天津市研究院

第一篇：天津市研究院

天津市房屋鉴定勘测设计院 天津市和平区新华路11号 7303565

天津市给排水研究设计院 天津市和平区保定道2号 022-3306865

天津市人防建筑科研设计院 天津市和平区唐山道75号 3308751-2414天津市测绘院 天津市和平区承德道2号 23922603

天津市园林规划设计院 天津市河西区南京路8号 23311993

天津市市政工程设计研究院 天津市和平区营口道239号 27305311-2332天津华汇工程建筑设计有限公司 天津市和平区气象台路22号 3346012天津市城市规划设计研究院 天津市和平区西康路60号 23350150

天津天怡建筑设计有限公司 天津市(和)同安道14号 23379130

天津大学建筑设计研究院 天津市南开区卫津路92号 022-27404753

天津津川建筑设计有限公司 天津市河西区气象台路95号 23539840

天津市建筑设计院 天津市河西区气象台路95号 23345939

天津天马国际建筑设计工程有限公司 天津市河西区宾馆路7号 8134176中国市政工程华北设计研究院 天津市气象台路99号 23346206

铁道部第三勘测设计院 天津市河北区中山路10号 26353922-

机械部汽车工业规划设计研究院 天津市河东区程林庄道天山路 4370598机械部第五设计研究院 天津市红旗路370号 3369520

天津市地质工程勘察院 天津市南开区红旗南路261 23367112

天津市勘察院 南开区红旗南路428号 23368070

天津港津建筑设计工程有限公司 天津市南开区风荷东园2-3-9层 27411448天津市纺织建筑设计院 天津市南开区长江道白堤路27号 7380302

天津市化工设计院 天津市南开区长江道孤山路2号 27380315

天津市建工设计院 天津市南开区灵隐道兴泰里30号 27380781

天津市轻工业设计院 天津市南开区长江道29号 27380422

天津市水利勘测设计院 天津市河西区马场道217号 3282174-46

天津海上安全监督局海测大队 天津市河西区洞庭路31号(022)8341275

交通部第一航务工程勘察设计院 天津市河西区大沽南路1472号(022)28341931水利部天津勘测设计研究院 天津市河西区洞庭路60号 28346666

铁道部电气化工程局电气化勘测设计院 天津市河东区江都路33号 24340602-天津石化设计院 天津市大港区上古林西 022-63803471

大港油田集团勘察设计研究院 天津市大港区港东街 25923813

天津美新建筑设计有限公司 天津市卫津南路78号 23389293

天津水泥工业设计研究院 天津市北辰区引河里仕名公寓 26391311

中国天辰化学工程公司 天津北仓京津公路521号 022-26390084

中海物探工程勘察公司 天津市塘沽区501信箱 022-25808040

天津乙级勘察设计企业

单位名称 通讯地址 电话号码

天津市二轻局建筑设计所 天津市和平区荣吉大街187号 7355880

天津港湾工程设计院 天津市河西区徐州道一号(022)3323344

天津航道勘察设计研究院 天津市台儿庄路41号增1号(022)23115391天津市广厦建筑设计院 天津市和平区常德道73号 3311039

天津市经济技术开发区房信建筑设计所 天津市和平区重庆道101号 23395979

天津市城镇建设规划设计院 天津市和平区营口道239号 7305311-2503

天津市和平建筑设计院 天津市和平区襄阳道居仁里5号 3305585

天津市环境卫生工程设计院 天津市和平区南京路233号 27307079-2051

中国市政工程华北设计研究院新潮设计所 天津市河西区环湖中路6号 23345925天津市冶金规划设计院 天津市河西区友谊路西园道1号 8358072

中国机房设施工程公司 天津市河西区友谊路西园道10号 28355696

天津市高等院校建筑设计院 天津市和平区气象台路22号 23346012

工程建设技术发展中心设计所 天津市和平区 3362458

天津建工集团总公司设计院 天津市河西区友谊路2号 8366874

天津金厦建筑设计所 天津市河西区平山道16＃增6＃ 23515603

天津市城乡建设设计院 天津市南开区水上公园路12号 23354932

天津市电子工程设计院 天津市河西区佟楼三合里八号 23358126

天津市煤气工程设计院 天津市南开区二马路龙凤里 7275421

天津市医药设计院 天津市南开区南开二马路延生里5号楼一层 27313548

天津商学院商业综合设计研究院 天津市红桥区咸阳路2号 022-27325284

化工部天津化工研究院设计所 天津市红桥区丁字沽三号路 26374929-2255

天津市振津设计院 天津市河东区红星路来安里1号楼6门旁院内 4141569-

天津中石化销售华北设计院 天津市河东区大直沽五号路七号 4316347

天津市热电设计院 天津市河东区津塘公路广宁路口 24312163

天津天钢集团有限公司设计院 天津市河东区张达庄1号 24317845

天津市房地产发展(集团)建筑设计研究院 天津市南开区红旗南路251号 23367355天津市天泰建筑设计院 天津市南开区复康路城建档案馆转天泰建筑设计院 23350917天津市邮电设计院 天津市南开区灵隐道12号 022-7389186

天津市交通建筑设计院 天津市河西区友谊路13号(022)28357574

天津市机械工业设计院 河西区解放南路415号 28249146

天津铁路工程学校勘测设计所 天津市河北区建昌道21号 26330490-

天津电力设计院 天津市河东区常州道28号 4349415

天津城建学院建筑设计研究院 天津市西青区津静公路东头 23792426

天津市新型建材建筑设计研究院 天津市南开区红旗南路 498 号 33827313382741天津渤海化工集团规划设计院 天津市塘沽区新华路87号 25892160-8971

天津市渤海规划设计院 天津市塘沽区山东路6号 5302094

天津中建建筑设计院 天津市塘沽区杭州道72号 5341634

中国石油天然气总公司工程技术研究院 天津市塘沽区津塘公路40号 25348824-2581渤海石油通讯公司设计所 天津市塘沽区501信箱通信公司 25808000-022

天津港务局设计研究院 天津市塘沽区新港华安道2号 25708094

天津水运工程勘察设计院 天津市塘沽区新港二号路37号(022)25706749

天津经济技术开发区规划建筑设计院 天津经济技术开发区第二大街总公司大楼B座12-13层

25201940

核工业天津工程勘察院 天津市宝坻县36号信箱 022-29246795

第二篇：天津市建筑材料科学研究院

天津市建筑材料科学研究院

2011年工作总结及2012年工作思路研讨

今年以来，我院认真贯彻落实集团一届一次职代会、经济推动会和中期推动会会议精神，以科学发展为主题，以转变经济增长为主线，以完成全年任务为目标，努力克服通货膨胀、原材料价格上涨、人工成本增加等行业共性困难，认真做好领导班子大幅度调整后的工作有序衔接，实现了十二五良好开局，为百亿集团做出了贡献。

一、经济运行质量显著提高

今年在原材料价格上涨、用工成本增加、通货膨胀加剧等多重不利因素影响下，我院认真贯彻落实集团十二五规划，依靠自主创新，坚持以人为本，国有资产经营质量效益显著提高。截至10月底，主要经济指标完成情况如下：单位：万元 从前10个月的完成情况来看，我院的成绩还是比较理想的，通过后两个月的努力，完成全年主要经济指标应该没问题。虽然2012年要在高起点上实现科学快速发展异常困难，但我们有信心为集团发展贡献力量。经过充分调研和认真研究，我院对2012年的主要经济指标预测如下：

二、科研水平明显提高，自主创新引领发展

自主创新是推动企业可持续发展的最重要手段。作为科技型企业，我院始终把科技创新摆放在各项工作之首。今年11月，科研所由所改院是社会各界对我院在天津市建筑材料领域科研水平的认可，也对将来的科研工作提出更高要求。按照集团十二五规划的定位，我院是进行新型节能环保墙体材料、化学建材、复合材料创新研发并实现产业化的核心。紧紧围绕这一定位，我们切实增强时代感、紧迫感和责任感，打破部门界限，整合科研资源，拧成一股绳，齐心合力，努力提升科研水平，为打造百亿集团贡献力量。

第一，持续增强技术创新能力，建好科技成果产业化“蓄水池”。充分发挥高新技术产业、新型建材研发平台、建材质量技术监督检测工作三位一体的作用，升级科技管理体制机制，将自主创新工作纳入科学化、规范化、制度化轨道，完善科技评价体系，加大科技奖励力度，增加科技投入，《预拌砂浆技术规程》获2011第五届天津市建材行业科学技术奖进步奖，新立院级项目《粉煤灰中危害混凝土的发气物质限量的研究》和《用于生产干混砂浆的免烘干砂外加剂》、承接市建交委项目《外墙外保温薄抹灰系统用粘结、抹面砂浆聚合物成分分析与质量控制研究》，在研市科委项目四项，待结五项，共十二个科研项目。

第二，加快产品、工艺升级换代步伐，积极促进新产品新项目投产应用。坚持以市场为导向，突破产品升级换代、工艺创新等方面的共性技术、关键技术，完善高标号普通砂

浆、单组分界面剂、JSⅡ型等产品配方，升级灌浆料系列产品；改造可再分散乳胶粉生产工艺流程，仅乳液输送就降低消耗20kg/T；充分利用原为废品的砂漏，投资4万元新安装一套砂漏破碎系统，按照2010年生产产能核算，可节约原材料成本50余万元。坚持以市场为导向，积极促进新产品新项目投产应用，通过对灌浆材料的进一步实验，并在标准条件下进行了验证，已确定H4型的最佳配方，在保证性能达标的前提下降低了该产品的原材料成本，该产品已经投产，应用前景广阔；经过多年的努力和经营，我院生产的可再分散乳胶粉具有自主知识产权，已经得到市场的广泛认可，为进一步提高产品品质，大力开展技术攻关，千方百计降成本，先后开发了1510型和0520型产品；投资建设一条小型生产线以解决部分特种砂浆不适宜在大型生产线生产的难题；投资建设球团矿样品检测线和稀有金属矿产品检验样品生产线；紧密结合市场需求，新增建筑材料及制品燃烧性能检测及照明系统等检测项目，新产品新项目的投产应用，创造了新的经济增长点。

第三，发挥技术优势，深入挖潜增效。一方面，加大资源综合利用力度，倡导发展绿色建材。作为天津市唯一的专业建筑材料应用研发机构，在经济发展模式由高碳向低碳转变的过程中，我院以自己的实际行动积极践行低碳经济理念，呼吁行业发展绿色建材。完善节能减排措施方案，通过技术升级，优化工艺流程，有效利用工艺技术实现生产节能降耗，不断提高环境保护和资源综合利用水平，在产品中掺入国家鼓励的粉煤灰、选矿碎屑等工业废渣，2010年获得已

缴税金退税款80余万元，实现了经济效益和环境效益的有机统一。另一方面，积极发挥技术优势，开展技术咨询服务。今年，积极联系横向项目，同其他单位签订技术服务合同，为其提供技术咨询服务，创造经济收入22万元。

三、培育优秀企业文化，以人为本促进发展。

优秀的企业文化也是企业的核心竞争力。我院充分发挥国有企业党组织的“三个优势”，深刻领会十七届六中全会精神，着力培育优秀企业文化，用感情留人、用待遇留人、用事业留人，打造了一支结构合理、充满朝气的人才队伍，营造了良好的干事创业氛围。目前，我院现有博士生1人，硕士生8人，高级工程师23人（其中正高级工程师8人），工程师25人。

毋庸臵疑，在企业科学快速发展的过程中，每位职工都会思考“企业发展依靠谁，发展为了谁”这个重大问题。这个问题的答案关乎企业生死存亡，关乎企业持续健康发展，关乎职工创造力的发挥和人才队伍的稳定。我院以生动的实践给了这样的回答：企业发展依靠职工，发展为了职工，发展成果由职工共享。

第一，丰富文化生活。一是参加红歌会。按照集团的要求，积极参加“盛象”杯红光工业园红歌会，参选节目有合唱和诗朗诵，合唱节目获得三等奖，其中合唱节目还在集团庆祝建党90周年大会展示。二是组织推荐两名职工参加集团工会举办的读书演讲比赛活动，获得二等奖和优秀奖各一名。三是举办所庆纪念活动。结合科研所成立47周年，在团泊新城举办隆重举办所庆纪念活动，受到职工的一致好

评。第二，提高福利待遇。年初，为回报职工一年以来的辛勤工作，组织职工赴云南旅游。七一前夕，组织全体党员、预备党员和积极分子赴白洋淀、狼牙山旅游，缅怀革命先烈，瞻仰革命圣地，开展了重温入党誓词、党员发展大会、优秀党员先进党组织以及大讨论活动表彰等一系列活动，引导全体党员和基层党组织从现在做起、从身边做起、从岗位做起，比学习、比工作，争创一流业绩。建立职工工资正常增长机制，今年每位职工工资增长在10%以上。投入资金，改善生产线职工生产生活条件，将他们视如亲人，与普通职工同等对待，同工同酬，生产线人员流动明显减少，保障了生产能力的实现。第三，解决职工困难。今年以来，通货膨胀严重，为应对物价上涨带来的压力，保障职工生活，为全体员工发放1500元的物价补贴。通过各方的共同努力，下大力气花费10万余元解决了职工医药费拖欠历史遗留问题。

通过一系列生动具体的实践，激发了他们干事创业的热情。今年上半年，结合集团党委“认清新形势，把握新机遇，实现新发展”大讨论的部署，积极组织全体职工参加“我为建材科研所十二五规划建言献策”有奖征文活动，全所职工围绕科技创新、项目开发、人力资源、经营管理、节能降耗五个方面写出建议文章40余篇，字符近5万字，提出了许多切实可行的意见和建议。今年是建党90周年，涌现出了1名集团级优秀共产党员和13名所级优秀共产党员，他们以“四好”为标准，在各自的岗位上，带头干事创业、带头承担责任、带头破解难题。在他们实际行动的影响下，生产线人员不足时，销售人员和技术人员不计报酬争着抢着去工厂

加班，为企业分忧，共渡难关。正是全体职工这种热爱企业、扎实工作的干劲创造性地完成了全年各项目标任务。

四、2012年工作思路

2012年形势依然严峻。通货膨胀目前虽有回落，但市场竞争加剧、资金周转等困难仍然存在，在这些困难面前，我们不能畏惧，必须团结带领全体职工，坚定信心，迎难而上，变压力为动力，采取各种措施，确保完成全年工作目标任务。为此，我们的工作思路如下：

一是确保完成主要经济指标，努力实现经济运行高质量和经济效益高水平。2012年，重点抓天盈公司和科垣公司的产值达标，压缩欠款，回笼资金，保持安全生产的良好形势。二是进一步提升自主创新能力。以搬入新大楼为契机，改善实验条件，提升科研人员水平，全面实施新制定的《科技工作管理办法》，努力走上创新驱动、内生增长的可持续发展路子。三是提升企业文化水平。在现有的基础上，逐步建立健全管理制度，建立起长效工作机制，切实发挥企业文化促进企业可持续发展的作用。

今年前10个月，主要经济指标完成情况还是比较理想的。还剩下60天，我们不能懈怠，要打起精神来，细化措施，完善方案，确保完成全年各项目标任务，为2012年开好局、起好步打下良好基础！

用好现有人才、稳定关键人才、引进急需人才和培养未来人才，注重培育员工“谦恭、敬畏、感恩、得体”品质，提高人才的综合素质。

第三篇：研究院总结

研究院质量体系运行总结报告

技术部负责新产品的设计开发工作，图纸和技术资料的输出和管理，产品先期质量策划工作。

一、技术资料管理工作。

技术部管控的文件包括产品相关标准、设计手册和各种产品图纸。技术部按照文件管理规定，对技术文件进行登记、归档，对产品图纸实行严格的发放回收登记制度，保证现场的图纸全部受控。

二、质量目标达成情况

技术部自2016年3月至2017年2月期间各项质量指标全部达成预定目标.三、产品质量先期策划情况。

今年我们对车用AZF系列空气压缩机进行了一次产品质量先期策划修订工作，取得了较好的成绩，目前已经形成了批量产品。

四、其他情况

技术部正在技术资料管理方面进行规范工作。

技术部

2017年2月25日

第四篇：研究院简介

华晨汽车工程研究院简介

华晨汽车工程研究院坐落于东北地区最大的国际化大都市——沈阳，隶属于华晨汽车集团，是集汽车产品开发、生产技术服务、产品质量管理及信息管理于一体的汽车研究开发中心，2007年底被授予“省级工程技术中心”，2008年10月被授予“国家级技术中心”，并承担国家科技部“十一五”863课题。目前，研究院员工已发展到1200多名。

研究院本着“高起点开放式自主研发”的研发理念，承担着华晨集团“中华”、“金杯”两大自主品牌全部车型的产品开发、工程设计及产品改进设计任务，形成了以品牌建设为中心，打造自主品牌精品的研发特色。研究院坚持“以我为主、整合全球资源为我所用”，与国外优秀的设计公司建立了长期合作伙伴关系，如德国FEV、保时捷、意大利ID和宾夕法尼亚、韩国三星等公司；同时与国内著名高等学府，包括清华大学、同济大学、吉林大学、东北大学和北京航空航天大学等，保持交流合作，加强“产、学、研”相结合。丰富的内外部资源为产品技术研发提供了支撑，研究院目前已拥有资深专家顾问组成员30余人，知名外国专家40余人。近几年，研究院自主研发完成了多个整车级重大项目，多款全新产品陆续投产，产品覆盖轿车、轿跑车、旅行车、轻客、MPV等细分市场，成功研发了中华尊驰、骏捷、酷宝、骏捷FRV、骏捷Wagon、骏捷Cross、骏捷FSV、中华H530、金杯海狮第六代以及第三代阁瑞斯、大海狮等新产品，上市后都得到了市场的普遍认可，销量迅速提升。

未来，华晨汽车工程研究院将建成一支近2000人规模，具有深厚技术水平的自主研发队伍，将以“打造国内一流的汽车研究院”为目标，培养一流的研发团队，树立一流的开发理念、建立一流的整车平台，为中国的自主开发、自主创新探索一条新的道路。为了更好的满足中国汽车行业高速发展的需要，自主研发出高品质的汽车，华晨汽车工程研究院将诚邀更多热爱汽车、充满梦想、富有激情的有识之士，与我们共同为中华民族汽车工业的发展而奋斗。

第五篇：研究院2014工作计划

研究院2014工作计划

一、指导思想：

以集团说到做到、用心服务的理念和日事日毕、日清日高的工作要求为指导，倾力打造一支相对稳定、团结协作、积极进取、技能过硬、师德高尚、教法先进的讲师队伍。在教学法的探讨和职业教育体系的完善方面争取重大突破。

二、具体工作|：

1、讲师队伍的打造：

当前研究院的核心问题是团队精神的培养、服从意识的加强、教育教学基本功的学习、对教学法的的理解等方面。在这一年，这些问题都要予以解决。

2、教学内务工作从根本上提升：

规定每一名讲师都必须在接受每一次教学任务之后写出教学计划。每一堂课必须写教案、有签课、课后有点评。每星期有两次作业批改记录。每星期一次优等生及差生辅导记录、学生谈话记录。每一个月有两次听课记录内部讲师和合作学校老师各一次。

3、养成自学习惯：

研究院每一名讲师每一个月必须有一个学习计划、一篇心得体会、三次读书笔记。

4、内部学习：

充分利用寒假、暑假的时间，制定详细和可操作性强的培训计划。今年SMT团队重点学习贴片机的维护维修和保养和团队拓展训练。

5、外训：

计划在暑假派出刘帅、杨振振去工厂专门学习贴片机设备的维护维修。康颖去职业教育先进的地区考察学习。派出贺县生、刘帅、陈曙晴去北京参加SMT技能考试考评员的培训。

6、教材编写：

由贺县生负责编写SMT编程教材，王军永负责编写手机维修教材。要在暑假能够交付印刷。由康颖负责第四版SMT教材的修订。

7、职业教育体系的完善|：

将职业教育体系进行一次全面的整理，形成比较完善的、先进的体系。

8、节流增收：

没有特殊情况，研究院成员出差一律乘坐普通列车和公交车。没有批准，一律不准打的。特殊情况要在外住宿，不得超过60元每晚。在火车站候车4小时以上且跨越零点，可以住40元以下钟点房。和陕西石泉职教中心、郴州师范学校进行磋商，争取讲师生活补贴足额，在有课时补贴的学校，争取每个讲师每星期上课24节。在不影响教学的前提下，尽量节省耗材。将锡膏、红胶的使用量降到最低。

9、资料库的建立：

任命彭凯为研究院资料员。负责教学计划、备课阅卷、考试试卷及成绩、学生人数、上课节数等资料的收集整理。

10、优等生培养开班：

争取在今年暑假优等生培训班在公司开课。

研究院2、10