国税局年终总结

第一篇：国税局年终总结

2007年，我局认真贯彻市局和县委、政府对税收工作的各项要求，坚持“聚财为国、执法为民”的宗旨，推进依法治税，深化税收改革，以深入推行“两制”和行风建设为重点，紧紧围绕省、市局工作部署，强化科学管理，加强队伍建设，提高人员素质，求实创新，真抓实干，圆满完成了各项工作任务：

一、收入任务顺利完成 07年

累计组织税收收入18326万元，占省分计划17900万元的102.4%，占市政府任务18310万元的100.1 %，同比增长19.8%，增收3030万元。

07年我县收入任务较06年实际完成数增长19.6%。这是近几年来我局收入任务增幅最高、增额最大的一年，加之部分行业税源减收、各乡镇入库不均衡等诸多不利因素，收入形势可谓严峻。我局依靠强化征收管理，加强纳税评估，堵塞税收漏洞，加大稽查力度，确保了税收任务的顺利完成。

二、税收管理全面加强

07年是省局规划的征管基础建设年，依照省市局国税工作会议精神，我们把工作重点切实转移到加强征管、提高执法质量上来。

（一）建立并完善了税收分析、纳税评估、税务稽查和责任追究协调联动机制。每月定期组织机关各业务股室、稽查局、办税厅和各分局（所）召开协调联动会议，为征管各环节、各部门、各岗位人员提供了一个信息交流反馈的平台，及时通报、反馈征收管理过程中存在的有关问题和情况，做到有问题及时发现、及时有效解决。2007年，我局共对107户低税负一般纳税人企业进行了评估约谈，评估入库税款7.4万元；通过内部网络发布协调联动信息63条，有力地促进了税源控管。

（二）深入落实税收管理员制度。积极落实班子成员联系户制度、分局（所）长管户制度和税收管理员交流轮岗制度。为保障税收管理员平台顺利上线运行，对全县78名税收管理员进行了软件操作培训，高质量地完成了税收管理员电子手册录入工作。

（三）进一步加强一般纳税人管理。严格执行政策规定，做好一般纳税人资格认定和年审工作；做好辅导期一般纳税人的纳税辅导工作，帮助其正确核算税款，按规定进行纳税申报。07年我局共办理一般纳税人认定68户；办理一般纳税人资格年审432户，其中依法取消了13户企业的一般纳税人资格，对17户企业进行了税收整顿，移交稽查检查处理9户。

（四）加大了对漏征漏管户的清查力度。开展了以商贸城为重点的户籍清理整顿工作。07年共计清理漏征漏管户637户（包括起征点以下），月增税款5.1万元。

（五）加大了对福利企业和废旧物资企业的监管力度。我们严格执行有关政策，对两类企业进行了税收整顿，健全了管理档案资料；对经整改仍达不到标准的3户废旧物资经营企业，依法取消了其免税资格，规范了税收管理。为认真落实新的福利企业税收政策，县局要求不定期对福利企业进行调查核实，对残疾人用工情况、实际支付工资总额及账目核算进行核实，同时加大对基层税收管理员的专业培训，提高管理水平。2007年，我局共审批办理两类退税219万元。

（六）强化所得税管理。07年初，我们自我加压，将企业所得税任务由市局分配的86万元增加到200万元。在07年的所得税汇算清缴工作中，共调增内资企业应纳税所得额近3000万元(其中调减亏损2900万元)，调增涉外企业应纳税所得额112万元，调减年度亏损额4万元。同时重点对3户销售额较大、连续亏损的纳税人进行了所得税评估，弥补亏损20多万元。

(七)认真对待省局督导，做好后续整改工作。根据省局督导要求，首先认真做好自查，按督导手册要求补充了各类档案资料，规范了工作程序。07年8月，省局业务督导组来景县开展工作，指出了我局业务建设方面存在的一些问题。虽然我局在全市国税系统中被检查发现的问题最少，但我们仍以“举一反三”的认真态度，逐项逐条进行了整改，为08年“征管提高年”打牢基础。

三、依法治税不断推进

一是加大稽查力度。积极落实“阳光稽查”查前告知制度，督促企业自查申报入库税款5万元。开展了对重点税源企业、低税负企业的税务检查，严厉打击重点行业和征管薄弱环节存在的税收违法行为，查补入库税款、罚款、滞纳金共计152万元。

二是继续深入落实“两制”，强化执法监督。不断开展经常性的税收执法监察，规范税务人员的执法行为，07年我局共对40名有税收执法过错的税务干部进行了追究，除通报批评外，经济处罚2400元。

四、队伍建设不断加强

（一）抓好业务培训。先后开展了局班子成员的微机操作和税收业务知识培训、分局（所）长税收征管信息系统操作培训、税收管理员培训和所得税管理人员

培训。在省局组织的“六员”考试中，我局干部除税收管理员考试中有5名同志不及格外，其余全部一次过关。

（二）认真开展了解放思想大讨论活动和“解放思想、为民、务实、清廉”主题教育。通过两项活动的开展，广大税务干部在思想面貌和精神状态方面发生了很大变化，全局出现了人心齐、风气正、讲和谐、重服务的良好局面。

五、税务文化建设初见成效

在全局干部的共同努力下，我局在物态文化、制度文化、行为文化等方面全面发展，取得了一定成绩，得到了省、市局、县委、政府领导和纳税人的一致好评。07年10月份，市局在我局召开了税务文化建设现场会。11月份，省局税务文化观摩组到我局参观，对我局税务文化建设工作给予了充分肯定和高度评价。

六、以行风建设为主线，推进党风廉政建设

在行风建设方面，我局继续加大行风建设工作力度，认真贯彻落实县委政府优化发展环境的有关精神，在全系统内广泛开展了严格执法、诚信于民活动。通过开展行风建设进一步增强了服务意识，提高了服务质量，优化了税收环境。行风评议在06年度获得第一名的基础上，07年又创佳绩，再次取得免评资格。

在党风廉政建设方面，我们坚持开展“个人述廉，民主评廉”活动，召开了两次领导干部廉洁自律专题民主生活会；坚持定期到有关部门走访汇报，定期走访纳税户，向他们征求意见和建议；继续组织特邀监察员进行明察暗访。通过开展各项活动，极大提高了税务干部廉洁办税、文明执法的意识。2007年我局获得了市文明委“文明执法杯”的荣誉称号。

2007年，我局在全省国税系统行政事业单位资产清查中被省局评为“先进县级单位”，办税服务厅和龙华、杜桥分局被市局评为基层建设先进单位，杜桥分局被市局评为基层执法先进单位；1名同志获得全省国税系统行政事业单位资产清查先进个人称号，6名同志获得市局优秀税务工作者或执法先进个人荣誉称号。

这些成绩的取得，是市局和县委、政府正确领导的结果，是全县国税干部艰苦努力、团结拼搏的结果。在此，我代表县局党组，向全县国税干部职工表示衷心的感谢！

在肯定成绩、总结经验的同时，我们也要清醒地看到工作中存在的问题和不足，如县局制定的一些制度办法，还有待在实践中进一步完善；思想政治工作还未提到应有的高度上来；税务干部整体素质不能很好地适应当前征管形势发展的要求；个别干部工作作风不扎实、创新意识差、办事效率低下。这些问题，我们要在今后的工作中采取有力措施，认真加以解决。

第二篇：国税局2009年上半年总结

建平县国税局2009年上半年纪检监察工作总结

县纪检委：

2009年上半年，我局纪检监察工作在县委、县政府、县纪检委和市局的正确领导下，认真贯彻落实县纪委十三届三次（全体）扩大会议和市局党风廉政建设会议精神，按照年初全县国税工作暨党风廉政建设工作会议的安排部署，认真开展工作，取得了明显成果。

一、召开专题会议，部署党风廉政建设工作

3月18日，在认真准备的前提下，专题召开了全局党风廉政建设工作会议。会上，传达了省、市国税系统和建平县党风廉政建设工作会议精神，局党组成员、副局长兼纪检组长姜华同志作了题为《惩防并举，标本兼治，继续谱写建平国税党风廉政建设新篇章》的报告，对2008年全局党风廉政建设工作进行了全面部署，即：紧密围绕上级局提出的“一个核心、两个重点、三个坚持”的基本工作思路，加强党性修养，确保领导干部廉洁自律；加强廉政教育，筑牢思想道德防线；加大惩处力度，严肃查办违纪案件；强化行风和软环境建设，努力构建和谐的征纳关系。会议印发了《建平县国税局纪检监察工作要点》、《建平县国税局党风廉政教育计划》，表彰了2008廉洁奉公先进个人、廉政贤内助和软环境建设服务标兵，局长和所属各单位负责人签定了党风廉政建设责任状，会议结束前，局党组书记、局长王建国同志作了总结讲话，联系实际强调了国税系统加强党风廉政建设的 重大意义，尤其是在金融危机的不利形势下，更要牢固树立大局意识、责任意识、自律意识和服务意识，以清廉、务实、为民的良好形象投身于税收工作之中，为促进地方经济又好又快发展做出新贡献。

二、开展党性党风党纪教育活动

县局党组把开展党性党风党纪教育活动纳入工作的重要议事日程，同深入学习实践发现发展观活动融为一体，先后召开党组会、支部会、党员大会，学习文件，统一思想，提高认识，制定了《建平县国税局党性党风党纪教育活动计划》，明确了学习内容、方式方法、时间安排、有关要求、考核办法和奖惩措施，把学习态度、学习成果与全局目标化管理考核、公务员考核、评先选优挂起钩来，以此激发党员干部的学习积极性。

在活动中，明确要求各单位和党员干部都要做到“八有”：有组织领导、有计划安排、有考核办法、有奖惩措施、有学习笔记、有心得体会、有调研文章、有典型事迹。在活动的方式方法上，坚持做到“五个结合”：

一是集中学习与个人自学相结合。每周五的下午为集中学习时间，系统学习了胡锦涛、贺国强同志在中纪委十七届三次全会上的重要讲话和工作报告，学习了《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》以及《中共中央建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》等政治理论篇目。

二是举办专题讲座与座谈讨论相结合。先后举办了“学习实 践科学发展观专题讲座”、“党纪政纪条规专题讲座”、“预防职务犯罪专题讲座”、“党的基本知识专题讲座”，组织党员干部围绕学到的理论知识，联系实际展开座谈讨论，加深了对理论知识的理解。

三是典型引路与警示教育相结合。培养树立了廉洁奉公先进个人、软环境建设服务标兵等先进典型，召开典型事迹报告会，通过局域网和新闻媒体广泛宣传典型事迹，营造廉荣贪耻的舆论氛围。组织干部观看警示教育片、参观反腐倡廉图片展，结合“党员干部走进千家万户”活动，引导干部换位思考，联系农村实际，教育干部树立艰苦奋斗的思想品德。

四是主题实践活动与廉政文化建设相结合。继续深入开展“讲党性、重品行、做表率”主题教育、“做党的忠诚卫士，做纳税人贴心人”主题实践活动，开展“读书思廉”活动和“家庭助廉”活动。在活动中，局领导带头为干部上党风廉政教育课，联系实际教育党员干部自重、自省、自警、自励，组织干部编写廉政诗歌、短信，把干部编写的廉政作品在县局“廉政网站”上予以发表，在机关电子显示屏上滚动播发，开展以廉政为主题的书法、绘画、摄影展览活动，形成一个浓厚的廉政文化氛围。

五是完善制度与强化监督相结合。联系税收工作实际，建立五项制度，即：综合科室与征收管理科所建立协作联系点制度、学习制度、督察检查制度、纳税咨询热点问题收集公布制度和以税收分析、税收管理、纳税评估、税务稽查和责任追究为主要内 容的协调联动工作制度，为了确保各项制度落到实处，通过开展税收宣传月、局长走进电视直播间等活动公开税收政策、税务纪律以及与纳税人利益相关的涉税内容，召开监督员座谈会、税企例会听取批评意见，以此强化服务理念，促进了党性党风党纪教育活动的深入开展。

三、强化制度落实，促行风好转

年初以来，县局把过去几年来制定的有关行风建设的若干制度分门别类的进行了梳理，通过局域网进行宣传主要内容制版上墙，专门下发了文件，要求各科室、分局、税务所组织干部认真学习，以规范工作行为，做到令行禁止。为了确保各项制度真正收到实效，从六个方面入手下大力气抓落实。一是抓好各级领导干部廉洁从税规定的落实。要求局、所（科室、分局）两级领导干部在工作中做到“五带头”：带头学习党纪政纪条规，带头落实党风廉政建设责任制的各项要求，带头抵制行业不正之风，带头遵守机关纪律，带头开展批评和自我批评。二是抓好税务人员“十五不准”规定的落实。重点查处损害纳税人利益的吃、拿、卡、要、占、报”的问题以及税务人员向纳税人乱“乱摊派、乱收费、报销有关费用（私车修理、燃油费用等）、推销商品等问题。三是抓好严肃执法行为制度的落实。在执法活动中要依法操作，按程序办事，严肃工作纪律，不准接受纳税人的宴请、礼金、赠品和有价证券，严格控制对纳税人的检查次数，不准对企业搞重复检查和多头检查。四是抓好政治纪律的落实。强化组织观念，坚持个人服从组织，一切行动听指挥，和党中央、上级机关保持一致。五是抓好工作纪律的落实。重点抓好效能监察，确立了效能监察立项，把解决不作为、慢作为、乱作为作为工作的主攻方向，出台了《工作制度》、《学习制度》、《考勤制度》、《限时服务制度》、《文明用语规范》以及《禁酒令》，局领导和有关科室的同志不定期对各项制度的落实情况进行明察暗访，促进了机关工作作风的转变，增强了服务至上、效率为先的意识，文明、优质、高效、廉洁的良好服务形象进一步树立起来。

四、开展执法监察，确保税收政策法规的贯彻实施 按照市局《朝阳市国税局2009年税务执法监察工作实施方案》的总体要求，我局围绕着个体税收征管的相关事宜，严肃认真地组织开展了执法监察工作。

一是领导重视，周密部署。结合本局实际，制定了《建平县国税局2009执法监察工作方案》，成立了执法监察工作领导小组，为了保证时间、保证进度、保证质量，县局成立了由监察室和征收管理科联合的执法监察小组，专门抽调了业务骨干，配备了专用车辆。执法监察工作开始前，县局组织监察室和征收管理科有关人员召开动员会议，主要领导亲自讲话，提出要求。在执法监察工作开展过程中，局领导多次听取汇报，解决问题，总结经验，指导工作，为执法监察工作的扎实、有效开展奠定了思想基础，提供了组织保证，注入了精神动力。

二是监察立项，明确范围。在执法监察工作开始前，我局把 市局规定的执法监察立项范围同建平县税收征管的具体实际情况相结合，实事求是地确立了执法监察的工作范围。一是对漏征漏管户进行清理检查及“双定户”定额情况进行检查，二是对办理“停歇业”纳税户税收管理情况的进行检查。

三是深入实际，认真检查。坚持深入实际、查实查细、严肃认真、不走过场的工作原则，利用 15天的时间，深入到万寿分局、建平分局、喀喇沁所、叶柏寿税务所，共检查纳税户306户。其中发现：未办理税务登记的 6 户，已办理停歇业手续但仍在营业的1户，因纳税场所和经营面积发生变化造成定额明显偏低的1户。

通过开展执法监察的情况来看，干部的责任心、事业心明显增强，能够认真落实税收法律法规，依法操作，按程序办事，认真落实县局制定的税收管理办法，税收管理水平有所提高。针对在执法监察中发现的问题，有针对性地提出了执法监察建议，县局领导高度重视，及时召开了科所长会议，要求有关科所对存在的问题要认真查找根源，采取有效措施，限期整改。同时，县局成立整顿个体税收征管的专门队伍，对全县范围内漏征漏管户、假停歇业户进行清理，对个体税收定额按营业面积、营业地点统一定额标准，重新确定税收定额。此项工作现正在进行中。

五、认真做好税务纪检监察管理信息系统试运行工作 按照市局《关于做好税务纪检监察管理信息系统试运行有关工作的通知》要求，精心组织，周密部署，严肃认真地开展工作，圆满地完成了市局监察室交给的工作任务。

一是统一思想，提高认识。市局举办的“纪检监察管理信息系统软件培训班”结束后，我局党组高度重视，专题召开党组扩大会议，认真学习市局印发的《关于做好税务纪检监察管理信息系统试运行有关工作的通知》，要求全局各科室、分局、税务所密切配合，互相支持，为圆满完成软件试运行工作任务奠定了坚实的思想基础。

二是加强领导，精心组织。县局成立了以局党组书记、局长王建国为组长、全体党组成员为副组长、监察室同志为成员的领导小组，制定了工作职责，明确了人员分工，提出了具体要求，开展工作的同志起早贪黑、加班加点，一心扑在工作上，为保证软件试运行的成功，付出了辛勤的汗水。

三是保证质量，精心实施。在工作中，积极与有关科室取得联系，争取工作支持。为了确保干部有关情况的准确性，制作《干部基本情况表》、《住房情况表》，印发到县局领导班子成员和中层干部手中，限期填报，收回后认真审核，确认无误后进行录入。严格按要求详细记录好工作日志，每天在下班前向市局提交工作日报，在规定的时间内完成了2007年和2008年历史数据补录工作；按要求录入了5份领导干部廉政档案。为纪检监察管理信息系统试运行的成功积累了经验。

二〇〇九年六月二十八日

第三篇：××国税局大走访总结

××国税局

关于开展大走访活动工作汇报

自今年2月份至今，全市国税系统统一部署开展大走访活动。××国税局坚决落实全市工作要求部署，精心组织、科学谋划，全面发动，扎实推进，采取一系列卓有成效措施，较好地完成入户走访阶段性工作任务。现将活动情况汇报如下：

一、明确任务，多措并举，组织发动扎实有力

（一）领导重视，认识到位。市局工作部署下发后，我局立即召开扩大的局长办公会，将上级工作精神传给区局中层干部，帮助认清形势、明确任务。随后将工作任务进行科学分解，以科室为单位采取集中学习、科务会等形式引领全员充分认识开展大走访活动的重要性、必要性和紧迫性，把全局的思想认识统一到提升服务执法水平上来，统一到树立良好国税形象上来，统一到应对当前严峻形势和担负党和人民交付重大政治责任上来。

（二）加强组织，科学部署。我局成立由局主要领导挂帅的大走访活动领导小组，成立由班子成员牵头的专门办事机构。根据辖区税源状况和局领导职责分工，成立两个走访小组，各小组选派2-3名业务骨干全程参与，负责事前准备、活动记录及整理档案等配套工作。

（三）思路明确，重点突出。结合××工委、管委开展“项目建设攻坚年”系列活动，我局对大走访活动进行深入的调研和座谈，在广泛征求驻地党政领导、企业负责人和一线干部职工意见和建议的基础上，确立了“一切围绕项目发展、全力服务组织收入、力求访真经走实效”的总体思路，将工作的重心放在税源摸底调查、破解企业难

题和服务企业发展上。

（四）强化督导，深入推进。我局不断强化大走访活动领导小组办公室督导力度，要求牵头部门将走访进展、意见征集情况每周向局长办公会汇报，为局领导科学调度此项工作提供“第一手”信息和依据。我局将此项工作作为阶段性重点工作列入区局绩效考核内容，进一步厘清职责、细化标准、量化工作，逐步建立健全税企联系沟通机制和税源动态管理长效机制，在全局大兴深入基层、广泛调研之风。

二、上下一心，用心工作，大走访活动取得阶段性成绩

（一）扎实工作，高标准完成上级要求的“规定动作”。截至目前，我局共走访企业100户，发放《纳税人权利与义务简明手册》360余册，就农产品流通领域减税政策、高新技术企业优惠政策对税源结构的影响、出口退税优惠政策对地方财源建设的影响等问题进行广泛调研，有效征集意见建议30条，其中纳税服务类13条，税收执法5条，税收政策2条，行风建设7条，队伍建设1条，国税文化2条。我局对收集的意见建议高度重视，全部予以准确答复。我局集中对走访过程中的调查问卷、评议表、工作底稿、座谈记录等资料进行归集整理，并为每户企业建立大走访工作档案，对收集到的调查问卷、意见和建议由专人汇总。

（二）创新举措，结合中心工作丰富“自选动作”。

一是配合“税收宣传月”，开展“摄影一日”活动。我局在走访期间紧锣密鼓谋划税收宣传举措，邀请××摄影家协会会员与走访组深入厂矿企业及农村社区、福利院、学校，参与拍摄生产场面、风土人情，以摄影家的独特观察视角全方位诠释“税收 发展 民生”的活动主题。在拍摄采风同时发放税收宣传图册、税收优惠政策手册等，深入解读

结构性减税政策、消费税改革、小微企业优惠政策等税收新政，抓住“转方式、调结构、惠民生”、“践行科学发展、共建和谐社会”、“税收促进发展、发展改善民生”等关键词，广泛宣传税收“取之于民、用之于民”本质内涵，弘扬协税护税、和谐发展主旋律，在辖区范围取得了良好的社会反响。

二是开展“三八节”主题教育，启动“女税官在身边”活动。“三八节”期间，我局组织征管一线女干部广泛参与大走访，开展“女税官在身边”活动，充分调动全局女干部为辖区企业送上温暖的“贴近式”服务，以女性特有的视角细致诠释服务主题，成为××一道靓丽的税苑风景线。“税收宣传月”期间，局妇女工作委员会动员全局女职工，主动放弃休息时间，来到周边敬老院和中小学，给孤寡老人送上毛巾被、洗化用品等日常用品，以实际行动送去温暖关怀；面向广大中、小学生讲解税收知识，用一句句热情的讲解、一幅幅生动的图画展现税收在国民经济发展中的重大作用，从小培养他们爱国护税的道德情操。

三是开展蔬菜流通领域专项检查，用足用好税收优惠政策。大走访期间，全局大兴深入企业摸实情之风。我局组织调研组走进辖区大型超市和农贸市场，实地调研税收优惠政策落实情况，了解掌握政策衔接过程中存在的问题，及时改进工作方式方法。充分利用办税服务厅LED显示屏和科室宣传栏，结合群发短信、门户网站和电话咨询等多种形式广泛开展政策宣传，向全社会告知免税蔬菜品目范围、销售额分别核算、享受减免不得抵扣进项税额等政策细节，解答纳税人政策咨询30余次。按照企业税务登记上注明经营范围，对辖区涉及蔬菜批发、零售的纳税人进行全面排查，及时通知符合条件的纳税人办理

登记备案手续，确保蔬菜流通领域优惠政策惠企惠民，用足用好。

四是深入周边绿色园区，开辟涉农企业“税收绿色通道”。组织税务干部开展“面对面”服务，将税收优惠政策送到绿色产业园区、涉农企业、农村专业合作社、村办企业，把税务登记、政策宣传及财务辅导等送到田间地头，现场办理涉税审批工作。走访期间，共提供农业涉税咨询200余次，发放各类税收宣传单和宣传手册近千份，对符合免税条件的十余户涉农企业及时办理了免税备案手续。

三、问题与建议

大走访活动启动伊始，各走访组摸着石头过河，逐步摸索经验，突出反映在走访形式上、内容上相对的单调。从图片收集情况看，走访图片基本全是横幅下的座谈场面，相对单一。察觉到这一情况后，局党组立即召开局长办公会，对大走访活动进行再动员、再部署，明确要求各走访组“像模像样”的座谈会少开，对活动内容、时间、地点也不做统一规范，提倡采取座谈会、现场调研、实地走访等多种形式，将工作重心沉到生产车间、建筑工地、研发中心、田间地头，通过实地调研，发掘潜在的收入增长点。重点调研重点税源企业和重点行业中的骨干企业，把握辖区经济发展脉搏，充分掌握企业经营走势，掌握组织收入工作主动权，从而有针对性地加大征收管理力度。同时，要求走访人员充分利用自带摄影装备走进企业生产经营场所，与企业职工广泛交流，掌握第一手的信息材料。

第四篇：2018国税局实习总结

2018国税局实习总结

了解税务部门的运作需要实践与时间，实习是不错的学习方法。以下是国税局实习总结范文，欢迎参阅：

2018国税局实习总结一

利用大二暑期的时间，我在国税局进行了为期一个月的实习。通过此次实习，我对税务行政单位的职能和性质有了深刻的了解和认识，同时，了解了国税局的营运特点、业务要求，并且为进入社会积累了一定的实践经验。

国税局是国家的税收征收机关，属于公务员编制的行政机关。按照税收收入归属和征管管辖权限的不同，税收可以分为中央税和地方税，分别由国税系统和地税系统征收。消费税由国税系统征收，增值税和企业所得税、个人所得税为中央地方共享税，其他税种一般为地方税。对中央和地方共享税，由国税局征收，共享税中地方分享的部分，由国税局直接划入地方金库。

具体来说，国家税务局征收的税种包括“增值税、消费税、铁道部门、金融、保险公司缴纳的部分营业税、企业所得税、储蓄存款信息所得个人所得证券交易印花税、海洋石油企业缴纳的资源税、车辆购置税。地方税务局征收的税种包括：除了上述行业以外的营业税，抵港国有企业、集体企业、私营企业缴纳的所得税、城市维护建设税、个人所得税、资源税、房产税、城市房地产税、土地增值税、城镇土地使用税、印花税、契税、车船使用税、屠宰税、筵席税。而中央政府和地方政府共享收入包括：国内增值税、营业税、企业所得税、外商投资企业和外国企业所得税、个人所得税、资源税、城市维护建设税、印花税。

我所在的实习单位，克旗国税局系赤峰市地方国税局直属分局，全局负担着克什克腾旗各企事业部门的营业税、地方企业所得税、个人所得税、土地增值税、城镇土地使用税、城市维护建设税、房产税、车船使用税、资源税、印花税、教育费附加、堤防费、平抑副食品价格基金、地方教育发展费、文化事业建设费、社会保险规费以及外资企业城市房地产税、车辆使用牌照税的征收管理和稽查工作。分局信息化建设成效显著，普及计算机联网办公，推行电子申报纳税等多种纳税方式，以更好的服务企业，极大的方便了旗内纳税人。

其征管模式是：以纳税申报和优化服务为基础，以计算机网络为依托，集中征收、重点稽查、强化管理。并设立办税服务厅负责受理本局所控管业户的管理服务、纳税申报和税款征收工作。成立税收执法监督检查小组负责对纳税人开业、变更、停复业、注销、非正常户认定等税源管理以及定额核定、纳税评估、征收监控、待批文书、税收法制等情况进行监督、检查、考核。

2018国税局实习总结二

我的实习岗位是办税服务大厅计统岗，主要是受理企业纳税申报、纳税登记和注销和对企业的纳税申报情况进行稽查等操作性极强的工作。

一个月的实习期间我获取了不少新知识也巩固了许多老知识。前两个星期我在在服务大厅学习“申报纳税”岗位的工作，第二个星期随科员们查税。“申报纳税”的工作就是纳税者交来两种表，一种是企业所得税表，另外一种是综合表。我的工作就是把这些表录入到电脑里，然后打印出回执单给纳税者。这些看似简单的工作，其实也很不容易，使我更加系统的了解了所学统计会计方面的知识，加强了对计统岗位以及税务知识的认识，培养了对税务工作的兴趣和热情。

不仅如此，期间我还体会到了税务局制度的严明，以及从事税务工作的同事的敬业与热情，还学习了《税务人员职业道德教育》。作为一名税务工作者，首先应该规范职业道德，只有这样才能做到秉工执法。其次，纳税的申报期决定了代理部业务期的特点。每月的1号到10号是企业纳税申报期，这段时间是最繁忙的。

另一个重要方面是学习纳税评估。纳税评估是近几年来随着我国税收管理现代化发展的要求与需要，在传统的税收管理基础上，强化税源管理的一项创新措施。为规范和做好纳税评估工作，国家税务总局于XX年制订下发了《纳税税评估管理办法》。在实习期间，我学习了纳税评估的相关法规，纳税评估是指税务机关根据纳税人报送的纳税申报资料。财务资料和日常掌握的征管资料及其他信息资料，运用一定的技术手段和方法，对纳税人的纳税情况进行审核。分析，并依法及时进行评定处理的管理工作。作为一种税收中期监控的有效管理手段，纳税评估在税收征管过程中，发挥的作用越来越大，在提高征管质量，优化新征管模式方面展现出了独特的优势。纳税评估结果结合征收管理，已经在一定程度上发挥了对企业经营、核算的监督、制约、震慑效果，促进企业经营、核算指标逐渐向真实、准确、可靠接近。

实习工作中最具挑战性的工作是到企业进行纳税稽查，稽查主要涉及企业饿的增值税、消费税、车辆购置税、个人所得税、企业所得税。对车辆购置税的清查主要是查看企业固定资产与车辆相关的记录，没有入账、企业实际占有的车辆也要征收车辆购置税，计税基础不是减去折旧后的净值，而是取得时的入账原价。对于印花税，主要是检查其账簿数量以及合同数量。个人所得税则主要通过了解企业职工的工资、奖金发放情况来进行清查处理。对于企业所得税，则主要通过查阅收入帐和成本费用帐来确定，据悉确定的数额与报表的差额，一般会调整应交所得税额。对于企业缴纳的所得税，一半实行多退少补的原则。为了确保账簿的可靠性，我们也随机抽取相关的记录，对与之配对的原则凭证进行检查。

在短短一月的实习时间中，我体会最深的是税收的广泛性和复杂性，面对种种形形色色的大中小企业，诸多的税种加各种优惠政策，对税务工作也提出了严峻的考验，企业和税务机关二者之间如何沟通以致达成默契，并传递出准确而有效的信息，我认为寻求一种好的制度，把税务工作化繁为简，并采用科学的管理，才能创造出质量和效率。

以下是我实习过程中，总结出来的几点认识：

1.要加大税法宣传力度，提高公民的纳税意识。使每个公民在享受公共服务权利的同时，牢记自己的纳税义务和责任，以便形成一个学税法，懂税法，守税法的社会氛围，使人们觉得加入纳税行列光荣，偷税逃税可耻。

2.要针对企业所得税存在着隐瞒性大和其他一些问题，税务部门应加强与别的综合部门联系和配合，以掌握纳税对象的情况，构建固定的信息传递，形成良好的协税护税网络，力求税收的透明化。

3.要加大执法力度，建立一套完善的税收征管规范制度，抓好征管队伍的建设，提高税务征管人员的素质，加大对偷逃税行为的惩罚和打击力度，对一些典型的偷逃税大户和个人应该进行暴光，以威慑违法犯罪分子，遏止偷逃税行为。

4.企业办税人员来填表人都需要掌握必要知识,我觉得企业需要有注册税务师资格或熟练税务流程及会计知识的大学生，方便和企业办税人员交流。

“千里之行，始于足下”，这一个月短暂而又充实的实习，我想会对我以后走向社会起到一个桥梁作用，是人生的一段重要的经历，也是一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有很大帮助。向他人虚心求教，遵守组织纪律和单位规章制度，与人文明交往等一些做人处事的基本原则都要在实际生活中认真的贯彻，好的习惯也要在实际生活中不断培养。这一段时间多学到的经验和只是大多来自领导和师傅的教导，这是我一生中的一笔宝贵财富。当然更重要的是我学了一些在课堂上无法学到的专业知识。这次实习也让我深刻了解到在工作中和同时保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会做人的最基本的问题。队以自己这样的一个即将步入社会的人来说，需要学习的东西很多，他们都是做好的老师，正所谓“三人行，必有我师”，通过实习，我能够更好的认识自己的不足，可以更早的为自己做好职业规划。

这次实习是有益的，为我以后踏入社会工作准备了很多良好的知识与经验，懂得去学，是我实习的最大收获。我坚信通过这一段时间的实习，所获得的实践经验我将终身受益，并将在我不以后的实际工作中将不断得到验证，我会不断的理解和体会实习中所学到的知识，并且将把我学到的理论知识和实践经验不断的应用到未来的实际工作中，努力实现自我的理想。

第五篇：2014国税局实习总结

利用大二暑期的时间，我在国税局进行了为期一个月的实习。通过此次实习，我对税务行政单位的职能和性质有了深刻的了解和认识，同时，了解了国税局的营运特点、业务要求，并且为进入社会积累了一定的实践经验。

实习单位简介

国税局是国家的税收征收机关，属于公务员编制的行政机关。按照税收收入归属和征管管辖权限的不同，税收可以分为中央税和地方税，分别由国税系统和地税系统征收。消费税由国税系统征收，增值税和企业所得税、个人所得税为中央地方共享税，其他税种一般为地方税。对中央和地方共享税，由国税局征收，共享税中地方分享的部分，由国税局直接划入地方金库。

具体来说，国家税务局征收的税种包括“增值税、消费税、铁道部门、金融、保险公司缴纳的部分营业税、企业所得税、储蓄存款信息所得个人所得证券交易印花税、海洋石油企业缴纳的资源税、车辆购置税。地方税务局征收的税种包括：除了上述行业以外的营业税，抵港国有企业、集体企业、私营企业缴纳的所得税、城市维护建设税、个人所得税、资源税、房产税、城市房地产税、土地增值税、城镇土地使用税、印花税、契税、车船使用税、屠宰税、筵席税。而中央政府和地方政府共享收入包括：国内增值税、营业税、企业所得税、外商投资企业和外国企业所得税、个人所得税、资源税、城市维护建设税、印花税。

我所在的实习单位，克旗国税局系赤峰市地方国税局直属分局，全局负担着克什克腾旗各企事业部门的营业税、地方企业所得税、个人所得税、土地增值税、城镇土地使用税、城市维护建设税、房产税、车船使用税、资源税、印花税、教育费附加、堤防费、平抑副食品价格基金、地方教育发展费、文化事业建设费、社会保险规费以及外资企业城市房地产税、车辆使用牌照税的征收管理和稽查工作。分局信息化建设成效显著，普及计算机联网办公，推行电子申报纳税等多种纳税方式，以更好的服务企业，极大的方便了旗内纳税人。

其征管模式是：以纳税申报和优化服务为基础，以计算机网络为依托，集中征收、重点稽查、强化管理。并设立办税服务厅负责受理本局所控管业户的管理服务、纳税申报和税款征收工作。成立税收执法监督检查小组负责对纳税人开业、变更、停复业、注销、非正常户认定等税源管理以及定额核定、纳税评估、征收监控、待批文书、税收法制等情况进行监督、检查、考核。

实习总结

我的实习岗位是办税服务大厅计统岗，主要是受理企业纳税申报、纳税登记和注销和对企业的纳税申报情况进行稽查等操作性极强的工作。

一个月的实习期间我获取了不少新知识也巩固了许多老知识。前两个星期我在在服务大厅学习“申报纳税”岗位的工作，第二个星期随科员们查税。“申报纳税”的工作就是纳税者交来两种表，一种是企业所得税表，另外一种是综合表。我的工作就是把这些表录入到电脑里，然后打印出回执单给纳税者。这些看似简单的工作，其实也很不容易，使我更加系统的了解了所学统计会计方面的知识，加强了对计统岗位以及税务知识的认识，培养了对税务工作的兴趣和热情。

不仅如此，期间我还体会到了税务局制度的严明，以及从事税务工作的同事的敬业与热情，还学习了《税务人员职业道德教育》。作为一名税务工作者，首先应该规范职业道德，只有这样才能做到秉工执法。其次，纳税的申报期决定了代理部业务期的特点。每月的1号到10号是企业纳税申报期，这段时间是最繁忙的。

另一个重要方面是学习纳税评估。纳税评估是近几年来随着我国税收管理现代化发展的要求与需要，在传统的税收管理基础上，强化税源管理的一项创新措施。为规范和做好纳税评估工作，国家税务总局于2005年制订下发了《纳税税评估管理办法》。在实习期间，我学习了纳税评估的相关法规，纳税评估是指税务机关根据纳税人报送的纳税申报资料。财务资料和日常掌握的征管资料及其他信息资料，运用一定的技术手段和方法，对纳税人的纳税情况进行审核。分析，并依法及时进行评定处理的管理工作。作为一种税收中期监控的有效管理手段，纳税评估在税收征管过程中，发挥的作用越来越大，在提高征管质量，优化新征管模式方面展现出了独特的优势。纳税评估结果结合征收管理，已经在一定程度上发挥了对企业经营、核算的监督、制约、震慑效果，促进企业经营、核算指标逐渐向真实、准确、可靠接近。

实习工作中最具挑战性的工作是到企业进行纳税稽查，稽查主要涉及企业饿的增值税、消费税、车辆购置税、个人所得税、企业所得税。对车辆购置税的清查主要是查看企业固定资产与车辆相关的记录，没有入账、企业实际占有的车辆也要征收车辆购置税，计税基础不是减去折旧后的净值，而是取得时的入账原价。对于印花税，主要是检查其账簿数量以及合同数量。个人所得税则主要通过了解企业职工的工资、奖金发放情况来进行清查处理。对于企业所得税，则主要通过查阅收入帐和成本费用帐来确定，据悉确定的数额与报表的差额，一般会调整应交所得税额。对于企业缴纳的所得税，一半实行多退少补的原则。为了确保账簿的可靠性，我们也随机抽取相关的记录，对与之配对的原则凭证进行检查。

实习体会

在短短一月的实习时间中，我体会最深的是税收的广泛性和复杂性，面对种种形形色色的大中小企业，诸多的税种加各种优惠政策，对税务工作也提出了严峻的考验，企业和税务机关二者之间如何沟通以致达成默契，并传递出准确而有效的信息，我认为寻求一种好的制度，把税务工作化繁为简，并采用科学的管理，才能创造出质量和效率。

以下是我实习过程中，总结出来的几点认识：

1.要加大税法宣传力度，提高公民的纳税意识。使每个公民在享受公共服务权利的同时，牢记自己的纳税义务和责任，以便形成一个学税法，懂税法，守税法的社会氛围，使人们觉得加入纳税行列光荣，偷税逃税可耻。

2.要针对企业所得税存在着隐瞒性大和其他一些问题，税务部门应加强与别的综合部门联系和配合，以掌握纳税对象的情况，构建固定的信息传递，形成良好的协税护税网络，力求税收的透明化。

3.要加大执法力度，建立一套完善的税收征管规范制度，抓好征管队伍的建设，提高税务征管人员的素质，加大对偷逃税行为的惩罚和打击力度，对一些典型的偷逃税大户和个人应该进行暴光，以威慑违法犯罪分子，遏止偷逃税行为。

4.企业办税人员来填表人都需要掌握必要知识,我觉得企业需要有注册税务师资格或熟练税务流程及会计知识的大学生，方便和企业办税人员交流。

“千里之行，始于足下”，这一个月短暂而又充实的实习，我想会对我以后走向社会起到一个桥梁作用，是人生的一段重要的经历，也是一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有很大帮助。向他人虚心求教，遵守组织纪律和单位规章制度，与人文明交往等一些做人处事的基本原则都要在实际生活中认真的贯彻，好的习惯也要在实际生活中不断培养。这一段时间多学到的经验和只是大多来自领导和师傅的教导，这是我一生中的一笔宝贵财富。当然更重要的是我学了一些在课堂上无法学到的专业知识。这次实习也让我深刻了解到在工作中和同时保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会做人的最基本的问题。队以自己这样的一个即将步入社会的人来说，需要学习的东西很多，他们都是做好的老师，正所谓“三人行，必有我师”，通过实习，我能够更好的认识自己的不足，可以更早的为自己做好职业规划。

这次实习是有益的，为我以后踏入社会工作准备了很多良好的知识与经验，懂得去学，是我实习的最大收获。我坚信通过这一段时间的实习，所获得的实践经验我将终身受益，并将在我不以后的实际工作中将不断得到验证，我会不断的理解和体会实习中所学到的知识，并且将把我学到的理论知识和实践经验不断的应用到未来的实际工作中，努力实现自我的理想。