第一篇:南中村先进基层党组织材料
南中村基层党组织先进材料--解放思想永无止境 科学发展大有作为
南中村地处开阳县城中心是县、镇两级政府所在地,地理位臵得天独厚,是开阳县政治、经济、文化的中心,属比较发达的行政村之一。全村辖8个村民组,1117户,4024人,耕地面积300亩(其中田4亩,土296亩),县城山头集体林场和退耕绿化已退耕580亩,全村面积约3.6平方公里,海拔高度约1200米,平均气温14.5摄氏度,森林覆盖率38%,全村有白沙井水厂、白沙井板厂、陈家坡砂石厂、南门外标砖厂、工贸公司、南中景华(金秋)农产品批发公司(市场门面6千平方米)。共6个村级集体企业。全村私营第三产业156家,从业人员886人,年均总产值近5500万元,人均纯收入近6000元。
南中村支部辖4个党小组,共有党员73人,支部委员会5人,村民委员会3人。
南中村已跨入贵阳市授牌的“小康村”行列,村党支部紧紧围绕创建“五个好”村党组织积极创先争优活动,在社会主义新农村建设中充分发挥战斗堡垒作用,制定了长期的发展规划,明确主攻方向,精心组织实施,积极带领群众致富,生活更上新台阶。先后被评为市、县、镇先进基层党组织、国家部委、省级厅评为优秀人民调解委员会等。在实际工作中的主要
1做法有:
一、班子建设
认真贯彻执行党的路线、方针、政策,始终保持同上级党
组织的高度一致,圆满地完成了各项目标任务。一是抓好支部
建设,根据工作需要,支部按期召开支部会议;二是加强党员
干部的管理教育。制定党员学习计划、措施和考核标准,狠抓
了党员干部的理论学习,重点学习了“十七大”精神,十七届
三中、四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想、科学发
展观,“宪法”,《党章》、“两个条例”、党和国家的各项方针政
策,结合保持共产党员先进性教育活动,认真开展了广泛、扎
实的各类学习。认真落实经常性谈话、依据法律法规打招呼等
激励约束制度,工作考核奖惩制度,按时按标准缴纳党费;三
是加强了班子自身建设。落实各项党建目标,加强支部制度建
设,做到学习有计划、有安排、有落实,文体活动有声有色,增强支部凝聚力。在争创“优秀基层党组织”活动中,分工明
确,责任到人,切实保障了创建工作的落实。在上级党委政府的领导下,认真规范考察后备干部,为村级领导班子抓好梯队
建设。按照发展党员的“十六字”方针,吸收新党员。
二、强化理论学习和培训,建立一支好的党员干部队伍通过集中上党课、座谈、观看远程网络平台、播放光盘等
形式组织党员每月理论学习不少于一次。认真开展一年一度的主题教育。做到有集中学习,有座谈讨论,有笔记心得,有走村访户,有活动总结。使活动与工作相互促进,使广大党
员干部深入理解科学发展观、党的十七大、十七届三、四、五中全会精神,理论思想更加牢固。
抓好双培双带、双向带动、为民服务全程代理、创先争优、“四帮四促”、无职党员设岗定职、党员承诺制等“五大载体”建设,真正使广大党员干部所作为有所抱负,也使农村基层组
织建设取得了更大的效果。
三、健全各项机制,使工作运行规范,服务优质高效
建立健全三会一课制度、民主评议党员干部制度、党员电
化教育制度、党员议事会制度、财务制度、党务村务公开制度等,并严格对照执行,做到工效挂钩,工作协调、服务有力。定期进行村务公开、党务公开,定期召开班子民主生活会和党
员议事会。各项制度完善后,管理措施容易到位,两委班子关
系协调,工作开展井然有序。
四、作风建设
一是利用学习活动日加强宗旨教育、遵纪守法教育、职业
道德教育,认真开展自查、自纠。二是以科学发展观活动为契
机,以开展向全国各地的优秀党员干部学习活动和深化“强化
法律监督,维护公平正义”教育活动为载体,结合党员民主评
议活动,开展了党员群众结对子、党员谈心,支委帮助培养对
象、入党积极分子学习等各项活动,充分了解党员的思想状况,维护支部党员思想稳定,发挥党员模范带头作用,经常深入群
众,切实帮助群众解决实际问题。
五、支部工作业绩
党建工作的正常开展促进了各项业务工作的开展。树立开拓创新的思想,养成勤于思想的习惯,敢想敢为、积极研究创新。支部所属各部门充分发挥职能作用,开展了积极的工作。加强对人才的培养、选拔、使用和管理,选拔后备干部参加续职培训,鼓励干部在职学习。党支部的各项工作得到了上级党委政府的充分肯定。牢固树立终身学习思想,在思想上心系群众,服务人民,贴近群众,顺应民意,为民谋利。
六、解决就业、促进和谐保民生
南中村是典型的城中村,在城市化进程中城中村发展的改革和实践,转变了农村经济增长方式,壮大了集体经济,目前全村固定资产已达肆千万元左右在原有企业的基础上,先后增加了南中工贸有限责任公司、标砖厂、混泥土予制管厂、白艳砂石厂、预制板厂、南中村白沙井水厂,招商引资组建了南门外农贸市场,此农贸市场能同时解决1000名失地农民的就业问题,白沙井农民安臵小区,现已逐步划地给农民进行修建,针对我村修不起房子的村民为解决他们的住房问题,经村支两委会研究决定在三台山集体修建廉租房200套,这两项民生工程为解决村民的住房和就业问题,以保持农村社会稳定。
在抗旱、“三创三实”、“一抗三保”工作中,我村白沙井水厂起到了至关重要的作用,为周边饮水困难的居民无偿供
水,并为老、弱、病、残及用水困难户免费送水,为切实解决本村老、弱、病、惨、孤、寡老人员的饮水问题,为农民合医、农保、帮扶(含困难、老党员、老军人、高龄老人、“三无人员”、死亡及不可抗力的灾害等)投入补助款。
推行民生工程建设,切实实施新型农村合作医疗、大病救助、安全饮用水、残疾人救助等民生工程。坚持群众路线,尊重农民,爱护农民,诚心诚意为老百姓办实事,办好事,减轻农民负担,一切工作使群众拥护和满意。目前全村农民参合率达到100%,100%农户安装了自来水。全村80岁以上的老人;70岁以上的复退老军人、老党员每年都有补助,全村考上大学、每年的医保、年满60岁进新农保、村民死亡、老、弱、病、残、困及“三无人员”村集体都有补助,加大“三创一办”经济投入,搞好硬化主路串寨路的卫生保洁、排污清理工作,增加水利设施建设投资。
近年来,南中村的经济建设的社会各项事业都取得了显著成效,全村社会治安良好,无刑事案件发生,无上访事件,党支部一班人及全村党员都积极投入到“用自己辛苦指数,换取人民群众的幸福指数”行动中。各项事业已逐步形成更好、更快、又好又快协调发展。
南中村党支部
2011年4月8日
第二篇:南官庄村先进基层党组织事迹材料
南官庄村党支部先进事迹材料
南官庄村有8个村民小组,760户,3100口人,耕地面积5200亩。村党支部下设11个党小组,现有党员92名。近年来,南官庄村党支部以创建“五个好”村党组织为目标,以开展富有成效的党建活动和提升党员干部科学发展能力为抓手,积极实施强村富民战略,村级班子建设、党员队伍建设、新农村建设和农民增收等工作水平明显提升,有力的推动了全村经济社会各项事业的蓬勃发展。2011年全村农民人均纯收入大幅增长,达到了7350元。全村呈现出经济快速发展,各项社会事业欣欣向荣,人民群众安居乐业,社会和谐稳定的良好态势。
一.抓班子带队伍,村支部的核心作用和凝聚力进一步增强
南官庄村党支部以创建“五个好”党支部为目标,结合本村特点,认真抓好班子思想作风建设和学习教育工作。
一是抓好村党支班子自身建设。采取集中与分散、班内与班外、理论与实践相结合的形式,经常组织班子成员学习党的十七大、六中全会精神、学习党在农村的各项方针政策、学习领会上级的一系列文件精神,统一大家的思想,坚持村级议事、村支部集体领导和班子成员分工负责,坚持贯彻民主集中制原则,重大事项和工作决策一律安排上会研究。先
1后就新农村建设、产业结构调整、农村社会救济、项目建设等关系全村发展的重要工作作出决策,抓好落实,充分发挥了班子的整体效能和各成员的职能作用。二是加强干部队伍管理,提升村组干部能力素质。根据新形势和新任务要求,村支部以“双强”村组干部队伍建设为重点,不断提高农村党员干部带民、富民的能力,按照“核心强—两委班子强—党员队伍强—村级经济强”的目标,加强“双强”型队伍建设,先后将5名创业能手、致富能人推上了村组干部岗位,带领群众共同发展经济。同时,对“带头富、带民富”实绩突出的“双强”型干部实行经济上奖励、政治上激励、精神上鼓励,进一部激发他们“带头富、带民富”的活力。
二、抓教育管理,党员队伍焕发新活力。
1、开展形式多样党员教育管理工作。以创先争优活动为抓手,围绕镇、村中心工作对干部党员群众素质需求的变化,进一步丰富培训内容,创新培训形式,认真扎实开展党员群众教育培训工作。一是推行党员目标化管理。通过设岗定责、量才上岗、公开承诺、考核评议,为农村无职党员发挥作用提供了舞台。二是创新党员教育管理活动方式。结合创建学习型党组织活动的开展,以村党员活动室、远程教育终端站点为主阵地,坚持因材施教,按需培训,强化对党员进行新知识、新技能、新观念的教育培
训,以集中培训、上党课、专题辅导、召开座谈会、观看电教节目等形式,切实提高党员培训教育的针对性和实效性。2011年以来,共培训党员干部和积极分子11期、870多人次。三是结合“七一”等重大节日,集中开展宣传教育活动。“七一”前夕,组织党员重温入党誓词、组织新党员进行入党宣誓、集中开展慰问困难党员、为民服务办实事等党建活动,进一步丰富了活动的内容。四是组织开展献爱心、结对帮扶工作。村支部和班子成员每人帮扶2户困难群众,有帮扶能力的普通党员每人帮扶1户困难群众,全村共结对帮扶困难群众42户,从生产、生活等方面为困难群众排忧解难,从技术、资金、信息等各个方面给予扶助,带动群众脱贫致富。
2、认真抓好党员的培养和发展工作。认真做好推优选优和入党积极分子培养、教育、考察工作,注重在生产一线、农村青年和创业致富能手中发展党员。积极实施“双培双带”活动,先后将致富能人、懂经营、会管理的2名产业大户和2名致富带头人吸收到党组织中来,壮大了党的群众基础。
三、抓经济促发展,带领群众共同致富。
1.村党支部积极实施“支部兴产业、党员干事业、农民创家业”为主要内容的“兴业带富”工程,制定产业发展和农民增收方案,做到一组一策,增收举措到户。村支
部积极带领党员群众调整产业结构,着力在劳务输出、苹果产业上下功夫。建立果园示范基地200亩,培养党员科技示范户26户,劳务输出1530人,进一步拓宽了农民增收的渠道,全村农民人均纯收入高于全镇农民人均纯收入水平,达到了7350元。
2.抓新农村建设,改善村容村貌。村党支部自我加压,上跑下联,多方筹措资金,今年被县确定为新农村建设晋星村后,为确保晋星升级任务的全面完成,投资42.3万元,新修水泥路1公里,排水渠2公里,新修花坛700平方米,新建休闲广场500平方米,绿化街道1500米,进一步改善了人居环境。目前全村已硬化道路4公里,绿化道路2公里,设立垃圾池和垃圾桶8个。全村村庄街道水泥硬化达到80%,绿化率达到60%,全村新建沼气150户,改厕30户。积极组织开展以治理“三堆”、“三乱”、为内容的村庄环境综合治理活动。彻底改变脏、乱、差现象,拆除堵街挡巷建筑物15处,临街圈舍、厕所6处,清运垃圾90余方。有力的改善全村群众的生产、生活条件和居住环境。
3.加强村级阵地规范化建设。2011年多方争取资金,投资30万元,新建200㎡的村级活动场所,500m的休闲娱乐广场,并配套了体材设备及办公设施,通过村级活动阵地的建设,使村级阵地建设成为办公议事、党员活动、2教育培训、便民服务、文体娱乐等工作地村级综合阵地。
四.抓民心树新风,积极推动精神文明建设。
通过几年来的努力,村党支部建立健全了村级民事调解委员会、共青妇、计生、治保会、治安巡逻队等组织机构,机构健全,各司其职,在村级精神文明建设中发挥了重要作用,在村支部的支持和重视下,突出公民思想道德家庭美德教育和文明村组创建活动,以教育促创建,以创建带教育,先后组建起了村锣鼓队和秧歌队,每逢重大节日,组织村民进行表演,活跃了群众的文化生活。同时,坚持每年开展“农村文明家庭”、“好媳妇”、“好婆婆”、“致富能手”评选和“婚育新风新家庭”宣传等活动,通过典型引导、榜样带动,全体村民的精神文明意识得到进一步提高,近三年来,全村无一例上访或不安全事故发生。目前,在全村社会治安安定、邻里和睦,村民一心一意发展经济的新风尚正在形成。
第三篇:先进基层党组织
先进基层党组织 主要事迹
自2010年以来,民政局党组始终以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在县委政府的正确领导下,充分发挥基层党组织的先锋模范作用,以“团结、清廉、务实、创新”活动为载体,民政工作取得了可喜成果。2010年,我县被表彰为全国“民政工作先进县”、全国“农村五保供养工作先进单位”、全省“双拥模范县”、全省“村务公开民主管理示范县”,州民政局授予2010“乡镇民政组织建设亮点工作奖”,被县委表彰“纪检监察先进工作单位”、“双联双争先进单位”。党组成员讲政治、讲团结、作表率,带领干部职工圆满完成2010年各项工作任务。
一、以理论学习为源泉,提高思想政治素质。组织党员干部集中学习“三个代表”“科学发展观”的理论内涵,对照理论找差距,结合工作实践提升思想作风水平。全年集中学习不少于
次,党员参加教育培训时间不少于
学时,其中领导班子成员不少于
学时,党员领导干部参加“建始讲坛”和党员干部在线学习的管理,在线学习达
学时。
二、以活动创建为契机,强化队伍作风建设。以“创先争优”、“腐败风险预警防控”、“三万活动”、“共驻共建”、“双联双争”等活动为契机,认真组织全体干部加强学习,明确活动意义,积极参加活动,在活动中得到锻炼教育,从而解决了党员队伍在思想作风、工作作风、学风、领导作风和生活作风上的问题,维护良好的民政队伍形象。
三、以服务窗口为平台,打造为民行政形象。全力打造“便民服务窗口”、“婚姻登记大厅”、“一站式服务窗口”,党员能立足本职岗位,勤奋工作,吃苦耐劳,保持共产党员先进性,让每一位服务对象“忧愁而来,笑脸而归”,积极创建“让人民满意窗口”,树立了良好的服务形象。2010年,全县共有43021人享受低保; 狠抓福星工程建设,全县五保对象集中供养人数达1177人,集中供养率达86.5%;帮助367户倒房户和545户损房户完成恢复重建;共接收退役士兵147人,符合安置政策的城镇退役士兵全部安置到位。
四、以深入基层抓管理,确保民政工作暖人心。鼓励党员领导干部下到基层,深入调研,访民情,送政策,送温暖,为民办实事。借各种节日机会慰问老党员和生活困难党员,发放慰问金34万元;积极开展“送温暖、献爱心”和“慈善一日捐”活动。
第四篇:先进基层党组织
与时俱进抓党建 全心全意谋发展
安上村“创先争优”
主题:加强基础设施,推动经济发展,夯实村级党建,建设现代农村
载体:加快村级场所建设,加快村组道路建设,加快村所水利建设,加快村民致富步伐,建设和谐安上新农村。
内容:创建“五好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员
先进基层党组织的“五个好”
一是领导班子好。领导班子认真贯彻党的路线方针政策,团结协作,求真务实,勤政廉洁、有较强的凝聚力和战斗力。
二是党员队伍好。党员素质优良,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好、规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。各项工作成绩显著,围绕中心,服务大局的成效明显。
五是群众反映好。村党支部在群众心目中有较高的威信,党员在群众中有良好的形象、党群干群关系密切。
优秀共产党员的“五带头”
一是带头学习提高。学习党在农村的各项方针政策以及科学文化知识,自觉坚定理想信念。
二是带头争创佳绩。具有较强的事业心和责任感、埋头苦干、开拓创新、无私奉献,认真解决群众的实际问题。
三是带头服务群众。主动联系群众,积极为群众解难题,办实事,自觉维护群众的正当权益。
四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,争当文明守法公民。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违法违纪行为作斗争。
星级管理指导思想
以深入学习贯彻科学发展观为主线,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为目标,同“三级联创”活动相结合,从基层党组织和党员的实际出发,通过科学合理设星、激励引导争星、严格程序评星,推行基层党组织和党员星级管理,营造比学赶超、创先争优的浓厚氛围,为推动安上转型跨越发展提供坚强组织保障。
党员星级评定办法
1.党员互评:每年6月和12月,对照考评标准,组织党员、村民代表进行民主测评,得出党员互评分数。
2.支部评价:召开支部委员会议,根据民主测评和平时表现情况,分别对村党员进行打分,作为支部考评得分。
3.分析汇总:按规定权重计算党员每颗星得分,并得出党员星级。综合考评得分在90分以上的可评为五星级,80—89分的可评为四星级,70—79分为三星级,60—69分为二星级,59分以下为一星级。
5.张榜公示。将汇总结果张榜公示,接受监督。无异议后,报上一级党组织备案。
创先争优承诺
一、加强班子建设。认真贯彻执行党的各项路线方针政策,加强政治理论和业务学习,增强自身的责任意识、服务意识和大局意识。坚持“三会一课”制度,大力推进学习型党组织建设。
二、加强党组织建设和党员教育管理。各项规章制度健全、完善,做到党务、政务公开。争创“五个好”党组织。加强党员的教育管理,提高党员整体素质,强化党员的宗旨意识和党员的先锋模范作用。
三、增强服务意识,积极主动为党员、群众服务。全心全意为村民办实事、办好事。主动接受上级党组织和党员、群众的监督。
四、加强我村基础设施,推动我村经济发展,夯实党组织基层建设,努力推进安上转型跨越发展。
学习型党组织创建标准
(一)学习型支部标准:做到“十有”,即:有固定的学习活动场所、有健全的学习长效机制、有浓厚的学习创建氛围、有科学的学习内容安排、有丰富的学习活动载体、有严密的学习组织管理、有规范的学习检查考评、有坚强的学习需求保障、有明显的学习实践成果、有完备的学习档案资料,要求党支部中95%以上的党员、干部能够主动参加集中学习培训。
(二)学习型党员标准:做到“七有”,即:有正确的学习理念、有完善的学习计划、有严明的学习纪律、有积极的学习态度、有较强的学习能力、有明显的学习成效、有祥细的学习记录。
(三)学习型家庭标准:做到“七有”,即:有现代的学习理念、有良好的学习氛围、有递增的学习投入、有合理的学习内容、有融洽的家庭关系、有文明的生活方式、有健康的社会活动。
党风廉政制度
一、发挥党员模范带头作用。坚决拥护党的领导,执行党的各项方针政策,提高政治鉴别力,增强政治敏锐性,严格执行村支部的决定,履行党员义务。
二、强化政治理论和业务知识学习。加强政治学习,认真学习党的十七大精神,中央、省、市和县关于党员干部廉洁自律的相关规定,做到自重、自省、自警、自励。
三、依法履行工作职责,爱岗敬业。关心群众利益,真心诚意地征求和听取群众的意见,积极主动地为群众服务,帮助他们解决实际困难,增进党员与群众的浓厚感情。
四、保持廉洁自律形象。树立正确的世界观、人生观和价格观,牢记“两个务必”,自觉遵守党风廉政建设的有关纪律,参与赌博和封建迷信活动,坚持党的原则,严守党的纪律,维护党员干部的良好形象。
第五篇:先进基层党组织材料
先进基层党组织主要事迹
桑植县人民医院住院部党支部在院党总支的正确领导和全体党员共同努力下,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、深入学习实践“科学发展观”,大力开展“创先争优”活动,积极贯彻执行党的各项方针、政策和十七大精神。在党建工作中,结合自身工作实际,求真务实,勤奋敬业,与时俱进,开拓创新,全面落实医院管理年、医疗质量万里行、创建平安医院、优质护理服务示范工程活动,住院部党支部严格按照“班子好、队伍好、业绩好”的党支部目标,为打造好人民满意医院、创先进基层组织,狠抓党员干部队伍管理教育,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,提升全体党员整体水平和个人素质取得了实效。
一、领导班子过硬
一是班子党性原则强,能坚决贯彻执行党的路线方针政策,能积极完成上级下达的各项工作任务,将党建工作与医院各项工作同部署,加强支部党员干部的思想政治建设和作风建设,用科学发展观统领党建工作。二是表率作用发挥好,能在实践中不断践行科学发展观,在工作中不断探索工作新方法,找出工作中不足,广泛征求各科室、广大群众、病人意见和建议,及时进行整改提高,并逐项做出承诺,定时、定人、定量实行兑对。三是班子整体功能强,领导政治素质高,业务能力强,团结协作,分工负责,能创造性地开展工作。有力地提高了凝聚力和战斗力,在群众中树立了良好形象。
二、党员干部队伍素质高
住院部的27名党员,大部分都是临床科室的负责人和业务骨干,30%的是高级职称,在工作中都能模范带头,爱岗敬业,乐于奉献。在工作中始终把病人利益放在首位,想病人之所想,急病人之所急,严格按医疗规程做好医疗护理工作,接诊病人热情、细致、耐心,做到合理检查,合理治疗,合理用药。在开展党员承诺工作中,全体党员积极参与,并结合自身实际进行承诺、践诺、兑诺;遵纪守法,不请吃、不收礼、不收受病人“红包”,不以医谋私,加强与病人的联系与沟通,尽职尽责地做好本职工作。
三、工作业绩成效明显
2010年7月,住院部全体党员组织到毛主席故居和刘少奇故居进行红色考察。2010年9月初9,住院部全体党员到澧源镇敬老院进行义诊,为敬老院的老人送医送药。2010年10月20日,到桑植县空壳树乡和龙潭平乡进行义诊,为乡下老百姓送医送药,解决了他们看病难的问题。2010年12月,支部全体党员利用休息时间到医院附近的几条街道上清扫街道,彻底清洁了医院门口几家小吃馆门前的污水沟。全体党员积极为汶川和玉树地震灾区人民捐款;2011年5月5日,党员代表参加桑植县红十字会成立“中华骨髓库”仪式,并给陈家河镇一尿毒症患者捐款。2010年,我们支部在我院外一科,开展“党员示范岗”,为病人进行“一站式”服务,即病人从办入院手续到出院结算的过程,由一名护士专门负责陪同办理,病人对于这一惠民措施感到很满意,现在此项措施已在全院推广。
2010年6月,我们在内二科、外二科率先开展以“夯实基础护理,提供满意服务”为主题的“优质护理服务示范工程”活动,通过实行弹性排班和APN排班,改进工作模式,实行“包干责任制”整体护理和危重病人无陪护管理,实行出院病人电话回访,加强与患者及家属的沟通,变被动服务为主动服务,病人对我们医院的满意度有了很大的提升,社会评价较前大有改观。病人多次送锦旗和写感谢信给这两个科室。现在,我们医院的每一个临床科室都是“优质护理服务示范”病房,此项活动已在我院全面铺开。2011年,我们支部开展评选“满意医生”“满意护士”活动,由病人自己参与评选,病人对此次活动给与了大力的支持,积极参与评选,并评出了自己真正满意的医生、护士。
支部的各党员在工作中都能起到先锋模范作用,如:手术室的护士长陈春莲同志和急诊科的护士长黎枝红同志,一直带病坚持工作在第一线,从不要求照顾,而且科室工作管理的有条有理,无一例差错及纠纷,病人均给予她们很高的评价。大外科的科主任黄生念同志,作为一名老党员,从不以老买老,对待病人一直是尽职尽责,一视同仁,积极为病人解决疾苦,莫名找他看病的病人每天络绎不绝,但他毫无怨言,加班加点的为病人看病和做手术,并多次拒收红包和请吃。2011年4月12日,正鑫煤矿发生瓦斯爆炸,十名一氧化炭中毒的患者住进内二科,护士长张霞同志得到通知后,马上召集科室医护人员加班抢救病人,并安排人员为他们买来生活用品和食物,帮助病人洗脸,抹澡、更衣,为他们解决最基本的需求,直到他们的家属到来之
前,10个病人的生活起居全由内二科的护士照顾,病人出院时都非常感激。儿科护士长向琴同志在病房拾到钱包一个,里面有几千元钱,向琴同志马上将钱包上交给医院办公室,并电话寻找失主,及时将钱包归还给病人,由此病人感激万分。
四、干部群众反映好
在院党总支的指导和关心下,我们支部的多名党员获“桑植县首届十佳医生”“ 桑植县首届十佳护士”称号,干部群众和病人对我们支部的工作都给与很高的评价。
桑植县人民医院住院部党支部将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以党支部建设为重点,狠抓基础工作,突出重点工作,充分发挥党员的模范带头作用,努力实践,大胆创新,为做好党建工作不断努力奋斗。
桑植县人民医院住院部党支部2011年5月23日