第一篇:2013 江苏自考工程财务复习要点
《工程财务》复习要点
第一章施工企业财务管理总论
第一节施工企业财务管理对象
1.施工企业财务管理:名词或填空
2.财务管理的对象:填空
3.财务活动:名词或填空
4.资金筹集:填空
5.财务关系:名词或单选或多选,施工企业的财务关系可以考简答题(三至四页)
第二节施工企业财务管理目标
1.利润最大化目标:可以考简答题、单选、多选,2.公司价值最大化:单选或多选
3.财务预测:步骤可以考选择题,如列出某一项目,让你选择是财务预测还是决策、计划、控制或分析;财务分析可以考名词、选择。
4.财务管理环境:列出某一环境,让你选择是内部环境还是外部环境。
5.15页的经济环境是重点:经济环境包括哪些内容,其中金融环境要重点看,17页的公司要记住,公式下面的对各种“率”的解释重点看,尤其是“国库券的利率可视为纯粹利率”这句话要记住。
第二章 施工企业财务管理的价值观念
第一节货币时间价值
1.货币的时候价值:名词
2.20页最上面一段有可能考填空:货币的时间价值是没有风险和通货膨胀情况下的社会平均资金利润率。
利率不仅包括时间价值,而且也包含风险价值和通货膨胀的因素。
2.计算:本节要求能正确运用公式,包括正确计算复利终值和复利现值,分段计算,掌握运算的基本原理,对各种系数要记住简写的公式,如(P/F,i,n)这样的形式;而且题中会给你用到的系数,如果感觉给的系数用不到,就有可能是你的分析出现错误。
3.名义利率与实际利率:把名义利率调整为实际利率的计算
第二节风险价值
1.对风险的理解
2.风险的类别:可以考名词、选择,要知道市场风险还叫不可分散风险或系统风险,企业特有风险也叫可分散风险或非系统风险;要求列出某种风险能判断出是哪种风险。
3.必要报酬率的确定方式:选择题
4.风险的衡量:单选择、多选、填空都可以考,要掌握衡量风险的指标有哪些,在什么情况下用哪种指标,如当两个项目的期望值相同时,标准离差越大,风险就越大;反之,标准差越小,风险就越小。要知道什么是期望值、标准差、方差,怎么计算。
5.36页最上面一段可以考单选题也可以考填空题。36页最下面一段即图的上方这一段也要掌握。
6.风险管理的策略:可以考选择题、填空题和简答题。
第三章施工企业资金的筹集和管理
第一节资金筹集概述
1.企业筹集资金的主要动机:简答
2.筹集资金的分类:要能区分开哪些是自有资金、债务资金;企业留存收益是自有资金。
第三节债券筹资
1.64页债券发行价格的公式:两种情况,即到期一次还本付息和分次付息到期还本
2.64页表下边的一段话可以考单选题
3.融资租赁相关内容:选择题,每次支付的租赁费实质上就是普通年金的计算,公式要掌握
4.商业信用:名词,特点可以考选择
5.应付账款:根据筹资企业对信用条件的利用情况,应付账款可以分为哪几种信用,要记住;放弃现金折扣成本的计算公式。
6.利用现金折扣的决策:可以考计算分析题,也可以考单选题
7.补偿性余额:选择及计算
8.短期借款利率及利息支付方法:借款利息的支付方法可以考单选和计算;实际利率与名义利率的关系
第四节资金成本的计算
1.单选:只有当企业的资金利润率或项目投资收益率高于资金成本时,企业才能利用所筹集和使用的资金取得好的经济效益。
2.资金成本:名词,选择
3.77页最下边一段:单选或多选
4.资金成本率的计算公司:基本公式,要记住
5.资金成本的作用:简答
6.不同筹资方式资金成本的计算:掌握各种筹资方式资金成本的计算公式及运用
7.留存收益不需要支付资金筹集费,但它有筹资成本:可以考单选或填空
8.综合资金成本率的计算公式
第五节筹资风险及其回避
1.经济风险:选择题,固定成本对经营风险的影响。
2.经营杠杆的计算:公式
3.财务风险及财务杠杆:名词,财务杠杆的计算
4.总杠杆系数:计算,单选,多选
5.每股收益的无差别点:名词,计算,91页的例[3-20].6.最佳资本结构:名词,单选
7.最佳资本结构决策:名词
第四章施工企业流动交道的管理
第一节流动交道管理概述
1.流动资产:名词,包括哪些内容,特点,可以考简答题
第二节现金及营运资金的管理
1.营运资金:名词
2.企业持有现金的动机:简答,单选、多选
3.交易性动机是施工企业持有现金的根本动机:填空
4.预防性动机:什么情况会影响企业的现金收支:填空
5.提高现金使用效率的方法:简答
6.使用现金浮账量:选择
7.现金预算表包括哪几部分:填空
8.最佳现金持有量的确定:计算
9.成本分析模式:填空,选择
10存货管理模式:仅对企业持有现金的机会成本和转换成本进行研究;计算公式
11现金周转模式:单选,填空,计算(例【4-3】)
第三节应收账款的管理
1.应收账款产生的原因:单选
2.成就账款的成本:简答,单选
3.信用策略包括哪些:选择,填空
4.信用条件:简答,多选
第四节存货管理
1.存货:名词
2.存货的分类:选择
3.储备存货的有关成本:单选
4.缺货成本:名词,选择
5.经济订货批量基本模型:计算,单选,只记基本模式公式,基本模型的扩展不用看
第五章施工企业证券投资的管理
第一节证券投资概述
1.有价证券的特征:简答
2.施工企业进行证券投资的动机:简答
3.股票投资特点:单选
4.股票的价值:计算公式,143页的例【5-4】
5.什么情况下可以进行股票投资的判断可以考单选题
第三节施工企业债券投资
1.短期债券投资的目的:单选
2.债券投资的特点:多选、单选
3.147页公式5-10;148页公式5-13及下边的计算题
第四节基金投资
1.投资基金:名词,填空
第五节证券投资组合1.证券投资组合的策略:简答,选择
第六章施工企业固定资产管理
第一节固定资产管理概述
1.固定资产:名词,填空
2.固定资产的特点:简答
3.重置完全价值:名词
第二节固定资产投资决策
1.固定资产投资决策的程序:简答
2.现金流入量:包括折旧,单选
3.177页营业现金流量的公式
第三节国宝资产的更新改造
1.固定资产更新改造:名词
第七章施工企业成本管理
第一节成本管理概述
1.本期已完工程成本、未完工程成本:名词
2.工程项目成本的构成:多选
3.工程项目成本管理的工作环节:简答
第二节工程成本性态
1.工程成本性态(也叫成本习性):简答,单选
2.199页公式7-1中b的含义
3.220页:成本管理中量本利分析中的“量”指什么?填空
4.236页工程项目成本控制的原则:填空,选择
第八章施工企业利润及其分配
第一节企业利润概述
1.建造合同收入:名词,多选
第三节施工企业利润的分配及提留
1.利润分配:名词
2.利润分配的原则:多选
3.利润分配的程序:简答,单选
4.影响股利政策的因素:简答,单选
5.266页企业自身因素:多选,单选
6.股利政策的行径的评价:与以前的计算相结合;选择
7.固定分配比率的股利政策:名词,单选
8.正常股利加额外股利的股利政策:名词,单选
9.股权股利与现金股利的区别:选择
10269页最下边一段:选择
第九章施工企业财务指标及分析
第一节企业财务分析概述
1.财务分析的主体:简答
2.企业所有者、企业债权人:单选
3.企业财务分析的内容:填空
第二节企业偿债能力的分析
1.流动比率:计算,选择
2.速动比率:计算,计算时非速动资产只考虑扣除存货
3.反映企业长期偿债能力的财务指标有哪些:选择,公式
4.产权比率:填空
5.利息保障倍数:名词
第三节企业资产营运能力分析
1.企业运营能力分析包括哪几个方面:单选
2.应收账款周转率:计算,填空
3.存货周转率:计算
4.总资产周转率:计算
第四节企业获利能力分析
1.公式9-14中的“工程结算收入”即为“营业收入”
2.公式9-16中的“净利润”为利润表中的“税后利润”
3.市盈率分析:名词,填空,计算
第六节企业财务综合分析
1.杜邦财务分析体系基本特点:填空
2.正确理解及运用公式,净资产收益率的公式为核心公式
以上是根据南京工业大学老师的讲解总结出来的《工程财务》的重点,考试的单选、多选、简答及填空基本都在书上。但计算题不在,而且计算题占45%,比例很大,要求同学们必须掌握相关计算的基本原理,所以,大家还是要认真复习,不能只看重点部分。最后,预祝同学们考试顺利!
第二篇:物流工程复习要点
《物流工程》 期末复习参考
填空题
1.物流运输网络主要由、共同构成。
2.配送中心的规划师指以为依据,运用系统分析的观点,采用定量与定性相结合的方法对拟建的配送中心进行的总体、长远发展计划的过程。3.公路运输机动灵活,最易实现的运输。4.是反映物流各种活动内容的知识、资料、图像、数据和文件的总称。5.根据中国物流与采购联合会和国家标准委员会与2006年发布的《国家标准物流术语》的定义,是接收客户委托为其提供专项或全面的物流系统设计以及系统运营的物流服务模式。
6.企业衡量物流效率的指标可分为、和。7.工业工程的理论为企业物流系统化分析设计提供了有利的手段。选择题
1.以下不属于与运输方向有关的不合理运输的是()。A.对流运输B.倒流运输C.相向运输D.返程空驶 2.设施布置设计中,工艺原则布置适用于()生产方式。A.单一品种、小批量B.多品种,大批量C.多品种、小批量D.少品种,大批量
3.从空间结构形式上看,以下哪个不属于企业物流的类型。()A.收敛型B.发散型C.综合型D.并联型
4.从库存的经营管理角度看,以下哪一项不属于基本库存类型。()A.批量库存B.立体库存C.运输库存D.预期库存 5.以下对于存储成本描述的内容中哪一项是错误的。()A.存储成本是为了保持存货而发生的成本; B.变动存储成本与库存数量的多少无关;
C.固定存储成本包括仓库的折旧和陈腐成本、职工的工资等; D.库存物品存储成本高时,应尽量保持低库存量。
6.以下哪一项不属于基本的库存管理水平的评价指标。()
A.库存资金周转率B.服务水平C.库存容积率D.平均供应费用 7.关于物流系统平面图中图例符号描述正确的是()。A.○表示存储B.▽表示搬运C.□表示检验D.→表示操作 判断题
1.逆向物流就是指计划、实施和控制原料、半成品库存、制成品和相关信息,高效且成本经济地从供给点到消费点的流动过程,从而达到回收价值的适当处理的目的。
2.设施规划与设计的对象主要是改扩建的生产系统或服务系统。
3.某公司有两个工厂向仓库供货,由仓库供应3个需求中心,要寻求使运输成本最小的单一仓库的位置。这属于单一设施选址问题。
4.重心法的思想是在确定的坐标中,各个原材料供应点坐标位置与其供应量、运输费率之积的总和等于场所位置坐标与各供应点供应量、运输费率之积的综合。
5.工厂布置在一定程度上是一种艺术,或者说具有科学加艺术的性质。6.在工艺原则布置中,物流线路是高度可变的。
7.库存风险的两个最直接的后果是库存短缺和库存过剩。简答题
1.简述物流系统的基本功能。2.简述现代物流系统的主要特征 3.简述物流系统的“5S”目标。4.简述物流系统的功能要素。
应用题
韦伯认为,运输成本最小点位工业布局最佳区位,运输成本由原料指数和距离两
大因素决定。为***企业选择布局区域。
计算题(按照总结复习的重点看书)案例分析 综合
第三篇:2014 工程测试复习要点
2014 复习要点
题型:两部分
一、判断正误题
主要集中在第2章,3章。大家需要对各种信号的特点掌握
1、信号的分类:确定性信号:周期信号,非周期信号,准周期信号
非确定性信号,随机信号
特殊的地方:准周期信号:由周期信号合成的非周期信号,成立的条件是什么:周期信号的频率不是公倍数关系,即两信号周期之比是无理数。
比如:信号0.5sin(215t)2sin(240t)为周期信号。()
准周期信号的频谱:离散or 连续?
2、信号及其频谱特点:周期信号:离散,谐波性,收敛
非周期信号:连续,幅值谱密度和相频谱密度,傅里叶的变换
随机信号:
3、傅里叶变换的性质:线性叠加,时移,频移,展缩特性,卷积特性,信号与脉冲信
号卷积的结果
比如:(1)信号持续时间与频带宽度的关系——信号持续时间越长,信号的频带越
窄,反之,则频带越宽()
(2)时域信号持续时间压缩,则对应的频域信号中低频成分减少,高频成分增加。
()
(3)信号在时域上波形有所变化,必然引起频域上的相应变化。()
(4)现欲使一磁带记录仪中记录的4Hz的信号,通过最低通过截止频率为25Hz的频谱分析仪进行分析。可采用什么措施,利用了傅立叶变换的什么性质?
(5)信号在时域上波形有所变化,必然引起频域上的相应变化。()
(6)卷积的定义:
(7)线性系统的叠加原理表明:加于线性系统的各个输入量所产生的响应过程互
不影响()
4、随机信号的时域:相关和互相关
(1)自相关函数表达及特点,自功率密度谱
Rx()x(t)x(t)dtx(t)x(t)dt
(2)互相关函数表达及特点,互功率密度谱
3章:1信号的幅值谱与系统的幅频特性之间的区别测试系统的频率响应函数,传递函数一阶系统的幅频特性的相频特性测试系统不失真的条件
5静态特性:灵敏度
例题:1 测量系统的传递函数H(s)与输入x(t)有关()传递函数相同的各种装置,其动态特性均相同()测量装置的灵敏度越高,其测量范围就越大。()在线性时不变系统中,当初始条件为零时,系统的输出量与输入量之比的拉氏变换称
为传递函数。()线性系统的叠加原理表明:加于线性系统的各个输入量所产生的响应过程互不影响
()对某二阶系统输入周期信号x=Asin(wt+u),则输出信号将保持频率不变,幅值和相位变
化()一线性系统不满足“不失真测试”条件,若用它传输一个1000Hz的正弦信号,则必
然导致输出波形失真。()
8信号的幅值谱与系统的幅频特性之间的区别
9某一阶温度传感器,其时间常数为3.5s,试求将其快速放入某液体中测得温度误差在2%范围内所需的近似时间
10试述脉冲响应函数与频率响应函数、传递函数之间的联系
11某压力测量系统由压电式传感器、电荷放大器和笔式记录仪组成。压电式压力传感
器的灵敏度为100pc/kPa,将它与—台灵敏度调到0.005v/pc的电荷放大器相联。电荷
放大器输出又接到灵敏度调到20mm/v的笔式记录仪上。计算该测试系统的总灵敏度。
又当压力变化为20kP a时.记录在纸上的偏移量是多少?
二、综合题
1简答题:测试系统的组成,信号数字分析框图,光栅位移传感器的原理,上述中的8,10,测试装置选择考虑的因素
5章 采样定理
已知某信号的截频fc=125Hz,现要对其作数字频谱分析,频率分辨间隔 =1Hz。问:
1)采样间隔和采样频率应满足什么条件?2)数据块点数N应满足什么条件?3)原模拟信
号的记录长度T=?
连续信号 的频谱如下图所示。取采样间隔 =2.5ms,求离散信号 在的频谱。
200 300fHz
模数转换时,采样间隔分别取1ms,0.5ms,0.25ms和0.125ms。按照采样定理,要求抗频混滤波器的上截止频率分别设定为多少Hz(设滤波器为理想低通)?抗混滤波器是一种()通滤波器,防止高频通过,其上截止频率fc与采样频率fs之间的关系应该满足关系()频率混叠是由于()引起的,泄漏是由于()引起的测试信号中的最高频率为100Hz,为了避免发生混叠,时域采样间隔就小于()s.4采样定理的表达式是:fs>2fc,其目的是为了避免信号在频域内发生混叠现象。混频发生在()处。
6章传感器:1)举例位移传感器,线速度,角速度传感器,力和扭矩传感,加速度传感器2)电桥电路:(1)桥路灵敏度和输出电压的计算(2)接片方式的确定3)某些传感器的特点4)简述某些图形的检测原理
第四篇:工程经济复习要点
工程经济
题型:名词解释、填空、选择、简答、计算
计算主要在第一章,第二章,第三章敏感性分析,第四章经济寿命计算、双倍余额递减法。
1.工程经济:以工程科技为主体,以技术——经济系统为核心,研究如何利用工程经济技
术资源,促进经济增长的科学。
2.工程经济的实质:寻求工程技术与经济效果的内在联系,解释二者协调发展的内在规律,促进技术先进行与经济和理性的统一。(找最佳结合点)
3.工程经济的研究对象:工程项目的经济规律。
4.工程经济研究各种工程技术方案的经济效果:指研究各种技术在使用过程如何以最小的投入取得最大的产出。
5.工程经济的特点:综合性;实用性;定量性;比较性;预测性。
6.评价项目的核心原则:效果最大化。
7.工程经济分析的基本原则:政策、经济与技术相结合;局部利益与整体利益相结合;当
前利益与长远利益相结合;定性分析与定量分析相结合;静态分析与动态分析相结合。
8.项目寿命周期由哪些阶段:决策;实施(设计前准备、设计、施工、动用前准备、保修
期);使用。
9.建设项目经济评价包括:财务评价;国民经济评价。
10.财务评价(微观):分析项目的盈利能力、清偿能力,以考察项目在财务上的可行性。
11.国民经济评价(宏观):分析计算项目对国民经济的净贡献,以考察项目的经济和理性。
12.现金流入:对流入系统的现金流入。
13.现金流出:对流入系统的现金流出。
14.净现金流量:某一个时间点的现金流入与现金流出的差额。
15.现金流量:系统的现金流入、现金流出和净现金流量的统称。
16.现金流量图:表示项目系统在整个寿命周期内个时间点的现金流流入与现金流出状况的一种图示。
17.现金流量图三要素:大小、流量与时间点。
18.现金流量图的绘制方法:理解。
19.货币:固定的充当一般等价物的特殊商品,货币的贮藏职能保值,不能增值。(货币参
与生产过程的循环就成为资金)
20.资金:社会在生产过程中财产、物资的货币表现,实质是再生产过程中运动者的价值。
21.资金的时间价值:指资金在生产和流通过程中随着时间推移而产生的增值。
22.影响资金时间价值的主要因素:资金的使用时间;资金数量的大小;资金投入和回收的特点;资金的周转速度。
23.利息(绝对值)和利率(相对值)的异同点
24.利息、利率高低的决定因素:社会平均利润率;借贷资本供求;风险大小;通货膨胀;
借出资本 期限长短。
25.利息和利率的作用:以信用方式动员和筹措资金;促进投资者加强经济核算,节约使用
资金;宏观经济调控的杠杆;金融业发展的重要条件。
26.单利和复利的计算方法及其各自的适用范围。
27.资金等值:指不同时点发生的绝对值不等的资金可能具有相等的价值。
28.影响资金等值的因素:金额;计息周期;利率。
29.现值、终值、年值、贴现率。
30.资金等值计算公式。
31.名义利率与实际利率的定义、区别、转换公式。两种情况下的计算。
32.经济效果评价的指标的分类:以时间单位计量的时间型指标(借款偿还期、投资回收期);
以货币单位计量的价值项指标(净现值、净年值);反映资金利用效率的效率性指标(投资收益率、内部收益率、净现值率)。
33.概念、评价准则、表达式、优缺点::静态评价方法:静态投资回收期、简单投资收益
率、投资利润率、投资利税率;动态评价方法:动态投资回收期、净现值、净年值、净现值率、内部收益率、差额投资内部收益率。
34.完全独立方案、互斥方案
35.不确定性分析包括:盈亏平衡分析、敏感性分析和概率分析。
36.盈亏平衡分析(量本利分析)一般只用于财务评价,敏感性分析和概率分析可同时用于
财务评价和国民经济评价。
37.生产能力负荷率
38.敏感性分析:指分析并测定各个因素的变化对指标的影响程度,判断指标(相对与某个
项目)对外部条件发生不利变化时的承受能力。分为:单因素敏感性分析与多因素敏感性分析。
39.敏感性分析的基本步骤:确定分析指标;按需要选择分析不确定性因素;计算不确定性因
素变动对指标的影响程度;确定敏感性因素,对方案风险情况作出判断。
40.概率分析:研究各种不确定因素按一定概率值变动时,对项目方案经济评价指标影响的一定量分析方法。
41.概率分析的关键:确定各种不确定因素变动的概率。
42.期望值、标准差、离散系数。
43.生产设备更新分析的一些概念;计算是经济寿命计算。
44.经济预测:在有关的宏观或微观经济学理论指导下,以经济发展的历史和现状为出发点,以调查研究和统计资料为依据,以科学的定性分析判断和严谨的定量计算为手段,对预测对象有关的经济活动的发展演变规律进行分析和揭示,从而对预测对象的未来发展演变程度作出科学的推测。
45.经济预测的方法:定性预测;定量预测;定性和定量预测相结合的方法。
46.风险:指人们从事某项活动中,在一定时间内给人类带来的危害。
47.可行性研究;指在投资决策之前,对拟建的投资项目通过调查研究,计算分析项目相关因
素,全面、系统论证该项目上马的必要性、可能性、有效性和合理性,对各备选方案作出可行或不可行的评价。
48.可行性研究的阶段:机会研究阶段;初步可行性研究阶段;详细可行性研究;评价报告
阶段。
49.项目的国民经济评价:从国家整体利益出发,考察项目的效益和费用,分析和计算项目
给国民经济带来的净收益,从而评价投资项目在经济上的合理性,为投资决策提供宏观上的决策依据。
50.价值工程:指以产品或作业的价值为目的,力求以最低寿命周期成本实现产品或作业使
用所要求的必要功能的一项有组织的创造性活动。
51.价值工程所述的价值:指对象(产品或作业)具有的必要功能和取得该功能的总成本的比值。
52.提高产品或作业的五种主要途径:
53.寿命周期成本:指产品或作业在寿命期内所花费的全部费用。
54.价值工程的特点:强调产品功能;将确保功能和降低成本作为一个整体同时来考虑,以便
创造出总体价值最高的产品;强调不断改革和创新;要求将功能定量化;以集体的智慧开展的有计划、有组织的活动。
55.在对象选择的定量分析方面,常用的计量方法有:ABC法、价值系数法、百分比法、产
品寿命周期选择法等。其中ABC法较为典型,应用广泛。
56.价值工程的核心:功能分析。
57.功能分析的一般步骤:功能定义、功能整理、功能评价。
58.功能的分类:按功能的重要性分为基本功能和辅助功能;按功能的性质分为使用功能和
外观功能;按目的和手段分为上位功能和下位功能;按总体与局部分为总体功能和局部功能;按功能的有用性分为必要功能和不必要功能。
59.功能整理:明确功能的关系,确定必要功能,剔除剩余功能。
第五篇:漳州自考行政管理学复习要点6
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漳州自考行政管理学复习要点6 柔性组织:认为“柔性这一概念在一个组织内部是指具有参与国际变化,对意外的变化不断地反应,以及适时根据可预期变化的意味结果迅速调整的能力。
编制:狭义是指一个法定社会组织内人员的数额及职位的配置。广义是指一个法定社会组织的职能范围、机构设置、隶属关系、规格级别、人员数额、人员结构及职位的配置。
编制管理:是按法制规定的制度和程序,对行政组织的职能范围、机构设置和人员配备等进行的管理。
编制管理的具体内容:1制定编制方案。2确定各部门的职能范围,进行科学的职能配置。3审批机构与人员。4监督编制执行情况。5做好编制统计。6制定有关的编制法规。
帕金森定律:指出领导者的无能与嫉妒必然造成机构、行政人员的恶性膨胀,而膨胀的不断发展必定造成这个机构不可逆转的“死亡”,“生长膨胀—再膨胀—直至衰亡”,这就是官僚机构的运动规律。
应用
分析说明我国现行行政组织结构?
我国现在基本上采用直线职能式结构。从纵向上看,我国政府组织划分为中央(国务院)一省、自治区、直辖市—自治州、县、自治县、市—张、民族乡、镇四个层次,每一个层次内又再作进一步的层次划分。同时,每级政府内部按业务性质平行划分为若干职能部门,每个部门所管业务内容不同,但管辖范围大体相同,地位平等。它们主要对同级政府和首长负责,同时也接受对口的上级职能部门的领导。我国现行行政组织结构从框架上看基本合理,它形成了纵向统一指挥、横向分工协调、纵横交错的网络型的体系。蛤也存在一引起亟待解决的问题。主要是:每级政府的中间管理层次繁多,组织内部“官”多“兵”少;横向部门分工不合理,一方面,机构重叠,另一方面,监督部门、参谋咨询及信息反馈部门又相对薄弱。这些,都有待于在改革中进一步解决。
我国编制管理工作的加强?
为加强编制管理工作我国县以上的各级政府都设立了机构编制委员会,根据统一领导、分级管理的原则、对编制工作进行具体的管理。+定义+内容
编制管理的原则1精简原则2统一原则3编制立法原则
编制管理的方法1行政方法2经济方法3法律方法
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我国的编制立法工作比较薄弱,行政机关组织法规还有待完善。为了使我国的编制管理工作尽快纳入法制的轨道,我们必须抓紧编制立法工作制定编制管理、机构设置、人员编制、审批程序等方面的法律规范。
分析说明解放以来我国行政组织的改革?
建国以来,为适应政治、经济形势的发展和变化,我国曾以经济管理部门为重点,对政府机构进行过几次大的调整和改革。第一次是从1958年下放企业开始,到1959年认错较大幅度地精简了机构,国务院从81个部门减为60个部门。但1960年进入调整时期后,机构又开始膨胀,到1965年恢复到79个部门。第二次是“文革”期间,政府工作处于瘫痪状态,国务院减到32个部门,给政府管理尤其是经济建设造成极大危害。“文革”后,各项工作恢复正常,机构逐步增加,1981年国务院达到100个部门,这是政府机构一次较大的膨胀。第三次是1982年的机构改革。国务院精简到63个部门,尔后又出现机构校长的趋势,到1986年底又达到72个部门。
第五章人事行政
识记
人事行政:为实现行政目标和社会目标、通过各种人事管理手段对国家行政人员所进行的制度化和法制化管理。
人事管理:指对人与事的管理。具体说是指协调社会组织中人与事、人与人之间关系的用人治事活动。
人事行政的范围:主要限定在国家行政组织的内部或者说主要是对国家行政人员所进行的管理活动。
公务员:指代表国家从事社会公共事务管理、行使国家职权、改选国家公务的人员。我国公务员是指在各级国家行政机关中行使行政权力、执行国家公务、除工勤人员以外的工作人员。
国家公务员制度:指通过制定法律和规章,对国家公务员依法进行管理的制度。
公务员的基本管理制度:即人事行政的基本制度。主要有任用制度、职位分类制度、工资制度、考核制度、培训制度、退休制度。
任用制度:是由两个部分构成的,一是对新工作人员的录用制度;一是对现有国家工作人员的选择制度。
职位分类制度:就是将行政机关中所有的职位按其业务工作性质、责任范围、隶属关系以及每种职位业务工作的繁简难易程度、责任轻重及所需人员资格条件等因素,予以分门别类,确定名称,评定等级,制定规范的全部程度。
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计时工资:是按照职工的技术训练程度,工作繁重程度和工作时间的长短,来支付工资的一种劳动报酬形式。
计件工资:是按照职工完成一定的工作量,依据预先规定的计件单件作计算工作报酬的一种形式。
考核制度:是人事行政中对工作人员的各方面表现进行考核的一种制度。
培训制度:人事行政中对工作人员进行培训的一种制度。
退休制度:批工作达到一定的年限和规定的退休年龄,并且符合退休条件的工作人员,根据本国的法律或政府法令规定而离开工作职位的制度。
分类管理原则:指根据各类职业的特点、各项工作的性质,对不同的工作人员采用不同的管理方式,建立各具特色的管理制度,这也是当今世界上多数国家人事行政所贯彻的重要原则。
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