“女士优先”原则使用现状及发展趋势调查报告

第一篇：“女士优先”原则使用现状及发展趋势调查报告

“女士优先”原则使用现状及发展趋势调查报告

一、“女士优先”原则的正确理解

谈到国际礼仪，就一定会联想到“女士优先”这句话。在国际交往中，Lady first实际上是要求每一个有教养的男士在国际交往中的社交场合，要以自己的言行举止，尊重、照顾、关心、保护妇女，主动为妇女排忧解难。

第一，讲女士优先是工作之余，是在社交的场所，如宴会、舞会、音乐会，朋友Party，熟人聚会这样的场合。总而言之，工作场合就未必要讲女士优先。工作的时候，中国也好，外国也好，讲求的是男女平等。工作时讲的是职务高低，不分老幼，不看男女，在公众场合才是看男女。

第二，讲女士优先，不仅要注意其时间，而且还要注意其空间，也就是要在什么地点去讲。就当前来讲，女士优先在英美、非洲的一些国家是比较讲究的，看一个男人是不是绅士与他是不是遵循女士优先这个原则划等号的。在亚洲与拉丁美洲的一些地方也是讲的。可是，在世界的有些地方女士优先未必就讲得通，比如阿拉伯国家、东亚地区的一些国家，如日本，韩国，也包括中国。

第三，讲女士优先，还要注意特定的对象。实际上在有些欧洲国家也未必讲女士优先，比如女权主义者，他们认为男人能干的事女人都能干，女人能干的事男人也可以干。在讲女士优先的时候，这样的情况不适用。

以下举例说明：

在国际交往中的社交场合，一个人称呼别人时喜欢讲：女士们，先生们。到朋友家里去要先跟女主人打招呼。介绍来宾时，一般先介绍男士后介绍女士，以便让女士知道男士的情况后，确定是否跟他深交，在交往中掌握主动权；

一个有教养的男士外出的时候，有责任帮助妇女携带笨重物品；

在女士就坐时，作为一个有教养的男士要把椅子搬过来，替女士推拉座位。去观看电影，去参加酒会，去参加舞会，当女士脱下外套时，男士要在后面协助女士脱下外套存到衣帽间。她离开时，男士要再把衣帽间的外套取过来帮她穿上；

遇到危险的时候要把求生的可能、求生的机会让给妇女。外出的时候如果道路比较泥泞、比较坎坷，男士有责任在前面逢山开路、遇水架桥；

总而言之，女士优先的要旨就是要体谅妇女。

二、“女士优先”的起源与现状

Ⅰ.起源

“女士优先”原则起源于欧洲中世纪的骑士之风。骑士精神在欧洲中世纪思想文化领域起着主导作用。所谓的骑士精神包含八大美德，也就是基督教宣扬的八大美德，在基督教义下这是必须遵守的人生规范，骑士比寻常人更为严格遵守这些规范，谦卑、荣誉、牺牲、英勇、怜悯、精神、诚实、公正。这其中对怜悯的阐述如下：一名骑士，生来就是为了善良的人而战，为了那些弱小的人群，骑士表现出的怜悯带有尊重的味道，不理会贵族与平民的隔膜而努力奉献己力正是骑士精神的作为。这怜悯也体现在多种情感上，战场上对溃败敌人的宽容，与战友的协作无间以及对女士的谦恭礼让。

骑士有义务有责任保护孤苦的寡妇和孤儿，他们随时准备为女士效劳，希望表现出大丈夫的英武却又体贴的风度，这构成了传统的欧美礼节的基础，后来又成为国际社会公认的重要礼仪原则，即“女士优先”。

Ⅱ.例举当今各国“女士优先”的使用状况

英国：头戴一顶高礼帽，手里总握着一把雨伞，为女士开门让座，一切以女士优先，一身绅士风度：在外国人眼中，这是传统英国人的形象。然而，随着时代的变迁，英国人的这一绅士风度也发生了变化。据BBC报道，英国未来基金会最近的一项调查发现，在接受调查的人中，90%的女士认为男士应该让女士优先，10%的女士则拒绝领这份情。绝大多数女性认为，男女一起在饭馆吃饭后，男士不应该主动付款，如果男士抢着交钱，她们会觉得有辱自己的尊严；只有不到20%的女士认为男士掏钱是天经地义的。

在一些英国社会学者认为，女性经济能力的提高，是男女交往中行为举止改变的根本原因。劳埃德银行高级顾问苏·布利治曼谈了对这一问题的看法，她说：“经济实力的提高给英国妇女增添了更多的自信和力量。这种变化也体现在男女之间关系的变化。从前，社会上普遍认为男人就应该照顾女人，因为女性弱小，需要男人照顾。现在，这种行为准则正在改变。很多英国人甚至认为：在提倡男女平等的社会中，绅士风度已经不太适用了。

一些接受调查的人表示，男士是否谦让女士并不重要，他们更希望看到的是大家能够相互尊重。同样，对于绅士风度一样不领情的英国女性们则认为，对老弱病残礼让是应该的，至于其他人，实在没必要。（人民网-国际频道）

美国：美国跟全球其他国家一样，女人参加商务、社会、教育和社区活动都受到欢迎。她们时常参加体育活动，周游各地，所受的待遇越来越与男人相等。不过，大多数妇女仍然期望也获得一些特殊的小殷勤。

妇女走进一个房间时，男子大多数还是起立，虽然这种习俗今日较少人遵从了，尤以年轻人为然。男人通常替女人开门，走进一个房间或餐馆时，一般仍是女人走在男人前面，除非有些琐碎事，诸如挑选餐桌要料理，才由男的走在女的前头。

关于男女的约会该由谁付钱这一点，美国的风俗同世界各地的风俗大都相同。女大学生或在工商界做事的女性，往往在白天的时候，自己付自己的。不过，假如男性在日常工作时间之外请她参加一些特别的节目——如喝酒、吃饭、跳舞，或看电影，那么这项邀请，就有“由我请客”的意思。如果男性同她去又不肯请客，他会用另一种口气问她，让她事前明白。他会问：“你准备去看新影片吗？我们一起去好不好？”或者“要是买得到票我想去看一场戏。如果你也有去的兴趣，你要买多少钱的票呢？”“男女约会”整件事，和今日美国别的事一样，正在转变之中。青年男女经常谈论他们要做什么事以及该由谁付钱的问题。

中国：在东方文化里,男士往往备受尊重,这主要受封建礼制中男尊女卑的影响.。而“女士优先” 源自西方的绅士礼仪，对于中国的男士来说，大多“心有余而力不足”。

当一位女士与一位男士同时要穿过一个仅能出入一人的小门时，有多少女士能享受到优先通过的待遇呢？有记者在一所大学的小校门口做了个小小的调查，全程记录2个多小时内100次男女“照脸”。统计结果显示，仅有24次，男士做到了让女士先行一步，此外的76次，男士均“当仁不让”。这里进出的人大多数是学生，男士们让“同龄异性优先”的愿望似乎并不强烈。但在相互熟识的男女中，男性大多会让女性先过，本次样本中的24位“谦让”男士，就有一部分是谦让熟悉的女性。

心理咨询师表示，中国男士很难做到女士优先，这和压力有很大关系。他说，中国人口多，导致资源相对少。带着“不抢就没有了”的观念，很多男士更注重于自己要做的事情，以自我为中心，而忽略了关心异性。另外，近九成职业女性不想让人觉得在职场上取得的成是男士让“女士优先”后才得到的，她们更希望以平等的心态与男士共处。

（法制晚报http:///chuangye/2006/64537.shtml）

三、范例与解析

（一）饭店迎宾员小周,着一身剪裁得体的新制衣, 第一次走上了迎宾员的岗位。一辆白色高级轿车向饭店驶来,停靠在饭店豪华大转门的雨棚下。小周看到后排

坐着两位男士,前排副驾驶座上坐着一位身材较高的外国女士。小周一步上前,以优雅礼貌的动作,先为后排客人打开车门,做好护顶关好车门后,小周迅速走向前门,准备以同样的礼仪迎接那位女士下车,但那位女士满脸不悦,使小周茫然不知所措。通常后排座为上座,一般凡有身份者皆在此就座。优先为重要客人提供服务是饭店服务程序的常规,这位女士为什么不悦？问题就出在小周对国际礼仪的缺乏，违背了“女士优先”原则：他未能按照国际上通行的做法先打开女士的车门,因此使那位外国女士感到不悦。

（二）留学生劳拉到中国留学，她个性鲜明，思维活跃，受到同学们的欢迎。有一次，教授有一个课题，需要几名学生协助做调查，对这个难得的机会，大家都想报名。最后只剩一个名额，要在劳拉和另一名男生中选择，那位男生很客气地说了句：“Lady first!”，想把机会给劳拉。然而，劳拉听了他的话，脸变得通红，瞪了那个男生一眼后离开了。

劳拉是个特别重视男女平等的人，并且称自己是女权主义。男生的“大度”在她看来是对她能力的不信任，是看不起她，所以很生气。这个男生原是想在劳拉面前表现一下绅士风度，却适得其反，这就是不能在合适的场合使用“女士优先”原则。

从以上两个案例可以看出，“女士优先”原则的使用要分场合，依不同的人而定。那么，到底应该用什么样的态度来看待它呢？

对于女性来说，在对待“女士优先”上，最重要的还是自己的观念要明确。

首先，“女士优先”是国际礼仪，而非道德标准。因此，不要以此去作为判断和评价别人的依据；

第二，每个人都不是超人，每个人都有需要帮助和支援的时候。当女性需要时，男性可以主动提供帮助，女性应该用坦然的心态去接受，不要把“女士优先”看成是一种对女性的贬低或轻视；

第三，不要依赖“女士优先”，视之为女性特权。女性不能以“女士优先”为借口不去承担自己应该承担的责任和义务，或者让男性为你服务。对于这样的礼仪，女性应该不卑不亢的接受，而非享受甚至滥用这样的礼仪。

当然，“女士优先”并非中国的传统礼仪，这种观念在当今国内影响不是很大。而随着女性地位的不断提高，男女平等被更多的中国人接受，个人认为，只可以把“女士优先”当作一种基于对人类母亲的尊敬和感恩的国际礼仪。

第二篇：中国涂料溶剂使用现状及2010年溶剂发展趋势

中国涂料溶剂使用现状及2010年溶剂发展趋势

文/陆宁

（请晓杰同学找些化学溶剂，瓶瓶罐罐的图片，加以润色，谢谢！）

涂料溶剂是涂料配方体系中非常重要的组成部分之一，约占涂料体系比重的30%-50%。在溶剂型涂料的黄金时代，对于涂料配方工程师来说，溶剂给涂料体系所带来的效能要比涂料树脂在溶剂中的溶解度要重要的多。但随着低VOC时代的来临，传统的有机溶剂开始出现了新一轮的危机，由于法规和经济的原因，溶剂已经因为其作为物理物质的缺陷而限于不利的境地。它们价格昂贵；容易四处流淌，清洁不方便；大多数在某些程度上可燃，并可能引发爆炸危险；许多都有毒害„„溶剂在全球的使用造成了珍贵的石油资源的损耗，并且在使用不当时还会弊大于利。无论是在经济成本，还是环保责任上，都令涂料工程师需要重新审视目前的涂料溶剂市场。

按照常规思维上理解，涂料溶剂在涂料中作用是往往会不被重视，因为从字面上的理解看，溶剂的作用仅仅是用来溶剂涂料基料，为涂料在加工过程中提供环境体系，在成膜后会挥发掉，不会残留在涂层中，因此很多人也会认为溶剂对于涂层的成膜性和表面特性等不会造成很大的影响。但是从第一段的分析中，您应该可以知道，溶剂的溶解度以及没有提到的挥发时间等因素都会大大的影响涂料的生产、储存、施工、涂层光泽度、附着力等多方面性能的。

从目前全球涂料溶剂的使用情况来看，涂料溶剂主要包括三大类产品，第一类是烃类溶剂，根据不同的沸点进行分级；第二类，也是应用最为广发、最为主流的一类，是含氧溶剂类；第三类则是最为独特的溶剂-水。以下对这三类进行具体的说明。

烃类溶剂：通常是不同分子量材料的混合物，并且通过沸点不同进行分级，包括：脂肪族烃、芳香烃、氯化烃和萜烃等产品。

含氧溶剂：分子中含有氧原子的溶剂。它们能提供范围很宽的溶解力和挥发性，很多树脂不能溶于烃类溶剂中，但能溶于含氧溶剂。常见的包括 醇、酮、酯和醇醚等产品。

水：作为独一无二的溶剂类型，水分子中存在两个活泼的氢离子和一个电负性的氧分子，与醇类形成线性链不同，水分子在三维阵中相结合，类似于交联聚合物。当水分子以这种方式相互结合时，其次价键的强度要大于醇类。与醇作溶剂相比，采用水作溶剂需要更大的能量来分离分子并将它们与其它材料结合。这意味着水对许多树脂材料而言是一种高效的溶剂，与此同时它又存在着比能高、沸点高的缺点。与多数溶剂不同，水的蒸发速率受到施工时周围环境的相对湿度和贯穿湿膜气流的很大影响。最后，代表水低蒸汽压力的同样独特的分子结构也造就了其较高的表面张力。这直接影响到涂料产品的润湿能力和对基材的粘结性。这种由氢离子提供的高表面能造成了水润湿以及获得对低表面能基材良好粘附键的困难。

这是国际上比较通用的一种涂料溶剂的分类规则，国内某些涂料制造商的采购手册中也会与上述情况有所区别。比如将芳烃类的溶剂称之为填充溶剂，填充溶剂还会包括溶剂油等烷烃溶剂产品。

随着涂料应用的不断细化和科技水平的提升，涂料配方中，我们也会越来越多的采用的复合溶剂，通常称为助溶剂。《中国涂料业溶剂使用及发展趋势》（作者：杨向宏）文中的记载，单靠1至2种主活性溶剂不能在配方中有效溶解树脂。这也是涂料制造中需要众多溶剂的主要原因。

如船舶漆和重防腐涂料会采用一些丙二醇甲醚和异丙醇等作为助溶剂；在硝基木器漆中，丙二醇甲醚醋酸酯、酮类（丁酮，甲基异丁基酮）和一些醇（正，异丁醇，异丙醇）被更多地作为助溶剂在硝基漆中，我们常加醇类作为助溶剂或潜溶剂：醇类不能单独溶解含氮量为11.7%-12.2%的硝化棉，但它们具有潜在的溶解能力。在与酯、酮等活性溶剂于一定比例范围内配合时，“混合溶剂”具有同样甚至更大的溶解力。如一份醋酸乙酯的甲苯稀释值为3.4，而半份醋酸乙酯加半份乙醇的稀释比值同样为3.4。醋酸丁酯的甲苯稀释值为2.7，而半份醋酸丁酯加半份乙醇的稀释比值高达为2.95，多数情况下乙醇价格远低于醋酸丁酯。加入少量正丁醇到醇酸树脂漆中可显著降低粘度；在涂料中加入少量异丁醇可有效的阻止漆膜泛白，也可提高流动性和光泽。

助溶剂品种及用量选择适当时，不但质量好，还可大大降低成本；在以聚酯树脂为基材的卷材涂料中，助溶剂多选择某些酯类（醋酸正丁酯）及醇类（丁醇）和某些酮类（丁酮）；作为丙烯酸树脂型塑胶漆的助溶剂以醇类（丁醇，异丙醇，正丙醇）和某些醇醚类（乙二醇丁醚，丙二醇甲醚），同样由于毒性等原因，现乙二醇丁醚正部分被二丙酮醇等替代。

中国2009年全年累计的涂料产量已经突破了800万吨，作为涂料体系主要组成部分的涂料溶剂来说，保守预计溶剂的使用量在300万吨左右，市场规模不可谓不大，但是从业内资深人士的眼中，中国涂料溶剂市场还处于相对混乱的发展格局之中。

首先，尽管无毒类的水性溶剂前景光明，但是从国内整体来看传统的溶剂还具有较成规模的市场应用情况。“水性溶剂技术开发时间相对较短，在性能表现上还有诸多方面需要完善；传统溶剂则在涂料领域的应用相对成熟，涂料制造商更倾向于将成熟工艺进行工业化生产。”江苏瑞佳化学总工杨旭中先生向笔者介绍说。溶剂是涂料水性化进程中的重要组成部分，如何走好无毒、水性这条发展之路，是摆在各个溶剂供应商面前的一道难题。

第二，国家法规对行业发展指导意义重大。从目前的产品结构来看，只能说国家对于溶剂的环保法规相对薄弱，行业缺少必要的监管力度，这在苯、甲苯、二甲苯等烃类溶剂市场中尤显突出。溶剂作为涂料制造商的配套产业，其法规建设很大程度上，影响着整个涂料体系的标准法规建设；而反过来，涂料法规的相对完善，也会进一步的规范涂料溶剂产业。也可以这样理解，涂料市场的混乱也势必会造成作为其供应商的涂料溶剂领域的混乱，尤其是低端涂料对于毒性有机溶剂的需求如果得不到控制的话，那么不仅是涂料溶剂，整个涂料产业也会受到冲击。

第三，溶剂市场的利润很薄，从市场行情来看，涂料溶剂则是最易受到上游石化和全球金融氛围影响的涂料原材料产品，其价格特点上较乳液、树脂和助剂，具备更加灵活的变化性。上游原料供应商会根据原料行情的变化进行存货等商业行为，使得溶剂生产商在成本控制和利润收益等环节上处于劣势地位。

第四，涂料溶剂竞争较为激烈，较成规模的国内溶剂企业都有稳定的出口业务，而从国外供应商的角度来看，海外溶剂的中国进口业务也非常普遍。这也呈现出国内外企业在出口、进口两大领域都有竞争的市场格局。对于国内涂料溶剂供应商来说，企业发展是要放在全球经济背景下成策思考的大问题。国内企业方面，以江苏华伦、德纳天音、江苏瑞佳、深圳飞扬等为代表的国内民族企业占据了国内产品份额的75%左右（慧聪涂料网收集整理），国内产品供货及时、稳定，价格透明的优势，也使得民族溶剂供应商在采购市场中具有重要的市场份额。除此之外的海外供应商中，陶氏化学、伊士曼、LG化学等供应商则以大规模的产量和成本优势，与国内企业分庭抗礼。

杨旭中总工还介绍，丙二醇醚酯类溶剂在2010年还有具有发展潜能的，预计国内市场潜能应该在3-5万吨的区间内。比如瑞佳化学的丙二醇甲醚醋酸酯，在08年金融危机之前，在液晶电视和电子电路中有广泛的应用，但随着电子领域的产品更新和市场份额逐渐稳定，未来该类产品的发展应该还会在涂料、油墨和包装领域中。瑞佳2010年还会加大对醋酸酯类溶剂的市场开发力度。以醋酸正丙酯为例，公司目前产能为2万吨，今年将有望扩大产能达到5万吨。

二元醇醚溶剂作为德纳天音控股有限公司的拳头产品，宋洪强总经理对二元醇醚溶剂也有自己的见解。随着2010年中国经济的逆势崛起，以及涂料行业的强势推进，二元醇醚溶剂市场会在2009年基础之上进一步增长。尤其是环保型溶剂丙二醇甲醚醋酸酯和醋酸正丙酯的增长更为明显。2010年天音化工在继续做好原有产品的生产与销售的同时，将进一步开发系列新产品，同时也将进一步向上游发展。宋总在谈到天音化工2010年发展规划时，明确提出公司将新增3万吨的CS12和2万吨的TXIB，目前该项目设在滨海厂区，预计2010下半年投产；另一方面6万吨的环氧乙烷项目将继续按计划进行，预计2011年二季度投产，该项目投产将大大增加公司现有的6万吨乙二醇丁醚项目的竞争实力。

国内部分涂料溶剂供应商：

江苏华伦化工有限公司：创建于一九九二年八月，现有芳烃溶剂生产能力达20万吨、醇醚溶剂生产能力达5万吨、涂料树脂生产能力2万吨，已形成丙二醇甲醚及醋酸酯、乙二醇乙醚及醋酸酯、高沸点芳烃溶剂、均四甲苯、萘及甲基萘、涂料树脂四大系列，主要产品有：饱和聚酯(无油醇酸)树脂、丙烯酸树脂、醇酸树脂、丙二醇甲醚、丙二醇乙醚、丙二醇丁醚、丙二醇甲醚醋酸脂、乙二醇甲醚、乙二醇乙醚、乙二醇丁醚、乙二醇乙醚醋酸脂、涂料油墨用高沸点芳烃。

江苏瑞佳化学有限公司：创建于一九八七年，现代化高新技术企业，拥有固定资产1.2亿元。主要生产卷烟滤嘴棒增塑剂（三醋酸甘油酯）、醇醚和醇醚酯类、环保型阻燃剂和热稳定剂，及医药原料药和医药中间体等四大系列产品。产品广泛应用于烟草、涂料、塑料加工、医药化工等多种领域。

德纳天音控股有限公司：是一家专业从事于精细化学品研发与生产的企业，是中国国内最大的醇醚类溶剂生产基地，主要生产二元醇醚类及其醋酸酯、双烷基封端聚醚、化学纤维油剂、绿色环保型增塑剂、有机/医药中间体等五大系列产品，产品可广泛用于涂料、化纤、纺织、化工、聚酯、橡胶、炼油、化肥、中间体、印刷、油墨、印染等多种领域。2009年10月，3万吨醋酸正丙酯生产线成功投产运行，同月，旗下德纳（南京）化工有限公司10万吨乙二醇丁醚及醋酸酯项目投产。

江苏瑞佳化学有限公司：创建于一九八七年，现代化高新技术企业，拥有固定资产1.2亿元。主要生产卷烟滤嘴棒增塑剂（三醋酸甘油酯）、醇醚和醇醚酯类、环保型阻燃剂和热稳定剂，及医药原料药和医药中间体等四大系列产品。产品广泛应用于烟草、涂料、塑料加工、医药化工等多种领域。

深圳飞扬公司：目前在珠海和山东建立了两个大型溶剂生产基地。珠海飞扬主要生产NME系列高沸点环保溶剂，年产量5000吨。山东飞扬主要生产碳酸混合酯类溶剂，年产量20000吨。以上产品均为飞扬的专有技术，在国内是独有产品，两类溶剂分别替代DBE和乙酸丁酯等传统溶剂，具有很强的竞争力。

编后语：本文感谢阿克苏诺贝尔公司杨向宏先生、江苏瑞佳化学公司杨旭中先生和德纳天音控股有限公司总经理宋洪强先生不吝笔墨给予支持。

第三篇：特殊教育现状及发展趋势

浅谈我国对聋哑学生的教育现状及发展趋势

内容摘要：对于大多数普通人来说，聋哑人是一个熟悉而又陌生的词汇。人们通过各种慈善活动和媒体报道知道他们，但与他们亲身、亲密接触的机会却寥寥无几。事实上，盲聋哑人所真正面对的问题远不仅听障这么简单。体现在生活中点点滴滴的与普通人的不同和造成这些不同的根源，却是大众所通常没有想到的。本文从聋哑学生的教育现状和发张趋势进行探讨。

关键词：聋哑人 特殊教育 发展趋势

近年来，我国的特殊教育得到了应有的重视。国家加大了对特殊教育的投入和工作力度，许多地方的特殊教育工作发展得很快。但是，我国的特殊教育在各个地域之间仍然存在较大的差距。

聋教育做为特殊教育领域的一个分支，在现代教育发展与改革的今天也同样面临着“发展与改革”这一历史使命。要让残疾人“充分参与和平等”，就必须真正的让残疾人享受到和谐、平等的教育。发展特殊教育事业，提高特殊教育质量，推动和深化特殊教育改革就是要开展对特殊教育的研究力度。

聋教育通过长时间的发展，已经形成了好多的特殊教育的理论与方法，我们的特教教师也在平时的教育教学中形成了自己的一些教学经验与教学模式。但是在现代教育形势的影响下，教育教学的改革正在对一些“成型”的教育教学方法与模式进行着批判甄别式的荡涤。好多的特教教师在教改的过程中迷茫，不知道怎样教好了；好多的特教教师通过对教育新理论的学习，对自己教学模式产生了怀疑，可又不知道怎样改进提高；好多的特教教师对正在进行的普通基础教育的课改表示欢迎，可又不知道怎样与之联系起来，用到聋校的教育教学当中去。可以说这一系列的问题都是摆在我们每一个特教人面前的具有挑战性的问题。

通过普通教育改革的发展，我们欣喜的看到了，结合新的教材，结合新的教育理论与模式，普通教育的发展改革正如火如荼，取得了可喜的成果。怎样结合和利用好现代教育模式和理论，真正的搞好特殊教育特别是聋校的教育教学，在针对听障学生的的教学当中把态度教育、能力培养和知识学习三大教育任务有机的结合在一起。这是摆在我们每一个特教人面前的课题。

从发展的角度来看，进一步推进聋人教育的改革和发展，使聋哑儿童享受到受教育的权利，使聋哑儿童受到良好的教育，是各级政府今后相当长一个时期内的工作任务和奋斗目标。

（一）进一步健全和完善保护残疾人的法律法规。

（二）全社会渐渐正视聋哑残疾人生存、发展等社会问题。首先社会各界开始用严肃认真的态度对待聋哑残疾人，正视他们的特殊困难和需求，千方百计地为之排忧解难，想方设法创造条件，让他们融进社会，平等地参与社会活动，履行公民义务，享受公民权利。其次聋哑残疾人要正视自己残疾的现实，不讳言自己的困难，克服过分敏感、过于自尊和自卑的弱点，以平常心观察社会，平视他人；要勇敢地走出封闭状态，迈向社会；要坦然地接受帮助，这也是结交朋友、融入社会的有效途径。

（三）加强聋哑残疾人的教育。虽然我国对残疾人实行9年义务教育，为残疾人进入高等院校制定了特殊政策，但还没有建立起残疾人的教育体系，残疾人的教育很多情况下与正常人相比处于弱势。因此，国家应着手建立一套独立的残疾人教育体系，加快对聋哑学校建设，提高聋哑教育层次，改革聋哑教育现状，为聋哑人提供较好的学习环境。在改善学校环境，改革教育方法，拓宽知识面等方面为聋哑残疾人发展打好基础，进一步提高聋哑残疾人的思想文化水平和自身素质。

（四）要逐步建立和完善残疾人社会保障体系。我国虽对残疾人就业提供了一些机会办法，实行了城镇最低生活保障线制度，但同世界上发达和比较发达的国家相比，我们对残疾人的社会保障工作尚有一定差距，还没有建立起残疾人社会保障的独立体系，残疾人的社会保障往往混同于健全人的社会保障。随着经济的发展，我们在建立社会保障制度时，应考虑到残疾人的特殊性，逐步建立起相对独立、体现社会主义优越性的残疾人社会保障体系。

（五）提倡扶残助残的良好社会风气，营造社会和谐稳定环境。残疾人和健全人—样享有公民权利，但是总有一些人歧视、嘲笑甚至虐待残疾人，这种不文明行为不仅伤害残疾人的身体健康和心理健全，还极易引发社会矛盾。因此，要在全社会中大力弘扬人道主义精神，提倡扶残助残的良好社会风气，引导人们相互理解、尊重、关心、帮助，创造和谐的人际关系。残疾人问题是个社会问题，社会方方面面都有责任和义务承担一部分工作，不能光靠政府或某个部门来做，如果各单位都能在自己职权范围内解决好残疾人的几个问题，使矛盾及时化解，消除不稳定因素，为维护社会安定团结，促进经济社会又好又快发展提供良好的社会环境。

（六）加强基层残联组织建设。我国的残联组织一般到区县，但是最基层如街道、乡镇有绝大部分地方是没有残联组织的，有的地方即使有，也因为没有正式编制，形同虚设。而残疾人分布在各个村社中，能经常接触到残疾人的是基层残联，他们最了解残疾人的困难情况和思想动态，可以直接为残疾人服务，做残疾人的思想工作。基层残联工作强化了，不仅可以为残疾人解忧，还可以为党和政府分忧，因此，各级政府要给基层残联更多的关心，在人员编制、办公条件、活动经费方面给于支持，以切实加强基层残联的组织建设，增强其活力。

展望未来，立足特教，让聋哑孩子在特教乐园里学习做人、康复身心、增强本领、塑造品格；让教师在特教百花园里专业成长、施展才华、实现价值、描绘人生；让聋哑学生的健康成长成就教师的主动发展，促进学校的和谐发展。

参考文献：

[1 ]朴永馨.特殊教育辞典.北京：华夏出版社，2006.2 王小慧，张福娟.特殊儿童评估的新进展.中国特殊教育，2001，31（3）：48-51

第四篇：浅谈企业文化现状及发展趋势[定稿]

浅谈企业文化现状及发展趋势

（江苏省惠隆资产管理有限公司，江苏 南京 210003）

王 珠 摘 要：文化是与民族分不开的，一定的文化 是一定民族的文化。企

是民族文化和 代意 在企 内部的 合反映和表，是民族文化和 代意 影响下形成的具有企 特点和群体意 以及

种意

生的行 范。

关键词：企 文化；特征；内容； 中 分 号：F270 文献 ：A 文章 号：1008-4428（2014）04-09-02

文化是社会文化体系中的一个有机的重要 成部分，它

企业文化是指企业在实践中，逐步形成的为全体员工所认同、遵守、带有本企业特色的价值观念、经营准则、经营作风、企业精神、道德规范及发展目标的总和。

一、企业文化存在的意义

业的经济环境、政治环境、文化环境及社区环境相融合。

（四）人本性：企业文化是一种以人为本的文化，强调人的理想、道德、价值观、行为规范在企业管理中的核心作用，强调在企业管理中要理解人、尊重人、关心人。

（五）创新性：创新既是时代的呼唤，又是企业文化自身的要求，优秀的企业文化指引着大家追求卓越、追求成效、追

求创新。

（一）企业本身的需要企业文化是企业概念中必不可少的要素之一。尤其对现

阶段处于由人治向法治转换过程中的国内公司而言，健康的企业文化将能削弱甚至取代个人影响力在企业中的过分存在，为企业的平稳发展创造条件。

三、企业文化的内容

企业文化是企业在长期生产经营发展过程中逐步形成的具

（二）管理制度实施的需要没有完美的管理制度。制度中存在的各种漏洞导致的后

有企业的经营特色、价值观，包括企业目标、企业形象、企业制度、经营哲学、企业道德行为准则、企业容貌、作风礼仪等的总和，它是企业意识形态、物质形态、制度形态等的复合体，是能够推动企业可持续发展的管理思想、管理方式、群

体意识和行为规范。其中价值观是企业文化的核心。果的大小完全取决于员工对企业的忠诚度。

（三）人才竞争的需要

对共同价值的认同，会使员工产生稳定的归属感，从而吸引、留住人才。

十九世纪末到本世纪初, 西方工业化发展到以大机器和生产流水线为主要生产方式的阶段，企业经营者主要关心的问题是生产效率和投入产出比,在这种条件下,泰勒的科学管理式和韦伯的“科层制”的应用就导致了一系列理性化的科学管理实践,但是，它们都是基于“理性经济人”的假设，认为人的行为动机就是为了满足自己的私利，工作的目的就是为了得到经济的报酬。科学管理理论对企业提高生产效率和当时的工业化进程产生了深远的影响。本世纪二十年代到三十年代“,霍桑实验”使人们注意到组织中的人际关系、非正式群体等因素对组织效益的影响，开始关注包括自我实现在内的人的社会性需要，于是导致了一系列激励理论的出现。这些理论强调人际关系在管理中的重要性，以人的社会性为基础，提出用“社会人”概念来代替“经济人”的假设。五六十年代系统论的应用和权变理论的发展导致了西方组织管理在七十年代的“战略热”和“系统热”，即重点由组织内部的管理转向战略管理，强调组织结构和系统的协调与适应能力。八

（四）市场竞争的需要良好、健康的企业文化能够提高效率，减少费用支出，提

升品牌含金量，增加产品的价值，从而增强企业竞争力。因为市场中影响竞争产品定价的因素除通用的生产成本等有形价值外，还包括品牌价值，而品牌价值的影响因素即包括受企业文化影响的公司员工形象。

二、企业文化的特征

（一）独特性：企业文化具有鲜明的个性和特色，具有相对独立性。每个企业都有其独特的文化积淀，这是由企业的生产经营管理特色、企业传统、企业目标、企业员工素质以及环境不同所决定的。

（二）继承性：企业在一定的时空条件下产生、生存和发展。企业文化的继承性体现在三个方面：一是继承优秀的民族文化精华。二是继承企业的文化传统。三是继承外来的企业文化实践和研究成果。

（三）相融性：企业文化反应了时代精神，它必然要与企

十年代初，随着日本企业的崛起，人们注意到了文化差异对

第五篇：红色旅游现状及发展趋势

红色旅游现状及发展趋势

摘要：中国红色旅游是弘扬革命精神、颂扬中华传统文化的新型旅游形式，对于加强全民思想政治教育、促进革命老区和红色旅游区经济快速发展有着重要意义。目前我国红色旅游的发展面临形式单一，吸引力不足，层次不高，基础设施不完善，缺少统筹规划，游客单

一、消费水平不高等问题。要促进红色旅游的长期发展，就要采取全面有效的措施解决以上问题。关键词： 中国红色旅游 旅游 旅游文化

一、红色旅游的含义。

红色旅游，是指以革命纪念地、纪念物为外在形式，以其所具有的革命历史、革命事迹和革命精神为内涵，组织接待旅游者进行参观游览，达到学习革命精神，接受革命传统教育和振奋精神、放松身心、增加阅历的目的的旅游活动。

二、发展红色旅游的意义。

红色旅游是反映中华民族革命英烈们为保护民族、振兴中华而戮力同心、同仇敌忾的团结奋斗精神，承载着中华民族的历史传统与民俗文化、共产党人的光辉业绩与革命精神，生动地融入了国人的思想意识形态。发展红色旅游“是巩固党的执政地位的政治工程”，“是弘扬伟大民族精神、加强青少年思想道德教育、建设社会主义先进文化的文化工程”，“是促进革命老区经济社会发展、提高群众生活水平的经济工程”，“是贯彻落实党的十六届四中全会精神、提高建设社会主义先进文化能力的重要举措，是贯彻和落实以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观的具体体现，也是新形势下宣传思想政治教育创新的一个好形式，是一件利党利国利民的实事好事”。

三、红色旅游存在的问题。

1.红色旅游活动形式较单

一、死板，吸引力不足。

红色旅游景区的旅游开发以橱窗、实物展示等静态的呈现方式居多，这种形式既不生动又不活泼，对于旅游者而言缺乏吸引力，难以引起旅游者浓厚的兴趣、强烈的共鸣及互动，旅游者参与程度极为有限。尽管从内容上看，这些红色旅游旨在让游客感受红色文化及革命历史，是高尚而积极的。但是由于形式单

一、死板，最终不可能吸引大量游客，影响红色旅游的效果。且红色旅游虽然承载着宣扬中华民族革命历史的丰富内涵，但它毕竟是一种旅游形式，因此，除了突出其“红色” 的特点外，还应注重它作为一种旅游形式的一般特征，即娱乐性和消遣性，而只有充分利用更多有效而多样化的形式加强游客在红色旅游中的参与性，提高红色旅游本身的趣味性，才能促进红色旅游的长期可持续发展。2.红色旅游景区开发层次不高，重复建设严重。很多的红色旅游景区开发层次肤浅，未能将红色旅游的内涵和精髓深度发掘，脱离了红色景区的传统历史文化，而过于凸显其政治色彩，旅游活动面狭窄、活动内容浅表。因此，很难让游客融入其中。有一部分红色旅游景区因为地理位置、知名度和开发程度等原因，一直存在低层次重复建设的问题，严重浪费了资源。目前的红色旅游景区开发的项目中缺乏“精品项目”和“亮点项目”，难以“留住”游客。此外，有一些红色旅游景区的“红色”特点不明显，旅游景区内或周边被一些大型现代化建筑物环绕，破坏了“红色”景观，使旅游景区整体风格不协调。

3.配套基础设施建设不完善。伴随红色旅游景区开发层次不高，重复建设严重而来的还有红色旅游景区配套基础设施建设的不完善问题。交通和通讯的畅通和发达是形成开放型红色旅游的必备条件，特别是在目前全国红色旅游突飞猛进发展的这一阶段，交通、通讯等基础设施落后则成为制约红色旅游发展的一大“瓶颈”，而且这个问题直接影响到革命老区的脱贫致富和红色旅游景区的长足发展。因此，加快进行红色旅游景区的配套基础设施建设显得尤为重要和紧迫。

4.红色旅游区“各顾各家”，缺少统筹规划，难以形成大气候。在全国红色旅游大兴起的形势下，各地应该将自己区域内的红色旅游发展置于全省、全国红色旅游发展的全局中，这样才能做到整体统筹规划，避免各个红色旅游景区的雷同发展，促成全国红色旅游统筹而又各自凸显特色地发展。在这个过程中，既要主管部门统筹规划，又要使各个红色旅游景区在建设发展的过程中真正站在全局的高度具体落实，这样其主打路线的选择、旅游品牌的树立、旅游项目的策划、旅游产品的开发等方面就会具有大局和长远的战略，以此增强自己的竞争力。

5.游客类型相对单一，消费水平不高。

目前国内红色旅游景区娱乐、疗养等功能不突出，对游客的吸引力不大，且游客群单一，大多是以红色旅游景区为爱国主义教育阵地，所以青少年是游客中的主要组成成分。而且多数是团队旅游，停留时间短，消费不高，因而收入也不高。此外，红色旅游区周边的集群景观或配套的系列性旅游项目缺乏，也影响了游客在景区停留的时间，大多只停留短短两三天，影响了景区的收益。

四、如何保持红色旅游的可持续发展。

在全国掀起红色旅游浪潮的今天，如何针对红色旅游发展过程中的诸多问题，进一步推动和保持红色旅游的可持续发展，如何保持其持久的生命力，是值得深思的问题。

1.进一步扩大红色旅游的综合效益，注重整体有效规划。发展红色旅游应当注重综合效益，把政治文明建设、物质文明建设与精神文明建设有机地结合，使红色旅游的政治功能、经济功能、文化功能最大限度地发挥，从而促进红色旅游产业的发展走上一条良性循环的路子。在这一过程中，一定要充分提炼红色旅游景区的红色文化内涵，将在红色旅游景区发展的历史长河中涌现的革命历史人物，以及他们的英雄事迹充分挖掘和展示。各地区应将本地区红色旅游景区的发展置于全国红色旅游发展的整体规划中，注重统筹互补，形成气候。

2.构建红色旅游产业格局。

目前，国内很多红色旅游景区多采取展板、实物展示等单一的形式，形式简单，内容缺乏吸引力。不少旅游专家表示，只有将红色旅游内容丰富了才能吸引游客，如果红色旅游线路做不到精耕细作，没有众多游客的参与和整个社会的认同，红色旅游就成了一个空泛的概念，爱国主义教育也相应削弱了效果。3.丰富红色旅游内涵。国内有许多红色旅游点“孤立”存在，没有与其它旅游项目或景区形成集群效应，再加上红色旅游景区展示形式单

一、乏味等原因，造成游客在红色旅游景区逗留时间短，能观赏的有价值的景点较少，无法在红色旅游景区形成中长期的游客群，游客消费有限，“回头率”低，经济效益低下。因此，要改变红色旅游区的现状，丰富红色旅游的内涵，就要变“单色”为“多色”，让“孤景”成“群景”，促进多元化游客类型的形成，提高景区的消费水平，提高经济效益。公务员之家 4.加强红色旅游景区的基础设施建设。

对红色旅游景区的基础设施建设加大投入，在交通、餐饮、住宿及其它各项配套服务中凸显优势，在方便游客的同时，吸引更多游客的到来，促进红色旅游的发展，也带动革命老区和红色旅游区当地经济的快速发展。参考文献：

［1］红色旅游的问题与出路。

［2］红色旅游：怎样保持长久生命力。