第一篇:加强大学生廉政文化建设的必要性和意义
加强大学生廉政文化建设的必要性和意义
加强廉政文化建设,是高校培养合格人才的需要。我国高等教育正处于特殊的历史发展阶段,改革开放特别是新世纪以来,我国高等教育的发展,已经由精英教育到大众教育的新阶段。每年会有六百万左右的大学毕业生走向社会充实并活跃在中国建设的各个领域、各条战线。毫无疑问,他们将决定和引领中国的未来和方向。他们的廉政将在很大程度上影响未来中国社会的清廉。高校的重要职能是培养人才,服务社会。当前,我们也应该清醒地看到当前高校廉政建设和师德师风建设面临的挑战和问题。近年来,经济犯罪、学术不端、道德失范等事例。现在部分高校以教书育人为天职的教师当中出现这样的现象,尽管是个别学校的个别教师,但其危害性不言而喻,尤其是对在校大学的影响难以估量。网络的传播,教师学术腐败的影响不仅仅是影响他本人所在的学校,对全国的大学生都有影响。曾有学者发出感叹,一个大学生所熟悉的教师引发的高校腐败足以抵消一百堂正面课堂教育的影响。大学就是一个社会,观察大学生现象,不难发现,在大学生干部评选,评奖评优、入党、助学金补助等关系学生切身利益问题上,部分教师和学生存在着不廉洁的现象,而引发大学生的不满。学校教育,育人为本;德智体美,德育为先.因此,在大学生中开展廉政文化教育是高等学校人才培养不可或缺的重要环节。
2、大学生健康成长的需要大学生在这个年龄阶段,生理和心理逐步走向成熟,他们学习能力较强,思想活跃,勇于创新,敢于接受挑战,是充满活力和激情的一代。但他们的世界观、人生观和价值观尚未成熟。在这个阶段,受什么样的教育,关系着大学生的健康成长,也关系着大学生毕业后能否胜任各自的工作岗位。在当前就业形势依旧严峻的情况下,职业道德是用人单位比较关注的。大学生廉政文化建设就其实质而言是一种“岗前”的职业道德教育,它是一种关乎大学生职业价值观、职业诚信素质、职业规则的教育,职业性是它的最显著特性。从职业的视角庆祝建党90周年反腐倡廉建设征文探讨和实践大学生廉政建设,更有利于提高大学生廉政教育针对性和实效性。今天的大学生,明天就将步入社会,加强廉政文化建设,引导大学生形成诚实守信、正直节俭、崇尚廉洁的价值观。
3、加强大学生廉政文化建设是党对大学生思想政治的内容之一党通过对大学生的思想政治教育,使大学生提升思想政治素质和文化素养,增强大学生的坚定地理想信念。中共中央颁发的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施钢要》指出:教育行政部门、学校和共青团组织要把廉洁教育作为青少年思想道德教育的重要内容,培养青少年正确的价值观念和高尚的道德情操。在思想政治教育中融入廉政教育的内容,强化廉政意识,有助于增强大学生的社会责任感和高尚的道德情操,有助于大学生提升辨别是非的能力和自觉抵御抗腐拒变的能力。
二、大学生廉政文化建设中存在的问题
1、部分大学生廉政意识淡漠社会上的腐败及学校存在的学术腐败是其影响之一,社会观念的影响,一部分学生学习目的不纯,在校期间以混文凭为目的,不把学习当作主要任务,而热衷于搞关系。一些学生崇尚钱、权,认为只要有权什么事情都能办到,只要有钱,什么东西都能买到,对社会公平正义产生怀疑。不为就业做准备,认为要靠社会关系才能找到工作,以致出现最后不能顺利毕业的现象。
2、功利心过强在高校加入学生社团,入党、评奖评优中,部分同学功利心过强,入党动机不够端正。一旦入党后,对班级对同学摆出一副事不关己高高挂起的姿态。还有些同学为了评奖评优拉拢班级同学,贿赂老师和辅导员。在助学金申请上,部分学生不够诚信,托关系办理贫困证明,骗取助学金。这些行为在大学生中影响恶劣。
3、缺乏艰苦奋斗精神,过于追求物质享受高校大学生存在攀比现象,用高档手机,穿名牌服饰,同学之间吃请严重。甚至有的同学家庭条件不好,为了面子,追求奢华的物质生活,整天出入高档商场、影城等,父母省吃俭用甚至举债给的学费和生活费被迅速地消耗掉,每个月的开销逐渐增多。
4、诚信意识淡薄大学生中考试作弊屡禁不止,作业抄袭,论文拷贝,简历掺水作假、违约现象时有发生,影响了大学生在社会和用人单位的形象。
5、具有复杂的双重是非观:大学生们的是非观念尚未形成,部分大学生对于腐败现象知行不一。一方面对社会上种种不正之风和腐败现象深表痛恨;另一方面,又为了获取某种荣誉或是逃避某种处罚而模拟社会腐败。大学生廉政文化建设存在的这些问题,都亟待我们去解决。加强大学生廉政文化建设在新时期、新形势下尤为必要。因此我们要在思想政治教育中加入廉政文化的课程,创新其内容和形式。为大学生走向社会做好重要的岗前廉政文化教育。
三、加强大学生廉政文化建设的途径大学生廉政文化建设,遵循思想政治教育规律和大学生成人成才得规律,结合大学生学习、生活、思想实际。立足现在,放眼未来,分层次,有计划循序渐地进行。
1、抓好廉政文化的理论学习,充分发挥课堂教学的主渠道作用,使廉政文化教育成为大学生的必修课。一是发挥课堂主渠道作用。有计划地把廉政文化教育纳入到大学生思想政治教育的课程体系中,特别是在《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》,《思想道德修养与法律基础》、《形势与政策》、大学生业余党校的课程体系中,把廉政文化教育作为学生的必修课。在课堂教育过程中,还可将廉政教育与大学生社会公德教育、职业道德教育、艰苦奋斗教育、诚实守信教育、感恩教育、荣辱观教育、纪律教育、劳动教育和法制教育等有机结合起来,通过养成训练,互相渗透,增强大学生的责任意识自律意识、诚信意识和法治意识二是发挥教师教书育人的主导作用。把廉政教育融入到课堂教育当中来。充分发挥高校相关专业的学科优势和师资优势,把廉政文化教育融入到专业课或辅修课,如政治学、法学、社会学、历史学等课程的教学过程中。要求专任教师从学科特点和教学内容出发,挖掘德育因素,实现廉洁教育和专业教学的有机结合。定期地组织专家学者根据廉政文化教育的要求和学生关注的问题,收集、整理国内外的相关资料,作为开展廉政文化教育的教学参考资料,安排一定的课时组织学生进行讨论和辩论。从不同的角度通过不同的专题开展廉政文化教育,增强实效性。三是发挥宣传媒体特别是网络媒体的主阵地作用。全面加强信息化建设,主动占领网络廉洁教育新阵地。建设融思想性、知识性、趣味性、服务性于一体的主题教育网站或网页,积极开展生动活泼的网络文化教育活动,进行正面引导。
2、拓展廉政文化建设的形式,将廉政文化融入到大学生的社会实践活动中开展廉政文化建设,应采取贴近学生实际,为大学生喜闻乐见、易于接受的形式。一是充分利用校园宣传工作。橱窗、墙报、校刊、校报等传统的宣传媒体,开设廉政文化专题,供大学生投稿、参阅。二是增强活动形式的丰富性。积极开展形式多样的党团活动、学生社团活动和社会实践活动,发挥学校文化氛围的熏陶和社会优良文化的渗透作用。通过举办各种有声有色的廉政文化活动,如:公益广告大赛、科技创新、文艺汇演、辩论赛、主题班会、网络博客等活动,加强正面典型、宣传和廉政文化宣传的力度,营造良好的舆论氛围,使大学生在感受艺术文化熏陶的同时得到了潜移默化的廉政教育,真正做到入耳入脑。三是组织大学生参与社会实践,组织学生参与社会实践调查、廉政文化的问卷调查、志愿者公益活动、勤工俭学等活动,鼓励学生立足校园,走向社会。了解我党党风廉政建设和反腐败取得的成果。通过鲜活的社会现象,正面和反面典型案例帮助大学生树立正确的是非价值观,增加对我国国情的了解,增强大学生的历史使命感和责任感。
3、全面推进,突出重点,提高廉政文化建设的针对性一是突出学生党员、入党积极分子、学生干部,有计划推进廉廉政文化建设。他们是未来社会的中坚力量,是党和政府机关、企事业单位及各条战线上领导干部的主要后备群体。对大学生党员和入党积极分子要通过传授党的历史、党的基本知识以及党建理论,培养他们的勤政廉政理念;加强学生干部自律教育,进一步强化服务理念,引导他们意识到学生干部只是给学生提供无偿服务的一个平台,他们主要是借助这个平台,锻炼自己的组织能力和社交能力,端正心态,消除功利意识。二是根据不同年级阶段,分层次地进行廉政文化教育。对于低年级学生主要对他们加强校纪校规教育、诚实守信教育、遵纪守法教育、公平竞争教育。在此期间要把握好几个点,入学初、考试前和放假前。对于高年级学生,着重进行职业道德教育和廉政文化教育,引导即将毕业的大学生摆正心态,做好即将工作的准备。系统的廉政文化
教育对于他们处理工作中与领导关系,与同事的关系,与合作单位、客户的关系都尤为重要。加强大学生廉政文化建设是新时期高校面临的新任务,从而提升大学生廉政意识,巩固廉政文化建设的成果,培养大学生廉政素质。
第二篇:浅谈大学生廉政文化建设的必要性
浅谈大学生廉政文化建设的必要性
【关键词】:当代大学生
廉洁
廉洁文化教育
廉政文化建设
【摘要】:大学生承载着祖国的未来和民族的希望,是中国特色社会主义伟大事业的建设者和接班人。当前,在当代大学生中培育和传播廉政文化意识的重要性日益突显,因此加强大学生廉政文化建设是进一步推进党风廉政建设的需要,也是加强和改进大学思想政治教育,促进大学生健康成长成才的需要。
前言
当代的大学生因时代的变迁享受着丰厚的物质需求,这也促使了一些人思想上的懒惰,培养了贪婪的恶习;更受到社会上某些不良之风的影响,涉世不深的我们过早的被暴露社会阴暗面前,使其不成熟的人生观、价值观的形成产生扭曲。因此,廉政文化教育势在必行,学习廉洁人物精神,学习廉政文化。树立起廉洁自律,知诚讲信,爱岗敬业的品质,用聪明才智为人生路,为社会主义建设打好基础。
古语有云:正心,修身,齐家,治国,平天下。廉洁修身,乃齐家之始,治国之源,平天下之基。徜徉亘古,卷卷浩史中,总有股股贪婪之浊流让我们历历在目;渺渺青史里,也总有阵阵廉洁之清风让我们刻骨铭心。中国,一个礼仪之邦,一个道德之国,无论是孔子还是孟子,无论是屈原还是范仲淹,廉洁之风,修身之气,贯穿始终。新世纪也有无数的先锋模范,从2002年“做官先做人,万事民为先”的郑培民,到2004年“立警为公,执法为民”的任长霞以及“燃烧自己照亮大家”的牛玉儒„„他们感人至深的事迹,为我们树立起新世纪忠诚实践,“廉洁执政”的实际典范。当今世界,物欲横流,廉洁修身,有时已被金钱,名声,利欲抛之于脑后。然而,国无廉政之风气,衰败倾颓之势,必将指日可待!因此,反腐倡廉,静心修身,势在必行!
一、当代大学生存在的社会现象
作为一名在校学生,很多人认为“廉洁应该是政府官员的事”,与己无关,实则不然,“大学生和廉洁的关系其实不远”。学校是传授与学习知识的神圣殿堂,老师教书育人,学生求知明理,本着为社会主义事业作贡献的目标而努力奋斗着,然而就在这神圣之殿下也混杂着些许不和谐。随着时代的前进,科学技术日益发达,人们的生活水平有了很大的提高。很多人已不满足于简单的吃饱穿暖,于是,“吃”要吃高档的,“穿”要穿名牌的,就连用的也不能马虎。手机,电脑,mp3已被不成文的归为进大学校门的三件必备,更有甚者开着私家车来上学,学生中攀比之风比比皆是。更有甚者,有的教师边教书边下海,边拉关系边赚钱,甚至有学者抄袭他人的学术成果,大搞学术腐败。据统计,目前大学生中受处分最多的是因为考试作弊。而学术诚信、逾期还贷等问题在学生中也时有发生。这都是关系到一个人廉洁的问题。而一些“腐败”现象也悄悄浮现于学生中。学校学生社团有校里统一拨下的经费,班级也会收取一定的班费,而管理这些费用的都是学生,阴暗事件的时时发生,外人却不得而知。纵观之上,我觉得“廉洁文化的教育迫在眉睫”。
二、廉政文化的内涵
廉政文化以先进的廉政理论为统领,以先进的廉政思想为核心,以先进的廉政文学艺术为载体,围绕廉政开展的一系列文化教育活动,其目的在于树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观。从某种意义上讲,廉政文化在惩治和预防贪污贿赂等腐败犯罪中具有根本的基础作用,主要是体现在:一是廉政文化对腐败现象具有否定性作用。廉政文化既是一种廉政理论,也是一种价值尺度,对一个社会在某个时期是否廉洁具有评价功能。二是廉政文化对社会思想道德具有正确的导向作用。廉政文化作为价值评价层面的一种理念,赞扬、批评,反对和倡导什么等,都具有明确的指向性评价,能从情感和心理上影响,引导甚至决定人们。三是廉政文化虽不具有刚性的强制规范功能,但作为一种软规范,却能从道德思想政治和制度上对人们的行为进行约束和规范,从而在一定程度上能促进人们远离腐败。廉政文化作为高等学校校园文化的重要组成部分,对大学生具有潜移默化的影响作用。大学生是受教育的主体,又是未来社会的管理者和建设者,他们的思想意识,思维方式、价值取向以及对社会行为的评判影响着他们未来的行为模式。
三、廉政文化建设的必要性
党的十八大报告强调:“反对腐败、建设廉洁政治,是党一贯坚持的鲜明政治立场,是人民关注的重大政治问题。这个问题解决不好,就会对党造成致命伤害,甚至亡党亡国。反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣。”深入推进高校党风廉政建设和反腐败工作,是高校实现育人目标和可持续发展的重要保障。深入贯彻落实党的十八大精神,高校就必须进一步加强廉政文化建设,以传播廉政知识、弘扬廉政精神、建立廉政制度为主线,以加强党的先进性和纯洁性建设、培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人为目的,以有效预防腐败、坚决抵制腐败、弘扬清风正气、鞭挞歪风邪气为目标,以辐射影响社会为时代使命,着力形成与社会主义市场经济相适应、与中华民族传统美德相承接、与社会主义核心价值体系相统一、与社会主义法律法规相协调、与校园文化相补充、与大学生思想政治教育相促进的高校廉政文化,用廉政信仰陶冶师生员工的情操,推动高校人共同树立“以廉为荣、以贪为耻”的意识,形成崇廉尚洁的校园清风,营造出公平、公正、和谐的教书育人环境和氛围。以社会主义核心价值观为核心,树立大学精神文化的导向标杆。
四、目前在大学生廉政文化建设中存在的问题
1、部分大学生廉政意识淡漠
社会上的腐败及学校存在的学术腐败是其影响之一,社会观念的影响,一部分学生学习目的不纯,在校期间以混文凭为目的,不把学习当作主要任务,而热衷于搞关系。一些学生崇尚钱、权,认为只要有权什么事情都能办到,只要有钱,什么东西都能买到,对社会公平正义产生怀疑。不为就业做准备,认为要靠社会关系才能找到工作,以致出现最后不能顺利毕业的现象。
2、功利心过强
在高校加入学生社团,入党、评奖评优中,部分同学功利心过强,入党动机不够端正。一旦入党后,对班级对同学摆出一副事不关己高高挂起的姿态。还有些同学为了评奖评优拉拢班级同学。在助学金申请上,部分学生不够诚信,托关系办理贫困证明,骗取助学金。这些行为在大学生中影响恶劣。
3、缺乏艰苦奋斗精神,过于追求物质享受 高校大学生存在攀比现象,用高档手机,穿名牌服饰,同学之间吃请严重。甚至有的同学家庭条件不好,为了面子,追求奢华的物质生活,整天出入高档商场、影城等,父母省吃俭用甚至举债给的学费和生活费被迅速地消耗掉,每个月的开销逐渐增多。
4、诚信意识淡薄
大学生中考试作弊屡禁不止,作业抄袭,论文拷贝,简历掺水作假、违约现象时有发生,影响了大学生在社会和用人单位的形象。
5、具有复杂的双重是非观:大学生们的是非观念尚未形成,部分大学生对于腐败现象知行不一。一方面对社会上种种不正之风和腐败现象深表痛恨;另一方面,又为了获取某种荣誉或是逃避某种处罚而模拟社会腐败。
五、加强廉政文化建设的途径
1、抓好廉政文化的理论学习,充分发挥课堂教学的主渠道作用,使廉政文化教育成为我们的必修课。一是发挥课堂主渠道作用。有计划地把廉政文化教育纳入到我们思想政治教育的课程体系中,特别是在《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》、《思想道德修养与法律基础》、《形势与政策》、大学生业余党校的课程体系中,把廉政文化教育作为学生的必修课。在课堂教育过程中,还可将廉政教育与大学生社会公德教育、职业道德教育、艰苦奋斗教育、诚实守信教育、感恩教育、荣辱观教育、纪律教育、劳动教育和法制教育等有机结合起来,通过养成训练,互相渗透,增强我们的责任意识自律意识、诚信意识和法治意识;二是发挥教师教书育人的主导作用。把廉政教育融入到课堂教育当中来。充分发挥高校相关专业的学科优势和师资优势,把廉政文化教育融入到专业课或辅修课,如政治学、法学、社会学、历史学等课程的教学过程中。要求专任教师从学科特点和教学内容出发,挖掘德育因素,实现廉洁教育和专业教学的有机结合。
2、拓展廉政文化建设的形式,将廉政文化融入到我们的社会实践活动中开展廉政文化建设,应采取贴近学生实际,为大学生喜闻乐见、易于接受的形式。一是充分利用校园宣传工作。橱窗、墙报、校刊、校报等传统的宣传媒体,开设廉政文化专题,供大学生投稿、参阅。二是增强活动形式的丰富性。积极开展形式多样的党团活动、学生社团活动和社会实践活动,发挥学校文化氛围的熏陶和社会优良文化的渗透作用。通过举办各种有声有色的廉政文化活动,如:公益广告大赛、科技创新、文艺汇演、辩论赛、主题班会、网络博客等活动,加强正面典型、宣传和廉政文化宣传的力度,营造良好的舆论氛围,使大学生在感受艺术文化熏陶的同时得到了潜移默化的廉政教育,真正做到入耳入脑。三是组织我们参与社会实践调查、廉政文化的问卷调查、志愿者公益活动、勤工俭学等活动,鼓励学生立足校园,走向社会。了解我党党风廉政建设和反腐败取得的成果。通过鲜活的社会现象,正面和反面典型案例帮助我们树立正确的是非价值观,增加对我国国情的了解,增强我们的历史使命感和责任感。
3、学校要全面推进,突出重点,提高廉政文化建设的针对性。一是突出学生党员、入党积极分子、学生干部,有计划推进廉政文化建设。通过传授党的历史、党的基本知识以及党建理论,培养我们的勤政廉政理念;加强干部自律教育,进一步强化服务理念,引导我们意识到学生干部只是给我们提供无偿服务的一个平台,可以借助这个平台,锻炼自己的组织能力和社交能力,端正心态,消除功利意识。二是根据不同年级阶段,分层次地进行廉政文化教育。对于低年级学生主要是加强校纪校规教育、诚实守信教育、遵纪守法教育、公平竞争教育。在此期间要把握好几个点,入学初、考试前和放假前。对于高年级学生,着重进行职业道德教育和廉政文化教育,引导即将毕业的学生摆正心态,做好即将工作的准备。系统的廉政文化教育对于他们处理工作中与领导关系,与同事的关系,与合作单位、客户的关系都尤为重要。加强大学生廉政文化建设是新时期高校面临的新任务,从而提升大学生廉政意识,巩固廉政文化建设的成果,培养大学生廉政素质。总之:我们必须积极学习廉政文化知识、树立廉洁意识,积极倡导廉政文化,树立正确的价值观念和培养高尚的道德情操;同时也要关注身边的小事,从小事出发去营造一个良好的廉政氛围,从而推动整个校园廉政文化的培育和氛围营造,从而加快和谐社会的构建速度和进程。
13级市场营销1班
顾丽娇
2015年5月14日
第三篇:企业文化建设的意义和必要性
企业文化建设的意义和必要性
企业文化学的奠基人劳伦斯?米勒说过,今后的500强企业将是采用新企业文化和新文化营销策略的公司。近些年来,企业文化建设逐渐得到全社会的高度重视,人们也开始意识到先进的企业文化已经成为企业发展的动力。在市场竞争激烈的今天,企业的竞争,表面看来是产品和服务的竞争,深一层看是管理水平的竞争,再深一层看就是文化的竞争企业要生存发展就必须寻求更科学、更系统、更完整的管理体系。企业文化提供了必要的企业组织结构和管理机制,当代企业要保持平稳和持续发展,必须开发具有自己特色的企业文化。企业文化的建设和企业发展战略、企业管理具有同等重要的作用。
一、企业文化概述
企业文化建设的涵义是指对企业文化的发展目标和发展方向所制定的总体谋划和基本对策。其特点包括渐进性、整体性、柔软性、可继承性、潜移默化性等,并通过企业文化建设对企业发展起到推动作用。企业文化的结构分为三个阶段,即精神层、物质层和制度层。精神层主要是指企业的领导和员工共同信守的基本信念、价值标准、职业道德及精神风貌。精神层是企业文化的核心和灵魂,是形成物质层和制度层的基础和原因。
(一)精神层包括6个方面内容:(1)企业最高目标。企业发展战略目标是企业全体员工凝聚力的焦点,是企业共同价值观的集中表现,它反映了企业领导者和员工的追求层次和理想抱负,是企业文化建设的出发点和归宿点。(2)企业哲学。企业哲学是在企业长期的生产经营活动中自觉形成的,并为全体员工所认可和接受,具有相对稳定性,它的形成是由企业所处的社会制度及周围环境等客观因素所决定的,同时也受企业家思想方法、政策水平、科学素质、实践经验、工作作风以及性格等主观因素的影响。(3)企业精神。它是企业有意识提倡、培养员工群体的优良精神风貌,是对企业现有 的观念意识、传统习惯、行为方式中的积极因素进行总结、提炼和倡导的结果,是全体员工有意识地实践所体现出来的。4)企业风气。企业风气是约定俗成的行为规范,是企业文化在员工的思想作风、传统习惯、工作方式、生活方式方面的综合反映。5)企业道德。指调节职工之间、职工与企业之间、企业与制度之间三方面关系的行为准则和规范。(6)企业宗旨。这是指企业存在的价值及其作为经济单位对社会的承诺
(二)制度层。
1、一般制度。指企业指导日常工作的工作制度和管理制度以及各种责任制度。
2、特殊制度。能够反映一个企业的管理特点和文化特色的非程序化制度。
3、企业风格。这是指企业长期相洽、约定俗成的典礼、仪式、行为习惯、节日活动等。如五月鲜花歌咏比赛、体育比赛等等。
(三)物质层。这是企业文化的表层部分,它是企业创造的物质文化,是形成企业文化精神层和制度层的基本
1、企业名称、标志、标准字、标准
2、企业外貌。场容场貌、绿化美化、污染治理等。
3、产品的特色、式样、外观和包装。
4、技术工艺设备特性。
5、厂徽、厂旗、厂歌、厂服、厂花。
6、企业的文化体育生活设施。
7、企业造型和纪念性建设。
8、企业纪念品。
9、企业的文化传播网络。
二、企业文化的功能
1、导向功能。它指明企业的发展方向,把企业职工引导到企业所确定的企业目标上来。企业提倡什么,崇尚什么,职工的注意力必然转向什么,企业文化越强有力,越用不着巨细无遗的详 尽的规章制度。
2、提升功能。先进的文化理念可提高企业形象的美感度,增加品牌的附加值。万宝路的文化比登喜路明显高出一筹,万宝路立意于一种人格力量和一种人类审美的局面,而登喜路仅仅着眼于烟的口味,固而万宝路的形象价值是登喜路的几十倍。
3、凝聚功能。被企业员工认同的企业文化,如同一面大旗,使员工自觉簇拥其周围,并吸引后者跟入,同时对企业合作伙伴和消费者产生吸引力。
4、激励功能。崇高的文化会产生一种巨大的推力,让企业职工有盼头,有奔头,让企业外部的合作者产生合作的动力,对消费者激发其信心。
5、稳定功能。正确的文化存在着一种同化力量,对一些消极的“亚理念”起着消弱、改造的功能,从而使正确理念“一统天下”,企业处于有序状态,以利平稳而有力的运行。
三、企业文化建设的意义和必要性
企业文化又是一种信念的力量,道德的力量,心理的力量。这三种力量相互融通、促进,形成了企业文化优势,这是企业战胜困难,取得战略决策胜利的无形力量。特别是在当它的力量十分雄厚的时候,能够产生较强有力的经营结果,无论是在市场上的竞争,还是为客户提供服务,或是激励职工共同奋斗,企业文化均可以成为企业的指导思想。企业要生存发展就必须寻求更科学、更系统、更完整的管理体系。企业文化提供了必要的企业组织结构和管理机制,当代企业要保持平稳和持续发展,应开发具有自己特色的企业文化。企业文化作为一种以加强企业管理,强化企业凝聚力、企业理念、企业精神为核心的文化,对于企业的经营和发展起着愈来愈重要的作用。加强企业文化建设既有强烈的现实意义,又有深远的历史意义。
1、加强企业文化建设,是提高企业核心竞争力的内在要求。任何一个现代企业的维系和发展都需要两个纽带,一个是物质、利益、产权的纽带,另一个是文化、精神、理念的纽带,就好比“硬件”和“软件”,两者互相支撑,缺一不可。从“软件”方面来说,企业文化建设就是要在实践中逐步树立、形成企业正确的价
值观念、独特的企业精神、合理的经营之道、崇高的经营境界以及为广大员工所认同并自觉遵守的道德规范和行为准则。企业“软件”搞好了,同时配以企业的“硬件”建设,才具有双重动力,企业的核心竞争力自然会提高。
2、加强企业文化建设,是建设高素质干部职工队伍、促进人的全面发展的迫切需要。建设先进的企业文化,说到底是做人的工作,是帮助和引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观。推动企业文化建设,实施“人才强企”战略,有利于营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围,使人力资源优势得到充分发挥。谁重视企业文化建设,谁就拥有竞争优势、效益优势和发展优势。各级领导和干部职工必须充分认识加强企业文化建设的重要战略意义,在加强企业文化建设方面迈出扎扎实实的步伐。但企业文化建设也不是一蹴而就,它是一项长期系统的工作。建设不是目的,重在推广和落实。因此在推动企业文化建设的过程中,需要全员参与,密切配合,确保该项工作的实际效果。
四、新形势下企业文化建设的措施和途径
为使企业科学、可持续地发展,我们必须高度重视企业文化建设,融合中华民族优秀的文化传统,培育形成具有中国特色的企业文化。新形势下企业文化建设的具体措施和途径主要有: 第一.企业领导者必须成为推动企业文化建设的中坚力量。
企业文化从某种特定意义上可以说是“企业家”文化,因为企业是由领导者进行管理的,企业文化在很大程度上取决于领导者的决心和行动。企业领导者应该带头学习企业文化知识,对企业文化的内涵要有深刻的认识,对建设本企业文化有独到的见解,对本企业发展有长远的战略思考。要亲自参与文化理念的提炼,指导企业文化各个系统的设计,提出具有个性化的观点,突出强调独具个性和前
瞻性的管理意识,通过长远目光、人格魅力和管理艺术,感染和影响职工发挥最大的潜力,推动企业科学和可持续发展。
第二,企业文化建设必须与企业管理相互融合。
加强企业文化建设并不意味着抛开制度管理。没有较完善的规章制度,企业就无法进行有效的生产和经营活动。但是,不论规章制度多么完善,也不可能包罗企业的一切活动,不能从根本上规范每一个职工的行为意识。而企业文化则是一种无形的文化上的约束力量,形成一种规范和理念,来弥补规章制度的不足。企业文化对管理的现实指导意义就在于挖掘文化管理的本质,丰富文化管理的内涵,提高文化管理的导向作用。企业文化优势是:可以增强企业的内聚力,加强职工的自我控制;能激励职工工作激情,提高生产效率,形成创业动力;有助于提高企业对环境的适应能力;有利于改善人际关系,产生极大的协同力;有利于树立企业形象,提高企业声誉,扩大企业影响。通过文化对管理的先导作用,实现职工与企业的共同目标,使企业不断提高品位,提升企业在市场中的竞争力。
第三,企业文化必须得到企业全员的认同。
要增强内部凝聚力和外部竞争力,推动企业可持续发展,必须使职工形成同一的理念,并且贯彻落实。通过在职培训等形式,增强职工对企业文化系统的认识,让职工人人参与在其中,从“要求我这样做”转化为“我应该这样做”,才能按照企业文化管理的要求,用文化理念指导个人行为,使之符合企业发展的需要。
第四,企业文化建设必须坚持长期建设和不断创新。企业文化建设工作的长期性,在于它伴随着企业建设和发展的全过程,要使文化理念化为职工的自觉行为,必须有长期“作战”的准备。企业文化建设不是一朝一夕的事情,它需要一批批、一代代的企业家和员工在经营企业的过程中去营造、培养和发展。
第四篇:廉政文化建设活动的意义
廉政警句
当官常担为民之责站得正直稳得住心神 执政常谋富民之策行得坦然管得住身手 掌权常循法纪之规寂得安稳抗得住诱惑
经得起考验
廉政文化建设活动的目的廉政文化,是人们关于廉洁从政的思想、信仰、知识、行为规范和与之相适应的生活方式、工作方式和社会评价,从根本上反映了一个政党的执政理念、执政目的和执政方式,是廉洁从政行为在文化和观念上的客观反映。进入新的历史时期,我党充分吸收借鉴古今中外一切优秀廉政文化成果,深刻总结长期以来反腐倡廉经验,形成了一系列廉政建设理论,赋予了廉政文化崭新的内涵,有力地促进了党风廉政建设。
廉政文化建设的重要意义
把廉政文化建设作为提高干部职工思想道德素质和科学文化素质的重要阵地,有利于广大干部职工同各种有悖于先进文化的思想作斗争,促使广大干部职工在良好的政治环境中接受先进文化的熏陶,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,筑牢自觉抵制腐朽文化侵袭的思想道德防线,提高拒腐防变能力,提高干部职工的综合素质。
积极开展“六进”活动 推动廉政文化建设
畜牧服务中心根据团纪发【2012】2号《一六七团第三个廉政文化建设活动月实施办法》的文件精神,认真开展廉政文化建设活动月。按照活动要求,开展形式多样的廉政文化活动,党支部认真组织学习了《廉洁从政规定》、《廉政准则》,班子成员一致认为,这两部党内法规的出台对党内廉政建设具有重要意义,要在实际工作中认真领会并加以贯彻落实。
开展廉政文化建设的目的和意义
加强廉政文化建设是是贯彻落实《实施纲要》、深入开展反腐倡廉工作的重要举措,是不断提高干部职工思想境界、文化素养和道德情操的有效途径,是促进团场经济发展的迫切需要。充分认识开展廉政文化建设的重大意义,按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,全面部署,人人参与,有重点、全方位、多层次、多形式地开展活动,充分发挥廉政文化在党风廉政建设中的教育、示范、熏陶、导向作用,使干部职工更加牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观,在畜牧系统形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚,为反腐倡廉工作的深入开展提供精神动力和思想保证,促进畜牧业全面协调可持续发展。
开展廉政文化建设系列活动的主要任务
要把开展廉政文化建设活动与畜牧业中心工作紧密结合起来,加大宣传教育工作力度,丰富廉政文化的内涵,拓展载体,创新方法,形成具有畜牧系统特色的廉政文化宣教格局。以廉政文化“六进”活动为抓手,在领导干部中深入开展“为民、务实、清廉”的主题教育,明确为谁当官、怎样用权、如何做人,提高思想境界、道德修养、廉洁操守。树立廉政典型,发挥示范激励作用,通过系列活动使廉政文化渗透到干部职工的工作和生活领域之中。
以“传播先进文化,倡导廉洁风尚”为主题宣传栏
第五篇:机关开展廉政文化建设的意义和有效途径
机关开展廉政文化建设的意义和有效途径
廉政文化是马克思主义的政治文化、思想文化的内容之一。中国共产党从建党之初就明确了廉洁政治工作宗旨,把保持廉洁放在党的建设的突出地位,为拒腐防变、廉洁政治奠定了思想基础。大力加强机关廉政文化建设,是当前开展党风廉政建设和反腐败斗争的一项重要任务。
一、对廉政文化的认识
所谓廉政文化,是以廉政为思想内涵,以文化为表现形式的一种文化,是廉政建设与文化建设相结合的产物,是在特定的社会群体活动中所形成并崇尚的社会功德意识和正确的价值观,反映了人们对制度约束力的认同。廉政文化建设是政治文明体系的有机组成部分,其内容包括廉洁执政的意识形态、完善规范的法律制度和勤勉奋进的实践行为等三方面的内容。
二、深刻认识机关开展廉政文化建设的重要意义
1、加强廉政文化建设是构建社会主义和谐社会的内在要求
廉政文化建设的价值取向是:针对人民群众深恶痛绝的腐败现象抓防腐反腐,治理腐败。建设物质文明、精神文明和政治文明,构建和谐社会,从根本上讲绝离不开廉政文化的滋养和支撑。廉政文化的缺位和弱化必然会让腐朽文化乘虚而入,诱导和腐蚀人们的意志,误导人们的行为,导致人们的行为方式、生活方式迷惘。建设廉政文化,以健康向上、生动有效的文化形态,传导正确的廉洁价值取向,对人民的理想信念和道德观念起到潜移默化的作用,使廉政意识和廉政观念内化为党员干部的思想道德准则。同时,用健康向上的、先进的廉政文化占领思想“阵地”,占领社会“市场”,从而形成一种“强势”,促进社会主义精神文明和政治文明的发展,不断推进竞争与效率、公平与正义、谅解与宽容、文明与法治的和谐统一,为构筑社会和谐提供精神支柱。
2、加强廉政文化建设是深入开展反腐败斗争的迫切需要
坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务。历史经验表明,加强思想教育,端正思想认识是拒腐防变的根本。在深化反腐倡廉斗争中,我们要抓紧建立健全与社会主义市场经济相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,充分认识反腐败不仅仅是政治上的斗争,而且是先进文化与腐朽文化之间的较量,若不切实加强廉政文化建设,反腐败就有可能因缺乏先进文化的支撑而失去应有的力量。文化对人和社会的影响是深层次、根本性、长期性的,其影响是潜移默化、和风细雨式的。这种文化所特有的功能,正是新时期防腐倡廉工作实现惩防并举、注重预防转变的需要。因此,重视运用文化的力量,通过营造积极向上的廉政文化氛围,通过把握正确的文化舆论,教育和引导党员干部自觉地在改革和建设的实践中加强党性锻炼,加强思想政治修养,锻炼意志品质,提高精神境界,保持高尚的道德情操,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和地位观、权力观、利益观,坚定共产主义理想和走中国特色社会主义道路的信念,筑牢拒腐防变的思想道德防线。
3、加强廉政文化建设是维护人民群众根本利益的重要途径
建设廉政文化是广大人民群众的热切期盼。群众通过参与廉政文化建设的各种活动,既能感受到党和政府开展反腐败斗争的决心和力度,也能满足直接参与反腐败的愿望和要求,扩大了群众对反腐倡廉工作的了解,增进了群众对党和政府的信任,促进了党群干群关系的改善。加强廉政文化建设顺应了人民群众的廉政呼声,调动人民群众参与廉政建设的积极性和主动性,落实人民群众在反腐倡廉工作中的知情权、参与权和评判权,有利于保护最广大人民群众的根本利益。
4、加强廉政文化建设是建设高素质的干部队伍的客观需要
当今世界,各种文化相互交融,封建陈腐文化、西方资产阶级思想意识和文化观念无时无刻不在影响和侵蚀我们。能否有效地抵制腐朽文化,关系到用什么样的思想文化占领阵地,用什么样的道德情操陶冶党员干部的政治方向性问题。把廉政文化建设作为提高党员干部思想道德素质和科学文化素质的重要阵地,坚决同各种违背先进文化的错误倾向作斗争,促使广大党员干部在良好的政治环境中接受先进文化的熏陶,这将有力地促进广大干部提高执政和拒腐防变能力。打造一支有坚定的理想信念、德才兼备、清正廉洁的高水平、高素质的人才队伍,以适应新一轮战略发展的需要,就必须要加强廉政文化建设。
三、积极探索机关廉政文化建设的有效途径
1、加强机关廉政文化建设,要坚持兼容并蓄,体现时代特色。机关廉政文化建设是一项长期的任务,必须立足当前,着眼长远,不能搞“一阵风”,更不能简单化。要从机制、制度、管理等方面解决机关廉政文化建设深层次的问题,建立和完善机关廉政文化的长效机制,不断巩固和扩大机关廉政文化的建设成果,防止重形式、轻内容,重过程、轻效果的现象。同时,加强机关廉政文化建设,还要善于总结吸收优秀文化传统,注意挖掘特色廉政文化资源,挖掘历史文化资源。中华民族是一个历史悠久、文化灿烂的民族。翻开历史,扬善惩恶,尚廉治贪,扶正去邪,始终是社会的追求。人们之所以爱戴包拯、海瑞、于成龙等一大批清官廉吏,一些廉文、廉谣、廉戏、廉政格言警句之所以脍炙人口,久传不息,正是传统文化所起的潜移默化的作用,这对于加强新形势下廉政建设确有可借鉴之处。这些宝贵的历史文化遗产,是古代廉政文化的典范,对于今天的机关广大党员干部仍具有积极而有益的教育作用。因此,要认真研究、利用好传统文化资源,并赋予其新的时代内涵和鲜明的时代特色,使之发挥应有的效能和作用,促使党员干部更加廉洁从政。
2、加强机关廉政文化建设,要注重围绕大局,突出廉政主题。发展是党执政兴国的第一要务。党风廉政建设和反腐败工作必须围绕发展,服务大局,优化社会发展环境,促进社会主义物质文明、政治文明、精神文明协调发展。因为,廉政建设是为社会经济发展服务的,要为社会经济发展提供可靠的政治保证和良好的道德保证。所以,廉政文化建设不能偏离廉政这个主题,更不能游离于改革发展稳定大局之外。因此,加强机关廉政文化建设,目的在于促进广大党员干部更加廉洁勤政、服务于民,在社会经济发展中切实发挥主导和核心作用。因为,机关党员干部的廉洁、勤政,直接关系到党和政府同人民群众的关系,直接反映党和政府的形象。随着全面建设小康社会的深入推进,人民群众对政府行政效率和公共服务水平的期望值越来越高,对机关的作风建设提出了更高的要求。因此,加强机关廉政文化建设,就是要用先进的廉政文化理念教育和武装党员干部的头脑,陶冶党员干部的思想情操,净化党员干部的灵魂,使之形成高尚的思想境界。同时,要进一步帮助机关广大党员干部牢固树立“立党为公、执政为民”的理念,不断推进机关的作风建设,使之更加自觉地以实际行动树立党和政府的良好形象。
3、加强机关廉政文化建设,要突出以人为本,体现温馨和谐。文化对人的影响是潜移默化、和风细雨的,一旦被人们所接受,必将产生根本的、长期的和广泛的作用。因此,机关廉政文化建设,无论在内容上,还是在形式上,都要体现以人为本,体现人性化服务,体现温馨和谐。具体地讲,机关廉政文化要注意借助文化这一载体,将廉政以温馨和谐、清风拂面的形式,以符合机关广大党员干部的心理和审美习惯的形式,传输给机关广大党员干部,让大家喜欢接受、乐于接受。因为,机关廉政文化一旦形成,其所包含的精神理念、价值观、人生观、道德标准等等,都可以通过文化的自身规律和渠道影响着机关广大党员干部,使大家在潜移默化中受到教育,受到启迪,自觉或不自觉地接受了廉政文化的熏陶,并使大家自觉地用廉政文化来规范和指导自己的言行。所以,在机关廉政文化的形式和内容上,一定要贴近机关广大党员干部的思想,贴近他们的生活,贴近单位的实际,突出正面引导,多一些人情味,多一些趣味感,让大家喜闻乐见,引人入胜,切实做到入眼、入耳、入心、入脑,从而在机关内部形成“以廉为荣、以贪为耻”、“以廉为美,以贪为羞”的人文环境。
4、加强机关廉政文化建设,要大力创新载体,打造“特色”品牌。机关廉政文化,只有通过生动活泼的形式,独特新颖的载体,不断扩大教育对象和覆盖面,使廉政文化建设的触角伸入到机关的方方面面,以及党员干部及其家庭日常生活的各个领域,才能焕发出廉政文化的勃勃生机和无限活力。这就要求我们:一方面,要因地制宜,切实发挥好现有各种阵地和载体的作用,比如,组织廉政专题教育,开展廉文警句征集、“读书思廉”等活动,组织机关干部演唱廉政歌曲、观看廉政文艺演出,给机关干部发放廉政台历、寄送廉政贺年片、发送廉政短信,开辟“廉政长廊”、廉政宣传窗,等等。这些行之有效的廉政文化载体,要长期坚持下去,使之成为党风廉政宣传教育的重要阵地,成为机关廉政文化建设的“亮点”品牌。另一方面,要大力探索机关廉政文化建设的有效“抓手”,不断创新载体,积极打造廉政文化建设的“特色”品牌。要利用网络、传媒平台,构建“廉政超市”。各单位要借用先进的技术手段,在政府网站或局域网上搭建廉政文化信息平台,并根据实际需要,设置相关栏目和内容,使党员干部自由选择阅读,进行知识更新和充电,促进自警自励。要结合各自的实际情况,建立廉政文化活动室,配备好电教、宣传设备,并注意收集、整理影像图片资料,充实各种廉政书籍、警示教育光盘等,同时,要定期组织党员干部到廉政文化活动室接受廉政教育,开展读书思廉、警示教育促廉等活动,努力为机关廉政文化建设开辟“第二课堂”。另外,还可以采取开通廉政直通车送廉入户的形式,开展廉政文化活动。通过开展帮困思廉,组织党员干部到贫困家庭中体验生活。在重大节日前,召开家属座谈会、上门走访等途径,加强与党员干部家属的沟通和交流,促进党员干部及其家属增强法纪观念和廉洁意识,使清廉之风吹进机关的每个角落,使廉政文化渗透到日常生活的各个方面,从而形成人人把好廉洁关的良好氛围。
5、加强机关廉政文化建设,要注意统筹协调,形成整体合力。机关廉政文化是涉及全局的工作,离不开机关广大党员干部的积极参与,需要方方面面的共同努力。因此,加强机关廉政文化建设,单位“一把手”要切实履行第一责任人的职责,重视加强对机关廉政文化建设的领导,发挥好总揽全局、协调各方的作用,坚持把加强廉政文化建设纳入党委、党组的重要议事日程,坚持定期研究讨论,坚持做到与业务工作一起部署、一起落实、一起检查,同时,在人力、财力等方面给予有力保障,确保机关廉政文化建设健康有序、稳步扎实地推进。要结合单位实际,制定具体的廉政文化建设总体目标,并分解好任务,落实好责任,确保实际效果。在具体工作中,有关职能部门要树立齐抓共管的意识,加强沟通,通力合作,各展所长,形成整体合力,并切实采取有力措施,充分调动机关广大党员干部参与机关廉政文化建设的积极性、主动性和创造性。同时,要结合单位工作特点,不断拓展文化内涵,积极寻求有效载体,努力拓展廉政阵地,增强机关廉政文化的吸引力、感染力和辐射力。机关广大党员干部也要把加强机关廉政文化建设当作自己份内的事,积极参与,主动配合,确保机关廉政文化建设的各项任务落到实处。这样,通过上下的共同努力,切实形成党委、党组统一领导,职能部门组织协调、其他部门密切配合、广大党员干部积极参与的机关廉政文化建设的工作格局。
总之,机关廉政文化建设,目前尚处在倡导和建设之中,其拓展的天地十分宽广,发展的空间很大,我们要不断总结经验,开拓创新,使机关廉政文化更具亲和力、吸引力、渗透力和生命力。