即墨培训心得

第一篇：即墨培训心得

即墨培训心得

通过三天在即墨二十八中紧张而充实的学习，我受益非浅，特别是德育对学生的影响有了较为深刻的理解和认识,下面我谈几点体会：

一、洁净舒适成常态，校园规划美如画。

初近即墨28中，那是星期一的早晨，高耸的钟楼牢牢吸引我们的视线。迈步其间，映入眼帘的是造型优美的喷泉和林立两边的东西方文化名人铜像。抬头左顾，高楼俊秀，楼楼相接，长廊回绕。低首右盼，升旗台、看台、操场展现眼前。绿草如茵，绿树成行，垂柳依依，桃花簇簇，暗香疏影，如诗如画！漫步环视，偌大的校园地面上居然一点纸屑、一根草叶都没有？怎样的精细管理方有如此洁净天地？震撼！

二、雷锋精神蕴校魂，和谐互助融“爱”境！

“学习雷锋，好榜样……”这是即墨28中校园里最常听到的一首歌。学校三迁校址，雷锋像是唯一不变的固定资产、精神遗产。雷锋形象、精神已深深烙在28中每一位师生的心中！学校每学期开展各种雷锋活动，表彰大会都会在雷锋像前举行。28中的教学模式、师生生活也是“雷锋型”——和谐互助。“三人行，必有我师”，人人在被助中感恩，在助人中提升。课堂上，师友们互帮互助，既点赞肯定，也弥补不足。孩子们自信团结，老师们激情自豪，家长们欣喜和睦；校园内外，“雷锋”在行动：开展爱心活动，照顾孤寡老人，帮助特殊家庭……在丰富多彩、自觉互助中，加深了师生情、生生情，提升了自我，增强了社会责任感，融洽了家的温暖。难忘何卫平老师输血挽救、不离不弃照顾车祸瘫痪妻子。当得知他为了交治疗费变卖房产还无法交齐费用，是28中的师生们热情伸出援助之手，两次捐款8万多元资助。多年后，当看到妻子终于能简单动作回应自己时，何老师笑了，那是幸福的笑！而台下我们深深感动，感动和谐互助下的温暖。

是的，和谐互助往小处说是一种陪伴，一种影响，一种激励，一种雪中送炭，往大处说就是一种“爱”！在这里，师生铭记校魂传承正能量，“和谐互助”雷锋精神放光芒！

三、爱到深处情自浓，情到浓时亦感动。

春满大地花儿红，爱到深处情自浓。活动中，我们深深地感受到李校长的“用心”。

用心升旗仪式，用心仪式中富有激励性的颁奖。一般的升旗，出个旗唱个国歌领导讲个话也就行了。28中的升旗确实神圣庄重，有军乐队，鼓乐队，护旗队。他们都统一着装，精神抖擞走着正步。3月27日早上的升旗仪式是我们见过的学校中最隆重热烈的。7：00不到，升旗台四周就站满了前来取经的全国各地800多名领导、老师。在这之后，许多重量级领导为表彰的师生颁奖，有国家级、省级教育方面的领导、市政府副市长，更有280名学生家长，颁发的奖项多样。仪式内容丰富，忙而不乱，整齐有序。

用心德育活动的细节。每一次活动都尽心尽力，打动人心。颁奖词斟字酌句，颁奖人精心策划。评选感动28教师，业务好而又默默照顾早产脑瘫大儿的江岩入选。李校长用心良苦，策划了江岩老师心中最深的牵挂——脑瘫儿给母亲颁发感动奖。当视频真实再现，当音乐响起，当孩子出乎意料颁奖，当母子拥抱在一起，感情升华到最高潮，全场肃立泪哗哗。是的，爱到深处情自浓，自用心！这场景再次深深打动着听讲座的我们，泪盈眶，纸巾试泪忙。活动中，我也深深感动于李志刚校长和邵建国校长的友谊。升旗仪式后便是邵建国校长向李校赠送“和谐互助传承中华美德

即墨二八谱写课改华章”锦旗。2016年12月12日，邵建国校长带领学校13名课改精英前来学习，和谐互助教学模式令大家深有感触，大大激发了他们的课改热情。源于李校的讲座，感动讲座的精彩，缘于“一束花”的尊敬，两位校长自此结下了深情厚谊。在交谈中李校了解了我校课改情况以及邵建国校长的课改热情，表示愿为我校课改提供大力援助支持。此时此刻，升旗台下紧握的双手，便是“和谐互助”最好的见证。

会场上，我们也深深被我校邵建国校长的课改热情感动。钻研课改和创新的邵校长，总是走在学习最前列，录像最全面，每一个细节都不放过。致力于课改的他事必躬亲，相信在他的带领下，环科实验的明天将会灿烂无比。

感谢即墨28中，感谢环科实验，感谢李志刚校长，感谢邵建国校长，是你们给我们提供了这样一次“德”育盛宴、“爱”教之旅。“聚一群好人，做一件好事！”愿雷锋精神开遍大地，和谐互助泽惠教育！

第二篇：即墨心得

学习“和谐互助”的教学策略心得体会

赵凤华

前段时间，我校部分教师到青岛28中去参观学习，留守教师通过观看视频进行了学习，收获颇多。

青岛即墨28中的教师们是把学生的一切作为办学的宗旨，一切从学生的实际需要出发，充分培养学生的综合能力。这一切都充分体现着学校的办学理念，以良好的文化氛围来促进学生的全面发展，提升学生的综合素质。他们独创了“和谐互助”的教学策略，这种策略，简单高效，易懂易学。就是把同学同桌两人为一个单元学习组，学习优秀的做“师傅”，学习较弱的当“学友”，课堂上“师友互助”学习，学生帮学生，学生教学生，亦师亦友，最终实现“师友”互助共进，合作双赢。“和谐”是师友在竞争与合作中全面发展，“互助”师友在互助中提升自身素质。

这种策略，学生学习高效，老师教学轻松，我们何乐而不为呢？ 即墨二十八中的特色教育是“和谐互助”课堂，就是学生同桌两人为一个学习小组，学习优秀的做师傅，学习较弱的当学友，课堂上通过师友互助，实现双赢。和谐互助课堂不再是教师满堂灌、口若悬河地唱独角戏，教师简单的几句引导并引来学生热火朝天的学习和讨论，上课的时候学生有讲的，有听的，有练的，有时还有下位请教问题的。一半师傅一半学友占据了课堂的整个江山，师友同桌和谐互助。教师只占15分钟的授课时间，点拨、总结、提升实现价值的浓缩。

“和谐互助”教学的模式是，新授课: 交流感知－研读共品－互助质疑－巩固拓展－总结提高；复习课：知识回顾－题型理解－互助提高－总结提升－当堂作业；讲评课：师友互助－交流质疑－课堂巩固－总结提高－布置作业

在这些模式中都要遵循一个原则，就是“学友”会的先让“学友”讲，“学友”不会的时候“小师傅”再给“学友”讲，“学友”会了再讲给“小师傅”听。师徒都不会的时候，再由“小师傅”自主地向其他“小师傅”请教后再讲给自己的“学友”听。教师及时了解情况后，就重难点进行纠正点评。这样，就特别关注了“学友”学习的主动性与积极性，也为“小师傅”展示自己为师者的风采提供契机。从形式上看，教师已经退居次要位置；其实，教师的作用又无时不在，只不过这个作用是更好地发挥了全班学生的能动性而已。

通过学习考察，我深刻的感受到即墨二十八中的“和谐互动”的教学模式对学生发展，全面提高教学质量的深远影响。因为，“和谐互助”小组的形成需要将近一年的时间才能培养出来，可想而知这成果背后的付出与汗水了。

这次学习收获颇多，我更深刻的认识到：要实现“高效课堂，有效学习”，必须抓住教学模式创新这一核心环节，学习先进的教育模式，不断优化各教学环节，推行师生平等的交流意识，让教学过程真正成为师生富有个性化的创造过程，成为师生交往、积极互动、共同发展的过程。

学习后我反思自己，只因为我没做好，所以才不如他们。他们不是神，也是人，他们用心了，我没有努力，找到了差距，我会以他们为标准，提高自我。

首先，我会严格要求自己，努力提升自身素质和修养，在学生心中树立伟大的形象，使他们亲其师，信其道。

再次，我要努力学习教育教学理论知识，用行动加以实践，提高课堂教学。研究学习即墨28中的“和谐互助”的课堂模式，发挥小组学习的力量，互帮互学的精神，落实好学生为学习的主体，老师为引导者的地位。在学习他们的基础上再不断摸索，加以改进和创新，使我们的小组学习也扎实，高质，高效。

第三篇：在即墨二十八中学习的心得

高效课堂的学习心得

上一周，在学校领导的组织下我们21人有幸去了即墨28中学学习“和谐互助 ”高效的教学模式。通过这次为期三天的学习，我收获颇多，现就我在这次学习活动中的心得体会与大家分享。

一，对“和谐互助”高效教学模式的认识

“一半师傅一半学友占据课堂的整个江山，师友同桌‘和谐互助’；教师只占15分钟的授课时间，点拨、总结、提升，真正实现了价值的浓缩。”这种教学策略是一种由学生和诣参与、互帮互助的新的教学策略，以“还学生以自主，还生命以本色”理念为基础，以“精讲高效、精练互助”为原则，以培养学生自主感受、理解、欣赏、评价及学生探究性学习和创造性学习的能力为指导思想，体现学生、教师、文本之间和谐对话的过程。

二、这种模式的作用

能够极大调动学生学习的积极性，增多学生课堂的有效学习时间，加深学生对知识的理解和掌握，增加学生学习的乐趣和信心，培养学生的自学能力，锻炼学生的思维能力，使学生学得深入、学得透彻，学得扎实。

三、即墨二十八中的这种教学模式与其他模式的不同

这种模式朴实，简单，实用，易学，始终贯彻在五步十环节中，形式简单，采取一助一的教学方式，即一个师傅带一个学友，针对性强，这种模式让每个学生都有事做，充分体现了学生学习的主动性。

四、这种教学模式都是五步十环节。无论哪一种课，都有自始自终贯彻有五步，五步固定，十环节活用。都分三种课——新授课、复习课、讲评课

第一步，检查预习，交流感知 第二步，研读共品 第三步，互助释疑 第四步，巩固拓展 第五步，总结提高

在这五步十环节中，将师傅与学友始终捆绑在一起，都是先各自思考，自学，再学友向师傅汇报，师友共同讨论，师傅并作点评，补充，纠正，然后师友共同在班上展示，最后由教师补充、讲解、引导，整个教学过程中，充分发挥学生的主体性，让每个学生都积极地参与到教学中去。

总之，教学中，无论采取哪一种教学模式。一定要根据自己的实际，选择真正适合自己的。教师要充分尊重和信任每一位学生，为他们提供充分的从事数学活动和交流的机会，通过学生与学生间互动、教师与学生间互动，让学生在交流与互动中焕发活力，在自主探究、合作交流中得到充分发挥，真正地让语文课堂变成学生交流与互动的舞台。有效地促进学生的可持续发展。

第四篇：即墨心得体会

赴即墨二十八中学习心得

2014年3月19日，我很荣幸地随我校领导和老师们一起去即墨28中学习，我感谢老板和学校领导给我这次学习的机会。

2014年3月20号7：50，我随领导和老师们来到即墨28中的校园。干净如镜的校园，没有一点垃圾，也不见一只垃圾桶。这说明这里的学生的习惯真好。再看大门东边整齐摆放的自行车，真是令人惊叹。28中的校园布置合理，四区、六楼、十八苑,彰显出这所学校内在气质和文化内涵。雷锋精神是学校的校魂。3月20日，我听了三堂“和谐互助”高效课堂教学示范课，听了两场专题报告，和亲眼看到28中师友回答老师的提问，真是令人佩服。

下面我就把“和谐互助”教学策略和我的感悟汇报如下： “和谐互助”简单说就是学生同桌两人为一个单元组，学习优秀的做“师傅”，学习较弱的当“学友”，课堂上，如果学友遇到不会的问题，师傅就负责把学友教会；如果师傅不会，就向其他的师傅请教，然后教会自己的学友；如果师傅都不会，最后由老师讲解。这样通过学生帮助学生，兵教兵，亦师亦友，实现师友双赢。这种教学策略，简洁高效，易懂易学。这就是“和谐互助”高效教学课堂的巨大魅力。和谐互助让课堂实现生命的狂欢。

“和谐互助”教学中的师友策略

1、师友划分原则：

（1）公平性原则：让每对师友从同一起跑线出发，师友互助的生命力才能持久。（2）竞争性原则：师友与师友之间竞争，让师友开展学习纪律、思想层面上的竞争，以竞争促发展，以竞争显活力。

（3）合作性原则：让师友能合作互助，乐于合作互助。（4）互补性原则：师友之间注意取长补短来弥补彼此的不足。（5）相对稳定与动态管理相结合的原则：师友尽可能稳定，这样更好的增加两人的凝聚力和工作效率，但不排除根据需要进行适当的调整，实行动态管理。

（6）前后搭配平衡原则：要考虑前后位子高矮，学习水平高低的问题。毕竟并不是所有的师傅都能解决所有的问题，许多时候，还需要向其他师傅请教，就近解决，实在解决不了的问题可以再下位问。

（7）学生自愿组建与教师指定相结合的原则。（8）班主任整体安排与任课老师微调相结合的原则。

2、师友的划分标准

（1）智力水平。学业成绩、认知基础、学习能力、学习习惯、心理素质、兴趣爱好、性格因素、性格搭配、交往能力。每个学生都有适合自己的师傅，只要用心搭配。

（2）优化组合，优势互补，相互促进。按照优秀——良好——一般——较弱的均衡标准，避免优质资源浪费。

3、生产方式

（1）指定式

（2）自荐自选式

（3）民主式

（4）综合式

4、动态管理

（1）在实践过程中，师友搭配并不是固定不变的，要实行动态管理。

（2）可以结合学生上课时的默契和平时的诊断性测试所反映出来的情况，对师友进行调整。

（3）动态管理，班主任全权。

（4）师傅和学友并不是固定不变。有的同学较好的学科可能是师傅，弱科的学科可能是学友，这样相互学习，各有体会，学习的激情会更高。有的师傅怕被淘汰，所以更加勤奋的学习。

5、我的反思

我自己的课，往往是教师讲得多，说得多，包办代替的多。学生说的少，思考的少，做的题少。今后，我要学习“杜郎口”学校的教学模式和即墨28中“和谐互助”高效课堂教学模式，把它们结合起来，采取可行的措施，激发学生的学习兴趣，使学生尽可能的学好。

老师们，有我们的老板审时度势和办好学校的决心和信心。有全校领导干部的正确指引，有老师们认真干好工作的干劲。我深信，我们蒙阳新星学校的课改之路会更上一层楼，蒙阳新星学校的明天会更加辉煌。我深信我们蒙阳新星一定会成为独具特色的名校。

如有不当之处，敬请批评指正。

陈化山

第五篇：即墨学习体会

即墨28中学习心得体会

2017.10

一、自己的感受

在2017年9月25日至27日，我有幸能跟着黄校长和老师们一行20几人赴即墨二十八中进行考察学习。给我们留下了深刻的印象。即墨二十八中的“和谐互助”理念和师友一对一互助学习模式，给我们带来许多启示和思考。

9月25日早上的庄严肃穆的升旗仪式给我留下了深刻的印象。

走进即墨二十八中，静立校园，面对雷锋塑像，深深地触动着我的心。这是一所全国学雷锋先进单位。25日下午，亲眼观看学生们给雷锋系红领巾的仪式。这样就会促使学生们时刻要发扬雷锋精神。

听了二十八中的几堂课，了解了他们的特色：“和谐互助”课堂。正像他们所说的，这是一种一学就会简洁高效的神奇教学策略。也是他们将学雷锋活动“课程化、系列化”的表现。“雷锋精神”就是二十八中的校魂，他们逐渐将雷锋精神渗透到课堂中来，渗透到“和谐互助”课堂教学中来。具体地说，“和谐互助”就是学生同桌两人为一个学习组，学习优秀的做“师傅”，学习较弱的当“学友”，课堂上通过学生帮学生，学生教学生，一师一友，最终实现师友互助双赢。这样的课堂达成率很高，学生的参与面更广，是高效的课堂。在课堂上的每一次发言都是师友一对一同起立，都由学友先回答，师傅再做补充和评价。这样给了后进生更多的机会和平台发展自我，也给了他们更多关注、鼓励与帮助。让那些学习本来较弱，没有自信的学生，也能越来越好，越来越自信。师傅再给学友讲解和帮助的时候，也加深了自己对知识的巩固和理解，同时也锻炼了自己的各方面的能力。所以在这样的课堂里每一个学生都得到不同程度的提高。

何卫平老师对植物人妻子不离不弃的感人事迹，以及一对小师友成功的案例对我感触很大。

百闻不如一见，这次即墨之行，开阔了我的眼界。

二、自己的困惑

现在上课我就注意面向全体学生，让同位两个人共同回答问题。成绩稍差的回答，师傅作补充、评价。这样一节课下来，全班每个学生都有开口说话的机会，做到了一视同仁。然而，学生还没有养成良好的学习习惯：自觉学习、课堂上自觉做笔记、互相督促、合作学习的习惯，有的学生根本不善于和同学交流，自己在那里学习。很多学生给我的印象就是呆，不听话，学习很被动。

三、自己怎样用

（1）我们的课堂改革的核心就应当是改变原来的学习方式，变被动的学习为自主学习。我们的课堂就应当让学生“主动参与”、“自主发展”、“学会合作与交流”。把课堂还给学生，让学生成为课堂真正的主人。让学生在学习活动中学会“倾听”、“观察”、“思考”、“合作”、“交流”、“评价”等。

（2）在以后的备课、上课、反思的时候都要做到“先学后教”这一核心理念。老师精心设计每节课的教学环节，针对不同的教学内容增加一些小活动，提高师傅的责任心和学友的上进心，比如：学友比拼、师傅竞赛、师友选答、师友接答等。特别重视学生在课堂上的交流，把对知识的理解交流的主动权交给学生，老师的点拨引导不超过15分钟。

（3）要组建好学习小组，通过各种制度的建立、培训、评价等方式，增强学习小组的凝聚力、学习力和战斗力。按照“同组异质，组间同质”的原则来建立小组，组内成员要相对稳定。要与其它学科一起搞，特别是与班主任要一同协商建组。选出各方面都很优异、责任心强、乐于助人的学生来当学习小组的组长。定期对组长、师傅和小组进行培训。建立完善的小组内捆绑式评价和激励机制，激发他们团结合作、学习竞争的热情。在四人小组内结成学习对子，让学习优异的帮助学习较弱的同学，提升整组的学习力和水平。A-C、B-D 的搭配方式有利于师友共同进步。（A优秀 B 良好 C 一般 D 较弱）

（4）及时了解师傅学友的学习状况，并作出调整。（5）注意抓师友成功的案例，以激发其他学生学习积极性。

（6）课堂上，让学友把每个知识点讲给师傅听，师傅负责教会学友。（7）一组师友向全班同学讲解预习内容，学友主讲，师傅作补充和纠正，也可以由其他师友组答疑或点评。

（8）完善的评价机制和激励机制来配合，比如我们常用的捆绑制，评优制、积分制等。

今后教学中，我会不断反思，多与其他老师、学生交流沟通，寻求解决问题的办法，做一个聪明的，让学生欢迎的老师。