金山小学教育经费汇报材料

第一篇：金山小学教育经费汇报材料

金山乡金山小学

2011年8月2日

教育经费管理使用情况汇报

金山乡金山小学

教育经费管理使用情况汇报

一、学校基本情况

金山乡金山小学占地面积7864平方米，校舍建筑面积908平

方米，固定资产36万元。学校现有教学班4个，学生53人，教师11人。

二、教育经费投入、支出情况

（一）投入情况

2008年度：上年结余0.05万元、各项教育经费总投入21.38万，其中：预算内公用经费3.61万元、个人工资15.26万元、非税投入0.93万元、贫困生救助0.02万元。

2009年度：上年结余0.23万元、各项教育经费总投入 30.60

万，其中：预算内公用经费5.06万元、个人工资24.61万元、非税投入0.76万元、乡镇（村）投入0.15万元、贫困生救助0.02万元。

2010年度：上年结余0.47万元、各项教育经费总投入 32.6

万，其中：预算内公用经费4.31万元、专项经费0.15万元、个人工资28.06万元、乡镇（村）投入0.06万元、贫困生救助0.02万元。

2011年度：上年结余1.34万元、各项教育经费总投入21.47

万，其中：预算内公用经费1.18万元、个人工资20.20万元、企事业单位、社会团体和个人捐资助学0.08万元、贫困生救助0.01万元。

（二）支出情况

2008年度，教育经费支出共计19.60万元，其中：个人工资支出15.26万元、日常办公支出1.86万元、取暖费支出0.86万元、办公设备及电教实验器材购置支出0.81万元、校舍绿化、美化、及校舍维修等支出0.79万元、贫困生救助0.02万元。

2009年度：教育经费支出共计30.19万元，其中：个人工资支出24.61万元、日常办公支出2.63万元、取暖费支出1.08万元、办公设备及电教实验器材购置支出1.25万元、校舍绿化、美化、及校舍维修等支出0.60 万元、贫困生救助0.02万元。

2010年度：教育经费支出共计31.73万元，其中：个人工资支出28.06万元、日常办公支出1.81万元、取暖费支出0.97万元、办公设备及电教实验器材购置支出0.40万元、校舍绿化、美化、及校舍维修等支出0.47万元、贫困生救助0.02万元。

2011年度：教育经费支出共计22.37万元，其中：个人工资支出20.20万元、日常办公支出1.11万元、办公设备及电教实验器材购置支出0.24万元、校舍绿化、美化、及校舍维修等支出0.82万元，贫困生救助0.01万元。

三、固定资产：

现有固定资产36.00万元，其中房屋和建筑物25.84万元，办公设备6.01万元，电教仪器设备3万元，音体美设备0.60万元，图书 988册 0.55万元。

四、教育经费投入效益

1.保障了正常教育教学所需公用经费开支；

2.改善了办学条件：粉刷校舍、维修校门门墩及花坛边沿、修建教师隔墙、安装自来水、购置打印机及图书等；

五、措施办法

1.贯彻落实财经法规和上级部门制定的财务管理办法和制度。

2.各项教育经费由区教育局、财政局联合下达计划指标，通过区财政局国库集中直接支付到校，做到了专款专用，无截留挪用现象。

3.制定了金山小学财务管理办法和制度。

4.严格预算管理。根据上级的要求，每年都认真做好预算，同时学校进一步细化预算，每学期都制定学校学期收支计划和大项开支计划，报教育局审批后由学校、学区理财小组监督执行。

5.严格审批程序，学校支出由校长核实，经办人员签字，大项开支学校集体讨论决定，理财小组审核签字，报教育局审批后执行，并填报大项开支验收报告。

6.监督检查

（1）建立金山小学财务公开公示和教职工大会公布制度。

（2）建立内控监督制约机制；

（3）学校理财小组监督检查（包括收费公示，学年经费开支公示等）；

（4）乡镇政府、学区、乡镇财税所监督检查；

（5）上级教育部门检查监督（包括学区内部审计，教育局内部审计，限期进行整改）；

（6）上级其他部门监督检查，如审计部门、财政部门、纪检监察部门等监督检查。

第二篇：教育经费汇报材料

XXX乡（镇）XXX学校（学区）

教育经费管理使用情况汇报

一、学校基本情况

二、教育经费投入、支出情况

（一）投入情况

2008：各项教育经费总投入万，其中：预算内公用经费万元、专项经费万元、个人工资（包括非统发人员工资）万元、非税投入万元、乡镇（村）投入万元、企事业单位、社会团体和个人捐资助学万元。

2009：

2010：

2011：

（二）支出情况

2008，教育经费支出共计万元，其中：个人工资支出万元、日常办公支出万元、取暖费支出万元、办公设备及电教实验器材购置支出万元、校舍绿化、美化、及校舍维修等支出万元。

2009：

2010：

2011：

三、固定资产：

现有固定资产万元，其中房屋和建筑物万元，办公设备万元，电教仪器设备万元，音体美设备万元，图书册万元。

四、教育经费投入效益

主要从以下几方面汇报；

1.保障正常教育教学所需公用经费开支效益；

2.改善办学条件方面的效益；包括危房改造、校舍维修、校园建设、办公设备、电教设备、音体美器材、图书资料等方面的效益；

3.企事业单位、社会各团体和个人捐款带来的效益；

五、措施办法

主要从以下几方面汇报；

1.贯彻落实财经法规和上级部门制定的财务管理办法和制度；

2.各项教育经费由区教育局、财政局联合下达计划指标，通过区财政局国库集中直接支付到校，做到了专款专用，无截留挪用现象；

3.制定了本单位若干财务管理办法和制度；

4.严格预算管理。根据上级的要求，每年都认真做好预算，同时学校进一步细化预算，每学期都制定学校学期收支计划和大项开支计划，报教育局审批后由学校、学区理财小组监督执行；

5.严格审批程序，学校支出由校长核实，分管财务的副校长

审批，经办人员，保管人员签字，大项开支学校集体讨论决定，理财小组审核，报教育局审批后执行；

6.监督检查

（1）建立财务公开公示和教职工大会公布制度方面；

（2）建立内控监督制约机制方面；

（3）学校理财小组监督检查（包括内部公示）；

（4）乡镇政府、学区、乡镇财税所监督检查；

（5）上级教育部门检查监督（包括教育局内部审计，限期进行整改等情况）；

（6）上级其他部门监督检查，如审计部门、财政部门、纪检监察部门等监督检查。

要求：

1.要求各乡镇学区、乡镇中小学、区直学校按照实际情况准备汇报材料；

2.认真对照学校账目，按以上内容撰写汇报材料；

3.各乡镇学区、乡镇中小学、区直学校汇报材料于8月5日前报教育局审核存档一份，学区学校各存档一份。

第三篇：义务教育经费督查汇报

与儿街镇明德小学2016义务教育经费

管理情况（年终督查）

工作汇报

我校为村级完小，有学生53人（含附属园6人）教职工12人。为全面落实义务教育经费保障机制改革政策，巩固提升教育民生工程惠民效应，我校严格按照根据各级教育部门的要求，推动农村义务教育持续健康发展，加强教育专项资金支付的监督管理，提高资金的使用及支付效率，规范我校的收费，按照义务教育保障机制改革的有关规定开支保障经费，严格执行财经纪律和财务制度，做到多方理财、勤俭节支、不断推进我校教育教学质量全面向前发展，为稳定教育教学秩序提供了强有力的物质保障。现将工作汇报如下：

一、加强领导、强化责任

学校明确校长是义务教育经费管理第一责任人，成立了“义务教育经费管理”民主理财小组，经常认真学习有关关于农村义务教育保障机制改革的指示，进一步认识农村义务教育保障机制是党和国家高度关注教育的惠民政策，是一项功在当代，利在千秋的德政工程。认真加强对本校义务教育经费的管理、督查、使用。

二、制度建设

学校民主理财小组制定了我校学校公用经费管理办法、学校财务管理办法、学校预算编制办法、财务收支审批办法、、学校物品管理制度、学校固定资产管理制度、免费教科书发放管理办法、义务教育经费管理责任追究暂行办法等，有效的保障了我校义保经费工作的开展。

三、宣传培训、全员参与

我校组织全体教职工积极参加2016与儿街镇义务教育经费管理宣传培训，成立预算编制小组，对义务教育公用经费经费和非税收入做到清楚明白，遵循“保工资，保运转，保安全，促发展”的原则，进行全额预算，应收尽收，应支尽支，努力提高经费使用效益。保质保量完成了2016年本单位的“二上二下”预算。

四、收费、支出管理

1、按规定在招生范围招收学生，无择校生。学籍管理规范，人籍一致，没有幼儿教育小学化现象。严格实行“一教一辅”自愿购买和“致家长一封信”“回执”制度，教辅资料全在县新华书店征订，全部无偿代收费。开学收取作业本费10元，收取保育教育费400元/生.学期。除此之外无其他任何收费。严格按国家教学计划和课程标准开齐课程，开足课时，节假日教师无办补习班，特色班现象，办学行为规范。每月向中心校书面汇报。

2、严格实行收费公示制度，我校有中心学校统一标准定做的收费公示牌，在醒目位置悬挂。财政下拨公用经费和继续教育经费确保全额用于“保工资，保运转，保安全，促发展”。开辟“义务教育经费保障机制改革政策宣传栏”和“财务公开栏”对所有涉及“义保”改革方面的事和政策进行及时宣传，对学校发生与财务有关的直接或间接的重大事项及时进行公开，接受师生和社会的监督。确保义务教育经费高效透明使用。

3、我校严格执行学校财务收支审批办法、支出票据审核办法、学校票据审核人稽核制度。报账员严格执行报账前先集中审核。成立了以李必松为组长的民主理财小组，明确其职责，定期召开民主理财小组会议并做好会议记录。购置、项目支出由民主理财小组研究，全体教职工会议通过后实施，并按月公开学校财务公开内容。

4、学校制定了免费教科书管理办法，有我校兼职图书管理员吴园园管理。建立了固定资产管理制度，对学校的房屋建筑物、仪器设备、文体器材、图书资料实行专人管理，对免费和免费循环教科书实行图书管理，专人保管，专柜存放，定期消毒，按学期领用、回收、存放，及时更新和补充确保学生人手一册。

五、经费使用分析

1、年初预算，转上年结存1855.2元，财政补助（含工资等）968104元，事业收入8000元，合计收入977995元，后两项占预算的90％。年底决算（1——11月）工资福利支出884623元，占预算的90.4％，对个人和家庭补助支出3810元，占953％，商品和服务支出59585.19元，占预算的78％，合计支出948018.19元，占年初预算的96％。

2、支出费用中对个人和家庭补助支出3810元，占953％，估计不足，预算较少。其他材料费11648.99元，占预算的416%，主要是电脑维修、打印费用较多，（维修复印机、打印机、硒鼓、打印纸等）（本期已经维修两台班班通设备，校园广播一次，电脑数次。）体育耗材、安保费用超标；分别占预算的131%、248%，明年将增加预算或勤俭节约。培训费支出较少，是因为后期培训费（参加市小语会观摩）未报、县级继续教育集中培训为进行，教师年龄偏大，培训机会少明年将争取培训机会。

3、网络费用6000元，工会经费支出17800元，电费4065元（11月以后未报），水费（2000元）目前未报，摄像机（5000余元）未报，“薄改”厨房烟囱增加费用700余元、饮水设施滤芯（2个720元）未报等。短途差旅费有个人负担，没有支出。决算虽然未突破年初预算，但学校支出需求明显不能满足。

六、存在不足

1、我校生源不足，教职工满员，电化教学开支大，经费严重不足，很大程度上制约了我校的发展。

2、少数学生和家长对保障机制政策理解不深。

3、学校资产管理、使用、维护、保管还需进一步规范。

4、义保经费管理政策宣传各校还须高度重视。

在今后的工作中，我们将加强政策学习，加大宣传力度，多方筹措资金，使用预算做到统筹兼顾、保证重点，量入为出，精打细算，将学校的长远规划与短期安排相结合，勤俭节约，努力提高经费的使用效益，使得我校的义保经费的工作更加完善。

2016年12月27日

第四篇：义务教育经费保障机制汇报材料

义务教育经费保障机制改革实施情况汇报

尊敬的省教育厅督查组各位领导、各位专家，同志们：

根据会议安排，现将我县今年上半年义务教育经费保障机制改革实施情况报告如下：

一、成立组织，加强领导

为确保我县义务教育经费保障机制改革顺利实施，将这项惠及广大人民群众的民心工程、德政工程抓实抓好，我县成立了由一把手任组长，分管县长为副组长，县教体、财政、审计、纪检等有关部门主要领导为成员的县义务教育经费保障机制改革领导小组，切实加强对全县义务教育经费保障机制改革工作的领导。领导组下设办公室，具体负责全县义务教育经费保障机制改革的组织实施工作。通过成立领导组进一步加强了领导，强化了协同配合，明确了各相关部门的职责，为做好义务教育经费保障机制改革工作奠定了坚实的基础。

二、建章立制，规范管理

制定印发了操作性极强的《义务教育经费保障机制实施方案》，《方案》明确了义务教育经费保障机制改革的重要意义、根本目的、主要内容、实施步骤以及享受义务教育免学杂费政策的范围和对象及补助标准，从制度上保证了义务教育经费保障机制改革的顺利实施。与此同时，县财政局、县教体局等相关职能部门根据省市政府《实施意见》的精神，就义务教育经费保障机制改革后确保义务教育经费投入、免收学杂费、公用 1

经费支出管理、校舍维修改造等工作先后印发了一系列配套文件，有效地保障了义务教育经费保障机制改革顺利实施。

三、加大宣传，营造氛围

一是利用县电视台、报纸、《教育》专刊、教育网等新闻媒体大力宣传实施义务教育经费保障机制改革的重大意义，使党和政府“种田不交税，上学不缴费”的惠民政策家喻户晓，深入人心。二是全县各中小学校通过主题班会、国旗下的讲话、家长会、发放《致全县义务教育阶段中小学生家长的公开信》及宣传画等形式，大力宣传实施义务教育经费保障机制改革的重大意义、政策内涵、主要措施等具体内容，营造全社会广泛支持义务教育经费保障机制改革工作的良好氛围。

四、多措并举，狠抓落实

（一）确保预算充足

实施义务教育经费保障机制，预算是基础，经费是关键。我县根据县情实际，建立健全了新机制下规范的中小学预算编制制度。严格按照“二上二下”的工作程序，组织、指导基层学校据实、科学规范编制预算。2010中央、省安排我县义务教育阶段保障机制资金1343.3万元（其中中小学公用经费补助1003.9万元、免费教科书313.5万元、寄宿贫困生生活补助经费25.9万元）。我县财政在打齐打足人员经费的同时（工资、各项津补贴和福利，医疗保险，失业保险）还按照上级有关文件规定，落实了县本级各项配套资金83.1万元（其中义务

教育阶段学校公用经费57.2万元，寄宿贫困生生活补助经费25.9万元）。

（二）确保支出规范

为规范公用经费支出，我县及时转发了省财政厅、教育厅《安徽省农村中小学公用经费支出管理暂行办法》（财教

[2007]198）和省教育厅《关于进一步严格使用公用经费管理提高资金使用效益的通知》(教秘计[2009]240号)文件。同时，县教体局与财政局联合印发《关于加强义务教育阶段学校公用经费管理和使用的通知》，要求全县各学校严格按照“收支平衡，量入为出，厉行节约”原则，根据补助标准和学生人数分（学）编制公用经费预算和使用计划，确保做到义保资金不挪用、不挤占、不截留。全县各学校相应制定公用经费内部管理办法，进一步细化支出范围与标准，建立规范的经费、实物等管理程序，按照轻重缓急、统筹兼顾的原则安排使用公用经费，严格控制费用支出，提高公用经费使用效益。

（三）确保拨付到位

1.公用经费拨付：为完善公用经费拨付程序，确保学校正常运转，我县将全年义务教育阶段公用经费在3月、5月、9月、11月分四次拨付。截至6月10日已拨付中小学公用经费565.42万元，其中县本级57.182万元，有效确保了学校教育教学的正常运转，超额完成了2010年上半年公用经费530.6万元的拨付任务。

2.寄宿贫困生生活补助经费拨付：今年上半年，我县共拨

付资金25.99万元（其中县本级财政拨付12.99万元）。

五、齐抓共管，强化监督

县政府每年将落实义务教育经费保障和投入情况向县人民代表大会报告，并向社会公开，接受社会监督。从县财政、教育、物价、审计、监察等部门抽调人员组成督查组对义务教育经费安排使用、贫困学生界定、中小学收费等情况进行定期或不定期的监督和检查。同时，将义务教育经费保障机制改革作为政府教育督导的重要内容。

下一步，我县将以这次省督查为契机，坚持科学发展观，以高度的政治责任感，良好的精神状态，扎实进取的工作作风，确保全县义务教育经费保障机制改革的顺利实施，为泾县的教育事业的发展作出更大的贡献！

第五篇：金山白云典型材料汇报

开拓创新铸造辉煌

——记桂林金山化工有限责任公司、灵川白云化工有限公司创业事迹

桂林金山化工有限责任公司创业事迹

一、简介

公司位于桂林市西北灵川县境内，原为“灵川县金山化工厂”，始建于1993年，于1995年经重组成立公司，法人代表秦殿福，属国内重点专业生产碳酸钙企业，系中国碳酸钙协会理事单位。2003被评为中国碳酸钙工业20强企业名列第四强，主要生产“金殿”牌轻质碳酸钙系列产品和塑料纺织包装袋，年生产碳酸钙约8万吨，塑料纺织包装袋400万套。“金殿”牌碳酸钙产品在全国同行业中拥有三个第一：即总产量第一、质量第一、销量第一.。产品以质量优良赢得广大用户的信赖，销往上海、湖南、广东、山东等工业发达地区，出口到美国、意大利和东南亚等国家。“金殿”轻质碳酸钙产品荣获96、97、98年全国新技术产品交易会金奖，97年、2001被评为“广西优质产品”，国家农业部授予“优秀科技型企业”，2004年被评为“中国碳酸钙工业20强企业”，本公司于2002年5月通过IS09001：2000版国际质量体系认证。2004为潭下镇缴纳税金1013万元。

二、更新观念，勇于创新，谋求发展。

1995年，该公司刚组建，只有几十名工人，因管理上的欠缺和技术落后，产品单一，质量不稳定，生产成本较高，生产经营处于举步维艰的境地。经重组后，公司把“领先于技术，取胜于质量，得信于服务”作为经营宗旨，以“质量第一、顾客至上、规范管理、持续改进”为质量方针，并制定了长期和科技发展规划。同时投入大量资金引进人才和进行新技术开发，先后聘请湖北黄石化工研究院的邱建勋高工、上海碳酸钙行业权威胡志彤教授、中国无机盐协会碳酸钙分会会长刘祝增工程师等为公司技术顾问，负责技术引进、新产品开发。在公司产品质量大幅提高，生产规模不断扩大的同时，在企业从小到大，从弱到强的发展过程中，公司领导人更是坚持“可持续发展原则”，走持续发展道路。

经过10年的励精图治，该公司从原来的只有几十人，固定资产只有800百万

1元的小厂，发展到现在固定资产净值7845万元，员工700多人，大中专以上人员26人，其中高级职称4人，中级职称6人，初级职称19人，技术力量雄厚。产品品种也从原来的单一生产轻质碳酸钙产品且年总产量不足1万吨，发展到现在的年产近10万吨碳酸钙系列产品，品种包括轻质碳酸钙、食用级碳酸钙、干法活性碳酸钙、湿法活性碳酸钙等。

公司的快速发展，离不开生产经营中的诚信求实，讲究信誉。在保证产品质量的基础上，做好售后服务，使产品得到了广大用户的肯定与信赖。公司生产的“金殿”牌轻质碳酸钙产品，具有质量稳定，白度高、粒径分布窄、分散性能好等特点，深受塑钢、塑料、电线电缆、造纸、油漆、油墨、涂料、橡胶、皮革、仪器等众多行业的青睐。97年、2001被评为“广西优质产品”，碳酸钙系列产品分别荣获96′97′98′全国新产品新技术金奖，销往全国各地，出口到东南亚、意大利、美国等国家和地区。

三、走质量品牌战略，以质量求生存、谋发展。

质量是产品的生命，也是企业的生命，该公司内从领导班子到一线员工都具有深刻的质量意识。“质量是企业的生命”是公司总经理秦殿福的“口头禅”，他时刻提醒员工们必须严把质量关，在生产经营中坚决执行“质量一票否决”制度。公司刚成立的95年4月，发往广州一家客户的60吨产品中发现有十几包在细度方面有点问题，当他得知这一情况后带领技术人员连夜赶到广州向客户查明原因，回到公司后，立即对这次事故的责任人从严从重进行了处罚，并张榜通报，让全体员工引以为戒，杜绝类似事故的发生。并从以上事例中吸取教训，组织人员制定了详细的规章制度，在公司内全面推行TQC管理。在生产中严格按国家行业标准进行质量控制，生产流程中制定了严格于国家现行的HG2226—2000、GB1898—87标准的企业内部标准。设立了《质量检测中心》，负责公司所有原材料及半成品、成品的分析检测，从原材料到成品出库对质量进行层层把关，使产品的质量保持全国一流水平。碳酸钙产品与同行业中其它厂家的产品相比，在白度、降体、碱度、水分、平均粒径、比表面积等指标方面都处于国内先进水平。在销售的同时做好售后服务，定期回访客户，听取用户的意见，因此产品深受广大用户的喜爱和信赖，所以公司的碳酸钙产品销售一直以来都供不应求。

四、依法经营，与时俱进，开拓创新。

该公司在生产经营中遵守国家法律法规，自觉如实向税务部门报税，积极响应国家税法，安装了电脑防伪控税系统，足额缴纳税款，近几年来共上缴国家税金2400多万元。不仅为当地人民政府解决600多名劳动力就业和再就业，而且辐射带动作用相当大，推动了周边的矿山、包装、运输、机械设备加工、饮食等相关行业的发展，就原料和产成品的进出运输一项，就可安排50部大货车就业，创造了一定的经济效益和社会效益，为推动当地的经济发展做出了很大的贡献。

随着世界经济一体化的发展，为了使公司的各项管理与世界市场经济接轨，该公司在管理上全面推行ISO9000国际质量体系管理，严格管理体系的要求。根据本公司的实际特点制定了符合质量管理体系要求的管理制度和具体控制措施，并在生产经营中不断地改进完善，于2003年4月通过ISO9000：2000版认证。

目前，该公司领导班子根据中国及世界市场对碳酸钙产品需求量不断上升的有利时机，充分利用本公司的技术优势和地理位置优势，制定了宏伟的发展目标。现已成立广西桂林金殿化工有限责任公司，力争在3~6年内扩建成年产碳酸钙系列产品达到30万吨的规模，现已按规划步骤进行运作，第一期年产10万吨碳酸钙工程预计在2005年7月1日点火投产。

十年耕耘，硕果累累，该公司先后荣获1997年广西壮族自治区人民政府授予的“广西 ‘十百千万’星火工程优秀科技型企业”称号；2000年国家农业部授予的“全国乡镇企业质量管理先进单位”、“全国乡镇企业创名牌重点企业”；2001年被桂林市人民政府评审为“国税诚信纳税人”；2002年“金殿”牌轻质碳酸钙产品经中国品牌纵深推进委员会评选为“中国化工工业标志性品牌”；2002年被自治区工商行政管理局评审为“重合同守信用企业”；2003被评选为“广西诚信守法乡镇企业”和“2003全国诚信守法乡镇企业”。

灵川白云化工有限公司创业事迹

一、简介

灵川白云化工有限公司位于潭下镇白云工业区，系私营企业，由胡泽刚先生于1985年创办。目前该公司年产优质牙膏用方解石粉5.5万吨，为“中华”、“两面针”、“黑妹”、“芳草”“草珊瑚”等10多家国内名牌牙膏企业提供优质磨擦剂，占全国牙膏行业使用量的一半以上。该公司拥有固定资产1000多万，库存矿石20余万吨，其产品成为我国牙膏行业有口皆碑的名牌产品。1997年胡泽刚董事长受全国轻工总会委托起草了我国第一个牙膏用石粉行业标准草案，于当年主办了全国著名专家参加的审订会，并获得通过。目前，该公司与高露洁公司拟在三年内投资1.5亿元在原址扩征土地约150亩，建立“高露洁”牙膏磨擦剂生产基地及科学试验中心。该公司自创建以来，已累计向灵川提供税收2715万元，近几年每年交税都有大幅提高，成为灵川有名的私营企业纳税大户，2004公司纳税324万元。

二、抓住商机，做大做强“石头”文章。

1985年，该公司董事长胡泽刚经过一番市场调查后，在潭下镇老街村委排边村办起了首家私营牙膏矿粉加工厂。利用全国储量最大、质量最好、洁白度最高的桂北方解石加工生产牙膏矿粉。投产后，公司把“质量第一，诚信经营”作为经营宗旨，不断完善管理体制，做好售后服务，产品很快在国内市场打开销路，知名度不断提高，生产规模日益扩大。1992年进入全国牙膏协会理事会，产品在全国牙膏矿粉生产行业中处于领先地位，取得了产量、销量两个第一的好成绩，支撑起我国牙膏行业矿粉供应的“半壁江山”。如今每年生产和销售牙膏矿粉5.5万吨，相当开全国牙膏矿粉用量的60%。目前，几乎国内所有的名牌牙膏都与该公司攀亲结缘，如重庆的冷酸灵牙膏、南昌的草珊瑚牙膏、上海的中华牙膏和美加净牙膏、合肥的芳草牙膏、柳州的两面针牙膏以及广州的黑妹牙膏等。该公司不断引进新技术，提高产品质量，产品销往长江以南大半个中国。发展至今，公司已拥有2000多万元的资产总额，经济效益以每两年翻一翻的速度递增。

三、诚信经营，获取商机无限。

“诚信经营，讲究信誉”是该公司的一大宗旨。记得1994年6月，四川山城重庆发生洪灾，受洪水困扰，当时的冷酸灵牙膏厂矿粉原料供应告急，在弹尽粮绝的危急关头，该厂抱着试试看的心情向白云化工公司求援。公司闻讯后，没有半点犹豫就答应为该厂提供矿粉，且价格并未抬高。在克服重重困难后，日夜兼程将20个火车皮的优质矿粉及时发到重庆，解决了对方的燃眉之急。此举为公司赢得了该厂90%以上的矿粉订单。受到了商家的一致好评，要求与其订单的公司日益增多，以诚信打开了销路，获取了商机。

四、依法经营，开拓创新。

公司在生产经营中遵守国家法律法规，积极响应国家税法，足额缴纳应缴税款，自创建以来，累计上缴税金2715万元。解决当地富余劳动力就业300多人，为推动地方经济发展做出了很大贡献。此外，该公司还积极支持公益事业，累计捐款225万元，其中支援农业生产116万元；支援当地教育事业53万元；支援当地社会性事业56万元。2001年——2003年赞助贫困子弟入学150多人次，深受好评。

近年来，根据市场要求，公司及时调整了销售战略，并委托牙膏行业著名的技术专家进行攻关，解决了石粉在外国牙膏中的氟相容度的难题，积极与外国公司进行技术交流，使公司产品打进了“联合利华”、“高露洁”等国际名牌牙膏集团，产品出口到东南亚、印度、东欧和南美。

目前，该公司与高露洁公司拟在三年内投资1.5亿元在原址扩征土地约150亩，建立“高露洁”牙膏磨擦剂生产基地及科学试验中心。力争在三年后将牙膏磨擦剂生产能力提高到年产30万吨，年产值达5亿元，年创利税6000万元，将安排本地富余劳动力近2000人。该产品价格仅相当于国际市场价格的二十分之一，因此在国际市场上具有极强的竞争力和广阔的发展前景。

一路耕耘，硕果累累，该公司于1992年进入全国牙膏协会理事会，先后荣获1993、1994 “地、县十强企业”；1994、1995“地区石材开发先进集体”；1996 “全区先进乡镇企业”；1997年经全国轻总工会审定，荣获牙膏技术工作杰出贡献奖；1998年荣获“自治区国税模范纳税户”和“桂林地区百家先进企业”称号；1999年荣获“自治区诚信纳税户”称号；2000年至2002年荣获“桂林市文明私营企业”及“ 桂林市文明单位”称号； 2004年荣获纳税信用“A级企业”称号。