第一篇:2012年上半年人才招聘活动安排表
甘肃省高新技术人才市场 2012 年上半年人才招聘活动安排表
联系人:沈悦 联系电话:*** 0931-8722797
时 间
一 月 1 月 7-8 日 1 月 14-15 日 2 月 1-29 日(22 天)1 月 31 日-2 月 29 日 2 月 4-10 日 2月5日 2 月 11-12 日 2 月 18-19 日 2 月 25-26 日 3 月 3-4 日 3 月 10-11 日 3 月 17-18 日 3 月 24-25 日 3 月 31-4 月 1 日 4 月 7-8 日 4 月14-15 日 4 月 21-22 日 4 月28-29 日 5 月 5-6 日 5 月 12-13 日 5 月 19-20 日 5 月 26-27 日 6 月 2-3 日 6 月 9-10 日 6 月 16-17 日 6 月 23-24
会 议 主 题
兰州综合性人才招聘会 兰州综合性人才招聘会 甘肃省招聘服务月(周一至周五天天招聘会)周二、周三、周四综合性人才招聘会 甘肃省春季招聘周(连续七天)中高级人才招聘会(南口)2012 年甘肃省春季大型人才招聘会(东口会场、南口会场)第四十一届西部开发全国人才智力交流大会 甘肃省第十七届民营企业大型人才招聘会 “赢在 2012,精英汇聚”大型人才招聘会 房地产、建筑工程、装饰装潢、物业类人才招聘会 2012 年甘肃省高校毕业生供需见面会暨西部技能、实用与创新型人才交流大会 第二十七届兰州营销类及综合性人才招聘会 甘肃省第十八届民营企业人才招聘大会 魅力兰州、创新兰州---英才汇金城大型人才招聘会 营销、管理、财务、广告设计专场招聘会 第四十二届西部开发全国人才智力交流大会 兰州综合性人才招聘会 第二十八届兰州营销类及综合性人才专场招聘会 2012 年甘肃省夏季大型人才招聘会 生物医药、医药器材、保健品、旅游、酒店、餐饮及商贸服务类专场招聘会 甘肃省十九届民营企业人才招聘大会 第二十九届兰州营销类及综合性人才专场招聘会 管理、财务、广告设计专场招聘会 第四十三届开发西部全国人才智力交流大会 兰州综合性人才招聘会
收费标准(元)
300/2 场次 300/2 场次 00/22 3500/22 场次 500/3 场次 1200/7 场次 3000 元起/1 场次 800/2 场次 800/2 场次 700/2 场次 600/2 场次 600/2 场次 800/2 场次 500/2 场次 600/2 场次 700/2 场次 500/2 场次 800/2 场次 500 元/1 场次 500/2 场次 700/2 场次 500/2 场次 600/2 场次 500/2 场次 500/2 场次 700/2 场次 300 元/2 场次
二 月
三 月
四 月
五 月
六 月
第二篇:人才招聘
人才招聘
行政专员
岗位职责:
1、处理办公场所行政事务(如订购文具、饮用水等);
2、协助办公室设备维修;
3、提取每月员工考勤数据
4、协助预订国内机票及酒店协助
5、处理公司会议室及车辆调度;
6、协助处理人事协调管理工作。
任职要求:
1、大专以上学历;有办公室行政管理经验者优先考虑;
2、性格开朗、有较强的沟通能力及团队精神
出纳
岗位职责:
1、负责公司线上业务财务审核、录入、帐务核对工作;
2、负责财务帐套出纳模块凭证记帐工作;
3、负责银行帐户管理,办理现金、银行存款的收付业务;
4、负责公司员工工资、费用报销审核及发放;
5、负责财务各类资金报表登记及报送;
6、完成领导安排的其它工作;
任职要求:
1、金融、财会、经济等相关专业,大专以上学历;
2、2年以上财务工作经验,助理会计师以上职称,熟悉出纳工作流程;
产品经理
岗位职责:
1、负责公司互联网产品整体规划、业务流程设计、功能设计、产品优化等工作;
2、制定产品需求计划,进行可行性分析及设计,撰写产品功能需求说明书,负责需求的跟踪和控制;
3、制定产品业务规范,整理、完善产品文档、业务流程及相关内容;
4、负责产品案例设计、产品培训及产品商务咨询、拓展等工作的支持和配合;
任职要求:
1、本科学历,计算机、金融等专业3年以上互联网产品工作经验
2、熟悉p2p信贷及电子商务领域,且具备p2p借贷平台网站类业务实操经验的优先;
3、熟悉互联网产品,熟练使用产品设计类软件,对技术研发环节有了解者优先;
信贷审查专员
岗位职责:
1.负责对客户认证、客户借款申请进行审核。
2.负责对借款标发标申请进行合规审核。
3.参与线上系统功能、业务流程、在线产品的设计、优化、测试工作,形成开发需求及方案,跟进、配合技术部门开发。
4.负责对在线业务贷后管理工作,包括还款提醒、风险预警、逾期通报、代偿处理等,及时与担保机构、客户等各方沟通、处理。
5.协助推广部门对外推广培训,对合作单位进行线上产品、业务流程的培训。
6.协助法务部门进行在线业务相关法律文本的制定工作。
任职要求:
1、本科以上学历,金融、财务、法律等专业优先考虑;
2、熟悉小额贷款产品和操作流程,具备银行、贷款公司、担保公司1年以上贷款审批或有贷款资料审查/客服工作经验者优先;
推广总监
岗位职责:
1、根据公司整体发展计划,制定网站推广与活动计划,并编制相关预算;
2、合理组合各种在线营销手段实现营销目标:PPC形式的广告投放、门户网站合作、赞助商合作、联盟合作计划、微博、EDM以及搜索引擎优化等;
3、负责网站线上与线下活动策划的执行,包括但不限于在线借贷、综合理财等项目;
4、负责网站推广并辅助运营公司进行相关的营销活动;
5、选择合适的合作伙伴和代理商共同执行营销项目,并有效地监督项目的执行;
6、利用主流统计分析工具对网站营销数据进行深入分析、评估和反馈,并进行优化。
任职资格:
1、大学本科及以上学历。具有营销策划工作经验,有电子商务类网站工作经验者优先;
2、熟悉个人金融业务,有两年以上担保、银行、理财公司等相关行业工作经验;
3、有较强的数据分析能力,头脑清楚、思路清晰,且有较强的语言、文字表达能力和分析能力;
推广经理(渠道)
岗位职责:
1、负责各类渠道推广宣传与网站产品的宣传、推广工作,通过各种方式来提高公司网站访问量及产品销售量;
2、开拓互联网市场推广渠道,并利用互联网渠道推广公司业务,完成公司下达的渠道销售指标;
3、配合网络策划和进行推广工作,制定网络推广策略;
4、负责公司营销策划的制定与实施;
5、统计分析推广业绩并制定业绩提成计划
任职要求:
1、计算机营销等相关专业,本科以上学历;
2、可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网p2p网站的运营及推广营销;
推广经理(线下)
岗位职责:
1、根据业务发展制定相应线下渠道推广工作计划,并落实执行;
2、根据客户需求,制定个性化的营销方案,与商家谈判并达成合作;
3、主动寻找并拜访客户,并完成销售指标;
4、对渠道数据有高度的敏感性,能对渠道进行有效的质量监控,确保渠道推广的性价比;
5、负责维护良好的渠道关系;
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、1年及以上的销售经验,并有良好销售业绩。有互联网、电子商务及广告销售经验者优先;拥有一定的线下推广资源/渠道,有成功的互联网产品运营案例优先;
推广主管(线下)
岗位职责:
1、线下渠道推广工作落实执行;
2、执行营销方案,与商家谈判并达成合作;
3、组织团队拜访客户,并完成销售指标;
4、负责维护良好的渠道关系;
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、1年及以上的销售经验,并有良好销售业绩。有互联网、电子商务及广告销售经验者优先;拥有一定的线下推广资源/渠道,有成功的互联网产品运营案例优先;
推广专员(渠道)
岗位职责:
1、利用电子商务平台进行公司产品的营销及推广;
2、负责公司网站及各电子商务平台产品信息的发布及维护;
3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;
4、通过网络进行客户及渠道开发,5、积极拓展和开发客户,维护、跟踪、反馈客户需求,并协调处理客户反馈。
6、按照公司计划和程序执行产品推广活动。
7、制定渠道开发计划,建立渠道开发运作体系。
任职要求:
大专及以上学历,电子商务专业。从事过电子商务平台的相关工作经验。善于搜集网络信息,利用各种网络资源,主动创造性的开展各项网络销售工作;良好的沟通技巧和团队协作能力,工作认真仔细,积极进取;
编辑岗(线上)
岗位职责:
1、主动组织、策划和完成相关新闻专题
2、加强和咨询公司及相关学者的合作联系,拓展内容来源;
3、负责新闻编辑发布、相关页面内容维护;
4、根据网络受众需求,改编内容并通过社交媒体进行外部推广;
5、与网站其他栏目合作,聚合力量内部推广所负责栏目;
6、协助产品经理进行栏目产品设计,改善用户体验。
7、策划并参与网站线下活动,扩大网站影响力。
8、负责企业网站的内容建设、内容更新及网站专题文案的制作及推广,吸引目标客户、创造关注度;
任职要求:
1、经济/管理或者新闻专业,具备新闻敏感度;
2、知识面广;对互联网运营有经验者优先。
3、工作积极主动,善于沟通,富有团队合作和创新精神。
4、具备娴熟的文字表达和图表编辑能力。
5、熟悉Photoshop、Frontpage 等软件,具备网络多媒体技术者优先。
Vip客服岗
岗位职责:
1、负责提供专项贵宾/VIP客户咨询、服务
2、负责日常开展贵宾/VIP客户的主动关怀与沟通
3、按照贵宾/VIP服务准则提供个性化、精准化的服务
4、收集贵宾/VIP客户的建议与需求并及时与相关部门联动优改
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限(条件优秀者可适当放宽)
2、普通话标准,吐字清晰流畅,具有良好的沟通能力与表达能力
3、熟练使用电脑操作系统及Office办公软件
4、能够准确理解与把握客户动态与客户需求
5、自信上进、充满活力与激情,有客服经验并且热爱服务工作
投诉处理专员
岗位职责:
1、受理客户投诉;解决客户问题,逐步提升客户满意度;收集各环节问题,促进服务改进;
2、在系统内对客户投诉进行记录,跟踪并最终解决
3、对投诉进行汇总及分析,制作投诉工作报表,月及投诉分析报告;
4、维护客户关系,妥善处理不满意客户的诉求;
任职要求:
1、大专或以上学历,专科以上学历;
2、两年以上相关工作经验为佳,有呼叫中心投诉处理工作经验者优先考虑;
3、普通话标准,口齿清晰
4、较强的协调沟通能力、能独立处理客户投诉,完成监管报告及各种投诉数据分析工作,承受压力能力强;
5、耐心、亲和力强、善于沟通。
质量监控专员
岗位职责:
1、对客服部人员的日常工作录音及线上工作进行监听和检视评分;
2、日常业务知识指导和培训;
3、收集监听中出现的问题,及时整理、汇总、分析和反馈,帮助员工提升KPI;
4、参与中心培训工作,并提供参考素材;
5、以周、月为周期,汇总质控评估报表,分析共性及个性问题,提出改进建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟悉呼叫中心业务,具有一年以上电话销售质检工作经历者优先;
2、熟练使用office办公软件及呼叫中心常用业务软件;
3、具有良好的职业道德和创新能力,有团队意识,责任心强,善于分析、沟通及协调;
4、善于进行员工激励与辅导,提升员工工作积极性,做事认真,严谨,为人正直。
理财部部门经理
岗位职责:
1、制定部门的月度业务发展计划;
2、主持编制理财业务分析报告,为公司总体规划制订提供有效支持;
3、建立和完善理财产品投资制度与流程;
4、负责主持理财产品开发及引进的立项、可行性论证、项目评估;
5、在领导授权下开展项目谈判与实施工作;
6、负责团队日常管理及目标实现;
7、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,熟悉网络销售模式,具有1年以上的网络销售经验尤佳;
2、具备良好的文笔,有较强的选题、策划和撰稿能力;
3、责任心强、工作勤恳主动、富有开拓精神;
4、有创意,善沟通,具有出色的活动、广告方案策划能力;
5、能够积极参与理财网站频道内容的建设和策划。
6、有团队管理经验,金融理财产品熟悉,有相关金融团队管理经历优先。
理财经理
岗位职责:
1、开发及维护潜在客户,为客户提供专业的理财咨询服务;
2、开发及维护销售渠道,促进产品的渠道销售;
3、开展理财业务宣传和推广活动;
4、完成销售经理制定的销售目标;
5、协助其它事务工作
任职要求:
1、大专(含)以上学历,营销和金融等相关专业优先考虑;
2、2年以上相关工作经验,银行和第三方理财等从业人员优先考虑;
3、具备明确的目标导向和认真负责的工作态度;
4、具有良好的客户开发、维护能力和产品营销能力
第三篇:少先队活动安排表
2013—2014第一学期少先队活动安排表
月份 周次 活动内容 负责人 九
月
十
月安全教育主题活动 张爱娟 3 “书信、贺卡谢恩师”活动 王若楠 5争做“小小书画家”活动 王若楠 7 法制教育宣传活动 张爱娟
十
一
月
十
二
月16 12 10 心理健康知识讲座 组织清除校园死角垃圾污染 寇永香 王若楠 跳绳比赛 王永玲 14 小歌手选拔赛 王若楠 12.9歌咏比赛 王若楠 “好习惯伴我行,文明礼仪记心间”活动 王若楠
第四篇:德育活动安排表
德育活动安排表
八月份:
1、组建新的班委会,各班召开班委会明确分工和职责;
一日常规教育、安全教育。(第一周)
2、主题班会:“我为班级添光彩”。(第二周)九月份:
1、主题班会:感恩教育第一课——感谢师恩(班级第一周)
2、学生篮球赛(让分制):(学校;第二周)
3、教师活动:第三周
4、班级活动
十月份:爱国主义教育。
1、“我的中国梦”——爱国教育征文比赛。(班级第一周;语文教师)
2、花式跳绳比赛。(学校单人、双人、多人)
3、班级活动
十一月份:文明礼仪教育
1、文明礼仪主题班会
2、班级活动
3、全校家长会
十二月份:法制教育
1、法制教育讲座。(第一周)
2、班级活动(第二周)
第五篇:工会活动安排表
工会活动安排表
半年大型活动安排
三月份 1、召开全体大会:总结部署工作、传达文件 2、秋季麻将比赛
3、教师节活动
4、中秋节慰问孤寡老人
1、召开全体大会:辅导江泽民“5•31”重要讲话
四月份
2、老年节活动:金婚庆典、购发慰问品3、秋季台球比赛4、医疗、保健知识咨询五月份 1、召开全体大会:形势报告、传达文件2、观看党风党纪教育录像片3、象棋比赛4、乒乓球比赛六月份 1、召开全体大会:通报工作2、桥牌比赛3、庆新年游艺会4、迎新诗词、书画作品展七月份 1、座谈会2、迎新茶话会3、十六大知识竞赛4、春节全面走访慰问
离退处近期完成的主要工作
一、认真学习贯彻党的十六大精神
1、十六大会议期间,先后两次组织离退休老干部、老教师收看大会盛况,听取江泽民同志的报告和观看当选党中央领导人的风采,使老同志们倍受鼓舞。
2、请宣传部长梅显志同志为离退休职工做学习十六大精神的辅导讲座,有120余位老同志参加。
3、先后出版三期板报,宣传党的十六大精神。
4、举办了一期庆祝十六大,老同志书法、绘画、诗词作品展览。有38名老同志共83幅作品参展。
5、组织一次十六大知识问答,有近200名老同志参加了答题。
二、思想政治工作与党建工作
1、开学初召开全体离退休职工大会,通报2002年学院和离退处工作情况,传达部署2003年学院和离退处工作。
2、召开全体离休干部大会,传达上级及学院有关文件。
3、三月份根据老干部队伍状况,经总支研究将原有16个党支部,调整为14个。三月十八日以支部为单位召开党员大会,进行支部换届选举,产生了新一届支部委员会。
4、三月二十日,总支召开全体党员大会,会上李恒林同志代表上一届总支委委员做工作报告,之后选举产生了新一届总支委委员。
5、举办一期支部书记,总支委委员学习班。
三、行政管理工作
1、离退处党政决定2003年开展为离退休职工优质服务年活动。制定了活动方案,开展了一系列活动。
2、组织两组人员分别到黑龙江、河南等地走访慰问了异地安置的老同志,为他们送去了学院的关怀。
3、组织完成离退休干诊人员的身体检查。
4、组织了春季麻将比赛有54名老同志,分为两组进行数番亮喜和、穷和比赛,经过三天时间完成了赛事。
5、完成了一季度劳模补贴;享受交通补贴人员的交通补贴;老干部上半年保健补贴;退休人员二季度生日补贴的发放。
6、走访慰问了因病住院的老干部、老教师。
7、开展了室内大清扫,定时喷洒消毒水,预防流感和非典型性肺炎。
8、完成省委老干部局布置的统计报表工作。
9、加强活动室建设,购置了相应的活动器材,花木移出室外养殖,购置鱼苗,美化活动室环境。
10、请市老龄委健康服务站为120余名老同志办理了急救卡和健康档案。
11、先后请东宇集团,金生力保健公司,上海绿谷公司的专家,为老同志宣传医疗保健知识和进行身体检查。
12、组织48名离退休老领导、老干部、老教师到新校区进行义务奉献日劳动。在东山西坡植树300棵。