农机培训

第一篇：农机培训

农机考前培训

培训的形式有很多种，农机培训包含农机技术培训和拖拉机驾驶员培训。当前针对农民的服务形式都是以“三农”为前提，既农业增产、农民增收、农村繁荣和稳定。基于这一点，我们的服务宗旨就是四个字：便民、利民。那么如何做到呢？

一、办学方式机动灵活

采取分散自学和集中培训相结合的培训模式。。。

二、送教下乡

每年多次深入到农村各个培训网点，把农机相关的理论和

实践知识传授给农民。。。

三、多期、短期培训

根据主管部门的要求，每年下乡三次，每次六个乡镇，至

少18个培训班，基本完成知识传授的全覆盖。。。

四、农闲时节安排培训

春耕前、挂锄时、秋收后。。。

五、培训基地建设

在大安职业教育中心有我们的培训机构，随时为我们农民

免费做关于农机方面的的技术咨询和指导。。。

今天我们只针对大家做考前集中培训，内容就是考试涉及到的理论知识、场地驾驶和道路驾驶。

第二篇：农机驾驶员培训

4月8日，胜利乡安监办对全乡12名农机驾驶人员进行了安全生产知识培训和农机相关业务交流。

培训交流现场，副乡长谢庆军详细讲解了农机生产的法律法规、安全操作常识和购置农机的相关政策，并结合案例分析，详细地讲授了拖拉机、旋耕机等农机的构造、使用、维护保养和安全操作等方面的知识。同时要求农机驾驶员在作业时一定要做到牌证齐全、持证上岗，杜绝各种安全隐患事件发生，并与农机驾驶人员签订了安全生产责任状书。会后，安监办工作人员与驾驶员一起到现场对农机安全运行状态进行了检查，并现场对农机安全操作进行了指导。

通过培训，提高了全乡农机驾驶人员的驾驶操作技能和安全生产意识，增强了对农业机械生产法律法规的了解。

第三篇：农机培训典型材料

醴陵市农机技术推广培训中心农民教育

培训工作典型经验材料

近年以来，醴陵市农机技术推广培训中心在上级主管部门的正确领导下，全面贯彻党的十八届和十八届三中全会精神，以“服务三农、兴机富民”的培训理念，扎实开展各项工作，现就培训中的一些典型经验汇报如下：

一、基本情况

（一）、开展农机操作人员培训情况

我培训中心对每年新购买拖拉机、联合收割机的无证人员进行了机械常识、安全法规和相关驾驶操作技能等方面的培训，使这些购机人员在享受国家优惠政策的同时学到了必须的基础知识和技能，做到依法有证驾驶，从而从源头上有效预防了农机安全事故的发生。近年来每年共培训拖拉机、联合收割机驾驶操作人员300人以上。以去年为例共培训拖拉机驾驶员和收割机驾驶员共计431名，（其中拖拉机手316人，收割机手115人），农田作业型机械操作员709人，插秧机培训人员达916人次，农用挖机51人。

（二）、开展阳光工程（新型职业农民）培训的情况 自2005年至今共培训2740人（农业专项技术相关专业除外），其中去年全年共完成阳光工程培训400人(含农业专项技术专业)，圆满完成了上级下达的任务。

二、主要作法

（一）、积极创新培训模式打造亮点

为确保培训质量，在资金极度紧张的情况下，中心不但加强了硬件建设，添置了教学用的先进设备，还不断创新培训模式，一是在培训内容上，变“系统型”为“实用型”。根据农机手的培训需求，有针对性地安排相应的培训内容。培训时，采取以技能操作为主、理论讲解为辅，农机与农艺培训相结合的方式，更加贴近机手的实际。二是在培训方式上，变“灌输式”为“互动式”。摒弃传统的“灌输式”课堂教学，对照教学模型、挂图、实训机具和零部件总成，老师边讲解、边演示、边答疑，机手边听讲、边训练、边提高，实现教学互动、教学相长，让机手在潜移默化中学会技术和技能。除专业老师讲课外，适时聘请土专家、种田能手、合作社社长等现身说法，大家相互座谈，交流心得体会，实现共同提高的目的。三是在培训地点上，变“学习”为“基层”。我培训中心带师资、带设备、带机具，主动将培训班办到乡镇、中心村组、农机合作社，方便机手就近培训，节省机手往返时间和费用，提高了参训率。四是在培训时间上，变“一段式”为“三段式”。改变过去一次集中，时间长，学员坐不住的方式，采取先集中培训、后自学和实地岗位操作、再集中辅导答疑、考试考核的“三段式”培训方式，同时，根据农业生产周期和农时季节特点，灵活安排培训时间。五是

在培训力量上，变“单一式”为“多元化”。农机培训中心主动与农机生产流通企业、农机专业合作社联合，优势互补，力争为培训提供更好的师资、实训设备、培训场所，更好地提升培训效果。

（二）、加强服务意识端正培训态度

为了推进服务型政府建设，促进社会主义新农村经济发展，结合中心工作实际，在农机培训过程中，遵循合法、公平、公开、公正、高效便民的原则，加强服务意识，走基层、接地气，培训态度积极热情，通过对每一个来中心培训或咨询的农民朋友的热心服务，赢得广大农民的大力称赞。

（三）、强宣传使培训深入人心

中心按照培训方案认真地开展各项培训工作的同时，切实加强宣传引导，将培训结果发布在公示栏中，接受农民群众的监督，并制作农机培训工作宣传栏。以去年为例全年共发放宣传资料3000余份，在官方网站发表通讯6篇，调研报告2篇，建立了村级讯息平台50个，在社会上营造了农机培训良好的舆论氛围。

（四）、内强素质加强自身建设

我培训中心注重提高教练队伍整体水平的提升，鼓励大家积极进修高等学历和晋升职称教育。注重增强培训中心的凝聚力和向心力。

(五）、抓硬件设施建设优化培训条件

为适应新形势下农机培训工作的需求，我培训中心千方百计多方筹措资金完善教学设备，新建的一间多媒体教室已投入使用，新购置二台笔记本电脑专门用于多媒体教学，为培训打好了坚实的物质基础，满足了实际教学的需要，为广大学员创造了一个良好的学习条件。

三、取得的经验

（一）、领导重视是关键

各级领导为培训中心的发展的奠定了基础。他们在经费紧张的情况下，没有放弃教职员参加培训的机会、没有降低对培训中心规范化建设的要求。目前，培训中心不仅拥有良好的政策环境，而且占据着好的办公地点，农机化教育培训将逐渐成为全局的一项重点工作。

（二）、规范化建设是保障

俗话说“打铁还需自身硬”。醴陵市农机培训中心靠的是学校良好的基础设施和规范化的教学管理赢得农民的好评。按照《拖拉机驾驶培训管理办法》规定，不断加大投入，主动改善办学条件。学校由过去的旧平房搬进了装饰一新的楼房，扩建了资料室，增加了教室，并健全完善了各项规章制度。同时积极开展教师岗位培训，鼓励教师进修，以此来提高了学校的办学水平和教学水平。目前，全校有 9名教师取得了省农机局核发的农机培训准教证，5 名人员取得了拖拉机驾驶培训教练员资格证。学员来培训中心参加培训不仅

能享受到良好的学习生活环境，还能学到新的理论知识和实用的专业技能，学习的积极性较高。

(三)、不断创新是动力

农机培训中心利用已有的教育资源，与时俱进，开拓创新，“百花齐放”。首先在拖拉机驾驶员培训上，采取以集中培训与分散自学相结合，理论授课与实际操作相结合，现场演示与电化教学相结合等灵活的培训方式，主动开展联合办学，方便农民群众学习。其次，结合农机维修管理和农机打假，开展农机维修、农机营销人员职业技能培训。创新不仅拓宽了我中心的培训领域，为中心带来了较好的效益，还促进了农机培训事业的发展，提高了我培训中心的办学能力和社会地位，受到上级的表扬。

四、下一步的打算

（一）、进一步建立健全制度。进一步完善农机培训整体工作程序、考核办法、评比奖励办法、培训中心内部规章制度，进一步细化培训工作具体要求；明确培训机构职能；细化理论教学人员、教练、实操教学人员工作职责，进一步完善结业考核等规则，力求制度化管理。

（二）、更加严格落实好培训、考核程序。我培训中心内部将落实专门人员，严格落实培训计划申报、培训教案制作、考试试卷、鉴定资料上报与审核、结业证书核发与登记等程序。确报农机培训质量。

（三）、进一步加强学习，强化自身素质。计划组织培训中心老师开展培训，拓宽其视野思路，更新业务知识，提高培训教学能力。计划分别以拖拉机、联合收割机、插秧机为主题，到企业实训车间实地取经，着重训练老师的动手能力，还将围绕乘坐式高速插秧机、全喂入联合收割机的主要结构、常见故障诊断与排除、主要部分的检查调整、技术维护与保养、操作等知识点，对照实物，通过现场知识学习和操作演示的方式进行强化学习。以推动建设一支业务精、能力强、素质高的师资队伍。

（四）、密切部门联系，积极加强部门之间的合作，争取项目和资金扶持；继续加大培训投入，拓宽培训领域。争取上级支持并主动与系统内农机管理、安全监理、基层农机技术推广机构沟通协调，明确培训工作与农机维修网点管理、水稻机插秧、新机具新技术推广、农机安全生产等工作相结合，并逐步扩大到与农机购置补贴、农机服务组织建设等工作，农机培训工作逐步做到与其他农机化工作同部署、同检查、同考核，成为农机部门一项常态化工作。

（五）、进一步强化宣传引导，营造良好氛围。一是印发《文件选编》。按时间段将农机培训有关法律法规、政策文件等汇编成《文件选编》，编写宣传彩页政策宣传册，免费发放给农机手。二是是利用活动宣传。结合农机现场演示会的机会，在媒体上用专版介绍醴陵农机培训工

作。制作宣传光盘，发放宣传资料，展示教学成果，宣传培训工作的做法和成效。三是是面向企业宣传。积极向农机生产营销企业宣传培训工作，争取早日将农机职业技能鉴定工作纳入议事日程，为社会培训更多“懂农机、用农机”的专业技术人员。

（六）、定期开展检查评比。为激励先进，鞭笞后进,我中心将争取定期开展先进评比表彰，充分调动教职员的工作积极性。每年底，由中心主任亲自组织组织开展全面检查和绩效考核，对工作开展情况、绩效指标完成情况、培训学员满意度等进行量化打分，对检查考核中发现的问题当场反馈，并在大会上进行通报，检查结果还与评比表彰挂钩。

回眸过去，在新形势下，我们要抓住机遇，用新的理念来分析问题，研究对策，扬长避短，多措并举；坚持走多元化的道路，既要搞好内部建设，又要加强与外部沟通；我们醴陵市农业机械化技术推广培训中心一定能在困境中挑战自我、发展腾飞、卓越奋进！以全新的姿态来迎接农机培训事业的春天！

醴陵市农业机械化技术推广培训中心

2014年10月16日

第四篇：农机培训教案

农机培训教案

（机械化全膜双垄覆盖沟播机具的使用与调整）

摘要：介绍了机引起垄覆膜机、机引起垄机、人畜力起垄机、旋耕机的使用与调整,以为机械化沟播机的使用提供参考。

关键词机引起垄覆膜机;机引起垄机;人畜力起垄机;旋耕机;使用;调整

1机引起垄覆膜机

1.1机引起垄覆膜机的使用与维护

机引起垄覆膜机与四轮拖拉机配套使用,在使用过程中,驾驶人员严格按照农艺要求操作,定期对机具进行维护与保养,确保机具正常使用。首先,要认真阅读使用说明书,全面掌握和熟悉机引起垄覆膜机的结构特征和技术性能,并能够熟练的操作和使用。其次,要特别了解机械的配套功率、转速、转动方式以及液压输出接口,正确选择相匹配的拖拉机,与拖拉机的联接应确保机组的纵向和横向稳定性良好,机组的纵向和横向应与地面保持水平状态[1]。第三,使用前应对机具进行检查调整,检查项目主要有紧固件有无松动、丢失现象,转动机构运转是否灵活,有无卡滞现象,外露部件有无弯曲变形、碰撞损坏现象发生。第四,进地作业时,拖拉机进入地头后,缓慢放下机具,将地膜从卷轴上拉出30~50 cm长的预留地膜,并用土紧密压实、压平,工作之前应在输土槽内预先装入适量的压膜土,避免拖拉机刚起步而开沟铲未入土时,升运装置和输土槽内无土压膜。第五,拖拉机作业时,要求以I挡或者II挡匀速前进,作业速度一般应控制在3~4 km/h,作业中严禁转弯或者倒退行驶,并防止施肥管堵塞。机械作业中要保持起垄覆膜平直、覆膜严密,起垄高度宽度、施肥量、施肥深度应符合全膜覆盖农艺要求。第六,在地表不平整、土壤含水率变化的情况下,输送带和流土槽可能会出现壅土或者堵塞,此时可由人工采用木棍进行辅助疏导,以确保机组正常作业。第七,机组完成一个作业期后,要及时清除机具上的泥土及杂草,将机具擦洗干净,涂防锈油,防止机具生锈。并检查各个零部件、紧固件、外构件有无损坏、松动、丢失。

1.2机引起垄覆膜机的调整

机具进入田间作业前,先让机组进行空行试验,观察机具各个部件工作是否正常。发现异常,及时排除后再投入正常作业。

1.2.1开沟深度调整。开沟深度主要通过改变限深轮与机架的相对位置进行调节,限深轮调高则开沟深度增加,限深轮调低则开沟深度降低[2]。开沟深度的微调一般通过拖拉机的中央拉杆进行调节,中央拉杆伸长则开沟深度减少,中央拉杆缩短则开沟深度增加。

1.2.2输土皮带张紧度调节。皮带打滑时可造成输送皮带不升运土或上土量减少。具体调节方法:将输送皮带的从动皮带滚轮轴的两端紧固螺母松开,拧紧调节螺丝,推动从动皮带轮向下移动,使输送带张紧,再拧紧两端紧固螺母,应注意,如果两端调节不一致则会产生皮带跑偏。皮带张紧度以不影响正常送土为宜,调节过紧,会加剧皮带和滚轮部件磨损损坏。

1.2.3压土位置调节。流土槽所处的土壤压不到地膜所要压的位置,可将流土槽进行移动,以改变2个流土槽进行移动,从而达到所要压土的位置。

1.2.4排肥量调节。排肥量的大小可以根据单位面积施肥量调整。先松开排肥轴上锁紧螺栓,转动调节手轮,改变进入排肥盒内排肥轮的长度,进入的越长,所排出的肥料越多,反之则越少。调节后拧紧锁定的螺母。

2机引起垄机

2.1机引起垄机的使用和维护

机引起垄机是手扶拖拉机配套的旋耕、起垄一体机,在使用过程中要注意以下几点:一是已经耕翻过的地块或小麦、油菜、未覆膜马铃薯等茬口,可直接进行旋耕、起垄后人工覆膜。二是前茬作物为覆膜玉米、马铃薯等,有残膜时,先捡拾干净地块中的残膜,然后进行旋耕整地作业,捡拾干净玉米根茬,再起垄后人工覆膜。三是在旋耕起垄过程中经常查看旋耕部分是否被废膜、杂草或其他杂物缠绕,施肥管是否被堵塞,若有则及时停车清除。旋耕深浅、起垄高低、施肥量大小、施肥深浅应符合农艺要求。四是在机具工作过程中,闲杂人员应远离工作机具,以免造成伤害。五是转移地块行走过程中,将行走轮插销固定好。六是每天工作结束后,应及时清理机具,加注润滑油。2.2机引起垄机的调整

机引起垄机主要调整内容有:起垄高度、起垄宽带和施肥量。①起垄高度调整。将挂接好起垄机的拖拉机抬起,松开起垄铲固定螺母,抬高起垄铲则高度变浅,反之变深,然后锁定固定螺母[3]。同时可配合限深轮调整垄高。②起垄宽度调整。将挂接好起垄机的拖拉机抬起,松开起垄铲横向固定板螺母。③施肥量调整。排肥量的大小可以根据需要调整。先松开锁紧螺栓,转动调节手轮,改变进入排肥盒内排肥轮的长度,进入得越长,所排出得肥料越多,反之则减少。

3人畜力起垄机

3.1人畜力起垄机的使用与维护

一是人畜力起垄机为小型机具。在使用前,各转动部分要加注润滑油,以保证机具转动灵活,且在起垄前先对地块进行旋耕或翻耕,打磨平整。二是起垄施肥过程中,要保证起垄平、直,起垄高低、施肥量大小、施肥深浅应符合农艺要求。防止施肥管堵塞。三是每天工作结束后,应及时清理机具,加注润滑油。

3.2人畜力起垄机的调整

人畜力起垄机主要调整内容有:起垄高度、起垄宽度和施肥量。①起垄高度调整。松开起垄铲固定螺母,抬高起垄铲则高度变浅,反之变深,然后锁定固定螺母。②起垄宽度调整。松开起垄铲横向固定板螺母,左右移动固定板位置调整起垄宽度,然后锁紧固定板螺母。③施肥量调整。排肥量的大小可以根据需要调整。先松开锁紧螺栓,转动调节手轮,改变进入排肥盒内排肥轮的长度,进入得越长,所排出得肥料越多,反之则减少。

4旋耕机

4.1旋耕机的使用与维护

旋耕机是手扶拖拉机或四轮拖拉机配套的旋耕机具,主要完成整地作业,在使用过程中要注意以下几点:一是认真阅读使用说明书,全面掌握和熟悉旋耕机结构特征和技术性能,并能够熟练操作和使用。二是机具转移、作业中,严格遵守农机安全的法律法规和操作规程,确保安全生产。三是拖拉机作业时,要求以I档或者II档匀速前进,作业速度一般应控制在3~4 km/h,作业中严禁转弯或者倒退行驶。旋耕时要做到不漏耕、深浅符合起垄覆膜要求。四是机具工作过程中,闲杂人员应远离工作机具,以免造成伤害。五是在每个班次要进行保养[4]。特别注意旋耕刀螺母是否松动、旋耕刀是否折断以及被地膜缠绕现象等,应及时固定螺母,更换旋耕刀及清除地膜,并加注润滑油。六是机具完成一个使用期后,要及时清除机具上的泥土及杂草,将机具擦洗干净,涂防锈油,防止机具生锈。并检查各个零件部件、紧固件、外构件有无损坏、松动、丢失。七是机具要存放在库棚,以防止日晒、雨淋。

4.2旋耕机的调整

旋耕机调整主要是调整旋耕深度:挂接好旋耕机的拖拉机抬起,摇转深浅调节深轮的位置,限深轮抬高,旋耕深度变深,反之则变浅。

5参考文献

[1] 姚宗路,高焕文,王晓燕,等.小麦免耕播种机开沟器对作物生长的试验研究[J].农业工程学报,2007(7):117-121.[2] 沙得尔·木沙,艾尼瓦尔·伊明.免耕播种机选型应注意的几个问题[J].新疆农机化,2008(3):16-17.[3] 魏淑艳,马洪亮,牛博英,等.小麦免耕播种机驱动双向螺旋刀开沟防堵装置[J].农业机械学报,2008(12):69-72.[4] 马爱平,王娟玲,崔欢虎,等.农作物小区试验开沟器的研制与应用[J].农机化研究,2009(5):140-141,145.

第五篇：农机培训工作总结

2007年农机培训工作总结 2007年，我市农机培训工作在上级业务主管部门的正确领导和支持下，强化服务三农的宗旨，实施“科教兴农”战略，紧紧围绕我市农机化培训工作，立足农机面向社会、创新培训模式，开展以农机驾驶操作人员、农机管理人员和农村富余劳动力转移培训为主的各项农机技术培训。一年来共举办各类培训班183期，培训各类农机操作人员7596人次，其中培训农用机动车驾驶操作人员268人，培训农机干部及技术人员76人次，培训农机技术人员1287人次，培训农机监理人员30人次，培训农机操作人员6204人次。全年全市已有“阳光工程”培训基地10个，完成农村富余劳动力转移培训3280人次。全面完成了年初预定的目标任务。现将总结汇报如下：

一、主要做法

1、切实加强对培训工作的组织管理

今年中省对农民购置农机补贴力度进一步加大，农民购机热情空前高涨，特别是大中型拖拉机、小麦联合收割机和新型农机具数量增加很快，迫切需要进行技术培训。进一步明确了农机培训的地位和作用。市县区各级领导把农机培训 确实可行的措施摆上重要日程，周密部署，狠抓落实。为切实加强对这项工作的组织管理，要求各县区在新的社会化培训竞争形势下，及时调整工作思路，提高认识，把培训工作作为农机化管理的一项重要任务来抓。一是就全年工作做了安排布置，制订切可行的培训计划；二是深入县区、乡镇指导业务工作；三是召开各县区农机培训负责人会议进行座谈交流。

2、不失时机进行新技术新机具的操作知识培训

各县区农机新技术试验示范现场会也是农机培训的又一阵地。汉阴县农机局利用召开“三夏农机作业现场会”的机会，就现场培训机械耕作操作手180余人次。旬阳县农机局召开了“三秋”农机作业现场会，在作业现场，农机技术干部就水稻收获、水稻脱粒、机械耕整、机械深耕、秸秆粉碎等新技术进行了现场讲解，市县有关领导也亲临现场指导、观摩，受训群众多达200余人，起到良好的教育示范作用。

3、认真作好“阳光工程”培训工作

各县区克服教学条件差，设备落后的系列因素积极改进教学方式，发挥农机化学校的作用，积极创造条件，吸取去年在“阳光工程”培训工作中取得的经验和教训，有效整合资源，集中、分散、上门以及联合办学等灵活多样的形式开展“阳光工程”培训，由注重安全教育培训向职业技能培训、创业培训转移，针对多方面需求，开展以农机驾驶为主的多种形式培训。全年共培训3280人次，占到全安康市“阳光工程”总培训量的23.78%，得到了农业主管部门的好评，特别是旬阳县农机化学校在全年的“阳光工程”培训中共培训957人次，受到了市阳光工程办公室的表彰。

4、建立一支高素质的师资队伍

培训质量是学校的生命力，只有坚持“教师为本，质量第一”，把培训质量放在首位，才能为学校的发展增添后劲。大力引进既有理论水平，又有实践技术基础的多面手教师人才，必须要给教师再教育和更新知识的机会，提高他们的教育质量和业务素质。

二、存在问题：

1、由于培训的社会化发展和竞争，农机化学校的生源逐年减少，对农机化培训事业有很大的冲击。

2、各县区教学设施老化，缺少必要的教学设备和培训启动资金，在社会化的办学体制下竞争力极差。

3、教职工后备队伍不足，青黄不接，教学知识结构老化，培训方法缺乏活力与创新，不能有效的提高培训质量。

4、农村富余劳动力培训工作的宣传、就业、及跟踪服务，还很不到位。

三、几点建议

1、各级政府应继续加大对农业职业教育宏观政策指导和资金扶持力度。

2、开展教职工后备队伍培养，应加大在教职员工的知识培训更新。

3、农村富余劳动力农机手的培训，应纳入农业部门的项目管理，并重点予以扶持。

4、拖拉机驾校工作刚刚起步，仍需要上级主管部门一定的资金扶持，以增强应对社会化竞争的需要。

二00七年十二月十二日篇二：永州市2014年农机培训工作总结

永州市2014年农机教育培训工作总结

今年我市农机教育培训工作以提高农村劳动力素质为要求，以提高农业机械化水平、推进现代农业发展、促进农民增收为目的，认真贯彻落实农业部农机化司及省农业厅、省财政厅有关文件精神，积极拓展培训领域，大力开展培训行动，作了大量卓有成效的工作，取得了可喜的成绩。通过继续加大培训工作力度，高标准培训合格农机操作人员，我市全年共完成农机教育培训20560人次，其中阳光工程培训4300人次，拖拉机、收割机及农业工程机械培训6200人。结合全省的拖拉机驾驶培训工作专项检查，针对检查暴露出的问题，要求各县区开对各农机培训机构进行全面整顿，加大投入，完善软、硬件设施，保障培训所需，规范教学管理，完善教学档案，确保教学质量。今年我市主要按照以下几点来开展农机培训工作：

一、提高认识，强化领导

农机化教育培训工作是推进农机事业发展、切实强农惠农的一项重要工作。为此，我局高度重视，为了加强对农机化教育培训工作的领导，成立了由局长任组长，分管局领导任副组长，局科教科全体成员参加的农机培训工作领导小组。制订了2014年农机化教育培训工作实施方案，要求各县农机局充分发挥农机学校师资、场地及技术优势和各乡镇农机站组织生源优势，扎实抓好培训工作，全面完成培训任务。

二、精心组织，确保质量

今年以来，我局两次派出工作组对各县的农机教育培训工作进行调研、指导，并根据调研的情况下发通知，要求各县局必须根据实际情况，紧紧围绕农机购置补贴政策的实施，采取以培训新购机农民机手和修理工为主要对象，以农业机械基础知识、农机化新技术、安全操作技能、使用维护保养知识、农业机械田间作业技术规范、法律法规及经营管理知识等为培训重点，采取理论教学、现场操作等方式开展农机培训工作。要求承担培训任务的农机学校及各培训平台，务必做到以下三点：一是精心开展培训工作，严格按照培训的具体要求，精心备课，精心开展培训工作，抓好教学环节，确保培训时间，把教学内容落到实处确保培训质量，把党的惠农政策不折不扣地落实到农民手中。二是组织农机学校教师、农机监理人员、乡镇农机安全员深入农村，开展进村入户免费培训工作，加强对新购机农民的技术指导和安全操作规程的培训，全面提高农机驾驶操作人员的安全生产意识和驾驶操作水平。三是规范阳光工程培训工作，要求各县区农机学校严格按照县阳光工程办公室的要求，建立了规范统一、信息完整、内容真实的培训工作台账，确保资金落到实处，让农民得到实惠。今年我市力抓了水稻育插秧机械化技术培训工作。全市各县区都开展了2次以上的机械化育、插秧培训班，采用集中授课、田间培训、现场演示等多种手段开展水稻机插、育秧、维修等技术培训，受训人数达

到3800多人次。

冷水滩区结合“全国水稻生产全程机械化示范项目”，加大机械化育、插秧技术培训，新添置用于培训的插秧机3台、育秧生产线一条，各种教具3套，争取了350个阳光培训指标，开办了7期培训班进行机插秧学员培训。

宁远县今年继续加大了对教育培训的支持力度，结合拖拉机驾驶培训学校的社会化进程，更新了电教设备，建成了2个多媒体教室。同时更新了两台教练用大中拖、新购一台联合收割机、两台高速插秧机，确保了培训工作高标准的完成。

江华县也加大了对教育培训的投入，通过多方筹措资金不仅完善教学设备、新装修多媒体教室，而且已招标准备建设1800多平方的教练场。

祁阳县对“阳光工程”教育培训建立了公示制度，通过多种方式向社会公布培训基地名称、培训任务、培训专业、培训时间及补助标准，真实反映受训农民的补贴标准。规范台账制度，认真做好学员登记工作，按照要求如实填写受训农民个人有关信息，建立健全培训台账，及时做好信息报送。再次，按照阳光工程培训“三堂课”登记制度，阳光办认真核实学员身份，听取学员意见，及时反馈给培训机构，以利调整培训内容，使受训的学员都能根据自己的需求学到一定知识和技能。

三、强化宣传，提升形象

为了提升农机形象，各县局充分利用各类宣传媒体广泛开

展农机教育培训宣传，特别是阳光培训工程这一惠农政策。一是在人员密集地区设立农机安全咨询服务台、免费发放宣传资料、免费发送短信等方式加大宣传力度；二是充实宣传内容，丰富宣传形式，挖掘培训工作中涌现的先进集体、个人和优秀学员，有组织、有计划地加以宣传，充分发挥先进典型的引领和带动作用，提高宣传的效果和针对性；三是组织农机安全监理人员乡镇农机站管理人员深入农村，下乡进村入户开展农机安全生产宣传教育和阳光工程宣传活动，加强对种粮大户、农机大户、农机专业合作社等各类农机服务组织的阳光工程农机培训工作，树立农机部门服务于“三农”的良好公众形象。

四、存在的问题

通过今年的培训工作，我们积累了一些好的经验和做法，同时也发现了一些比较突出的问题，主要表现在以下几个方面：

1、现代新农机、新技术不断涌现，许多农民学习需求很迫切，但由于我市经济欠发达，培训基地建设滞后，教学设施设备得不到及时更新，已难以适应新农机、新技术培训工作，难以满足广大农民的需求。造成为农服务的整体功能得不到充分发挥。

2、目前我市大量在基层从事农机教育培训工作的通知都具有一定的农机专业的理论知识和实践经验，但也存在专业知识面单一和知识老化的问题等问题，参加业务进修更新知识的机会不多，师资队伍整体素质有待提高。

3、转移就业学员流动性大，大量跟踪服务比较困难。

永州市农业机械化管理局

二o一四年十一月十日篇三：农机阳光培训工作总结 x农机发?2009?58号 签发人： xx县农业机械管理局

关于2009年阳光培训工程工作总结的报 告

市阳光办：

根据阳光培训工程项目管理要求，现将我局2009阳光培训工作总结随文上报，请阅审。

二oo九年十一月十二日

主题词：阳光培训 工作总结 报告

抄送：县阳光办。

xx县农业机械管理局 2009年11月12日印 共印 5 份 xx县农业机械管理局

2009年阳光培训工程工作总结

今年以来，在市、县阳光办的正确领导下，我局坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实市县阳光办有关文件精神，紧紧围绕发展农村经济、促进农民增收、提高农民就业能力这一重点，强化措施，创新方式，全面完工成了各项培训任务。现将一年来的阳光培训工作总结如下：

一、工作成效

培训工作认真贯彻立足农村，面向农民的培训宗旨，以“实际、实用、实效”为原则，贴进农民需求，最大限度的满足农民对农机多层次、多样化的培训要求。共完成农机常规培训5期，培训300多人，圆满完成了全年培训工作任务。一是拖拉机驾驶人员技术水平进一步提高。通过培训使驾驶员在相关法律、法规、操作技能、知识重点上达到拖拉机驾驶员、联合收割机驾驶员要求的技术水平。二是农机操作人员队伍不断壮大。围绕粮食生产机械化、保护性耕作、机械深松、旋耕灭茬、饲草加工等新技术新机具的引进推广，培训农机操作人员。三是为农机科技项目和农机科技示范点建设提供了技术支撑。举办新技术新机具现场演示活动17场次，参加学习、咨询人员5000多人次。四是农机维修服务人员技术技能明显改善。以农机维

修网点、农机服务组织和农机大户为重点，组织开展岗位技能、服务质量和作业标准的培训。五是农机新技术、新机具宣传力度进一步加大。利用科技服务三下乡活动等多种形式的科技宣传和服务活动，发放农机政策、法规和农机新技术新机具简介、机具操作方法、操作规范等宣传资料3万多份。在关键生产季节开展农机服务活动，面对面帮助农民解决生产生活中的困难和问题，帮助农民维修农业机械2000多台件，激发了带动农民学科学、用科学的积极性，使一些成熟的农机新技术新机具在农业生产中得到广泛应用。六效益良好。

1、经济效益。由于采取了系统的培训，所输送的农民工市场意识、竞争意识、工作茧自缚能力有了显著提高，今年输送的农民工就业情况良好，月纯收入达到1000元，这可进一步改善农民工及家庭的生产生活条件，对促进家乡的经济发展起到了积极的作用。

2、社会效益。由于培训转移的农民工就业有保障，且收入相对较高，对其他的农民工震动极大，前来报名参与培训的农民显著增加。通过有效转移，增加了农民工的收入，扩大了民工的视野、增长了见识、掌握技术等人力资源积累，通过城市经济的“扩散效益”，为农村的城市化、工业化发展注入更多资金、技术、信息，对推动农村经济的发展起到了非常重要的作用。

二、主要做法

（一）提高认识，强化责任。农民是建设新农村的主体，提高农民素质是建设新农村的前提和首要环节，农机阳光培训是其中重要一环。农机培训工作，是农机化事业发展的基础，为了进一步加强对农机培训工作的领导，我们把农机培训工作作为全年工作的重点来抓，对全年农机培训工作进行了安排部署，提出了工作任务、工作重点和工作要求，制定了培训计划和具体措施，保证了农机情况培训工作顺利开展。

（二）突出重点、强化措施。一是紧密结合农机化安全生产，狠抓了拖拉机、联合收割机驾驶人员培训，依靠农机监理查处无证驾驶人员、违章人员强化培训，确保农机安全生产。二是紧密围绕支柱产业、特色产业的发展需要，强化新机具操作人员培训，本着“实际、实用、实效”的原则，农民需要什么，就培训什么，努力提高农民的科学素质和操作技能。三是紧密结合农村劳动力转移，开展对农民的职业技术和岗位技能培训，尽最大能力发挥现有资源，培训农机维修工、机械操作工、电焊工等，加快促进了农村劳动力的转移培训。

（三）创新方式、注重实效。充分发挥农机培训的现有资源，市、县阳光办的要求，在培训工作中创新思路，以劳务订单和劳务合同实施培训，开展了机械维修、拖拉机驾驶员、电焊工培训。培训人员中绝大多数实现了劳务转移和就近就业。

三、问题和建议

（一）存在的问题：一是培训经费相对不足，教学设施和

教学设备得不到建设和更新，培训基地发展活力不够强；二是职业技能培训的基础条件还不能适应培训工作的需要；三是招生、培训、就业服务一体化机构还不够健全。

（二）几点建议：一是要增加财政经费投入，逐步改善基础设施和教学设备，提高农机教学水平和质量。二是给予农机培训政策支持，发挥农机培训与广大农民紧密联系的优势，拓宽办学渠道，增加培训规模。篇四：农机培训工作总结

培育工程农机培训工作总结

为贯彻农业部办公厅、财政部办公厅?关于做好2014年农民培训工作的通知?（农办财〔2014〕66号）和省财政厅、省农机局?关于印发〖江苏省农机行业职业技能获证奖补资金管理办法（试行）〗的通知?（苏财规〔2012〕2号）及省农机局?关于印发2014年江苏省新型职业农民培育工程农机培训工作实施方案的通知?（苏农机人〔2014〕40号）等有关文件精神，我县农机化培训学校在省市有关部门的指导下经过认真筹备，于11月7日-21日旬展开了新型职业农民教育培训工作，本次培训职业农民 人，鉴定考核合格150人，圆满完成了省农机局下达的培训150名新型职业农民的任务。

本次培训主要围绕当前我县农机重点工作，以培训从事农机作业服务的职业型农民为目标，围绕农机重点工作和各项农机项目的实施，重点培养会使用、会修理、懂技术、有奉献精神、能带领农民共同致富的示范型人才。通过新型职业农民培训，进一步提高受训农民农机操作维修技能，增强受训农民的技术应用示范辐射作用，推动建设一支高素质的农机作业服务人才队伍。现对本次培训主要总结如下:-、领导重视、认真落实

区农机局领导高度重视本次培训，成立了以局长朱有根为组长、分管领导为副组长的领导小组，下设专门的办公室，各相关部门和职能科室明确责任、密切配合。

为使本次工作落到实处，县农机局专门召开了各镇农技中心主任会议，下发了?关于做好2014年赣榆区新型职业农民农机培训工作的通知?，明确培训的目的、意义及要求，强调培训的重要性，落实任务，积极发动，严格把关，组织做好本次培训报名工作。

二、加强宣传、积极发动

接到培训任务后，区局和我们培训学校就通过各种形式进行宣传发动。首先印发宣传资料，借助农机监理所田检路查的机会发给农机手，在县主要交通路口悬挂宣传横幅，张贴标语及新型职业农民农机陪训公示，鼓励有学习要求的农民积极报名参训。区农机局专门召开各镇农技中心主任会议，宣传这次培训的任务、内容和意义；然后将培训要求以通知的形式发放到各镇。

在培训过程中我们积极通过网络上报培训信息和培训进展情况。

三、认真组织、积极实施

承担本次培训任务的县农机化培训学校在局领导的周密部署下，认真组织实施培训工作。首先认真学习省有关文件，严格按照文件和规范要求实施培训并据此制定了?2014年赣榆去新型职业农民农机培训工作方案?。对参加本次培训的教师和工作人员进行事先学习培训，深入理解本次培训的要求和精神，督促任课教师对所教学内容积极准备教案，工作人员设计好学员登记表、准备好农机培训考核试卷及培训台帐。在培训前向省农机服务站定好教材，落实教室及实习场所，对实习机具进行整理准备，充分做好各项工作。

四、创新教学、注重实效

1、严格遵循公示制度

在报名之前，县农机局专门印发阳光工程农机培训公示，在重点乡镇进行张贴，向农民公布培训时间、地点和内容，让农民了解开班情况，主动参加培训，并公布监督电话，主动接受社会监督。

2、办班到镇，方便农民 根据报名情况，经过认真筛选，我们确定金山镇、柘汪镇、沙河镇三个镇为办班地点，充分利用乡镇农技中心优势，每个镇举办一个班，人数从报名人员镇筛选50人，每期培训5天，保证40个学时的学习时间；沙河镇由于报名人数过多选出了63人参加培训，培训地点设在各镇农技中心，同时利用各镇农机专业合作社作为实习场所，方便机手学习，提高了他们的学习积极性，增强了培训效果。

3、领导重视，服务到位

开班第一课，区农机局领导和镇分管领导亲临现场指导，并做现场动员。工作人员为每位参训农机手发放全省统一的培训教材、自编的讲义和学习用品并做好每位学员的信息查对工作。为确保培训质量，每位授课老师课前都作了充分准备，授课时始终做到讲解透彻、通俗易懂、深入浅出、理论联系实际；对新技术进行重点讲解，在实践课中不厌其烦进行示范，学员学习兴趣浓厚，情绪高涨，很多学员纷纷表示举办这样的培训太好了，让他们学到了不少的知识，希望以后能有更多这样的学习机会。

4、训考结合，检查培训质量

本培训，在每期培训班理论教学完成之后，进行一次农机培训考核，实践教学完成之后，联合市职能鉴定站对参训人员进行职业技能鉴定，鉴定合格者发放由农业部核发的农机行业特有工种职业资格证书。通过考核，检查培训质量，反映培训成果，提升培训水平。

五、规范档案、做好总结

培训结束后，县培训学校组织参加培训的有关人员认真总结本次培训的情况，做好培训台帐，规范整理培训档案，总结经验，找出不足，为今后的工作积累经验。