批发和零售业测评试题

第一篇：批发和零售业测评试题

批发和零售业测评

姓名：请如实填写姓名，多人用逗号分隔

一、统计法（每题10分，共1题）

1.新《统计法》第七条对统计调查对象的上报统计资料的要求是真实、准确、完整、及时。

A.对 B.不对

二、基本单位（每题10分，共1题）

1.某多产法人单位，101A表“17 期末从业人员”填报10人，3家产业活动单位（非法人本部）填报101-1表“17 期末从业人员”均为2人，请问法人本部101-1表“17 期末从业人员”应填报（）人

A.4B.1 C.2D.3

三、劳动工资（每题10分，共2题）

1.某劳务输出机构向一家建筑公司提供了300名施工人员，建筑公司将这些人的工资打入劳务输出机构的账上，由劳务输出机构缴纳社会保险并发工资，这300名农民工应由谁统计，统计为何种人员（）

A.建筑公司统计，应统计为在岗职工 B.建筑公司统计，应统计为劳务派遣人员

C.劳务输出机构统计，应统计为在岗职工 D.劳务输出机构统计，应统计为劳务派遣人员

2.《从业人员及工资总额》（I104表）下列属于从业人员的是()

A.离岗休养职工 B.录用的档案存在人才（职介所）的人员C.实习学生 D.带薪参军人员

四、非工业能源（每题10分，共1题）

1.《非工业主要能源消费》（105表）某调查单位转供给本单位家属区的各种能源（不改变能源物理形态），计入调查单位消费量。

A.对 B.错

五、批发和零售业专业（每题10分，共5题）

1.《批发和零售业商品购进、销售和库存额》(E102-1表),《批发和零售业商品购进、销售、库存额》（E202-1表）,《批发和零售业商品分类销售情况》（E202-2表）,《批发和零售业主要商品购进、销售和库存》（E202-3表）统计口径为法人不含外地同行业产业单位数据。

A.对B.不对

2.《商业企业物流情况》（109-3表）中，“自有仓库面积”指标包括出租给其他单位的仓库面积。A.对B.不对

3.《批发和零售业商品购进、销售和库存》(E102-1表)统计中,对于兼有服务性行为的批发和零售业企业，如果商品销售收入和服务性收入单独核算，商品销售总额中只应包括销售商品部分的收入，而不包括服务性收入。A.对B.不对

4.某在京批发业法人单位A在自营网站上进行网上销售，同时将网站提供给法人单位B进行销售并收取一定费用，年底盘点该网站上所有订单总额为5000万元，其中A销售的订单总额为3000万元，B销售的订单总额为2000万元。则A所填E606表中“电子商务交易金额”为（）。A.5000万元B.3000万元 C.2000万元 D.8000万元

5.《批发和零售业财务状况》（E103-1表）中“固定资产折旧”指标是指报告期末提取的历年固定资产折旧累计数。A.对 B.不对

第二篇：批发零售业经营分析

i.营业场所所有权和地理位置。依次了解客户营销网络和渠道建设情况及公司有价值的不

动产。

ii.客户经营策略。填报调查了解的客户经营范围和区域、主要收入来源分类，与上下游客

户的关系。特别是与主要供应商和下游主要客户之间的关系。对于主要客户的名称、双方之间是否存在关联关系，交易规模等要详细填报。

iii.同业竞争情况。

iv.结算方式变化。结算方式需要重点进行了解。了解进货和销售的结算帐期及与过去相比

有无变化，现金与赊销结算的占比及与过去有无变化。通过结算方式了解，可以提高对客户销售周期感性认识。通过结算方式的变化，也可以间接了解上下游客户对借款人的态度。

v.经营指标。通过对上一授信期总的交易规模在300万以上的上下游客户数量和帐期的变

化情况，对客户经营情况了解。上游客户对于借款人持续进行交易，可对借款人经营情况动态了解，对借款人经营变化的反映速度快。因此了解上游大客户对借款人态度，有利于间接了解客户经营变化。而上游客户对借款人经营变化直接反映体现在还做不做生意，还给不给借款人信用额度。此外，借款人资金紧张时，一个主要动作就是收缩对下游客户的帐期和赊销方式，因此对下游客户也应有所了解。

vi.供货商进场或摊位出租情况。批零客户采用出租摊位或供货商进场销售模式的填列此

项。填报收费标准、可使用摊位数量和使用率，近两年收费情况

vii.偿债能力分析。同制造业。

viii.其他行业经营分析

其他行业分析内容包括不动产所有情况、经营重点和收入、活动区域、同业竞争、结算方式、经营指标和偿债能力分析，填报要求与制造业、建筑业、批发零售业同。生产经营指标中增加“其他指标”填报项，客户经理如认为有某些能较好反映客户经营情况的指标，可在此项填报。

第三篇：浅谈金融业与批发零售业的发展趋势

浅谈金融业与批发零售业的发展趋势

金融在现代经济中的核心地位，是由其自身的特殊性质和作用所决定的。现代经济是市场经济，市场经济从本质上讲就是一种发达的货币信用经济或金融经济，它的运行表现为价值流导向实物流，货币资金运动导向物质资源运动。金融运行得正常有效，则货币资金的筹集、融通和使用充分而有效，社会资源的配置也就合理，对国民经济走向良性循环所起的作用也就明显。

批发零售业是社会化大生产过程中的重要环节，是决定经济运行速度、质量和效益的引导性力量，是我国市场化程度最高、竞争最为激烈的行业之一。目前，从宏观经济走势来看，居民收入水平整体上处于较快上升阶段。从长远来看，我国居民消费无论是从总量上，还是从结构上都有相当大的发展空间，这为我国批发零售行业的发展提供了良好的中长期宏观环境。

一、金融业与批发零售业的现状

（一）金融业的现状

1、中国股市改革措施落地

新股发行改革、信息披露制度改革、优先股、保护中小投资者“国九条”和新三板全国扩容这一系列资本市场的改革似乎让多年陷于熊市的中国A股投资者看到了些希望。

兴业证券张忆东认为，中期来看，这些改革将构建更健康、更有资源配置效率和价值发现功能的A 股生态环境，投资者行为也将随之发生变化，场外增量资金也有望向A 股重新配臵。股市体制改革构建更良性的A 股生态环境，吸引场外资金进入，厘清各种圈钱乱象改变A 股市场净融资（IPO+增发-分红-回购）长期为负的窘境，提升A股在大类资产配置中的相对吸引力。

2、互联网金融从边缘走向主流

宇博智业发布的《2014-2020年中国互联网金融产业市场发展趋势与行业投资研究报告》指出：互联网金融是2013年的一大亮点，无论是百度式的补贴收益，还是余额宝利用支付账户余额购买货币基金，不仅补充了传统金融销售渠道的作用，更通过货币基金的膨胀，倒逼了利率市场化的进程。

但无论是百度和阿里，虽然在购买流程、用户服务和营销上都取得了创新，但是依旧停留在分销的阶段，没有能够在制造金融产品上取得突破。

在2014年，无论是小微贷款、P2P贷款，互联网销售理财和基金产品都会在规模扩张中走向成熟。随着监管完善和推进，传统金融机构的不断拥抱，互联网金融势将从边缘走向主流，成为中国金融改革中的先锋之一。

（二）批发零售业的现状

批发零售业是指通过买卖形式将工农业生产者生产的产品直接售给居民作为生活消费用或售给社会集团供公共消费用的商品销售行业。从行业的生产要素来看，批发零售行业是典型的劳动力密集型和资金密集型行业。而且，随着批发零售业发展水平的提高，行业生产要素逐渐由典型的劳动密集向典型的资金密集转移。

中国实行改革开放以来，国民经济保持了持续、健康、快速发展的良好态势。至2006年底，中国限额以上连锁零售门店数达123690个，增长了17%。其中超级市场23233个，增长了22.8%；专业店77220个，增长15.2%。2006年限额以上连锁零售业零售额为10499亿元，增长22.5%，占社会消费品零售总额13.7%，比2005年提高了2.1个百分点。

1、从行业构成看

批发和零售业法人单位主要以批发业为主，1023家批发企业占单位总数的55.36%，较2004年增加312家，增长43.88%，从业人员、资产总额、主营业务收入所占的比重分别为52.36%、86.68%、84.84%；零售企业825家，占单位总数的44.64%，较2004年增加58家，增长7.56%，从业人员、资产总额、主营业务收入所占的比重分别为47.64%、13.32%、15.15%。同时以我省矿产资源开发和销售为优势，从事矿产品建材及化工产品批发的企业达443家，占批发企业的43.30%，其次是机械设备、五金交电及电子产品批发企业达287家，占批发企业的28.05%。

2、从区域分布看

批发零售贸易业单位分布以市中心繁华地段为主，主要集中在城中区的东西大街和城西区的五四大街，其次是城东区和城北区，四区法人单位占批发零售业法人单位的93.73%，三县法人单位占批发零售业法人单位的6.27%。

二、金融业与批发零售业的发展问题

（一）金融业的发展问题

1、银行经营管理重心偏移，风险增大

为扩大存款规模，许多机构以事先许诺贷款或信贷额度作为优惠条件吸引企业或个体工商户，进一步加大了金融风险产生的概率。而且在实行存贷比例管理的情况下资产质量的计算上有个特点——就是贷款规模越大，反映出的资产质量越好。然而扩大贷款规模的前提条件是要确保存款规模。然而目前普遍的状况是存款至上，资产质量成了个别人的行为，并在本质上和存款工作相分离。

2、资产管理不善，不良贷款比率高，贷款风险防范机制不健全 第一，由于目前很多机构现有的信贷人员业务素质不高，且个别人员法制观念极差，违章违规现象时有发生，认为造成信贷风险损失，严重威胁信贷自残的按群运营。第二，缺乏一套严密的监督机制，也是造成不良贷款增加的一个重要因素。目前我国金融监管体系尚未完善，监管机制并不健全，银行内部稽核，监督工作仍存在很多问题，这些都会给不良资产的形成留下隐患。

（二）批发零售业的发展趋势

1、商品销售规模扩大，在消费品市场中主导地位增强。

随着市场化程度的不断提高，全市的贸易业得到长足发展，行业规模日趋扩大，经营领域不断延伸。2013年末全市批发零售业法人企业单位达4366个，比2008年增长30%，其中，批发法人企业单位达 2586个，比2008年增长45.3%，零售法人企业单位1780个，比2008年增长12.80%。

2013年批发零售业法人单位从业人员达到50904人,比2008年增长2.5%。贸易业的快速发展，在促进经济发展的同时，对缓解社会就业压力发挥了十分重要的作用。

2、多种经济类型蓬勃发展，成为流通领域的主要力量。

2013年，在全市批发零售贸易业企业法人单位中，国有和集体单位数分别为96个和308个，分别占全部批发零售法人单位的2.20%和3.44%，从业人员分别为2983人和2457人，占比分别为5.86%和4.83%；2013年全市批发和零售业私营企业单位数3015个，比2008年增长24.90%，占全部批发和零售业法人企业的69.06%，比2008年提高了1.83个百分点，从业人员30637人，增长17.69%，占比为60.19%，国有和集体企业增速慢，所占比重呈下降态势，而私营企业却呈加速发展态势，非公有制经济成为新的商品经济主体。

三、总结

目前金融变革无论在深度和广度上均超过历次金融变革，不仅对传统的金融服务和经营管理的理念与方式产生影响，还将对国际战略力量对比和国际战略格局产生较大冲击。而我国的批发零售业发展和起步较慢，尚处于初期成长阶段，有待于进一步的完善。

国家应该重视并支持金融业的变革和批发零售业的发展，正视其现状与存在的问题，促进我国经济健康发展。

第四篇：经济普查批发零售业住宿餐饮业资料评估报告

按照第二次全国经济普查方案的总体要求，县的经济普查工作在上级经济普查办公室的指导下，在县委、县政府的领导下，经过全体普查人员的共同努力，完成了批发零售贸易业和住宿餐饮业单位、产业活动单位和个体经营户的普查登记、审核、编码、录入、查询修改、数据处理和汇总等工作，现将县批发零售贸易业和住宿餐饮业经济普查主要数据质量情况评估报告

如下：

一、基本情况

普查登记批发零售贸易业法人企业121个，其中限额以上单位3个,产业活动单位3个；限下118个,产业活动单位74个，批发业24个，零售业51个；住宿餐饮业法人企业19个，其中限额以上单位1个,限下18个,住宿业8个，餐饮业10个。

二、主要经济指标情况

1、限额以上批发零售贸易业法人企业3个,有从业人员133人，实现销售收入4108.6万元（批发额3449万元，零售额1322.9万元，占销售总额的比重分别为89.8%和10.2%），其中：主营业务收入3685.6万元，主营业务利润775.2万元；利润总额3033.8万元，固定资产原价6737.7万元，应付工资、福利费1171.1万元。

2、限额以下批发零售贸易业法人企业118个,有从业人员785人，实现销售收入22757.3万元（批发额16516万元，零售额6241.3万元，占销售总额的比重分别为72.6%和24.4%），其中：主营业务收入22655.5万元，主营业务利润3094.1万元；利润总额3151.3万元，固定资产原价6776.1万元，应付工资福利费1062.9万元。

3、限额以上住宿餐饮业法人企业1个,有从业人员103人，实现销售收入1156.2万元,其中：主营业务收入900.3万元，主营业务利润515.3万元；利润总额108.7万元，固定资产原价1112.6万元，应付工资88.3万元，应付福利费6.3万元。

4、限额以下住宿餐饮业法人企业18个,从业人员279人，营业收入3104.3万元,其中：主营业务收入3086.2万元，主营业务利润1337.3万元；利润总额1357.9万元，固定资产原价15018.9万元，应付工资福利费439.2万元。

三、数据评估分析

（一）与清查摸底数的比较

经济普查实际登记的批发零售贸易业法人单位个数118个，与清查摸底数一致。普查实际登记的住宿餐饮业单位19个，与清查摸底数17个增加2个,其原因是划分错误，在普查登记中更正。

（二）与第一次经济普查数据的比较

第一次经济普查批发零售贸易业法人单位数122个，与第二次基本单位法人单位数121个减少1个。从业人数918人，比第一次经济普查的1109人减少191人，下降17.2%。其原因为企业改制、合并以后有32家企业处于停业、关闭，3家正在筹建中，导致从业人员减少。

第一次经济普查住宿餐饮业法人单位数21个，与第二次基本单位法人单位数19个减少2个。从业人数382人，比第一次经济普查的452人减少70人，下降15.5%。其原因为企业改制、合并所致。

四、质量控制措施

为确保普查数据质量，普查办严格贯彻执行国家、省市下发的各种普查实施方案，并根据本地实际情况制定了数据质量控制措施。

（一）加强对每个普查员的业务指导。及时解答在普查过程中出现的各种问题，解决不了的迅速请示上级经普办后及时回馈到人。

（二）明确职责，落实任务。为进一步明确普查人员在经济普查中的职责和任务，严格执行《普查实施方案》，(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/）把分表、收表、审表等工作任务落实到人，责任明确到人，并采取扎实有效措施，认真做好普查登记表的审核验收，确保普查表数据质量。

（三）把好登记和审核阶段的数据质量关，加强人工审核力度。一是被普查单位的填表人对所填的普查表特别是对表中的各项指标数据进行认真细致的审核，严格把好第一道审核关；二是要求县经普办专业人员对普查表按法人单位进行严格细致的人工审核。即普查表是否按规定填齐全，是否严格执行了双重报送原则，对出现单位划分、行业分类、指标漏缺、指针间的逻辑关系不平衡等情况的普查表返回被普查单位核实修改后重新上报经普办；三是县经普办专业人员对各乡镇和部门上报的基层普查表的表种类型、表间平衡逻辑关系等进行认真的审核，特别是法人基本情况表中的营业收入合计、主营业务收入、资产总计指标与财务状况表和财务状况表与商品销售分类表中的对应指标是否一致，全部从业人员年平均人数与

年末从业人员数和本年应付工资总额指标间差异是否太大等，并把出现的差错和程序提示的错误信息,四是建立了普查表质量审核验收制度，要求普查员要对所登记普查表自查自审；普查指导员组织互审和议查；各乡镇经普办或部门普查指导员要对各单位普查表进行审核验收，有问题的要及时查询更正,认真核查和修改后再上报。

（四）严把数据录入质量关。为确保

数据质量，每个专业人员认真组织数据录入，严格控制录入质量，即普查表在通过人工审核后才进行机器录入，并把普查表数据与程序录入相校对，做到录入的数据与普查登记表数据一致。

（五）检查验收评估分析。为了确保第二次全国批发零售贸易业、住宿餐饮业普查数据的质量，根据《宜昌市第二次经济普查数据质量控制与简易评估方法》（宜经普办34号），和《贸易专业主要核心指标的质量控制》的有关精神，建立了数据质量控制评估小组，认真通过对全县121个批零业法人企业以及75个产业活动单位和19个住宿餐饮业法人企业及19个产业活动单位普查汇总出的法人企业个数、实现的销售（营业额）收入、利润总额、从业人员等各项指标进行了对比、分析和评估，并与第一次经普数据进行了认真的对比分析，认为第二次全国批发零售贸易业、住宿餐饮业经济普查数据质量是客观、真实、可靠的，普查结果比较符合经济社会发展客观实际，能够真实反映批发零售业和住宿餐饮业发展的现状、规模和趋势。

通过以上数据对比分析，经济普查主要数据与相关部门数据虽然有一定差异，但从数据的趋势和逻辑关系上是合理的，所存在的差异也是可以说明解释的清楚的，数据经过多次评审，我们认为普查数据客观反映了的实际，数据质量是较真实可靠的。

第五篇：北京市劳动合同书（适用于批发零售业、住宿服务业、餐饮业职工）

编号：________甲方：__________________乙方：__________________签订日期：___年__月___日北京市劳动和社会保障局监制劳动合同签约履行须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；劳动合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日；劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。劳动合同期限在两年以上的，试用期不得超过6个月。试用期包括在劳动合同期限内。3.用人单位支付劳动者工资不得低于本市最低工资标准。劳动者患病或因工负伤的，在病休期间，用人单位支付劳动者的病假工资，不得低于本市最低工资标准的80％。4.用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的150％的工资报酬；安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支付劳动者不低于工资的200％的工资报酬；安排劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的300％的工资报酬。5.当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地的劳动保障监察机构投诉。6.用人单位应当按照有关法律、法规和国家及本市相关规定参加社会保险。农民工参加工伤保险和医疗保险均由用人单位缴费，个人不缴费。7.双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。甲方：___________________法定代表人：_____________经营地址：_______________联系电话：_______________乙方：___________________居民身份证号：___________出生日期：____年___月__日邮政编码：_______________在京居住地：_____________户口所在地：_____省（市）________区（县）_______乡镇_________村根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条 本合同_____年____月____日生效，_____年_____月____日终止。其中试用期至____年_____月____日止。第二条 乙方担任___________岗位（工种）工作。乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。甲乙双方对乙方岗位（工种）的其他约定__________________第三条 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度。第四条 甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全 防护设施，发放必要的劳动保护用品。第五条 甲方可以采用以下任意一种形式向乙方支付工资：

（一）月工资____元，试用期间月工资_____元，甲方每月日前向乙方支付工资。

（二）日工资____元，试用期间日工资_____元，甲方向乙方支付工资的时间为每月____日。甲方由于经营任务不足使乙方待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_____元。甲方提供食宿条件或等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。第六条 乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。甲方由于生产经营需要，经与工会或乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。甲方因工作需要执行特殊工时制度的，应先报劳动保障行政部门批准。甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要，乙方延长工作时间的，甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。第七条 甲方应按北京市规定为乙方办理各项社会保险乙方发生工伤的，工伤保险待遇按照国家和本市的有关规定执行。第八条 乙方违反服务规范、劳动纪律、质量管理规定及操作规程等规章制度，出现服务质量事故的，应按甲方相应规定承担责任。第九条 甲方安排乙方的工作违法、不道德或损害乙方的身心健康的，乙方有权拒绝。甲方对乙方的个人资料，未经乙方同意，不得公开或泄漏。乙方有义务保守甲方的商业秘密。第十条 乙方有下列情形之一，甲方可随时解除本合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）有偷拿财物、赌博、吸毒、打架斗殴行为的；

（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的；

（五）严重违反服务规范、损害消费者合法权益的；

（六）私自向顾客出售违反法律法规禁止的商品的；

（七）违反法律法规规定，被处罚、拘留或劳动教养的；

（八）被依法追究刑事责任的。第十一条 乙方患病或非因工负伤的，甲方应按照国家和本市的有关规定，给予乙方医疗期。医疗期满后，乙方不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同。第十二条 除本合同第十条情形外，甲方解除乙方劳动合同的，应按照国家和本市的规定支付经济补偿金。第十三条 乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。第十四条 乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。第十五条 甲乙双方约定的其他事项__________________________第十六条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。第十七条 本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的，按照有关规定执行。第十八条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。第十九条 本合同附件如下，与本合同具有同等法律效力。甲方（公章）____________________乙方（签字或盖章）______________法定代表人或委托代理人（签字或盖章）______签订日期：_______年____月_____日使用说明

一、本合同书供批发零售业、住宿服务业、餐饮业企业与职工签订劳动合同时参考使用。

二、企业与职工签订劳动合同时，甲乙双方的情况应如实填写，凡需要双方约定的内容，经协商一致后填写在相应的空格内。双方约定的增加事项填写在第十五条内，但双方约定的内容不得违反国家法律法规。

三、签订劳动合同，甲方应加盖单位公章；法定代表人（负责人）或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。

四、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。