“五治”的个人剖析材料

第一篇：“五治”的个人剖析材料

“五治”作风整顿活动个人剖析材料

一、自查情况和原因剖析

根据市文广新局转发的《市委办公室、市政府办公室关于在机关开展以“五治”为主要内容的作风整顿活动的实施意见》（连委办

[2013]25号）文件精神，经过自查剖析，结合民主生活会中党员群众提出的意见建议，觉得自己在作风建设中还存在以下几个问题：

1、政治理论、政策法规的学习还不够全面。虽然自己能坚持阅读马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观等重要论著，但对理论的学习和领悟还缺乏广度和深度，存在着实践性、零碎性和片面性等问题。因为工作任务重、工作时间紧凑等客观原因，没有充分地运用科学理论指导工作实践。十七届六中全会要求推进文化产业和文化事业的大发展大繁荣，党的十八大更加提出文化建设是社会主义建设的一项重要组成部分，虽然对文件进行过系统、全面的学习，但是实践认识方面还需进一步提高。

2、能够发扬与时俱进、开拓创新的精神，但运用的不够得心印手。思想上虽然追求大胆创新，但个别时候也存在求稳的心态，工作大胆开拓方面还有所欠缺。对新形势下文化事业中出现的新情况和新问题，分析研究不够深刻，特别是在全国文艺院团改制的大背景下，虽然经过实践摸索取得了一定的成绩，但是相比苏南一些一流院团，仍差距甚远。

3、专业性知识学习还有待提高。作为四家专业性极强的院团的主要领导，自己除了做好管理和经营工作外，对本行业专业技术领域的学习还不够深入。比如淮海戏的唱腔唱法、民乐的调式调性，歌舞的编创编排等专业技术领域的创新发展方面还存在着不足。作为主要领导，自己在以往的工作中把主要精力投入到单位文化产业的管理、经营和发展中，分散了对专业技术领域的探索和研究精力，但随着文化产业化的发展，我也在今后的工作中将加强这一领域的学习和提升。

4、深入基层、深入演职员调研了解情况需进一步加强。作为四家单位的主要领导，业务往来、市场营销、院团管理、艺术创新等方面必然耗费极大精力。相对应的，对于基层演职员的关心则相对弱化。下一步，在完成这些基础工作的基础上，作为主要领导我将及时深入基层演职员之中，克服各种困难，为演职员营造良好的学习及工作环境。

二、整改措施和努力方向

下一步，本人将树立求真务实，真抓实干的作风，做到廉洁奉公，勤政为民，并从以下四个方面努力整改：

一是加强学习，争当学习型领导干部。在学习和实践中，继续加强党性锻炼。认真学习理论知识，学习政治理论和党的路线方针政策，自觉地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，坚定共产主义的远大理想和社会主义信念，认真改造主观世界，提高思想境界和道德修养。根据自己的工作，有针对性地学习研究，力求学得深一些、学得透一些，增强学习效果，理论联系实际，进一步提高自己的理论

水平、拓宽自己的知识面，增强自己在科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、总揽全局等方面的能力。

二是牢记服务宗旨，全力服务单位。不管工作有多忙，都要继承和发扬为基层提供优质服务的传统。要强化服务意识，树立公仆形象。认真落实全心全意为人民服务、为演职员服务的宗旨，密切联系群众，努力为基层演职员服务，解决实际困难和问题，俯下身子为单位办实事，站起身子为职工挡风雨。

三是树立正确的世界观、人生观和价值观，管好用好党给予的权力。牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，明确领导干部手中的权力是党和人民给的，是一种组织行为，是为人民服务的工具，明确一份权力就是一份责任；把党和人民给予的权力，用在党的事业上，用在为人民服务上，把发展文化产业作为第一要务。

四是立足本职工作，开拓创新。作为一名基层领导，要坚决破除影响文化事业和产业发展的阻力和障碍，积极参与文化事业和文化产业重大项目建设和发展，以作风建设和“五治”活动专项行动等教育活动激发出的活力、动力推动我市文化事业的发展。切实转变工作作风，坚持把深入基层，调查研究，把准确领会上级指示和意图、准确掌握我市社会经济与文化工作实际和准确定位自己角色职责紧密结合起来，求真务实，统筹兼顾，锐意进取，努力开创我市文化事业工作新局面。

2013年3月29日

第二篇：“五治”活动个人剖析材料

“五治”活动个人剖析材料

赵林祥

自开展“五治”活动以来，本人认真学习文件和杨书记在全市机关效能建设大会上的讲话，对照机关病的现象认真查找自身存在的问题，深入剖析问题的原因，提出切实可行的整改措施，切实转变工作作风，提高工作效率。现就本人自查整改提高情况汇报如下：

一、自身存在问题和原因

个人能较好的履行工作职责，只是在“乱”的现象中存在着一定的部门利益至上的思想，这一点也是单位存在的现象，存在这种现象，主要是大局意识不够，在全市综合工作中，总是认为自己部门的事最重要，自己部门的利益最要维护，不能够将部门的利益融入全市工作的整体，将其看成全市工作的一部分。在“懒”的现象方面，主要存在在对待全市工作方面，有的认为某些工作不重要，敷衍，敷衍就行了，没能向对待本职工作一样认真。

二、整改措施

对待个人和单位存在的“懒”、“乱”部分现象，我将带领全室做到人人讲大局，认真对待各项工作，将各项工作提高到都是全市工作的重要组成的大局意识，认真对待，真正通过活动的开展，治懒增效，治慢正气，转变工作作风，以高度的责任感，提振精神，做好各项工作，确保目标任务的完成。

第三篇：“五治”活动个人剖析材料

“五治”活动个人剖析材料

在认真学习党的十八大报告的基础上，深刻领会市委ＸＸＸ书记在全市“五治”活动动员大会上的讲话精神，剖析个人思想和工作等各方面存在的问题，深感自己离党多年培养的希望和要求差距很大。平时总觉得自己听党的话，服从组织安排，认真完成组织交给的各项工作任务，从没出现大的差错，相反还经常受到上级和群众的赞扬，这就不错了，自我满足，沾沾自喜。对照十八大精神和市委“五治”活动的要求，特别是理念创新、环境创优、机制创活的要求，做为一名机关公务员、一名32年党龄的老党员、一名副处级干部，内心深感惭愧。

首先，对照理念创新方面检查。市委要求解决各种不符合科学发展观要求的惯性思维，发展观念要求更科学，发展信心要更坚定，思路措施要更富有针对性和有效性，努力做到“四破四立”。其第一条就是要破除不重视学习、凭经验做事、固步自封的旧观念。这一条像是针对我而提的，近几年我总认为自己年龄大了，学习主要是年轻人的事，我多年从事机关工作经验不少，什么工作都能过关。所以平时组织学习，只是口头上喊，自己根本没有实施有计划地、系统地、扎实地学习。即便是学，也是偏重于急用的和一些保健方面的知识，工作凭老经验，没有突出的有显著成效的创新。

其次是从环境创优方面检查。市委要求重点解决各级党政机关服务意识、办事效率和工作作风等方面存在的问题，要有为发展服务、为群众服务的强烈责任感，树立发展无止境，服务无止境的理念；进一步转变政府职能，提高服务水平；进一步转变作风，狠抓落实。而我总认为我们TJ部门是搞数字的，为发展服务满足于及时为领导提供了TJ数据，还有不少的TJ分析。至于怎样发展、发展快与慢是领导和相关实权部门的事，而对服务是无止境得，没有深刻认识。深入分析，我们提供数据的范围有很多可以深化的领域，如外地的、历史的、国外的和更多以前没有纳入TJ的经济和社会发展相关指标等；我们撰写TJ分析范围和深度更是无止境；另外我们为社会群众提供的TJ服务仅是开始，差距就更大了。我身为TJ局得一名领导干部，如不提高认识，进一步转变作风，怎么能适应创造优良发展环境的要求呢？

第三点是对照“机制创活”的要求检查。市委要求坚决破除各种影响发展活力的体制机制障碍，努力形成机制激发活力、凝聚推动工作的良好导向；进一步完善民主决策、科学决策的机；，进一步完善让事业先择人，凭实绩用干部的机制；进一步完善鼓励真抓实干的考核机制。我作为一名分管政工和机关干部管理工作的领导干部，满足于近几年TJ局制度较健全、班子团结、队伍和谐、职工积极性高涨的现状，而对某些考核制度不够合理，职工有意见，许多埋头实干的先进人事没有得到发扬光大等问题，并没有深刻地认识，长此下去必将挫伤真抓实干，成绩突出的职工的积极性。特别是在TJ局有许多老科长，觉悟高、能力强工作实绩突出，而长期没有给予广泛的宣传表彰，没有得到提拔重用，对比外部门同类人员明显有背党的干部任用原则，而我也没能为他们的进步做什么工作，在这方面我的差距就更大了。

对照市委“五治”活动的要求，深刻剖析，我发现个人思想和工作离党的要求确实相差很远，我决心在这次解放思想活动中，认真学习提高并广泛征求群众意见，深刻自我解剖，在下阶段认真制定整改措施，使自己在思想和工作上有一个明显的提高。

第四篇：五治活动剖析材料

五治活动剖析材料

为认真贯彻党的十八大精神，全面加强党员干部作风建设，进一步优化发展环境，促进科学发展，市委、市政府决定在全市机关中开展以“五治”为主要内容的作风整顿活动。市JJ局也进行了统一的学习，并结合本局实际，坚持“三个结合”，即坚持查摆问题与业务工作结合、与争先创优结合、与党风政风作风建设结合，取得了良好的教育效果。我通过积极参加单位组织的作风整顿集中学习以及个人在工作中的实践学习，使自己对干部作风的重要性有了进一步的认识，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，带头树立JJ工作者的良好形象。

一、开展“五治”作风整顿是市委市政府近期一项重要的决策

今年是我市深入推进沿海开发、全面建成小康社会的关键之年，市委、市政府提出治散、治懒、治庸、治浮、治满“五治”基本设想，整顿机关干部作风，打造更好的发展环境。开展“五治”作风整顿，是针对连云港面临的日益繁重的发展任务和与日俱增的发展压力作出的一项重要决定，加强党员干部作风建设是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性和纯洁性的必然要求，也是凝聚工作合力、破解发展难题、保证连云港经济社会又好又快发展的现实需要。实践证明，发展是硬道理，作风是硬条件，着力改变干部队伍中存在的不良风气，引导广大干部职工把全部的精力和心思用到干事创业和推动发展上来。同时我市今年各项目标任务已确定，完成目标任务关键在落实，落实靠作风。开展“五治”作风整顿，切实转变干部作风，纯洁党员党性，破解干部管理难题，建设过硬的队伍，推动工作落实，提高工作质量和效率，为促进全市经济社会率先突破发展提供有力保障和不竭动力

二、开展“五治”作风整顿是解决工作中存在问题的需要

通过学习和查摆，在实际工作中还存在一些问题。一是调研不够深入具体。虽然自己能够坚持带队深入一线，深入基层，开展调查研究，但由于自己平时事务上的工作比较多，加之调研怕给基层添麻烦的思想，使得自己调研力度不够强，内容不够深，范围不够广，无法更详细的掌握多方面情况，全面把握基层动态和群众呼声。二是数据质量不够高。虽然不断加强农村JJ数据质量管理，严格执行各级农村JJ制度规范，但由于农村JJ存在面广量大，上报层级多，数据流程质量管控难等诸多问题，使得当前农村JJ数据质量总体还不尽如人意，有进一步提升的空间。三是工作方法不够细致。虽然不断创新工作方式方法，积极探索农村JJ工作新方法和新举措，但由于从事JJ工作时间不长，对JJ工作特有的规律和性质还在不断学习和摸索中，所以在工作方法制定上还不够具体细致，某些方法可操作性不强。四是工作制度执行不够到位。虽然能够围绕市委、市政府的中心工作，狠抓落实。但由于平时业务工作较忙，这方面学习力度还有欠缺，工作制度执行上还有不到位的现象。

三、开展“五治”作风整顿必须有实实在在的措施

一是继续加强基层调研。加大基层调研力度、深度和广度，多方面了解基层情况，及时了解基层的困难。同时深入挖掘分析掌握的基本数据、基础资料，总结归纳出内在的规律，反映出潜在的问题，提高JJ分析的质量和水平，为领导决策提供准确的参考依据。二是努力提高数据质量。以抓好农村JJ基层基础工作为着力点，做好农村JJ数据全程质量管理，在严格执行国家JJ制度的基础上，不断完善修订各项JJ制度和管理办法，用制度化、规范化、流程化的管理模式促进数据质量提高，既要注重源头数据治理，又要做好数据上报环节管控，力争使农村JJ数据质量有新提高。三是继续创新工作方式方法。以局争先创优，三维定位活动为抓手，实行全员创新，全员创优，加大对全年创新创优项目的督查管理，进一步完善细化岗位责任制、服务承诺制等相关工作机制，积极营造良好工作氛围。四是继续加强工作制度落实。围绕市委、市政府工作中心，JJ局工作目标，大力提升工作执行力，严格执行各项工作制度，确保令行禁止、政令畅通、纪律严明。结合农村JJ工作特点，努力把促进发展、为民服务与JJ工作结合起来，强化制度建设，强化工作指导，强化督促检查，在促进发展上求实效，在工作创新上求突破。

第五篇：五治工作剖析材料

“五治”活动个人剖析材料

为贯彻落实“治庸、治懒、治散、治慢、治乱”精神，结合本部门工作情况，对“五治活动”内容进行了学习，同时结合自己的实际情况，对学习、工作、纪律、作风、廉正等方面进行自我剖析，找出自身存在的问题，剖析思想根源，明确整改的目标和确定今后努力的方向。

一、存在的问题

1、日常工作中与时俱进，开拓创新的思想树立得不牢固。在具体的工作中思路不宽，在对安排的工作任务满足于现状和应付。

2、工作思路不宽，尽管在工作上创新了一些思路但在实际执行中存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好。

3、对于忧患意识、机遇意识不强，在今后工作中，我一定多开阔视野，多了解国家、省市的大政方针，要增强忧患意识，有时刻有危机感，要增强对机遇的把握能力。

4、批评与自我批评开展得不好，对其他同事不愿意提出反对意见，对自己的缺点也没有主动请其他人正面点出。

二、存在问题的主要原因

以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。从更深层次上分析起来，主要有以下几点：

1、没有把政治理论学习放在重要位置，放松了理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有达到学习的应有目的，影响了理论学习水平的提

高。

2、自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在自身学习上就学习抓学习，而不去研究思考问题。没有明确加强理论的学习以指导实际的重要性。

3、有时产生怕得罪人，不愿碰硬的想法。对一些不良现象和行为往往不能坚定立场，而且有时自认为自己在各方面表现还可以，因此一般就不去做批评和自我批评。

三、整改措施

一是要进行理想信念学习。学习党的十七届六中全会精神，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，提高自身素质，增强实践科学发展观的自觉性和履职能力。

二是学习法律法规和各项规章制度。学习国家的法律和党风廉政建设有关规定，增强遵纪守法观念，做到依法行政按规定办事，正确履行岗位工作职责。

三是做好本职工作。做到责随职走，心随责走，坚持结合岗位，明确目标、责任，以岗定责、明责，始终牢记责任使命，心无旁骛地考虑如何尽责，不做不表面文章。对所做的工作扎扎实实把责任落到实处，把自己能力发挥到最好，求质求效。

2012年7月11日