第一篇:关于调动公务员进入机关工作的函
中共重庆市南川区纪委
关于调动****同志进入**机关工作的函
区组织部:
***行政编制**名,实有人员**名。***年*月,区编办下发了《*****补充工作人员的复函》(****〔2014〕**号),同意**使用机关行政编制**名,用于从区内调配公务员。经认真选拔,并征得*****同意,拨将****调入***机关工作。
特此函告,请予批准。
附件:
1.《****补充工作人员的复函》(**〔2014〕*号)
2.公务员转任审批表
第二篇:公务员调动
首先你要在你家人居住地找一个接收单位,这个最重要,然后和你原单位协商你的调动问题(也就是让他们同意你调走),两边都搞定了,就由你的主管单位给你开出调令,提走你的档案到你的接收单位,大概过程就是这样的。听着不繁琐,但是跨地区调动是相当有难度的,没钱没关系就老火了!
现在省考考上的不能再报考省考,但是可以报考国考,试用期以后就能报考 你想去市里工作,有以下几个途径:
1、考国考,而且就报市里的部门,但是必须市里要有单位招考
2、辞职再考省考,现在辞职没有5年限制了,辞了就能再考
3、考选调公务员,就是那些只能公务员身份报考的,市级部门面对区县或乡镇部门招考的公务员,考上了之后就可以去市里工作,不过这种考试时间不一定,要时刻关注你要报考市的人事网站
4、通过关系调动,这需要打通各种关系,如果有关系很简单,没有关系就难如登天
工资问题:如果你所在的乡镇是区辖的乡镇(县辖乡镇工资要低一点),那么你的工资是和市里是一样的(有的地方可能要低一点,大部分都是一样的),有所不同的就是乡镇的级别低,以后你想要提拔副科、正科就相比较市里困难的多 如果还有什么不明白的可以发站内短信给我,详细给你解答 最后祝你考试成功。
乡镇的基层公务员如何调动?有没有什么限制?比如最少三年等等。
最佳答案
首先看你是往什么地方调动,如果是平级调动或者是你们县市内部的调动,主要就是县市级组织部那边处理就可以了,考上了外地一个乡镇政府的公务员~现在和对象分居~想调到他所在市的部门工作,一般接受单位没有问题,但在现在的单位我需要做什么呢~~具体程序上什么呢
答:接收职位有职位和编制空缺,经接收单位上级人事部门批准发商调函至调动人员现单位,调动人员现单位需回函答复是否同意调动,同意调动必须经过现单位上级人事部门审核批准,接收单位接到同意答复后经上级人事部门批准后发调令到现单位上级人事部门,办理各项调动手续,包括转档案,开具工资、行政介绍信,并办理调出手续,同时有必要的需要到组织部办理组织关系转移并开具介绍信。接收单位上级人事部门办理转入手续,开具编制卡、行政介绍信、工资介绍信,也就是所谓的三定,并到组织部办理组织关系转入。然后到新单位报到。而同一主管人事部门(即同一地区)的则由当地人事部门和组织部审核。
要想调动首先得有部门想要你,那么说白了就是这个部门的领导想要调你,这个一般来说需要你自己沟通,或者你工作能力特别突出有领导相中你了。但要调你有个前提,这个单位要有空缺的行政编制,这个是硬标准,超编进人是绝对不允许的,编制部门不会同意的。
管理人员调动的是当地的组织人事部门,这个要看你调往单位是党的机关、人大机关、政协机关、群团组织还是政府机关,调往政府机关归调入地人事部门管理,调往其他机关归调入地组织部门管理,同时不管往哪调,当地的编制部门肯定都要管,它要审核调入部门有没有空编。一般来说,调动时主要是有单位想要你同时这个单位有空编就好办了,组织人事编制部门一般都是例行公事,只要你符合条件不会横加干涉的。
至于调出地的组织人事部门,一般都不会卡人的,因为人员调走了,能空出一个编制,财政少了一个供养人口,这都是好事,除非你是涉密人员或非常紧缺的专业人才,要不都会顺利放行的。
但这里我要说两点:一是我国对逆向流动管理很严,你说你是县城的公务员,那么你在同等级别的机关调动没问题,但你要是想往上级调动(如进省会)就是逆向流动,这要有适当的理由,如紧缺人才、两地分居等等(或者是上级机关强力要你),要不然当地组织人事部门是可以不予批准的;二是不知道你在当地考上公务员有多长时间,公务员调动的基本前提是必须试用期满,否则不可以调动,再一个你们当地有没有关于新考录公务员必须在报考单位服役满多少年才能调走的规定,如果有恐怕你也得符合条件才行。希望以上答案对你能有帮助。
试用期没有过不能调动,只能借调。
只要自己坚持和坚信,又不是什么登天的事情,既然公务员都考了,调动只是一个漫长的过程而已,需要两个人以及各方关系的共同努力。我和我老公就是这样在一起的,希望你们也能早点在一起。这个是跨地区调动,需要的程序是: 1.调入所在县(区)接收单位同意接收;
2.调入所在县(区)人事局同意转任;注:有的地方可能需要主管人事的副县长或者副区长批准同意方可;
3.调出所在县(区)放人单位同意放人,这点也很重要,特别是贫困地区不愿意放人;
4.调出所在县(区)人事局同意转出,这个相对容易很多,只要你们单位同意放。5.由于不同区域有不同的调动政策,有可能还需要市级的接收单位和人事部门敲印同意,也有可能不用,这根据不同地方政策而定;
6.接下来就是一些程序问题了,有一张公务员转任审批表,里面的印章都是各个部门敲的。等都办得差不多了,调入单位就会派人去政审,这只是个形式而已,也有的单位直接让你自己拿来档案就可以,然后调入地人事局会发调令去调出地人事局,调出地人事局通知调出地单位,接下来去调入地人事局报到,人事局开具介绍信去工作单位报到。
注:所有单位是否同意都是要局党委讨论通过的,有的局讨论需要一两个月,有的可能就只要几个星期,不要着急。
祝你们好运,不过有一点,你们必须先领证哦,除非关系硬得随便调~~~~~~
公务员调动
悬赏分:0 | 提问时间:2009-5-20 15:27 | 提问者:ashin6767
请问各位专家,我刚刚考上青岛市南区的公务员,但是我的家人在胶南(青岛的一个县级市),而且我也想在胶南发展,我不太喜欢大城市紧张的生活节奏。请问我调回胶南是不是很难?谢谢大家!!
推荐答案
比较难。要办理公务员转任手续。
如果要转任到胶南去,属于跨区域转任(即财政供养渠道不同)。
首先,你需要在胶南找一个愿意接收你的单位,且这个单位有编制和职位空缺。而现单位肯放人。
其次,新单位进行商调,现单位复函同意调出。
第三,办理公务员转任手续。转任审批表上面,需要你现单位、区人事局、及上级主管部门(很有可能是市人事局管理)盖章同意。还需要拟接收单位、胶南人事局、及上级主管部门盖章同意。
第四,办理调动手续即可。
需要牵涉到几个部门,跨区域的转任难度大一些,祝你好运!
我今年考到县城公务员,被分在了卫生局,可是男朋友在市里,我们县属于这个市。我们已经订婚了,想明年结婚,可是不知道能不能调到市里去阿,总不能结婚了还分居吧。有好心人给说一下吧,有可能调到市卫生局去吗?或者市里什么单位都行,需要怎么做?
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从县里调到市里已经属于跨区域调动了,涉及的问题比较多,先要有接收单位,原单位还要同意放人,而接收的问题就复杂了,首先须接收单位一把手同意,其次须市人事局一把手同意,再次还须分管人事的副市长或市委副书记同意,总之,如果有关系,就是领导一句话的事,如果没有,很难!非常非常难!
因此如果没有相当的硬关系,这个调动是不容易的,楼主既然来baidu上问,想来没有这个关系,那还是老老实实工作吧,如一楼所说,别说你订婚了,就算是结婚了,有孩子了,一辈子两地分居也是很正常的事,当然了,如果你机遇好,长的漂亮,能力强,素质高,说不定被哪个领导看上就把你调走了。祝你好运!
第三篇:公务员调动
公务员调动
1,实际性:公务员是可以调动的,没那么难,也没那么简单。
2,范围:除边远地区签了5年服务协议和试用期内的公务员,都可以办理正式的调动手续
3,准备条件:需要一定的人脉和经济力量,经济力量和人脉成反比,这个不多解释了,大家都懂的。一般主要是调入单位和调出单位的人事主管单位,这2个地方都同意了,基本事情就解决了一大半了,一般来说,要调入县区级的行政单位,没有县(区)委书记或县(区)长的同意是不可能的,总体来说,城市越小,需要审批的行政官员就越高。
3,步骤:第一,向你要调入的单位写出书面申请,如果你所调入的单位同意接收,会向你所在单位发出调档函
第二,审档过关后,会发出商调函和一式三份或者一式四份的拟调表,这时你的第一个红章就会出现了(哈哈),就是调入单位的红章
第三,去你现单位去盖章(同意调出)
第四,去你现单位的人事主管单位盖章(同意调出),然后消编(给你开减编证明,不要丢了),去财政局消工资。
第五,现单位的人事主管单位会给你开具干部调动介绍信(很重要哦,不要丢了)。
第六,现单位给你开工资介绍信(很重要哦,不要丢了)。
第七,拿着你的拟调表,工资介绍信,干部调动介绍信,减编证明去新单位报到就OK
4,顺便说一下,所谓的对调,其实只是一种大家流传的说法,所办理的程序跟调动是一样的,而且需要2边都要硬才行,有时候往往更麻烦,虽然是不占编制,但是你走了,领导可以把空出的编制安排别人进来,不可能听你的,所以。。
第四篇:人事调动函
人 事 调 令
编号:
:
根据工作需要,兹调我单位同志,到工作。
请接此通知后,在日前办理完相关工作交接手续。
此致
敬礼!
调出单位名称:
调入部门名称:
年月日
第五篇:人事调动函
人事调动函
福建省第五建筑公司领导及人事主管部门:
根据我司工作需要,经我方研究、同意调你单位周剑锋同志等壹人,到我司工程部工作。
请接此函后,望贵司同时协助我司办理该同志的医保、社保、公积金等相关交接手续,望贵司给以批准、配合为盼。
此致
敬礼!
洛江区万安投资经营有限公司(盖章)
2013年6月3日