《心态比黄金更重要》读后感

第一篇：《心态比黄金更重要》读后感

读《心态比黄金更重要》有感

——最近工作怎么样？

——嗨！凑合活着，混口饭吃吧！

这是耳熟能详的对话，有的人活着是为了吃饭，而有的人吃饭时为了更好的活着。

这本书教会了我用正确的心态对待工作。在心态上，要明白是自己为自己工作。

自己是为自己工作，所以要有更为远大的目标，自己今天工作的更好是为了明天生活的更好，工作不仅是为了糊口；

自己是在为自己工作，所以，面对苦面对累，少一些抱怨、少一些浮躁，多一点耐心，多一点阳光，少一点苛责，多一点享受，多一点独立，少一点依赖；

自己是在为自己工作，所以，踏实努力工作之余要时刻准备着让自己符合晋升资格，善于为自己发现或者创造机会；

自己是在为自己工作，所以要勇于承担责任和义务，用饱满的激情和理性去迎接所有的挑战和机遇，哪怕是上司的责骂以及同事的误解；

自己是在为自己工作，所以要为自己创造一个和谐的环境，处理好和上级以及同事之间的关系，所谓“众人拾柴火焰高”，团队合作与协调不管是对于个人心情还是工作方面乃至整个学校的发展都是至关重要的。

第二篇：责任比黄金更重要读后感

《责任比黄金更重要》读后感

什么是“责任”？《现代汉语词典》是这样定义“责任”的：分内应做的事，责任比黄金更重要读后感。寥寥数字，大有乾坤：“分”是自己的角色和岗位，“内”表示界限和范围，“应”即理所当然、责无旁贷，“做”就是要尽心尽力去完成，“事”就是自己的工作和职责。

认清责任，承担责任，每个人都有自己的责任，只有学会认清责任，才能更好的承担责任，首先要知道自己应该做什么，然后才知道自己如何去做，再去想怎样做才能够做的更好，明确个人的责任，可以减少对责任的推诿，反之，如果权责不明，不仅会出现责任真空，还容易导致部门间或工作人员间相互推诿责任，把自己置于责任之外，使工作受到影响，读后感《责任比黄金更重要读后感》。

认清责任，强化责任意识，第一要向上级负责，我们所从事的工作来自上级的安排，因此，要敢于承担责任，事业心第一，责任意识第一，全方位做好工作，认真及时准确的完成上级交办的各项工作，才能对得起上级的信任。第二要对自己负责，自己所从事分管的工作，必须给自己树立责任第一的意识，俗话说的好，习惯成自然，我们要把对待工作认真负责的态度当成人渴了要喝水，饿了要吃饭，困了要睡觉一样，在自然不过的事。

读完此书，让我想起保尔柯擦金的一句名言：人的一生应当这样度过，当回首往事时，他不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞愧。让我们牢记该书的精髓，勇敢的肩负起应尽的责任，满身心充满激情的投入的工作中去。

常 玲

2011 – 10 – 8

第三篇：《心态比能力更重要》读后感

谁帮我搜一个“心态比能力更重要的”读后感，写下来更好啊。谢谢 300 [ 标签：心态比能力更重要的 ] 噯莪別赱 2010-04-28 18:06

问题补充：字数愈多愈好啊，谢谢。。

满意答案 好评率：85%

你内心如果是一团火，就能释放出光和热；你内心如果是一块冰，就是融化了也还是零度。要想温暖别人，你内心要有热；要想照亮别人，请先照亮自己；要想照亮自己，首先要照亮自己的内心。怎样照亮内心？点亮一盏心灯，塑造阳光心态。良好的心态能够很好地影响个人、家庭、团队、组织，最后影响社会。现代社会由于残酷的竞争压力，导致人们的人生态度在发生变化。读了《心态比能力更重要》这本书后使我认识到：我们应对这种变化最好的办法是在应对残酷的竞争过程中保持良好的心态，相信现在很多人有这样的困惑：自己的财富在增加，但是满意感在下降；拥有的越来越多，但是快乐越来越少；沟通的工具越来越多，但是深入的交流越来越少；认识的人越来越多，但是真诚的朋友越来越少。哪里出了问题？心态出了问题。心态出了问题，那就要调整好心态，塑造健康的心态，塑造知足、感恩、达观的阳光心态，就是要让朋友们建立积极的价值观，获得健康的人生，释放强劲的影响力。

本人的具体认识分以下几个方面：

1、要学会放下，学会谅解、宽容。学会利用现有资源把事情做成，而不是消极等待如果有柠檬，就做柠檬水，你别嚷嚷怎么没有苹果、香蕉啊？

2、和平共处。在你和别人共事的时候，你有没有开诚布公地改正错误，有没有主动地学习、热心地教导别人，有没有尽职做好工作，在出现问题的时候有没有推诿责任，出了差错的时候会不会怪罪别人，还有，你有没有赢得同事的信任？

3、改变态度。我们改变不了事情就改变对这个事情的态度，事物往往具有多面性，从大的尺度的时间来看，任何事情是好是坏还不知道！“塞翁失马，焉知非福”说的也就是这个意思。心态影响人的能力，能力影响人的命运。生命的质量取决于你每天的心态，如果你能保证眼下心情好，你就能保证今天一天心情好，如果你能保证每天心情好，你就会获得很好的生命质量，体验别人体验不到的靓丽生活。

4、学会享受过程。生命是一个过程不是一个结果，学会享受生命，不被生命拖着向前跑。就如一朵花，它有花开时的美，也有结果时的美，还有凋落时的美，错过了任何一个过程，都是一种遗憾。人生就像一场旅行，在乎的是沿途的风景，以及看风景的心情。

总之，不能改变环境就适应环境，不能改变别人就改变自己，不能改变事情就改变对事情的态度，不能向上比较就向下比较，这就是好心态的内涵，它教会我们在变动、忙碌、浮躁的社会中，拥有一颗平常、积极、知足、感恩的心，并为着人生理想而快乐地生活。

积极的心态支撑全新的起点 想要传达一种观念，首先你自己要确信这种观念；想要影响、感染你周围的人，首先你自己要先被感染，让自己的心态处在一个积极兴奋的状态。因此，对自己有一个真实而客观的评价同时付诸于努力和改变就一定能够完成自己华丽的转身。推销员提姆是个给人好感的宽厚的人，但缺少男子汉气魄。同事批评他是“图腾柱最下层的人物”，意思就是公司里营业额最低的推销员。公司对提姆的业绩很不满意，并准备解雇他。就在这时候，提姆忽然开始积极工作起来，这使大家异常惊讶。经过努力，他的营业额逐渐增加，一年后已经在公司全体推销员中，从排名最后跻身到了前几名。两年后，他成为国内销售部成绩最好的推销员。大家都将此视为奇迹。在全国推销员大会中，提姆被评为该最优秀的推销员，并获得董事长的表扬。提姆惴惴不安地走上台，董事长对他说：“我从来没有这样高兴地赞扬过谁。提姆，你真是一个优秀的推销员，更重要的是，你成了一位杰出人物。你的营业额高速增长，这种改变实在了不起，你简直变成了另外一个人。你能不能向在座的各位谈谈你的秘诀呢？” 提姆并不擅长说话。他红着脸，略带口吃地开始说：“董事长及各位先生，我曾因为自己是个失败者而垂头丧气，这一点我自己知道得很清楚，不用别人提醒我。“有一天晚上我想不能永远这样下去了。当时我在客厅里，看到一旁的书架上有一本《圣经》。说真的，_直到那时为止，我已经有好几年没有翻过《圣经》了。“我拿起《圣经》，打开封面。封面上写着‘送给提姆，挚爱你的妈妈’。于是，我坐在那里继续翻下去。这时候‘我能改变，变成另外一个人’的字句突然映入我的眼帘，我立刻相信了这句话。“第二天早晨，我就上街把身上穿的从头到脚都买了新的。包括西装、内衣、袜子、衬衫、皮鞋、领带等一些衣物。虽然我也知道不可能因穿着而创造出另一个人。“回家以后我立刻洗澡，把全身搓洗得就像刚出生的婴儿那样红彤彤的。头发也洗干净，把头脑中过去的消极思想完全洗掉。然后穿戴整齐，变成崭新的提姆出去推销了。由于上帝的垂爱，我的营业额开始增长，并且越来越顺利。董事长，这就是我改变的经过。” 这是个令人难以置信、使人永世不忘的故事。700多名听众在沉默了片刻之后，一起站起来为他鼓掌喝彩。你就是唯一 每一个人都是独特而唯一的存在，每个人的身上都带着专属于你自己的特色。只要你把这份特色发挥出来，充分调动自己的积极性就能够推翻自己的平凡，取得可喜的成就。有这样一个关于军人和成功学大师拿破仑・希尔的故事。多年以前，一个年轻的退伍军人来找希尔。这位军人想找一份工作，但是他对未来非常茫然，只希望能养活自己，并且找到一个栖身之处就够了。他黯然的眼神告诉希尔，哀莫大于心死。这个年轻人本来大有可为，但却胸无大志。希尔非常清楚，是否能够赚取财富，都在他的一念之间。于是希尔问他：“你想不想成为百万富翁？赚大钱轻而易举，你为什么只求卑微地过日子？” 他回答：“不要开玩笑了，我肚子饿，需要一份工作。” 希尔说，“我不是在开玩笑，我非常认真。你只要运用现有的资产，就能够赚到几百万元。” “资产？什么意思？”他问，“我除了穿在身上的衣服之外，什么都没有。” 从谈话之中，希尔逐渐了解到，这个年轻人在从军之前，曾经担任过富勒・布拉许的业务员，在军中他也学得一手好厨艺。换句话说，除了健康的身体、积极的进取心，他所拥有的资产，还包括烹调的手艺及销售的技能。当然，推销或烹饪并不能使一个人变成为百万富翁，但如果这个退役军人找对了自己的方向，许多机会就会呈现在他的眼前。希尔和他谈了两个小时，看着他从深陷绝望的落魄者变成积极的思考者。一个灵感鼓舞了他：“为什么不运用销售的技巧，说服家庭主妇，邀请邻居来家里吃便饭，然后把烹调的器具卖给她们呢？” 希尔借给他足够的钱，买一些像样的衣服及第一套烹调器具，然后让他放手去做。第一个星期，他卖出了铝制的烹调器具，赚了100美元。第二个星期他的收入增加了一倍。然后他开始训练业务员，让他们帮他销售同式样的成套烹调器具。4年以后，他自己建厂生产烹调器具，成了老板，每年的收入都在100万美元以上。心怀感恩 幸福，是一种心灵的满足以及对人对事的感恩，幸福是一种祥和的感觉。只要你有一颗感恩之心，不抱怨、不埋怨、不推脱、不沉沦，你就会享有幸福的人生，在你的工作和生活中收获甜蜜蜜。在一些公司里，经常有一些员工抱怨老板不理解自己，或是太吝啬，只知道让员工埋头干活，却从不给他们升职和加薪的机会。总之，他们对老板永远是说不完的抱怨，而不是由衷的感激。事实上，我们每个人每天的生活都仰赖他人的奉献，只是很少有人会想到这一点。迪卡特是一名修理工，在经济不景气时，他和几名同事一起接到了老板的解聘通知书。面对这一无情的打击，早就对老板怀有怨恨的几名同事跑到老板那里，．对老板进行了一番辱骂，临走时还踹破了公司的大门。老板很理解这些失业者的心情，因此没有和他们过分计较，但令老板吃惊的是，在解聘的人当中，唯有迪卡特没有参与捣乱，他便决定找到迪卡特问个明白。当老板找到迪卡特时，他还穿着那身油腻的工作服，正在车间修理一台机器。那认真的工作劲头，像没有接到解聘书一样。“你不怨恨我吗？”老板问。“哦，不，先生。我一直都非常非常感激你，感激你为我提供了这个工作机会，而你今天之所以这样做，我想是因为公司受大环境的影响，我相信你做出这个决定也是迫不得已的，因此，我很理解你，也很理解公司目前的处境。你看，现在离下班时间还有半个小时，我得抓紧时间干完再走。”迪卡特说完，又埋头工作起来。

3个月后，正在街头寻找工作的迪卡特突然接到了原公司老板的电话，说是公司情况开始好转，只要他愿意马上可以回去上班。当迪卡特兴奋地回到公司时，才发现这次公司只招聘了他一个人，而当初和他一起被解雇的同事，现在依然在人才市场上奔波。因此，有意见要和老板及时沟通，即使遭到解聘，也要体谅老板的处境，礼貌地离开公司；即使心存不满，也不要任意发泄情绪，更不能当众辱骂老板，那样只会让你显得不成熟，缺乏理性。然而，迪卡特之所以再一次得到这份工作，与他对待老板的态度是分不开的，因为不管在什么情况下，他都始终如一地感激自己的老板，心怀感恩。P11-14

第四篇：《心态比能力更重要》读后感

教师应当保持积极健康的心态

------《心态比能力更重要》读后感

管理教研室 彭志荣

在我们日常生活中，经常会遇到各种困扰：工作环境不称心，事情处理不公平，期望中的事情落空，好心未得好报，先进评比没有份，自己工作最辛苦没有得到领导的认可，受冤枉挨批评等等。对这类事情，如能持积极心态，心里就会想得开，心胸也就会豁达，就能妥善对待、处理好这些事情，工作顺利，心情舒畅。然而，现实生活中我们很难做到这样，通过学习，我明白了问题就出在我们的心态上，更体会到了一个人的心态对这个人的健康、生活、家庭和事业的影响都十分重大。因此我们享受生活，要建立积极的心态。积极的心态是从正面看问题，乐观地对待人生，乐观地接受挑战和应付麻烦。这对一个人的为人处事至关重要。因为，人生在世，不如意之事十有八九。这不以人的意志为转移用阳光心态享受生活，善于发现美。生活中并不缺少美，缺少的是发现。要学会欣赏每个瞬间，要热爱生命，相信未来一定会更美好。用阳光心态享受生活，学会放下。该放下的放下，学会谅解、宽容。

情绪是心态的原始动力，所以一个人想改善自己的心态，就应该首先从调节自己的情绪入手。唱唱歌、听听音乐，跟态度乐观的人聊聊天，参加适度的娱乐活动，培养良好的兴趣和爱好，都有助于提高自己的情绪。情绪会影响认知，反过来认知也会影响和调节情绪，树立正确的人生观，客观公正地认识自己和别人，以一颗平常心看待生

活中的得失取舍，淡泊以明志，宁静以致远，多读书学习，吸取人生智慧。此外，健康积极的人际交往也有助于改善自己的心态，与同事和朋友进行良性的互动，吸取别人的优点和长处，自觉帮助别人，并在互帮互助中体验一份快乐的情感。健康的心理寓于健康的身体。开展体育锻炼，可以使人具有一颗年轻的心。体质增强了，心态也就随之改善，人也变得更富有激情和活力。对教师来讲，还应该多参与孩子们的活动，感受童真的乐趣，时刻保持与学生的心灵沟通。除此之外，教师还应该正确客观地认识自己，面对自己，接纳自己，摆正自己在生活和工作中的位臵，学会总结和反思，及时调节和改善自己的心态。发现自己存在心理问题，要及时进行调节疏导，自己无法解决的，要积极寻求心理医生的帮助，以免恶性循环，对学生造成不良影响。

田国秀老师指出：“当你选择了教师的职业，就有责任和义务成为一个良性、健康的生命。”学会自我疏导，保持心理平衡，拥有健康积极的心态，是教师的职责，也是教师的义务。

良好的心态是一种强大的动力，能够激发教师强烈的工作热情，在课堂上乐观开朗，在工作中充满活力，在人际交往中尽显魅力，展现在学生面前的是一个充满阳光的教师形象，能够营造出一种轻松积极、和谐愉快的心理氛围，激发学生的参与热情，使课堂彰显生命的活力。教师是课堂心理氛围中最大的情绪源。如果教师心态乐观平和，情绪饱满，课堂就充满活力；如果教师心态阴郁，课堂就会死水一潭。教师的心态会外化为带有一定情绪色彩的言行举止，尤其是面部表情的变化，会直接影响着课堂的心理氛围。微笑，能够创设良好教学心境。如果教师怀着愉快的心情，面带微笑走入课堂，讲课时必定神采飞扬，激情四溢，学生也会听得津津有味，思维活跃，学习效率大大提高。

第五篇：实干,比黄金更重要!

实干，比黄金更重要

日前，在中国铁建召开的工作会等一系列会议上，张宗言总裁反复告诫全体干部职工：“实干，比黄金更重要！”笔者认为，在中国铁建转型升级的关键期，更好地继承和发扬实干精神，正当其时、意义深远。实干精神，是铁道兵时期留传下来的宝贵财富。因为实干，英雄的铁道兵先后创造了许多令人赞叹的人间奇迹；也是因为实干，他们用双手和简陋的工具肩挑背扛，打造出响当当的钢铁品牌。新时期形势下，面对市场深刻变革，利益格局深刻调整、思想观念日益多元，继承和发扬实干精神，既有益于企业转型升级，又有助于干部职工高效从业。因此，继承和发扬实干精神十分重要。

发扬实干精神，必须坚定实干态度。农民种地有句老话：“人误地一时，地误人一年。”干工作和种庄稼同理，一丝不苟才能收获硕果累累，敷衍了事只能落得收成惨淡。态度决定一切，心在哪里成绩就在哪里。无论我们从事什么工作都不能漫不经心、三天打鱼两天晒网，而是要全神贯注、锲而不舍，如勤劳的农民一样始终保持对土地的敬畏，持续深度耕耘。我们在追求事业的道路上，会遭遇到各种困难，只有坚定了实干的态度才会有实干状态，也才会有实实在在的举动——伸出双手、铆足气力搬开阻拦我们前行的巨石。

发扬实干精神，必须大兴实干作风。“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”再好的想法如果仅停留于纸面，永远都只会是水中月、镜中花。实干，就是不吹“牛皮”、不打“白条”，以“踏石留印、抓铁有痕”的作风，迈开步子、沉下身子、甩开膀子、真抓真干。发扬实干精神，就要大兴实干之风，从根本上改变“心中无数主意多”、“情况不明胆子大”、“关起门来想思路”和“脱离实际发号召”等不良作风，让“求真务实促发展”的清风充满事业的天空。

发扬实干精神，必须提高实干本领。“没有一番寒彻骨，哪来梅花扑鼻香”。想干事、愿干事、肯干事是开创事业的前提，而会干事、干成事、干好事才是开创事业的关键。想真刀真枪拼出一片精彩天地，就必须时刻自省、加压，苦练内功、增长本领。丰富实干本领，一要始终谦虚好学，要知道“山外有山，天外有天”，不可“一瓶不满半瓶晃”；二要持之以恒，“一口吃不成个胖子”，要有“钉钉子精神”，坚持每天进步一点点，在持续的量变中发生质变。

总之，只有持续发扬实干精神，企业的管理水平才能得到大幅提升；也只有持续发扬实干精神，我们才能成就美丽的铁建梦想！