造成很大的影响,长大后可能会更强烈的追求生理需要而忽视其他需要的发展。
稍大一点的儿童有安全的需要和归属与爱的需要,刚出生的小孩应该是不知道什么是害怕的,后来开始害怕一些东西,特别害怕失去父母,开始渴望父母的爱,这个时候,父母对他说不要他了,对儿童是一个巨大的打击,所以儿童的健康成长不能离开父母的关心和爱护。如果在这个阶段父母离异,对小孩的影响相当大。这个阶段的儿童一定要满足他爱和被爱的需要。
孩子进入青春期以后,爱与归属的需要不占主要优势,开始具有强烈的尊重的需要,我们的此时的教育应该充分的尊重孩子,让他们勇敢的表达自己,指出他们的错误,原谅他们的错误。小孩得不到应有的尊重开始产生叛逆心理。所以,有时候大人不理解小孩的一些举动,不是小孩不想听大人的话,实在是生理的需要无法控制,由于对教育规律、心理规律的无知,造成冲突,甚至酿成悲剧。
成年以后,就到了我这个阶段,不再那么叛逆,开始想办法自我实现,开始仔细的思考哪些东西是值得自己一生去追求的,心里变得十分稳定,这个时期是创造力最发达的时期,有丰富的经验、稳定的心态、成熟的思维,是一个人发展的黄金时期,所以,青年朋友们一定要珍惜啊,到了老年时期你会发现很多事情都是力不能及。
三.动机
美国心理学家弗洛姆认为,个体从事某种行为的动力,取决于行为目标的价值以及他对达到目标可能性的期望。如果活动比较容易、活动结果的价值比较高,那么活动的动机就比较强,反之就比较弱。
学习肯定是需要一定的动机的,每个学生学习的动机是不一样的,我们老师有没有去调查研究一下学生的学习动机呢?有没有帮助学生设定一个目标,帮助学生树立合适的动机呢?要获得比较强的动机,目标不能太高,要切实可行,比如成绩很差的学生,要慢慢来,目标要低一点。目标的价值也很重要。比如奖励100元就是一个目标,但是价值不大,如果家里100万元呢,相信很多人会拚命,为什么拉登的悬赏那么高,目的就是高价值、高动机。
关于动机理论,认知理论中还有一种“归因”解释:一个人在完成一项重要的工作后,无论成败,都会从能力、努力程度、工作难度、运气、身心状况、外部环境等几个方面进行归因。比如,班级成绩不理想。这种理论又把影响因素归纳为三个维度:内部和外部,稳定性和不稳定性,可控性和不可控性。
归因类别于归因维度特征的关系 ;稳定和不稳定; 内部和外部; 可控和不可控;能力稳定,内在,不可控;努力程度,不稳定,内在,能控制;工作难度,稳定,外在,不可控;运气,不稳定,外在,不可控;身心状况,不稳定,内在,不可控;其他因素,不稳定,外在,不可控。
维纳认为,一般来说,把行为失败的原因归结为外部和不可控因素,会降低个体的行为动机;而把行为的动机归结为内部的、可控的因素,会增强个体的行为动机。
大家仔细考虑一下是不是很有道理,比如一个同学考试没考好,如果归因于自身的努力不够,属于可控因素,或者归结于能力,属于内因,这样容易在未来的学习中更有信心,同时学习的动机会更强。假如这个学生把失败的原因归结于老师教得不好,这个因素属于外在因素,并且不可控制,会丧失信心。
四.气质
关于“气质”.心理学的定义是:心理活动和行为中表现出的稳定的动力特征。这个定义比较抽象。
气质是受遗传影响最大的个体心理特征。能力和性格也是属于个体的心理特征,但是二者受后天环境的影响比较大。气质更多的受到神经系统的影响。婴儿一出生就具有气质差异,同卵双生子比异卵双生子在气质方面有更大的相似性。
气质是没有好坏之分的,每一种气质类型都有积极的一面,也有消极的一面。气质的形成:关于这个问题实际上心理学上还没有定论,影响比较大的是“体液说”。
古希腊医生认为,人体中含有血液、粘液、黄胆汁、黑胆汁四种液体。血液占优势的人气质为“多血质”个性,其它分别为粘液质、胆汁质、抑郁质。
各种气质类型的人都有不同的表现:
胆汁型:精力充沛,情绪发生快而强,言语动作急速难于自制,内心外露,率直,热情,易怒,急躁,果断。
多血型:活泼爱动,富于生气,情绪发生快而多变,表情丰富,思维言语动作敏捷,乐观,亲切,浮躁,轻率。
黏液型:沉着冷静,情绪发生慢而弱,思维言语动作迟缓,内心少外露,坚忍,执拗,淡漠。
抑郁型:柔弱易倦,情绪发生慢而强,易感而富于自我体验,言语动作细小无力,胆小忸怩,孤僻。
体液说只是一种经验,更科学的解释是巴普洛夫的高级神经活动类型说。该学说认为,人的高级神经活动分为抑制和兴奋两种状态,比如:我现在打电脑,我脑子中的某一块区域处于兴奋状态。其他地方处于抑制状态,比如控制听觉的地方就处于抑制状态,现在我的两个小外甥在我身边大吵大闹,讲什么我都不知道。
但是每个人的兴奋和抑制有强度、平衡、灵活性的差异。比如:有的人兴奋和抑制强而不平衡,这样的人属于胆汁质,精力旺盛,脾气暴躁。再比如:有的人的兴奋和抑制的特性很弱,表现就是抑郁质的人那样。
五.个性
心理学对“性格”的定义:表现在个人对现实的稳定态度和习惯化的行为方式中的较为稳定而有核心意义的心理特征。
心理学对个性的定义,个性(人格)是一个包含性格在内的上位概念,人格是一个人的整个精神面貌,是其具有一定倾向性的全部心理特征的总和。
个性是包括气质和性格的。气质主要受遗传因素的影响,性格受社会环境的影响较大,具有道德评价的意义。记得前面跟袁老师有过争论。既然性格具有道德评价的意义,是可以说好坏的。个性最好别说好坏个性。
人的气质具有先天遗传性,是很难改变的。我们的教育不能去改变一个人的气质,否则的话教育会做大量的无用功,对学生的成长也没有好处。比如,有一个学生属于胆汁质气质,喜怒哀乐,溢于言表,脾气不好。如果我们的教育一定要学生改变,按照听话、乖的严格的标准去要求这个学生改变自己的气质,结果一定不会乐观。学生自己也没办法按照这样的标准成长,结果陷入痛苦和自卑当中。我们所说的“因材施教”指的就是在学生气质上的因材施教。
虽然教育无法改变学生的气质,但是在塑造学生的性格方面可以发挥很大的作用。好的性格可以弥补个性的不足。比如胆汁质的学生在情绪激动是不要过分责怪他,同时引导他遇事要冷静思考。对于抑郁质的学生可以在培养他的自信心方面多花点功夫。对学生积极的行动要及时地肯定,当然这种“积极的行动”不同的学生有不同的标准。比如胆汁质学生冷静的处理了一件突发事情,及时肯定,抑郁质学生勇敢的表达了一次自己的思想,马上表扬。其他气质则不一定要肯定。
个性(人格)是一个人整体的精神面貌,它受到遗传因素、家庭、学校、社会教育的深刻影响,是一种相当复杂的东西。但是不能因为它复杂、他不好操作而推卸教育的责任。在现在的教育体制和社会风气下,教育对学生的人格塑造作用被忽视了,甚至被遗忘了,这是很不正常的教育现象,教育应该承担起应该承担的责任,同时抛弃他不应该承担的东西。
经过一个学期对心理学课程的学习之后,我逐渐发现想要了解自己其实并不难,除了要做一个冷静的现实主义者,更重要的是要学会如何调整自己的心态:首先要学会欣赏自己,无论你是一棵参天大树,还是一棵小草,自我认同才可能得到他人的认同;其次要学会善待自己,在气愤时心疼一下自己,找一个僻静处宣泄宣泄,不要让那些无名之火伤身;第三就是忧伤时,要心疼一下自己,找一些自己可以信赖的朋友,诉说诉说,让阳光复现;第四是在劳累时,要心疼一下自己,美美的睡上一觉,人不过是血肉之躯,经不住太多风霜雪雨;第五是在有病时,更要心疼一下自己,战胜疾病的力量还是在自己坚强的意志。
在渐渐了解自己之后,我发现自己以前总是在怨天尤人,不仅如此,还喜欢把一件小事考虑的很复杂。但是现在我发现所学习的心理学的知识在我脑中结成了一张大网,活生生的经历时时接受着理论的检验。我了解了,我不怨了。我学会了忍耐,学会了宽容。
第二篇:安然事件所带来的审计问题思考
毕 业 论 文
论文题目:安然事件带来的审计问题思考
姓 名 层 次 专 业 会计学 年 级 学 号 指导教师 成 绩
完成时间2010年 11 月_15日
目 录
内容摘要………………………………………………………………….3 关键词…………………………………………………………………….3 1.引言……………………………………………………………………….4 2.安然事件所带来的审计问题„„„„„„„„„„„„„„„„..5
2.1利用“特别目的实体”高估利润、低估负债„„„„„„„„..5 2.2关联交易…………………………………………………………………………..5 2.3企业的内部控制问题…………………………………………………………..8 2.4注册会计师独立性„„„„„„„„„„„„„„„„„„„..9 3.建立健全相关的制度,保证审计目标的实现„„„„„„„„„.11 3.1努力提高上市公司的质量„„„„„„„„„„„„„„„„„11 3.1努力提高上市公司的质量„„„„„„„„„„„„„„„„„11 3.3对券商和机构投资者进行规范„„„„„„„„„„„„„„„12 3.4不断完善审计准则„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„12 3.5加大会计师事务所对审计质量承担责任的经济约束刚性和力度„12 参考文献„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„..13
安然事件所带来的审计问题思考
【内容摘要】:安然事件的发生引起社会各界会计界的充分关注,因为安然事件所涉及的决不仅仅是会计信息失真的问题,也暴露出美国为确保会计信息真实性所作出的制度安排(如公司治理的独立董事制度、注册会计师的行业自律机制等)存在着严重缺陷。不可否认,我国近年来不论是证券市场的监管,还是会计审计的规范,都不同程度地借鉴美国的做法。理性地分析发生在成熟证券市场上的安然事件,不仅有助于我们从中吸取教训,也可避免今后在借鉴美国的做法时盲目照搬。我们将对安然事件的产生进行分析、以及今后会计准则的制定以及注册会计师监管模式的潜在影响,并从会计审计和公司治理的角度,总结安然事件所带给我们的审计问题思考。
【关键词】:安然事件;审计;问题;完善制度
1.引言:安然事件的由来
安然曾经是叱咤风云的“能源帝国”,2000年总收入高达1000亿美元,名列《财富》杂志“美国500强”中的第七。2001年10月16日,安然公司公布该第三季度的财务报告,宣布公司亏损总计达6.18亿美元,引起投资者、媒体和管理层的广泛关注,从此,拉开了安然事件的序幕。2001年12月2日,安然公司正式向破产法院申请破产保护,破产清单所列资产达498亿美元,成为当时美国历史上最大的破产企业。2002年1月15日,纽约证券交易所正式宣布,将安然公司股票从道·琼斯工业平均指数成分股中除名,并停止安然股票的相关交易。至此,安然大厦完全崩溃。短短两个月,能源巨擎轰然倒地,实在令人难以置信。
安达信公司作为安然公司多年的审计师,在为安然公司提供审计服务的同时,还为其提供了大量非审计服务,非审计服务的收费也高于审计服务收费。正因为如此,人们对于安达信未能及时发现安然公司的舞弊行为表示疑问。
2002年1月10日,安达信公开承认销毁了与安然审计有关的档案,这就更加证实了人们的疑问。很快,安然公司丑闻转化为审计丑闻。2002年10月16日,休斯顿联邦地区法院对安达信妨碍司法调查作出判决,罚款50万美元,并禁止它在5年内从事业务。但是事情的变化令人难以置信,2005年6月,美国最高法院推翻了3年前对安达信公司所作的有罪判决。负责审理此案的全体法官一致认为,原陪审团作出的庭审说明太过含糊,当年对安达信“妨碍司法公正”的裁决是不恰当的。然而,这一裁定对因安达信倒塌而深受打击的28000名员工来说已经没有太大意义了。
2.安然事件所带来的审计问题
2.1利用“特别目的实体”高估利润、低估负债
特别目的实体/机构(简称为SPE,也称为SPV)是资产转移者或主要信托受益人设立的实体,用于执行实现某一特定目的的业务活动或与某一特定目的直接相关的一系列交易。安然公司不恰当的利用“特殊目的实体”符合特定条件可以不纳入合并报表的会计惯例,将本应纳入合并报表的三个“特殊目的实体”排除在合并报表编制范围之外,导致1997年至2000年期间高估4.99亿美元的利润,低估了数亿美元的负债。
事实上,在美国,不仅仅是能源行业,许多其他行业的公司也存在利用SPE来消除担保贷款或售后回租此类事件对资产负债表不利影响的现象。虽然这些公司不像安然公司一样肆无忌惮地滥用SPE,但是有关SPE的会计报表合并政策方面的会计规则(下文简称为“会计规则”)存在着漏洞,SPE业务又具有隐秘性和复杂性,而对相应的SPE监管又不够完善,的确会诱发主要信托受益人利用SPE粉饰财务报表。显然,由此产生的虚假的会计信息严重地动摇财务报告体系的基础,破坏了财务报告的可靠性,使得投资者无法充分和完整地了解反映上市公司经营业务的财务信息,从而危及到资本市场的正常运作。针对这些问题我国设立《信托法》的出台,为SPE的设立提供了法律依据。基于我国目前的体制,SPE的业务势必出现多头监管的现象。这将加大SPE运营成本,也会使监管流于形式。该法是用于调整信托关系,规范信托行为,保护信托当事人的合法权益,促进信托事业健康发展的一部法律。该法对信托设立、信托财产、信托当事人、信托的变更和终止、公益信托等信托事宜都作出了详细的规定。
2.2关联交易
关联方交易指在关联方之间转移资源、劳务或义务的行为,而不论是否收取价款。还有一个定义,这些公司和关联公司及其附属公司的交易,附属公司,另外一家公司的董事,或者是他的总裁,或者是他的高级管理人员与甲方是一个联系人的方式,也属于关联关系。我们知道,在这次安然事件中被 5
曝光的LJM合伙和Chewco合伙都是由安然的高级管理人员所创办、经营和控制的,也就是说,它们都是与ENRON公司相关联的。特别是安然的前任首席财务执行官法斯特先生所经营和控制的LJM合伙,安然和LJM合伙之间的交易不仅直接造成了ENRON高达3500万美元的损失,而且反倒使法斯特先生个人从中获利数百万美元,这种明显带有利益冲突的关联交易是导致市场对ENRON产生信心危机的一大原因。
雷先生说的不错,关联交易对规模较大的公司来说确实并不少见。在我国的一些公司也在利用关联交易降低费用支出,增加收入。关联方交易包括母公司与子公司的资产购销、受托经营、资金往来、费用分担等。如果关联方交易确实以公允价格定价,就不会影响会计的信息公允性,否则,就成了某些上市公司操纵利润的工具。如以其他单位愿意承担其某项费用的方式,减少公司本年期间费用,或向关联方出让、出租资产来增加收益,向关联方借款融资,降低财务费用。不过,比较常见的关联交易通常都是发生在公司与公司持有部份股权的关联公司之间,或者是公司与公司的独立董事所控制的关联公司之间。关联交易本身并不必然会构成问题,但如果像法斯特那样对公司及投资者负有相当诚信责任的高级管理人员在关联交易的双方分别担任两个很可能存在利益冲突的角色,就很有可能导致在关联交易中“损公肥私”,为了谋取私利而牺牲公司利益的情况。归根结底,这是一个为谁而谋取利益的问题。市场上的投资者当然期望公司所聘用的高级经理人员的利益能与公司利益相一致,这样就能够促使高级经理们尽心尽力地为公司谋利,进而实现股东利益的最大化。这也是现代公司制度中为高层管理人员设计的各种激励机制(包括年薪制度和期权制度)的一个基本出发点,即将公司利益与高级经理的个人利益紧密联系在一起。可是关联交易的存在有可能改变这一切,试想一下,如果公司的高级经理人员能够利用他所控制的经济实体与公司进行关联交易,并且从这种交易中为自己带来利润,这样就会带来一个到底是为公司谋利还是为自己谋利的问题?一旦某高级经理从这种关联交易中能够获得远远超过其在公司收入的利润,利益的天平就会倾向高级经理的个人利益而非公司利益,而且这位高级经理甚至可能会利用其在公司的地位不惜牺牲公司和股东的利益以获取个人利益。
2.2.1关联交易的决策程序
正是由于关联交易使关联者之间在定价过程中具有一定程度的灵活性,公司的控股股东、实际控制人或影响者可能利用关联交易转移利益。因此,全面规范关联交易及其信息披露便成为保障关联交易公平与公正的关键。关联交易信息披露的根本目的在于使之具备相同于无关联交易的公开与公平性质,确保关联者没有获得在无关联状态下无法获得的不当利益,以确保该项交易对公司及股东是公平和合理的。同时为投资者对该项交易行使表决权提供信息基础,使投资者在了解关联交易真实内容的基础上作出投资决策,增强对证券市场透明度的信心。利用公司股东权利制衡机制规范关联交易行为,可以更好地维护公司股东的合法权益不受损害。这里的制衡机制主要包括独立董事制度和关联方回避表决制度。独立董事制度在规范关联交易中发挥着积极作用。中国证监会关于独立董事的职权规定中也把独立董事对关联交易的事前认可作为董事会、股东大会决议的前提条件。《上市规则》要求,上市公司披露关联交易事项时,必须提供独立董事事前认可该交易的书面文件。
《公司法》第l25条规定:“上市公司董事与董事会会议决议事项所涉及的企业有关联关系的,不得对该项决议行使表决权,也不得代理其他董事行使表决权。该董事会会议由过半数的无关联关系董事出席即可举行,董事会会议所作决议须经无关联关系董事过半数通过。出席董事会的无关联关系董事人提交股东大会审议。上市公司股东大会审议关联交易事项时,关联股东数不足三人的,应将该事项提交上市公司股东大会审议。”《上市规则》对关联董事明确进行了界定。《上市规则》还规定,交易金额在3000万元以上,且占上市公司最近一期经审计净资产绝对值5%以上的关联交易,除应当及时披露外,还应聘请具有证券、期货业务资格的中介机构,对交易标的进行评估和审计,并将该交易应当回避表决。
2.3企业的内部控制问题
健全的公司治理和内部控制制度,既可防范公司舞弊行为,也有助于提高会计信息的可靠性。美国式的公司治理和内部控制,历来倍受推崇,也是我国重点 的借鉴对象。然而,安然等一系列事件却证明,美国公司治理、内部控制也同样存在严重缺陷。正如我们对事物主次要矛盾与矛盾的主要方面一般规律的认识一样,公司治理及其内部控制的缺陷才是公司财务造假的根源。
安然事件的发生,使得美国美国出台了萨班斯-奥克斯利法案,此法案有两处最为引人注目:一是改进公司治理结构,强化内部控制与责任。萨班斯法案的主要内容之一就是明确公司管理层责任(如对公司内部控制进行评估等),要求管理层及时评估内部控制、进行财务报告,尤其是对股东所承担的受托责任。同时,加大对公司管理层及白领犯罪的刑事责任。二是强化审计师的独立性及监督。法案要求:建立一个独立机构来监督上市公司审计、审计师定期轮换、全面修订会计准则、制订关于公司审计委员会成员构成的标准并独立负责审计师的提名、对审计师提供咨询服务进行限制等。萨班斯法案制定者宣称,这是自罗斯福“新政”以来美国市场和商业领域的最大变革。《萨班斯法案》规定,成立一个独立的、非政府的监督机构公众公司会计监督委员会(PCAOB)负责对从事上市公司审计的事务所进行监督。具体而言,其职责包括:负责对从事证券市场审计业务的会计师事务所的登记;对从事证券市场审计业务的事务所进行检查、调查和处罚;制定或直接采用注册会计师协会制定的上市公司审计准则、质量控制准则以及职业道德守则等。应当指出的是,公众公司会计监督委员会作为非政府组织,考虑到职业管理的惯例和资本全球化下财务信息监管角色的独立性问题。
通过安然事件,我们认识到,既不能否定股票期权制、审计委员会、内部控制的正面作用,但也不能对它们的作用过分依赖和夸大,而需要将各种制度安排,如公司独立董事制度、外部审计制度协同起来。因为公司治理结构的缺陷,并不是孤立的,存在的问题需要通盘考量和系统解决。正如美国审计总署《关于强制轮换会计师事务所的潜在影响》研究报告指出的:“要使一个制度有效运行,必须存在激励各方面正确行事的机制,合理保证正确行事的足够透明度,并在不正确行事时承担的适当责任”。我国2010年6月前发布根据国际审计与鉴定准则委员会明晰项目修订的中国审计准则,从国际审计准则融入中国审计准则。修改后的第122号审计准则《通过了解被审计单位及其环境识别和评估重大错误风险》第七节“对内部控制”做了具体的要求。
企业治理结构与内部控制制度密切联系,一个好的治理结构能够保证内部控 8
制制度的有效实施。过去,我国对于企业内部控制更多从会计控制入手,目前尚未建立起与国际上相衔接的制度。事实上,内部控制制度涉及股权结构、公司治理、组织构架、人事管理、业务流程、薪酬制度、财务管理、会计核算、信息处理、文化建设等方方面面的问题,并且由于企业性质的差异、规模的不同,导致在控制程序设置、控制方法选择等方面也都体现出不同的特点和要求。2.4注册会计师独立性。
注册会计师完成审计业务需要两把尺度,一是会计准则,一是独立审计准则。随着持续的全球化,许多主要资本市场正在积极努力,推动向全球公认的会计准则和审计准则趋同。包括巴塞尔银行监管委员会、欧盟委员会、金融稳定论坛、国际保险监管机构协会、证券委员会国际组织和世界银行在内的国际组织,都强调全球资本市场需要高质量的、统一的会计、审计准则,提出了各国会计准则和审计准则应与国际准则趋同的要求。
从理论上讲,注册会计师审计起源于财产所有权与经营权的分离。为了解和考核经营者的管理责任,财产所有者委托独立的专业人员(即注册会计师)对经理人的经营情况进行审查,受托的注册会计师将审查结果报告给委托人。在这种委托代理关系的制度安排中,最核心的问题是注册会计师必须独立于被审计对象(经理人),注册会计师与经理人之间不能够存在利益上的依赖或关联关系。2.4.1非审计服务问题
非审计服务,是相对于审计服务而言的,是会计师事务所向客户提供并收取一定费用的除财务报表审计和审阅之外的多种专业服务的统称。,如税务咨询,管理咨询,法律咨询甚至技术咨询等的多种服务。非审计服务的产生和发展是促进注册会计师行业全面发展的重大因素,它是经济全球化的结果,是会计服务市场激烈竞争的结果,是市场本身需求推动的结果,更是市场机制对资源合理配置的结果。
如前所述,会计师事务所投入审计过程的经济资源是影响审计质量的重要因素。然而,在目前中国审计市场,激烈的竞争导致会计师事务所收费普遍偏低,虽然近年来情况有所改善,但还没有根本性的转变。而中国假账之多,或者说中国审计师面临的陷阱之多绝不亚于西方同行。陷阱意味着风险,而降低风险的有效途径是加大审计证据的收集量。但是,由于收费偏低导致事务所资源短缺,事 9
务所要谋求生存又不得不考虑成本效益原则。为节省成本审计师往往不得不减少审计证据的收集量,特别是那些需要较高成本的审计证据。而重要证据的缺失会使审计师失去最重要的判断依据。虽然中国独立审计准则要求审计师在收集审计证据时不能以成本效益原则作为主要的考虑原则,但客观地说,这只能是对某个证据的收集而言,或在某个时间段对某个客户而言。就事务所整体以及较长的时期而言,事务所要谋求生存,不可能不以成本效益原则作为主要的考虑原则。因此,如果我国的审计收费状况不能有较大的改善,经济资源的短缺将在一个较长的时期内制约审计质量的提高。
然而,审计师如果向客户提供非审计服务,却可以使事务所在不提高审计收费的情况下增加审计资源的投入。因为审计服务与非审计服务虽然有本质的区别,但从技术的角度看,两者却有一个非常重要的共同点,就是都要求审计师对客户有深入的了解。了解的内容除了包括客户会计核算系统在内的整个公司内部控制系统之外还包括客户的经营内容和性质,关联方关系、经营过程所涉及的法律以及经营与财务风险等等。在审计服务中,深入了解客户的上述方面对于审计证据的收集、分析和综合判断以致最终形成审计意见都至关重要,尤其是对客户持续经营能力的判断,更要求审计师对其客户有全方位的深入了解。两种服务共享资源,可使事务所降低成本,提高效率。因效率提高所节省的资源可投入审计过程,这就使事务所有可能在不增加审计收费的情况下增加审计过程的资源投入,资源的增加有利于审计质量的提高。
另外,会计师事务所向客户提供非审计服务,也是增加其声誉资本价值的有效途径。如前所述,审计服务的价值根源于投资者对审计师的信任,其中包括对审计师专业能力的信任和独立性的信任。审计师的声誉因此也包括专业能力声誉和职业道德(独立性)声誉两个方面。声誉的建立有多种途径,其中最有效的途径就是通过提供高质量的服务来让市场感受审计师的能力和独立性。审计师向客户提供非审计服务,不仅可使客户通过直接接受高质量的非审计服务感受到审计师的专业能力,同时也可向市场传达审计师具有较高专业能力的信号。
在加强监管和审计信息披露的前提下,事务所适当开拓非审计服务业务,对现阶段我国审计事业发展的促进作用却是显而易见的。适当开拓非审计服务业务 10
可以增加事务所的收入,使事务所有可能增加审计过程的资源投入,从技术上提高审计服务质量。
2.4.2注册会计师定期轮换制问题。
为加强对上市公司定期报告披露的监管,避免上市公司、会计师事务所、注册会计师之间共同违规事件的发生,企业应对注册会计师实行定期轮岗制度。注册会计师定期轮换制问题包含两层含义:一是审计合伙人的定期轮换;二是会计师事务所实行定期轮换,以避免与客户长期的关系导致审计独立性下降。3.建立健全相关的制度,保证审计目标的实现
独立审计质量要求与社会需求审计目标紧密联系在一起,缺乏以经济为基础的健全的市场机制,仅仅靠补充审计或监管机构的惩罚,难以从根本上解决独立审计质量的问题。
因此,要保证审计目标的实现,必须建立健全相关的制度 3.1努力提高上市公司的质量
要从根本上解决审计质量问题,就必须强化上市公司治理。一是要重点强化上市公司审计委员会的职能,切实发挥审计委员会监督内外部审计的作用,充分发挥独立董事对公司管理层、非独立董事的监督和制约作用;二是要充分利用司法和行政手段,建立有效的退市摘牌机制,严惩违法违规和侵犯股民利益的行为,保障投资者权益;三是要求上市公司完善会计准则,确立公允价值的地位,扼制利用不公允的关联交易操纵财务数据行为,并促使公司建立健全内部控制制度,让广大投资者和监管机构加强对公司的监管。3.2加大对造假者的惩处力度
会计报表的欺诈舞弊之所以屡禁不绝,原因在于其欺诈舞弊的收益远远大于成本;在贯彻新的《会计法》过程中,必须使企业管理当局对会计信息失真、弄虚作假、欺骗股东和公众及政府的行为负起主要责任,并加大对造假者的惩处力度,使其欺诈舞弊的收益小于成本,这样才有可能从源头上减少会计报表的欺诈舞弊
3.3对券商和机构投资者进行规范
现在我国的综合类券商既承担上市公司的辅导上市、承销业务,又进行股票的自营业务,由此容易和上市公司联合作假,欺骗中小投资者。这就要求我们必须提高警惕,完善相关法律法规制度,对券商和机构投资者进行规范。3.4不断完善审计准则
国内审计工作中一个并不罕见的问题:重实质性审计,轻符合性审计。即忽略了对企业管理当局的品质以及对企业内控制度的充分了解,从而导致对审计风险的低估。相反,如果审计人员能在审计之初多花点时间到生产、管理现场作符合性审计,与相关的工作人员——操作工、质检员、库管员、统计员、业务员等进行交谈询问,许多管理漏洞,真实的生产经营及销售情况是不难被发现的。另外,如果有必要,还应该对相关的供应商、代理商、消费者、类似产品的市场竞争者等外部环境进行调查。
3.5加大会计师事务所对审计质量承担责任的经济约束刚性和力度
在我国,会计师事务所面临的是一个较为“宽松”的环境:事务所民事赔偿责任几乎为零;资本市场公众投资者不能起诉(法院不受理或即使以后受理但证据收集困难)或不愿起诉(赔偿责任太低),使得我国会计市场上的违规成本几乎为零。因此,为了保证审计目标的实现,必须建立一套完善的、科学的资本市场诉讼和民事赔偿制度,并使其得到切实执行,加大会计师事务所对审计质量承担责任的经济约束刚性和力度。
【参考文献】
[1]殷文玲.审计案例教材.清华大学出版,2008.5.1 [2] 韩晓梅.审计学原理与实务.清华大学出版社,2010.3 [3]王宏、程腊梅.审计学.机械工业出版社,2009.3 [4] 宋蔚蔚.内部控制理论与实务.清华出版社,2010.9 [5]白晓红.中央人民共和国财政部.发文,2010.11 [6]于玉林.审计管理学.中国时代经济出版社,2009.7 [7]赵世君.源于激励的企业内部管理.上海财经大学出版社,[8]宋淼《中小企业审计实务》经济科学出版社2010.6
[9]吴晶《一个熟知审计的财务主管》中国纺织出版社、2010.10 [10]胡志勇《国家审计管理系统创新研究》中国时代经济出版社2010.3 13
2009.3
第三篇:一节课带来的思考
一节课带来的思考
在一次作业批改中,我无意得知了自己在教育学生中的一个不当之处,后悔万分,经过向学生道歉不但挽回了错误,还收到了我意想不到的教育效果,于是我思绪难平,写下了这篇文章.案例回顾:
周五早上,我在批阅学生作业。一篇周记引起了我的注意“上周真倒霉,周一早上我们去打扫篮球球场,几个男老师正在打篮球,我们无法打扫。等我们打扫完回到教室时,正在上课的语文老师以迟到为由批评了我们。更气愤的是,同学们也认为我们贪玩,是罪有应得……老师,你可知道我们的感受……”
我猛然想起上周发生的那件事。
报告,报告,四个孩子喘着粗气,拿着扫把出现在教室门口。正在上课的我停下来看看表,已经上课二十分钟。我不禁有些生气:“明天的公共区域依然由你们打扫,而且必须在上课前完成。”说完,便让他们进教室上课。
第二天,学校值周小组检查结果显示,我班得了个最差。一气之下,我把他们叫到办公室,像放花炮似地教育了一番。没等我说完,下课的铃声已经响起,我只好让他们先回教室。接下来的几天,我早把这事记得一干二净。
刚才这段真切的文字如晴天霹雳,粉碎了我的自以为是。因为我的草率、冲动,孩子纯真的心灵受到平白无故的伤害,蒙上了难以抹去的阴影。我该怎么办?经过一番思想斗争,我最终决定:向学生道歉。
站在讲台上,面对着同学们清澈的眼眸,我咬了咬牙,鼓足勇气,郑重其事地说:“上课前我先作个检讨,上周打扫篮球场的张卫、刘丹、胡晓,牟小丽等四位同学,你们没有偷懒,是我没有查清事实真相而错怪了你们,现在我真诚地向你们道歉,对不起!请你们原谅老师好吗?”然后我向全班同学深深地鞠了一躬。一时间,教室变得异常沉寂。为了打破这沉闷的气氛,我又说:“我还要感谢张卫同学,因为是你的周记给了我一个发现并改正错误的机会……”接着,我迅速调整好自己的情绪,说:“下面我们开始上课!”便转身准备写课题。
“老师,上周二我们也有错。因为您罚我们重做一天,我们不服,所以就故意不打扫干净!我们不该跟您赌气!”张卫突然站起来说。
我回过头,望着同学们,望着那几个我曾经批评过的孩子,他们都怔怔地看着我,眼里流露出感激。这时,一双双小手举了起来――
“老师,我做扫除时,经常拿扫把乱舞,搅得灰尘满天飞,我以后会改的……”
“老师,这学期我打了同学三次,我突然觉得很后悔,我不该欺负人……”
“老师,上次教室那本课外书是我拿走的,因为觉得好看,就把它偷偷带回家了,明天我一定还到图书角……”
“老师,我和张卫放学了经常在路上玩,回家还对家长说是您把我们留下来写作业,我们真不应该在路上逗留,更不应该撒谎……”
“老师,睡午觉时,我总喜欢偷偷扯我前面那个女生的头发,弄得她总也睡不着,我不应该搞恶作剧,影响同学休息。”
……
孩子们都争着向我作检讨。此时此刻,我和孩子们的心融在了一起。
真没想到我的道歉竟能掀起如此美丽的波澜!
我的思考
这节课,虽然不曾学习一个生字,不曾读一遍课文,但我认为这节课对学生心灵产生的影响是任何一节课都无法代替的。由此,我想到了一位特级老师说过,作为班主任,一定要尊重学生,这是一种教育理念,更是一种教育行为。
一、理解尊重,真诚沟通
我们的身边也存在着很多发人深省的事例:有很多学生让我们很头痛,上课,下课打闹,作业没完成,搞恶作剧……面对他们出现的错误,真是恨铁不成钢.我们有时总是不够理智不够冷静,简单粗暴地训斥他们,然而收效却甚微.有的学生表面上慑于你的威严,表现得服服帖帖,可是心底里是不服的,没过多久老毛病又犯了。长此以往,他得不到理解,或许行为就变得越来越怪异,在班级里变成了一个反面的形象,成为一个问题学生,那是非常可怕的。要知道,“精诚所至,金石为开”,我们真心诚意地求得孩子们的信赖,学生便会直抒胸臆,我们才能听其言,观其行,知其情。如同案例中那个写周记的孩子,如果我没能及时发现,没有消除孩子心中的阴影和伤害,他会被同学嘲笑,在同学中抬不起头,还会在心里埋怨我不分是非,这样的他,心理会变得扭曲。一个原本身心健康的孩子,会因为我们教育方法的不当而变得不健康,这会对他的一生产生多大的影响啊!我们如何达到忠言不逆耳,良药不苦口的效果呢?这离不开师生之间的接触、理解。学生只有对教师的工作思路、工作方法有了一个正确的认识,才能消除误解,增进谅解,自觉地接受教师的规劝、批评。孩子终究是孩子,因为他们的年纪和心理的不稳定因素,使他们常会犯错误。因为他们的幼稚,才需要老师的帮助和引导。教师要和学生做朋友,与学生心碰心,和学生平等相处,尊重学生、了解学生,使之产生一种自尊心理,获得轻松、愉快的情绪体验。
二、虚心坦诚,树好表率
在学生的思想教育中,教师的一言一行都会影响、感染学生,这就要求教师虚心谨慎,真诚坦见,身先士卒去感化学生.教师不是完人,孰能无过?一方面要真诚坦率,不讳言自己工作中的缺点、错误;另一方面要敢于向学生道歉,因为教师虚心地向学生致歉并对失误予以纠正,这不但不会损害自己的形象,反倒能体现教师的豁达大度,有助于学生良好素质的养成。在上面的案例中,我的道歉,我的以身作则,确实达到了让我意想不到的效果。我以为在我道歉后,他们应该能真正原谅我,这就是我的目的。然而,他们不但从心中原谅了我,佩服我,还由此主动检讨自己的行为,这是多少说教都没法达到的效果呀。我欣喜若狂,我想:这榜样的力量真是无穷大啊!所以我们要时刻给孩子们树立榜样,营造一个宽松的学习环境,传递更多的正能量。同时,还可以借助集体的力量,让别的同学一起来帮助犯错的同学进步,让他们感受到集体的温暖,感受到来自老师同学的热情的期待。
总之,只要我们适时放下架子,以平等心对待学生,走近学生的心灵,能将心比心,站在学生的角度看问题,就一定能建立一个良好的师生关系,唤醒孩子们内心的那份纯真,他们对我们敢说,敢于表达出自己的真实感受,教育中的许多难题就能迎刃而解.这样的教育正如一缕春风,吹进孩子们心灵;又如丝丝春雨,滋润孩子们心田,那一张张纯真笑脸定会如雨后山花般烂漫开放!
第四篇:信访工作带来的几点思考
信访工作带来的几点思考
公路收费站是交通管理部门的窗口行业,政策性强、工作要求高,与人打交道免不了会引起服务对象的投诉。如何做好收费站的信访工作,从信访中了解服务对象的需求,从而改进我们的服务水平,提升我们的服务素质,这是值得我们深思的问题。
06年12月21日,一位王姓司机打来电话,说他经过常漕公路收费站缴费后发现票据模糊不清,要求更换,可道口管理员态度不耐烦,不积极为其处理此事,他认为过道缴纳通行费后就是消费者,消费者有权得到消费后的清楚票据……后来,站领导上门处理此事时,王姓司机只说了一句话,我要的就是你们这种诚恳的服务态度。很普通的一件事,由于收费站的工作人员没有正确地处理好,换句话说,窗口服务不到位,引起了投诉。难道文明服务就只能说在嘴上,不能付之于行动吗?
窗口服务与车辆通行费征收,本该是我们公路收费站两个文明建设相互促进,一起发展,尤如电脑总成的软硬件,缺一不可的,可是说起来容易,做起来就困难,做实做好更难,收费工作每天与人打交道,人的素质干差万别,收费员本身也想法多多,有部分人员认为收费还贷,为国家依法收费,神圣不可侵犯,收车辆通行费无需讲究方式方法;也有 部分人员认为钱又不收进自己的口袋里,不收放个人情车,以后碰到了还交个朋友;更有个别人员怕苦怕难,不愿碰钉子,不能按规定一车一拦,车辆通行费人为地流失。针对以上情况,今年站主要领导抓工作,抓重点,强调精神文明建设要求一线工作人员窗口文明服务上台阶,多次采取不同形式召开各种会议,研究讨论如何提高文明用语,真心服务,修订工作考核制度,首次将文明用语、唱收唱付使用率纳入月奖考核,不达标者将扣月奖,另外树典型、立标兵、结对帮扶、共同促进,经过几个月的实践,员工的文明服务意识增强了,文明用语、唱收唱付使用率提高了,司机过道缴费的感觉也不一样了,异口同声地称赞,现在收费员好态度,热心肠,文明人做文明事。
事实证明,窗口文明也促进了车辆通行费的征收,拉近了与缴费者的距离,文明服务又是我们征管人员应当履行的职责,并且只能做实做好,那么如何才能做实做好呢?我们认为以下几个方面是努力的方向。
一、加强教育学习,促进自身队伍建设。
为了增强“爱国、爱岗、敬业奉献”意识,提高全站员工的政治素养。一方面要以“三个代表”重要思想和“十六大”精神为指导,定期组织学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,积极引导员工进一步解放思想,更新观念,不断提高自身思想素质;另一方面,通过开 展各种活动,对员工进行爱国主义,社会主义教育和革命精神、道德风范教育,立足本职、求真务实,发扬积极探索、勇于创新、艰苦奋斗、无私奉献的敬业精神,争创一流业绩的队伍。
提高员工的业务水平,培养一批业务技术过硬的收费队伍,鼓励和支持员工利用业余培训和个人自学有机结合起来,拓宽学习渠道,改善知识结构,通过各种进修方式参加成人学历教育,不断加强自身素质的提高。
二、完善组织,加强领导。
高度重视精神文明建设,把文明创建活动放在重要的地位。将文明创建活动作为文明优质服务的重要目标和重要保证,组织领导上,成立以党政领导为组长,各科室负责人为成员的创建工作领导小组,按职能负责创建工作的开展,把创建工作层层落实下去。以组织制度上保证对创建工作的领导,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,形成齐抓共管,全员参与的工作机制,并以目标管理责任制的形式把文明创建工作列入考核内容,将创建工作的近期任务和长远目标有机地结合在一起,纳入到整个工作当中。
1.定期召开创建工作领导小组会议。研究部署创建工作,检查监督创建工作的落实情况,分析创建过程中存在的问题,及时采取措施并落实到实处,极大地提升文明创建活动的水平。2.全站动员、积极参与、强化创建意识,广泛深入地开展创建工作,召开动员大会,大力宣传创建意义,提高全体员工的思想认识,使文明创建活动真正成为每个员工的事,成为广大员工的自觉行动,使广大员工在参与中受教育,在实践中得到提高。
3.建立健全创建机制。根据实际建立健全各式规章制度,进一步提高管理能力和管理水平。把加强班组建设和班组管理作为创建活动的重点。制定相应的创建考核标准和考核办法,定期检查考核,实行动态管理,做到奖罚分明,有效的激励班组员工的创建积极性。
三、建立健全各项规章制度、改善创建环境。
没有规矩、不成方圆。行业管理离不开规范的管理制度。收费站也和其它企业一样,必须坚持按照“抓管理、打基础;抓服务、创文明。”的指导思想,坚持以人为本的管理方式,重视制度建设,结合有计划,有考核,有总结的工作机制,规范内部管理,站长、办公人员、征收工作人员各个岗位都应有其工作职责,并且必须狠抓落实,严格制度管理,作到有章可循、有据可依。
同时,改善环境,提供良好的服务设施,认真抓好收费站的环境卫生,保护好花草树木,做好绿化,美化环境工作,搞好环境卫生,创造一个优美、舒适的环境,站内站外实行卫生包干区,当班人员随时做好打扫卫生工作,卫生考核监 督小组实行经常性的检查监督,打造一个“畅、洁、绿、美”的服务工作环境。
四、积极开展文明服务活动,拓展服务内容。
收费站始终应以开展文明创建活动为载体,狠抓文明服务,规范文明用语,要求收费员应时应景讲好每一句文明用语。收费员仅仅局限开“您好!请走好!”,“您好!请付XX元,找您XX元,请走好!”等文明用语已经不适应现代文明的内涵了,应当减轻司乘人员旅途的劳累,能让司乘人员真正感到宾至如归的温暖,同时也提醒司机朋友注意行驶安全,要求收费员灵活运用文明用语,加强微笑服务,如:“您好!欢迎走XX路!”,“辛苦了!”“一路平安!”“请不要超载!”“XX处施工,请注意安全!”等等,尽力尽心为司乘人员提供便民服务。如推推车、报报警、指指路、加加水等。使全站员工充分掌握文明服务内容,让收费在文明服务这方面成为一种习惯,在岗亭开展“送温暖”服务,免费为司乘人员提供开水、修理工具等,为司乘人员排忧解难。
五、发挥工、青、妇组织作用,加强宣传力度。
本着从实、从细、从严的原则,坚持不懈的抓好工会妇联组织、团支部建设,发挥“巾帼示范岗”、“青年文明号”、“文明服务标兵”的典型作用,开展系统的思想教育和政治理论学习,发扬爱岗敬业、艰苦奋斗的工作热情和主人翁意识,团支部适时地经常开展一系列文体活动,通过活动的开 展,不仅丰富了职工的业余生活,还增强了团队意识和单位的凝聚力、号召力及亲和力。重视宣传工作,组织站里信息员搜集信息资料,利用板报、期刊、简报等各种形式,宣传收费站和外界的新风新貌,传递工作动态,依据宣传阵地来加强职工的综合素质,加强收费站对外的透明度,提高文明服务质量,实行全员挂牌上岗,着装征收,利用公示牌、公示栏,公示文明服务标准、监督机构和投诉电话,提高社会对收费站的监督力度,从而推动收费站文明服务水平再上一个新台阶。
总之,收费站将根据自身行业的特点,以文明收费为宗旨,优质服务为目标,提高素质为根本,先进典型为榜样,本着“文明服务、安全畅通、依法征费、应征不漏”的工作原则,强化窗口意识,树立良好形象,这才是我们应当做的。
第五篇:《白鹿原》带来的思考
《白鹿原》带来的思考
甘肃农业大学
梁吉星
我向往一种世界,是一个可以思考的地方。在一间郊外的茅草屋里,简单的陈列着几件家具,一张桌子和椅子,上面放了一本书,旁边是一壶清茶,从壶嘴里飘出的茶香穿透人的心灵,徐徐上升的热流飘出窗外,引发人最自然最原始的思考„„
为什么提起《白鹿原》呢?因为在2012年09月15日这一天,陈忠实的小说以动感的状态被大多数的人群熟知——电影《白鹿原》上映了。我随即兴致勃勃的前去观看了,总觉得电影不太好,不知道里面说了什么。可能是在不久之前我才刚刚阅读过《白鹿原》的缘故吧。
众人评电影
我看了看网友对电影《白鹿原》的实际看法,简略搜集了一些素材。虽然不是大家之谈,但是其中一些经典的品论还是值得一看,引发我们的思考。
名为“李亦树滚回来了”的网友说:片子拍砸了,不客气不谦虚,各种访谈大装蒜延期营销忽悠观众,搬起石头砸自己的脚不尊重编剧,详见老编剧访谈糟蹋原著,愧对文学。
“江央”说:《白鹿原》是我非常非常喜欢的小说,初二读,高二读,前几天还为看电影做足前戏,又翻出来细读了一遍,依然内心崎岖荡气回肠。大概一个月前开始,就不停对蓝盆友念叨,这部片子谁说好,故事怎么跌宕,你一定不会再在电影院睡着了。太多人关注这部电影,片方也摆出一副自信满满值得关注的样子,我被这前戏忽悠住了。结果„„ 赶着首映第一天早早去买了票,忍受着左边„„
“妖异”说:在我读来,田小娥给我的印象应该是娇小,个子158左右,骨架小,肉稍微多一点,肉多但还是要显单薄的那种。而张雨绮明显属于大骨架,脸上的轮廓分明,显然不符原形。我很疑惑为什么要让她演小娥?其次,书中田小娥甚至有点衣衫不整的那种外露的风骚,而且剧中穿的跟小贵妇一样,明显把人物富化了,也许是导演故意把全剧所有人物都抬高了一个生活档次吧。
评论作品的前提是自己先对作品作了深入的了解,如同没有实践的人是没有发言权的理论是一样的,我赞同此种说法。不管网友对其是扬或贬,都是一家之辞,在次我不做评论,我觉得电影拍得不够精细,情节串的不是很好,篇幅太短不足以展现整个白鹿原的生活状态,看完电影后我总觉得没有结束,是不是收场太快了呢?不得而知,只是演员演出来感觉给人很木讷,没有真切的情感。
重温《白鹿原》
不知道大家读《白鹿原》这本书是什么感觉,我简单谈谈我的读后感!刚刚拿到白鹿原这本书是在高中的时候,只记得当时随手翻了几页,然后就将它束之高阁,不了了之。现在想来很后悔当时的做法,因为我当时的做法让我将近晚了一年认识白鹿原上的朋友。的确是这样,最近重新翻开《白鹿原》认真品读,小说以陕西关中平原上素有“仁义村”之称的白鹿村为背景,细腻地反映出白姓和鹿姓两大家族祖孙三代的恩怨纷争,全书浓缩着深沉的民族历史内涵,有令人震撼的真实感和厚重的史诗风格,就在体会的同时,我发现自己已经深深地融入到那个时代去了。
《白鹿原》是陈忠实的代表作。这部长达近50万字的长篇小说,是陈忠实历时六年艰辛创作完成的。1993年6月出版后,其畅销和广受海内外读者赞赏欢迎的程度为中国当代文学作品所罕见。1997年荣获中国长篇小说最高荣誉———第四届茅盾文学奖。陕西关中平原上素有“仁义村”之称的白鹿村,白姓和鹿姓两大家族祖孙三代的恩怨纷争展现着深沉的民族历史内涵,有令人震撼的真实感和厚重的史诗风格。
传说有一年二伏天降流火,大如铜盆小如豆粒的火团火球倾泻下来,房屋焚为灰烬;人和牛马猪羊犬全被烧焦,无法搭救无计逃遁自然无一幸免;祠堂里的神轴和椽子檩条又一齐化为灰烬,村庄的历史又一次成为空白。至於蝗虫成精,疫疠滋漫,已经成为小灾小祸而不值一谈了。活在今天的白鹿村的老者平静地说,这个村子的住户永远超不过二百,人口冒不过一千,如果超出便有灾祸降临。这个村庄後来出了一位很有思想的族长,他提议把原来的侯家村(有胡家村一说)改为白鹿村,同时决定换姓。侯家(或胡家)老兄弟两个要占尽白鹿的全部吉祥,商定族长老大那一条蔓的人统归白姓。老二这一系列的子子孙孙统归鹿姓;白鹿两姓合祭一个祠堂的规矩,一直把同根同种的血缘维系到至今。改为白姓的老大和改为鹿姓的老二在修建祠堂的当初就立下规矩,族长由长门白姓的子孙承袭下传。
书中主人公白嘉轩后来,引以豪壮的是一生里娶过七房女人。第六房女人胡氏死去以後,母亲白赵氏仍然坚持胡氏不过也是一张破旧了的糊窗纸,撕了就应该尽快重新糊上一张完好的。
他在去请阴阳先生的路上,无意间发现了传说中的白鹿。白嘉轩用先退後进的韬略,借助冷先生的撮合,谋到了是鹿家的那块风水宝地。随即给父亲迁坟。
第七个新婚之夜。嘉轩看着吴女,他躺下来。那温馨的气息像攻瑰花香一样沁人心脾,心里的灰冷渐渐被逐出,又潮起一种难以抑制的焦渴。他井喷鼓起勇气伸手把她揽进怀裹,抚摸她的脖颈、丰腴的肩膀和最富诱惑的胸脯。她默默地接受了,没有惊慌也不反抗。她在他的怀里微微颤抖着身子,出气声变得急促起来。他受到鼓舞,就把手往腹部伸去,却触到了一只倒霉的心棒槌,猛的仙草一把一个扯掉了腰带上的六个小棒槌,「哗」地一下脱去紧身背心,两只奶子像两只白鸽一样扑出窝来,又抹掉短裤,赤裸棵躺在炕上说:“哪怕我明早起来就死了也心甘!”
白嘉轩从山里娶回来第七个女人吴仙草,同时带回来罂粟种子。罂粟种植的巨大收益比鸦片的香气更具诱惑。一座完整的四合院便以其惹人的雄姿稳稳地盘踞於白鹿村村巷里。这年春天,正当罂粟绽开头茬花蕾的季节,白鹿书院的朱先生吆着牛扶着犁,毁了白嘉轩的罂粟。朱先生所做所为,顷刻之间震动了白鹿原。十天不过,川原上下正在开花的罂粟全都犁毁。
结婚一年后,这个小厢房厦屋的士炕上传出一声婴儿尖锐的啼哭。仙草心安理得地享受了婆婆白赵氏无微不至的服侍。坐满了月子。第二个孩子出生以後取名骡驹,这个家庭里的关系才发生了根本性变化。由罂粟引种成功骤然而起的财源兴旺和两个儿子相继出生带来的人丁兴旺,彻底扫除了白家母子心头的阴影和晦气。她第八次坐月子,生了白灵!
从此展开了白鹿两姓之间的斗争和合作,兴衰成败尽在其中。
最后,鹿子霖重新雇了长工,赎回坐监期间被女人卖掉的土地,家底开始垫实起来。可是在枪毙岳维山、田福贤和鹿黑娃时,他变成了痴呆。白嘉轩看着鹿子霖挖出一大片湿土,被割断的羊奶奶蔓子扔了一堆,忽然想起以卖地形式作掩饰巧取鹿子霖慢坡地做坟园的事来,儿子孝文是县长,也许正是这块风水宝地荫育的结果。他俯下身去,双手拄着拐杖,盯着鹿子霖的眼睛说:“子霖,我对不住你。我一辈子就做下这一件见不人的事,我来生再世给你还债补心。”
走进白鹿原
这是一部渭河平原50年变迁的雄奇史诗,情人反目„„大革命,日寇入侵,三年内战,白鹿原翻云覆雨,王旗变幻,家仇国恨,交错缠结,冤冤相报代代不已„„古老的土地在新生的阵痛中颤栗。
蒋介石策动了“四·一二”政变,国共分裂了。鹿兆海认为国民党才是他的选择,而白灵却改投共产党,两个人的感情出现了裂痕,鹿兆鹏和黑娃等人开始了亡命的生活。习旅长观看完黑娃的射击比赛就把他调进旅部警卫排,在队伍被打散后,黑娃慌不择路的当上了土匪“二拇指”,在打家劫舍中,他唆使手下打折了白嘉轩的挺直的腰杆,并且杀死了鹿太桓。田福贤下套捕捉黑娃,小娥为了救黑娃去求鹿子霖,鹿子霖乘机“爬灰”。却被白嘉轩搅了兴致,为了报复他唆使小娥勾引白孝文,年轻的一代在小娥的“教育”下真正成“人”了,白孝文在受刑后撕下了面具,终于在小娥面前显示了自己的强大和雄健。
朱先生重新开始因赈济灾荒而中断已久的县志编纂工作,一度冷寂的白鹿书院又呈现出宁静的文墨气氛。他四处奔走的劳顿和风尘早已消失,饥饿造成的恐怖阴影却依然滞留在心间,眼前时不时地映现出舍饭场粥锅前拼死拥挤的情景,尽管这样,他的心头还是涌起案头文字工作的渴望和生气。
白灵激进的行为使她很快成为党的骨干力量,就在此时她与鹿兆鹏发生了感情,当鹿兆海来哥的住宅接嫂子时却发现是已怀孕的白灵!白灵在兆海的掩护下逃到了南梁根据地,然而在肃清运动中,遭到了“清洗”被活埋了。
鹿子霖许久以来就陷入一种精神危机当中。鹿子霖瞥见被公开枪毙的郝县长的一瞬间,眼前出现了一个幻觉,那被麻捆缚的人不是郝县长,而是儿子鹿兆鹏。白孝文终于从大姑父朱先生口里得到了父亲的允诺,准备认下他这个儿子,宽容他回原上。白孝文开始进入人生的佳境,升为一营营长,负责县城城墙圈内的安全防务,成为滋水县府的御林军指挥。他的名字很快在本县大街小巷市井宅第被人传说;被人注目和被人传说本身就是一种荣耀,显示出这个有一双严厉眼睛的人开始影响滋水的社会政治和生活秩序„„,就在白嘉轩从族人热烈反响里得到荣耀和心理补偿时,却被来家搜捕白灵的兵,搅乱了心情。
朱先生的县志编纂工程已经接近尾期,经费的拮据使他一筹莫展,朱先生忍不住撂出一句粗话:“办正经事要俩钱比求割筋还难!”朱先生约一帮文人去从军,但意外的发现鹿兆海在中条山阵亡讣告内容的虚假。
滋水县境内最大的一股土匪归服保安团的消息轰动了县城。鹿黑娃的大名鹿兆谦在全县第一次公开飞扬。黑娃被任命为营长,并且娶了妻子,开始向有思想的人转化,他回乡去探亲,重新被这个家族容纳了。而鹿三却在孤独中死去。黑娃接受鹿兆鹏的意见倒戈反蒋,却依旧死于肃反派的屠刀之下。朱先生在坟墓中的言语,却成了造反派们永远解不开的谜。
全面地读,往深处读,读出了人生的沉重,读出了世界的复杂,读出了太多太多的无奈。对我最有启发的是“圣人”朱先生,淡薄名利,不追崇时尚,超然于世。他告诉我,人应该怎样地活,怎样才能逢凶化吉,遇难呈祥。生活中有太多太多的危难,太多太多的陷井,首先自保,然后救人,造福苍生,造福社会。读书明礼,古圣人的大量言语是人生在黑暗中引路的明灯。儒道释是救世的法宝,人们绝对要亲近它们。
2013/6/27