抽排区女职工学习计划

第一篇：抽排区女职工学习计划

抽排区女职工学习计划

为了提高广大女职工的政治素质和业务素质及操作技能，调动广大女职工的生产积极性，围绕“敬业、严管、降成本、增效益”活动中心内容，坚持“管理、装备、培训并重”原则，结合本单位实际，制定学习计划如下：

一、学习方法和要求

由区工程技术人员、安全员担任教员，主要学习与本区有关机械设备工作原理、结构、特点、用途、常见故障如何处理及有关规程和制度。

二、日常学习由各车间负责组织学习。

三学习内容：

1、《中华人民共和国婚姻法》和工会法，2、二OO三年三月七日徐部长总结表彰会上的讲话，3、抽排区安全规程、技术操作规程和新版《规程》，4、抽排区工艺流程及主要设备的构造、用途、原理。

5、利用班前会学习安全问与答有关知识。

6、学习矿井下发各类文件和有关计划生育知识。

7、在全区女职工中学习华夏女工有关章节。

8、淮南妇女发展纲要。

抽排区家属协管员安全责任书

2003年为进一步加大反“三违”、反事故活动力度，在全区范围内形成稳定的安全环境，促进我区安全奋斗目标的实现，确保完成矿下达的各项生产任务，特制定《抽排区家属协管员安全责任书》：

1、热爱家属协管工作，组织学习、贯彻党的安全生产方针，积极参加区组织的各项安全活动。

2、3、积极协助各队，做好职工的安全思想教育工作。针对全区内发生的“三违”现象，督促各队严格落实执

行“三不放过”原则，参与帮教活动，帮助教育“三违”职工，对重点家庭及职工进行家访，促进职工转变思想，做好安全生产后勤工作。

4、积极参加送“温暖”活动，在全区努力营造温馨的环境，使广大职工“高高兴兴上班，平平安安回家”，确保完成年初制定和各项奋斗目标。

班队：

协管员：

第二篇：女职工学习计划

2010年女职工学习计划

为深入贯彻党的十七大精神，进一步林场女职工的综合素质、工作水平和工作能力，促进我场各项工作全面发展，制定我局2010年女职工学习计划如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以人为本，认真落实科学发展观，以全面增强女职工素质，提高林场工作效能为重点，提供强有力的人才和智力支持。

二、学习内容

（1）妇女权益保障法、女职工劳动保护法、婚姻法等

（2）女职工权益保护专项集体合同

（3）计算机应用基础

三、目标要求

1、提高理论水平。学习掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的基本思想、基本立场、基本观点理想信念，树立唯物辩论的思想方法、工作方法，增强运用理论指导实践的能力。

2、提高业务本领。熟悉业务知识，刻苦钻研业务，熟练掌握本职工作技能。全面提高女职工的业务素质和工作能务，出色完成本职工作任务。

3、提高创新能力。牢固树立“学习工作化、工作学习化”的新理念，研究新情况，解决新问题，学习新知识，创造新经验，取得新进步，具有较强的创新意识和创新能力。

4、提高工作效能。实行信息化办公，提升工作效率；建立工作标准，明确工作责任，保持旺盛的工作激情。

四、保证措施

1、加强领导。认真开展学习活动，列入重要的议事日程，真抓真学，抓出效果。

2、健全制度。认真坚持每周五下午“学习日”制度，考勤制度、考试制度、定期座谈研讨交流，不断完善制度建设，形成长效学习机制。

3、活跃形式。采用集中学习、专题辅导、分期培训、个人自学和举办读书研讨班等多种形式，不断把学习引向深入。

4、强化考核。制定学习考核实施细则建立个人学习档案，将学习情况纳入目标责任状进行考核管理，做为个人评先进优的重要依据，并建立激励机制，激励大家自觉学习、主动学习、创造学习。

第三篇：抽排区防火队工会小组管理制度

抽排区防火队工会小组管理制度

一、工会小组是工作组织的细胞，是会员工作、学习、生活的基本单位，是工会组织联系群众、开展各项活动的基础和落脚点。

二、工会小组工作是工会最基层的工作，其对象包括防尘队全体成员，其覆盖面涉及到工会工作的主要内容。工会小组的日常工作应从所在单位的实际出发，根据上级工会的工作部署，结合银行工作特点开展活动。

三、工会小组要维护职工的合法权益，协助队领导了解和掌握职工思想动态和生活状况，如实反映干部群众的合理建议和要求，为职工排忧解难。

四、工会小组建立。根据本队实际，从全体职工中选取3人成立一个工会小组，该小组成员要求是本队职工中各方面素质都比较优秀的人员入选，在为职工谋福利的工作上，力争为职工争取福利最大化。

五、工会小组长在工会小组人员内部自行选举产生。一般三个月改选一次，可重复当选。

六、工会小组要依靠全体成员，努力完成下列任务：

1、传达和落实上级工会的决议、工作部署。根据本队实际，组织职工参加工会活动，搞好“小家”建设。

2、教育职工树立主人翁责任感，组织职工参加所在组织的民主管理活动。

3、组织职工开展劳动竞赛，参与本队改革，搞好班风建设，发动职工完成全队各项目标任务。

4、配合本队领导组织教育职工，学习政治、学业务、学科学、学管理、提高职工综合素质，建设本队职工队伍。

5、做好困难补助和扶贫工作，办好帮困助学基金，组织职工进行经济、劳力互助，及时慰问病、伤职工。

七、此次工会小组成员为：杨超、王功、石洪连。工会小组安全监督员：刘莊。

第四篇：2014女职工计划

建东社区2014年工作计划

2014年，我社区女工工作将继续围绕区总工会工作要点,以服务女职工为出发点，积极探索女工工作的新路子，依法维护妇女儿童权益，团结动员女职工为构建和谐社会而努力，为我社区的发展作贡献，创佳绩。

1、加强女工的自身建设。

（1）建立女工工作、学习制度，定期召开例会进行交流、学习，反映女工的意向和情况。

（2）积极探索新形势下妇女工作的新思路、新方法，牢固树立全心全意为女职工服务的意识，更好地发挥女职工组织桥梁和纽带作用，成为党政、工会的得力助手。

2、加强政治理论学习。

（1）组织女工深入学习贯彻党的十七大精神，用“三个代表”、“八荣八耻”的重要思想统揽女工工作。进一步增强思想工作的针对性，切实把科学发展观贯彻落实到女工工作中去，引导她们正确认识和处理利益关系，为构建和谐社会而努力。

（2）认真学习、宣传《计划生育新条例》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等法律法规，宣传党的方针政策，增强女职工的法律意识及知法用法、依法自我保护的能力。

（3）注重实践，把“三八”妇女节活动落到实处，“以文明出行”、“文明交往”“文明娱乐”为重点，形成人人知礼仪，个个讲文明的良好氛围。

3、经常开展丰富多彩的文体活动，活跃女职工的身心，使她们在疲劳之余得以放松。

4、关心女工生活，努力为他们排忧解难。努力为女职工做好事、办实事、解难事，推动了女职工爱心工程的全面实施。

5、做好计划生育宣传工作，继续为女工送健康、送体检，做好女职工一年一次的妇科检查，并建立健康档案。

建东社区工会

2014年2月27日

第五篇：女职工排舞大赛主持稿

女职工排舞大赛主持稿

男：尊敬的各位领导

女：各位来宾

合：大家下午好

女：跳跃的音符，演奏着青春的活力。

男：动感的舞姿，展示着青春的魅力

合: “全民健身、舞动青春＂XX公司迎亚运排舞大赛现在开始!男：介绍比赛评委

担任这次排舞比赛的评委有：

介绍比赛规则

评分方法

女：设立7位评委，去掉一个最高分和最低分，取其余5位评委的平均分为该组的最后得分。得分精确到小数点后2位。男：我们将以现场打分形势对参赛队进行评比，比赛将评出1、2、3等奖各一名、优秀奖七名

评分标准

女：台风（2分）要求：台容台风应与节目内容搭配恰到好处 男：（2分）要求：

女：（2分）要求：

男：（2分）要求：

女：（2分）要求：

男：本次比赛得到了各单位的大力支持，吸引了130多名女工的积极响应。

女：本次比赛的举办大力地活跃了女工的业余文化生活，促进了公司文化的良性互动。

男：无论是节目的总体构思、舞蹈的编排、还是人员的组织、服装阵容，各女工小组都。最终花落谁家，还是让我们拭目以待吧。

女：第一个登场的是后勤第一女工小组，表演的曲目是《 》跳舞需要勇气，勇气需要鼓励，请大家用热烈的掌声欢迎的美女们登场。

女：伴随着欢快的音符，伴随着优美的舞姿，现在所有的参赛作品已经向大家一一呈现了，真的是激动无比，令人耳目一新啊！男：下面隆重介绍（介绍XX）

女：下面请我们用最热烈的掌声欢迎xxx、xx为我们带来精彩演出，《目光》

结束语：

男：踏着青春的节拍，我们向温暖的六月走来，一路欢歌，一路笑语。

女：激扬着青春的风采，我们走向热情的未来，一路笑语，一路欢歌。

男：走进六月，走进蓬勃的希望，每一颗青春的心都焕发出缤纷的色彩

女：走进六月，走进时尚的动感地带，世界在我们眼前灿烂地舒展开来

男：同志们，让我们将所有的赤诚、智慧和勤奋重新集结，再去创建一个更加辉煌的未来!

女：本次排舞比赛即将拉下帷幕，她将成为我公司历史的一页。然而，许多精彩的片段犹然历历在目；许多动人舞蹈依旧？？。男：美丽的XX公司，合：我们要用青春妆点；

女：和谐的XX公司，合：我们齐心携手创建。

男：今天的“全民健身、舞动青春” 迎亚运排舞比赛 合：到此结束。

合：谢谢大家，再见！