县国税局十周年征文

第一篇：县国税局十周年征文

文章标题：县国税局十周年征文

--__县国税局十周年回眸

**年9月24日国地税机构分设，虽然已经过去十年，但__县国税局的全体干部职工对当时的情形仍然记忆犹新--一辆桑塔纳、一辆破伏尔加、3亩茅草荒就是__国税局开局的全部家当。面对困难，他们不抱怨，不气馁，以饱满的工作热情，艰苦奋斗，团结拼搏，挥撒一路辛勤的汗水，换来国税十年辉煌巨变。

十年来，__县国税局大力组织收入，连年超额完成税收任务，为保持全县财政收支平衡做出了积极的贡献。面对连年严峻的组织收入形势，为确保收入任务的完成，每年初，他们根据税源分布情况，把收入任务落实到分局、所，落实到乡镇，责任到人；与各分局、所签订《收入目标责任书》，每季度进行征管质量考核，并实行局长、科室包分局、所，任务挂钩、捆绑考核制度，县局领导、机关科室与基层同奖同罚。在此基础上，他们强化税源监控，根据税源变化情况，及时研究调整措施，实事求是地调减了任务基数。加大稽查工作力度，十年查补税款2000万元。大力清缴欠税，自2001年以来连续三年保持零欠税的记录。近年来，该局树立科学的发展观，把促进全县经济发展作为义不容辞的责任，在严格执法的同时，用足用活各项税收优惠政策，做到了应收尽收、应退即退，十年来共为全县各类纳税人落实税收优惠政策减免各项税收2004万元；自2003年起，下岗职工再就业凭下岗证免费办理税务登记证件，同时，个体税收起征点由800元提高到5000元，此举对支持全县下岗职工再就业工程和社会的稳定，起到了强有力的促进作用。更为突出的是，他们积极参与全县招商引资，在促进金龙家具木制品有限公司等落户__起到了积极的作用，为全县经济发展注入了新鲜活力，得到了县委县政府和社会各界的广泛认可和好评，建局十年来，全局共组织税收收入7.56亿元，2003年组织收入9500万元，2004年可突破亿元大关。该局两度被县委、县政府授予“建设__先进单位”。

十年来，__县国税局不断深化税收征管改革，推进“三化”建设，初步形成了多元化申报，集中征收，分类管理，一级稽查的新征管格局，信息化建设取得长足进步，税收征管质量和效率有了显著提高。1997年，进行了大规模的机构合并，各分局都建立了办税服务厅，建立了新征管模式，彻底改变了自古以来税务人员上门收税的征管格局，实现了由传统征管向现代化征管的跨越。在“科技加管理”的思想指导下，进入2001年，该局以信息化建设带动征收方式改革，完成了市局、县局、分局三级主干网络连接，2003年实现了全市的数据集中，逐渐形成了委托代征、上门申报多元申报的格局。2001年，金税工程正式上线运行，有力地防范了利用增值税专用发票的违法犯罪活动。CTAIS软件全面运行，实现了税收征管的高度信息化，完成了具有划时代意义的改革。目前，全局已搭建起以信息化为支撑的专业化管理工作平台，人均拥有一台微机，人员的科技意识明显增强，全局实现无纸化办公，建成了自己的局域网站，建立完善了与工商部门定期信息联系制度，比对系统运行正常，2003年又顺利地推行了一窗式申报，自主开发了责任区管理电子台帐，一切工作成果都表明，该局的税收工作已经踏上了信息化管理的高速公路。

十年来，__县国税局牢固树立以人为本的管理理念，加强干部队伍政治和业务建设，提高了干部队伍的整体素质。他们针对新时期干部队伍建设的特点，在系统内进行职业道德教育、理想信念教育、服务宗旨教育、艰苦创业教育、廉政警示教育、法制纪律教育、作风整顿活动等，深入进行“三个代表”重要思想学习，自觉做到“讲学习、讲政治、讲正气”，聚财为国、执法为民的意识深入人心，提高了干部职工的政治理论水平和廉洁勤政意识，逐步建立完善了党风廉政建设领导机制、约束机制、内外监督机制等一整套反腐败工作机制，他们的家属助廉工程--“干部双管制”工作得到了有关部门的认可。该局连续三年被市局评为先进单位，党总支连续八年被评为“先进党总支”。与此同时，加强学习型组织的建设，全面推行“周计划周总结”，倡导快乐工作法。加大了教育培训力度。目前，全系统95的在职干部达到了大专以上文凭，逐步实现了人才结构由单一型向知识型、科技型、复合型的转变。2001年7月9日，时任省委宣传部副部长谭跃，市委常委、宣传部长吴加庆，县委常委、宣传部长张林海等同志到该局检查验收文明行业时，对该局文明行业创建工作给予了高度评价。省委委员、省国税局周苏明局长等省、市局领导多次到该局视察工作，认为__国税这支队伍是一支顾全大局、能征善战、作风过硬、纪律严明、清正廉洁的队伍。十年来，他们以自己的行动，在全社会树立了国税干部公正严明的执法现象，廉洁勤政的公仆形象和秩序优良的部门形象。在人大、政协、纪委组织的行风测评中，连续几年都是名列前茅。在全县77家执法

单位软环境建设考评中，五次被评为“十佳单位”。

十年来，他们始终以文明创建总揽各项工作，坚持抓载体，在系统内开展了丰富多彩的文体活动，2001年以来，购置了大量群众性文体活动设施，成立了读书会，建立业余篮球队、女子健身操队、太极拳队，举办乒乓球、篮球、拔河、扑克、象棋、书画比赛、军训等活动丰富干部业余文化生活。同时，他们还每年为全局干部职工检查身体，干部在工作、生活中遇到问题，党组都尽可能地予以解决。每年还为困难家庭送去慰问金。他们于2002年解决了72套职工宿舍问题，还不断改善农村分局的工作生活条件，2003年完成了对4个农村分局的改造，添置了宿舍、食堂用具，实现了半军事化管理，达到了“五小”建设目标。他们还配合地方大力开展文明创建工作。2003年，他们积极参与全市“共铸诚信港城”、“诚信建设看窗口”、“文明诚信家庭”等活动，提出了“铸诚信国税，创服务品牌”的创建目标，成为全县文明办公示范点、文明城市创建示范点，县委宣传部、县级机关工委几次在该局召开现场会，推广他们的经验和做法。近年来，他们还开展文明共建活动，先后与邳州国税局、柘汪秦沙村结成共建对子，资助建立了全县首个“春蕾班”，在建设抗日山、扶贫济困、捐资助学、抗击非典等活动中，捐款达数十万元。由于成绩突出，1999-2000年度、2001-2002年度两度被评为省级文明行业，多次被市、县评为“文明行业”，基层分局实现文明创建满堂红。当然，文明创建也为干部职工带来了实惠，笔者现在每月收入已是**年404元的N倍。

十年艰苦的努力和辛勤的汗水终于迎来了__国税事业的腾飞。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在今后的日子里，干事创业的__国税人必将继续发扬“敢写第一”的__精神，一路高歌猛进，打造更加灿烂辉煌的新天地!

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第二篇：县国税局十周年征文

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县国税局十周年征文

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**年9月24日国地税机构分设，虽然已经过去十年，但__县国税局的全体干部职工对当时的情形仍然记忆犹新--一辆桑塔纳、一辆破伏尔加、3亩茅草荒就是__国税局开局的全部家当。面对困难，他们不抱怨，不气馁，以饱满的工作热情，艰苦奋斗，团 结拼搏，挥撒一路辛勤的汗水，换来国税十年辉煌巨变。

十年来，__县国税局大力组织收入，连年超额完成税收任务，为保持全县财政收支平衡做出了积极的贡献。面对连年严峻的组织收入形势，为确保收入任务的完成，每年初，他们根据税源分布情况，把收入任务落实到分局、所，落实到乡镇，责任到人；与各分局、所签订《收入目标责任书》，每季度进行征管质量考核，并实行局长、科室包分局、所，任务挂钩、捆绑考核制度，县局领导、机关科室与基层同奖同罚。在此基础上，他们强化税源监控，根据税源变化情况，及时研究调整措施，实事求是地调减了任务基数。加大稽查工作力度，十年查补税款2000万元。大力清缴欠税，自2001年以来连续三年保持零欠税的记录。近年来，该局树立科学的发展观，把促进全县经济发展作为义不容辞的责任，在严格执法的同时，用足用活各项税收优惠政策，做到了应收尽收、应退即退，十年来共为全县各类纳税人落

/ 4-范文最新推荐-----------------------实税收优惠政策减免各项税收2004万元；自2003年起，下岗职工再就业凭下岗证免费办理税务登记证件，同时，个体税收起征点由800元提高到5000元，此举对支持全县下岗职工再就业工程和社会的稳定，起到了强有力的促进作用。更为突出的是，他们积极参与全县招商引资，在促进金龙家具木制品有限公司等落户__起到了积极的作用，为全县经济发展注入了新鲜活力，得到了县委县政府和社会各界的广泛认可和好评，建局十年来，全局共组织税收收入7.56亿元，2003年组织收入9500万元，2004年可突破亿元大关。该局两度被县委、县政府授予“建设__先进单位”。

十年来，__县国税局不断深化税收征管改革，推进“三化”建设，初步形成了多元化申报，集中征收，分类管理，一级稽查的新征管格局，信息化建设取得长足进步，税收征管质量和效率有了显著提高。1997年，进行了大规模的机构合并，各分局都建立了办税服务厅，建立了新征管模式，彻底改变了自古以来税务人员上门收税的征管格局，实现了由传统征管向现代化征管的跨越。在“科技加管理”的思想指导下，进入2001年，该局以信息化建设带动征收方式改革，完成了市局、县局、分局三级主干网络连接，2003年实现了全市的数据集中，逐渐形成了委托代征、上门申报多元申报的格局。2001年，金税工程正式上线运行，有力地防范了利用增值税专用发票的违法犯罪活动。CTAIS软件全面运行，实现了税收征管的高度信息化，完成了具有划时代意义的改革。目前，全局已搭建起以信息化为支撑的专业化管理工作平台，人均拥有一台微机，人员的科技意识明显增

/ 4-范文最新推荐-----------------------强，全局实现无纸化办公，建成了自己的局域网站，建立完善了与工商部门定期信息联系制度，比对系统运行正常，2003年又顺利地推行了一窗式申报，自主开发了责任区管理电子台帐，一切工作成果都表明，该局的税收工作已经踏上了信息化管理的高速公路。

十年来，__县国税局牢固树立以人为本的管理理念，加强干部队伍政治和业务建设，提高了干部队伍的整体素质。他们针对新时期干部队伍建设的特点，在系统内进行职业道德教育、理想信念教育、服务宗旨教育、艰苦创业教育、廉政警示教育、法制纪律教育、作风整顿活动等，深入进行“三个代表”重要思想学习，自觉做到“讲学习、讲政治、讲正气”，聚财为国、执法为民的意识深入人心，提高了干部职工的政治理论水平和廉洁勤政意识，逐步建立完善了党风廉政建设领导机制、约束机制、内外监督机制等一整套反腐败工作机制，他们的家属助廉工程--“干部双管制”工作得到了有关部门的认可。该局连续三年被市局评为先进单位，党总支连续八年被评为“先进党总支”。与此同时，加强学习型组织的建设，全面推行“周计划周总结”，倡导快乐工作法。加大了教育培训力度。目前，全系统95的在职干部达到了大专以上文凭，逐步实现了人才结构由单一型向知识型、科技型、复合型的转变。2001年7月9日，时任省委宣传部副部长谭跃，市委常委、宣传部长吴加庆，县委常委、宣传部长张林海等同志到该局检查验收文明行业时，对该局文明行业创建工作给予了高度评价。省委委员、省国税局周苏明局长等省、市局领导多次到该局视察工作，认为__国税这支队伍是一支顾全大局、能征善战、作风

/ 4-范文最新推荐-----------------------过硬、纪律严明、清正廉洁的队伍。十年来，他们以自己的行动，在全社会树立了国税干部公正严明的执法现象，廉洁勤政的公仆形象和秩序优良的部门形象。在人大、政协、纪委组织的行风测评中，连续几年都是名列前茅。在全县77家执本文章共2页，当前在第1页 [1] [2] 下一页 / 4

第三篇：十周年征文

一路前行，一路收获

十年栉风沐雨，十年春华秋实。在硕果累累的今朝，海风带来了丰收的气息，海通迎来了她十年的华诞。而我，与海通的缘分已持续了六年。

原本，我只是一名大学校园里怀揣梦想的一名学生，我编织着我工程师的梦想，我和海通是素不相识的陌生人。六年前，大学毕业后的第一天，我迈进了海通的大门，在海通展开了我的梦想之花。

在海通的六年里，循循善诱的领导、对专业技术倾囊传授的师傅，让我时刻感觉海通大家庭的温暖和幸福相伴的味道，而这种幸福的温暖又成为我辛勤工作的动力。每天的工作虽平凡，却充满挑战。我一路前行，一路收获，在海通这块充满活力的土壤中，尽情绽放我工程师的梦想之花。

早晨，伴着打着瞌睡的路灯和睡眼惺忪的星星，我们开始紧张而充实的一天。晚上，伴着浓浓的夜意和散发清辉的月色，我结束一天的生活，看到海通蓬勃发展的样子，劳累也被关在门外，感觉到的就只有收获。生活是平凡而重复的，收获则是持续又常新的。六年来，我的收获是不断的。在海通这个团结协作、诚信友爱、充满活力的大家庭里，我无时无刻不在感受着开拓创新，求真务实的企业精神；时时恪守着老老实实做人、实

实在在做事的理念。铭记使命，坚持历练、痴心和执着，用精彩去演绎未来！

我和海通，一路前行，一路收获……

第四篇：十周年征文

庆拓远文学社十周年系列活动之二

——主题征文活动

2001年，拓远文学社正式成立。转眼间，拓远文学社迎来了自己的10岁生日，十年的风风雨雨，拓远文学社从刚开始的蹒跚学步到如今的健步如飞，以大踏步迈向新的高度，这其中包含了无数老师和同学的支持与鼓励，你们是拓远文学社成长和发展的坚强后盾。十年里，你是否还记得什么时候第一次感动，十年里，你是否还记得什么时候第一次哭泣„„ 十年的时间，足以让一个顽皮的少年成熟自立；十年的时间，足以让一个青涩的青年结婚生子；十年的时间，成熟的拓远文学社已经可以独立了。可是你呢？还记得我们曾经的约定吗？来吧！写下你最真实的记忆，你与文学社的故事，是你最真实的情感，也是我们最宝贵的财富。用你的才华来见证拓远文学社的成长。

征文主题：十年

征文对象：全理院学生

活动目的：增加我校学生文学素养，提高自身素质，丰富同学的校园生活，活

跃校园文化，让文学社更好的成长，同时也为社团选出优秀作品。

稿件要求：作品，积极向上，具有文学性，有丰富的内容，文体不限。

1绕“十年”。

可抒理想可以情感，亦可求信念！

2内容须积极向上，且为本人原创，切忌抄袭、套改；

3来稿要求红色无题头稿纸，黑色碳素笔或黑色钢笔，（可电子打印版）4字数1500左右(诗歌除外)

5稿须在作品首页标注作者班级、姓名、联系方式。

6自留底稿，来稿一律不退。

投稿方式：在截至日期前可联系以下人员

联系电话：***（商潇月）

***（孙雨婷）

奖项设置：

一等奖1名、二等奖2名，三等奖3名。

审稿过程：

1拓远文学社责编部初审。

2国际交流学院“绽放”杂志社再审。

3由冯宏伟老师、孙磊老师定稿。

获奖奖品：在庆“拓远文学社成立十年”晚会上分发证书。获奖同学在期末综测上有相应的加分。讲作品可能登载在齐齐哈尔大学理学院12月份报纸上。

截止时间：2011-11-13

备注：手写稿要有封皮，电子稿无需封皮，标题用黑体四号，正文用宋体小四

格式不符的稿，不予采纳，望见谅

第五篇：十周年征文

飞 跃 十 年

春华秋实，岁月如梭，踏着时间的脚步我们迈入了2013年。“十年磨砺成锋锐，万里扬帆展图宏”。记得十年前的4月是芜湖新兴铸管成立的日子，我是次年2月加入的这个大集体。当日怀着激动的心情走入这个大家庭的情形还记忆犹新。转眼十年如梭，光阴似箭，今年已是我们芜湖新兴铸管十周岁的生日了。

今非昔比，十年变迁

十载耕耘，硕果累累，我们抚今追昔，感慨万千。

九年前我就进入动力能源部电气工段，我一直把这里当做“家”一般，至今一直在这里。我见证了公司、工段在这十年里突飞猛进的发展。电气工段从当初变电所的2台主变发展到目前的6台主变，从原来的3个二级高配室发展成目前18个，这些成就的取得是公司领导班子及全体员工用汗水和智慧浇筑而成的。

记得当初的电气工段还设在目前2#高配的一个小房间中，只有一个不足20平米的房间，两张旧得发黄的办公桌，桌上放着各种电气图纸和资料。现在的电气工段坐落在变电所内，在一座占地几百平米的三层高楼内，虽然一楼是高配室，但整个二楼都是电气工段范围，包括电调外线班和工段，三楼包括调度室和主控室；原来的电气工段只有一盏白炽灯，现在每个房间都有两盏；原来的电气工段只有一个吊扇，现在呢，每个房间都有一台空调；原来的电气工段桌子成为了堆放物品的办公桌，现在工段长有一个单独的房间，里面有两个很大的办公桌，还有文件柜，专门放置重要的图纸资料等；以前工段办公

都是手写，保留纸张，不仅不易保存，还容易丢失，现在安装了电脑，大大提高了办公效率；原来的老式电话已经更新为现在的录音电话，而且还增加了原来没有的打印机、复印机、传真机这些现代化设备。从环境的变化我们可以看出公司对员工的待遇提高了，公司的发展逐渐走向现代化，跟上时代的变迁，十年，我们不是在原地踏步踏，我们没有后退，我们在发展，我们在进步，我相信我们还将发展得更好。在学习中成长，在发展中壮大

我刚进厂时，正是冬末春初。公司还处于改造高峰期，领导要求同志们克服困难，同心协力，为了将来的美好生活而奉献。记得那时300渣池低压配地面是水泥地，墙体早已脱落，里面只有老式的铁柜子，柜面都是一些旧式的电表指示，按钮、转换开关，后面裸露的老式笨重的接触器发出刺耳的声响。那时我最初接触的就是这个低配室，每天早出夜归，晚上基本都是加班到夜里，在改造中我学会很多东西，知道了什么叫接触器，什么叫刀闸，什么叫断路器，什么叫母排等等，经过几个配电房的改造，我料到了从小到大从未看到过，从未接触过的事物和设备，我觉得每天过的很充实，我很开心。经过这十年的改造，你现在去看看我们的低配室，无人值守的配电房内全部粉刷一新，地面都铺上了瓷砖，一码色的新式开关柜，CW2新式的低压断路器和施耐德的接触器不会发出任何声响，所有设备都是远程操作，这是我们以前不敢想象的。

06年我从低压维修班进入到了电调外线班，在电调外线班，我开始接触高压设备，见证了大部分高压配电室的改造过程，又开始了

新的学习过程。进入高压系统，才知道变电所是全公司的心脏部位，负责给全公司各事业部提供安全可靠供电。我又开始接触新的事物，学习新的知识，高压和低压比起来，那可不是一个等级的。电气工段管辖范围内的高压配电室随着公司的发展和壮大，越来越多，设备也是一个比一个先进，对以前的一些旧的设备，我们便对其进行改造，把以前的那些故障率高、设备利用率低的少油断路器和继电器设备，更换为新式的一体化断路器以及综合保护单元，大大提高了设备利用率，降低了设备故障率，为各事业部的安全供电提供了保障，为公司的发展贡献了一份力量。看着公司在这十年中一步步发展壮大，我作为其中的一份子，我为此感到骄傲和自豪。

回头展望感慨万千

物换星移，弹指一挥间，在我们的拼搏进取中，在我们的协作奋斗中，“芜湖新兴铸管”走过了十个春夏秋冬。人的一生能有几个十年？一个企业能够辉煌多少个十年？“十年”，记得陈奕迅的一首歌叫《十年》，而我们公司成立已经十年。回首过去峥嵘岁月，回想十年前我刚入厂，“新兴”人苦过、累过、笑过、醉过；我们经风雨，历坎坷，撒一路辛勤的汗水，留一路胜利的欢笑，载一路美好的希望；十年薪火相传，十年弦歌不辍。如今的“芜湖新兴铸管”是一副迷人的画卷，永远令人向往；是一首昂扬的诗歌，永远令人沉思；是一曲动人的乐章，永远催人奋进。十年创业，“芜湖新兴”人一步一个脚印，一年一个台阶，用汗水铺就了一条超越的发展之路。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。回顾过去我们曾是历史的奠基人，公司的昨

天因我们而步履坚实；面对现在我们又是辛勤的耕耘者，公司的今天因我们的精彩而恢弘；展望未来我们是希望的创造者，公司的明天将会更加辉煌灿烂，在新的历史时期公司踏上了新的征程。未来孕育着机遇和希望，未来也潜伏着巨大的挑战，我们是不知疲倦的开拓者，永不停息的创造者，在孜孜以求地追求着自己独具特色的服务理念的同时，坚持从传统中汲取营养，在发展中不断创新，努力打造世界第一用钢基地。

让我们共同祝愿：芜湖新兴铸管有限责任公司的明天会更加辉煌！

动力能源部电气工段

卜李伟

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